PRACUJ BEZPEČNĚ, DOMA TĚ ČEKAJÍ!

Rozměr: px
Začít zobrazení ze stránky:

Download "PRACUJ BEZPEČNĚ, DOMA TĚ ČEKAJÍ!"

Transkript

1 7. dubna 2011 l číslo 14 l ročník 41 Noviny zdarma nejen pro havíře Bezpečnostní heslo na duben: PRACUJ BEZPEČNĚ, DOMA TĚ ČEKAJÍ! Máme nové benefity pro zaměstnance OKD OSTRAVA Kolektivní smlouva pro toto období je již dávno uzavřena, ale to neznamená, že se nesnažíme i nadále zajistit nadstandardní výhody pro zaměstnance naší společnosti. Ráda bych vás na tomto místě seznámila s nabídkou netradičních benefitů pro zaměstnance OKD, které se nám pro vás podařilo zajistit ve spolupráci s Citibank Europe plc. Za podmínky zasílání zaměstnanecké výplaty na běžný účet v rámci balíčku Citi Konto Benefit speciální nabídka pro zaměstnance OKD můžete mít zdarma zadávání tuzemských příchozích a odchozích plateb v Kč prostřednictvím internetového bankovnictví a telefonní zákaznické linky Citiphone, zdarma platební kartu vystavenou k běžnému účtu, zdarma výběry z bankomatů v síti Citibank Europe plc. bez omezení a k tomu zdarma 5 výběrů z jakéhokoliv jiného bankomatu a zdarma využívaní služeb internetového bankovnictví. Úroková sazba na běžném účtu ve výši 1,75 % p.a. je jedna z nejvyšších, které v současné době peněžní ústavy nabízejí. Celá tato nabídka je daleko širší a ve větším detailu se s ní můžete seznámit v příštích dnech na pokladnách vaší VOJ. Obdobnou nabídku připravujeme také ve spolupráci s Českou spořitelnou. Ale s tou vás seznámíme až v některém z příštích vydání Horníka. Jarmila Ivánková, pověřena řízením útvaru Finanční a IT ředitelky pro finance OKD Ze světa Evropské sdružení těžebního průmyslu EVROPA Evropské sdružení těžebního průmyslu (EUROMINES European Association of Mining Industries) je uznávaným zástupcem evropského těžebního průmyslu. Jeho hlavním cílem je podpora průmyslu a udržování vztahů s evropskými institucemi na všech úrovních. Euromines poskytuje svým členům služby týkající se politik EU a též síť pro výměnu informací a pro spolupráci v rámci celého sektoru uvnitř Evropy. Stará se o kontakty s dalšími součástmi těžební komunity po celém světě. V současné době je do spolupráce v rámci Euromines zapojeno 17 národních těžebních federací a 21 podniků (tzv. přímí členové). Euromines zastupuje velké i malé podniky a dceřiné společnosti, jak z Evropy, tak z celého světa, s mnoha tisíci profesionály. Tito členové těží souhrnně více než 42 různých druhů kovů a nerostů. Pro některé z nich je Evropa celosvětově hlavním producentem. Sdružení sídlí v Bruselu, zasedání členů se koná 2x ročně. Zdroj: EUROMINES Klíčový porub najel bez komplikací Druhý překliz největší a nejtěžší dobývací technologie v OKD proběhl v bleskovém tempu a výborné kvalitě LAZY Druhý překliz největší a nejtěžší dobývací technologie v OKD, a možná i celé Evropě, Bucyrus DBT 2800/6000 proběhl v bleskovém tempu a výborné kvalitě. Celkem 96 sekcí o papírové hmotnosti 38,5 tuny projelo v podzemí lazeckého závodu Dolu Karviná po závěsné drážce z porubu na kilometr vzdálené pracoviště bez komplikací. Po nainstalování kombajnu Eickhoff SL 500 a dalšího zařízení se nové rubání rozjelo hned na technický režim. Good job! Dobrá práce, pochválil Lazecké generální ředitel Klaus-Dieter Beck. Cykli jsme po kneflach a jelo to, konstatoval spokojeně technický náměstek karvinsko-orlovské šachty Roman Stacha a zapravdu mu dávali i chlapi z rubáňové osádky vedoucího úseku Petra Weisse a hlavního předáka Martina Dzierži, kteří budou jeden z klíčových lazeckých porubů těžit. Průběh překlizu se zamlouval dokonce předsedovi představenstva a generálnímu řediteli OKD Klausu-Dietrovi Beckovi. Good job! Dobrá práce! pochválil Lazecké při návštěvě karvinské šachty. Příprava na v pořadí druhou mimořádnou překlizovou akci začala na závodě Lazy Dolu Karviná koncem loňského prosince. Vlastní překliz, opět přímou metodou, tedy bez demontáže sekcí, začal KARVINÁ Jsou mladí, rozevlátí a rádi dělají ramena. V nejednom z nich je ale malá dušička. V létě ukončí školu, strčí do batohu výuční list nebo maturitní vysvědčení a vykročí do světa dospělých. A ten není dnes pro mladé dvakrát přívětivý. Nezaměstnanost, neochota některých taképodnikatelů vyplácet mzdy, mizivá, ne-li žádná, sociální podpora... Zájem ze strany těžební společnosti dává mladým lidem motivaci a perspektivu. Možné východisko nabízí těžební společnost OKD. Ano, práce pod zemí je fyzicky náročná, ve čtyřsměnném provozu, navíc šachty vyžadují téměř vojenskou kázeň. Bulky a flákačství rozhodně netolerují! Na druhou stranu podepisují FOTO: HBZS Pavel Melicher Nakládání sekce Bucyrus DBT 2800/6000 v porubu na závěsnou drážku. po probití samostatného větrného okruhu 3. února a kompletně vybavený porub se rozjel 20. března. A stihlo se toho dokonce víc. Zmíněný dobývací kombajn to vzal na nové stanoviště oklikou přes servisní dílny v Polsku, zbylých čtrnáct sekcí z pleněného porubu bylo demontováno a vyvezeno na povrch. Rekonstrukci a střední opravu absolvoval pásový dopravník, druhý, v celkové délce 480 metrů, byl nainstalován zcela nově. Byl to opravdu fofr. Přiznám se, že jsem chvílemi chlapy obdivoval, jak si se vším dokážou poradit. smlouvy na dobu neurčitou s garancí, že když má přijít výplata na konto, tak tam také přijde. A žádná almužna! Při nástupu dostane vyučenec plat 13 tisíc a po zaučení Důležité bylo, že lidé věděli, co je čeká, a mohli jsme využít zkušenosti z prvního přímého překlizu této technologie na začátku roku Použily se například vyzkoušené bezpečnostní prvky, plošiny pro práci ve výškách, vázací prvky, svěřil se vedoucí 100členného kolektivu vybavování DTS 2 na lazeckém závodě Dolu Karviná Ladislav Balon. Při překlizu se i tentokrát objevila nová řešení a nová technika. Osvědčilo se zejména zasvorníkování dokopaného porubu prostor, který loni zajišťoval hustý les 1200 stojek ve třech řadách, a absolvování hornického minima jde výš. Kam až? To už závisí na zaměstnanci. Vloni se průměrný plat v dělnických profesích vyšvihl v OKD na více než 32 tisíc korun. nyní jistila pouze jedna řada podpěr, čímž vznikl mnohem větší a pohodlnější prostor pro manipulaci s břemeny. Pokračování na straně 3 Příležitost, jakých v našem regionu moc není Zástupci OKD besedovali s žáky a studenty nejvyšších ročníků Střední školy techniky a služeb v Karviné Specialista pro nábor a marketing OKD František Kurial při setkání s budoucími absolventy SŠTaS. Co vše bylo překlizeno Mechanizovaná výztuž Bucyrus DBT 2800/6000 (96 sekcí, dalších 14 bylo vyvezeno na povrch) Dobývací kombajn Eickoff SL 500 (oklikou přes servisní dílny v Polsku) Sběrný dopravník PF 4/1132 Stěnový dopravník PF 6/1042 Perspektiva profesionálního a platového růstu existuje. Asi takto by se daly v kostce shrnout informace, které předali ve středu 30. března při besedě na Střední škole techniky a služeb v Karviné budoucím zámečníkům a požárním technikům zástupci společnosti OKD. S kluky hovořili specialista pro nábor a marketing František Kurial a manažer lidských zdrojů pro Důl Karviná Stanislav Chobot. Budoucím vyučencům a maturantům ukázali instruktážní film přibližující prostředí dolu a po úvodní informaci otevřeně odpověděli na jejich dotazy. Nejsme tu proto, abychom někoho přemlouvali. Situace na dolech je dnes jiná než před lety. Šachty mají stabilizovaný kádr zaměstnanců a potřebují pouze dorovnávat přirozený úbytek pracovníků a omlazovat kolektivy. Pokračování na straně 2

2 2 Z OKD Dobré nápady ve svorníkování DARKOV Montáž TH roviny k výztuži důlních děl. Takto jednoduše nazval svůj nápad, který přihlásil v únoru do programu trvalého zlepšování Continuous Improvement, technolog svorníkování z Dolu Darkov Peter Debre. Navrhované řešení se týká uchycení TH roviny k vrchnímu oblouku výztuže pomocí nového typu spoje, který jeho autor nazval pomocným třmenem. Nové řešení podané v rámci Continuous Improvement může přinést značné úspory Při vysokém kotvení je TH rovina uchycována k vrchnímu oblouku podpěrné výztuže dvěma způsoby. Buďto pomocí dvou spojovacích TH šroubů, nebo pomocí šikmých spojů s háky. Použití navrhovaného pomocného třmenu usnadní montáž roviny, přispěje k větší variabilitě montáže a současně přinese i významné úspory nákladů. Podle mých propočtů dosahuje úspora při montáži jednoho kusu roviny hodnoty stovek korun, v případě nahrazení dřívějších typů spojů pomocným třmenem na celé šachtě by mohla jít za rok až do dvou milionů, vysvětlil předpokládaný přínos svého nápadu Debre. Řešení lze uplatnit i v ostatních dolech OKD. V roce 2010 bylo na Dole Darkov zasvorníkováno při ražbách a dobývání celkem 5745 metrů chodeb. Svědčí to o tom, že technologie zajišťování stropu pomocí svorníků prochází na šachtě rychlým rozvojem. Mezi jinými díky zřízení funkce technologa svorníkování a ustanovení optimalizačního týmu pro svorníkování v rámci programu trvalého zlepšování Continuous Improvement se soustavně zvyšuje také její efektivita a kvalita. Pro unifikaci a snižování nákladů jsou například vrtací lafety osazovány kladivy pro rotačně-příklepové vrtání, pro vysoké kotvení byla provedena unifikace materiálů. Z realizovaných projektů a nápadů, které přispěly ke zvýšení kvality svorníkovacích prací, lze dále zmínit zavedení zesílených TH rovin (stropnic) pro všechny projektované délky vysokého kotvení, projektové řešení přípravy porubu zavěšením klenbových křížů při jejich přecházení porubem, aplikaci tyčových a pramencových kotev pro dvojí použití chodeb v oblasti pomocného závodu či náhrady středních stojek v úvodních třídách porubů a úspěšnou realizaci zesílení podvlakových odboček o ploše až do 70 m 2 vysokým kotvením, upřesnil Peter Debre. bk V Dole Karviná došlo ke smrtelnému úrazu OSTRAVA V závodě ČSA Dolu Karviná došlo v sobotu 2. dubna nad ránem k nešťastné události, při které byl usmrcen jednatřicetiletý zaměstnanec. Na pracovníka se z dosud nezjištěných příčin při vykládce materiálu převrhl důlní vůz. K události došlo v sobotu 2. dubna krátce po čtvrté hodině ranní, přibližně 930 metrů pod zemí. Jménem vedení i všech zaměstnanců chci vyjádřit naši soustrast rodině a blízkým zesnulého kolegy, řekl ředitel Dolu Karviná Pavel Hadrava. Příčiny této mimořádné události nyní šetří komise odborníků složená ze zástupců Obvodního báňského úřadu v Ostravě, Policie ČR, vedení Dolu Karviná, společnosti OKD a odborářů. vs ročník 41 l číslo 14 Začíná poslední etapa rekonstrukce odtěžení Důl ČSM zvyšuje svou kapacitu vzhledem k předpokládanému nasazení dvou komplexů z programu POP 2010 STONAVA Konec třetího měsíce letošního roku znamenal na Dole ČSM zahájení už třetí poslední a vůbec nejkomplikovanější etapy zásadní modernizace centrálního odtěžení. Na páteřní lince pásovky závodu Sever pojedou dopravníky nové konstrukce osazené pohony s převodovkami Eurodrive a potahem šíře 1400 mm. Znamená to nejen obnovu technologií, ale i zkvalitnění transportu uhlí nakopaného v porubech vybavených v programu POP V průběhu poslední etapy bude celkově zrekonstruován výsyp do akumulačního zásobníku číslo 2. Odtěžení je zásadně modernizováno. Časoměřič potřebuje důvěru skutečně každého v kolektivu Specialista trvalého zlepšování ze stonavské šachty přiblížil činnost těch, kteří sledují a vyhodnocují práci ostatních STONAVA Šmejdí okolo, pořád hledí na hodinky a cosi čmárají. Tak smýšlí spousta nejen důlních zaměstnanců o specialistech CI neboli členech týmů trvalého zlepšování jednotlivých šachet provádějících takzvané časoměření. Proč to dělají, a k čemu to nakonec slouží, přiblížil Petr Trojek (55) z Dolu ČSM. Časoměřičem asi nejste od začátku? Kdepak! Mám za sebou více než šestnáct let na šachtě, pravda, s nějakou přestávkou, kdy jsem se věnoval komunální politice. Jako důlní inženýr jsem na Dole ČSM prošel spoustou funkcí od revírníka po vedoucího výroby. Teď patřím ke specialistům Continuous Improvement, což je přesné pojmenování pro časoměřiče. A správná definice jejich práce? Zaznamenávání a detailní rozbor činností na pracovištích. Výsledkem většinou třídenního až pětidenního monitorování je procesní mapa činností každého jednotlivce Příležitost, jakých v našem regionu moc není Dokončení ze strany 1 Na Dole Karviná bychom chtěli letos přijmout asi deset mladých zámečníků a do deseti elektrikářů. Nabízíme tato místa vám, protože vycházíme z předpokladu, že když dojíždíte za výukou do Karviné, nebyl by pro vás problém dojíždět za prací na okolní doly. Rozhodnout se ale musíte sami, vysvětloval trpělivě Chobot. Láká ho dobrý kolektiv Pracovat na šachtu se chodí pro peníze. Takový je alespoň nejspíše všeobecný názor. K případným zájemcům o hornické povolání ale promlouvají i jiné argumenty. Hezky to vyjádřil učeň 3. ročníku oboru zámečník na karvinské SŠTaS Pavel Javornický, jeden z těch, kteří si na besedě s manažery OKD dojednali schůzku v okáďáckém Zaměstnaneckém FOTO: Důl ČSM Poprvé přitom budou na naší šachtě instalovány i kapotované přesypové stolice, což zvyšuje nároky na organizaci této akce, sdělil Aleš Folwarczny, mechanik vybavování pro důl. Skloubit napojení dopravníku Belt 1400 s novým konstrukčním řešením na přesypu je úkol pro úsek Centrálního odtěžení závodu Sever i dodavatele ze společností IBS a Bucyrus. Dohlíží na to mechanik severního závodu Mikula Radim a pracovníkům centrálního odtěžení šéfuje vedoucí úseku Mikula Roman. Modernizace probíhá na páteřní lince, která je neustále v provozu s výjimkou nejnutnějších výluk. Klade to velké nároky na načasování i koordinaci jednotlivých dílčích etap. Harmonogramy montáží se podřizují i požadavkům těžby, tu nejde převést jinam ani zastavit. Prostě, do zásobníku ke skipu vede jen tahle cesta, shodli se oba. Velké věci se na centrálce začaly dít v souvislosti s dlouhodobým výhledem závodu Sever plánujícím Petr Trojek zpracovává grafy z časoměření. s komentářem, jaké jsou přednosti nebo nedostatky v chodu pracoviště, a zejména podrobný pohled na využívání časového fondu pracovní doby. Najdou se i takoví, jimž to vadí? Může se to zdát mnohým nepříjemné. Sledování jejich práce do jejich chování vnáší určitou nevraživost. Je pravda, že když za vámi někdo Přestože SŠTaS žila poslední březnovou středu především Gastrodnem, první akcí z řady iniciativ zaměřených na popularizaci řemesel mezi žáky základních škol, zúčastnila se setkání s manažery OKD také ředitelka školy Iva Sandriová. Velmi si vážím toho, že nás oslovila největší firma v regionu a nabízí našim absolventům centru. Na dolech pracují oba jeho švagři a otec jednoho z nich. Právě Javornický mezi důvody, proč o práci v dole uvažuje, kromě jistého platu uvedl: Protože všichni říkají, že tam jsou lidi v pohodě a drží spolu! Komentář? Hezké vysvědčení pro vztahy uvnitř hornických týmů a připomínka, že i ony představují hodnotu, která dokáže oslovit. FOTO: Radek Lukša Kapotované přesypové stolice připravené k cestě do dolu. nasazení dvou moderních porubových komplexů se sekcemi DBT a kombajnů od Eickhoffu ve kře 2a. Proto je nutné zajistit dostatečnou kapacitu odtěžení. Abychom splnili vše v požadovaném termínu, začali jsme s rekonstrukcí v dostatečném předstihu. První etapu instalací pásovky chodí a stále vás sleduje, přináší to do jednání každého z nás nejistotu. Ale tady je opak pravdou. Účast týmu CI na pracovištích v konečné podobě pomůže přece nám všem. Časoměřič ale asi vše nevyřeší? Ideální model pracovní doby je snad nedocílitelný. Ale výsledek časoměření po konzultaci a rozboru s kolektivem i vedením úseku pracovní uplatnění. Je to velmi pozitivní krok směrem ke škole, ale především k našim žákům a studentům. Všichni vědí, že pracovních míst je málo. Zájem ze strany OKD jim dává motivaci čtrnáctistovky na třídě už vloni v červnu, zakončil Folwarczny. Modernizace pak pokračovala ve výluce mezi vánočními a novoročními svátky na přelomu roku 2010 a To prodlužovali dopravník TP 02 a namontovali druhý dopravník TP 03. Radek Lukša pomůže optimalizovat jeho činnosti. Fárající technici či směnoví hlavní předáci nejsou a ani nemohou být v dole v kuse. Jde o to, analyzovat delší časový úsek a označit problémy. Jaká je spolupráce s kolektivy? Nejdůležitější! Potřebujeme zpětnou vazbu, reakci těch lidí. Největší úspěch je, když vymyslí jiná a lepší řešení problémů. Musím říci, že CI na Dole ČSM už napomohlo k odstranění řady zdánlivě neřešitelných věcí, hlavně díky jejich pravdivému pojmenování. Klíčem k úspěchu je důvěra pracovníků k týmu CI. Společně ke zlepšování práce? Snažíme se zkvalitnit práci horníkům. Zmírnit její náročnost a zefektivnit ji. Pokoušeli se o to už zástupci konzultantské firmy, avšak dokonalý recept vzhledem ke specifickým podmínkám v OKD nenašli. Tak proto tým CI doplnili chlapi s maximálními zkušenostmi srostlí s důlními provozy. Z nich jsou časoměřiči. Radek Lukša a perspektivu, řekla na vysvětlenou. Další setkání manažerů OKD s žáky posledních ročníků SŠTaS se uskutečnilo v prvním dubnovém týdnu. Slova manažerů OKD chlapce zaujala. Vpředu Pavel Javornický, který uvažuje o práci v OKD.

3 7. dubna 2011 Musíme se snažit navázat na výborný lednový start S bezpečnostním technikem Markem Kučerou o vývoji bezpečnosti práce v prvním čtvrtletí KARVINÁ Leden vypadal více než slibně, pak se ale začala situace zhoršovat. Tak by se daly shrnout výsledky analýzy stavu v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na Dole Karviná za I. čtvrtletí tohoto roku. Více informací k tomuto tématu nám poskytl bezpečnostní technik pro důl a povrch Marek Kučera. Jak vypadá první kvartál z hlediska čísel? Od začátku roku 2011 do konce března jsme zaznamenali 38 evidovaných úrazů, z nichž 21 skončilo pracovní neschopností, a spadají proto do kategorie registrovaných pracovních úrazů. Šesti evidovanými a třemi registrovanými úrazy se na tomto výsledku podíleli dodavatelé. Pokud bychom chtěli srovnat úrazovost na obou našich závodech, můžeme konstatovat, že vyšší podíl na počtu úrazů má závod ČSA, ale s ohledem na odpracované směny je úrazová četnost na obou závodech téměř totožná. Ve srovnání s loňskem jsme v prvním čtvrtletí evidovali o 9 a registrovali o 2 pracovní úrazy méně. Tento výsledek je však uspokojivý pouze zdánlivě. Po dobrém vstupu do nového roku nás bohužel v březnu zaskočil nepříznivý vývoj s 8 registrovanými úrazy, to je o 2 více než vloni. Již dnes proto musíme přijímat opatření, která zamezí pokračování tohoto nepříznivého trendu. Nejvíce sledovanými ukazateli v oblasti BOZP jsou úrazová četnost a úrazová závažnost. Jak se vyvíjí situace z hlediska těchto ukazatelů? V úrazové četnosti vytyčilo OKD na rok 2011 jako cíl podkročit hodnotu 7. Také v této oblasti jsme začali slibně, avšak v únoru, a hlavně po nástupu nepříznivého vývoje v březnu, se nám tato meta začala vzdalovat. Vývoj v rámci druhého sledovaného ukazatele úrazové závažnosti zhoršují zranění jako jsou zlomeniny, amputace prstů či poraněná plíce, která vyžadují dlouhodobější pracovní neschopnost. Ve dvou případech byli takto postižení hospitalizováni déle než 5 dnů. Na druhé straně můžeme konstatovat příznivý vývoj Bezpečnostní technik Marek Kučera (zleva) a protiprašný technik Miloš Sebera ukazují různé druhy ochranných brýlí, jejichž povinné nošení je v oblasti BOZP letošní novinkou. v oblasti mimořádných událostí. Od začátku roku nebyl na celém dole zaznamenán jediný případ, který by vyžadoval řešení a následné šetření situace, vzniklé v souvislosti s mimořádnou událostí. Jaké jsou nejčastější důvody závažnějších úrazů? Z rozboru příčin 21 dosud registrovaných úrazů jsme v 10 případech zaznamenali porušení bezpečnostních předpisů ze strany samotného postiženého. Plyne z toho, že na pracovištích stále přetrvává stav, kdy si zaměstnanci neověřují během práce bezpečnost pracoviště, vstupují svévolně a vědomě do ohroženého prostoru, nevěnují dostatečnou pozornost chůzi a často zvolí špatný pracovní postup. Pokud bychom společnými silami dokázali eliminovat toto hazardování některých zaměstnanců s vlastním zdravím, výsledky bezpečnosti by byly podstatně příznivější. Jaká opatření chystáte pro další snížení úrazovosti a s jakými cíli vstupujete do následné části roku? Základním heslem bezpečnostní kampaně v OKD, která probíhá jako součást programu Perspektiva 2015, je stále: Bezpečnost na prvním místě! Jedním z cílů této kampaně je snížit trvalým zlepšováním úrovně bezpečnosti hodnotu ukazatele úrazové četnosti na 5 do konce roku Dosahování vyšší bezpečnosti práce napomáhá zavádění stále kvalitnějších osobních ochranných prostředků a nasazování bezpečnějších technologií a zařízení v dole. Jedním z razantních opatření pro eliminaci úrazů očí je povinné nošení ochranných brýlí nebo přilbového štítu. Na odzkoušení a nákup brýlí a nových ochranných přileb byly také vynaloženy nemalé finanční prostředky. Z dalších preventivních opatření můžeme jmenovat např. zavádění automatické evidence vstupů zaměstnanců do oblastí ohrožených důlními otřesy, nový systém zkrápění dobývacích a razicích strojů pro vyloučení možnosti zapálení metanu od řezného orgánu a jiné. Je však zřejmé, že pouze tato technicko-organizační opatření nestačí. Je nutné si uvědomit, že ani ta nejmodernější technika nemůže sama o sobě zcela eliminovat rizika vyplývající z hornické práce. K tomu je nezbytné, aby každý z nás důsledně dodržoval stanovené pracovní postupy, zásady bezpečné práce a účelně využíval svěřené ochranné pracovní pomůcky. Bezpečnějšího pracovního prostředí dosáhneme pouze důsledným dodržováním těchto zásad. Klíčový porub najel bez komplikací Dokončení ze strany 1 Výborně obstál nový typ dřevěných hraní Link-N-Lock, používaných k zajištění stropu při plenění, uplatnily se tři nově zakoupené závěsné lokomotivy Ferrit DLZ 110F se sedmi pohony, které dokázaly táhnout sekce do úklonu 14 stupňů. Hodně pomohl také nápad chlapů z kolektivu Petra Weisse a Martina Dzierži, kteří přišli Plenění sekcí zajišťovali horníci z rubáňového kolektivu hlavního předáka Martina Dzierži. FOTO: HBZS Pavel Melicher s myšlenkou plenit sekce ob jednu, konstatoval Balon s tím, že vůbec příkladná spolupráce mezi lidmi různých profesí byla silnou stránkou celé akce. Na překlizu pracovalo celkem asi 300 lidí, ať už naši chlapi z DTS 2 pod vedením hlavního předáka Jaromíra Szarzece, či rubači Martina Dzierži, elektrikáři vedení mechanikem elektro Jiřím Fiuráškem, kolektiv hydrauliky pod vedením Milana Pětvaldského, technici z Bucyrusu, zaměstnanci firmy Carbokov, kteří instalovali nový pásový dopravník, a další. V průměru jsme přestěhovali 4,2 sekce denně s denním maximem 7 sekcí. Po celou dobu překlizu nedošlo k jedinému registrovanému ani evidovanému pracovnímu úrazu. Abych navázal na naše podnikové heslo bylo to vítězství týmové práce, zdůraznil Balon. Proč?! Strategie vnitřních změn na Dole Karviná Vážení spolupracovníci, rovněž na Dole Karviná je realizována rozsáhlá strategie vnitřních změn, která souvisí s uplatňováním programu trvalého zlepšování Continuous Improvement. Ten totiž není pouze záležitostí nápadů, ale také celkového přístupu k řízení podniku. Kvůli jeho zlepšení absolvují vybraní zaměstnanci manažerská školení, která přinesou pozitivní změnu energie a její soustředění správným směrem. Jednou z cest, jak docílit vnitřních změn, je budování společné víry v úspěch změnou podnikové kultury, podporou podnikové ideologie stanovením cílů, vizí a hodnot, a podnikovou politikou přijetím podnikové strategie. Tato strategie vnitřních změn byla na našem dole rozpracována do 8 segmentů, na kterých se vedení shodlo a začalo je aplikovat: S1 Vize a cíle vedoucí ke splnění úkolů v těžbě, metráži, ekonomice i odměňování. S2 Hodnoty které ctíme (bezpečnost, motivovaný zaměstnanec, komunikace mezi lidmi, profesionalita, kvalita a odpovědnost) a vyjadřujeme sloganem Týmová práce vítězí! S3 Symbolika kterou podtrhujeme naše úspěchy a to, že táhneme za jeden provaz, formou nového znaku Dolu Karviná. S4 Manažerský styl řízení uplatňujeme ho při jednání se všemi pracovníky dolu a při jednáních na poradách. S5 Energetizační strategie chceme deklarovat, že kdo je aktivní, může růst nebo si více vydělat. S6 Systémy systémovými kroky chceme zdůraznit, aby se lidé nebáli podávat podnětné návrhy k řešení problémů, a vytvořit podmínky k tomu, aby lidé přijímali nové nápady. S7 Struktura chceme, aby každý ve struktuře řízení pracoval dle svého zařazení, aby revírník nepřenechával své pravomoci předákovi, vedoucí odboru nesuploval práci samostatného referenta apod. Aby byla využívána diferenciace v odměňování, aby funkční schéma odstraňovalo duplicitu a nesoulad při projednávání provozních problémů. S8 Dovednosti využívat systém školení k nastoleným změnám v řízení podniku. Slovo náměstka Karvinští bojovníci 3 Smysl a účel těchto změn výstižně popsal hlavní inženýr závodu ČSA Petr Dedek. Proč se zabývat vnitřními změnami, když si úkoly plníme? Protože důl je složitým prostředím, kde denně fárá tisíce našich zaměstnanců pro naplnění společných cílů. I přes využívání všech dostupných metod hornické činnosti však zůstává specifickým prostředím, kde závisí na každém z nás, zda se po směně vrátíme domů a zda jsme svou prací přispěli k úspěchu celé šachty. Protože jen úspěšné týmy vítězí a my přece nechceme stát opodál. Proč a jakým způsobem toho cíle dosáhnout? Motivovanými zaměstnanci, pracujícími bezpečně, profesionálně a kvalitně, kteří vzájemně komunikují a jsou zodpovědní vůči sobě a ostatním. Proč je důležité se chovat v dole v duchu vyznání těchto hodnot? Bezpečnost musí být prioritou a nepsaným pravidlem každého našeho kroku v dole. Proč profesionálně a kvalitně? Pokud věc neděláš pořádně, tak ji nedělej vůbec. Proč, když chceš a umíš, vše je možné? Tímto citátem byl znám Tomáš Baťa. A platí to i na našem dole. Naším cílem je mít kolem sebe ty, kteří mají zájem o svou práci. Proč, když spolu lidé nemluví, tak spolu nemohou spolupracovat, nemohou spolu žít? To přece známe i z osobního života. A pokud lidé vzájemně nespolupracují, pak nemůžeme být úspěšnou, perspektivní firmou. Proč? Tak jako v živočišné říši, tak také v historii lidské společnosti platila zásada, že sám nedokážeš nic. Ale ve dvojici, v osádce či v celém kolektivu je síla na společné cíle dosáhnout. A v důlním prostředí to platí dvojnásob. Týmová práce vítězí! Rostislav Volek, vedoucí CI na Dole Karviná Vážení spolupracovníci, v duchu hesla Týmová práce vítězí jsme ukončili první kvartál roku Úspěšné byly tyto tři měsíce hlavně v tom, že jsme se sami přesvědčili, že pokud veškeré akce, jak instalační, převybavovací, tak zajišťovací, budou v týmu detailně propracovány a v dostatečném předstihu se na ně připravíme, vrátí se nám to zpátky v pozitivních výsledcích. Transparentnost, férové vztahy v celém kolektivu, důvěra a spoluúčast by měly být nutnými podmínkami a generátory úspěchu v navazujících kvartálech. Těžba nad plán ve výši 46 tisíc tun nebyla dosažena jenom zásluhou optimálních důlně-geologických podmínek, ale hlavně díky vynikajícímu organizačnímu umu širokého spektra pracovníků Dolu Karviná. Excelentní výsledky v porubu , který je vybaven nejmodernější technologií, nedokázaly zastavit ani přechody doubravských jam (DOII byla kompletně vystrojena, DOI byla bez výstroje) a přechod složitého přesmyku. Jedinečným výkonem a bezchybnou organizací práce při překlizu porubu do porubu dokázala rubáňová osádka překlidit porub s týdenním předstihem, tzn. za 31 dnů překlidila veškerou technologii se 109 sekcemi MV MEOS 17/37. Obzvlášť vysokého uznání si zaslouží akce překlizu vysokého POPu z porubu do porubu Tento porub byl vybaven v daném termínu, ale potěšující je to, že od prvního dne provozu dosahoval požadované těžební parametry bez prostojů a poruch. Za těmito dílčími úspěšnými výsledky stojí práce všech pracovníků Dolu Karviná a chtěl bych jim za to poděkovat. Nabyl jsem přesvědčení, že s těmito karvinskými bojovníky dotáhneme prosperitu Dolu Karviná na požadovanou úroveň. Roman Dušička výrobní náměstek Dolu Karviná

4 4 ZA BRANAMI OKD Práce v dílnách ho zajímá i baví Hovoříme s budoucím důlním zámečníkem Petrem Rendekem KARVINÁ Jedním z těch, kteří v dílně Centra servisních služeb OKD na závodě ČSA Dolu Karviná hovořili s dramaturgyní a moderátorkou pořadu ČT 2 Hledám práci Janou Bohušovou, byl i osmnáctiletý žák druhého ročníku oboru zámečník pro důlní provozy na Střední škole techniky a služeb v Karviné Petr Rendek. Bystrý a šikovný hoch z Ostravy odpověděl i na otázky Horníka. Proč jste se rozhodl pro práci v dole a jak se vám líbí na škole? Mít po vyučení zaručenou práci, to je dnes velká vzácnost. Navíc můj táta dělá na Staříči, takže jsem toho o šachtě už hodně slyšel. A jak se mi líbí na škole? Podmínky jsou tu podle mne dobré a vydělám si už i nějaké peníze. Měsičně mám tisíc korun stipendia od OKD a teď, co chodíme na praxi, si podle odpracovaných hodin můžu další tisícovku vydělat. Budoucí důlní zámečník Petr Rendek s moderátorkou ČT Janou Bohušovou. Jak se cítíte na praxi v dílnách Centra servisních služeb? Musím říci, že mne to tu baví a hodně se toho naučím. Teď jsme v opravně odstředivých čerpadel, kde pracujeme na kompletaci a odzkoušení čerpadel. Ale učili jsme se už také skládat převodovky, opravovat ventilátory a další věci. Myslím si, že práce zámečníka je zajímavá a už se těším do praxe. A také na vlastní penízky, na to, že budu samostatný. ročník 41 l číslo 14 Hornické učební obory zaujaly i ČT Jistá práce hned po škole? Téměř zázrak!, tvrdí redaktorka pořadu Hledám práci Jana Bohušová KARVINÁ Závazek společnosti OKD, že zaměstná všechny úspěšné absolventy hornických učebních oborů na Střední škole techniky a služeb v Karviné, zaujal i Českou televizi. Ve čtvrtek 31. března proto dorazil na karvinskou SŠTaS štáb pořadu Hledám práci, který běží týden co týden na ČT 2, aby situaci zmapoval a připravil k vysílání. Dozvěděli jsme se, že OKD poskytuje učňům také stipendium a další výhody. Ale zaručit jim, že pokud školu dokončí, budou mít jistou práci, to je v dněšní době v Česku téměř zázrak, oceňovala dramaturgyně a moderátorka pořadu Jana Bohušová, když následně zamířila se svým štábem do dílen cetra servisních služeb na závodě ČSA Dolu Karviná, kde učni vykonávají praxi. Poctivě zaznamenala i to, že OKD nabídla zaměstnání i zámečníkům a elektrikářům z nedůlních oborů. Dílny Centra servisních služeb OKD na závodě ČSA Dolu Karviná se v poslední březnový den změnily v improvizované televizní studio. Redaktorka ČT Jana Bohušová hovoří s budoucím důlním zámečníkem Petrem Rendekem. Pořad Hledám práci běží na České televizi deset let. Dvaatřicetiletá Jana Bohušová jím provází třetí měsíc a na svém kontě má asi deset jeho pokračování. Budoucí důlní zámečníci Petr Rendek a Michal Píštek pracují na kompletaci odstředivého čerpadla pod dohledem instruktorů a... televizních kamer. Je to pořad pro nezaměstnané, ale nejenom pro ně. Věnuje se problematice práce a zaměstnání. Vychází z toho, že v České republice není nezaměstnanost malá, ale neznamená to, že všichni nezaměstnaní o práci nestojí. Spíš je to otázka pracovního trhu a pracovních příležitostí, řekla Bohušová. Na karvinské SŠTaS se zajímala zejména o to, jaký je o hornické obory zájem a jak žáci vnímají svoji šanci. Téma ji zaujalo tím víc, že problematika hornictví jí není cizí. Na šachtě sice pracoval akorát tatínek mého manžela, ale tím, že jsem z Ostravy, mám ke všemu tomu černému blízko, svěřila se. Pořad o hornických oborech na Střední škole techniky a služeb v Karviné bude odvysílán v úterý 19. dubna ve na ČT 2. Později ho můžete shlédnout na stránkách ČT v internetové podobě. bk Ušetřete na bankovních poplatcích. Nyní. S programem Citibank at Work. Zvýhodněná nabídka pro zaměstnance koncernu OKD Citibank je banka, která přijde za Vámi. Zaměstnancům OKD nabízíme zvýhodněné bankovní služby jako například: zdarma vedení běžného účtu Citi konto, mezinárodní platební kartu, výběry z bankomatů a mnoho dalších. Zaměstnanec Citibank navštěvuje OKD a pomůže Vám s převedením Vašich pravidelných plateb na Citi konto. Navíc můžete získat Citi kreditní kartu s bezúročným obdobím až 55 dní nebo CitiPůjčku rychlou půjčku se zvýhodněnou úrokovou sazbou. Více informací získáte na Vašem pracovišti. Citibank Europe plc, společnost založená a existující podle irského práva, se sídlem Dublin, North Wall Quay 1, Irsko, registrovaná v rejstříku společností v Irské republice, pod číslem , provozující svou obchodní činnost v České republice prostřednictvím Citibank Europe plc, organizační složka, se sídlem na adrese Praha 5, Stodůlky, Bucharova 2641/14, PSČ , IČ , zapsané v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl A, vložka ( Citibank ). 31/14-IV/11 BAW 260x180 Hornik Blue.indd 1 4/5/11 1:52:45 PM

5 Zábavná příloha nejen pro havíře Když je lidem zle, je dobré se zasmát Petra Kaina pobaví dobrá společnost, kamarádi, dobrý film, dobré pivo. A je rád, když sám pobaví jiné svými vtípky HAVÍŘOV Do srandovního časopisu se neprosadil, ale chlapi ho berou. Jeho hajeři s nimi sdílejí každodenní realitu, dřou s nimi, makají, akorát, že z toho mají prču. Hlavně mne kolegové v práci žádají při úrazu o nakreslení úrazového děje, svěřil se třiačtyřicetiletý zástupce vedoucího provozu Přípravy 2 na lazeckém závodě Dolu Karviná Petr Kain. I to má logiku. Když je lidem zle, je nejlepší se zasmát. Smích uvolňuje napětí a pomáhá překonávat stres. Tak to bylo, tak to je. Petr Kain se narodil a žije v Havířově. Udělal si maturitu na hornickém učilišti, pak k ní přidal ještě nástavbu. K hornictví ho přivedl osud v podobě otce a náboráře Kudrny. Havíři byli také jeho děda a otcův bratr. H Hornické Hornické povolání je tvrdé, zvláště pokud jde o konta A myslím si, že je podhodnoceno, je přesvědčen Kain. Na druhé straně má dojem, že kvalita pracovníků není co bývala. Mohu to posoudit. Zhruba osm let jsem pracoval na čelbě v rekordové osádce Karla Sourady a od roku 1995 jako revírník příprav. Je to i daň za zrušené hornické školství a odchod zkušených hajerů do důchodu a podobně. Nezbývá nic jiného, než se s tím poprat, tvrdí. Lásku ke kreslení zdědil po otci, i když ten myslí si syn to umí lépe. Je samouk, kreslí pro radost, a protože mu to KRESLÍŘ příběhy z regionu Horník OKD léta Páně Zástupce vedoucího provozu Přípravy 2 na Lazech Petr Kain. dává pocit uvolnění. Jeho dvorními odběrateli jsou rodina, kolegové v práci a hlavní předák Ondřej Špička. Pro témata nechodí daleko, tím hlavním je šachta. Odměnou mu je, že se chlapům jeho kresby líbí a že se jim zasmějí. On sám se nejlépe pobaví v dobré společnosti, mezi kamarády. Má rád dobré pivo a také dobré filmy a zábavné pořady, i když těch je podle něj dnes poskrovnu. Radost mu dělají jeho dvě děti a žena. Rád se zasměje dobrému vtipu nebo zahraje rekreačně hokej, florbal či fotbal. Hlavně bezúrazový provoz! Kreseb bude možná míň, avšak veselejších. Je škoda, že se již neorganizují nějaká sportovní klání mezi kolektivy či závody, jak tomu bylo dřív. Třeba o pohár ředitele. A moje životní krédo? Zažil jsem v dole i tragické okamžiky, a proto krédo je navrátit se živ a zdráv domů a dožít se alespoň toho důchodu, usmívá se Petr Kain. To samé přeje spolupracovníkům. Hlavně bezúrazový provoz! Kreseb bude možná míň, avšak o to veselejších, říká. Hra o tři stokoruny Vidět atraktivní fotbalový zápas naživo, bez zprostředkování televizních kamer, jako na dlani a ještě zcela zdarma, to se jen tak někomu nepovede. V jistém městě je to však běžné viz soutěžní snímek č. 13. Pokud ovšem na stadion nepadne mlha. Co vtipného nám k obrázku napsali čtenáři? Tři nejvydařenější texty zveřejňujeme a odměňujeme stokorunou. 13 Výherci soutěžní fotografie č. 13 jsou: Rudolf Sroka z Ostravy, Břetislav Lasota ze Stonavy a Michal Urban z Ostravy. Tak tomu se říká ekonomicky úsporná VIP lóže pro sponzory! (rs) Na fotbal se koukám rád, za vstupné nic nechci dát. Proto koukám z terasy na fotbalové zápasy. (bl) Proč platit za lístek, když ze střechy mám stejný sportovní zážitek. (mu) 14 Dva razy za blbca Ni dycki se všecko zdaři. A když člověk zrobi jakusik cypovinu, řekně se, že to byl den blbec. Když je ale tych cypovin v tydňu vic, potym je blbec cely tydiň. A takovy byl pro mě ten minuly. Lojzek, kukni se do zrcadla, jak ti narostla ta přehazovačka na hlavě. Zatylek maš chlupaty a skoro aji s copem, že by se za taki Ringo Čech či šef narodni galerie Milan Knižak němuseli styděť. Tu maš stovku a val do holiča, pravila mi v ponděli Mařa a ja sem ji slibil, že v utery isto zajdu. Ale stejnak s tebu vykivu, pravil sem se pod fusami a zavřel se v kupelce. Před šestimi rokami sem se kupil elektrický zastřihovač vlasů, jak stoji na škatuli, v kere je zabaleny. Byl vtedy v Tesku v akci za dvě stovki, tuš někuptě to. Co tři měsice sem se s nim střihal svoju hřivu tak kvalitně, že Mařa ani něpoznala, a stovka na holiča mi tak zustala na utratu. Vytahnul sem tyn přistroj, vyzkušal, esli idě, a zabořil do kštice. Jak sem kapku přitlačil, nastavec, co určuje vyšku vlasu, skluznul na nulu, u, strojek vystřihnul deseticentimetrovu ulicu mezi vlasami, a potym to v nim zachrchlalo, zaskřipalo a rozpadnul se! Co včil? Na hodinach osum večer, Mařa v kuchyni a ja ze zmordovanu hlavu... KRESBY: Petr Kain Potichučki sem šel do izby a zavolal staršimu synkovi, aby, esli je mu život otca drahy, zajel rychlo do Teska a kupil mi tam novy strojek. Za hodinu byl u mě. Vyplaznul sem mu pětistovku a když sem vyšel z kupelky z totalně holu lebeňu, musel sem za smichu synka i Maři vyklopiť svoji holičske tajemstvi. Ja, ja, už tvoja maminka pravěli, že lakomy dva razy trati! A ty ses něpoučil. Misto stovky maš štyry dluh! pravila Mařa a šla vařiť kafe. Ale tydiň blbec pokračoval. V utery rano sedim na autobusove zastavce, když kolem idě taka gryfna robka kolem padesatki. Kukně na mě, usměje se, pozdravi a pravi: Vy Jak to vidí stryk Lojzek mně neznáte? Ja vas jó! Byl sem se isty, že ju vidim poprve v životě a trval sem na tym. Už jsme se viděli. Kdysi dávno. Ale já vás znám z počítače! Přemyšlal sem, kery mamlas z Upadnice mě šupnul na fejsbuk, ale robka to hned vysvětlila: Máme vás doma v počítači. Vaše fotky. Byl jste přece s mým manželem v Praze na výstavě o Beatles, ne?! Rozsvitilo se mi. Byla to robka kamoša, keru sem viděl naposled ešče v minulym stoleti... Pocit blbca mi ale zustal. Když sem to vykladal večer chlopum Na Upadnici, měli z teho srandu. Jak inač, cizi neščesti dycki potěši, ni?! A tak mě zas raz zachraňoval Erďa: To seďa vyfinkuti manžele v kvalitni restauraci a večeřaju, když naraz ta robka olizně nuž. Chlop ju liskně přes celu hubu a do ztichle hospody zařve:,bonton, pičo, bonton! Fajne, ni? Tuš Zdař Buh, vaš Lojzek Mnohdy není zapotřebí slov, k dorozumění někdy stačí gesta. A ta jsou často výmluvnější než sáhodlouhé řečnění. Gesta přitom zvládnou i batolata viz soutěžní snímek číslo 14. Jaký vtipný komentář k oné fotografii nám pošlete vy, milí čtenáři? Své krátké texty zašlete do redakce Horníka. Tři nejlepší odměníme stokorunovou bankovkou. syl Uzávěrka je v úterý 12. dubna Texty posílejte poštou na adresu redakce: Týdeník Horník, Prokešovo nám. 6, Ostrava, faxem na tel. číslo: , nebo em: Zaslaný text označte SOUTĚŽ. Nezapomeňte připsat své jméno, adresu, případně telefonní číslo. Výherci si mohou odměnu vyzvednout po předchozí telefonické domluvě s Renatou Pavlíkovou na čísle , nejpozději však do 10. dne následujícího měsíce. Pokud tak neučiní, výhra propadá. Jména výherců soutěžní fotografie č. 14 zveřejníme v dalším čísle novin.

6 6 PANORAMA Tipy Horníka Věnujte nepotřebné věci OSTRAVA Nákladní nádraží v Přívoze bude v pondělí 18. dubna místem, kam mohou lidé od 9 do 18 hodin nosit zbytečné oblečení, boty, hračky, lůžkoviny či domácí potřeby. Sbírku Nepotřebné věci potřebným lidem pořádá Charita Ostrava podporovaná Nadací OKD. Otevřou ostravské řeky OSTRAVA Na soutoku Ostravice a Lučiny (u Černé louky) se v sobotu 8. dubna odehraje každoroční obřad Otevírání ostravských řek. Od hodin se předvedou kajakáři, rafťáci i jiní vodáci. Po rozloučení se zimou budou jízdy po vodě, a to i pro veřejnost. Beseda na ožehavé téma KARVINÁ Centrum pro rodinu Sluníčko v Novém Městě, jehož partnerem je Nadace OKD, pořádá v pátek 8. dubna od 16 do 18 hodin besedu na téma sexuální výchova. Přednášet bude Marie Fridrichová. Pro rodiče, kteří se předem přihlásí, je zajištěno pohlídání potomků. Modely v KSVČ Juventus KARVINÁ Nejeden havíř či povrchový pracovník dolů našeho revíru tomu propadl a jeho děti také. Řeč je o plastikových modelářích, kteří mají v sobotu 9. dubna od 9 hodin soutěžní přehlídku v KSVČ Juventus v Novém Městě. Bude i zajímavý doprovodný program. Začali se svozem bioodpadu KARVINÁ První dubnový týden, o měsíc dříve proti jiným létům, začal svoz bioodpadu. V pondělky se sváží z ulic v Ráji, další čtvrti následují po jednotlivých dnech Fryštát a Lázně Darkov, Mizerov, Hranice, Nové Město, Louky a Staré Město. Pytle stačí nechat venku. Nejen kraslice v DKMO ORLOVÁ Nejen kraslice, ale i karabáče, tradiční ozdoby, věnce, ubrusy, dárky či dekorace budou k vidění v Domě kultury města Orlové. Velikonoční výstava potrvá od pondělka 11. do soboty 16. dubna. O tu nej vlastnoručně vyrobenou kraslici se bude také soutěžit. Náměstí bude velikonoční HAVÍŘOV Od pátku 8. do pátku 22. dubna by se mělo Náměstí Republiky jmenovat spíše Velikonoční. Bude tady totiž městečko s ukázkou lidových řemesel či obyčejů a bohatým denně obměňovaným programem. Ten je kompletní na webu S Nadací OKD do zoo zdarma OSTRAVA Na Bílou sobotu (tedy 24. března) zve Nadace OKD všechny zaměstnance těžební firmy do zoo a to zdarma! V rámci tradičního Dne s nadací OKD otevře pavilon Papua, který zoo vybudovala díky nadačnímu grantu. Na programu bude také netradiční soutěžní cesta pro děti, komentované krmení zvířat a představení organizací podpořených nadací. Více informací na nástěnkách všech VOJ a v příštích vydáních Horníka. Proti handicapu bojují i tancem KARVINÁ S členy Svazu postižených civilizačními chorobami (SPCCH) jsem se setkal při jejich rekondičním pobytu v Malé Morávce. Šlo o lidi z Ostravy, ale svoji organizaci má svaz také v Karviné. SPCCH Kardio vedená Naďou Bumbalovou tu sdružuje 246 členů, z toho asi třetinu mužů, převážně bývalých zaměstnanců OKD. Přes svůj handicap se rádi setkávají a proti svému onemocnění se snaží bojovat pohybem. Naposledy se setkali třeba u příležitosti Mezinárodního dne žen a nezbytné rekondici se věnovali pomocí tance. Zavítali mezi ně vedoucí sociálního odboru karvinského magistrátu Blanka Dadoková, Pro lepší orientaci zákazníků Skupina AWT koncentruje veškerou spedici do AWT Čechofracht OSTRAVA Všechny spediční a logistické služby skupiny AWT budou do budoucna poskytovány prostřednictvím společnosti AWT Čechofracht. Tato značka by se měla stát synonymem moderních a komplexních spedičních služeb. Dceřiné společnosti AWT BlueTrucks a AWT SPEDI-TRANS se proto se svojí mateřskou společností v následujících měsících sloučí. Služby AWT Čechofracht poté budou zahrnovat železniční, silniční, námořní i leteckou přepravu a související logistické služby. Když v loňském roce po sérii akvizic vznikla skupina AWT, měla celkem 28 právních entit. Zákazníkům to komplikovalo orientaci ve škále a komplexnosti služeb, které bývalý primátor, nyní zastupitel Antonín Petráš či předsedkyně okresního výboru SPCCH Karla Hanáková. K tanci hrálo duo Antico. Hezké odpoledne uteklo jako voda v řece, ale určitě nebylo posledním. V dubnu se členové karvinské organizace SPCCH setkají na bowlingovém turnaji, v květnu na přednášce s lékařem, v červnu pojedou na prohlídku nošovického závodu firmy Hyundai. Prioritou členů SPCCH jsou rekondiční cvičení, edukační setkání s lékaři, terapeuty a dalšími odborníky, plavání, ale také třeba zájezdy po vlastech českých. Svojí aktivitou společně bojují proti svému handicapu. Jaroslav Břoza jsme společně schopni nabízet. Rozhodli jsme se proto strukturu skupiny zefektivnit. Naším cílem je vytvořit pro naše zákazníky jednoduchou a přehlednou strukturu založenou na několika klíčových společnostech, vysvětluje generální ředitel AWT Čechofracht Martin Cetl. Čechofracht je jednou z mála českých společností známých například v Číně, Indii nebo Vietnamu. V současné době zajišťuje přepravu zboží v rámci více než stovky zemí světa. Právní aspekty fúze s dceřinými společnostmi by měly být vyřešeny do konce května letošního roku. Po sloučení bude mít AWT Čechofracht přes 250 zaměstnanců. pj uzi r KARVINÁ Zbrusu novou tradici nastartovali Darkovští. V sobotu 2. dubna uspořádali v karvinské hale STaRS první ročník badmintonového turnaje o Pohár Dolu Darkov a už samotná skutečnost, že se jedná o pohár putovní, nasvědčuje, že akce bude mít pokračování. Je nás tady z Darkova hodně, co chodí hrát, a tak se při vzájemných setkáních zrodil nápad uspořádat hornické klání. Akci podpořil ředitel Václav Kabourek a věříme, že se nastálo zapíše do kalendáře darkovských akcí, potvrdil i zástupce tříčlenného organizačního štábu, vedoucí provozu DTS na Darkově Karel Majetný. Napoprvé se turnaje zúčastnilo 12 dvoučlenných družstev, a přestože je určen výhradně pro neregistrované hráče, jeho úroveň jak po sportovní, organizační, tak i společenské stránce byla výborná. Opravdu perfektní, akorát nás mrzí, že jsme nehráli finále, řekl člen bronzového mužstva Andřej Wałoszek. Výborné! Jsme rádi, že náš ředitel podporuje sportovní vyžití zaměstnanců a už se těšíme na další ročník, kontroval stříbrný Boleslav Reitz. ročník 41 l číslo 14 Číňany naučí kopat uhlí po našemu Dobývání surovin, geologie, bezpečnost v tom bude VŠB-TU vzdělávat studenty i pedagogy Česká delegace s čínskými partnery domluvila předávání hornických zkušeností. OSTRAVA Velkou čínskou zeď překročil zvuk českého hornictví ve světě! Vysoká škola báňská Technická univerzita (VŠB- -TU) v Ostravě totiž podepsala smlouvu s Yunnan Land And Resource Vocational College z provincie Jün-nan o zajištění vzdělávání nejen čínských studentů, ale i pedagogů v hornictví, dobývání surovin a bezpečnosti. České republice se tím podařilo prodat znalosti a zkušenosti, Darkovští se utkali v badmintonu Napoprvé se turnaje zúčastnilo 12 dvoučlenných družstev, hráči se už těší na další ročník Z finálového utkání mezi mužstvy Jaroslava Martynka a Boleslava Reitze. které u nás v těchto odborných oborech předáváme a pěstujeme už bezmála tři století. Jedná se o výjimečný krok a takzvaná znalostní ekonomika tak nabývá velmi reálné a konkrétní podoby, nechal se slyšet rektor Ivo Vondrák, který samozřejmě nechyběl v české delegaci vyslané do města Kchun-ming. Nechyběli v ní ani zástupci Hornicko-geologické fakulty, na jejíchž bedrech bude spolupráce s čínskou univerzitou spočívat snad nejvíce. Všechna jednání byla velmi konkrétní, úspěšná a měla i vysokou profesionální úroveň, shodli se děkan Vladimír Slivka a proděkan Jaromír Pištora ten je zároveň ředitelem nanotechnologického centra VŠB-TU. Výsledkem byl podpis takzvaného Memoranda porozumění Memorandum Of Uderstanding za účasti českého velvyslance Libora Sečky i představitelů vlády kantonu Jün-nan. Dalším bodem takto započaté spolupráce bude příprava projektu transferu znalostí z naší alma mater čínské straně. Čínské studenty čekáme i v Ostravě, upřesnil Vondrák. Vzdělávacími programy či školeními projdou také budoucí horničtí profesoři z Kchun- -mingu. Domlouvala se i vzájemná pomoc při aplikovaném výzkumu, který otevírá daleko širší pole k vytváření kontaktů nejen na akademické půdě, ale i mezi podniky obou zemí navázanými na zájmovou oblast surovinového průmyslu, informoval děkan Slivka. uzi Vítězové 1. ročníku badmintonového turnaje o Pohár Dolu Darkov spolu s pořadateli. FOTO: VŠB-TU A vítězové? Vítězové mohou samozřejmě hodnotit jedině kladně! Domluvili jsme se perfektně, zahráli jsme si skoro každý s každým, úroveň byla více než slušná, konstatoval jménem zlatých hochů zámečník Jaroslav Martynek. Takže opět za rok a snad v ještě hojnějším počtu! Blahopřejeme! Vítězové 1. badmintonového turnaje ve čtyřhře o Pohár Dolu Darkov: 1. Jaroslav Martynek, zámečník strojního úseku, Břetislav Sikora, plánovač 2. Boleslav Reitz, project manažer pro nové technologie, Jiří Pavera 3. Andřej Wałoszek, technik důlních škod, Ivo Kulnig, vedoucí odboru ekonomiky práce a mezd Léto 2011 S Čedokem ušetříte! Dítě zdarma, senioři sleva 30%...! Letadlem z Ostravy konečná cena vč. povinných příplatků Egypt, Hurghada 11/12 dní od Kč ostrov Kypr 11/12 dní od Kč Turecko 8/11/12/15 dní od Kč Bulharsko 8/11/12/15 dní od Kč ostrov Lefkada 11/12 dní od Kč ostrov Zakynthos 11/12 dní od Kč ostrov Kréta 8/11/12/15 dní od Kč ostrov Rhodos 8/11/12/15 dní od Kč ostrov Samos 11/12 dní od Kč ostrov Kos 11/12 dní od Kč ostrov Korfu 11/12 dní od Kč Španělsko, Costa Brava 11/12 dní od Kč ostrov Mallorca 8/15 dní od Kč Chorvatsko novinka 8/15 dní od Kč Autokarem z Ostravy (F-M, Karviné) Chorvatsko 10 dní od Kč Termální lázně Harkány 10 dní od Kč Termály jižního Slovenska 8 dní od Kč Malý okruh Německem a Kč Paříž klenotnice kultury a Kč Klasický Řím a Kč To nejlepší z Holandska a Flander a Kč Od Ženevského jezera k alpským motivům a Kč Baltské pobřeží s návštěvou Berlína a Kč Normandie a zámky na Loiře Kč Kouzelná Bretaň Kč Londýn a romantický Stratford Kč Český ráj a Jizerské hory Kč Adršpašsko-teplické skály a krásy okolí Kč Známé, neznámé Krušnohorsko Kč Jižní Čechy s výjezdem do Německa a Rakouska Kč CK Ostrava CK Karviná CK Frýdek-Místek Provozní doba: Ostrava: Po Pá: , So: ostatní CK: Po Pá: , So: /14-VI/11

7 7. dubna 2011 PANORAMA OSTRAVA Koho nadchl případně kdo propásl nedávný irský festival, dostane příležitost vychutnat si specifický folklor zeleného ostrova i na další akci podpořené společností OKD. Na jubilejní desátý ročník festivalu Colours Of Ostrava 2011 dorazí mezi hlavními hvězdami kapela Clannad; bude to její první koncert v tuzemsku, a navíc v originální sestavě. Kromě ní vystoupí též křehká irská písničkářka Lisa Hannigan. Clannad patří se zpěvačkou Enya k nejznámějším umělcům spojujícím tradiční irskou hudbu s folkem, rockem i elektronikou. Jejich kouzlo kdysi odhalil Bono ze slavných U2, jenž o nich prohlásil, že jsou tak unikátní, jak dokáže být pouze rodina, uvedl Jiří Sedlák za organizátory festivalu. Komu zatím Clannad nic neříkají, měl by si vzpomenout na film Poslední mohykán či seriál Robin Hood skládali k nim titulní melodie. Zatímco Clannad to táhnou už od počátků 80. let minulého století, jejich krajanka Lisa Hannigan vydala debutové album Sea Sew teprve v roce Což nijak nebránilo tomu, aby dostala cenu Mercury Prize a se skladbou Lille plnila po turné v USA vysílací časy rádií, pokračoval Sedlák s tím, že písničkářka okouzlila, v uměleckém slova smyslu, i Glena Hansarda, známého účinkováním s Markétou Irglovou ve snímku Once. A z Irska je to kousek do Velké Británie, odkud pořadatelé Colours Of Ostrava potvrdili další velké jméno. John Lydon, dříve Johnny Rotten! Bývalý zpěvák legendárních punkových Sex Pistols založil svou kapelu Public Image Ltd. už v roce Natočil s ní několik zásadních experimentálních postpunkových desek v pomalejším rytmu. V roce 1992 ji načas rozpustil a předloni se vrátil s jinými spoluhráči v plné síle zpět. Angličtinu za mateřský jazyk i Velkou Británii coby další domov má rovněž australský rodák Nicholas Edward Cave, známý rockovému publiku několika generací spíše jako Nick Cave. A to nejen díky The Bad Seeds, ale i knížkám. Některé (mj. A uzřela oslice anděla či Smrt Zajdy Munroa) byly přeloženy do češtiny. Nick Cave s projektem Grinderman má patřit k letošním vrcholům, potvrdila šéfpořadatelka Zlata Holušová. V hlavní nabídce účinkujících na je domovinou interpreta UK neboli Velká Británie u jazz hiphopových The Herbaliser, mužské polovičky kultovních gothických 7 Pořádný stylový mišung z Irska a Británie Desátý ročník festivalu Colours of Ostrava se v moravskoslezské metropoli uskuteční opět za podpory OKD od čtvrtka 14. do neděle 17. července Nick Cave je zpěvákem i spisovatelem. za podpory: FOTO: archiv Clannad, jedna z irských hvězd letošního ročníku. Brendan Perry, půlka Dead Can Dance. John Lydon alias Rotten ze Sex Pistols. Dead Can Dance Brendana Perryho, psychedelického garage rocku a miláčků britské hudební kritiky The Horrors, postmoderních Apollo 440, černé londýnské zpěvačky Andreyi Triany či Stevena Wilsona z Porcupine Tree (kteří hráli v Ostravě loni). Radek Lukša Sleva pro zaměstnance OKD V rámci sponzorství festivalu Colours of Ostrava se nám podařilo vyjednat omezené množství vstupenek pro zaměstnance OKD za zvýhodněnou cenu! Podrobnosti (kde, jak a za kolik budou lístky k mání) zveřejníme v některém z příštích čísel Horníka. Steven Wilson z Porcupine Tree. KAŽDÝ SI K PŮJČCE MŮŽE ZVOLIT 1 ZE 3 VÝHOD. VSAĎTE SE. VSAĎTE NA EXPRES PŮJČKU OD GE MONEY BANK. S Expres půjčkou od GE Money Bank si nyní každý z Vás může vybrat jednu ze tří výhod. Tu, která vyhovuje právě Vám. Bez poplatku za poskytnutí půjčky a předčasné splacení Jedna splátka hrazena bankou Odklad splátek o 3 měsíce Nabídka výběru jedné ze tří výhod platí pro žádosti o půjčku podané od do při splnění požadovaných podmínek. Rozumíme si. infolinka: /14-VII/11 Reprezentativní příklad zvýhodnění bez poplatku za poskytnutí úvěru a předčasné splacení : výše úvěru Kč, 30 splátek, měsíční splátka Kč, roční úroková sazba 15,9 %. Poplatky související s úvěrem: poskytnutí úvěru 0 Kč, vedení úvěrového účtu 49 Kč měsíčně, vedení běžného účtu 59 Kč měsíčně, jedna příchozí platba na běžný účet za měsíc 5 Kč. RPSN 20,5 %, celková částka splatná spotřebitelem Kč. Opavská 326/90, (Plesná), Globus Ostrava, tel.: Masarykovo náměstí Ostrava, tel.: Výškovická 110, (Zábřeh) Ostrava, tel.: náměstí Antonie Bejdové 1810/10, (Poruba) Duha, Ostrava, tel.: Dr. Martínka 1295, (Hrabůvka) Ostrava, tel.: Čkalovova 20, (Poruba) Ostrava, tel.: Novinářská 3178, Futurum Ostrava, tel.: _Inzerce_260x180.indd :09

8 8 ZÁBAVA ročník 41 l číslo 14 Horoskop od do Beran Jistou záležitost slíbil původně vyřídit někdo jiný. Vám nezbývá než využít svých bohatých zkušeností a celou ji uvést na pravou míru. Upevníte si postavení v práci i doma. Vaše autorita bude na vzestupu. Výjimkou budou vaše dospívající ratolesti. S těmi bude těžké pořízení jako jindy. Své osobní zážitky si nechejte pro sebe. Býk V žádném případě neodmítejte pozvání na návštěvu či schůzku, na kterou se vám vůbec nechce. Především je třeba myslet na budoucnost. O práci navíc se postará váš nadřízený. Sice ji neodmítnete, ale dáte najevo, že jeho ctižádosti a přílišné horlivosti příště nevyhovíte. Partnerovi v žádném případě nepřipomínejte hříchy z léta. Blíženci Výhrou pro vás bude přetažení nebezpečného rivala anebo agresivní konkurence na svoji stranu. Všechno se bude odvíjet od vaší výmluvnosti a ochoty nabídnout jim významné dohody. Nemusí jít vždy jen o peníze. Usmíříte se s nabručeným partnerem a sblížíte s novou známostí. Napomůže tomu společná kulturní nebo sportovní akce. Váhy Setkání s jistou osobou, kterému jste se dlouho vyhýbali, bude nakonec korunováno úspěchem. Podaří se vám získat souhlas s něčím, o co usilujete už delší dobu. Se svou náročnou představou přijde i rodina. Budete mít tendenci vše smést ze stolu, ale když se zamyslíte, nepůjde o nic, čeho byste nedokázali dosáhnout. Štír Nesmlouvaví a rázní budete v reakci na útoky a obvinění někoho, kdo se pokusí svůj neúspěch svést na vás. Vaše okolí musí vědět, že si to nenecháte líbit. Nedávné výdaje značně snížily váš rozpočet, což rodina nese dosti nelibě. Pro jeho vylepšení využijete možnosti výhodné finanční operace nebo investice. Štěstí bude stát při vás. Střelec Překročit svůj stín, hranice svých možností, můžete požadovat po někom, když mu dáte osobní příklad. V opačném případě sklidíte jen úsměv. Tolerantní byste měli být i při volbě slov. Vaše okolí začíná špatně snášet vaši aroganci. O rozruch se tentokrát postarají příbuzní partnera, případně tchýně. Budete nuceni se obrnit velkou trpělivostí. Humor východných susedov: Viete, aký je to rodinne založený muž? Je to muž, ktorý (dokončenie v tajničke). Pomůcka: anis, AZI, Čačak, OBN, TDA Český skokan na lyžích 1. DÍL TAJENKY Český herec a režisér Epocha triasu Zkr. Katedry tělových. lékařství Had z Knih džunglí Podzimní květiny Nizozemské město 2. DÍL TAJENKY Značka astatu Vyztužené prkno Soudní případ Ghanský černoch Akvarijní ryba Radioaktivní prvek Jméno bývalé televizní hlas. Moučkové Zrní určené k setí Úder rohy Typ českého počítače Antilopa Předložka Papoušek Honitba (mysliv.) Klavír Postupně schnout Slovensky jestliže Špatní Kurs cenných papírů Slovensky jak Mez. kód letiště Trinidad Enkláva Zkratka Amer. zinkového institutu Primitivní papírovina Druh pepře Způsob rozdání karet Sloven. plošná míra Výmlat (zastarale) Sídlo v Srbsku Pytliaci so slučkou Tajenka křížovky č. 13:...kurvy nekurvy jedna musí von. Na vylosovaného luštitele čeká za správné řešení kniha z nakladatelství Alpress. Výherce křížovky č. 13 je paní Naďa Szyrzická z Orlové-Lutyně. Prosíme výherce, aby kontaktoval redakci: Renata Pavlíková, tel.: , Relé Výplň okna Tibetský kultovní objekt Směnečný ručitel Křížovka o knihu SPZ Třebíče Dobrý nápoj Opasek (zastarale) Mez. kód letiště Oban Domácky Eduard Italská metropole (slovensky) Solmizační slabika Třebaže Značka zubní pasty Bulharské letovisko Podlouhlý bílý chléb Starořímský úředník AUTOR: František Krejča Rak Souhra okolností a v neposlední řadě i příznivá konstelace planet vám umožní vrhnout se do realizace dalších plánů, které se vám rodí v hlavě. S nabídkou pomoci se přihlásí hned několik lidí. Pro začátek je důležité zavrhnout riskantní investice, vše důkladně zvážit a odmítnout ty příbuzné, kteří vás budou svádět k nesmyslným krokům. Lev Dočasně se budete nuceni smířit s tím, že pro dosažení vašeho vytouženého cíle bude třeba hodně odříkání a námahy, a tudíž projekt odložíte. Chuť dovést věci do konce však neztratíte, i když to půjde ztuha. Navštíví vás známý, který bude vyžadovat jistou pomoc. Vaše taktní odmítnutí přijme špatně. Připravte se na menší konflikt. Kozoroh Nevšední chvíle vám připraví partner. Splní vám jedno staré, skoro zapomenuté přání. Velice pozitivně to ovlivní vaši psychiku, rázem budete vstřícnější a projevíte více pochopení pro slabosti ostatních. Změny na pracovišti se vám vůbec nezamlouvají. Z obavy o svou pozici se začnete ohlížet po jiném místě, jen se ale neukvapujte. Vodnář Oprávněnou kritiku přijmete, byť se sebezapřením. Nutná je i změna některých vašich postojů. Respektovat jste ochotní nejvýše partnera nebo blízkého člověka. Trable v práci se ještě chvíli povlečou. Pasivní vyčkávání na zázrak se konat nebude. Vyřešení jistých záležitostí bude záležet nejen na vás, ale i na vstřícnosti okolí. Panna Mějte na paměti, že ze všeho je nejdůležitější zdraví. Byla by škoda nešetřit s načerpanou energií. Není třeba se honit za první lepší příležitostí. Nejrozumnější bude se věnovat rodině a zajištění jejího finančního zázemí. Jistá nedořešená záležitost bude mít vliv na to, že se nebudete cítit ve své kůži. Rovněž se na vás podepíše jarní únava. Ryby Skvěle zabodujete jako ochránce a hlava rodinného klanu. Někdo udělá nerozvážný krok a na vás bude záležet, zda se vám podaří dát věci do původního stavu. Vaše přirozená autorita stoupá a zdařilý výsledek vám nejen zalichotí, ale budete na sebe až pyšní. Koncem týdne se budete těšit na návštěvu přátel, které jste neviděli celou věčnost. Recept Horníka Nakládané lilky s jogurtem POTŘEBNÉ PŘÍSADY: 5 stroužků česneku, hrst jemně nasekané petržele, 500 g lilků pokrájených na plátky, 3/4 lžičky soli, 2 lžičky grilovacího koření (nebo steakového), 3 lžíce citronové šťávy, 2 lžíce extra panenského olivového oleje, drcené chilli papričky na posypání, chlebové placky a hustý bílý jogurt k podávání (asi 150g). POSTUP PŘÍPRAVY: Rozetřete petržel s česnekem a ve směsi promícháte plátky lilků spolu se solí, grilovacím kořením a citronovou šťávou. V pánvi rozehřejete olej a plátky lilků na něm osmažíte dozlatova. Poprašte je grilovacím kořením, drcenými chilli papričkami a podávejte s jogurtem a chlebovými plackami. Vtipy Chlap k chlapovi: Ten letní čas mi činí problémy. Předtím se mi ráno postavil doma, ale teď až v autobuse... Do autobusu chce nastoupit mladá žena v úzké sukni. Udělá krok na schodek a nemůže zvednout nohu. Neváhá, sáhne rukou dozadu a povolí trochu zip. Nepomohlo to, tak povolí zip ještě více... Opět to sice nepomohlo, ale mladý muž, stojící za ní, ji potlačí za zadek a pomůže jí do autobusu nastoupit. Dívka se rozčílí: Co si to dovolujete?! Vůbec se neznáme, tak žádné důvěrnosti! Souhlasím, odpoví mladík, ale už dvakrát jste mi rozepnula zip na poklopci. Jednoho dne se podívá dědek na babku a nahlas vzdychne: Mám už skoro sedmdesátku, těšil jsem se, že se budu starat o zahrádku, o vnoučata... a tu najednou BUM! Vymysleli Viagru. Dobrý den, pane, prosím vás, potřebuji se co nejrychleji dostat na nádraží. Počkejte, odvážu vlčáka. Víte, kdy je člověku nejlépe samotnému? Když dědí. Sudoku Jak luštit sudoku: Každý řádek, sloupec a každý čtverec (3 x 3 políčka) musí obsahovat čísla od 1 do 9. Řešení dnešního sudoku:

9 7 kwietnia 2011 l numer 14 l rocznik 8 Darmowa gazeta nie tylko dla górników Górnicy zagrali w badmintona Szykuje się turniej tenisowy dla pracowników firm KARWINA Nową tradycję zainaugurowali darkowscy górnicy. W sobotę 2 kwietnia urządzili w hali sportowej STaRS w Karwinie pierwszą edycję turnieju badmintonowego o puchar Kopalni Darków i już sam fakt, że chodzi o puchar przechodni, zapowiada, że będzie ciąg dalszy. Jest nas z»darkowa«dużo, co chodzi tu grać, i w ten sposób przy wzajemnych spotkaniach narodziła się myśl, by zorganizować kopalniane rozgrywki. Pomysł poparł dyrektor Václav Kabourek i wierzymy, że turniej na stałe zapisze się do kalendarza darkowskich imprez potwierdził w imieniu organizatorów kierownik darkowskiego oddziału DTS Karel Majetný. Z Polski W pierwszej edycji wystartowało 12 dwuosobowych drużyn i pomimo tego, że turniej był przeznaczony wyłącznie dla nierejestrowanych graczy, jego poziom sportowy, organizacyjny, jak rówież towarzyski nie pozostawiał niczego do życzenia. Dogadaliśmy się doskonale, zagraliśmy prawie każdy z każdym, poziom był bardziej niż wysoki skonkludował członek zwycięskiej pary, ślusarz z oddziału maszynowego Jaroslav Martynek. Jak zdradził Karel Majetný, kolejną darkowską imprezą sportową powinien być turniej tenisowy, przeznaczony dla pracowników firm zewnętrznych. Bogusław Krzyżanek Karel Majetný gratuluje zwycięzcom pierwszej edycji turnieju badmintonowego par o Puchar Kopalni Darków. Zostali nimi ślusarz Jaroslav Martynek oraz planista Břetislav Sikora. Styczeń i luty pod znakiem koniunktury KATOWICE Zapowiadaną przez prezesa zarządu i dyrektora generalnego OKD Klausa-Dietera Becka koniunkturę na węgiel potwierdzają wyniki polskiego górnictwa w pierwszych dwóch miesiącach roku. Jak podała w Katowicach wiceminister gospodarki RP Joanna Strzelec-Łobodzińska, polskie górnictwo węgla kamiennego zarobiło w tym okresie ponad 412 mln złotych. Na wynik ten składają się nie tylko zyski Jastrzębskiej Spółki Węglowej, która ma tradycyjnie najlepsze wyniki, ale także pozostałych spółek węglowych. Ze wstępnych danych Agencji Rozwoju Przemysłu wynika, że wynik górnictwa po styczniu i lutym był blisko siedmiokrotnie wyższy niż przed rokiem. Wydobycie węgla spadło o 4,7 proc. (do 11,1 mln ton), a sprzedaż wzrosła o 8 proc. (do 11,7 mln ton). Wzrost nastąpił głównie w kraju (prawie o 17 proc.), eksport zmalał o ponad 40 proc. i wyniósł niewiele ponad 1 mln ton. wnp Śmiertelny wypadek w Kopalni Karwina OSTRAWA W zakładzie ČSA Kopalni Karwina zmarł w sobotę 2 kwietnia nad ranem trzydziestojednoletni pracownik. Z dotąd nie zbadanych przyczyn przewrócił się na niego podczas wyładunku materiału wóz kopalniany. Do zdarzenia doszło na krótko po godzinie czwartej rano, na głębokości mniej więcej 930 metrów pod ziemią. W imieniu kierownictwa i wszystkich pracowników pragnę wyrazić rodzinie i bliskim zmarłego kolegi nasze kondolencje, powiedział dyrektor Kopalni Karwina Pavel Hadrava. Powody wypadku bada komisja specjalistów złożona z przedstawicieli Obwodowego Urzędu Górniczego w Ostrawie, Policji RC, kierownictwa Kopalni Karwina, spółki OKD i związków zawodowych. kp FOT. Bogusław Krzyżanek Nowa ściana ruszyła z kopyta Sprawny przebieg przezbrajania to triumf pracy zespołowej i zespołowego ducha ŁAZY Drugie z kolei przezbrojenie największego i najcięższego kompleksu ścianowego w OKD i być może w całej Europie Bucyrus DBT 2800/6000 wykonano w błyskawicznym tempie i dobrej jakości. Łącznie 96 sekcji o papierowej masie 38,5 tony każda przetransportowano w podziemiach zakładu Łazy Kopalni Karwina kolejką podwieszaną ze ściany do odległego o kilometr wyrobiska nr bez komplikacji. Po zainstalowaniu kombajnu Eickoff SL 500 i dalszego sprzętu ściana rozjechała się zgodnie z założeniami reżymu technicznego. W cennym górniczym majstersztyku asystowała również załoga Carbokovu. Cykli my po kneflach i jechało to stwierdził dosadnie dyrektor techniczny karwińsko-orłowskiego przedsiębiorstwa górniczego Roman Stacha. Przebieg przezbrajania jednej z nabardziej wydajnych technologii ścianowych znalazł uznanie także w oczach prezesa zarządu i dyrektora generalnego OKD Klausa-Dietera Becka. Good job! Dobra robota! pochwalił podczas wizyty w karwińskiej KWK. Przygotowania do drugiej z kolei nadzwyczajnej akcji przezbrojeniowej rozpoczęto w grudniu ub. roku. Samo przezbrajanie, ponownie metodą bezdemontażową, ruszyło 3 lutego, a kompletnie uzbrojoną ścianę uruchomiono 20 marca. A zdążono zrobić nawet więcej. Wspomniany kombajn ścianowy wędrował z jednej ściany na drugą drogą okrężną przez warsztaty serwisowe w Polsce, czternaście wyrabowanych sekcji wywieziono na powierzchnię. Wyremontowano jeden przenośnik taśmowy, drugi o długości 480 m zainstalowano nowy. Przyznam, że chwilami podziwiałem ludzi, jak potrafią sobie radzić. Ważne było, że wiedzieli, co ich czeka, i że mogliśmy wykorzystać doświadczenia z poprzedniego przezbrajania na początku 2010 roku przyznał kierownik oddziału przezbrajania wyrobisk DTS 2 Ladislav Balon. Także tym razem pojawiły się przy przezbrajaniu nowe rozwiązania i nowa technika. Sprawdziło się zakotwienie stropu wyrobiska , dzięki któremu zamiast 1200 stojaków w trzech rzędach strop podpierał tylko jeden szereg podpór, przez co powstało więcej miejsca na prace manipulacyjne. Dobrze wypadł nowy typ kasztów drewnianych Link-N-Lock, z których budowano stosy podporowe podczas rabowania sekcji. Pomocne okazały się nowe lokomotywy podwieszane Ferrit DLZ 110 F z siedmioma napędami. Bardzo pomógł również pomysł ludzi z brygady kierownika oddziału Petra Weissa i głównego przodowego Martina Dzierży, którzy zajmowali się rabowaniem i którzy przyszli z myślą rabowania zawsze co drugiej sekcji podkreślił Balon, z tym, że w ogóle współpraca ludzi reprezentujących różne oddziały i różne pofesje była mocną stroną całej akcji. Przy przezbrajaniu pracowało w sumie około 300 osób. Ludzie z naszego oddziału, członkowie brygady ścianowej, elektrycy, specjaliści od hydrauliki, technicy z»bucyrusa«, pracownicy firmy zewnętrznej»carbokov«, którzy dokonali instalacji przenośnika taśmowego... Nawiązując do nowego hasła naszej kopalni sprawny przebieg przezbrajania to triumf pracy zespołowej i zespołowego ducha skonkludował Ladislav Balon. Podczas przezbrajania przetransportowano średnio na dobę 4,2 sekcji z dobowym maksymum 7 sekcji. Podczas całej akcji nie doszło do żadnego rejestrowanego czy ewidowanego wypadku przy pracy. Bogusław Krzyżanek Młodzi adepci górnictwa zainteresowali TVC KARWINA Chłopcy przygotowujący się do zawodu górnika w Średniej Szkole Techniki i Usług (SŠTaS) w Karwinie pretendują do roli gwiazd telewizyjnych. W ramach programu Szukam pracy dokument o nich nakręciła Telewizja Czeska. Nadany zostanie na kanale ČT 2 we wtorek 19 kwietnia o godz , później będzie go można znaleźć na stronach internetowych TVC. Zainteresowanie telewizji wywołało przede wszystkim zobowiązanie spółki węglowej OKD, że wszystkich absolwentów kierunków górniczych w FOT. Bogusław Krzyżanek FOT. HBZS Pavel Melicher Rabowanie sekcji Bucyrus DBT 2800/6000 w likwidowanym wyrobisku ścianowym Przyszły ślusarz dołowy Michal Píštek w oblężeniu sztabu TVC. SŠTaS zatrudni zaraz po ukończeniu nauki. Dowiedzieliśmy się, że OKD wypłaca uczniom także stypendium i przyznaje dalsze przywileje. Ale zagwarantować im, że jeśli pomyślnie ukończą szkołę, będą mieli murowane zatrudnienie, to graniczy dziś w Republice Czeskiej z cudem Co przezbrajano Obudowa Bucyrus DBT 2800/6000 Kombajn ścianowy Eickoff SL 500 Przenośnik zbiorczy PF 4/1132 Przenośnik ścianowy PF 6/1042 oceniła dramaturg i moderator programu Szukam pracy Jana Bohušowa. Jak przyznała, temat zainteresował ją tym bardziej, że problematyka górnictwa nie jest jej obca. W kopalni pracował wprawdzie tylko ojciec mego męża, ale przez to, że pochodzę z Ostrawy, mam do wszystkiego tego czarnego blisko powiedziała. Dokument nakręcano w karwińskiej szkole zawodowej oraz w warsztatach Centrum Usług Serwisowych OKD (VOJ SC) na terenie zakładu ČSA Kopalni Karwina. bk Redakcja Horník-Górnik Adres redakcji: Prokešovo nám. 6, Moravská Ostrava Redaktor kolumny: Mgr. Bogusław Krzyżanek Tel.: Komórka:

10 10 PANORAMA / INZERCE Havířovské babky oslavily dvacítku HAVÍŘOV Kdekdo je odepisoval, a vida už mají dvacet! Populární lidový soubor Havířovské babky oslavil své kulatiny v pátek 25. března v Domě PZKO v Havířově-Bludovicích a opět naplnil sál do posledního místečka. Přestože členky Babek se na své životní pouti potkaly nejenom s dvacítkou, ale dávno už i s Abrahámem, mají stále elánu a vitality na rozdávání. Na svém kontě mají několik kazet a šlechtí je i to, že za svá četná vystoupení tvrdošíjně odmítají honorář. Co je ale nejdůležitější, stále dokáží pobavit nejenom zpěvem písní ve slezském nářečí, ale také vtipnými scénkami a skeči, kterými reagují na aktuální jevy ve společnosti. Naplňují tak odkaz jedné ze svých zakladatelek a vedoucích osobností Jiřiny Slavíkové, která už bohužel není mezi námi. Na své si v poslední březnový pátek ale přišli i milovníci dobrého jídla či bohaté tomboly. Když už oslava, tak ať stojí za to! I proto naladily Jana Kubečková se svou dcerou hlasivky a harmoniku a zpěvem stále zelených melodií vyzvaly hosty k tanci. Prostě skvělá nálada a setkání na jedničku! Jan Navrátil ročník 41 l číslo 14 Obrázky z historie staré Karviné Z tisícovky panelů s dobovými snímky jich Józef Chmiel na výstavě představil 88 Józef Chmiel před jedním z panelů s obrázky z historie karvinských hornických kolonií. Havířovské babky při svém dvacátém jubileu. Plné vitality a energie! FOTO: Jan Navrátil KARVINÁ Zajímavým zpestřením výroční členské schůze Základní organizace důchodců a krojovaných horníků při bývalém Dole ČSA (24. a 25. března) byla výstavka fotografií Hornické kolonie staré Karviné. Připravil ji krojovaný horník a fanda do karvinské historie Józef Chmiel a určitě stála za zhlédnutí. Na dobových snímcích ukazovala čtrnáct knížecích a patnáct mönnichovských kolonií a navíc i některé zajímavosti z dějin Karviné. Třeba snímek 99letého Alojzygo Głucha, který přežil v roce 1894 jednu z největších důlních katastrof, při níž zahynulo 235 havířů, snímek fotbalového mužstva Siła Karviná z roku 1952, pořízený u příležitosti setkání s legendou československého sportu Emilem Zátopkem, dobové snímky z motocyklových závodů Hornický kahanec či třeba fotografii závodu na výrobu soli vypařováním z karvinských jodobromových vod, které se tu těžily mnohem dřív než uhlí. Celkem tu autor prezentoval 88 panelů formátu A3, vždy se dvěma a více fotografiemi. Škoda jen, že tato výstava trvala pouhé dva dny, tedy po dobu konání schůzí, svěřil se Chmiel s tím, že kdyby mu někdo dal prostor, rád by uspořádal delší a třeba i větší expozici. Doma mám takových panelů asi tisíc, rád je poskytnu, konstatoval. Stojí za zmínku, že výstavě vévodila mapa staré Karviné, na níž bylo možné jednotlivé kolonie vyhledat. bk KIA VENGA UŽ JSTE JI VIDĚLI? DNY OTEVŘENÝCH DVEŘÍ Sobota 9 17 hod. a Neděle 9 12 hod. od Kč S BONUSEM KČ Příčná 1245, Orlová-Poruba tel.: , infolinka: Kombinovaná spotřeba: 4,5 až 7,0 l/100 km. Emise CO 2 : 117 až 164 g/km. Vyobrazení vozu je pouze ilustrativní. Nabídka je omezena časově a množstvím. Pořizovací cena Kia Venga 1,4 CVVT Fresh Kč vč. DPH, výše spotřebitelského úvěru Kč při 50 % akontaci, úroková sazba 0 %, délka splácení 5 let, měsíční splátka úvěru Kč a měsíční splátka pojištění 617 Kč, poplatek za poskytnutí úvěru 1,5 %, tj Kč. Uzavření havarijního pojištění povinnou doplňkovou službou, pojistné je tedy zahrnuto v RPSN 13,7 % celkových nákladech úvěru Kč. Řádková inzerce zdarma pro zaměstnance OKD VZPOMÍNÁME Čas jako by se zastavil, bolest v srdci vrytá, jen vzpomínka nám zůstane, je v našich myslích skrytá. Dne vzpomeneme 6. smutné výročí úmrtí manžela a tatínka, pana Vladislava Wybraniece z Karviné, který tragicky zahynul na Dole ČSA. Kdo jste ho znali, vzpomeňte s námi. Vzpomíná manželka s rodinou. B153/14/11 PRODEJ Prodám el. vrtačku EC 513D s příklepem, průměr 13 mm; el. pilu řetězovou E PR 30 + řetěz navíc; el. hoblovku otáček; el. plochou brusku 200 x 100 mm a el. vrtačku Black&Decker KD 664 RE s regulací a s reverzí. Cena za všechno je 4500 Kč. Rychlé jednání sleva. Inf. na tel.: B154/14/11 Prodám bar Globus o průměru 60 cm. Celkový průměr 80 cm (velký). Jedná se o globus ruční výroby s autentickými mapami z 16. století. Cena 7000 Kč. Inf. na tel.: B155/14/11 Prodám truhlicovou mrazničku, obsah 290 l, ve velmi dobrém stavu. Cena dohodou. Inf. na tel.: B156/14/11 Prodám 16 pytlů o obsahu cca 60 l drtí ze stavební izolace tzv. Prefizolu (výrobce Rockwool Bohumín). Cena 90 Kč/pytel. Inf. na tel.: B157/14/11 BYTY Přenechám byt RPG v Karviné- Novém Městě, Tř. Osvobození Byt je velice hezký, velký 68 m 2, plastová okna, dlažba v celé chodbě, koupelně, WC i v kuchyni. Byt v žádané lokalitě. Inf. na tel.: B158/14/11 Prodám družstevní byt v Orlové, ul. Adamusova. Cena dohodou. Inf. na tel B159/14/11 Prodám rodinný dům v hezkém prostředí, v lokalitě Jablunkov, dobrá dostupnost. Stav dobrý. Cena dohodou. Rychlé jednání sleva! Inf. na tel.: B160/14/11 Prodám byt v osobním vlastnictví v Havířově-Městě, ul. Matuškova. Cena Kč. Inf. na tel.: B161/14/11 AUTO - MOTO Prodám BMW 523i 98 combi v nádherném stavu, plná výbava, kůže. Cena Kč. Jen pro vážný zájem. Inf. na tel.: B162/14/11 Prodám skútr YUKI 50 cm 3. Skútr je dvousedadlový, v ceně zavazadlový box a přilba, jede 70 km/hod., r. v Cena Kč. Inf. na tel.: B163/14/11 Prodám 4 ks litá kola obutá 165/70 R13, vzorek 70%, cena 1600 Kč + 1 ks kolo plech s pneumatikou Bridgestone 175/70 R13, vzorek 70%, disky originál Mazda. Rezerva nově nastříkaná, stříbrná, rozteč děr 4x 114 mm, perfektní stav, cena 300 Kč. Při odběru všech kol sleva. Inf. na tel.: B164/14/11 Prodám vodní pumpu novou, originál Japan. Mazda 323 pro typy motoru BG 1,6 63 kw, vyrobené v r až 1989 cena 1000 Kč; chladič Mazda upravený, perfektní stav cena 300 Kč a přední levé světlo, kompletní, nové cena 700 Kč. Při rychlém jednání dohoda možná. Inf. na tel.: B165/14/11 KOUPĚ Koupím hodiny pendlovky i poškozené nebo jen části hodin (skříňky hodin, strojky, závaží). Uvítám pozůstalost po hodináři. Nabídněte přijedu. Inf. na tel.: B166/14/11 Přehled aktuálních výběrových řízení vyhlášených v Horníku č. 14 ze dne Text k dané akci je k dispozici na webové adrese: Výběrová řízení/horník speciál. Investice stavební (ISTAV) 3558, 3565, 3577, Investice strojní (ISTR) Samostatná výběrová řízení 3561 Společná výběrová řízení Opravy stavební (OSTAV) 307, 334, 338 Opravy strojní (OSTR) Samostatná výběrová řízení 44, 181, 490, 632, 657, Společná výběrová řízení Zahlazování následků hornické činnosti (ZNHČ) Akce v oblasti služeb (SL) Důlně stavební práce (DSP) 490 7/14-X/11

11 Zprávy z neziskových organizací, kterým pomáhá OKD a její nadace při péči o nemocné lidi, seniory, děti i životní prostředí Chybí ruce nejen otcovské, ale vůbec chlapské Charitní dům pro matky s dětmi v tísni v Českém Těšíně má být první štací pro dobrovolníky z těžební společnosti ČESKÝ TĚŠÍN Opravit pískoviště, věšák na prádlo a venkovní stůl, zkontrolovat všechny herní prvky, natřít lavičky, houpačku s konstrukcí a snad i část plotu. Spousta je toho na práci v Domečku neboli zařízení pro matky v tísni spravovaném Charitou Český Těšín. Chlapské ruce tu logicky s výjimkou těch údržbářových chybí. Proto zde Nadace OKD domlouvala pomoc dobrovolníků! Přijeďte, pomozte, a my se postaráme o příjemné posezení po práci, vzkazují všichni z Domečku. Máme včetně doplňkových služeb a terénní péče celkem deset středisek. A na to jen jednoho údržbáře na plný úvazek, což znamená, že se věnuje opravdu nejnutnějším opravám. Na druhé straně vím, jak jsou lidé na šachtách zruční. Nadační ředitel Jiří Suchánek s nejmladší obyvatelkou domova. Můj praděda, děda, otec a čtyři strýcové pracovali na ostravských dolech Hlubina, Jeremenko a taky na Doubravě, uvedl ředitel českotěšínské charity Martin Hořínek. Dům pro matky (či těhotné ženy) v tísni v Třanovského ulici 6 je provozován už patnáct roků. Vystřídalo se v něm na pět stovek klientů. Průměrná doba pobytu je tři a maximální dvanáct měsíců. Pomáháme hlavně lidem z blízkého okolí, ale výjimkou nejsou ani ti z opačného konce republiky, líčil Hořínek s tím, že nedávno přijali paní s dítětem ze severních FOTO: Radek Lukša Čech. Schovává se před mužem, tyranem. Azyl v Domečku nacházejí nejen oběti domácího násilí, ale i ženy se svými potomky, které nemají kde bydlet. Smutný rekord je případ hocha, který se v azylovém domě ocitnul už jako kojenec a do svých deseti let nepoznal jiný domov. Pro děti to znamená určitý druh sociálního znevýhodnění. Myslíte, že si rády zvou kamarády ze školy do azylového zařízení? prohlásil charitní ředitel Hořínek. A aby proto matky s dětmi v tíživé situaci mohly být alespoň v příjemném prostředí, rozhodla se pomoci Nadace OKD (která svého času podpořila českotěšínské charitě projekt havířovské primární prevence mládeže). Tuhle nabídku beru všemi deseti. Líbí se mi proto, že může mít hmatatelný výsledek, zakončil Hořínek s tím, že dobrovolníkům po práci zajistí občerstvení i menší piknik s klienty. Radek Lukša Přiložíte ruku k dílu? Nadace OKD hledá zájemce z řad zaměstnanců OKD, kteří by rádi pomohli s vybudováním pískoviště a drobnými opravami na zahradě charitního domu pro matky s dětmi v tísni v Českém Těšíně. Brigáda proběhne v sobotu 7. května Ideální pro menší pracovní kolektivy, ale bereme i jednotlivce! Kontakt: Lenka Marková, , Anketa Horníka Co si myslíte o NOKD? REGION Po třech letech od svého založení (vznikla na začátku roku 2008) vyrostla Nadace OKD do pozice druhé největší firemní nadace v České republice a největšího donátora, který působí na území severní Moravy a Slezska. Reprezentuje hornickou obec, a proto nás zajímalo, jak se na ni dívají právě zaměstnanci OKD a horníci vůbec. Osloveným jsme položili dvě základní otázky: 1. Jaký je váš názor na smysl, fungování a potřebnost Nadace OKD? 2. Kam by měla podle vašeho názoru především směrovat svoji pomoc? Libor Dluhoš vedoucí důlních škod, Důl Karviná: 1. Obecně hodnotím samotnou existenci a fungování Nadace OKD jednoznačně pozitivně. Její založení vnímám jako společensky odpovědný krok, který odpovídá velikosti a významu firmy, jež patří ke stěžejním zaměstnavatelům ve zdejším regionu a snaží se část zisku ze svého byznysu vrátit těm, kteří by na tyto finance, pro ně tolik potřebné, jen stěží někdy dosáhli. To mohu potvrdit téměř z vlastní zkušenosti, jelikož manželka, ředitelka mateřské školy v Orlové, již dvakrát uspěla se svým projektem, a to v grantové oblasti Pro budoucnost a Pro radost. Za obdržené finance se jí v roce 2009 podařilo vybavit místnost pro nadstandardní aktivity dětí a loni upořádat slavnostní akademii orlovských mateřských škol při příležitosti 30. výročí otevření školy. Bez Nadace OKD by se jí to zřejmě nepodařilo. Charitní ředitel Martin Hořínek bere pomoc havířů všemi deseti. Jedničky s hvězdičkou od ředitelek Nadaci OKD Realizované projekty dělají dětem nejen radost, ale jsou také přínosem pro jejich budoucnost OSTRAVA Sotva tři roky působí Nadace OKD (byla založena na počátku roku 2008) a už je jí všude plno. Není proto náhoda, že se o ní hovořilo také při předávání ocenění patnácti nejlepším pedagogům z ostravských mateřských a základních škol, které se uskutečnilo u příležitosti Dne učitelů ve čtvrtek 24. března v ostravském Divadle Antonína Dvořáka. Pro vyznamenání za dlouholetou tvůrčí pedagogickou činnost si přišla třeba Zlatuše Peterková, ředitelka mateřinky na ulici Sokolovské v Ostravě-Porubě. Díky Nadaci OKD její školka realizovala v roce 2009 projekt výstavby Pohádkové zahrady, přihlášený v rámci nadačního programu Pro radost. Nové útočiště pro děti i veřejnost funguje bezchybně a paní ředitelka má pro ně jen jedno hodocení: Jednička! Absolutní jednička! říká nekompromisně. FOTO: MMO - Jiří Urban Podobnou zkušenost udělala s Nadací OKD také Věra Helebrantová, ředitelka ZŠ a MŠ v Ostravě Bělském Lese, která získala ocenění Výrazná pedagogická osobnost. Její projekt na zřízení školního Věra Helebrantová, jedna z těch, které dávají Nadaci OKD jedničku, přebírá ocenění z rukou náměstka ostravského primátora Martina Štěpánka. televizního studia dostal vloni dokonce nominaci na zvláštní ocenění v kategorii Pro radost a ředitelka se díky tomu zúčastnila i vyhodnocení roční činnosti nadace v Hornickém muzeu pod Landekem. Cenu si nakonec neodnesla, ale smutná z toho není. Hlavní je, že se projekt povedlo uskutečnit a žáci z toho mají obrovskou radost a motivaci. Točí, připravují programy, vysílají... Je z toho opravdový hit. Deváťáci už dokonce spřádají plány, že budou podobné kroužky zakládat i na svých dalších školách. Některým z nich se možná splní sen a stane se z toho i jejich budoucí povolání, rozpovídala se Helebrantová. A jaké je její hodnocení Nadace OKD? Asi nepřekvapíme: Jednička! Jednička s hvězdičkou!, nechala se slyšet jedna z učitelek roku Libor Dluhoš 2. Pokud jde o směřování Nadace OKD, zde bych se přikláněl ke dvěma hlavním směrům finančních toků, a to zejména z pohledu ke komu a kam by měly putovat. Zaprvé by nadační prostředky měly mířit k dětem, které nemohou být výdělečně činné ať už na zkvalitnění výuky či dovybavení škol a školek, na jejich kulturní, sportovní aktivity či péči o zdraví (pobyty ve školách v přírodě), a v neposlední řadě k dětem dlouhodobě nemocným či zdravotně postiženým. Zadruhé by měly směřovat (resp. vracet se) zejména tam, kde firma realizuje svou podnikatelskou činnost tedy především do karvinsko-ostravské aglomerace. Tady mi ten patriotismus trošičku chybí. Prostředky mimo tento region by měly jít opravdu jen zcela mimořádně, výjimečně a ojediněle. bk

12 12 SPORT Bravo, takhle se bojuje o titul! Mistři z Karviné hrát nezapomněli, úvodní kolo nadstavby zvládli, byť se štěstím Krzysztof Łyźwa proskakuje tvrdou obranou Dukly do gólové pozice. Byl nejlepším střelcem HCB OKD. KARVINÁ Házenkáři HCB OKD zabrali v pravý čas a učinili v extraligové nadstavbě o titul první z deseti důležitých kroků ke zlatu. Diváci, kteří byli po matných výkonech týmu zvědavi na jeho první vystoupení ve skupině o mistrovskou korunu, viděli velmi dobrou, napínavou a bojovnou házenou. Aby ne, vždyť do Karviné přijela Dukla, věčný rival z hlavního města, a to je už samo o sobě pro hráče dostatečnou motivací a pro diváky velkým lákadlem. Po zápase v Plzni navíc přijede Zubří, a to by mohla být házenkářská hala znovu solidně naplněna. Ale zpět k zápasu s Duklou. Ta zahájila v neděli osobní obranou na domácího kanonýra Petrovského, což je vždy skutečnost, která dělá Baníku obrovské problémy. Domácí kontrovali obranou 1-5, ale potíže jim dělal skvěle chytající brankář soupeře Petržala. Na něm jsme často ztroskotávali, postřehl trenér HCB OKD Jozef Hanták. Při tom, jak se oba celky v přechodu do útoku dopouštěly technických chyb, bylo jasné, že důležitým faktorem útočné činnosti bude procentuální úspěšnost z brejků právě po podobných ztrátách míče. Po vyrovnaném poločase vyšel úvod druhé části Baníku. Polák Łyźwa táhnul Karvinou svými góly, hrál znamenitě. Dukla přidala za nepříznivého stavu na agresivitě, ale nebylo jí to nic platné. Baníkovci bojovali na maximum a dali zapomenout na ostudné představení v posledním kole základní části v Plzni. Jejich odhodlání potěšilo karvinské diváky, kteří svůj celek vydatně podporovali. Rozhodlo srdíčko a nasazení. Odehráli jsme zápas hodný play off a měli i potřebné štěstí. Utkání mělo i zásluhou soupeře vysoké tempo, divákům se muselo líbit, výstižně zrekapituloval duel historických rivalů Jozef Hanták. Poražený gólman Dukly Tomáš Petržala byl zklamán, ačkoliv FOTO: Ivo Dudek toho pochytal dost. Když prohrajete o gól, vždycky si vybavíte spíš právě ty góly, kterým jste mohl zabránit, než vydařené zákroky. Technické chyby rozhodly, soupeř nás po nich trestal z brejků, smutnil Petržala po utkání. Domácí do něj nastupovali s vědomím, že si nemohou dovolit další zaváhání. Lovosice i Zubří doma vyhrály, bylo potřeba udržet kontakt s čelem tabulky. Na to jsme se zase tolik neohlíželi. Samozřejmě, že jsme oba výsledky znali, ale v naší situaci jsme se museli dívat především na sebe. Pokud chceme titul, musíme doma vyhrát všechna nadstavbová utkání a nutně přivézt něco zvenku. Utkání na cizích hřištích budou rozhodovat, mínil elitní střelec HCB OKD Vojtěch Petrovský. Je poslední výhra HCB OKD dostatečným povzbuzením do dalších nadstavbových bojů? Myslíme si, že ano, Dukla není snadný protivník nikdy a my potřebovali doma po těch dvou porážkách zabrat. Navíc jsme předvedli podstatně lepší výkon než naposledy v Plzni a teď máme možnost to Plzni oplatit, připomněl Vojtěch Petrovský nejbližší zápas nadstavby, jejíž los proti sobě v krátkém sledu svede znovu Plzeň a karvinský tým. Pokud podáme takové nasazení a odhodlání, jaké jsme předvedli proti Dukle, tak nemůžeme v Plzni dostat podobný debakl jako minule. Ten se už vůbec nesmí opakovat, věří Petrovský ve zcela jiný zápas. Martin Ruščin Fotbalisté Karviné konečně vyhráli Tým trenéra Karla Kuly poprvé na jaře plně bodoval venku a vyplenil Klozův stadion KARVINÁ Velkou radost udělali v neděli vpodvečer svým fanouškům hráči fotbalového MFK OKD, kteří v kritické situaci, která na ně v tabulce dolehla, plně zabodovali na kladenském stadionu Františka Kloze. Ta situace se pro nás nezačala vyvíjet vůbec dobře a my už tři body z cizího hřiště nutně potřebovali. Povedlo se, soupeři jsme nedovolili, aby se k nám přiblížil v tabulce, oddechl si po výhře trenér Karel Kula. Karvinského kouče potěšila skutečnost, jak si pro tři body celek hostí dokráčel. Hráči předvedli nezdolnou obětavost, hru plnou nasazení a zaskakování za spoluhráče. Všichni bojovali jeden za druhého, jsem rád, že jsme našli Tři. Konkrétně tedy tři důležité body vybojovali na hřišti Kladna fotbalisté MFK OKD a ukazuje to všem fanouškům i srbský záložník ve službách Karviné Vladan Milosavljev. FOTO: Ivo Dudek HCB OKD Dukla Praha 26:25 (13:12) Sled: 2:1, 2:4, 5:8, 8:8, 10:11, 15:12, 17:14, 19:18, 21:19, 24:21, 26:23 Rozhodčí: Horáček, Novotný Sedmičky: 7/5:0 Vyloučení: 1:2 Diváci: 785 HCB OKD: Drápal, Lefan Vančo, Farář, Chudoba 1, Faith 3, Hanták 3, Mrózek 4/3, Petrovský 6/1, Kalous, Lyžwa 8/1, Sliwka 1, Požárek konečně tu správnou sestavu, mnul si ruce Kula. Jediný gól utkání a hned výstavní, zaznamenala nová posila klubu Pavel Vrána, který v Kladně vymetl šibenici domácí brány. Na hřiště přitom naskakoval místo zraněného Radzinevičiuse. Měli jsme štěstí v neštěstí, zubil se Karel Kula. Jeho svěřence nyní čeká domácí utkání se Sezimovem Ústí, které v tabulce okupuje výhodnější pozici než Karviná. Musíme se doma chytit a vyhrát. Minule jsme narazili na pevnou obranu Vlašimi a stejně si vypracovali jasné tutovky. Tentokrát budeme mít proti sobě o něco slabšího soupeře a je třeba potvrdit body z Kladna, vyhlásil jasný cíl trenér MFK OKD. mar FOTO: Ivo Dudek KARVINÁ Po delší době zaviněné zraněním se do kolotoče mistrovských zápasů začlenil Michal Mrózek, služebně jeden z nejstarších hráčů mistrovského kádru HCB OKD Karviná. Vrátil se a hned na nejdůležitější část sezony, tedy nadstavbu šesti nejlepších týmů. V neděli byl u výhry HCB OKD nad Duklou. Naskočil jsem do utkání, ve kterém šlo o hodně. My už se teď nemůžeme na nic ohlížet a musíme prostě všechno vyhrát, pokud chceme titul. Kdybychom utkání s Duklou nezvládli, první dva týmy by nám odskočily, a to by nebylo dobré. Už bychom to museli dohánět vyloženě ve vzájemných zápasech a s takovým vědomím se do utkání nenastupuje moc lehce, připomněl letošní herní systém Michal Mrózek. Jak jste se v zápasovém rytmu cítil? Ušlo to. Sice jsem ke konci zápasu už solidně funěl, ale cítil jsem se dobře. Navíc jsme vyhráli, takže spokojenost. V prvním poločase to ale moc dobře nevypadalo, jak moc bylo důležité, že jste Duklu nenechali odskočit na větší brankový rozdíl? Abych se přiznal, skóre jsem vůbec nesledoval. Jednoduše jsem věřil, že vyhrajeme. A když jsem se občas podíval na světelnou tabuli, tak bylo skóre vyrovnané. Dukla v první části neustále vedla o dva góly, ale vy jste nezměrnou bojovností výsledek obrátili. ročník 41 l číslo 14 Michal Mrózek se vrátil na karvinskou palubovku po delší pauze. A hned byl u výhry Baníku nad Duklou. Mrózek: Skóre jsem moc nesledoval Ve výsledcích HÁZENÁ I. liga mužů: HCB OKD jun. Košutka 35:26 (18:18) Nejvíce branek: Chudoba 7/1, Sliwka 6/1, Pindej 5 Pořadí: 1. Bystřice p. H. 23, 2. Šumperk 22, 3. Litovel 21, 4. HCB OKD jun. 21 I. liga starších dorostenců: HCB OKD Plzeň 28:28 (18:15) Nejvíce branek: Krahulec 9/3, Michalisko a Paululík po 5 Pořadí: 1. Jičín 35, 2. HCB OKD 30, 3. Plzeň 26 I. liga mladších dorostenců: HCB OKD Zlín 36:14 (18:7) Nejvíce branek: Carbol a Paululík po 6, Jiří Užek 6/1 Pořadí: 1. Kopřivnice 31, 2. Zubří 30, 3. HCB OKD 28 FOTBAL II. liga mužů: Kladno MFK OKD 0:1 (0:1) Branka: Vrána Pořadí: 1. Dukla Praha 40, 2. Vlašim 34, 3. Jihlava 34, MFK OKD 27 I. A třída mužů, sk. B: Smilovice MFK OKD B 0:1 (0:1) Branka: Večeřa Dva góly v házené nic neznamenají, o tom jsme se přesvědčili v závěru zápasu my sami, když jsme málem ztratili vyhraný zápas. Ale štěstíčko stálo tentokrát při nás. Asi jsme mu šli naproti právě svým přístupem k utkání. Opravdu jsme bojovali nadoraz, to se pak člověk na hřišti hned cítí jinak. V bojovnosti a nasazení spatřujete největší rozdíly oproti posledním nevydařeným utkáním? Nebo v tom mohla hrát roli i skutečnost, že jste se poslední týdny značně věnovali kondiční přípravě? Myslím, že to nebyl ten nejdůležitější faktor. Fyzicky jsme připraveni opravdu důkladně a v tomhle bychom problém mít neměli. Spíš to bylo dáno tím letošním systémem. Proti Třeboni nám o tolik nešlo, neřekl bych, že jsme soupeře vyloženě podcenili, ale podvědomě asi každý cítil, že jsou před námi důležitější zápasy. Utkání v Plzni se nám pak vyloženě nepovedlo, byl to nejhorší výkon sezony, který už ale nezopakujeme, to mohu našim divákům slíbit. Kuriózně právě v Plzni nyní hrajete. O motivaci je tedy postaráno? Tak to bezesporu, do Plzně jedeme vyhrát, protože musíme neustále držet kontakt s Lovosicemi i Zubřím. Teď už se každé zaváhání nebude promíjet. A soupeři máme rozhodně co vracet za tu poslední výraznou porážku. Už se na ně těšíme. luk Pořadí: 1. Šenov 32, 2. MFK OKD B 30, 3. Stonava 28 Moravskoslezská liga starších dorostenců: Zlín B MFK OKD 0:4 (0:2) Branky: Kovařík 2, Maljar, Dančík Pořadí: 1. Olomouc B 42, 2. Jihlava B 40, 3. Brno B 34, MFK OKD 17 Moravskoslezská liga mladších dorostenců: Zlín B MFK OKD 0:1 (0:0) Branka: Ryšavý Pořadí: 1. Ostrava B 43, 2. Brno B 43, 3. Slovácko B 42, MFK OKD 31 Moravskoslezská liga starších žáků: MFK OKD Frýdek-Místek 0:1 (0:1) Pořadí: 1. Brno 34, 2. Ostrava 32, 3. Jihlava 32, MFK OKD 21 Moravskoslezská liga mladších žáků: MFK OKD Frýdek-Místek 6:0 (3:0) Branky: Berešík 2, Michailidis, Bolec, Všetička, Lingr Pořadí: 1. Brno 40, 2. Ostrava 39, 3. Zlín 30, MFK OKD 15 Co nás čeká FOTBAL Sobota (15.30): MFK OKD B Bystřice (I. A třída mužů, hřiště MFK Kovona) Neděle (16.30): MFK OKD Sezimovo Ústí (II. liga mužů) HORNÍK Vydává: R MEDIA, spol. s r.o., Praha 7, Dobrovského 25 Ředitel Ing. David Švábenický; předseda výkonné redakční rady Vladislav Sobol, šéfredaktor Mgr. Josef Lys, Adresa redakce: Prokešovo nám. 6, Moravská Ostrava; tel: sekretariát: , fax: , příjem inzerce: , ústředna: Grafika Robin Caïs, Ilustrace Marie Koželuhová, Vychází ve čtvrtek Registrace MK ČR E Tiskne: Moravská typografie, a. s., Moravské náměstí 13, Brno Nevyžádané rukopisy a podklady pro tisk se nevracejí.

SKUPINA AWT SPOLEČENSKÁ ODPOVĚDNOST A DOBROVOLNICTVÍ

SKUPINA AWT SPOLEČENSKÁ ODPOVĚDNOST A DOBROVOLNICTVÍ SPOLEČENSKÁ ODPOVĚDNOST A DOBROVOLNICTVÍ Co přinese Evropský rok dobrovolnictví? Zastoupení Evropské komise v ČR, Praha, 15. 2. 2011 PROFIL Jeden z klíčových hráčů na trhu dopravy a logistiky ve střední

Více

Nabídka spolupráce pro nové partnery. Projekty a programy NF SND v roce 2015

Nabídka spolupráce pro nové partnery. Projekty a programy NF SND v roce 2015 N a d a č n í f o n d Nabídka spolupráce pro nové partnery Projekty a programy NF SND v roce 2015 Vaše dítě nemělo přístup ke vzdělání, jaké by si přálo? Vaše dítě nemělo ve Vás vzor? Věděli jste, že v

Více

NADAČNÍ FOND STŘEDNÍ PRŮMYSLOVÉ ŠKOLY HRANICE STUDENTSKÁ 1384 75301 HRANICE VÝROČNÍ ZPRÁVA ROK 2013

NADAČNÍ FOND STŘEDNÍ PRŮMYSLOVÉ ŠKOLY HRANICE STUDENTSKÁ 1384 75301 HRANICE VÝROČNÍ ZPRÁVA ROK 2013 NADAČNÍ FOND STŘEDNÍ PRŮMYSLOVÉ ŠKOLY HRANICE STUDENTSKÁ 1384 75301 HRANICE VÝROČNÍ ZPRÁVA ROK 2013 DUBEN 2014 ZÁKLADNÍ ÚDAJE O NADAČNÍM FONDU Nadační fond Střední průmyslové školy Hranice (NF SPŠ) byl

Více

ZISKOVÁ HLUBINNÁ TĚŽBA UHLÍ V

ZISKOVÁ HLUBINNÁ TĚŽBA UHLÍ V ZISKOVÁ HLUBINNÁ TĚŽBA UHLÍ V EVROPĚ FIKCE NEBO REALITA? Dr.-Ing. Ján Fabián ředitel pro rozvoj a strategii a zástupce GŘ 1. června 2010 Praha, IVD OKD, a.s. Prokešovo náměstí 6/2020 728 30 Ostrava OKD

Více

Talisman. Skutečná ochrana vašeho dítěte

Talisman. Skutečná ochrana vašeho dítěte Talisman Skutečná ochrana vašeho dítěte Talisman Skutečná ochrana vašeho dítěte Každý chce svým dětem dát to nejlepší, naučit je všechno důležité a potřebné, vybavit je do života a především je dostatečně

Více

koncept televizní stanice Autor konceptu Václav Slunčík tel.: 602 430 355 e-mail: v.sluncik@volny.cz

koncept televizní stanice Autor konceptu Václav Slunčík tel.: 602 430 355 e-mail: v.sluncik@volny.cz koncept televizní stanice Autor konceptu Václav Slunčík tel.: 602 430 355 e-mail: v.sluncik@volny.cz připraveno 2. ledna 2009 základní informace Motto Fotbal každý den Koncept stanice 1. LIGA je nová televizní

Více

NADAČNÍ FOND STŘEDNÍ PRŮMYSLOVÉ ŠKOLY HRANICE STUDENTSKÁ 1384 75301 HRANICE VÝROČNÍ ZPRÁVA ROK 2014

NADAČNÍ FOND STŘEDNÍ PRŮMYSLOVÉ ŠKOLY HRANICE STUDENTSKÁ 1384 75301 HRANICE VÝROČNÍ ZPRÁVA ROK 2014 NADAČNÍ FOND STŘEDNÍ PRŮMYSLOVÉ ŠKOLY HRANICE STUDENTSKÁ 1384 75301 HRANICE VÝROČNÍ ZPRÁVA ROK 2014 DUBEN 2015 ZÁKLADNÍ ÚDAJE O NADAČNÍM FONDU Nadační fond Střední průmyslové školy Hranice (NF SPŠ) byl

Více

3. ročník BRNO A JIŽNÍ MORAVA BEZ HRANIC 2013

3. ročník BRNO A JIŽNÍ MORAVA BEZ HRANIC 2013 3. ročník BRNO A JIŽNÍ MORAVA BEZ HRANIC 2013 projekt zaštiťují Bc. Roman Onderka, MBA, primátor statutárního města Brna JUDr. Michal Hašek, hejtman Jihomoravského kraje projekt podporuje prof. Ing. Karel

Více

Vývoj pracovního trhu

Vývoj pracovního trhu Vývoj pracovního trhu výběr z dat za 1. čtvrtletí 2012 Tomáš Ervín Dombrovský, LMC Vývoj trhu 18 % pozic vhodných pro absolventy (v r. 2008-24 %) Srovnání poptávky a nabídky, vývoj Jobs.cz březen 2012

Více

Kulturně-společenský život v Polici nad Metují. VYHODNOCENÍ DOTAZNÍKŮ jaro 2015

Kulturně-společenský život v Polici nad Metují. VYHODNOCENÍ DOTAZNÍKŮ jaro 2015 Kulturně-společenský život v Polici nad Metují VYHODNOCENÍ DOTAZNÍKŮ jaro Kulturně-společenský život v Polici nad Metují VYHODNOCENÍ DOTAZNÍKŮ jaro ZÁKLADNÍ INFORMACE Sběr dat: únor březen Forma distribuce:

Více

VYHODNOCENÍ CELOSTÁTNÍHO MĚŘENÍ SPOKOJENOSTI ZAMĚSTNANCŮ ČESKÝCH NEMOCNIC 2011

VYHODNOCENÍ CELOSTÁTNÍHO MĚŘENÍ SPOKOJENOSTI ZAMĚSTNANCŮ ČESKÝCH NEMOCNIC 2011 VYHODNOCENÍ CELOSTÁTNÍHO MĚŘENÍ SPOKOJENOSTI ZAMĚSTNANCŮ ČESKÝCH NEMOCNIC 2011 HODNOCENÍ SE ZÚČASTNILO CELKEM 4095 RESPONDENTŮ 1 1 VYHODNOCENÍ JEDNOTLIVÝCH OTÁZEK 1.1 DOPORUČIL/A BYSTE SVÝM PŘÁTELŮM PRÁCI

Více

Boj o talenty. Nábor a personální marketing ZC/31 Rozvoj lidských zdrojů. Projekt IQ auto

Boj o talenty. Nábor a personální marketing ZC/31 Rozvoj lidských zdrojů. Projekt IQ auto Radka Čupíková Nábor a personální marketing ZC/31 Rozvoj lidských zdrojů 1 Realita na trhu práce České republiky 8000000 7000000 6000000 5000000 4000000 3000000 2000000 1000000 0 - nepřízeň demografického

Více

Výroční zpráva nadačního fondu za rok 2012

Výroční zpráva nadačního fondu za rok 2012 Výroční zpráva nadačního fondu za rok 2012 Sebevražda je jako zákeřná nemoc, nikdy nevíte, kdy zaútočí a co je spouštěcí mechanismus, např. ztráta blízké osoby, rodinné, zdravotní nebo právní problémy,

Více

22. základní škola Plzeň

22. základní škola Plzeň 22. základní škola Plzeň Třída: 7. A Jméno: Lenka Hirmanová Datum:29. 11. 2008 1 Skoro každý měl ve školce stejný sen, co by chtěl dělat Jako malá jsem měla různé zájmy, i když některé se moc nezměnily.

Více

NADAČNÍ PROGRAM ROKU 2014

NADAČNÍ PROGRAM ROKU 2014 NADAČNÍ PROGRAM ROKU 2014 PO 2. KOLE VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ Sídlo nadace: Vítkovická 3108/11, 702 00 Ostrava Telefon: +420 596 620 045 E-mail: nadace.landek@okd.cz +420 604 168 008 Internet: www.nadace-landek.cz

Více

SÓLO RODIČE A KOMBINACE

SÓLO RODIČE A KOMBINACE SÓLO RODIČE A KOMBINACE PRACOVNÍHO A RODINNÉHO ŽIVOTA Radka Dudová, Ph.D. Gender a sociologie Sociologický ústav AV ČR, v.v.i. PODÍL JEDNORODIČOVSKÝCH RODIN NA VŠECH RODINÁCH SE ZÁVISLÝMI DĚTMI Zdroj:

Více

Evropský týden mobility ETM

Evropský týden mobility ETM Evropský týden mobility Evropský den bez aut 2011 Evropský týden mobility je kampaň zaměřená na širokou veřejnost. Jejím cílem je upozornit na problémy se stále narůstající automobilovou dopravou na straně

Více

Proměňte všední okamžiky ve výjimečné zážitky. Podpořte nás!

Proměňte všední okamžiky ve výjimečné zážitky. Podpořte nás! Proměňte všední okamžiky ve výjimečné zážitky. Podpořte nás! MECENÁŠSKÝ KLUB Foto: Pavel Hejný Filantropie Láska ke kultuře, úcta k historii, ale především touha pomáhat, to vše spojuje naše mecenáše.

Více

V Ř E S K O V Á K leden 2010

V Ř E S K O V Á K leden 2010 V Ř E S K O V Á K leden 2010 Úvodní slovo Vážení spoluobčané, dočkali jsme se přívalu sněhu a tak okusili zase po dlouhé době pravou zimu. Největší radost mají samozřejmě děti, ale dospělým sníh přidělává

Více

BRNO A JIŽNÍ MORAVA BEZ HRANIC 2015

BRNO A JIŽNÍ MORAVA BEZ HRANIC 2015 5. ročník mezinárodní, integrační akce BRNO A JIŽNÍ MORAVA BEZ HRANIC 2015 projekt zaštiťují Ing. Petr Vokřál, primátor statutárního města Brna JUDr. Michal Hašek, hejtman Jihomoravského kraje Společný

Více

Muž Žena Stáří do 25 let 25% 38% 26-35 let 27% 17% 36-45 let 26% 26% 46-55 let 14% 12% 56-65 let 8% 5% od 66 let 0% 1%

Muž Žena Stáří do 25 let 25% 38% 26-35 let 27% 17% 36-45 let 26% 26% 46-55 let 14% 12% 56-65 let 8% 5% od 66 let 0% 1% DOTAZOVÁNÍ DOMÁCNOSTÍ - podrobné výsledky Dolní Rakousy Struktura dolnorakouskych žen a mužů, pro něž připadá práce připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v zahraničí: Ochota (dále) pracovat v zahraničí:

Více

Soutěž. Základní informace

Soutěž. Základní informace Soutěž 5 důvodů, proč se přihlásit do soutěže U příležitosti jubilejního pátého ročníku soutěže jsme pro Vás připravili přehled pěti základních důvodů, proč se vyplatí se soutěže zúčastnit jako soutěžící:

Více

Známe vítěze jubilejního ročníku Dětského činu roku! Dětský čin roku 2014 vyvrcholil slavnostním oceněním vítězů

Známe vítěze jubilejního ročníku Dětského činu roku! Dětský čin roku 2014 vyvrcholil slavnostním oceněním vítězů Známe vítěze jubilejního ročníku Dětského činu roku! Dětský čin roku 2014 vyvrcholil slavnostním oceněním vítězů Brožíkova síň Staroměstské radnice v Praze patřila první prosincový čtvrtek dětským hrdinům,

Více

MISTROVSTVÍ ČR VE SQUASHI 2013 MUŽI ŽENY - MASTERS Ostrava / 7.-9. března 2013

MISTROVSTVÍ ČR VE SQUASHI 2013 MUŽI ŽENY - MASTERS Ostrava / 7.-9. března 2013 MISTROVSTVÍ ČR VE SQUASHI 2013 MUŽI ŽENY - MASTERS Ostrava / 7.-9. března 2013 ČESKÁ ASOCIACE SQUASHE info@cz-squash.net www.cz-squash.net 1 MISTROVSTVÍ ČESKÉ REPUBLIKY VE SQUASHI 2013 Jménem České Asociace

Více

PRO TEBE. mladé plody rostou na starých stromech. Budoucnost dětí pomáhají vytvářet jejich rodiče.

PRO TEBE. mladé plody rostou na starých stromech. Budoucnost dětí pomáhají vytvářet jejich rodiče. mladé plody rostou na starých stromech Budoucnost dětí pomáhají vytvářet jejich rodiče. Ale kdo tvoří budoucnost těch osamělých, které rodiče nemají? Nebo těch, které rodiče opustili, ať z vlastní vůle

Více

Den finanční gramotnosti. Výzkum Češi a rodinné finance

Den finanční gramotnosti. Výzkum Češi a rodinné finance Výzkumy finanční gramotnosti 2 Jednou ročně monitorujeme finanční gramotnost Čechů z různých pohledů 2011 mezigenerační finanční gramotnost, 2012 muži, ženy a finance a letos Češi a rodinné finance Zaměřujeme

Více

CENTRUM VZDĚLÁVÁNÍ PEDAGOGŮ ODBORNÝCH ŠKOL

CENTRUM VZDĚLÁVÁNÍ PEDAGOGŮ ODBORNÝCH ŠKOL Projekt: CENTRUM VZDĚLÁVÁNÍ PEDAGOGŮ ODBORNÝCH ŠKOL Kurz: Personalistika a vzdělávání ve firemní praxi SPŠ a OA Uherský Brod, 2012 1 Úvod Personální útvar má za úkol ovlivňovat vztahy mezi organizací a

Více

Vyhodnocení dotazníkového šetření - Gymnázium Mimoň 1. a 2. ročník

Vyhodnocení dotazníkového šetření - Gymnázium Mimoň 1. a 2. ročník Vyhodnocení dotazníkového šetření - Gymnázium Mimoň 1. a 2. ročník Přednášky a semináře se zúčastnilo 29 žáků 1. ročníku a 22 žáků 2. ročníku Gymnázia v Mimoni. 1. ročník 22 dívek a 7 chlapců 2. ročník

Více

Šťastné a bohaté Vánoce 2055

Šťastné a bohaté Vánoce 2055 Šťastné a bohaté Vánoce 2055 Přejete si, aby Vaše vnoučata prožila ve stáří stejně bohaté Vánoce jako si letos dopřáváte i Vy? Nadělte jim pod stromeček Penzijní připojištění České pojišťovny. Nejkrásnější

Více

SWEETSEN FEST 011 ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA FRÝDEK-MÍSTEK SOBĚ 30/6 2/7/2011 WWW.SWEETSEN.CZ

SWEETSEN FEST 011 ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA FRÝDEK-MÍSTEK SOBĚ 30/6 2/7/2011 WWW.SWEETSEN.CZ SWEETSEN FEST 011 FRÝDEK-MÍSTEK SOBĚ 30/6 2/7/2011 WWW.SWEETSEN.CZ ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA Festival Sweetsen fest letos trhal rekordy. Jak v počtu návštěvníků, tak ve vybrané částce pro charitativní organizace.

Více

7:00 8:30 Registrace hráčů u hostesek v restauraci GC Mstětice 7:15 8:30 Snídaně formou bufetového stolu v prostorách restaurace a příprava na hru

7:00 8:30 Registrace hráčů u hostesek v restauraci GC Mstětice 7:15 8:30 Snídaně formou bufetového stolu v prostorách restaurace a příprava na hru Středoškolský pohár 2012 GC Mstětice 10.5. 2012 Organizační pokyny Program dne: Příjezd na hřiště 7:00 8:30 Registrace hráčů u hostesek v restauraci GC Mstětice 7:15 8:30 Snídaně formou bufetového stolu

Více

Struktura dotazovaných v Slovensku, pro které připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v Rakousku (%):

Struktura dotazovaných v Slovensku, pro které připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v Rakousku (%): Struktura dotazovaných v Slovensku, pro které připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v Rakousku (%): Pohlaví Stáří Rodinný stav Muž Žena do let - let - let - let - let od let svobodný / svobodná ženatý

Více

Svařovací den 2013 6. - 7. 6. 2013. doc. Ing. Ivo Hlavatý, Ph.D. děkan Fakulty strojní

Svařovací den 2013 6. - 7. 6. 2013. doc. Ing. Ivo Hlavatý, Ph.D. děkan Fakulty strojní Svařovací den 2013 6. - 7. 6. 2013 doc. Ing. Ivo Hlavatý, Ph.D. děkan Fakulty strojní Průměrný počet osob v ročníku Thousands 1000 Vývoj populačních ročníků Česká republika 2000-2020 900 800 700 600 15

Více

Občanské sdružení Ekofilm

Občanské sdružení Ekofilm Občanské sdružení Ekofilm OS EKOFILM PROJEKTY ROKU 2013 Občanské sdružení EKOFILM se i v roce 2013 snažilo naplňovat své stanovy. Pracovalo na projektech, které podporují vzdělávání za pomocí filmů. Uspořádalo

Více

BKB. BKB Metal, a.s. O b s a h : I. Základní údaje a charakteristika společnosti BKB Metal, a.s. II.

BKB. BKB Metal, a.s. O b s a h : I. Základní údaje a charakteristika společnosti BKB Metal, a.s. II. Výroční zpráva za rok 2013 O b s a h : I. Základní údaje a charakteristika společnosti II. III. Orgány společnosti Hlavní předmět činnosti společnosti IV. Výkony a zisky po zdanění v letech 1996 až 2013

Více

Občanské sdružení PROHANDICAP VÝROČNÍ ZPRÁVA

Občanské sdružení PROHANDICAP VÝROČNÍ ZPRÁVA Občanské sdružení PROHANDICAP VÝROČNÍ ZPRÁVA 2013 Název: Občanské sdružení ProHandicap Právní forma: občanské sdružení Adresa: U Dubu 1562, 431 11 Jirkov Tel. 474684 432 Fax: 474684 308 Email: o.s.prohandicap@gmail.com

Více

8 kroků k zákaznické orientaci ve veřejné správě a certifikace zákaznické orientace

8 kroků k zákaznické orientaci ve veřejné správě a certifikace zákaznické orientace Pomáháme městům a obcím, manažerům a lidem v organizacích na cestě ke zlepšování kvality služeb, řízení, komunikace a rozvoje zaměstnanců. www.mvsprojekt.cz 8 kroků k zákaznické orientaci 8 kroků k zákaznické

Více

Rodinné firmy. Výzkum pro AMSP ČR. Červen 2013

Rodinné firmy. Výzkum pro AMSP ČR. Červen 2013 Rodinné firmy Výzkum pro AMSP ČR Červen 2013 Marketingové pozadí a cíle výzkumu Marketingové pozadí Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR sdružuje na otevřené, nepolitické platformě malé

Více

Jednoduchá dostupnost tísňového volání pomocí Integrovaného bezpečnostního centra Moravskoslezského kraje (IBC) v Ostravě

Jednoduchá dostupnost tísňového volání pomocí Integrovaného bezpečnostního centra Moravskoslezského kraje (IBC) v Ostravě Jednoduchá dostupnost tísňového volání pomocí Integrovaného bezpečnostního centra Moravskoslezského kraje (IBC) v Ostravě V Moravskoslezském kraji se rodí unikátní projekt operačního a krizového řízení

Více

Organizační řád. Základní škola, Blučina, okres Brno venkov, příspěvková organizace. Část I. Všeobecná ustanovení 1/2010

Organizační řád. Základní škola, Blučina, okres Brno venkov, příspěvková organizace. Část I. Všeobecná ustanovení 1/2010 Základní škola, Blučina, okres Brno venkov, příspěvková organizace Organizační řád 1/2010 Část I. Všeobecná ustanovení Článek 1:Úvodní ustanovení 1. Organizační řád Základní školy Blučina (dále jen škola)

Více

PROJEKT ROMA Česká republika Karviná. Sdružení Romů Severní Moravy

PROJEKT ROMA Česká republika Karviná. Sdružení Romů Severní Moravy PROJEKT ROMA Česká republika Karviná Sdružení Romů Severní Moravy 1 AKTIVITY V RÁMCI PROJEKTU Průběžné aktivity pro děti: Volnočasové aktivity pro děti a mláděž (zvláště z cílové skupiny) kroužky: počítačový,

Více

Vážení sportovní přátelé, dovolte abychom Vás srdečně pozvali na mezinárodní hokejový turnaj žáků KOMETA CUP 2011 v kategoriích:

Vážení sportovní přátelé, dovolte abychom Vás srdečně pozvali na mezinárodní hokejový turnaj žáků KOMETA CUP 2011 v kategoriích: Bantam 1998 25. 28. 8. 2011 Mezinárodní hokejový turnaj žáků Peewee 2000 1. 4. 9. 2011 Turnaj se koná pod záštitou primátora města Brna. Vážení sportovní přátelé, dovolte abychom Vás srdečně pozvali na

Více

TECHNICKÉ VZDĚLÁVÁNÍ A POŽADAVKY Z PRAXE NA ABSOLVENTY VYSOKÝCH ŠKOL

TECHNICKÉ VZDĚLÁVÁNÍ A POŽADAVKY Z PRAXE NA ABSOLVENTY VYSOKÝCH ŠKOL TECHNICKÉ VZDĚLÁVÁNÍ A POŽADAVKY Z PRAXE NA ABSOLVENTY VYSOKÝCH ŠKOL doc. Ing. Ivo Hlavatý, Ph.D. (IWI-C) VŠB Technická univerzita Ostrava, Fakulta strojní, 17. listopadu 15/2172, 708 33 Ostrava- Poruba,

Více

Hodnocení celoškolní akce

Hodnocení celoškolní akce Projekt Zvýšení technologické úrovně řemeslných oborů reg. č. CZ.1.07/1.1.32/01.0028 Spolufinancováno z Evropského sociálního fondu a státního rozpočtu České republiky Hodnocení celoškolní akce Projektový

Více

POSLÁNÍ A CÍLE POMOC V PRAVÝ ČAS. Vážení přátelé, kamarádi a příznivci.

POSLÁNÍ A CÍLE POMOC V PRAVÝ ČAS. Vážení přátelé, kamarádi a příznivci. Výroční zpráva 2012 Vážení přátelé, kamarádi a příznivci. Rok dvoutisící dvanáctý byl pro nás rokem zrodu. Zrození mnohdy předchází hlubší uvažování nad tím, jak nově zrozený bude svou existenci prožívat

Více

ZÁKLADNÍ ŠKOLA, KUNOVICE, U PÁLENICE 1620, INFORMACE O ORGANIZACI ŠKOLNÍHO ROKU 2015/2016

ZÁKLADNÍ ŠKOLA, KUNOVICE, U PÁLENICE 1620, INFORMACE O ORGANIZACI ŠKOLNÍHO ROKU 2015/2016 INFORMACE O ORGANIZACI ŠKOLNÍHO ROKU 2015/2016 Personální obsazení školy, kontakty Jméno aprobace funkce třídnictví telefon email BALOUNOVÁ Kristýna 1. stupeň Učitelka 4.A 778 406 921 balounova@zskunup.cz

Více

JJ Mois Année Individuální nabídka bankovních služeb pro. členy BD Sv. Ján

JJ Mois Année Individuální nabídka bankovních služeb pro. členy BD Sv. Ján JJ Mois Année Individuální nabídka bankovních služeb pro členy BD Sv. Ján Váženíčlenové družstva, předkládám Vám nabídku vybraných bankovních služeb připravenou právě pro Vás. Dovolte, abych Vám předně

Více

Roční zpráva dle vyhlášky č. 323/2005 Sb 1

Roční zpráva dle vyhlášky č. 323/2005 Sb 1 Roční zpráva dle vyhlášky č. 323/2005 Sb 1 Ústav sociální péče pro tělesně postiženou mládež v Brně Králově Poli 612 47 Brno, Kociánka 2 IČO : 00093378 Tel : 515504111 FAX : 515504333 kocianka@mbox.vol.cz

Více

NADSTAVBOVÝ KURZ PRO KOUČE

NADSTAVBOVÝ KURZ PRO KOUČE NADSTAVBOVÝ KURZ PRO KOUČE Obsah kurzu Jak rozjet koučovací kulturu ve firmách Koučink má v dnešní době již své pevné místo v oblasti vzdělávacích a rozvojových aktivit pro zaměstnance. Firmy někdy nahodile,

Více

Průzkum aktuální situace na trhu práce z hlediska možností uplatnění absolventů VŠKE, a.s. (výsledky za období 1/2012 6/2012)

Průzkum aktuální situace na trhu práce z hlediska možností uplatnění absolventů VŠKE, a.s. (výsledky za období 1/2012 6/2012) Průzkum aktuální situace na trhu práce z hlediska možností uplatnění absolventů VŠKE, a.s. (výsledky za období 1/2012 6/2012) Obsah Úvod... 2 1. Vymezení možnosti uplatnění absolventů VŠKE, a.s... 3 2.

Více

Struktura dotazovaných v Česku, pro které připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v Rakousku (%):

Struktura dotazovaných v Česku, pro které připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v Rakousku (%): Struktura dotazovaných v Česku, pro které připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v Rakousku (%): Pohlaví Stáří Rodinný stav Muž Žena do let 6 - let 6 - let 6 - let 6-6 let od 66 let svobodný / svobodná

Více

Jak najít své EW? Proč a jak budovat svou EW skupinu?! Jednoduše a efektivně

Jak najít své EW? Proč a jak budovat svou EW skupinu?! Jednoduše a efektivně Proč a jak budovat svou EW skupinu?! Jednoduše a efektivně Každý úspěšný člověk, jestliže chce dosáhnout svého cíle, se musí věnovat své práci na 100%. Náš cíl je jasný. Vydělávat snadno, rychle a neomezené

Více

KONCEPCE ROZVOJE ŠVEHLOVY STŘEDNÍ ŠKOLY POLYTECHNICKÉ PROSTĚJOV 2014-2020

KONCEPCE ROZVOJE ŠVEHLOVY STŘEDNÍ ŠKOLY POLYTECHNICKÉ PROSTĚJOV 2014-2020 KONCEPCE ROZVOJE ŠVEHLOVY STŘEDNÍ ŠKOLY POLYTECHNICKÉ PROSTĚJOV 2014-2020 Vypracoval: Ing. Radomil Poles OBSAH Úvod... 2 1 Stručná charakteristika současného stavu... 2 1.1 Současný stav... 2 1.2 Vzdělávací

Více

Speciální nabídka služeb a produktů UniCredit Bank pro ambulantní lékaře a lékaře podnikatele (firmy)

Speciální nabídka služeb a produktů UniCredit Bank pro ambulantní lékaře a lékaře podnikatele (firmy) Speciální nabídka služeb a produktů UniCredit Bank pro ambulantní lékaře a lékaře podnikatele (firmy) Proč UniCredit Bank? zaujala mě zvýhodněná nabídka bankovních služeb pro lékaře chci být obsluhován

Více

Ostravské výstaviště 1. OSTRAVSKÉ DESKOHRANÍ. www.hracky-ostrava.cz. za podpory Moravskoslezského kraje. facebook.com/ostravskyveletrhhracek

Ostravské výstaviště 1. OSTRAVSKÉ DESKOHRANÍ. www.hracky-ostrava.cz. za podpory Moravskoslezského kraje. facebook.com/ostravskyveletrhhracek Ostravské výstaviště 1. OSTRAVSKÉ DESKOHRANÍ za podpory Moravskoslezského kraje DÁDA PATRASOVÁ HOST VELETRHU 2012 Hlavní partneři veletrhu 2012: Partneři veletrhu 2012: AUTOCENTRÁLA PF Mediální partneři

Více

PŘIHLAŠTE SE NEZÁVAZNĚ DO NOVÉHO ROČNÍKU NA WWW.INVESTOVANIHROU.CZ

PŘIHLAŠTE SE NEZÁVAZNĚ DO NOVÉHO ROČNÍKU NA WWW.INVESTOVANIHROU.CZ NOVÝ ROČNÍK 2015 / 2016 kurzu finanční gramotnosti pro SŠ a 2st.ZŠ Nejjednodušší cesta k nadstandardní výuce osobních financí a podnikání Nementorujeme, hrajeme si Děti se baví, učitelům tím šetří práci

Více

BLESK peněženka předplacená platební karta. Nominace o Cenu v soutěži Zlatá koruna v kategorii finanční produkty Novinka roku. MOPET CZ a.s.

BLESK peněženka předplacená platební karta. Nominace o Cenu v soutěži Zlatá koruna v kategorii finanční produkty Novinka roku. MOPET CZ a.s. BLESK peněženka předplacená platební karta. Nominace o Cenu v soutěži Zlatá koruna v kategorii finanční produkty Novinka roku MOPET CZ a.s. Proč předplacená platební karta Na českém trhu do roku 2014 neexistovala

Více

Benefity pro žáky SOUs

Benefity pro žáky SOUs Benefity pro žáky SOUs Základní informace V rámci kolektivního vyjednávání se dohodly společnost ŠKODA AUTO a ZO OS KOVO při ŠKODA AUTO na zavedení benefitů také pro žáky SOUs ŠKODA AUTO. Na základě této

Více

Citibank Elektronické výpisy

Citibank Elektronické výpisy Citibank Elektronické výpisy ELEKTRONICKÝ VÝPIS Elektronický výpis je zcela identický jako Váš papírový výpis z běžného či kartového účtu. Je ve formátu PDF a po vytištění je plnohodnotný papírovému výpisu.

Více

Implementace finanční gramotnosti ve školní praxi. Analýza priorit cílů a jejich realizace při sestavování osobního finančního plánu

Implementace finanční gramotnosti ve školní praxi. Analýza priorit cílů a jejich realizace při sestavování osobního finančního plánu Implementace finanční gramotnosti ve školní praxi Digitální podoba e learningové aplikace 0 (vyuka.iss cheb.cz) Analýza priorit cílů a jejich realizace při sestavování osobního finančního plánu Ing. Radmila

Více

Od dubna se už nevyplatí nechat peníze u ostatních bank spát

Od dubna se už nevyplatí nechat peníze u ostatních bank spát Od dubna se už nevyplatí nechat peníze u ostatních bank spát 27. března 2013 I banku můžete mít rádi Už od roku 2011 chceme mít nejlepší služby pro lidi s běžnými bankovními potřebami 2 2011: Od našeho

Více

Chytrá karta České spořitelny

Chytrá karta České spořitelny Chytrá karta České spořitelny Martin Techman, ředitel úseku rozvoje obchodu ČS Tomáš Reytt, manažer projektu Chytrá karta ČS 11. srpna 2008 Obsah Volně nastavitelné produkty Trh kreditních karet v ČR Chytrá

Více

CZ.1.04/3.3.05/31.00229. Podporované zaměstnávání cílené

CZ.1.04/3.3.05/31.00229. Podporované zaměstnávání cílené Název projektu: Podporované zaměstnávání metoda boje proti nezaměstnanosti osob se zdravotním postižením Zkrácený název projektu: Registrační číslo: CZ.1.04/3.3.05/31.00229 Období realizace: 1. 2. 2010

Více

ANKETA RODIČE ČERVEN 2010

ANKETA RODIČE ČERVEN 2010 F Z Š O l o m o u c, H á l k o v a 4, O L O M O U C ANKETA RODIČE ČERVEN 2010 Celkem žáků na škole (k 1. 6. 2010) 514 Odpovědělo 350 Kolik procent 68% Celkem na 1. stupni 312 Odpovědělo 234 Kolik procent

Více

Černé uhlí nerostné bohatství nebo surovinová přítěž?

Černé uhlí nerostné bohatství nebo surovinová přítěž? Černé uhlí nerostné bohatství nebo surovinová přítěž? Dr.-Ing. Ján Fabián ředitel pro rozvoj a strategii, OKD, a.s. 10. prosince 2012, Praha Surovinová politika a surovinová bezpečnost ČR Uhlí nejdemokratičtěji

Více

Sociální dialog. Kde nás nyní naleznete?

Sociální dialog. Kde nás nyní naleznete? Kde nás nyní naleznete? elektrická energie plyn nemocnice lokální a regionální vláda národní a evropská správa odpad voda sociální služby Rozvoj, priority a problémy Energie Dialog od roku 1995, s oficiálním

Více

Organizační řád Základní školy a mateřské školy Ostrava, Ostrčilova 10, příspěvková organizace

Organizační řád Základní školy a mateřské školy Ostrava, Ostrčilova 10, příspěvková organizace Organizační řád Základní školy a mateřské školy Ostrava, Ostrčilova 10, příspěvková organizace Článek 1 Úvodní ustanovení 1) Organizační řád Základní školy a mateřské školy Ostrava, Ostrčilova 10, příspěvková

Více

STATUT OBECNĚ PROSPĚŠNÉ SPOLEČNOSTI MAJÁK

STATUT OBECNĚ PROSPĚŠNÉ SPOLEČNOSTI MAJÁK STATUT OBECNĚ PROSPĚŠNÉ SPOLEČNOSTI MAJÁK Článek I Úvodní ustanovení 1. Název: MAJÁK o.p.s. 2. Sídlo: Liberec 14, Konopná 776, PSČ 460 14 3. IČO 25 40 52 76 4. Právní forma právnické osoby: Obecně prospěšná

Více

Intenzivní výcvik sociálních dovedností 30. 5. 2. 6. 2011, Rekreační středisko Nová Louka

Intenzivní výcvik sociálních dovedností 30. 5. 2. 6. 2011, Rekreační středisko Nová Louka Intenzivní výcvik sociálních dovedností 30. 5. 2. 6. 2011, Rekreační středisko Nová Louka Rekreační středisko Nová Louka Intenzivní výcvik sociálních dovedností (dále jen výcvik) je jednou z klíčových

Více

V Ř E S K O V Á K únor 2007

V Ř E S K O V Á K únor 2007 V Ř E S K O V Á K únor 2007 Úvodní slovo Vážení spoluobčané, s blížícím se jarem vás opět vyzývám, abyste nepálili odpad na svých zahradách. Co se týká dřevního odpadu z prořezání stromů, opět nabízíme

Více

Golden Tour Pardubice 2014

Golden Tour Pardubice 2014 2014 spojte příjemné s užitečným udělejte něco pro své zaměstnance zviditelněte svou společnost dejte vzniknout novým obchodním kontaktům zapojte se do nejvýznamnějšího projektu svého druhu ve střední

Více

Kniha úrazů. Pro firmu (pracoviště) Zavedena : Den Měsíc Rok Podpis odpovědné osoby

Kniha úrazů. Pro firmu (pracoviště) Zavedena : Den Měsíc Rok Podpis odpovědné osoby Kniha úrazů Pro firmu (pracoviště) Zavedena : Den Měsíc Rok Podpis odpovědné osoby POVINNOSTI ZAMĚSTNAVATELE PŘI VZNIKU PRACOVNÍHO ÚRAZU S účinností od 01.01.2011 vstoupilo v platnost nařízení vlády (NV)

Více

Sdružení Linka bezpečí Linka Vzkaz domů

Sdružení Linka bezpečí Linka Vzkaz domů Vyšší odborná škola pedagogická a sociální, Evropská 33, Praha 6 Předmět: Management Sdružení Linka bezpečí Linka Vzkaz domů 15. listopadu 2005 Kulíková Daniela 2A SOP Molková Michaela Nováková Daniela

Více

Přemýšlíte o investici do nového stroje? Příštích 60 sekund vám můžete ušetřit hodně peněz...

Přemýšlíte o investici do nového stroje? Příštích 60 sekund vám můžete ušetřit hodně peněz... Přemýšlíte o investici do nového stroje? Příštích 60 sekund vám můžete ušetřit hodně peněz... Správně hned od začátku Rozdíl je v chytrém způsobu práce Začít správně hned od začátku je více než dobrý nápad,

Více

E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ. NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 1. pololetí 2016 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ V PARDUBICÍCH

E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ. NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 1. pololetí 2016 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ V PARDUBICÍCH Pro Centre s.r.o. Jana.biskova@procentre.eu telefon 606628873 www.procentre.eu E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 1. pololetí 2016 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ

Více

Ví tkovice Golden Tour Ostrava 2014

Ví tkovice Golden Tour Ostrava 2014 Ví tkovice Golden Tour Ostrava 2014 spojte příjemné s užitečným udělejte něco pro své zaměstnance zviditelněte svou společnost dejte vzniknout novým obchodním kontaktům zapojte se do nejvýznamnějšího projektu

Více

Volba střední školy jak to vidí osmáci

Volba střední školy jak to vidí osmáci Volba střední školy jak to vidí osmáci Studie občanského sdružení Než zazvoní 2. června 2014 Studie o výběru školy Tento dokument je veřejnou součástí širší dlouhodobé studie občanského sdružení Než zazvoní,

Více

ANALÝZA Z REALIZOVANÉ AKTIVITY

ANALÝZA Z REALIZOVANÉ AKTIVITY ANALÝZA Z REALIZOVANÉ AKTIVITY v rámci projektu Zvyšování odborné kvalifikace praktickými dovednostmi a znalostmi Registrační číslo projektu: CZ.1.07/2.4.00/17.0082 Typ realizované aktivity: exkurze Účastník

Více

Anotace kurzů jsou součástí emailu. Propagační materiály by Vám byly dodány v případě projeveného zájmu.

Anotace kurzů jsou součástí emailu. Propagační materiály by Vám byly dodány v případě projeveného zájmu. Vážená paní starostko, dovolujeme si Vám nabídnout možnost vzdělávání obyvatel Vaší obce. Vzdělávání pro Vaše občany, které nabízíme, je pro účastníky bezplatné, neboť je financováno z Evropských sociálních

Více

Sdružení pro rozvoj Moravskoslezského kraje The Union for the Development of the Moravian-Silesian Region

Sdružení pro rozvoj Moravskoslezského kraje The Union for the Development of the Moravian-Silesian Region Sdružení pro rozvoj Moravskoslezského kraje The Union for the Development of the Moravian-Silesian Region Sdružení pro rozvoj Moravskoslezského kraje bylo založeno počátkem devadesátých let, v současnosti

Více

Obecná ustanovení. 1. Působnost a zásady směrnice

Obecná ustanovení. 1. Působnost a zásady směrnice Základní škola a Mateřská škola Chlebičov, příspěvková organizace, Školní 105, 747 32 Chlebičov 1. ORGANIZAČNÍ ŘÁD Č.j.: 115 /2015 A.1. A5 Vypracoval: Schválil: Mgr. Milena Široká, ředitelka školy Ilja

Více

Dotazníky pro rodiče vyhodnocení Žlutá třída - Motýlci

Dotazníky pro rodiče vyhodnocení Žlutá třída - Motýlci 1. Chodí Vaše dítě do MŠ: a) velmi rádo 7x b) rádo 7x c) nerado 1x d) nevím Dotazníky pro rodiče vyhodnocení Žlutá třída - Motýlci 2. O dění v MŠ s Vámi dítě hovoří: a) každý den 10x b) občas 5x 3. MŠ

Více

DOMOV DŮCHODCŮ VELKÉ HAMRY příspěvková organizace 468 45 Velké Hamry 600 IČ: 712 200 03

DOMOV DŮCHODCŮ VELKÉ HAMRY příspěvková organizace 468 45 Velké Hamry 600 IČ: 712 200 03 DOMOV DŮCHODCŮ VELKÉ HAMRY příspěvková organizace 468 45 Velké Hamry 600 IČ: 712 200 03 Standard č. 1 - Cíle a způsoby poskytování služeb Závazný metodický pokyn č. 1 Druh služby: Domov pro seniory ETICKÝ

Více

listopad prosinec 2013

listopad prosinec 2013 listopad prosinec 2013 TENTO ZPRAVODAJ JE FINANCOVÁN EVROPSKÝM SOCIÁLNÍM FONDEM A STÁTNÍM ROZPOČTEM ČESKÉ REPUBLIKY Co se děje v projektu Jak jsme slibovali na konci 6. čísla, přinášíme drobnou obrazovou

Více

PRŮVODCE SLUŽBOU. Denní centrum služeb pro osoby ve středním a vyšším věku se zdravotním postižením. www.socsluzbykarvina.cz

PRŮVODCE SLUŽBOU. Denní centrum služeb pro osoby ve středním a vyšším věku se zdravotním postižením. www.socsluzbykarvina.cz SOCIÁLNÍ SLUŽBY KARVINÁ, příspěvková organizace Sokolovská 1761, 735 06 Karviná-Nové Město Středisko denních služeb Závodní 1667, 735 06 Karviná-Nové Město, PRŮVODCE SLUŽBOU Denní centrum služeb pro osoby

Více

MOZAIKOVNÍK. školní rok 2008 / 2009

MOZAIKOVNÍK. školní rok 2008 / 2009 MOZAIKOVNÍK školní rok 2008 / 2009 Organizace školního roku 2008/2009 Zahájení školního roku 1. září 2008 Ukončení 1.pololetí 29. ledna 2009 Ukončení 2. pololetí 29. června 2009 PRÁZDNINY Podzimní prázdniny

Více

Finanční gramotnost BONUS

Finanční gramotnost BONUS BONUS Napsala: Darina Schránilová Poznejte, jak funguje svět peněz a začněte budovat své bohatství Lidé často vydělávají peníze jen proto, aby uspokojili své okamžité potřeby a nemyslí na svou budoucnost.

Více

Mapa školy pro SŠ. Analytická zpráva pro rodiče 2010/2011. Škola: Gymnázium a SOŠ Obec: Rokycany Typ školy: Gymnázium čtyřleté Kód školy: ABEHJ

Mapa školy pro SŠ. Analytická zpráva pro rodiče 2010/2011. Škola: Gymnázium a SOŠ Obec: Rokycany Typ školy: Gymnázium čtyřleté Kód školy: ABEHJ Škola: Gymnázium a SOŠ Obec: Rokycany Typ školy: Gymnázium čtyřleté Kód školy: ABEHJ Mapa školy pro SŠ Analytická zpráva pro rodiče 010/011 Vážení rodiče, Mapa školy je dotazníkové šetření zaměřené na

Více

Projekt Šance pro ES, a.s.

Projekt Šance pro ES, a.s. Tisková zpráva za období květen září 2011 (závěrečná) Projekt Šance pro ES, a.s. Společnost Employment Service, a.s. v září 2011 úspěšně ukončila projekt Šance pro ES, a.s., který byl financován z prostředků

Více

Vadim PETROV, generální ředitel Podnikové záležitosti

Vadim PETROV, generální ředitel Podnikové záležitosti S krizí o závodz Vadim PETROV, generální ředitel Podnikové záležitosti Základní údaje 50 % 50 % Výrobní systém, technologie Logistika, dodavatelé ROZDĚLENÍ HLAVNÍCH ZODPOVĚDNOSTÍ Základní údaje 2001 Investice:

Více

3. výzvu k podání žádostí o nadační příspěvek

3. výzvu k podání žádostí o nadační příspěvek Nadační fond CESTA KE VZDĚLÁNÍ Mariánské náměstí 2, 110 00 Praha 1 Nadační fond Cesta ke vzdělání se sídlem Mariánské náměstí 2/2, 110 01 Praha 1 vyhlašuje 3. výzvu k podání žádostí o nadační příspěvek

Více

Vyhodnocení dotazníkového šetření Střední uměleckoprůmyslová škola Kamenický Šenov 3. a 4. ročník

Vyhodnocení dotazníkového šetření Střední uměleckoprůmyslová škola Kamenický Šenov 3. a 4. ročník Vyhodnocení dotazníkového šetření Střední uměleckoprůmyslová škola Kamenický Šenov 3. a 4. ročník Dotazníkového šetření se zúčastnilo 15 žáků z toho 13 dívek a 2 chlapci. 3. ročník celkem 8 žáků z toho

Více

Dlouholetá tradice hokejových turnajů mládeže v jihomoravské metropoli a snaha o její udržení nás oslovila o pořádání této významné sportovní akce.

Dlouholetá tradice hokejových turnajů mládeže v jihomoravské metropoli a snaha o její udržení nás oslovila o pořádání této významné sportovní akce. 24. 27. 3. 2011 Turnaj se koná pod záštitou primátora města Brna Mezinárodní hokejový turnaj žáků Vážení sportovní přátelé, dovolte abychom Vás srdečně pozvali na mezinárodní hokejový turnaj žáků. Dlouholetá

Více

Stipendijní program. ČéDés

Stipendijní program. ČéDés Stipendijní program ČéDés informační příručka pro školní rok 2010/2011 1. Slovo úvodem Firma České dráhy, a. s., největší železniční dopravce v České republice poskytující komplexní služby v železniční

Více

Speciální nabídka služeb a produktů UniCredit Bank pro nemocniční lékaře a lékaře zaměstnance

Speciální nabídka služeb a produktů UniCredit Bank pro nemocniční lékaře a lékaře zaměstnance Speciální nabídka služeb a produktů UniCredit Bank pro nemocniční lékaře a lékaře zaměstnance Proč UniCredit Bank? zaujala mě zvýhodněná nabídka bankovních služeb pro lékaře chci být obsluhován odborníky

Více

Česká školní inspekce Moravskoslezský inspektorát INSPEKČNÍ ZPRÁVA. čj. ČŠIT-2020/10-T. Předmět inspekční činnosti

Česká školní inspekce Moravskoslezský inspektorát INSPEKČNÍ ZPRÁVA. čj. ČŠIT-2020/10-T. Předmět inspekční činnosti Česká školní inspekce Moravskoslezský inspektorát Název školy/školského zařízení: INSPEKČNÍ ZPRÁVA čj. ČŠIT-2020/10-T Základní umělecká škola Dobroslava Lidmily Ostrava-Svinov Adresa: Bílovecká 1, 721

Více

Milí čtenáři, Mgr. Dolores Czudková předseda představenstva

Milí čtenáři, Mgr. Dolores Czudková předseda představenstva Milí čtenáři, Není lehké najít vhodná slova, krátce v pár řádcích popsat celý minulý rok, a přitom Vás nenudit. Takže vyberu jen nejdůležitější věci, které se v minulém roce odehrály a chci se společně

Více

Výroční zpráva občanského sdružení ABC za rok 2013

Výroční zpráva občanského sdružení ABC za rok 2013 Výroční zpráva občanského sdružení ABC za rok 2013 Obsah Úvodní slovo Občanské sdružení ABC Poslání společnosti Základní údaje Personální složení občanského sdružení ABC Změna právní formy Základní údaje

Více

Mateřská škola Kladno, Švýcarská 2520 272 01 Kladno, Švýcarská 2520

Mateřská škola Kladno, Švýcarská 2520 272 01 Kladno, Švýcarská 2520 Mateřská škola Kladno, Švýcarská 2520 272 01 Kladno, Švýcarská 2520 Č.j. : 214/09 Skartační znak: A 10 Spisový znak: A. 1. 3. Účinnost od: 15. 8. 2009 INFORMACE O MATEŘSKÉ ŠKOLE 1. Název a sídlo: MATEŘSKÁ

Více