rok Platová sféra Výsledky ke dni

Transkript

1 PR rok Platová sféra Výsledky ke dni

2 Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické, mechanické, optické, magnetické aj.) bez písemného souhlasu Ministerstva práce a sociálních v cí Zpracovatel: TREXIMA, spol. s r.o., t. T. Bati 299, Zlín - Louky

3 Obsah Obsah: Úvod... 7 d ov - ov sféra Hrubý m s a PLS-M0 m m PLS-M1 plat PLS-M PLS-M PLS-M s od ra ova a od ra ova doba PLS-T0 Základní informace o m PLS-T Hod ový výd PLS-V PLS-V PLS-V

4 Obsah oda - T ý o s PLS plat

5 ást

6

7 Úvod Úvod Regionální statistika ceny práce (RSCP) je systém pravidelného monitorování a pracovní doby v jednotlivých krajích republiky jsou hrub a (plat) a harmonizováno se strukturálním, viz n Komise Gestorem RSCP - Praze a dalších institucí RSCP RSCP mzdové i platové a je a Sb, kterou 5) a pro vybrané ekonomické subjekty je platov systém o platech, který je spravován s Publikace RSCP jsou pro jednotlivé kraje vydávány jednou za mzdovou a platovou sféru RSCP obsahují o mzdách (platech), v podrobných klasifikacích, Souhrnné výsledky ou republiku obsahuje o é publikace RSCP sou k dispozici ) v sekci Regionální statistika v sekci v podsekci pod odkazem šechny výsledkové publikace a aktuální studie a analýzy z portál RSCP za a

8

9 ást

10

11 Výsled sféra ýs d ov s - a ov sféra ad m od é s u u, sféru v rámci RSCP (RSCP-PLS). V RSCP é podle Pr RSCP (od roku 2011 v klasifikaci CZ- v, dále v podle RSCP o v o RSCP - a mezd a RSCP v mzdové podle RSCP a podle podle a ou podle RSCP).

12 - á sféra o s ub ova ý abu do a a á á doba v o S- x, o S-Tx a -Vx., pl ý s dobou 1. decil 9. decil " " i é. "*" z malé ).

13 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M0 Základní informace o hrubém m sí ním platu Medián hrubého m sí ního platu K /m s Index mediánu hrubého m sí ního platu v i roku ,5 % Diferenciace 1. decil - 10 % hrubých m sí ních plat menších než K /m s 1. kvartil - 25 % hrubých m sí ních plat menších než K /m s Medián - 50 % hrubých m sí ních plat menších než K /m s 3. kvartil - 25 % hrubých m sí ních plat v tších než K /m s 9. decil - 10 % hrubých m sí ních plat v tších než K /m s Pr m r hrubého m sí ního platu K /m s Podíl zam stnanc s podpr m rným hrubým m sí ním platem... 52,2 % Vybrané složky hrubého m sí ního platu Odm ny ,6 % P íplatky ,7 % Náhrady ,6 % Pr m rná placená doba... Po et zam stnanc (p epo tený podle placených m síc ) ,2 hod/m s 45,6 tis. osob ## K /m s 13

14 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M1 Hrubý m sí ní plat podle pohlaví a v ku po et zam stnanc hrubý m sí ní plat pohlaví/ p epo tený podle meziro ní v ková skupina placených m síc medián index tis. osob K /m s % CELKEM - platová sféra 45, ,5 do 20 let 0, , let 4, , let 9, , let 14, , let 13, ,4 60 a více let 3, ,9 MUŽI 15, ,5 do 20 let 0,0 * * let 2, , let 4, , let 4, , let 3, ,2 60 a více let 1, ,4 ŽENY 30, ,0 do 20 let 0,0 * * let 2, , let 5, , let 10, , let 9, ,2 60 a více let 2, ,7 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M2 Hrubý m sí ní plat podle vzd lání po et zam stnanc hrubý m sí ní plat stupe dosaženého p epo tený podle meziro ní vzd lání (KKOV) placených m síc medián index tis. osob K /m s % Základní a nedokon ené A-C 3, ,3 St ední bez maturity D,E,H,J 8, ,5 St ední s maturitou K-M 18, ,5 Vyšší odborné a bakalá ské N,R 4, ,0 Vysokoškolské T,V 9, ,2 Neuvedeno 2, ,4 CELKEM - platová sféra 45, ,5 14

15 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M1 Hrubý m sí ní plat podle pohlaví a v ku diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,6 13,7 12,6 173, ,9 6,5 8,1 172, ,9 11,6 11,6 173, ,2 14,3 12,7 172, ,6 14,3 12,6 173, ,8 13,2 12,7 173, ,4 13,9 12,5 174, ,5 17,8 11,8 172,6 * * * * * * * * * ,0 15,0 10,5 172, ,8 18,3 11,8 171, ,3 19,5 12,0 172, ,5 17,2 12,1 173, ,4 16,0 12,1 174, ,2 11,3 13,0 173,6 * * * * * * * * * ,5 8,8 12,6 173, ,4 10,7 13,4 173, ,3 11,6 12,9 173, ,9 11,6 13,0 173, ,3 12,2 12,9 173,7 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M2 Hrubý m sí ní plat podle vzd lání diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,1 8,7 10,1 173, ,9 12,3 9,9 173, ,0 13,7 11,8 172, ,7 15,5 12,8 172, ,8 14,7 14,6 174, ,5 11,3 14,5 173, ,6 13,7 12,6 173,2 15

16 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M7 Hrubý m sí ní plat podle hlavních t íd a t íd zam stnání CZ-ISCO hlavní t ída / t ída zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc tis. osob hrubý m sí ní plat medián K /m s D Manuální pracovníci 12, T Nemanuální pracovníci 33, ídící pracovníci 1, Nejvyšší státní ú adníci, nejvyšší p edstavitelé spole ností 0, ídící prac.správy podniku, obchod., admin. a pod. inností 0, ídící pracovníci výroby, IT, vzd lávání a p íbuzných obor 1, ídící prac.ubyt.,strav.služeb,obchodu,ost. ídící pracovníci 0, Specialisté 13, Specialisté v oblasti v dy a techniky 0, Specialisté v oblasti zdravotnictví 0, Specialisté v oblasti výchovy a vzd lávání 9, Specialisté v obchodní sfé e a ve ejné správ 0, Specialisté v oblasti ICT 0, Specialisté obl. právní, sociální, kulturní a p íbuz.oblastí 0, Techni tí a odborní pracovníci 12, Techni tí a odborní pracovníci v oblasti v dy a techniky 0, Odborní pracovníci v oblasti zdravotnictví 1, Odborní pracovníci v obchodní sfé e a ve ejné správ 8, Odborní pracovníci v obl.práva,kultury,sportu,p íbuz.oborech 1, Technici v oblasti ICT 0, Ú edníci 2, Všeobecní admin.pracovníci,sekretá i,pracovníci zadávání dat 0, Pracovníci informa ních služeb,na p epážkách,v p íb.oborech 0, Ú edníci pro zpracování íselných údaj a v logistice 0, Ostatní ú edníci 1,

17 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M7 Hrubý m sí ní plat podle hlavních t íd a t íd zam stnání CZ-ISCO diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,6 12,7 10,2 173, ,6 13,9 13,0 173, ,9 24,4 13,8 174, ,8 28,0 10,8 174, ,3 24,8 10,9 174, ,2 23,8 14,8 173, ,7 24,0 10,4 174, ,7 9,3 15,5 174, ,3 13,5 10,6 174, ,5 19,1 9,7 172, ,3 6,9 17,3 174, ,0 16,9 10,7 174, ,1 15,2 10,1 175, ,4 12,7 11,3 174, ,4 15,4 11,7 172, ,0 11,5 10,2 174, ,2 15,6 10,7 171, ,2 15,8 12,0 171, ,1 14,2 11,1 174, ,6 16,6 10,4 173, ,7 12,5 10,4 174, ,5 10,4 10,2 174, ,4 13,2 10,3 173, ,7 13,0 10,4 175, ,3 13,6 10,5 174,8 17

18 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M7 Hrubý m sí ní plat podle hlavních t íd a t íd zam stnání CZ-ISCO hlavní t ída / t ída zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc tis. osob hrubý m sí ní plat medián K /m s 5 Pracovníci ve službách a prodeji 8, Pracovníci v oblasti osobních služeb 3, Pracovníci v oblasti prodeje 0, Pracovníci osob.pé e ve vzd lávání,zdravotnictví,p íbuz.obl. 3, Pracovníci v oblasti ochrany a ostrahy 2, Kvalifikovaní pracovníci v zem d lství,lesnictví a rybá ství 0, Kvalifikovaní pracovníci v zem d lství 0, Kvalifikovaní pracovníci v lesnictví, rybá ství a myslivosti 0,0 * 63 Farmá i, rybá i, lovci a sb ra i samozásobitelé 7 emeslníci a opravá i 0, emeslníci,kvalif.pracovníci na stavbách(krom elektriká ) 0, Kovod lníci,strojírenští d lníci,pracovníci v p íb.oborech 0, Pracovníci v obl.um leckých a tradi ních emesel, polygrafie 0,0 * 74 Pracovníci v oboru elektroniky a elektrotechniky 0, Zpracovatelé potravin,d eva,textilu,pracovníci p íbuz.obor 0, Obsluha stroj a za ízení, monté i 0, Obsluha stacionárních stroj a za ízení 0, Montážní d lníci výrobk a za ízení 0,0 * 83 idi i a obsluha pojízdných za ízení 0, Pomocní a nekvalifikovaní pracovníci 5, Uklíze i a pomocníci 2, Pomocní pracovníci v zem d lství, lesnictví a rybá ství 0, Pomocní pracovníci t žby,staveb.,výroby,dopravy a p íb.ob. 0, Pomocní pracovníci p i p íprav jídla 0, Pracovníci pouli ního prodeje a poskytování služeb 0,0 * 96 Pracovníci s odpady a ostatní pomocní pracovníci 2, CELKEM - platová sféra 45,

19 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M7 Hrubý m sí ní plat podle hlavních t íd a t íd zam stnání CZ-ISCO diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,9 17,0 11,2 170, ,7 9,7 9,9 174, ,1 11,9 10,2 174, ,9 16,5 11,6 170, ,5 22,8 11,7 167, ,7 9,0 11,3 176, ,0 7,8 11,1 176,7 * * * * * * * * * ,3 13,5 10,2 176, ,2 13,1 10,6 175, ,2 13,8 10,0 176,7 * * * * * * * * * ,6 15,3 10,0 176, ,5 9,5 10,9 175, ,4 18,2 9,3 179, ,3 13,4 10,1 173,7 * * * * * * * * * ,7 18,8 9,3 180, ,4 6,3 9,8 174, ,2 6,3 10,0 174, ,6 9,2 9,1 175, ,0 8,7 9,7 172, ,5 4,7 9,7 175,3 * * * * * * * * * ,1 6,1 9,6 173, ,6 13,7 12,6 173,2 19

20 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M8 Hrubý m sí ní plat podle podskupin zam stnání CZ-ISCO podskupina zam stnání / kategorie zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc hrubý m sí ní plat medián tis. osob K /m s 1112 Nejvyšší státní ú edníci 0, Nejvyšší p edstavitelé spole ností (krom polit.,zájm.org.) 0, ídící pracovníci v oblasti financí (kr.fin.,pojiš.služeb) 0, ídící pracovníci v oblasti lidských zdroj 0, Ostatní ídící pracovníci správy podniku a pod. inností 0, ídící pracovníci v oblasti pé e o d ti 0, ídící pracovníci v oblasti pé e o seniory 0, ídící pracovníci v sociální oblasti (krom pé e o seniory) 0, ídící pracovníci v oblasti vzd lávání 0, ídící pracovníci knihoven, muzeí, práva a bezpe nosti 0, Specialisté v zem d lství, lesnictví, rybá ství a vod.hosp. 0, Specialisté ochrany životního prost edí (kr.pr m.ekologie) 0, Prakti tí léka i 0, Léka i specialisté 0, Všeobecné sestry se specializací 0, U itelé odborných p edm t, praktického vyu ování, lekto i 1, U itelé SŠ (kr.odborných p edm t ), konzervato ích, 2.st.ZŠ 3, U itelé na 1. stupni ZŠ 1, U itelé v oblasti p edškolní výchovy 1, Lekto i a u itelé hudby na ostatních školách 0, Lekto i a u itelé um ní na ostatních školách 0, Specialisté,odborní pracovníci v obl.výchovy,vzd lávání j.n. 0, Specialisté v oblasti ú etnictví 0, Specialisté v oblasti strategie a politiky organizací 0, Systémoví administráto i, správci po íta ových sítí 0, Soudci a p íbuzní pracovníci 0, Specialisté v oblasti práva a p íbuzných oblastech j.n. 0, Specialisté archivá i,kuráto i a správci památkových objekt 0, Psychologové 0, Specialisté v oblasti sociální práce 0, Stavební technici 0, Technici v ostatních pr myslových oborech 0, Odborní laboranti, laboratorní asistenti v obl.zdravotnictví 0, Všeobecné sestry bez specializace 0, Odborní pracovníci v oblasti rehabilitace 0, Zdravotni tí asistenti (praktické sestry) 0, Odborní pracovníci ú etnictví, ekonomiky, personalistiky 1, Odborní pracovníci ú ad práce a pracovních agentur 0, Vedoucí v oblasti administrativních agend 0, Odborní administrativní pracovníci v právní oblasti 0, Odborní pracovníci v administrativ a správ organizace 1, Pracovníci ve ejné správy v oblasti daní 0, Pracovníci ve ejné správy v oblasti sociálních, jiných dávek 0, Pracovníci ve ejné správy vydávající r zná povolení 0,

21 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M8 Hrubý m sí ní plat podle podskupin zam stnání CZ-ISCO diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,9 26,7 10,7 175, ,3 29,8 11,3 174, ,5 23,9 10,6 174, ,7 18,0 12,0 176, ,6 25,1 10,7 174, ,2 20,1 16,3 173, ,6 22,7 11,8 174, ,8 22,1 11,8 175, ,3 23,6 16,8 174, ,5 29,0 11,2 171, ,9 10,9 9,7 174, ,7 10,1 10,7 174, ,9 18,9 10,8 178, ,9 28,5 8,9 182, ,6 14,2 9,9 168, ,2 7,1 17,5 174, ,5 7,6 17,6 174, ,4 5,8 17,3 174, ,2 3,4 16,6 174, ,4 3,2 17,8 174, ,4 3,9 17,1 174, ,1 6,5 17,1 174, ,2 16,4 10,2 174, ,2 17,3 10,8 174, ,3 13,9 9,8 175, ,4 6,7 10,7 174, ,5 16,3 11,2 174, ,0 11,6 10,2 175, ,0 11,9 17,9 174, ,1 14,5 10,7 174, ,8 15,7 10,4 174, ,9 17,2 10,1 174, ,3 7,0 10,8 175, ,5 14,9 10,7 169, ,9 6,7 11,1 174, ,9 14,5 11,5 168, ,4 14,1 10,3 174, ,9 10,2 11,4 176, ,6 24,1 10,5 174, ,6 9,2 11,2 174, ,8 13,9 11,0 173, ,3 13,0 10,4 174, ,6 8,9 11,0 175, ,2 12,2 11,4 174,3 21

22 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M8 Hrubý m sí ní plat podle podskupin zam stnání CZ-ISCO podskupina zam stnání / kategorie zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc hrubý m sí ní plat medián tis. osob K /m s 3359 Pracovníci ve ejné správy v oblasti státních regulací j.n. 0, Odborní pracovníci v právní obl.,bezpe nosti,p íbuz.oborech 0, Odborní pracovníci v oblasti sociální práce 0, Technici provozu ICT, technici programáto i 0, Všeobecní administrativní pracovníci 0, Sekretá i (všeobecní) 0, Pracovníci pro zpracování text, písa i 0, Recep ní (kr.recep ních v hotelích, ubytovacích za ízeních) 0, Ú edníci v oblasti ú etnictví 0, Ú edníci v oblasti statistiky, finan nictví a pojiš ovnictví 0, Ú edníci ve skladech 0, Pracovníci v doprav a p eprav 0, Knihovníci 0, Pracovníci evidence dat a archiv 0, Personální referenti 0, Ú edníci j.n. 0, Kucha i (krom šéfkucha ), pomocní kucha i 1, Vedoucí provozu stravovacích, ubytovacích a dalších za ízení 0, Správci objekt 0, Chovatelé,ošet ovatelé zví at v za íz.pro chov,p íbuz.prac. 0, Pokladníci a prodava i vstupenek a jízdenek 0, Asistenti pedagog 0, Ošet ovatelé a prac. sociálních služeb v obl. pobytové pé e 1, Ošet ovatelé a prac.soc.služeb v obl.ambul. služeb,dom. pé e 0, Pracovníci osobní pé e ve zdravotní a sociální oblasti j.n. 0, P íslušníci HZS R,hasi i ostatních jednotek požární ochrany 0, Policisté 0, Pracovníci ostrahy a bezpe nostních agentur 0, Zahradníci a p stitelé v zahradnických školkách 0, Zedníci, kamná i, dlaždi i a monté i suchých staveb 0, Ostatní emeslníci, kvalifikovaní prac.hl. stavební výroby 0, Nástroja i a p íbuzní pracovníci 0, Mechanici a opravá i motorových vozidel 0, Stavební a provozní elektriká i 0, Obsluha stroj v prádelnách a istírnách 0, idi i osobních a malých dodávkových automobil, taxiká i 0, idi i nákladních automobil, taha a speciálních vozidel 0, idi i a obsluha zem d lských a lesnických stroj 0, Uklíze i a pomocníci v hotelích,admin.,pr mysl.a j.objektech 2, Pracovníci pro ru ní praní a žehlení 0, Pomocní manipula ní pracovníci (krom výroby) 0, Pomocníci v kuchyni 0, Uklíze i ve ejných prostranství, isti i kanalizací 1, Pomocní pracovníci údržby budov a souvisejících prostor 0,

23 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-M8 Hrubý m sí ní plat podle podskupin zam stnání CZ-ISCO diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,8 10,3 11,5 174, ,4 10,0 12,0 174, ,0 14,8 11,1 173, ,7 15,5 10,1 172, ,5 11,0 10,2 174, ,0 12,9 10,4 174, ,5 6,8 10,2 173, ,8 18,7 9,9 171, ,1 13,5 10,1 175, ,8 12,3 11,2 173, ,9 9,2 10,5 174, ,4 13,7 10,2 176, ,2 11,4 10,2 174, ,1 8,4 10,6 175, ,1 13,2 12,0 175, ,0 15,0 10,5 174, ,1 8,0 9,9 174, ,0 12,9 10,2 172, ,7 9,2 9,8 174, ,5 19,8 10,6 176, ,5 13,5 10,2 175, ,2 9,1 16,1 174, ,3 17,2 10,9 168, ,2 9,9 10,1 175, ,3 19,9 11,0 170, ,4 23,2 12,1 165, ,5 28,7 10,3 170, ,4 15,3 9,7 170, ,3 7,7 10,4 175, ,4 11,5 11,1 174, ,4 15,8 9,4 174, ,5 14,5 10,1 177, ,7 13,2 9,7 176, ,5 19,6 10,1 174, ,3 10,8 10,7 174, ,1 14,1 9,6 181, ,2 20,9 9,1 181, ,2 13,4 10,0 177, ,1 6,2 10,0 174, ,2 10,2 10,6 175, ,7 8,4 9,4 173, ,6 4,2 9,6 175, ,7 5,6 9,6 173, ,4 9,9 9,3 174,9 23

24 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-T0 Základní informace o m sí ní odpracované a neodpracované dob Pr m rná m sí ní odpracovaná doba... z toho p es as ,7 hod/m s 1,0 hod/m s Diferenciace 1. decil - 10 % m sí ních odpracovaných dob menších než ,7 hod/m s 1. kvartil - 25 % m sí ních odpracovaných dob menších než ,7 hod/m s Medián - 50 % m sí ních odpracovaných dob menších než ,2 hod/m s 3. kvartil - 25 % m sí ních odpracovaných dob v tších než ,7 hod/m s 9. decil - 10 % m sí ních odpracovaných dob v tších než ,3 hod/m s Pr m rná m sí ní neodpracovaná doba... z toho dovolená... z toho nemoc ,5 hod/m s 18,9 hod/m s 5,0 hod/m s Struktura fondu pracovní doby Dovolená 11 % Pr m rná m sí ní odpracovaná doba bez p es asu 82 % Pr m rná m sí ní neodpracovaná doba 18 % Nemoc 3 % Jiné 4 % 24

25 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-T8 M sí ní odpracovaná a neodpracovaná doba podle podskupin zam stnání CZ-ISCO podskupina zam stnání/ kategorie zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle evid. m síc tis. osob odpracovaná doba z toho celkem p es as hod/m s hod/m s hod/m s neodpracovaná doba z toho celkem dovolená nemoc 1112 Nejvyšší státní ú edníci 0,1 147,3 0,2 27,7 17,0 2, Nejvyšší p edstavitelé spole ností (krom polit.,zájm.org.) 0,1 147,7 0,1 26,4 18,2 1, ídící pracovníci v oblasti financí (kr.fin.,pojiš.služeb) 0,1 146,2 0,2 27,8 16,4 4, Ostatní ídící pracovníci správy podniku a pod. inností 0,1 147,6 0,4 26,9 16,8 2, ídící pracovníci v oblasti pé e o d ti 0,3 137,8 0,0 36,0 26,0 2, ídící pracovníci v sociální oblasti (krom pé e o seniory) 0,1 146,6 0,0 28,6 18,3 1, ídící pracovníci v oblasti vzd lávání 0,6 137,7 0,2 36,4 26,5 0, ídící pracovníci knihoven, muzeí, práva a bezpe nosti 0,2 144,1 2,4 27,4 17,4 2, Specialisté v zem d lství, lesnictví, rybá ství a vod.hosp. 0,1 147,6 0,2 26,8 16,2 2, Specialisté ochrany životního prost edí (kr.pr m.ekologie) 0,1 144,4 0,3 30,1 17,2 4, Prakti tí léka i 0,1 147,6 3,9 30,4 15,8 3, Léka i specialisté 0,2 159,2 9,8 23,5 13,6 3, Všeobecné sestry se specializací 0,6 142,8 1,9 25,5 14,3 4, U itelé odborných p edm t, praktického vyu ování, lekto i 1,1 133,9 0,2 40,7 26,1 3, U itelé SŠ (kr.odborných p edm t ), konzervato ích, 2.st.ZŠ 3,3 134,1 0,3 40,6 26,2 3, U itelé na 1. stupni ZŠ 1,9 134,2 0,3 40,3 26,2 3, U itelé v oblasti p edškolní výchovy 1,6 134,9 0,1 39,2 26,4 4, Lekto i a u itelé hudby na ostatních školách 0,1 134,7 0,0 39,7 26,7 1, Lekto i a u itelé um ní na ostatních školách 0,1 137,3 0,2 36,8 26,2 2, Specialisté,odborní pracovníci v obl.výchovy,vzd lávání j.n. 0,9 134,0 0,2 40,4 25,7 4, Specialisté v oblasti ú etnictví 0,2 148,1 0,2 26,1 16,7 2, Specialisté v oblasti strategie a politiky organizací 0,5 143,8 0,3 30,6 14,3 4, Systémoví administráto i, správci po íta ových sítí 0,1 149,5 0,8 26,1 16,3 1, Soudci a p íbuzní pracovníci 0,1 143,5 0,0 30,6 16,6 4, Specialisté v oblasti práva a p íbuzných oblastech j.n. 0,1 142,9 0,0 31,9 17,1 4, Specialisté archivá i,kuráto i a správci památkových objekt 0,1 148,2 0,1 27,3 16,8 2, Psychologové 0,1 129,9 0,2 44,1 23,3 5, Specialisté v oblasti sociální práce 0,3 144,1 0,4 30,4 16,6 5, Stavební technici 0,2 146,4 0,5 28,1 16,6 3, Technici v ostatních pr myslových oborech 0,1 146,2 0,2 28,2 16,6 4, Odborní laboranti, laboratorní asistenti v obl.zdravotnictví 0,2 146,9 1,5 28,7 17,9 3, Všeobecné sestry bez specializace 0,7 142,4 1,0 26,9 16,6 5, Odborní pracovníci ú etnictví, ekonomiky, personalistiky 1,1 147,3 0,3 27,1 16,4 2, Odborní pracovníci ú ad práce a pracovních agentur 0,3 144,8 0,0 31,4 14,9 3, Vedoucí v oblasti administrativních agend 0,2 145,4 0,1 28,7 16,6 3, Odborní administrativní pracovníci v právní oblasti 0,3 143,4 0,3 31,0 16,8 4, Odborní pracovníci v administrativ a správ organizace 1,9 144,1 0,3 29,1 17,0 3, Pracovníci ve ejné správy v oblasti daní 0,8 143,9 0,5 30,6 16,9 5, Pracovníci ve ejné správy v oblasti sociálních, jiných dávek 0,9 143,7 0,0 31,4 16,4 5, Pracovníci ve ejné správy vydávající r zná povolení 0,1 143,2 0,2 31,2 17,3 4, Pracovníci ve ejné správy v oblasti státních regulací j.n. 0,1 141,6 0,0 33,0 16,6 5, Odborní pracovníci v právní obl.,bezpe nosti,p íbuz.oborech 0,1 141,8 0,2 32,3 16,9 4, Odborní pracovníci v oblasti sociální práce 1,0 142,7 0,3 31,2 16,8 4, Technici provozu ICT, technici programáto i 0,1 147,2 0,2 25,2 16,6 1,3 25

26 RSCP - platová sféra rok 2015 PLS-T8 M sí ní odpracovaná a neodpracovaná doba podle podskupin zam stnání CZ-ISCO podskupina zam stnání/ kategorie zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle evid. m síc tis. osob odpracovaná doba z toho celkem p es as hod/m s hod/m s hod/m s neodpracovaná doba z toho celkem dovolená nemoc 4110 Všeobecní administrativní pracovníci 0,4 146,2 0,1 27,9 16,5 3, Sekretá i (všeobecní) 0,2 146,1 0,3 28,1 16,6 3, Pracovníci pro zpracování text, písa i 0,2 144,0 0,2 30,0 16,8 6, Ú edníci v oblasti ú etnictví 0,2 148,6 0,5 26,5 16,3 2, Pracovníci v doprav a p eprav 0,1 145,4 2,7 30,7 16,4 6, Knihovníci 0,3 146,9 0,5 28,0 16,7 3, Pracovníci evidence dat a archiv 0,1 142,7 0,2 32,9 16,6 7, Ú edníci j.n. 0,7 145,3 0,3 29,5 17,0 3, Kucha i (krom šéfkucha ), pomocní kucha i 1,7 145,5 0,4 29,0 16,2 7, Vedoucí provozu stravovacích, ubytovacích a dalších za ízení 0,4 145,9 0,4 27,0 16,3 3, Správci objekt 0,8 146,3 0,7 28,3 16,3 5, Chovatelé,ošet ovatelé zví at v za íz.pro chov,p íbuz.prac. 0,1 148,4 0,8 27,7 17,4 6, Pokladníci a prodava i vstupenek a jízdenek 0,1 147,8 1,7 27,2 16,1 4, Asistenti pedagog 0,5 135,7 0,2 38,8 24,3 4, Ošet ovatelé a prac. sociálních služeb v obl. pobytové pé e 2,0 139,1 0,3 29,5 16,3 9, Ošet ovatelé a prac.soc.služeb v obl.ambul. služeb,dom. pé e 0,1 144,8 0,5 30,4 16,7 8, Pracovníci osobní pé e ve zdravotní a sociální oblasti j.n. 0,7 146,3 4,0 24,0 14,0 5, P íslušníci HZS R,hasi i ostatních jednotek požární ochrany 0,6 140,3 1,3 25,2 18,7 3, Policisté 0,8 144,6 4,0 26,1 15,5 4, Pracovníci ostrahy a bezpe nostních agentur 0,3 144,7 1,3 25,7 15,4 5, Zahradníci a p stitelé v zahradnických školkách 0,1 145,9 2,3 29,8 16,7 9, Nástroja i a p íbuzní pracovníci 0,1 147,3 3,0 30,1 16,6 6, Mechanici a opravá i motorových vozidel 0,1 147,7 2,7 28,4 16,8 4, Obsluha stroj v prádelnách a istírnách 0,1 146,3 0,2 28,0 16,9 5, idi i osobních a malých dodávkových automobil, taxiká i 0,2 152,4 6,6 28,3 16,3 5, idi i nákladních automobil, taha a speciálních vozidel 0,5 151,5 8,6 29,1 16,4 6, Uklíze i a pomocníci v hotelích,admin.,pr mysl.a j.objektech 2,5 144,2 0,3 30,2 16,0 8, Pracovníci pro ru ní praní a žehlení 0,1 145,7 0,2 29,9 16,3 7, Pomocní manipula ní pracovníci (krom výroby) 0,1 148,2 0,3 25,3 14,3 6, Pomocníci v kuchyni 0,1 145,0 0,2 30,6 15,9 7, Uklíze i ve ejných prostranství, isti i kanalizací 2,0 144,1 0,6 29,6 15,3 8, Pomocní pracovníci údržby budov a souvisejících prostor 0,1 145,7 1,1 29,3 14,8 7,4 26

27 RSCP - platová sféra 4. tvrtletí 2015 PLS-V0 Základní informace o hodinovém výd lku Medián hodinového výd lku ,6 K /hod Index mediánu hodinového výd lku v i 4. tvrtletí ,4 % Diferenciace 1. decil - 10 % hodinových výd lk menších než... 77,4 K /hod 1. kvartil - 25 % hodinových výd lk menších než ,2 K /hod Medián - 50 % hodinových výd lk menších než ,6 K /hod 3. kvartil - 25 % hodinových výd lk v tších než ,0 K /hod 9. decil - 10 % hodinových výd lk v tších než ,6 K /hod Pr m r hodinového výd lku ,2 K /hod K /hod Hodinový výd lek se zjiš uje jako pr m rnýhodinovývýd lek definovaný v 351 až 362 zákona. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve zn ní pozd jších p edpis. 27

28 RSCP - platová sféra 4. tvrtletí 2015 PLS-V1 Hodinový výd lek podle pohlaví a v ku pohlaví/ v ková skupina po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc medián hodinového výd lku diferenciace hodinového výd lku 1. decil 9. decil pr m r hodinového výd lku tis. osob K /hod K /hod K /hod K /hod CELKEM - platová sféra 47,7 144,6 77,4 220,6 150,2 do 20 let 0,1 71,2 55,0 113,6 77, let 4,9 121,2 70,0 169,1 122, let 10,6 144,3 79,7 204,0 146, let 15,1 149,8 80,0 227,6 155, let 13,4 149,0 76,7 234,4 155,7 60 a více let 3,8 149,7 76,4 248,7 160,1 MUŽI 15,9 158,0 80,7 240,6 163,3 do 20 let 0,0 65,8 55,0 117,6 77, let 2,1 128,9 63,3 171,3 126, let 4,3 165,9 98,6 219,0 164, let 4,3 177,0 96,8 261,5 180, let 3,5 155,5 71,3 262,8 166,2 60 a více let 1,7 141,5 76,2 269,5 161,4 ŽENY 31,8 138,9 76,7 209,8 143,6 do 20 let 0,1 73,2 57,2 101,8 76, let 2,7 116,0 73,9 164,8 118, let 6,2 131,2 75,0 189,6 133, let 10,8 141,8 77,9 210,3 145, let 9,8 147,6 77,8 223,8 151,9 60 a více let 2,2 153,7 76,7 238,6 159,2 28

29 RSCP - platová sféra 4. tvrtletí 2015 PLS-V8 Hodinový výd lek podle podskupin zam stnání CZ-ISCO podskupina zam stnání/ zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc medián hodinového výd lku diferenciace hodinového výd lku 1. decil 9. decil pr m r hodinového výd lku tis. osob K /hod K /hod K /hod K /hod 1112 Nejvyšší státní ú edníci 0,1 279,9 196,9 401,7 294, Nejvyšší p edstavitelé spole ností (krom polit.,zájm.org.) 0,1 301,1 192,8 468,7 314, ídící pracovníci v oblasti financí (kr.fin.,pojiš.služeb) 0,1 231,5 145,5 455,6 270, ídící pracovníci v oblasti lidských zdroj 0,0 173,5 153,0 264,9 192, Ostatní ídící pracovníci správy podniku a pod. inností 0,1 241,6 160,2 393,8 259, ídící pracovníci v oblasti pé e o d ti 0,2 220,5 173,9 275,1 225, ídící pracovníci v oblasti pé e o seniory 0,0 207,1 146,1 309,6 216, ídící pracovníci v sociální oblasti (krom pé e o seniory) 0,1 188,9 158,5 346,3 227, ídící pracovníci v oblasti vzd lávání 0,7 295,2 213,1 400,8 301, ídící pracovníci knihoven, muzeí, práva a bezpe nosti 0,2 293,1 198,5 463,0 317, Specialisté v zem d lství, lesnictví, rybá ství a vod.hosp. 0,0 177,2 130,5 207,5 175, Specialisté ochrany životního prost edí (kr.pr m.ekologie) 0,1 156,8 112,1 186,4 154, Prakti tí léka i 0,1 226,7 164,3 362,9 242, Léka i specialisté 0,2 364,3 248,2 499,2 369, Všeobecné sestry se specializací 0,6 181,9 139,2 220,0 181, U itelé odborných p edm t, praktického vyu ování, lekto i 1,2 161,0 132,8 219,3 169, U itelé SŠ (kr.odborných p edm t ), konzervato ích, 2.st.ZŠ 3,8 174,7 140,8 224,7 180, U itelé na 1. stupni ZŠ 2,0 172,3 140,6 212,0 175, U itelé v oblasti p edškolní výchovy 1,7 141,8 121,0 178,2 146, Lekto i a u itelé hudby na ostatních školách 0,1 170,1 139,1 211,5 172, Lekto i a u itelé um ní na ostatních školách 0,2 165,3 137,9 200,8 167, Specialisté,odborní pracovníci v obl.výchovy,vzd lávání j.n. 1,2 151,5 120,5 195,8 155, Specialisté v oblasti ú etnictví 0,2 166,7 126,4 229,9 173, Specialisté v oblasti strategie a politiky organizací 0,5 196,7 133,2 271,3 203, Systémoví administráto i, správci po íta ových sítí 0,1 155,5 108,6 203,7 155, Soudci a p íbuzní pracovníci 0,1 145,1 118,8 165,2 144, Specialisté v oblasti práva a p íbuzných oblastech j.n. 0,1 205,7 142,6 282,9 215, Specialisté archivá i,kuráto i a správci památkových objekt 0,1 145,2 116,2 178,3 148, Psychologové 0,1 173,2 127,5 230,6 178, Specialisté v oblasti sociální práce 0,3 155,0 109,4 195,0 154, Stavební technici 0,2 159,1 127,7 198,7 163, Technici v ostatních pr myslových oborech 0,1 168,3 128,7 229,0 175, Odborní laboranti, laboratorní asistenti v obl.zdravotnictví 0,2 132,2 113,9 161,3 136, Všeobecné sestry bez specializace 0,6 181,6 137,9 220,8 181, Odborní pracovníci v oblasti rehabilitace 0,0 139,8 118,4 187,9 146, Zdravotni tí asistenti (praktické sestry) 0,1 130,1 102,3 186,9 136, Odborní pracovníci ú etnictví, ekonomiky, personalistiky 1,2 154,1 115,3 221,6 164, Odborní pracovníci ú ad práce a pracovních agentur 0,1 128,9 105,7 159,0 131, Vedoucí v oblasti administrativních agend 0,2 219,5 134,0 382,4 246, Odborní administrativní pracovníci v právní oblasti 0,3 139,6 111,9 172,2 141, Odborní pracovníci v administrativ a správ organizace 2,0 149,6 112,8 212,7 157, Pracovníci ve ejné správy v oblasti daní 0,7 161,3 126,9 200,0 163, Pracovníci ve ejné správy v oblasti sociálních, jiných dávek 0,7 114,6 88,8 150,0 118, Pracovníci ve ejné správy vydávající r zná povolení 0,1 153,3 108,9 183,1 151,1 29

30 RSCP - platová sféra 4. tvrtletí 2015 PLS-V8 Hodinový výd lek podle podskupin zam stnání CZ-ISCO podskupina zam stnání/ zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc medián hodinového výd lku diferenciace hodinového výd lku 1. decil 9. decil pr m r hodinového výd lku tis. osob K /hod K /hod K /hod K /hod 3359 Pracovníci ve ejné správy v oblasti státních regulací j.n. 0,1 146,5 109,4 196,4 153, Odborní pracovníci v právní obl.,bezpe nosti,p íbuz.oborech 0,1 127,0 109,5 176,5 132, Odborní pracovníci v oblasti sociální práce 0,9 128,1 91,9 180,5 133, Technici provozu ICT, technici programáto i 0,1 151,2 116,7 189,8 153, Všeobecní administrativní pracovníci 0,5 126,6 88,5 186,7 132, Sekretá i (všeobecní) 0,2 133,7 98,0 176,2 135, Pracovníci pro zpracování text, písa i 0,2 104,9 84,8 144,0 110, Recep ní (kr.recep ních v hotelích, ubytovacích za ízeních) 0,0 94,0 75,0 116,0 97, Ú edníci v oblasti ú etnictví 0,2 145,3 108,6 193,6 147, Ú edníci v oblasti statistiky, finan nictví a pojiš ovnictví 0,0 114,6 81,7 181,9 125, Ú edníci ve skladech 0,0 125,3 87,6 150,8 120, Pracovníci v doprav a p eprav 0,1 154,3 116,3 186,8 152, Knihovníci 0,2 117,0 85,5 147,0 117, Pracovníci evidence dat a archiv 0,1 117,0 99,8 164,7 126, Personální referenti 0,0 152,2 109,9 191,2 153, Ú edníci j.n. 0,7 149,1 111,3 201,7 154, Kucha i (krom šéfkucha ), pomocní kucha i 1,9 94,1 73,3 124,7 97, Vedoucí provozu stravovacích, ubytovacích a dalších za ízení 0,3 113,1 55,0 167,5 113, Správci objekt 0,9 100,4 74,3 143,9 105, Chovatelé,ošet ovatelé zví at v za íz.pro chov,p íbuz.prac. 0,1 103,8 75,1 127,4 105, Pokladníci a prodava i vstupenek a jízdenek 0,1 112,2 79,5 153,2 116, Asistenti pedagog 0,7 104,1 73,2 142,3 106, Ošet ovatelé a prac. sociálních služeb v obl. pobytové pé e 1,6 112,1 82,8 143,9 113, Ošet ovatelé a prac.soc.služeb v obl.ambul. služeb,dom. pé e 0,1 89,2 73,3 111,8 91, Pracovníci osobní pé e ve zdravotní a sociální oblasti j.n. 1,0 118,3 83,7 156,7 119, P íslušníci HZS R,hasi i ostatních jednotek požární ochrany 0,6 189,4 157,2 263,6 202, Policisté 1,0 169,8 126,6 210,6 168, Pracovníci ostrahy a bezpe nostních agentur 0,4 88,0 61,4 118,5 90, Zahradníci a p stitelé v zahradnických školkách 0,1 92,7 77,1 126,7 98, Zedníci, kamná i, dlaždi i a monté i suchých staveb 0,0 101,4 79,0 131,9 103, Nástroja i a p íbuzní pracovníci 0,1 116,7 93,5 150,0 118, Mechanici a opravá i motorových vozidel 0,1 122,3 96,8 146,0 121, Stavební a provozní elektriká i 0,0 118,9 97,0 155,1 124, Obsluha stroj v prádelnách a istírnách 0,1 84,8 74,9 97,0 85, idi i osobních a malých dodávkových automobil, taxiká i 0,2 116,8 84,6 141,3 115, idi i nákladních automobil, taha a speciálních vozidel 0,5 116,7 95,6 135,5 117, idi i a obsluha zem d lských a lesnických stroj 0,0 96,5 73,8 117,1 97, Uklíze i a pomocníci v hotelích,admin.,pr mysl.a j.objektech 2,8 76,8 62,9 97,9 79, Pracovníci pro ru ní praní a žehlení 0,1 84,6 68,5 111,3 85, Pomocní manipula ní pracovníci (krom výroby) 0,1 72,6 55,8 109,1 78, Pomocníci v kuchyni 0,1 82,0 64,4 104,3 83, Uklíze i ve ejných prostranství, isti i kanalizací 2,0 58,9 54,0 85,5 65, Pomocní pracovníci údržby budov a souvisejících prostor 0,1 89,5 58,0 120,9 87,1 30

31

32

33 RSCP-PLS Technický popis šet ení Dodatek - Technický popis šet ení Technický popis šet ení p ibližuje metodické postupy používané p i zpracování platové sféry Regionální statistiky ceny práce (RSCP-PLS). Popis je rozd len do ty kapitol: koncepce šet ení, vstupní údaje, nejd ležit jší sledované ukazatele a definice vybraných pojm. 1. Koncepce šet ení Kapitola popisuje základní soubor šet ení a strukturu statistického souboru platové sféry RSCP-PLS Základní soubor Základním souborem RSCP-PLS je soubor ekonomických subjekt, definovaný z ú elovém registrem organizací RARIS informa ního prezenta ního systému ÚFIS spravovaným Ministerstvem financí. ÚFIS obsahuje informace z ú etního a finan ního výkaznictví organiza ních složek státu, kapitol státního rozpo tu, státních p ísp vkových organizací, státních fond, územních samosprávných celk a jimi z izovaných p ísp vkových organizací v R (viz Ekonomické subjekty, které p ísluší do platové sféry, odm ují platem podle 109, odst. 3 zákona. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve zn ní pozd jších p edpis. Statistické šet ení RSCP pro platovou sféru využívá dat Informa ního systému o platech, provozovaného Ministerstvem financí (viz Struktura souboru RSCP-PLS Statistické šet ení RSCP-PLS vychází v roce 2015 ze statistického souboru ekonomických subjekt, které reprezentují 704 tisíc zam stnanc (viz tabulka 1). Soubor RSCP-PLS RSCP-PLS Celkem z toho RSCP-PLS kraj Ústecký se sídlem v kraji se sídlem mimo kraj Po et ekonomických subjekt Po et zam stnanc 704 tis. 45 tis. 7 tis. Tabulka 1 Z hlediska odv tvové skladby p edstavují platovou sféru RSCP-PLS zejména t i odv tví národního hospodá ství odv tví ve ejné správy, odv tví vzd lávání a odv tví zdravotní a sociální pé e. Strukturu výb rového souboru RSCP-PLS z odv tvového hlediska ukazuje ve sledovaném kraji v roce 2015 tabulka 2. 33

34 RSCP-PLS Technický popis šet ení Kód CZ-NACE Odv tvová skladba výb rového souboru RSCP-PLS kraj Ústecký Sekce se sídlem v kraji A Zem d lství, lesnictví a rybá ství 3 B C D T žba a dobývání Zpracovatelský pr mysl Výroba a rozvod elekt iny, plynu, tepla E Zásobování vodou, innosti související s odpady 7 F G Stavebnictví Obchod, opravy motorových vozidel Po et ES se sídlem mimo kraj H Doprava a skladování 1 2 I Ubytování, stravování a pohostinství 11 1 J K Informa ní a komunika ní innosti Pen žnictví a pojiš ovnictví L innosti v oblasti nemovitostí 2 1 M Profesní, v decké a technické innosti 1 2 N Administrativní a podp rné innosti 1 O Ve ejná správa, obrana, sociální zabezpe ení P Vzd lávání Q Zdravotní a sociální pé e 81 1 R Kulturní, zábavní a rekrea ní innosti 49 3 S Ostatní innosti 1 Tabulka 2 2. Vstupní údaje Kapitola popisuje specifika sb ru dat pro šet ení RSCP-PLS, nejd ležit jší vstupní údaje, kvalitu údaj a používané klasifikace a íselníky Sb r dat Vlastní sb r dat pro RSCP-PLS zabezpe uje Informa ní systém o platech. RSCP- PLS p ebírá kompletní soubor platové sféry a provádí na n m specifické kontroly. 34

35 RSCP-PLS Technický popis šet ení 2.2. Nejd ležit jší vstupní údaje Šet ení RSCP-PLS monitoruje s ro ní periodicitou úrove a strukturu hrubého m sí ního platu, pracovní doby a hodinového výd lku zam stnanc v platové sfé e p íslušného kraje. Nejd ležit jší t íd ní podle osobních i podnikových charakteristik jsou obsažena v této publikaci a pat í mezi n pohlaví, v k, vzd lání a zam stnání podle klasifikace CZ-ISCO. Hrubý m sí ní plat je sou tem platu za práci, náhrad platu a odm n za pracovní pohotovost, které jsou p ímo sbíranými položkami. Plat je definován v 109, odst. 3 zákona. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve zn ní pozd jších p edpis. Šet ení RSCP-PLS sleduje i strukturu hrubého m sí ního platu, tj. odm ny, p íplatky a náhrady. Hrubý m sí ní plat a jeho složky se vztahují k celému sledovanému období, které zahrnuje dobu od po átku roku do konce tvrtletí, za které se šet ení provádí. Šet ení RSCP-NS dále sleduje pracovní dobu zam stnanc. Vstupní v ta o zam stnanci obsahuje odpracovanou dobu od po átku roku a z ní po et p es asových hodin. Odpracovaná doba u zam stnanc odm ovaných m sí ním platem nezahrnuje dobu svátk v jinak pracovních dnech. V ta dále obsahuje celkovou neodpracovanou dobu od po átku roku, z ní po et hodin nemoci a dovolené. Hodinový výd lek je údaj zjiš ovaný z pr m rných hodinových výd lk definovaných v zákona. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve zn ní pozd jších p edpis. Obvykle se jedná o podíl platu za práci a odpracované doby za poslední tvrtletí sledovaného období. Hodinový výd lek je krátkodobým indikátorem výd lkové úrovn Kvalita údaj Zjiš ované charakteristiky podléhají nevýb rovým chybám, nebo se nejedná o výb rové šet ení. Nevýb rové chyby bývají zp sobeny p edevším špatnou kvalitou dat (neúplné a chybné údaje) p edávaných respondenty do Informa ního systému o platu. P i zpracovávání údaj je jejich vliv snižován n kolikastup ovými kontrolními mechanismy a astými kontakty zpracovatele šet ení s respondenty Klasifikace a íselníky RSCP-PLS používá standardní statistické klasifikace a íselníky (podrobn ji popsané na Použití platných statistických klasifikací závazné jak pro orgán vykonávající státní statistickou službu, tak pro zpravodajské jednotky, které poskytují údaje pro statistické zjiš ování. RSCP-PLS používá následující klasifikace a íselníky: CZ-ISCO Klasifikace zam stnání; vydáno sd lením SÚ. 206/2010 Sb. ze dne 16. ervna 2010 o zavedení Klasifikace zam stnání CZ-ISCO. 35

36 RSCP-PLS Technický popis šet ení CZ-ICSE KKOV LAU 1 CZ-NACE CZ-GEONOM Klasifikace postavení v zam stnání; vydáno sd lením SÚ. 494/2003 Sb. ze dne 18. prosince 2003 o vydání Klasifikace postavení v zam stnání. Klasifikace kmenových obor vzd lání; od 1. ledna 2009 p evzalo MŠMT gesci za Klasifikaci kmenových obor vzd lání (KKOV) jako resortní klasifikaci. Správu této klasifikace zajiš uje ÚIV. Soustava obor vzd lání v základním, st edním a vyšším odborném vzd lávání byla stanovena na ízením vlády. 211/2010 Sb. íselník okres ; od 1. ledna 2008 je systém statistické klasifikace územních struktur v eské republice rozd len, v souladu se systémem Eurostatu, na dv ásti: klasifikace CZ- NUTS a systém LAU (Local Administrative Units). Z hlediska statistiky mají LAU závazný charakter. Jednotky LAU 1 (d ív jší NUTS 4) jsou v R tvo eny okresy. Územní jednotky na úrovni LAU 1 p ebírají kódy od d ív jších jednotek NUTS 4. Proti NUTS 4 jsou v LAU 1 následující zm ny: - do kód LAU 1 okres kraj Vyso ina a Jihomoravského se promítá zm na kód NUTS 3 t chto kraj, - Praha se na úrovni LAU 1 ne lení. Klasifikace ekonomických inností (CZ-NACE); vydáno sd lením SÚ. 244/2007 Sb. ze dne 18. zá í 2007 o zavedení Klasifikace ekonomických inností. Klasifikace zemí; vydáno sd lením SÚ. 487/2003 Sb. ze dne 18. prosince 2003 o vydání Klasifikace zemí. Poslední aktualizace byla provedena k 15. prosinci 2008 sd lením SÚ. 429/2008 Sb. ze dne 26. listopadu 2008 o aktualizaci Klasifikace zemí a o ukon ení zve ej ování aktualizací. 3. Nejd ležit jší sledované ukazatele Kapitola popisuje nejd ležit jší sledované ukazatele, algoritmy jejich výpo tu a kritéria pro zahrnutí zam stnanc do dalších výpo t Hrubý m sí ní plat (sestavy PLS-Mx) Hrubý m sí ní plat je v RSCP-PLS definován jako sou et platu za práci, náhrad platu a odm ny za pracovní pohotovost za sledované období. Hrubý m sí ní plat za pracovní pom r zam stnance se vypo te podle vzorce: PLAT + NAHRADY + POHOTOV HMP = MESPLAC_prep 36

37 RSCP-PLS Technický popis šet ení kde: HMP PLAT NAHRADY POHOTOV je hrubý m sí ní plat zam stnance, je plat za práci zam stnance v kumulaci za sledované období (vstupní položka v ty o zam stnanci), jsou náhrady platu zam stnance v kumulaci za sledované období (vstupní položka v ty o zam stnanci), je odm na za pracovní pohotovost zam stnance v kumulaci za sledované období (vstupní položka v ty o zam stnanci), MESPLAC_pr ep je po et p epo tených placených m síc zam stnance, tj. po et m síc, které zam stnanec odpracoval, nebo za které pobíral náhrady platu (krom náhrady za dobu do asné pracovní neschopnosti). Po et p epo tených placených m síc MESPLAC_prep je roven po tu kalendá ních m síc (6 p i 1. pololetí, 12 p i celém roku) v p ípad, že zam stnanec s plným pracovním úvazkem po celé sledované období pracoval, nebo pobíral náhrady platu (s výjimkou náhrady za dobu do asné pracovní neschopnosti). Pokud byl zam stnanec v eviden ním stavu kratší dobu než sledované období, bude jeho po et placených m síc zkrácen pom rem po tu pracovních dn v eviden ním stavu a ve sledovaném období. M l-li zam stnanec sjednán kratší pracovní úvazek, bude jeho po et placených m síc zkrácen pom rem kratšího a plného úvazku. Podobn se po et placených m síc zkrátí, pokud zam stnanec m l tzv. neplacenou absenci (nap. neplacené volno, nemoc, ošet ování lena rodiny). P i výpo tu charakteristik hrubého m sí ního platu (nap. medián, pr m r) za ur itou skupinu zam stnanc vstupuje každý zam stnanec do výpo tu s váhou odpovídající po tu jeho placených m síc za sledované období (tzv. váha placené doby). Tedy zam stnanec, který byl zam stnán jen ást období (nebo m l kratší úvazek, nebo byl nemocný) má menší vliv na výslednou charakteristiku. Vážený zp sob výpo tu umož uje korektní srovnání platové úrovn jednotlivých zam stnání a srovnávání v ase. Po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc je vypo ten jako podíl sou tu p epo tených placených m síc za ur itou skupinu zam stnanc a po tu kalendá ních m síc ve sledovaném období (6 p i 1. pololetí, 12 p i celém roku). M sí ní placená doba vyjad uje po et placených hodin sou et hodin odpracovaných a hodin s náhradou platu (vyjma náhrady za dobu do asné pracovní neschopnosti) za pln placený m síc. Výpo et je konzistentní s výpo tem hrubého m sí ního platu. Kritéria pro zahrnutí zam stnance do výpo t výše uvedených ukazatel jsou následující: p epo tený po et placených m síc zam stnance je alespo jeden m síc, 37