Rozhovor s předsedou představenstva Jihočeské hospodářské komory Ing. Miroslavem Dvořákem

Rozměr: px
Začít zobrazení ze stránky:

Download "Rozhovor s předsedou představenstva Jihočeské hospodářské komory Ing. Miroslavem Dvořákem"

Transkript

1 ZPRAVODAJ JIHOČESKÉ HOSPODÁŘSKÉ KOMORY ročník 13 Rozhovor s předsedou představenstva Jihočeské hospodářské komory Ing. Miroslavem Dvořákem Snažíme se přitáhnout mladé lidi k technickému vzdělání Pane předsedo, co Vás v rámci Jihočeské hospodářské komory letos potěšilo? Jsem rád, že jsme letos přijali do komory 125 nových členských firem. Pracovali jsme s mírně přebytkovým rozpočtem, který nám umožňuje zrealizovat investice do rozvoje našich záměrů a tím rozšířit servis pro naše podnikatele. Na úrovni oblastí se nadále dařilo pořádat úspěšná a hojně navštěvovaná podnikatelská fóra. Rozvíjela se také aktivita komory v rámci mezinárodní spolupráce. Jaké jsou konkrétní aktivity Jihočeské hospodářské komory se zahraničními partnery? Hojně spolupracujeme s protějšky v Horním Rakousku a Bavorsku. Jedná se o pravidelná setkávání se zástupci Průmyslové a obchodní komory Pasov například v rámci sdružení doprava. Ve spolupráci s Hospodářskou komorou Linz se účastníme pravidelných exportních dnů, podařilo se nám završit projekt nazvaný Úspěšná mládež CZ-AT, v rámci kterého studenti z jihu Čech nabírají zkušenosti v podnicích na obou stranách hranice. Letos jsme také navázali spolupráci s řemeslnou komorou v Regensburgu. Ředitel úřadu JHK Luděk Keist se účastnil jako host zasedání bavorsko-rakouské komise pro odbourávání administrativy. Podílíme se na pořadatelství cen Best Business Award a Cross Border Award a také na výběru oceněných firem. Diskutovaným tématem je nedostatek technicky vzdělaných mladých lidí. Co na tomto poli podniká Jihočeská hospodářská komora? Tento nedostatek prostřednictvím zkušeností našich členů silně vnímáme. Konec roku už tradičně patřil Burzám škol, které pořádá většina našich oblastí. Žákům základních škol se prezentují střední školy, odborná učiliště, ale i sami zaměstnavatelé. Snažíme se tak dát jasně najevo, které obory jsou ty perspektivní. Spolu s krajským úřadem, úřadem práce, školami všech stupňů a Svazem průmyslu připravujeme Regionální sektorovou dohodu pro oblast elektrotechniky a energetiky. V neposlední řadě jsme partnerem tradiční výstavy Vzdělání a řemeslo v Českých Budějovicích. Co byste popřál členům Jihočeské hospodářské komory a dalším podnikatelům a čtenářům do příštího roku? Vážené dámy, vážení pánové, dovolte mi, abych Vám jménem Jihočeské hospodářské komory popřál do roku 2015 plnohodnotný osobní i pracovní život, zdraví, štěstí a víru v lepší zítřek. Rok 2015 je rokem průmyslu a technického vzdělávání. Přál bych si, aby se podařilo nastartovat proces, který povede k tomu, že jihočeský průmysl bude mít i nadále zajištěnou budoucnost v mladých lidech, kteří budou chtít pracovat v perspektivních a potřebných oborech.

2 Členové komory debatovali s ministrem průmyslu a obchodu Janem Mládkem Diskuzní setkání, návštěvu společnosti MOTOR JIKOV GROUP a zahájení studijního oboru Mechatronika na Jihočeské univerzitě měl v plánu v pondělí 13. října při návštěvě Českých Budějovic ministr průmyslu a obchodu Jan Mládek. Hlavními tématy diskuzního setkání, které pro své členy zorganizovala Jihočeská hospodářská komora, byly investiční možnosti dle nového operačního programu Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost, budoucnost dostavby Temelína, exportní deficit nejenom z pohledu současné situace na Ukrajině, dopravní infrastruktura a podpora technického a řemeslného školství. S podnikateli se ministr průmyslu a obchodu Ing. Jan Mládek, CSc. (druhý zleva) setkal v hotelu Clarion Congress Hotelu České Budějovice. Na snímku jsou dále (zleva) náměstek ministra pro fondy EU, výzkum, vývoj a inovace JUDr. Ing. Tomáš Novotný, Ph. D., Ing. Miloslav Kamiš a Ing. Luděk Keist (oba JHK). Nejvíce diskutovanými tématy byla dopravní infastruktura a chybějící dálniční propojení na jihu Čech, sankce Ruska vůči EU a nedostatek kvalifikovaných odborných pracovníků v technických oborech. To jsou v současnosti nejpalčivější problémy, které trápí jihočeské podnikatele. O tom, jak bude vypadat podpora podnikání v novém programovacím období let informoval přítomné náměstek ministra pro fondy EU, výzkum, vývoj a inovace Tomáš Novotný, který odpovídal podnikatelům a členům komory na otázky, týkající se především investičních možností tohoto programu. Seznámil jihočeské podnikatele s tím, jak se dosud dařilo a daří čerpat evropské prostředky a upozornil na řadu novinek, které nastávající programovací období přináší. Jednou z nich je orientace převážné části alokovaných prostředků na malé a střední podniky. Při návštěvě holdingu MOTOR JIKOV GROUP se ministr osobně přesvědčil, jak funguje spolupráce firmy, středních škol a učilišť při přípravě učňů a studentů na budoucí povolání. Našimi výcvikovými středisky projde ročně až 140 učňů a studentů v oborech nástrojář, obráběč kovů, zámečník a maturitním oboru mechanik seřizovač. Pro pracovní trh připravujeme vždy celý ročník a pomáháme tak odpovědným přístupem zvyšovat kvalitu absolventů technických škol, představil ministrovi koncepci MOTORU JIKOV jeho generální ředitel Miroslav Dvořák. V učňovském středisku MOTORu JIKOV v Českých Budějovicích se ministr za doprovodu generálního ředitele firmy Ing. Miroslava Dvořáka setkal i s učněm Štěpánem Troubilem. V poslední části své návštěvy v Českých Budějovicích se ministr Jan Mládek zúčastnil na Přírodovědecké fakultě Jihočeské univerzity slavnostního zahájení studijního oboru Mechatronika, který je společným projektem Jihočeské univerzity, Českého vysokého učení technického a českobudějovické strojírenské společnosti Robert Bosch, s. r. o. 2

3 Burzy škol přilákaly spoustu budoucích studentů bývá už tradičně jedna z nejnavštěvovanějších, letos ji navštívilo téměř 1400 návštěvníků. Výběr byl veliký. Jsem velice spokojená, protože dcera si konečně vybrala školu, která vyhovuje jejímu očekávání, řekla Pavla Stehlíková, maminka žákyně 9. třídy základní školy v Milevsku. Celý podzim měli jihočeští deváťáci šanci vybírat z nabídky středních škol a odborných učilišť z Jihočeského kraje a Vysočiny. Podzim je každoročně obdobím, kdy Jihočeská hospodářská komora (JHK) organizuje prezentace středních škol a odborných učilišť, takzvané Burzy škol, které nabízejí žákům základních škol potřebné informace o studijních a učebních oborech pro následující školní rok s cílem pomoci jim vybrat si tu pravou střední školu pro své další vzdělávání. Tuto již tradiční akci zahájila oblastní kancelář JHK v Třeboni, kde se dne 15. října uskutečnila první z celkem sedmi pořádaných Burz škol. V Třeboni se více než pěti stům zájemců o burzu prezentovalo 31 škol a společně se školami i firma MOTOR JIKOV GROUP, která tak zároveň žákům a rodičům poskytla představu o dalším uplatnění na trhu práce po vystudování příslušného oboru, informovala Jana Kočová, ředitelka oblastní kanceláře JHK v Třeboni. Dalším městem, ve kterém Burza škol pokračovala, byl Jindřichův Hradec. V Jindřichově Hradci byl zájem ze strany škol se prezentovat tak velký, že se akce konala na dvou místech zároveň, a to v sále kulturního domu Střelnice a v Muzeu Jindřichohradecka. Prezentovalo se zde celkem 46 škol z celého Jihočeského kraje a Vysočiny, jedna škola k nám zavítala dokonce až z Berouna, uvedla ředitelka jindřichohradecké kanceláře JHK Milada Petrů. Díky mediální kampani v regionálních rádiích se každý rok zvyšuje nejen zájem žáků, ale i jejich rodičů, kteří sem jezdí ze všech koutů jižních Čech i z kraje Vysočina, pochvalovala si Marcela Kužníková, ředitelka oblastní kanceláře JHK v Táboře a Milevsku. Některé školy si v rámci své propagace připravily speciální program. Například na táborské Burze škol předváděli mladí kováři ze Střední školy řemeslné v Soběslavi, své dovednosti přímo na místě, doplnila dále Marcela Kužníková a nakonec uvedla, že táborská burza škol Rekordní zájem škol o účast dokládá také to, že Burza škola se letos nově uskutečnila i ve Vimperku a uzavřela tak letošní podzimní sérii sedmi prezentací středních škol a odborných učilišť v Jihočeském kraji. Tento zájem přičítám stále klesajícímu počtu žáků vycházejících ze základních škol a tedy nutnosti konkurovat si navzájem při lákání žáka ke studiu, míní ředitelka prachatické oblastní kanceláře Radka Dvořáková. V letošním roce se na Burzách škol prezentovalo celkem 249 středních škol a odborných učilišť a navštívilo je téměř 2500 návštěvníků. Věříme, že jsme přispěli zejména žákům základních škol i jejich rodičům k lepší orientaci v široké nabídce studijních a učebních oborů a výběru budoucího povolání. Bylo nám potěšením tuto akci organizovat a již nyní se těšíme na pokračování v dalších ročnících, sdělila Dana Feferlová, zástupkyně ředitele úřadu JHK a zároveň vyjádřila poděkování všem, kteří se této akce zúčastnili. 3

4 Zástupci JHK oslavili pětadvacet let od pádu železné opony přímo na hranicích V hornorakouském Leopoldschlagu se při příležitosti 25. výročí pádu železné opony setkali zástupci Jihočeské hospodářské komory (JHK) a Hospodářské komory Freistadt (WKO Freistadt). Řada z nás si pamatuje období, kdy cesta z Kaplice směrem k hraničnímu přechodu byla možná pouze do Dolního Dvořiště, připomněl Otakar Veselý na společném setkání podnikatelů a zástupců hospodářské komory z Českého Krumlova a Freistadtu. Na konci 80. let minulého století byly Horní Rakousy považovány za chudý kraj s neprůchodnou zdí za zády. Ekonomika Mühlviertlu byla ze severní strany odříznuta, zdůraznila na setkání Gabriela Lackner-Strauss, předsedkyně freistadské hospodářské komory. Dnes je Česká republika jedním z nejdůležitějších hospodářských partnerů Horního Rakouska. Řada firem v jižních Čechách a na Českokrumlovsku má rakouskou kapitálovou účast, například ENGEL strojírenská, FRO- NIUS Česká republika, HAUSER s.r.o. Obě strany se shodly na potřebě zlepšení dopravní infrastruktury. Bez kvalitních silnic a železnic nedojde k dalšímu rozvoji obou regionů, řekl Otakar Veselý, který dále připomněl slib ministra dopravy Antonína Prachaře z jednání s hornorakouským hejtmanem Josefem Pühringerem na Účastníci setkání Stefan Piringer, advokát z Freistadtu, Wolfgang Gutenthaler, majitel stavební firmy, Dietmar Wolfsegger, ředitel WKO ve Freistadtu, Gabriele Lackner-Strauss, předsedkyně WKO Freistadt, Otakar Veselý, místopředseda představenstva JHK, Luděk Keist, ředitel úřadu JHK, Zdenka Doleželová za JHK a Jiří Krba, majitel firmy OKNOTHERM s.r.o. z Kaplice. konci srpna 2014, že v roce 2021 budeme z jižních Čech do Lince jezdit po rychlostní silnici. Hospodářské komory na obou stranách hranice budou svými možnostmi přispívat a prosazovat, aby byl tento příslib dodržen. Již v letošním roce bude otevřen obchvat Freistadtu a rok později pak bude dokončen 22 kilometrů dlouhý úsek, který navazuje na dálnici do Lince. Členství v hospodářské komoře je v Rakousku povinné. Konkrétně WKO Freistadt má v současné době cca členů. Oblastní kancelář JHK Český Krumlov má k dnešnímu dni 120 členských firem. Z bližšího porovnání lze konstatovat, že na Českokrumlovsku je ale více větších firem, jelikož WKO Freistadt neeviduje firmu s více než 400 zaměstnanci. Best Business Award 2014 má své výherce Cena Best Business Award za trvale udržitelné řízení podniku je od roku 1999 soutěží firem v regionu Dunaj-Vltava. Jihočeská hospodářská komora (JHK), která je jedním z kooperačních partnerů regionu Dunaj Vltava a současně jedním z porotců, se účastnila 16. října galavečera na zámku v Zell an der Pram, kde byly ceny soutěže Best Business Award (BBA) předány vítězům. Jednou z oceněných firem byla firma Steinbauer Lechner s.r.o., která patří mezi dlouhodobě úspěšné a podporuje trvale udržitelný rozvoj. Možnost zapojit se do této soutěže nabídneme Jihočeským firmám zase příští rok, kdy se bude konat již 16. ročník a bude probíhat právě v jižních Čechách. Naskytne se jim příležitost nejen vyhodnotit své podnikání a ucházet se o toto významné ocenění, ale především získat nové podněty, zkušenosti a kontakty, řekla Alice Gregová. Firmy, které mají zájem ucházet se o cenu Best Business Award v roce 2015 naleznou informace o podmínkách účasti i online verzi dotazníku na nebo mohou kontaktovat Alici Gregovou z oddělení zahraničních vztahů JHK. 4

5 První ročník soutěže T-PROFI talenty pro firmy aneb Vzdělávání pro praxi Společný tým MOTOR JIKOV GROUP, Střední průmyslové školy automobilní a technické České Budějovice a Základní školy Nové Hrady skončil v soutěži druhý. V Národním technickém muzeu v Praze se uskutečnila netradiční a v mnoha ohledech unikátní akce Talenty pro firmy T - PROFI Jednalo se o odbornou soutěž, kterou uspořádala Hospodářská komora České republiky (HKČR) ve spolupráci s muzeem na podporu posilování polytechnické výuky v oblasti počátečního odborného vzdělávání v České republice. společné zadání s cílem postavit a zprovoznit nové funkční zařízení na bázi polytechnické stavebnice v daném časovém limitu, vysvětlila ředitelka pro rozvoj lidských zdrojů MOTOR JIKOV Group a.s. Věra Vrchotová. Národní technické muzeum a Hospodářská komora České republiky v rámci akce uzavřeli Rámcovou smlouvu o spolupráci s cílem společně iniciovat a realizovat další společné aktivity zaměřené na posilování odborného vzdělávání v technické oblasti, zvyšování prestiže technických profesí a odbornou spolupráci na společných projektech. Nejen, že děti výborně zvládly své úkoly, co se týmové spolupráci týče, manuální zručnosti, ale i technické zdatnosti, ale co je přednější, práce je bavila. A to vnímáme jako zcela zásadní. Tedy ukázat dětem, že technika je může bavit a motivovat je k řemeslné práci či studiu řemeslných a technických oborů, zhodnotila akci Dana Feferlová z Jihočeské hospodářské komory. inzerce Hlavní mottem bylo nápad zručnost zábava. Akci svou účastí zaštítili viceprezident HKČR Zdeněk Somr a generální ředitel Národního technického muzea Karel Ksandr. Pilotní akci podpořili zaměstnavatelé ze tří různých regionů ČR, kteří s sebou přivezli také své soutěžní týmy - spolupracující střední odborné školy, případně i místní základní školy. Za Jihočeský kraj to byla společnost MOTOR JIKOV GROUP, Střední průmyslová škola automobilní a technická České Budějovice a Základní škola Nové Hrady. Členové soutěžních týmů se navzájem poznali až přímo na akci. V průběhu dne takto generačně i regionálně smíšené soutěžní týmy plnily Hliník ploché ražení RFID a NFC Èelní panely Hliník ploché ražení 3D loga Kovové štítky Èelní panely a klávesnice Volné nápisy Bezpeènostní a garanèní etikety Typové štítky RFID øešení Øešení pro Vaše výrobní postupy Technické znaèení pro Vaše produkty Funkèní díly pro Vaše výrobky Øešení pro Váš design Øešení pro Vaši znaèku Øešení pro Vaše prezentace 5

6 Kraj bude mít svou regionální sektorovou dohodu V posledních třech letech dochází na jihu Čech v oborech elektrotechniky a energetiky ke značnému meziročnímu poklesu počtu absolventů. Přitom absolventi této oborové skupiny vykazují dle statistik nižší nezaměstnanost, než je průměrná hodnota, a to především obory elektrikář, elektrikář-silnoproud, mechanik-elektrotechnik a další. Také kvůli nedostatku kvalifikovaných pracovníků a zvyšující se poptávce zaměstnavatelů po kvalitních zaměstnancích se na tento problém rozhodl zaměřit realizační tým projektu Sektorové dohody jako nástroj sociálního dialogu při řešení dlouhodobých problémů v oblasti rozvoje lidských zdrojů iniciovaný Svazem průmyslu a dopravy ČR s Českomoravskou konfederací odborových svazů. Proto se 18. září v Českých Budějovicích uskutečnil kulatý stůl za účasti významných zaměstnavatelů, jako jsou E.ON Česká republika, ČEZ, EGEM, Robert BOSCH, MOTOR JIKOV GROUP, Schneider Electric, BRISK Tábor, EGE, ENGEL Strojírenská, TSE, KNÜR a dalších, vzdělavatelů (VŠ technická a ekonomická České Budějovice, Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, VOŠ, SŠ a COP Sezimovo Ústí) a zástupců krajského úřadu a úřadu práce ČR, jehož smyslem nebylo poplakat si nad kritickou situací, ale shodnout se na konkrétních krocích a opatřeních. Výsledkem bude zpracování a podpis regionální sektorové dohody pro Jihočeský kraj. Sektorová dohoda je právně nevymahatelný dokument, jehož podpisem jednotliví partneři vyjadřují shodu na způsobu řešení vybraných problémů a svou vůli podílet se na realizaci konkrétních opatření vedoucích k minimalizaci vybraných problémů. Mezi konkrétní kroky má patřit propagace technických oborů, rozšíření sítě Autorizovaných osob, užší spolupráce s Úřadem práce na rekvalifikacích (pořádaní takových rekvalifikací, které firmy opravdu potřebují), propojení systému výchovných inzerce a kariérních poradců se zaměstnavateli, zpracování systému a metodiky pro konání praxí ve firmách, systém využití neúspěšných maturantů, centra celoživotního vzdělávání a další. Ředitelka pro rozvoj lidských zdrojů společnosti MOTOR JIKOV Group a.s. Věra Vrchotová představila dosažené výsledky úspěšně realizované Sektorové dohody pro strojírenství v Jihočeském kraji a předala účastníkům několik doporučení k regionální sektorové dohodě v oblasti energetiky a elektrotechniky. Za nutnost považuji nezapojit do sektorové dohody jen aktéry trhu práce, ale také laickou veřejnost to znamená nejen zájemce o technické obory, ale také děti již v mateřských a základních školách a jejich rodiny, a to jednoduchou a srozumitelnou formou. Neméně potřebná pro úspěch realizovaných aktivit je průběžná medializace a propagace, sdělila. Jihočeský kraj realizuje projekt Rozvoj technického vzdělávání v Jihočeském kraji. Vyhlásil také stipendijní program na podporu učebních oborů, v nichž poslední absolventi skončí ve školním roce 2017/2018 tedy v době, kdy bude končit populační člen Asociace jazykových škol a agentur AJŠA nabízí kompletní zajištění firemního jazykového vzdělávání odborně zaměřené kurzy překlady a tlumočení jazykový audit individuální přístup kompletní servis pro firemní klientelu online přehledy lekcí a docházky studentů kvalifikovaní čeští lektoři konverzace s rodilými mluvčími docházkové kurzy pro veřejnost dětské kurzy Pražská tř. 527/125, České Budějovice, tel.: pokles žáků, a očekáváme alespoň drobný nárůst. Nyní máme v rámci středních odborných škol 18 tisíc studentů, z toho je 1500 žáků v oborové skupině 26, zdánlivě to tedy vypadá, že v kraji nemáme zásadní problém z hlediska kapacit. Jenže musíme počítat s faktem, že minimálně polovina absolventů se pak svému vystudovanému oboru nevěnuje. Proto spatřuji smysl v tom, že zpracujeme sektorovou dohodu a najdeme v ní způsob, jak tyto absolventy udržet v oblasti energetiky a elektrotechniky, doplnil Jiří Moravec z krajského úřadu. Více informací naleznete na webových stránkách a 6

7 Pomáháme mladým lidem nalézt práci Jihočeská společnost pro rozvoj lidských zdrojů, o. p. s., realizuje od počátku roku 2014 přeshraniční projekt PRO NEETs AT/CZ, který se zaměřuje na podporu uplatnění znevýhodněné mládeže na trhu práce v oblasti česko-rakouských hranic. Do června 2013 studovala Iveta Pálenská obor sociální péče a pečovatelská činnost na SOŠ a SOU Milevsko, ale protože neuspěla u státní maturitní zkoušky z matematiky, ocitla se v evidenci Úřadu práce v Českých Budějovicích. Bez výsledku skončilo i rozesílání životopisů na potencionální zaměstnavatele. ně složené školní testy z oboru pečovatelství a péče o staré občany. Díky vstřícnosti zaměstnavatele může Iveta Pálenská docházet jednou týdně do školy s cílem zvládnout maturitu. Dále se profesně vzdělává i ve svém zaměstnání. Projekt splnil mé očekávání, protože vykonávám práci, kterou mám ráda, zároveň jsem součástí pohodového pracovního kolektivu a mám možnost si dokončit vzdělání, řekla Iveta Pálenská. zapojit do projektu PRO NEETs AT/CZ a pracovali na pozicích dělníka, prodavače, pečovatele a pomocníka v kuchyni, doplnila Zuzana Pavlasová z Jihočeské společnosti pro rozvoj lidských zdrojů, kterou založila v roce 2005 Jihočeská hospodářská komora. Na prosinec je plánována závěrečná konference projektu. V dubnu 2014 využila příležitosti a aktivně se zapojila do projektu PRO NEETs AT/ CZ, který nabízel možnost nalezení práce v jejím oboru. Iveta Pálenská uspěla ve výběrovém řízení a dostala příležitost pracovat u společnosti Ledax, o. p. s., na pozici pečovatelky. Důkazem získaných nových pracovních zkušeností jsou úspěš- Ve spolupráci s Úřadem práce v Českých Budějovicích jsme vybrali celkem 6 uchazečů, kteří měli možnost se aktivně Podniky poskytují stáže studentům univerzity Ekonomická fakulta Jihočeské univerzity spustila v říjnu tohoto roku nový projekt stáží, který nabízí aktivním studentům možnost zažít na vlastní kůži reálnou praxi v podnicích Českobudějovicka. Jde především o to, aby si studenti v oblastech, jakými jsou například marketing a obchod, logistika, personalistika, cestovní ruch nebo finance a ekonomika, v průběhu stáže vyzkoušeli v daném podniku takové činnosti, na kterých si ověří své schopnosti. To jim zároveň pomůže ujasnit si, jakou práci by vlastně v budoucnu chtěli dělat. Minimální rozsah neplacené stáže je koncipován na 160 hodin v průběhu celého semestru dle možností obou stran. Jednotlivé podniky mají jedinečnou možnost otestovat si své potencionální pracovníky a případně s nimi navázat po skončení stáže další spolupráci. Společnost Agentes IT dává po dobrých zkušenostech příležitost stážistům z řad studentů fakulty již od minulého roku. Velice mě překvapilo jejich nadšení, pečlivost a zodpovědnost. Chtějí vědět, jak vše funguje v praxi, mají vždy radost, když se dozví informace ze zákulisí řízení podniku. Hlásí se opravdu ti nejšikovnější, kteří mají zájem o svoji budoucí kariéru. Proto jsem se rozhodl nabídnout jim do budoucna spolupráci formou zkrácených úvazků. V současné době tedy u nás ve firmě můžete potkat hned tři studenty fakulty, vysvětluje spolumajitel firmy Vojtěch Kačírek. Máte také zájem zapojit svůj podnik do zmíněného projektu stáží? V tom případě nás kontaktujte na Iveta Pálenská, zaměstnanec Ledax, o. p. s. Pomůžeme webu růst! Vyvíjíme weby a aplikace, které mají vydělávat a ne utrácet Vaše peníze. POPTEJTE NÁS

8 Dialog jihočeských zaměstnavatelů a zástupců škol je nezbytný Již po 13. se uskutečnil Klub personalistů při Jihočeské hospodářské komoře (JHK), který představuje platformu pro společný dialog mezi jihočeskými zaměstnavateli a zástupci školství. Jeho cílem je podpořit a zprostředkovat vzájemnou komunikaci a spolupráci mezi těmito dvěma sférami. Setkání Klubu personalistů při se těší velkému zájmu. Svědčí o tom počet účastníků, kterých bylo celkem 85. inzerce Kromě odborné části, ve které byly představeny například možnosti financování spolupráce škol a firem v novém operačním období, byla hlavní částí programu moderovaná panelová diskuse na téma Spolupráce zaměstnavatelů a škol cesta ke společným řešením. V rámci ní se debatovalo zejména o nevyváženosti nabídky a poptávky trhu práce v oblasti kvalifikovaných, technicky vzdělaných odborníků, o možnostech podpory technického vzdělávání a o současném systému financování školství. Této diskuse se zúčastnili významní hosté z řad jihočeských zaměstnavatelů, zástupců odborných škol, úřadu práce, krajského úřadu a pozvání přijali také pan Jaroslav Fidrmuc, náměstek ministra pro vzdělávání z Ministerstva školství mládeže a tělovýchovy (MŠMT) a rektoři obou českobudějovických vysokých škol Libor Grubhoffer z Jihočeské univerzity a Marek Vochozka z Vysoké školy technické a ekonomické, informovala Lenka Vohradníková z českobudějovické Oblastní kanceláře JHK. Jedním z velkých problémů českého školství je chybějící návaznost na trh práce a jeho predikci. Tato věc je přitom zásadní při tvorbě dlouhodobé koncepce českého školství, shodovali se přítomní hosté. V této souvislosti informoval Jaroslav Fidrmuc, náměstek ministra pro vzdělávání MŠMT, že jedním z úkolů, které si MŠMT stanovilo, je také vytvoření systému predikce požadavků trhu práce. Další prioritou je úprava financování odborného školství. Mělo by dojít k větší podpoře perspektivních oborů na úkor těch neperspektivních. Z důvodů nutnosti prohloubení spolupráce škol a zaměstnavatelů byla zavedena možnost odpočtu od základu daně z příjmů na podporu odborného vzdělávání. Podle zákona o daních z příjmů si odpočet může zaměstnavatel uplatnit na podporu pořízení majetku pro účely odborného vzdělávání a výdajů vynaložených na žáka nebo studenta. Do budoucna bude MŠMT prosazovat také možnost, kdy by například zaměstnavatelé mohli uplatnit daňové úlevy za stipendia studentům. 8

9 JIHOČESKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA inzerce 9

10 Jak bude vypadat podpora podnikání v novém programovacím období Jaké možnosti pro financování investičních záměrů přinese českým podnikům nový Operační program Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost (OP PIK)? To bylo jedním z témat, o kterých se hovořilo na diskusním setkání členů Jihočeské hospodářské komory (JHK) s ministrem průmyslu a obchodu Janem Mládkem. Setkání, které zorganizovala JHK dne , se účastnil také náměstek ministra pro fondy EU, výzkum, vývoj a inovace Tomáš Novotný. OP PIK je základním programovým dokumentem Ministerstva průmyslu a obchodu (MPO) pro čerpání finančních prostředků z fondu Evropské unie v programovém období let Na podporu českých podniků je v tomto operačním programu připraveno zhruba 116 mld. Kč, což je podle náměstka Novotného více než v minulém programovacím období Nový OP PIK podpoří ve firmách například jejich výzkumné a vývojové aktivity, investice do nákupu nových technologií, budování školicích středisek nebo využívání obnovitelných zdrojů energie. V rámci programu tak byly stanoveny čtyři věcně zaměřené prioritní osy, a jedna prioritní osa na technickou pomoc: Prioritní osa 1 Rozvoj výzkumu a vývoje pro inovace Prioritní osa 2 Rozvoj podnikání a konkurenceschopnosti malých a středních firem Prioritní osa 3 Účinné nakládání energií, rozvoj energetické infrastruktury a obnovitelných zdrojů energie, podpora zavádění nových technologií v oblasti nakládání energií a druhotných surovin Prioritní osa 4 Rozvoj vysokorychlostních přístupových sítí k internetu a informačních a komunikačních technologií OP PIK bude podporovat aktivity formou jak dotací, tak i formou finančních nástrojů, jako jsou například zvýhodněné úvěry a záruky. Stejně jako v minulém programovém období bude plnit funkci zprostředkujícího subjektu Agentura CzechInvest. Náměstek ministra pro fondy EU, výzkum, vývoj a inovace Tomáš Novotný upozornil na výraznou změnu pravidel veřejné podpory pro nové programovací období. Přestože je v novém období vyčleněno více finančních prostředků, než tomu bylo v období let , musí podniky počítat s menší mírou podpory, která se u části programů OP PIK sníží až o 15 procent. V praxi to znamená, že například malý podnikatel bude moci získat v těchto programech namísto stávající až 60 procent dotace vůči způsobilým výdajům pouze 45 procent. Ministr Mládek však ihned přítomné potěšil informací, že pokud v prvních čtyřech letech prokáže MPO schopnost vyčleněné finanční zdroje správně využít, slíbila česká vláda patnáctiprocentní navýšení těchto prostředků ze zdrojů českého státního rozpočtu, což by přineslo podnikatelům dalších nejméně 15 miliard korun disponibilních zdrojů. Přeshraniční zkušenosti pro studenty Jihočeská hospodářská komora zorganizovala dvě exkurze a dva workshopy pro žáky středních škol z Jihočeského kraje. Projekt byl financován z Fondu malých projektů Rakousko-ČR pro Jihočeský kraj, z Programu Evropská územní spolupráce Rakousko-Česká republika Učni a studenti ze Střední školy polytechnické v Českých Budějovicích si ve společnosti Isotherm v Kaplici rozšířili vědomosti v oblasti výroby izolačních, bezpečnostních a vrstvených skel používaných při přestavbách budov do lepších energetických standardů. V Horním Rakousku se pak seznámili s výrobou a s možnostmi zaměstnání ve velké truhlářské firmě Andexlinger Tischlerei. Studenti čtvrtých ročníků Střední průmyslové školy Volyně navštívili veletrh Jugend und Beruf ve Welsu. Jedná se o největší rakouský veletrh o vzdělávání a uplatnění na trhu práce. Veletrh Jugend und Beruf ve Welsu navštívili také žáci ze SOŠ a SOU Písek, kteří se účastnili workshopu kuchařů. Poslední workshop, který se v rámci projektu Přeshraniční dovednosti CZ-AT z Evropského fondu pro regionální rozvoj konal, byl zaměřen na obor hotelnictví. Proběhl workshop v Hotelu & Spa Bad Leonfeldenu, který patří do skupiny Falkensteiner. Žáci si mohli vyzkoušet techniky servírování a zjistit rozdíly mezi provozem v hotelu v Česku a Rakousku. 10

11 Fórum podnikatelů Strakonicka už zná úsměv roku Jedenáctým rokem vyhlašovala Oblastní kancelář Jihočeské hospodářské komory (JHK) ve Strakonicích Významnou společnost, živnostníka, osobnost a rodáka Strakonicka. Fórum podnikatelů se konalo ve čtvrtek 23. října v Rytířském sále na hradě ve Strakonicích. Po proslovech přišla na scénu strakonická rodačka Hanka Křížková, zpívala a vzpomínala na svá dětská léta. Hanka Křížková netušila, že ten večer neodjede zpět do Prahy s prázdnou. Dostala totiž ocenění Významný rodák roku. Letos získaly titul Významná společnost: Liqui B Zámecký ovocný lihovar z Blatné, Alva Strakonice a Výrobně obchodní družstvo Lidmovice. Ocenění Významný živnostník si odváželi majitel pekařství Josef Vrána z Blatné, majitel rodinné firmy zaměřené na prodej, servis a dodávky náhradních dílů pro zahradní, zemědělskou a dílenskou techniku Jiří Milisterfer ze Strakonic a majitel vyhlášeného květinářství ve Vodňanech Milan Holý. Významnou osobností jsou pro letošní rok československý reprezentant na Zimních olympijských hrách v Lake Placid a Sarajevu v běhu na lyžích Miloš Bečvář, starosta Řepice Martin Vysoký, docentka a kandidátka věd Polina Vaculíková z Čavyně na Vodňansku, dáma která podepsala Chartu 77 a která se specializovala na fyzikální multidisciplinární obor elektromagnetická kompatibilita. Čtvrtým oceněným je Jiří Mindl z Malenic, učitel hry na housle, koncertní mistr a člen filharmonie v Káhiře a Oslu. Ocenění významný rodák si domů odváželi učitel dějepisu a českého jazyka a spisovatel Jiří Sekera, Hanka Křížková a František Marek, starosta Stožic. Poprvé se na Fóru podnikatelů vyhlašoval Úsměv roku. Novou kategorii rozjel Týdeník Strakonicko pod záštitou JHK. Čtenáři mohli sami nominovat ty živnostníky, podnikatele a poskytovatele služeb, kteří nešetří úsměvem a k zákazníkům jsou vždy milí. Vítězem se stalo rodinné zahradnictví Boškovi ve Stříteži. inzerce Ředitel JHK Ing. Luděk Keist a Jaroslava Kůgelová, předsedkyně Rady oblasti JHK ve Strakonicích předávají ocenění Milanu Holému, výherci v kategorii Významný živnostník roku. Areál Jitexu Písek oživuje padesátka firem V září navštívil tehdejší písecký starosta Ondřej Veselý průmyslový a logistický areál JITEX za doprovodu Pavla Pewnera a Kateřiny Rybaříkové z Jihočeské hospodářské komory a Jiřího Drába, vedoucího nově vzniklého oddělení trhu práce z Úřadu práce v Písku. Zástupci firmy Jitex Písek, a.s., která areál vlastní, provedli skupinu po celém areálu a seznámili ji se současnou situací. V minulých letech došlo k přeměně areálu z jednoúčelového využití pro textilní výrobu na flexibilní využití pro různé služby, výroby a logistiku. Textilní výroba však nebyla utlumena úplně. Textilní firma JITEX Comfort, s.r.o., se stala jedním z nájemců v průmyslovém a logistickém Parku JITEX. V areálu Jitexu provozuje vlastní pletárnu, úpravnu i konfekční dílnu, včetně vyšívacího střediska a oddělení sítotisku. Zaměstnává na stovku zaměstnanců. Vedle textilní výroby jsou zde výrobní a skladovací prostory v rozsahu stovek až tisíců metrů čtverečních vhodné pro různé druhy podnikání. V současné době v Parku JITEX působí více než padesát firem. 11

12 Vybíráme z akcí JHK... Noví členové JHK České Budějovice Business Art - 1. seminář - Efektivní komunikace, řešení konfliktů - mediace Aktuality, otázky a odpovědi s Ing. Václavem Dvořákem Business Art - 2. seminář - Marketing Personální Morning for business 2 v 1 pro personalisty - Zákoník práce + Inspektorát práce Kulatý stůl - Regionální sektorová dohoda na téma ELEKTROTECHNIKY a ENERGETIKY Nemocenské pojištění a pojistné na sociální zabezpečení v roce 2015 Daňové a účetní novely 2015 Novoroční slovo s primátorem města ČB Marketingový seriál I. II. Morning for business pro podnikatelky Český Krumlov Aktuální problémy v účetnictví a daních Mzdové účetnictví - zdaňování příjmů ze závislé činnosti MS POWERPOIT I - úvod do tvorby prezentace MS POWERPOINT II - pokročilá práce s předlohou, šablona Nemocenské pojištění a pojistné na sociální zabezpečení v roce 2015 Kurz: Zdobení vánočních perníčků Tábor Zákony 2014 v příkladech Aktuality, otázky a odpovědi XIX. Podnikatelské fórum MS POWERPOINT II - pokročilá práce s předlohou, šablona Ranní káva s právníky Manažerské dovednosti Třeboň Aktuální problémy v účetnictví a daních Zdaňování příjmů ze závislé činnosti XII. Společenský ples JHK Písek Daňové aktuality Setkání podnikatelů v cestovním ruchu Setkání IT klubu v technologickém centru DPH + daň z příjmu a další změny 2015 Strakonice Aktuality, otázky, odpovědi Agtenturní zaměstnání Mzdové účetnictví - zdaňování příjmů ze závislé činnosti a funkčních požitků Jindřichův Hradec Daňové aktuality Nebojte se s námi podnikat - seminář XII. Společenský ples JHK DPH + daň z příjmu a další změny 2015 Prachatice DPH + daň z příjmu a další změny 2015 Seminář mzdové účetnictví Zákony 2014 v příkladech Daňové aktuality MS EXCEL v kancelářské praxi X. Společenský ples JHK MS OUTLOOK v kancelářské praxi Milevsko Aktuality, otázky a odpovědi České Budějovice A.C.G. Praha, a. s. CB Auto, a. s. dot. DesignStudio s.r.o. FIT ADVERTISING s.r.o. GEFOS a.s. GEFOS inženýring s.r.o INSPIRO a. s. Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích Josef Hašek Mgr. MgA. Ivana Šimánková MOANA s.r.o. Mondi Bupak s.r.o. Stavitelství Luňáček, s.r.o. Český Krumlov ENERGOFOREST s.r.o. Chata Marta s.r.o. AUDIT 99, s.r.o. Jindřichův Hradec Jana Mitasová - Selský obchod Cesta k domovu s.r.o. Písek Petr Brůha Tábor HZ Print s.r.o. Strakonice Ing. Václav Kajtman Prachatice Zabezbečení JK Jaroslav Král Milevsko Jaroslava Maksová inzerce Kompletní přehled připravovaných akcí naleznete na Zpravodaj Jihočeské hospodářské komory Uzávěrka tohoto čísla byla v pondělí 3. listopadu Vydavatel: Jihočeská hospodářská komora Redaktor: Marek Prášil Grafické zpracování: FP Print, s.r.o., České Budějovice Tisk: Hořická ofsetová tiskárna, s.r.o., Hořice na Šumavě Tisk povolen MK ČR E

Predikce potřeb trhu práce v Jihočeském kraji 2015

Predikce potřeb trhu práce v Jihočeském kraji 2015 Predikce potřeb trhu práce v Jihočeském kraji 2015 Dotazníkové šetření Jihočeské hospodářské komory a Jihočeské společnosti pro rozvoj lidských zdrojů, o.p.s. probíhá od 1.7.2015 do 30.9.2015 Vzorek 266

Více

Podpora technického vzdělávání a rozvoje lidských zdrojů JHK a JSRLZ, o.p.s.

Podpora technického vzdělávání a rozvoje lidských zdrojů JHK a JSRLZ, o.p.s. Podpora technického vzdělávání a rozvoje lidských zdrojů JHK a JSRLZ, o.p.s. 2. 10. 2015 Dana Feferlová, Jihočeská hospodářská komora JHK a JSRLZ, o.p.s. Jihočeská hospodářská komora Sdružení podnikatelů

Více

Sektorová dohoda pro obor strojírenství. Ing. Věra Vrchotová MOTOR JIKOV Group a.s.

Sektorová dohoda pro obor strojírenství. Ing. Věra Vrchotová MOTOR JIKOV Group a.s. Sektorová dohoda pro obor strojírenství Ing. Věra Vrchotová MOTOR JIKOV Group a.s. podpis Sektorová dohoda pro obor strojírenství v Jihočeském kraji byla slavnostně podepsána dne 4. dubna 2012 na Krajském

Více

ROK TECHNIKY a odborného vzdělávání

ROK TECHNIKY a odborného vzdělávání ROK TECHNIKY a odborného vzdělávání 29. 5. 2015 Lenka Vohradníková, Jihočeská hospodářská komora Dana Feferlová, Jihočeská společnost pro rozvoj lidských zdrojů Proč TECHNIKA a odborné vzdělávání? Podíl

Více

KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA KARLOVARSKÉHO KRAJE

KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA KARLOVARSKÉHO KRAJE KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA Kvalita přináší úspěch, úspěch přináší odpovědnost, odpovědnost přináší kvalitu Kdo jsme? Krajská hospodářská komora Karlovarského kraje (KHK KK) byla ustanovena v lednu roku

Více

Jihočeská hospodářská komora. P r e z e n t a c e 20. 4. 2005

Jihočeská hospodářská komora. P r e z e n t a c e 20. 4. 2005 Jihočeská hospodářská komora P r e z e n t a c e 20. 4. 2005 Držitel certifikátu systému jakosti dle požadavků ČSN EN ISO 9001:2001 Vznik JHK Hospodářské komory jsou v ČR zřizovány na základě zvláštního

Více

Popis projektu. Klíčové aktivity

Popis projektu. Klíčové aktivity Zvyšování motivace k technickému vzdělávání Výše finanční podpory : 7 195 707,16 Doba realizace: 1.9.2012 31.10.2014 Poskytovatel: Jihočeský kraj, grantové schéma Prioritní osa: Počáteční vzdělávání Operační

Více

ROK PRŮMYSLU A TECHNICKÉHO VZDĚLÁVÁNÍ Z POHLEDU SVAZU PRŮMYSLU A DOPRAVY ČR

ROK PRŮMYSLU A TECHNICKÉHO VZDĚLÁVÁNÍ Z POHLEDU SVAZU PRŮMYSLU A DOPRAVY ČR ROK PRŮMYSLU A TECHNICKÉHO VZDĚLÁVÁNÍ Z POHLEDU SVAZU PRŮMYSLU A DOPRAVY ČR NOVELA ŠKOLSKÉHO ZÁKONA NOVELA ZÁKONA O VYSOKÝCH ŠKOLÁCH DLOUHODOBÝ ZÁMĚR VZDĚLÁVÁNÍ 2015-2020 REFORMA FINANCOVÁNÍ REGIONÁLNÍHO

Více

Rok průmyslu a technického vzdělávání

Rok průmyslu a technického vzdělávání Průmysl nemá u veřejnosti takovou pověst, jakou by si zasloužil. Cíle: Zvýšit povědomí cílových skupin o průmyslu jako základu moderní ekonomiky 21. století, který vytváří pracovní místa, je nositelem

Více

Pozvánka. čtvrtek 16. října 2014. Pod záštitou premiéra vlády ČR Bohuslava Sobotky

Pozvánka. čtvrtek 16. října 2014. Pod záštitou premiéra vlády ČR Bohuslava Sobotky Pozvánka Česká škola 21. století DRuhý RoČník konference ČeSká škola 21. Století na téma SPoluPRáce mezi školami a PoDniky na cestě k větší konkurenceschopnosti ČR. čtvrtek 16. října 2014 od 9.00 do 13.00

Více

KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA PARDUBICKÉHO KRAJE WWW.KHKPCE.CZ

KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA PARDUBICKÉHO KRAJE WWW.KHKPCE.CZ KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA PARDUBICKÉHO KRAJE WWW.KHKPCE.CZ Krajská hospodářská komora Pardubického kraje (Khk Pk) vznikla na základě zákona č. 301/1992 Sb., o Hospodářské komoře České republiky a Agrární

Více

VOŠ, SPŠ automobilní a technická. Bc. Jan Šindelář České Budějovice 2011

VOŠ, SPŠ automobilní a technická. Bc. Jan Šindelář České Budějovice 2011 VOŠ, SPŠ automobilní a technická Bc. Jan Šindelář České Budějovice 2011 Charakteristika Regionální centrum technického vzdělávání 45 let tradice výuky v automobilních a strojírenských oborech Více než

Více

CzechInvest Regionální kancelář pro Jihomoravský kraj. Mgr. Lucie Kuljovská ředitelka regionální kanceláře Hodonín, 29. října 2013

CzechInvest Regionální kancelář pro Jihomoravský kraj. Mgr. Lucie Kuljovská ředitelka regionální kanceláře Hodonín, 29. října 2013 CzechInvest Regionální kancelář pro Jihomoravský kraj Mgr. Lucie Kuljovská ředitelka regionální kanceláře Hodonín, 29. října 2013 Regionální kancelář pro JMK 1. část Regionální kanceláře agentury CzechInvest

Více

Kam po základce? Našli jsme pro vás odpověď

Kam po základce? Našli jsme pro vás odpověď Kam po základce? Našli jsme pro vás odpověď JIŽNÍ ČECHY Začátek roku přináší žákům posledních ročníků základních škol nelehké rozhodování. Kam po základní škole? Jaký obor si vybrat, aby práce bavila a

Více

JUDr. Ivan Barančík rektor - Vysoká škola logistiky o.p.s. Přerov

JUDr. Ivan Barančík rektor - Vysoká škola logistiky o.p.s. Přerov METODY UČENÍ V PROFESNĚ ZAMĚŘENÉM VZDĚLÁVÁNÍ JUDr. Ivan Barančík rektor - Vysoká škola logistiky o.p.s. Přerov INOVACE VÝSTUPŮ, OBSAHU A METOD BAKALÁŘSKÝCH PROGRAMŮ VYSOKÝCH ŠKOL NEUNIVERZITNÍHO TYPU,

Více

OP Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost. www.oppik.cz www.czechinvest.org

OP Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost. www.oppik.cz www.czechinvest.org OP Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost www.oppik.cz www.czechinvest.org Cíle OP PIK OP Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost Důraz na rozvojové podpory Alokace: 260 852 142 EUR OPPI 2007-2013

Více

Národní soustava kvalifikací = řešení situace na trhu práce

Národní soustava kvalifikací = řešení situace na trhu práce Národní soustava kvalifikací = řešení situace na trhu práce Vize střešních zaměstnavatelů Chceme státem podporovaný systém celoživotního učení ke zvýšení vzdělanosti, adaptabilnosti a zaměstnatelnosti

Více

Krajská hospodářská komora Karlovarského kraje. Kvalita přináší úspěch, úspěch přináší odpovědnost, odpovědnost přináší kvalitu

Krajská hospodářská komora Karlovarského kraje. Kvalita přináší úspěch, úspěch přináší odpovědnost, odpovědnost přináší kvalitu Krajská hospodářská komora Karlovarského kraje Kvalita přináší úspěch, úspěch přináší odpovědnost, odpovědnost přináší kvalitu Kdo jsme? Krajská hospodářská komora Karlovarského kraje (KHK KK) byla ustanovena

Více

JINDŘICHŮV HRADEC. Informace o činnostech v projektu Města v rozletu 6. koordinační setkání Třeboň

JINDŘICHŮV HRADEC. Informace o činnostech v projektu Města v rozletu 6. koordinační setkání Třeboň JINDŘICHŮV HRADEC Informace o činnostech v projektu Města v rozletu 6. koordinační setkání Třeboň HLAVNÍ ÚKOLY V PROJEKTU Zpracování komplexní koncepce dopravní obslužnosti města s důrazem na historické

Více

GLOBAL ENTREPRENEURSHIP WEEK 16. 22. listopadu 2015. Nabídka partnerství

GLOBAL ENTREPRENEURSHIP WEEK 16. 22. listopadu 2015. Nabídka partnerství GLOBAL ENTREPRENEURSHIP WEEK 16. 22. listopadu 2015 Nabídka partnerství Využijte k propagaci služeb a produktů tu největší událost pro podnikatele, firmy, startupy a inovace v Česke republice a ve světě,

Více

Aktivity MPO v oblasti středního školství

Aktivity MPO v oblasti středního školství Spolupráce na více úrovních Úřad práce Zaměstnavatelé NÚV Predikce potřeb trhu práce Sektorové dohody MPO, MZe Zřizovatelé (kraje) MŠMT Financování? Otevírání oborů Optimalizace sítě SŠ Přizpůsobení ŠVP

Více

Další vzdělávání zaměstnanců a nedostatek kvalifikovaných odborníků

Další vzdělávání zaměstnanců a nedostatek kvalifikovaných odborníků Další vzdělávání zaměstnanců a nedostatek kvalifikovaných odborníků Mgr. Dana Fialová, ŽĎAS,a.s. Žďár nad Sázavou Brno, 21. června 2012 a státního rozpočtu České republiky. Představení firmy ŽĎAS, a.s.

Více

Regionální inovační strategie RIS3

Regionální inovační strategie RIS3 Jihočeský kraj Rozloha: 10 056 m2 (12 % rozlohy ČR) Počet obyvatel: 637 tisíc (nejnižší hustota zasídlení) Důležitá centra: Č. Budějovice, Tábor, Písek, Strakonice, Jindřichův Hradec Výhodná geografická

Více

Systém kariérového poradenství v počátečním vzdělávání v Ústeckém kraji KARIÉRA

Systém kariérového poradenství v počátečním vzdělávání v Ústeckém kraji KARIÉRA Zápis ze závěrečné hodnotící konference Systém kariérového poradenství v počátečním vzdělávání v Ústeckém kraji KARIÉRA Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.1.13/11.0001 Datum konání: dne 25. června 2010

Více

Kvalita prověřená časem

Kvalita prověřená časem 1 2 SPOLUPRÁCE SE ŠKOLAMI A PODPORA TECHNICKÉHO VZDĚLÁNÍ Ing. Ivo Žižka ředitel pro personalistiku a administrativu TŘINECKÉ ŽELEZÁRNY, a. s. 3 ZÁKLADNÍ INFORMACE O TŽ Tradice od roku 1839 Integrovaná

Více

Operační program Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost Regionální kancelář CzechInvest pro Jihomoravský kraj

Operační program Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost Regionální kancelář CzechInvest pro Jihomoravský kraj Operační program Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost Regionální kancelář CzechInvest pro Jihomoravský kraj Ing. Hana Janáčková regionální projektová manažerka Brno, 26. února 2014 Regionální kancelář

Více

Prioritní osa 2 Terciární vzdělávání, výzkum a vývoj

Prioritní osa 2 Terciární vzdělávání, výzkum a vývoj Prioritní osa 2 Terciární vzdělávání, výzkum a vývoj OPERAČNÍ PROGRAM VZDĚLÁVÁNÍ PRO KONKURENCESCHOPNOST 2007-20132013 PhDr. Kateřina Pösingerová, CSc. Samostatné oddělení duben 2008 Evropských programů

Více

Školství MAS Region HANÁ

Školství MAS Region HANÁ Školství MAS Region HANÁ VIZE Materiální vybavení škol odpovídající 21. století, kvalitní pracovní podmínky pro pedagogy k zajištění moderní výuky, zlepšení podmínek i pro nepedagogické pracovníky škol.

Více

Zatraktivnění technických oborů

Zatraktivnění technických oborů Zapojení zaměstnavatelů do vzdělávání Praxe a praktická výuka ve firmách Daňové úlevy Úpravy RVP a ŠVP Obsah přizpůsobený zaměstnavateli (při zachování univerzálnosti absolventa) Hodinové dotace POSPOLU

Více

BULLETIN. 179. Žofínské fórum. konané pod záštitou ministra zemědělství Mariana Jurečky. Čeští zemědělci, ostrůvek uprostřed Evropské unie

BULLETIN. 179. Žofínské fórum. konané pod záštitou ministra zemědělství Mariana Jurečky. Čeští zemědělci, ostrůvek uprostřed Evropské unie BULLETIN 179. Žofínské fórum konané pod záštitou ministra zemědělství Mariana Jurečky Čeští zemědělci, ostrůvek uprostřed Evropské unie Praha, Velký sál paláce Žofín 26. 5. 2015 179. Žofínské fórum konané

Více

ENERGY CENTRE Č. BUDĚJOVICE

ENERGY CENTRE Č. BUDĚJOVICE ENERGY CENTRE Č. BUDĚJOVICE Zpráva o činnostech leden až březen 2013 OBSAH: 1. Aktuální projekty (chronologicky): Číslo strany: 1.1 Seminář Povinné energetické průkazy budov od ledna 2013 a rekonstrukce

Více

Plán činnosti Jihočeské centrály cestovního ruchu na rok 2006

Plán činnosti Jihočeské centrály cestovního ruchu na rok 2006 Strana 1 (celkem 6) Plán činnosti Jihočeské centrály cestovního ruchu na rok 2006 1. Komunikace, koordinace, spolupráce 1.1. Pravidelná jednání zástupců Jihočeského kraje, Jihočeské hospodářské komory,

Více

Obsah prezentace. OP Podnikání a inovace a OP Výzkum a vývoj pro inovace - synergie programů. OP PI a OP VaVpI synergie OPPP 2004-2006

Obsah prezentace. OP Podnikání a inovace a OP Výzkum a vývoj pro inovace - synergie programů. OP PI a OP VaVpI synergie OPPP 2004-2006 OP Podnikání a inovace a OP Výzkum a vývoj pro inovace - synergie programů Konference OPP podpora českým podnikům v průběhu sedmi let nového programovacího období 4. prosince 2007, Praha ng. Miroslav Elfmark

Více

KOOPERATIVNÍ ROZVOJ LOKALIT V PŘÍHRANIČÍ JIHOČESKÝ KRAJ / DOLNÍ RAKOUSKO

KOOPERATIVNÍ ROZVOJ LOKALIT V PŘÍHRANIČÍ JIHOČESKÝ KRAJ / DOLNÍ RAKOUSKO Jihočeská hospodářská komora Sdružení stavebnictví a územního rozvoje Husova 9, 370 01 České Budějovice Držitel certifikátu systému jakosti dle požadavků ČSN EN ISO 9001:2001 KOOPERATIVNÍ ROZVOJ LOKALIT

Více

DUÁLNÍ SYSTÉM VZDĚLÁVÁNÍ V ČECHÁCH?

DUÁLNÍ SYSTÉM VZDĚLÁVÁNÍ V ČECHÁCH? HOSPODÁŘSKÁ KOMORA ČESKÉ REPUBLIKY www.komora.cz DUÁLNÍ SYSTÉM VZDĚLÁVÁNÍ V ČECHÁCH? RNDr. Zdeněk Somr Viceprezident HKČR Ústupky, 28. listopadu 2014 Strana 1 HOSPODÁŘSKÁ KOMORA ČESKÉ REPUBLIKY www.komora.cz

Více

Národní 3,117 20 Praha 1,tel. 420 221 403 331;e- mail: preslickova@kav.cas.cz. Odbor pro evropskou integraci a využití znalostního potenciálu OEI

Národní 3,117 20 Praha 1,tel. 420 221 403 331;e- mail: preslickova@kav.cas.cz. Odbor pro evropskou integraci a využití znalostního potenciálu OEI Národní 3, 117 20 Praha 1 Zpracoval: Odbor pro evropskou integraci a využití znalostního potenciálu OEI Ing. Marcela Přesličková, tel.221 403 331, e-mail : preslickova@ kav.cas.cz str.1 1. Specifikace

Více

Evropská unie. Ing. Jaroslava Syrovátková, Ph.D. Fondy Evropské unie

Evropská unie. Ing. Jaroslava Syrovátková, Ph.D. Fondy Evropské unie Evropská unie Ing. Jaroslava Syrovátková, Ph.D. Fondy Evropské unie Fondy Evropské unie Fondy EU představují hlavní nástroj realizace evropské politiky hospodářské a sociální soudržnosti. Jejich prostřednictvím

Více

Partnerství znalostního transferu

Partnerství znalostního transferu Partnerství znalostního transferu podpora nového typu partnerství podnikatelské a akademické sféry založená na úspěšném britském programu Knowledge Transfer Partnership přímá aplikace výzkumných poznatků

Více

Priority v oblasti odborného a technického kvalifikačního školství šance pro budoucnost

Priority v oblasti odborného a technického kvalifikačního školství šance pro budoucnost Priority v oblasti odborného a technického kvalifikačního školství šance pro budoucnost Vážené dámy, vážení pánové, dovolte mi pozdravit Vás a toto setkání jménem Ministerstva průmyslu a obchodu ČR. Všichni

Více

SPRÁVNÁ VOLBA OBORU - ZAČÁTEK DOBRÉ KARIÉRY

SPRÁVNÁ VOLBA OBORU - ZAČÁTEK DOBRÉ KARIÉRY Tento projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a státním rozpočtem České republiky SPRÁVNÁ VOLBA OBORU - ZAČÁTEK DOBRÉ KARIÉRY Číslo projektu: CZ.1.07/1.1.11/01.0041 Partneři projektu 1 Operační

Více

Aktuální výzvy programů podpory. Operační program Podnikání a inovace. Ing. Matýsková Lenka CzechInvest Ostrava 27.11.2008

Aktuální výzvy programů podpory. Operační program Podnikání a inovace. Ing. Matýsková Lenka CzechInvest Ostrava 27.11.2008 Aktuální výzvy programů podpory Operační program Podnikání a inovace Ing. Matýsková Lenka CzechInvest Ostrava 27.11.2008 Regionální kanceláře Karlovy Vary Ústí nad Labem Liberec Hradec Králové Pardubice

Více

Konference STROJÍRENSTVÍ OSTRAVA 2013. Technické vzdělávání a jeho úloha při rozvoji Moravskoslezského kraje

Konference STROJÍRENSTVÍ OSTRAVA 2013. Technické vzdělávání a jeho úloha při rozvoji Moravskoslezského kraje Konference STROJÍRENSTVÍ OSTRAVA 2013 Technické vzdělávání a jeho úloha při rozvoji Moravskoslezského kraje Miroslav Novák hejtman Moravskoslezského kraje 23. dubna 2013 Východiska podpory technického

Více

Prezentace. Okresní hospodářské komory Cheb

Prezentace. Okresní hospodářské komory Cheb Prezentace Okresní hospodářské komory Cheb Okresní hospodářská komora Cheb byla založena v roce 1993 k podpoře podnikatelských aktivit cílem OHK Cheb je především ochrana zájmů podnikatelské sféry a veškeré

Více

CzechInvest Programové období 2014+ Operační program Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost

CzechInvest Programové období 2014+ Operační program Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost CzechInvest Programové období 2014+ Operační program Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost OP Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost Důraz na rozvojové podpory + počátek inovační podpory OPPI

Více

Dislokace Vzdělání a řemeslo 2013

Dislokace Vzdělání a řemeslo 2013 Dislokace Vzdělání a řemeslo 2013 206 Dubský Karel Jindřichův Hradec 301 Holá Hedvika - Rožnov 506 MATHEO s.r.o. SOŠ veterinární, mechanizační a zahradnická a Jazyková škola s právem státní jazykové zkoušky

Více

Konference Ministerstva průmyslu a obchodu ČR Sekce fondů EU, výzkumu a vývoje Řídicí orgán OPPI

Konference Ministerstva průmyslu a obchodu ČR Sekce fondů EU, výzkumu a vývoje Řídicí orgán OPPI Konference Ministerstva průmyslu a obchodu ČR Sekce fondů EU, výzkumu a vývoje Řídicí orgán OPPI 9. prosince 2010, Praha Clarion Congress Hotel, Praha Operační program Podnikání a inovace 2007-2013 2013

Více

Obory Vzdělání a řemeslo 2013

Obory Vzdělání a řemeslo 2013 Obory Vzdělání a řemeslo 2013 Vzdělání a řemeslo 2013 01.00 Vzdělávací zařízení Střední škola rybářská a vodohospodářská J. Krčína 01.01 Základní školy StřeStřední škola řemeslná a Základní škola, Soběslav,

Více

Příklad regionální strategie RLZ

Příklad regionální strategie RLZ Motto: Vize je uskutečňovaná myšlenka. Dobrá strategie je strategie realizovaná. Poslání strategie RLZ Nastolení systémové změny, zaměřené na zvyšování konkurenceschopnosti kraje a státu prostřednictvím

Více

ČÍSLO VÝZVY: 02 PRIORITNÍ OSA: OBLAST PODPORY:

ČÍSLO VÝZVY: 02 PRIORITNÍ OSA: OBLAST PODPORY: INDIKATIVNÍ TABULKA SE SEZNAMEM PŘÍJEMCŮ V RÁMCI OPERAČNÍHO PROGRAMU VZDĚLÁVÁNÍ PRO KONKURENCESCHOPNOST (OP VK- GP Jihočeský kraj) ČÍSLO VÝZVY: 02 PRIORITNÍ OSA: OBLAST PODPORY: 1 Počáteční vzdělávání

Více

ČÍSLO VÝZVY: 01 PRIORITNÍ OSA: OBLAST PODPORY:

ČÍSLO VÝZVY: 01 PRIORITNÍ OSA: OBLAST PODPORY: INDIKATIVNÍ TABULKA SE SEZNAMEM PŘÍJEMCŮ V RÁMCI OPERAČNÍHO PROGRAMU VZDĚLÁVÁNÍ PRO KONKURENCESCHOPNOST (OP VK- GP Jihočeský kraj) ČÍSLO VÝZVY: 01 PRIORITNÍ OSA: OBLAST PODPORY: 1 Počáteční vzdělávání

Více

Programy podpory pro inovativní

Programy podpory pro inovativní technologie a výrobky OP Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost (OP PIK) Vodovody a kanalizace 2015 Praha 21.5. 2015 1 OP PIK - Cíl programu dosažení konkurenceschopné a udržitelné ekonomiky založené

Více

CZECHINVEST Agentura pro podporu podnikání a investic

CZECHINVEST Agentura pro podporu podnikání a investic CZECHINVEST Agentura pro podporu podnikání a investic Úloha agentury CzechInvest při implementaci OPPI a její pomoc podnikatelům 9. prosinec 2010 Ing. Miroslav Křížek, Ph.D. Generální ředitel Cíle agentury

Více

Současné aktivity MŠMT voblasti odborného vzdělávání

Současné aktivity MŠMT voblasti odborného vzdělávání Současné aktivity MŠMT voblasti odborného vzdělávání Ing. Miloš Rathouský ředitel odboru středního a vyššího odb. vzdělávání MŠMT konference Uherský Brod, 20. 10. 2010 Východiska Kurikulární reforma (ŠZ

Více

Agronomická fakulta MENDELU řeší projekty OP VK

Agronomická fakulta MENDELU řeší projekty OP VK Seminář s workshopem Agronomická fakulta MENDELU řeší projekty OP VK Partnerská síť Agronomické fakulty MENDELU s komerční sférou CZ.1.07/2.4.00/17.0022 Ing. Ivo Vyskočil MENDELU, 13. 1. 2012 Projekt OP

Více

ZÁVĚREČNÁ KONFERENCE k projektu Odborná praxe při vzdělávání v Jihočeském kraji

ZÁVĚREČNÁ KONFERENCE k projektu Odborná praxe při vzdělávání v Jihočeském kraji ZÁVĚREČNÁ KONFERENCE k projektu Odborná praxe při vzdělávání v Jihočeském kraji Údaje o projektu Odborná praxe při vzdělávání v Jihočeském kraji Realizace: 01.09.2014-31.07.2015 Rozpočet: 10,6 mil. Kč

Více

KATALOG PRODUKTŮ A SLUŽEB

KATALOG PRODUKTŮ A SLUŽEB KATALOG PRODUKTŮ A SLUŽEB 2011 PPŠ INSTITUT CELOŽIVOTNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ PŘEROV, s.r.o. PALACKÉHO 1380/19, 750 02 PŘEROV TEL: 581 259 138 MOBIL: 606 045 111, 724 972 133 E-MAIL: pps@ppsinstitut.cz http://www.ppsinstitut.cz

Více

Přeshraniční spolupráce v kontextu strategií Jihomoravského kraje

Přeshraniční spolupráce v kontextu strategií Jihomoravského kraje Přeshraniční spolupráce v kontextu strategií Jihomoravského kraje Brno, hotel Voroněž, 20. září 2012 Historie přeshraniční spolupráce Program CBC Phare Předvstupní program EU pro přeshraniční spolupráci

Více

Rozvoj kapacit celoživotního vzdělávání v perspektivních oborech. Tento projekt je spolufinancován Evropskou unií

Rozvoj kapacit celoživotního vzdělávání v perspektivních oborech. Tento projekt je spolufinancován Evropskou unií Rozvoj kapacit celoživotního vzdělávání v perspektivních oborech Vyšší odborná škola, Střední průmyslová škola automobilní a Středí odborné učiliště dopravní a technické Tento projekt je spolufinancován

Více

Výroční zpráva o činnosti rok 2014

Výroční zpráva o činnosti rok 2014 Výroční zpráva o činnosti rok 2014 Centrum aplikovaného výzkumu a dalšího vzdělávání je obecně prospěšná společnost, která působí na trhu od r. 2012. Identifikace společnosti: Centrum aplikovaného výzkumu

Více

Celoživotní vzdělávání v Pardubickém kraji

Celoživotní vzdělávání v Pardubickém kraji Celoživotní vzdělávání v Pardubickém kraji Mgr. Bc. Jana Smetanová Členka Rady Pardubického kraje pro rozvoj lidských zdrojů, celoživotní vzdělávání a zaměstnanost 26.5.2006 1 Koncepční materiály Koncepce

Více

*OBSAH PREZENTACE. 1) Evropské dotace v novém programovacím období. 2) Nástroj ITI. 3) Hradecko-pardubická aglomerace

*OBSAH PREZENTACE. 1) Evropské dotace v novém programovacím období. 2) Nástroj ITI. 3) Hradecko-pardubická aglomerace * *OBSAH PREZENTACE 1) Evropské dotace v novém programovacím období 2) Nástroj ITI 3) Hradecko-pardubická aglomerace 2 *EVROPSKÁ POLITIKA 2014-2020 STRATEGIE EVROPA 2020 Inteligentní růst» rozvíjet ekonomiku

Více

Zemědělské školství v návaznosti na rozvoj venkova a podpora podnikání na venkově

Zemědělské školství v návaznosti na rozvoj venkova a podpora podnikání na venkově Zemědělské školství v návaznosti na rozvoj venkova a podpora podnikání na venkově Odbor: výzkumu vzdělávání a poradenství Ing. Ludmila Gočálová Místo konání: 10. dubna 2014 Olomouc Obsah Rozvoj odborného

Více

29.02.2008 Brno. Aktuální a připravované výzvy v rámci Operačního programu podnikání a inovace. Mgr. et Mgr. Martin Potůček

29.02.2008 Brno. Aktuální a připravované výzvy v rámci Operačního programu podnikání a inovace. Mgr. et Mgr. Martin Potůček 29.02.2008 Brno Aktuální a připravované výzvy v rámci Operačního programu podnikání a inovace Mgr. et Mgr. Martin Potůček Priority, programy, alokace Operační program Podnikání a inovace Prioritní osa

Více

SČLP STRATEGIE LETECKÉHO VZDĚLÁVÁNÍ

SČLP STRATEGIE LETECKÉHO VZDĚLÁVÁNÍ CZ.1.07/2.4.00/17.0080 Rozvoj spolupráce formou stáží a odborných praxí v oblasti řízení letového provozu, VŠB TU Ostrava SČLP STRATEGIE LETECKÉHO VZDĚLÁVÁNÍ STUDIJNÍ A INFORMAČNÍ BROŽÚRA Prof. Ing. Rudolf

Více

Plán činnosti Jihočeské centrály cestovního ruchu na rok 2007

Plán činnosti Jihočeské centrály cestovního ruchu na rok 2007 Strana 1 (celkem 7) Plán činnosti Jihočeské centrály cestovního ruchu na rok 2007 1. Komunikace, koordinace, spolupráce 1.1. Pravidelná jednání zástupců Jihočeského kraje, Jihočeské hospodářské komory,

Více

ZŠ a MŠ Brno, Kotlářská 4, příspěvková organizace

ZŠ a MŠ Brno, Kotlářská 4, příspěvková organizace Žadatel projektu Název projektu Název operačního programu Prioritní osa programu Název oblasti podpory Celkový rozpočet projektu ZŠ a MŠ Brno, Kotlářská 4, příspěvková organizace Škola pro život v 21.

Více

Střední škola, Nové Město nad Metují, Husovo nám. 1218. Strategie kariérového poradenství při Střední škole Nové Město nad Metují

Střední škola, Nové Město nad Metují, Husovo nám. 1218. Strategie kariérového poradenství při Střední škole Nové Město nad Metují Strategie kariérového poradenství při Střední škole Nové Město nad Metují Cíl 1) Pomáhat žákům orientovat se ve světě práce a vzdělávacích příležitostí a vytvářet si představu o nabídce profesních a vzdělávacích

Více

Seznam referencí. Sykora Swiss Consulting CZ, s. r.o. 2007-2012. Marketingová studie cestovního ruchu Sokolovska

Seznam referencí. Sykora Swiss Consulting CZ, s. r.o. 2007-2012. Marketingová studie cestovního ruchu Sokolovska Seznam referencí Sykora Swiss Consulting CZ, s. r.o. 2007-2012 Zadavatel: Město Sokolov, IČ 295586 Marketingová studie cestovního ruchu Sokolovska Zpracování potřebných podkladů a dokumentů pro vytvoření

Více

Požadavky zaměstnavatelů na terciární vzdělávání. Vadim Petrov Toyota Peugeot Citroën Automobile 24. února 2010

Požadavky zaměstnavatelů na terciární vzdělávání. Vadim Petrov Toyota Peugeot Citroën Automobile 24. února 2010 Požadavky zaměstnavatelů na terciární vzdělávání Vadim Petrov Toyota Peugeot Citroën Automobile 24. února 2010 Obsah ❶ Terciární vzdělávání ❷ Marketing vzdělávání ❸ TPCA jako zaměstnavatel ❹ Role a očekávání

Více

CENTRUM VZDĚLÁVÁNÍ PEDAGOGŮ ODBORNÝCH ŠKOL

CENTRUM VZDĚLÁVÁNÍ PEDAGOGŮ ODBORNÝCH ŠKOL Projekt: CENTRUM VZDĚLÁVÁNÍ PEDAGOGŮ ODBORNÝCH ŠKOL Kurz: Personalistika a vzdělávání ve firemní praxi SPŠ a OA Uherský Brod, 2012 1 Úvod Personální útvar má za úkol ovlivňovat vztahy mezi organizací a

Více

Problematika čerpání z ROP a pohled na budoucí podobu regionálního programu - Integrovaného regionálního operačního programu z pozice regionů

Problematika čerpání z ROP a pohled na budoucí podobu regionálního programu - Integrovaného regionálního operačního programu z pozice regionů 4. ročník odborné konference EVROPSKÉ FONDY 2014 20. února 2014, zastupitelský sál MHMP Problematika čerpání z ROP a pohled na budoucí podobu regionálního programu - Integrovaného regionálního operačního

Více

Odbor investic a rozvoje V Písku dne: 30.03.2015 MATERIÁL PRO JEDNÁNÍ RADY MĚSTA PÍSKU DNE 16.04.2015

Odbor investic a rozvoje V Písku dne: 30.03.2015 MATERIÁL PRO JEDNÁNÍ RADY MĚSTA PÍSKU DNE 16.04.2015 Odbor investic a rozvoje V Písku dne: 30.03.2015 MATERIÁL PRO JEDNÁNÍ RADY MĚSTA PÍSKU DNE 16.04.2015 MATERIÁL K PROJEDNÁNÍ Výroční zpráva o plnění úkolů Jihočeskou hospodářskou komorou za rok 2014. NÁVRH

Více

Obory Vzdělání a řemeslo 2012

Obory Vzdělání a řemeslo 2012 Obory Vzdělání a řemeslo 2012 01.00 Vzdělávací zařízení Střední škola rybářská a vodohospodářská J. Krčína 01.01 Základní školy Střední škola řemeslná a Základní škola, Soběslav, Wilsonova 405 Soběslav

Více

Kvalifikovaná pracovní síla jako zdroj konkurenceschopnosti České republiky Mgr. Jaroslav Fidrmuc náměstek pro řízení sekce vzdělávání

Kvalifikovaná pracovní síla jako zdroj konkurenceschopnosti České republiky Mgr. Jaroslav Fidrmuc náměstek pro řízení sekce vzdělávání Kvalifikovaná pracovní síla jako zdroj konkurenceschopnosti České republiky Mgr. Jaroslav Fidrmuc náměstek pro řízení sekce vzdělávání 1 Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy Karmelitská 7, 118

Více

DOTAČNÍ PODPORA Z EU

DOTAČNÍ PODPORA Z EU DOTAČNÍ PODPORA Z EU V Olomouci dne 27.11.2009 Zpracovatel: Lenka Keclíková Období 2007 2013: celkem 24 operačních programů Vybrané programy: OP Podnikání a inovace OP Výzkum a vývoj pro inovace OP Lidské

Více

VÍTEJTE V MOTOR JIKOV

VÍTEJTE V MOTOR JIKOV 2015 VÍTEJTE V MOTOR JIKOV MOTOR JIKOV GROUP je skupina čtyř podniků se strojírenským a slévárenským zaměřením. MOTOR JIKOV Slévárna a.s. MOTOR JIKOV Strojírenská a.s. MOTOR JIKOV Fostron a.s. MOTOR JIKOV

Více

CZECHINVEST A STRUKTURÁLNÍ FONDY. Služby CzechInvestu v oblasti strukturálních fondů. Naši klienti

CZECHINVEST A STRUKTURÁLNÍ FONDY. Služby CzechInvestu v oblasti strukturálních fondů. Naši klienti CZECHINVEST A STRUKTURÁLNÍ FONDY Pavel Vinohradník Ředitel Divize Strukturální fondy CzechInvest Služby CzechInvestu v oblasti strukturálních fondů Zájemcům poskytujeme následující služby: administrace

Více

OPEN DAYS 2009 LOCAL EVENTS ČESKÁ REPUBLIKA CZECH REPUBLIC. Partnerství

OPEN DAYS 2009 LOCAL EVENTS ČESKÁ REPUBLIKA CZECH REPUBLIC. Partnerství OPEN DAYS 2009 LOCAL EVENTS ČESKÁ REPUBLIKA CZECH REPUBLIC Partnerství 1 INDEX Středočeský kraj...3 Olomoucký kraj...4 Plzeňský kraj...5 Zlínský kraj...6 2 Středočeský kraj (Regional Partnership on Transition

Více

Dotace a investiční pobídky

Dotace a investiční pobídky Dotace a investiční pobídky Deloitte Česká republika Operační program Operační program (OP PIK) pro programové období 2014 2020 plynule navazuje na Operační program Podnikání a Inovace z programového období

Více

4.10. TISKOVÁ KONFERENCE PŘI FOR INTERIOR

4.10. TISKOVÁ KONFERENCE PŘI FOR INTERIOR /10/ listopad 2012 4.10. TISKOVÁ KONFERENCE PŘI FOR INTERIOR Hlavním bodem tiskové konference byl start soutěže NÁBYTEK ROKU 2013. Dále byly zveřejněny statistické údaje o nábytkářském průmyslu a prognóza

Více

Kickoff meeting Projekt AGENT. Podnikatelský inkubátor VŠB-TU Ostrava Neulinger,

Kickoff meeting Projekt AGENT. Podnikatelský inkubátor VŠB-TU Ostrava Neulinger, Kickoff meeting Projekt AGENT Podnikatelský inkubátor VŠB-TU Ostrava Neulinger, 24. 2. 2010 PROJEKT AGENT PROJEKT AGENT Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Prioritní osa: 2 Terciární vzdělávání,

Více

Ministerstvo pro místní rozvoj ČR Ing. Miroslav Kalous

Ministerstvo pro místní rozvoj ČR Ing. Miroslav Kalous Ministerstvo pro místní rozvoj ČR Ing. Miroslav Kalous Ing. Miroslav Kalous Náměstek ministra Obsah prezentace Význam cestovního ruchu pro ČR Základní statistická data cestovního ruchu Podpora cestovního

Více

KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA KARLOVARSKÉHO KRAJE

KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA KARLOVARSKÉHO KRAJE KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA Kvalita přináší úspěch, úspěch přináší odpovědnost, odpovědnost přináší kvalitu Kdo jsme? Krajská hospodářská komora Karlovarského kraje (KHK KK) byla ustanovena v lednu roku

Více

Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR. Strojírenské fórum Praha,

Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR. Strojírenské fórum Praha, Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR Strojírenské fórum Praha, 23.3.2016 Obsah prezentace: Mistři řemesel nehledejte, vybírejte! Řemeslo v hledáčku mladých. ROK ŘEMESEL 2016: Historicky

Více

Transfer technologií v praxi. Regionální kancelář pro Jihočeský kraj Ing. Iva Smudková, 3.11.2015

Transfer technologií v praxi. Regionální kancelář pro Jihočeský kraj Ing. Iva Smudková, 3.11.2015 Transfer technologií v praxi Regionální kancelář pro Jihočeský kraj Ing. Iva Smudková, 3.11.2015 Agentura pro podporu podnikání a investic CzechInvest je státní příspěvková organizace podřízená Ministerstvu

Více

Počet nepřímých beneficientů projektu:

Počet nepřímých beneficientů projektu: Číslo rozhodnutí MŠMT 8551/2014 Název projektu Chceme dojít dále Název příjemce ZŠ Praha 3, Cimburkova 18/600 Adresa příjemce Cimburkova 18/600, 130 00 Praha 3 Osoba oprávněná jednat jménem příjemce Počet

Více

Dislokace Vzdělání a řemeslo 2012

Dislokace Vzdělání a řemeslo 2012 Dislokace Vzdělání a řemeslo 2012 506 SOŠ veterinární, mechanizační a zahradnická a Jazyková škola s právem státní jazykové zkoušky 507 Střední odborná škola a střední odborné učiliště, Hněvkovice 1 Týn

Více

UNICORN COLLEGE. Dlouhodobý záměr

UNICORN COLLEGE. Dlouhodobý záměr UNICORN COLLEGE 2010 Unicorn College, V Kapslovně 2767/2, Praha 3, 130 00 Hlavní projekt: Unicorn College Projekt: Název: Autor: Jiří Kleibl, Jan Čadil, Marek Beránek Naše značka: Kontakt: UCL/DZ2010 E-mail:

Více

Za poznáním technických oborů a řemesel

Za poznáním technických oborů a řemesel OP Vzdělávání pro konkurenceschopnost Za poznáním technických oborů a řemesel reg. č.: CZ.1.07/1.1.24/02.0061 Okresní hospodářská komora Karviná www.hkok.cz Představení projektu Název: Za poznáním technických

Více

OBSAH 1. ÚVOD...3 3. PROJEKTY REALIZOVANÉ V ROCE 2009...6 3. 2 BASIMET...6. 4.2 Impuls pro kariéru...7

OBSAH 1. ÚVOD...3 3. PROJEKTY REALIZOVANÉ V ROCE 2009...6 3. 2 BASIMET...6. 4.2 Impuls pro kariéru...7 VÝROČNÍ ZPRÁVA SPOLEČNOSTI ZA ROK 2009 1 OBSAH 1. ÚVOD...3 2. ORGÁNY SPOLEČNOSTI...4 3. PROJEKTY REALIZOVANÉ V ROCE 2009...6 3. 1 Týden vzdělávání v Jihočeském kraji 2009...6 3. 2 BASIMET...6 4. PROJEKTY

Více

listopad prosinec 2013

listopad prosinec 2013 listopad prosinec 2013 TENTO ZPRAVODAJ JE FINANCOVÁN EVROPSKÝM SOCIÁLNÍM FONDEM A STÁTNÍM ROZPOČTEM ČESKÉ REPUBLIKY Co se děje v projektu Jak jsme slibovali na konci 6. čísla, přinášíme drobnou obrazovou

Více

Sponzoři soutěže učňů 2015

Sponzoři soutěže učňů 2015 Soutěž učňů 2015 Lubomír Čeleda, ředitel soutěže učňů Brno 2015 23. a 24. dubna proběhl v Brně další ročník soutěže budoucích chlaďařů. V následujícím článku najdete kompletní zprávu o průběhu soutěže

Více

ZÁKLADNÍ ÚDAJE. 17. března 2015, Společenský dům, Prostějov. Distribuovány účastníkům konference v den konání

ZÁKLADNÍ ÚDAJE. 17. března 2015, Společenský dům, Prostějov. Distribuovány účastníkům konference v den konání ZÁKLADNÍ ÚDAJE Název konference: Termíny a místa konání: Generální partner: Hlavní partner: Mediální partner: Materiály partnerů: Odborní garanti: Produkce a organizační zajištění: Cílová skupina: 43.

Více

Priority zaměstnavatelů v Olomouckém a Zlínském kraji: omezení byrokracie a zajištění kvalitní dopravní infrastruktury

Priority zaměstnavatelů v Olomouckém a Zlínském kraji: omezení byrokracie a zajištění kvalitní dopravní infrastruktury VÝSLEDKY DOTAZNÍKOVÉHO ŠETŘENÍ - ŘÍJEN 2010 Zveřejněno: 25. 10. 2010 Priority zaměstnavatelů v Olomouckém a Zlínském kraji: omezení byrokracie a zajištění kvalitní dopravní infrastruktury Definovat priority

Více

Institut rozvoje evropských regionů. o.p.s. Výroční zpráva 2005

Institut rozvoje evropských regionů. o.p.s. Výroční zpráva 2005 Institut rozvoje evropských regionů. o.p.s. Výroční zpráva 2005 Květen 2006 OBSAH 1. Zpráva o činnosti společnosti v roce 2005 2. Činnosti IRER 3. Finanční hospodaření IRER v roce 2005 4. Příloha účetní

Více

Svaz účetních regionální organizace

Svaz účetních regionální organizace Svaz účetních regionální organizace Po té, co jsme si v našem seriálu ke 45. výročí založení Svazu účetních udělali procházku historií, mezinárodními vztahy a jeho celorepublikovým významem, podíváme se

Více

AKTUALIZACE DLOUHODOBÉHO ZÁMĚRU vzdělávací a vědecké, výzkumné, vývojové, inovační a další tvůrčí činnosti pro rok 2015

AKTUALIZACE DLOUHODOBÉHO ZÁMĚRU vzdělávací a vědecké, výzkumné, vývojové, inovační a další tvůrčí činnosti pro rok 2015 Vysoká škola sociálně-správní, Institut celoživotního vzdělávání Havířov o.p.s. AKTUALIZACE DLOUHODOBÉHO ZÁMĚRU vzdělávací a vědecké, výzkumné, vývojové, inovační a další tvůrčí činnosti pro rok 2015 Havířov

Více

Rozvojový projekt na rok 2014

Rozvojový projekt na rok 2014 VYSOKÁ ŠKOLA: VETERINÁRNÍ A FARMACEUTICKÁ UNIVERZITA BRNO Rozvojový projekt na rok 2014 Formulář pro závěrečnou zprávu Program: 1. Program na podporu vzájemné spolupráce vysokých škol Podprogram: Název

Více

ABSOLVENTI ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ A JEJICH UPLATNĚNÍ NA TRHU PRÁCE

ABSOLVENTI ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ A JEJICH UPLATNĚNÍ NA TRHU PRÁCE ABSOLVENTI ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ A JEJICH UPLATNĚNÍ NA TRHU PRÁCE Praha, 5. 12. 2012, panelová diskuse Pozice mladých na trhu práce v ČR. Jaké jsou možnosti jejího zlepšení? V České republice 80 % populace

Více

Další vzdělávání pedagogických pracovníků středních škol v oblasti kariérového poradenství

Další vzdělávání pedagogických pracovníků středních škol v oblasti kariérového poradenství Další vzdělávání pedagogických pracovníků středních škol v oblasti kariérového poradenství CZ.1.07/1.3.00/08.0181 Střední odborné učiliště DAKOL, s.r.o. TENTO PROJEKT JE SPOLUFINANCOVÁN EVROPSKÝM SOCIÁLNÍM

Více