V E R Z E EGJE Mzdy Výdej
|
|
- Štěpánka Havlová
- před 7 lety
- Počet zobrazení:
Transkript
1 Zákaznický den k verzi 2010 V E R Z E EGJE 2010 Mzdy Výdej
2 Zákaznický den k verzi 2010 Důle ležit ité změny provedené formou patchů od verze e Slm01 - Automatické generování SLM Na záložce kódy a další možno generovat SLM i kód doby, kód částky a sazbu Pokud na SLM zadány podrobnosti, kopírují se do nově vzniklé SLM
3 Zákaznický den k verzi e2010 Dodatková dovolená Nově zavedena položka Režim dodatkové dovolené s hodnotami - 0 Bez automatického sledování (odpracované dny nutno zadat nárok ručně SLM s IA 1021do vstupů, případně korekcí v Dov01) - 1 Celoroční (automaticky kráceno podle délky trvání PV, odpracovaní doba sledována automaticky stejně jako doba pro řádnou dovolenou) - 2 Za odpracované dny ( nárok na DD není vyplněn ručně a na Pmi01 je vyplněna položka PM s nárokem dodatkové dovolené
4 Zákaznický den k verzi e2010
5 Zákaznický den k verzi e2010 Nové PV přes Tza01 Doplněna položka Režim čerpání dovolené, která dosud byla pouze na Dov01 Časov asová mzda za přes esčas Umožňuje počítat časovou mzdu automaticky ze zadané přesčasové hodiny pomocí průměrného fondu pracovní doby. Na Adm21, Konfigurační parametry možno zadat položku Přesčas počítat z průměrného fondu Nově se tarifní mzda z Opv01 dělí průměrným fondem pracovní doby
6 Zákaznický den k verzi e2010
7 Zákaznický den k verzi e2010 Srážen ení do minusu Krytí pohledávek ze Sra01 nebo Vyp01, kde je na SLM01 povoleno srážení do minusu Nepokrývá srážky, jejichž výše je určena legislativou IA41xx srážky ze mzdy kód částky = 86 Srážka absolutní IA 43xx dohodnuté srážky Pro IA4312 platí srážení do minusu automaticky jako dosud
8 Zákaznický den k verzi e2010 e Vyp02 při rušen ení uzávěrky status 3 Rovnocenný se statusem 2, vznikl v souvislosti s docházkou v EGJE Ban Export převodn evodních příkaz kazů ve formátu ABO pro ČSOB Nově možno generovat formát ABO kromě KB i pro ČSOB Ban16 Export rozúčtov tování pro Českou spořitelnu Doplněna možnost tisku Průvodky k exportnímu souboru s rozpisy plateb
9 Zákaznický den k verzi e2010 Poj17 Generování změn pro ZP Dopracována funkčnost z verze e Odhlášky ZMR k poslednímu dni pojištěného měsíce místo chybné k prvnímu dni dalšího měsíce Pro ZMR nejsou generovány přihlášky z důvodu vzniku a ukončení PV
10 Vydáno ve verzi e2010 Generování alternativních SLM Požadavek na rozčleněníčástí odpracované doby podle směnnosti nebo pracovní náplně pomocí položky Typ doby Nově možnost vzniku alternativních SLM na základě zadaných podmínek, pokud nezadáme požadavek na rozčlenění, SLM zůstává standardní druh doby a typ doby Požadavek tvoříme na SLM01, ve spodníčásti záložky Kódy a další
11 Zpracování mezd na konci časové bilance provede kontrolu požadavků na generování ASM Generování ASM se řídí porovnáním druhů a typů doby, musí být tedy hodnota záznamu o generování jiná než nevyplněno nebo 0 Generování ASM se projeví i pokud je odpracovaná doba ve vstupech zadávána SLM s IA 1002 Odpracovaná doba celkem s uvedeným typem doby nebo např. SLM s IA 1004 Odpracovaná doba přesčas Položka Typ doby je doplněna jak do Vyp01, záložka Vstupy, tak i do detailu vypočtených mezd
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21 Doplnění kontrolního aparátu Rozšířen o kontroly: K120 režim čerpání dovolené neodpovídá počtu dnů v týdnu v Dov01nastaveno čerpání dovolené v kalendářních dnech (2), ale průměrný počet dnů je menší než 7 nebo počet dnů 7 a režim čerpání 2 K111 Sjednaný tarif nižší než tarif z tabulek - pokud tarif zaměstnance na Opv02 je nižší než tarif evidovaný v Cmt01 K044 Nesoulad SJ zaměstnance a srážky K010 Nesoulad zařazení osoby a PV do organizace
22 Režimy výpočtu pravděpodobn podobného průměrn rného výdělku Adm21 nová položka Režim pravděpodobného průměrného výdělku 0 pravděpodobný výdělek není počítán (dosavadní stav) 1 pravd. výdělek počítán ze zúčtovaných podkladů 2 pravd. výdělek podle předchozího průměru 3 pravd. Výdělek podle evidovaného tarifu a prům. měsíčního fondu PD Výpočet mezd respektuje nastavenou konfiguraci
23 Číseln selník C_odb Nový číselník odborových svazů, spolupracujících se zaměstnavatelem Ban02 Bankovní spojení Pro bankovní spojení odborům (druh příjemce 60 doplněna položka Odborový svaz s číselníkem Ban60 Skupiny příjemc jemců odborů Nový formulář Skupina může obsahovat jednu nebo více bank. cest, je svázána s jedním odborovým svazem a jednou SJ Může být odkazována na Sra01
24 Sra01 - Srážky Pro SLM s IA4305 a 4106je možno zaevidovat skupinu příjemců. Pokud je skupina zadána, nelze již zadávat běžnou bankovní cestu k příjemci Výpočet mezd Provádí výpočet standardně a poté rozdělí podle zadaných procent, případně vytvoří alternativní SLM Uzávěrka mezd a bankovní převody Pracuje standardně, protože SLM jsou vytvořeny již výpočtem mzdy
25 Ostatní změny Formuláře Vst05, Vst06 Standardní import SLM Doplněn o položky storno, kod_obd_zdroj v v souvislosti se zpětnými přepočty Opv02 Trvalé SLM Do popisu SLM doplněna needitovatelná položka IS SLM Pru01 korekce fondu pracovní doby Možno měnit fond pracovní doby za zúčtovaná období má vliv na výpočet průměrných výdělků
26
27 Dov01 úprava tlačítka tka Přepo epočítej Pokud pro jedno zúčtovací období zadáno více korekcí, počítala se jen jedna chyba odstraněna Při ruční změně nároku opraveno správné počítání zůstatku Celoroční nárok nyní možno upravit pouze pro typ nároku dovolené 9 celoroční nárok Změna údajů ovlivňujících nárok dovolené je řešena vyvoláním dialogu pro potvrzení žádosti o přepočítání dovolené POZOR pro přepočítání musí být nárok dovolené nevyplněn 0 znamená vyplněno!!!
28 Sra01 - Srážky Do popisu srážky přidány needitovatelné položky - IA dané SLM - platnost uváděného bankovního spojení
29
30 Výpočet Zrušen ení výpočtu dávek NP Z programu zrušeno zpracování ALM s IA , které jsou od ledna 2010 již neplatné Nevhodný přepis protokolu výpočtu uzavřen eného období Protokol o nemožnosti rušit výpočet zaměstnance v uzavřeném období přepsal původní protokol výpočtu opraveno Svátky pro rok 2011 Do číselníku Kal01 nahrány svátky pro rok 2011
31 Kód částky 64 Měsíční průměrný rný výdělek Nový kód částky umožňuje vyčíslit částku jako násobek měsíčního průměrného hrubého výdělku např. pro výpočet odstupného Zjišťuje se z konstanty 4,348 sjednaného úvazku zaměstnance a průměrného výdělku zjištěného podle ZP na hodinu Kontrola na střediska Proces výpočtu kontroluje zařazení počítaných PV na struktury 1 Nákladovou a 2 Organizační. Případná chyba se zobrazuje v protokolu
32 Kontrola SLM generovaných podle Slm01 Zavedena kontrola cyklického generování alternativních složek mezd Po 50 krocích výpočet vygeneruje chybu VYP082 V generovaných SLM v číselníku SLM zřejmě došlo k zacyklení SLM A SLM B SLM C SLM D SLM A
33 Nepřítomnost přes svátky - úprava Při nepřítomnosti přes svátek není náhrada za mzdu či za svátek kromě dovolené, kdy má svátek přednost Úprava - nyní mají všechny nepřítomnosti s IA41 až IA899 přednost před svátkem Korekce zadaná na Opv02 Oprava částka korekce na Opv02 se neobjevila při výpočtu mzdy Nyní se korekce při výpočtu k automaticky vypočtené částce přičte
34 Změna tarifu v měsíci s IA 0007 Oprava - při změně tarifu na Opv02 uprostřed měsíce, byla ignorována zadaná SLM s IA0007 (neodpracované hodiny z minulého měsíce) Kompenzace při pracovní neschopnosti Nový IA2271 Kompenzace při pracovní neschopnosti SLM nutno vytvořit ručně Určena pro vyplácení kompenzace příjmů při počátku pracovní neschopnosti v důsledku nemoci (v karenční době)
35 Potlačen ení automatického přerozd erozdělen lení SLM Pokud je třeba při běžném přerozdělení vynechat z procesu některou složku mzdy z Opv02 nebo Vyp01, zařazenou na SLM02 ve skupině PREROZDEL, která má zůstat na kmenovém středisku, zadáme k ní středisko PV a tím ji z přerozdělení vyloučíme Převod neodpracované doby z minulého měsíce a vykázan zané směny Oprava nově se nenavyšuje počet směn odpracovaných v tomto měsíci o směny neodpracované v minulém měsíci
36
37
38 Datumově navazující pracovní neschopnosti Jestliže pracovní neschopnost jeden den končí a druhý den začíná další, považuje se stav za jednu sociální situaci. Nově dopracována vazba změny SLM například z nemoci na úraz Dorovnání dovolené při ukončen ení PV a zadané korekce Oprava při výpočtu nově zohledněny i zadané korekce, které nebyly respektovány pro měsíc ukončení PV
39 Průměrn rné evidenční stavy Oprava - Při nastavení režimu evidenčních stavů na Adm21 na hodnotu 1 (odpracované hodiny/fond PD) se u zaměstnanců s několika tarify na Opv02 v měsících se svátkem generovala SLM s IA 1012 s hodnotou>1 Zápo počet pro zdravotní pojištění (Slm01) Legislativa nepřipouští placení 1/3 pojistného za zaměstnance zaměstnavatelem Nastavení položky s hodnotami 4 nebo 5 nutno opravit
40 Zdravotní pojištění a DPČ Jestliže má zaměstnanec více DPČ, je z hlediska pojištění na ZP a příjmu alespoň ve výši 2000,- Kč posuzován každý tento PV samostatně
41 Daně Navýšen ení pro daň Metodika: Nejprve se při zjišťování, zda se za PV odvádíči neodvádí pojištění na SZ/ZP zjišťuje příčina neplacení pojistného. Podle této příčiny se rozhoduje, zda příjmy PV budou pro daň navýšeny na superhrubou mzdu o pojištění za zaměstnavatele Metodika platí bez ohledu na status rezident/ nerezident, je tedy třeba zadávat účast na nemocenském či důchodovém pojištění
42 Sociáln lní zabezpečen ení Neplatí pojištění ani není navýšení na SHM: - Druh PV = DPP Na Poj01 není evidována účast na nemocenském ani důchodovém pojištění - ZMR s příjmem menším než je stanovená hranice - Pouze důchodově pojištěná osoba s příjmem menším než je stanovená hranice Pokud neplatí výše uvedené důvody neplacení a na Poj01 je nastaveno Pojištění na SZ neplatí, potom se pojištění neplatí, ale SHM se navyšuje o fiktivně vypočtené pojištění za zaměstnavatele
43 Zdravotní pojištění Neplatí pojištění ani není navýšení na SHM: - Druh PV = DPP - Druh PV DPČ s příjmem menším než hranice pro sledování NP pro ZMR Pokud neplatí výše uvedené důvody neplacení a na Poj01 je nastaveno Pojištění na ZP neplatí, potom se pojištění neplatí, ale SHM se navyšuje o fiktivně vypočtené pojištění za zaměstnavatele
44 Vícen cenásobný odpočet na poplatníka Pokud je na Dan01 zadána daňová úleva na zaměstnance vícekrát, uplatní se pro dané období pouze jednou Vratka daně a základ pro výpočet zákonných srážek Oprava částka vratky daně s IA 3167 nyní zařazena do základny pro výpočet srážek Rozúčtov tování přísp spěvku organizace na FKSP (IA4551) Nákladově se nyní rozděluje stejně jako SZ a ZP v poměru částek tvořících základnu pro výpočet příspěvku na FKSP
45 Půjčky a způsob ukončen ení srážky Půjčky lze evidovat jako pohledávky a tedy formou zákonné srážky s IA 410X nebo jako dohodnutou srážku s IA Nyní možno zadávat způsob ukončení srážky i pro IA 4301 Deponace srážky Pokud není na Sra01, záložka Jednotlivá období zadán po účtované období záznam, použije se informace (o deponaci) z minulého období, čímž se zajistí kontinuálnost informace
46 Zpětn tné přepo epočty - nemoci na přelomu měsíců řešení problémů dnů karenční doby a data začátku nemoci a průměrného výdělku - přerozdělení náhrad při nemoci - drobné problémy v ukládání vyloučených dob pro zpětně počítané měsíce - opravy ve vrstvených zpětných přepočtech (např. za se provádí při výpočtu za a ještě za ) - rozšíření možnosti storna na další kódy doby
47 -řešení problémů při zadání zpětného přepočtu za měsíc, kdy nebyl PV zúčtován - zpětný přepočet pro zaměstnance s fondovým režimem a rozdělení na přesčas a běžnou pracovní dobu - úprava sestav výplatních lístků pro situaci změny fondu PD zpětně počítaného měsíce při zpětném přepočtu - problém přerozděleníčerpané dovolené na dílčíčásti v případě dovolené ze zpětného přepočtu
48 Zpětné přepočty jsou prováděny porovnáním původního výpočtu a nového výpočtu s upravenými vstupy za zpětně počítaný měsíc. Nový výpočet a porovnání se provádí pouze do hrub hrubé mzdy, tj. do ukončení příjmové bilance.!!! Není proto řešena otázka neplaceného volna a s ním související navýšení vyměřovacího základu na ZP
49 Sestavy, exporty Název správn vní jednotky Revize sestav směřujících mimo organizaci za účelem zobrazení oficiálního názvu SJ, evidovaného na formuláři Adm22 Dan02 Potvrzení o zdanitelných příjmech Doplněna anglická jazyková mutace, pokud se uživatel přihlásí pod profilu s uživatelským jazykem AJ Dov04 Přehled pracovního volna Nová sestava s intervalem od - do
50 Dan03 Mzdový list a zpětný přepo epočet et Po zpětném přepočtu se ve vypočtených datech zúčtovaného měsíce objevují i data ze zpětného přepočtu, protože mají vliv na vyplácenéčástky. Na sestavě jsou nově data o časech (H,S,K) převedeny do měsíce, kdy skutečně vznikly, zatímco částky zůstávají v měsíci zúčtování (dovolená skutečně v , náhrada ve a na ML je v 2010-) Opraven závěrečný oddíl ML, kde byly při zpětných přepočtech anulovány stornované záznamy nepřítomnosti
51 Poj03 Podklady pro NemÚr Oprava v položce počtu zaměstnanců v evidenčním stavu se nyní správně objevuje fyzický počet Poj11, Poj12 Přehled o platbách a odvodech ZP Do počtu zaměstnanců se nyní nezapočítávají pracovníci s DPČ, kteří nedosáhli hranici započteného příjmu 2000,- Kč Z počtu pojištěnců jsou vyřazeni i bývalí zaměstnanci, kterým byly zúčtovány částky podléhající pojištění. Do vyměřovacího základu však jejich částky patří
52 Poj13, Poj14, Poj15 ELDP Zvýšeno zabezpečení spouštění dávek pro uživatele s právy omezenými na SO či SJ Požadavek, aby se negeneroval ELDP pro zaměstnance, kteří jsou celý rok nepojištění a nepovinně pojištění (např. ZMR celý rok s příjmy <2000,- Kč, zaměstnanci, kteří mají pojištění potlačeno nebo mají pouze důchodové pojištění celý rok s měsíčními příjmy <6000 ELDP se negeneruje a netiskne nebo je generován, ale zůstává nenačten
53 Poj19, Poj20 Přihl ihláš ášky - ONZ Oprava - Název pošty je 5 znaků bez mezer (BoruT) Do navigačního seznamu dávek je doplněno Datum akceptace Export Poj20 lze nyní uložit v RTF formátu včetně originálního grafického formuláře Poj29 nemoc v ochranné lhůtě Oprava neúplné údaje z rozhodného období v detailu vyměřovacích základů
54 Poj30 Příloha k žádosti o provádění srážek z DPN Doplnění sestavy o číslo jednací, kdo vydal rozhodnutí, doručení rozhodnutí a nabytí právní moci Pru04 Podklady pro průměry PP Oprava nezobrazovaly se korekce podkladů výpočtů z doby před prvním výpočtem v EGJE Sra06 Rekapitulace provedených srážek podle SLM Nová sestava seznam provedených srážek podle SLM za zaměstnance, ke kterým má uživatel práva, případně nad výběrem. Možno pustit pře uzávěrkou
55 Vyk05 vzorová započitatelnost Trexima Pro skupinu ABSCELK doplněn podle metodiky ISPC doplněn IA1101 s druhem doby 8 (mzda za svátek) Vyřazeny IA57 a 58 (MD a RD), které podle výkladu do této skupiny nepatří, protože se jedná o mimoevidenční stav Pokud jsou tyto SLM ve Vyk05 v tomto roce již použity: - ponechte stav do konce roku - vyřaďte IA57 a 58 ze skupiny ABSCELK a data pro Treximu vytvořte za všechny kvartály (Trexima povoluje)
56 Vyk, Vyk10 šetření ISP Položky tarifního zařazení se čerpají k poslednímu dni sledovaného období nebo ke dni ukončení PV Vyk12 Výkaz Škol P1b-04 Úprava počítaných dat: - tabulka IV pouze neukončené PV - fyzické stavy pro zaměstnance s více PV počítá se pouze kmenový - oprava posunu součtu hodnot ve sloupcích Vyk13 Roční výkaz o výzkumu a vývoji Změna ve vyhodnocování titulů různě velkými písmeny
57 Vyk07 Protokoly mezd Doplněn druh PV a kód Organizační struktury + výběr Vyp21 Skupiny SLM zaměstnanců Hodnoty položek rozšířeny na dvě desetinná místa Vyp24 Roční přehled SLM Nový export Přehled SLM podle zvolené započitatelnosti za roční období, případně i detaily za jednotlivé SLM v členění na částky/hodiny a jednotlivé měsíce roku + součet za celý rok. Pouze export do xls Ban04 Opis média s převodním příkazem Sestava rozšířena o SWIFT kód příjemce
58 Ban15 Rozpis příspěvků zaměstnavatele na PP/ŽP ve formátu APF Byl zrušen nevyužívaný parametr Uvádět symboly (VS,SS,KS) Ban19 Export platebních příkazů ve formátu MT101 Je zpřístupněn pouze pro uživatele s CZ legislativou
59 Uzávěrka, účetnictví Vyp02 Navigační seznam Oprava po provedení uzávěrky se v navigačním seznamu neobjevovala změna stavu VT Výpočet průměrného výdělku Při výpočtu průměrných výdělků se počítá poměrná část dlouhodobých SLM připadajících na čtvrtletí a tato částka se krátí za dobu ve čtvrtletí neodpracovanou. Krácení se počítá pomocí odpracovaných hodin a fondu pracovní doby. Od možno na Pru01 zadat korekce fondu PD, které výpočet respektuje
60 Roční uzávěrka a dodatková dovolená Do nového roku se přenáší položka režimu dodatkové dovolené a podle její hodnoty se vypočte nárok dodatkové dovolené pro nový rok Uct01 - Nastavení účetnictví V podmínkách i naplnění položek je možno použít makra (např. struslm(2) ) Nyní v podmínce možno použít i více maker najednou!!! Nyní se již NESMÍ použít kvalifikátory (cemvypdet.typ_vt) nutno přenastavit!!!
61 Dan za rok 2010 pro organizace, které zaměstn stnávaj vají cizince, nutno poslat elektronicky zajistěte te si datové spojení s finančním úřadem, například přes datovou schránku
62 Děkuji za pozornost Michaela Pastorová
V E R Z E EGJE e201110 Mzdy Výdej 20.10.2011
V E R Z E EGJE e201110 Mzdy Výdej 20.10.2011 Číseln selníky Do Kal01 doplněny státní svátky pro rok 2012 Nové interní algoritmy IA3019 Zahraniční pojistné zaměstnance na Sociáln lní pojištění Pojistné
VíceV E R Z E EGJE _ e201105 Mzdy
V E R Z E EGJE _ e201105 Mzdy Výdej 20.5.2011 Rušen ení nepoužívaných část stí EGJE Legislativní platnost do 31.12.2009 - odstraněn výpočet nemocenských dávek, který platil do konce roku 2008/2009 - zrušen
VíceV E R Z E M O D U L M Z D Y
V E R Z E 201109 M O D U L M Z D Y 109 Zahraniční pojistné Byly vytvořeny dva nové IA pro odvod SZ a ZP za zaměstnavatele: IA 5141 - pojistné za organizaci na zahraniční odvod SP IA 5142 pojistné za organizaci
VícePřednáška č. 10 MZDY A ZAMĚSTNANCI
Přednáška č. 10 MZDY A ZAMĚSTNANCI Pojem mzda, struktura hrubé mzdy Pojistné na SZ a ZP Daň z příjmů ze závislé činnosti Účtování mezd Zálohy, pohledávky a závazky Mzdová evidence 1 Základní mzda Úkolová
VíceZměny v DUNA/MZDY, verze 2009.1.01
Změny v DUNA/MZDY, verze 2009.1.01 V Přerově 26.1.2009 PERZONALISTIKA Evidence personalistiky na 3.záložce OÚ-další byla odstraněna zkratka u důchodů. Sestavy - odstraněna nabídka Předstihové řízení pro
VíceNástup nového zaměstnance v programu AVENSIO
Nástup nového zaměstnance v programu AVENSIO Odpovědi na nejčastější dotazy, důležitá doporučení Přednášející: Iveta Lišková I. Osobní a rodné číslo Parametr systému 37 generování os. čísla Duplicita rodného
VíceMzdy/číselníky mezd/mzdové složky
WAK INTRA Změny a novinky v modulu zaměstnanci pro rok 2008 Strana 1 Mzdy/číselníky mezd/mzdové složky Byly přidány následující nové mzdové složky MZS 2624 - Zdr. poj. - úhrn VZ mimo PP - Mzs slouží k
VíceV E R Z E EGJE e201009 Personalistika
V E R Z E EGJE e201009 Personalistika Výdej 20.9.2010 Důle ležit ité změny formou patch od verze 201004 Adm01, Adm01p, Adm10, Adm12 rozšíření nabídky osob bez ohledu na status (dříve se nabízely pouze
Více3 Mzdy/Číselníky mezd/hodnoty mzdových složek
WAK INTRA Změny a novinky v modulu zaměstnanci pro rok 2013 Strana 1 1 Mzdy/Číselníky mezd/zákl. nemoc. dávek Číselník byl rozšířen o nové hranice redukující vyměřovací základ při výpočtu dočasné pracovní
VíceInformace pro klienty používající program na zpracování mzdové agendy společnosti 6K spol. s r.o.
Informace pro klienty používající program na zpracování mzdové agendy společnosti 6K spol. s r.o. Věc: Změny ve mzdách od 1. 1. 2012 Upozornění: Instalovaná verze programu mezd a předané pokyny jsou připraveny
VíceMěsíční zpracování mezd a uzávěrka měsíce
Měsíční zpracování mezd a uzávěrka měsíce E S O 9 i n t r a n e t, a. s. Strana 1 (celkem 8) U M l ý n a 2 2 1 4 1 0 0, P r a h a Popis... 3 Měsíční zpracování mezd... 3 Měsíční MS a nepřítomnost (činnost
VíceTaxReal s.r.o. VVkurzy.cz - profesionální kurzy účetnictví, mezd a daní. Mzdové účetnictví akreditovaný kurz MŠMT
TaxReal s.r.o. akreditovaný kurz MŠMT 2018 Obsah 1. Pracovněprávní minimum...4 1.1. Právní předpisy... 4 1.2. Pracovněprávní vztah... 4 1.3. Vznik pracovního poměru... 5 1.4. Skončení pracovního poměru...
VícePovinnosti zaměstnavatele při skončení PP zaměstnance. Přednášející: Iveta Lišková
Povinnosti zaměstnavatele při skončení PP zaměstnance Přednášející: Iveta Lišková I. Ukončení PP na kartě zaměstnance II. Přeplatek/dluh zaměstnance rekapitulace mimořádných srážek II. Přeplatek/dluh zaměstnance
VícePříklady a postupy pro mzdové účetní 2015
Příklady a postupy pro mzdové účetní 2015 Ing. Růžena Klímová Ing. Karel Janoušek (kap. 3.4) Jaroslava Pfeilerová (kap. 6) Redakční uzávěrka: 9. 1. 2015 Verlag Dashöfer, nakladatelství, spol. s r. o. Evropská
Více3. Mzdy / Číselníky mezd / Hodnoty mzdových složek
WAK INTRA Změny a novinky v modulu zaměstnanci pro rok 2018 Strana 1 1. Mzdy / Číselníky mezd / Zákl. nemoc. dávek Číselník byl rozšířen o nové hranice redukující vyměřovací základ při výpočtu dočasné
Více5/2.5 Náhrada mzdy, platu nebo odměny při dočasné pracovní neschopnosti
Účetnictví, daně & mzdy v příspěvkové organizaci str. 1 PO Náhrada mzdy, platu nebo odměny při dočasné pracovní neschopnosti Od 1. 1. 2009 se změnily podmínky pro vyplácení dávek v nemoci a při karanténě.
VíceTaxReal s.r.o. VVkurzy.cz - profesionální kurzy účetnictví, mezd a daní. Mzdy v praxi
TaxReal s.r.o. 2018 Obsah 1. Pracovněprávní minimum...4 1.1. Právní předpisy... 4 1.2. Pracovněprávní vztah... 4 1.3. Vznik pracovního poměru... 5 1.4. Skončení pracovního poměru... 6 1.5. Dohody o pracích
VíceV tabulce je zpracován přehledný výčet oblastí a funkcí, které oba systémy umí řešit. OBLAST FUNKCE POHODA PAMICA
V tabulce je zpracován přehledný výčet oblastí a funkcí, které oba systémy umí řešit. OBLST FUKCE POHOD PMIC rozvrh pracovní doby rovnoměrný nerovnoměrný turnusový počet pracovních poměrů více pracovních
Více3 Mzdy/Číselníky mezd/hodnoty mzdových složek
WAK INTRA Změny a novinky v modulu zaměstnanci pro rok 2015 Strana 1 1 Mzdy/Číselníky mezd/zákl. nemoc. dávek Číselník byl rozšířen o nové hranice redukující vyměřovací základ při výpočtu dočasné pracovní
VíceZměny v DUNA/MZDY, verze 2015.1.01
Změny v DUNA/MZDY, verze 2015.1.01 PERZONALISTIKA Evidence pracovníků Evidence pracovníků 4. záložka OÚ - Daně byly doplněny položky počet 1.dětí, 2. a 3. a dalších dětí a počet 1.dětí se ZTP-P, 2. se
VíceNovinky a změny v systému DUNA MZDY verze 2014.1.01
Novinky a změny v systému DUNA MZDY verze 2014.1.01 PERSONALISTIKA Evidence pracovníků V ovládacím panelu přibyla možnost kontroly rodných čísel na insolvenci s následnou tiskovou sestavou pracovníků v
VícePracovní smlouva - povinné náležitosti 1) druh práce (popis) 2) místo výkonu práce obec, organizační jednotka
11. 18.10.13 Ergonomie - nauka o zákonitostech vztahů mezi člověkem, strojem a pracovním prostředím manipulace s materiálem 1) ruční 2) jeřáby 3) dopravníky 4) vozíky (elektr., benzín, ruční) 5 speciální
VíceProjekt peníze SŠ Střední škola obchodní a právní, s.r.o., Jablonec nad Nisou
Projekt peníze SŠ Střední škola obchodní a právní, s.r.o., Jablonec nad Nisou Číslo projektu : CZ.1.07/1.5.00/34.0040 Šablony III/2 č. 6 _Mzdové účetnictví Seminář z práva, P3 ANOTACE V rámci procvičování
VíceNástup zaměstnance E S O 9 i n t r a n e t, a. s.
Nástup zaměstnance E S O 9 i n t r a n e t, a. s. U M l ý n a 2 2 1 4 1 0 0, P r a h a Strana 1 (celkem 12) Popis... 3 Navedení nového pracovníka... 3 Osobní data (činnost 1.1.1.1 Osobní data), Osobní
VíceDůchodové spoření II. pilíř
Důchodové spoření II. pilíř E S O 9 i n t r a n e t, a. s. U M l ý n a 2 2 1 4 1 0 0, P r a h a Strana 1 (celkem 8) Důchodové spoření II. pilíř... 3 Kdy zadáváme do systému k osobě a na základě jakého
Více1. 3. Dovolená. Nastavení základního nároku na dovolenou. Přehled o stavu dovolené u jednotlivých zaměstnanců
1. 3. Dovolená Nastavení základního nároku na dovolenou První údaj k dovolené zaměstnance se objevuje v pracovní smlouvě, kterou zpracováváte při jeho nástupu. Zde se nachází pole "nemá nárok na 1/12 dovolené
VícePřehled změn pro r. 2011 Personalistika Mzdy. J. Osvaldová
Přehled změn pro r. 2011 Personalistika Mzdy J. Osvaldová CZ - ISCO Klasifikace zaměstnání CZ-ISCO Zákon 89/1995 Sb. 19 odst. 2 Nová klasifikace zaměstnání CZ-ISCO Nahrazuje dosavadní KZAM-R Platnost od
VíceMimořádný informační bulletin Provedení roční účetní uzávěrky systému MZDY za rok 2011
Mimořádný informační bulletin Provedení roční účetní uzávěrky systému MZDY za rok 2011 Vážení uživatelé, předkládám Vám mimořádnéčíslo informačního zpravodaje, které obsahuje podrobnější informace o provedení
VíceMZDY- novinky 2014. Ing. Jan Sejpka 29.5.2014
MZDY- novinky 2014 Ing. Jan Sejpka 29.5.2014 OBSAH Nárok na dovolenou - pravidelná x nepravidelná pracovní doba Stravenky Srážky z hlediska OSŘ a občanského zákoníku Pracovní konta Konto přesčasů a Konto
VíceCZ.1.07/1.5.00/34.0880 Digitální učební materiály www.skolalipa.cz. III/ 2- Inovace a zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT
Název školy: Číslo a název projektu: Číslo a název šablony klíčové aktivity: Označení materiálu: Typ materiálu: Předmět, ročník, obor: Číslo a název sady: STŘEDNÍ ODBORNÁ ŠKOLA a STŘEDNÍ ODBORNÉ UČILIŠTĚ,
VíceNovinky ve zpracování mezd pro rok 2013. v programech STEREO a DUEL
Novinky ve zpracování mezd pro rok 2013 v programech STEREO a DUEL Část 1 Důchodové spoření 1. Důchodové spoření legislativa Reforma penzijního systému zavedla tzv. tři pilíře I. pilíř důchodové pojištění
VíceCo je nového v systémech DUNA DE, DUNA ÚČTO, DUNA OBCHOD 2013,1.22
Co je nového v systémech DUNA DE, DUNA ÚČTO, DUNA OBCHOD 2013,1.22 Nastavení základní konfigurace Údaje o firmě záložka Finanční úřad změny v souvislosti se změnou číselníku Finančních úřadů, proveďte
VíceSB KOMPLET novinky roku 2012 v modulu MZDY
SB KOMPLET novinky roku 2012 v modulu MZDY Co udělat, aneb krok po kroku k pokroku: Spočítat prosincové mzdy a průměry k 12.2011. Provést upgrade na verzi 12.1.50 ze dne 25.1.2012 (jméno souboru je upgrade
Více1 Mzdy/číselníky mezd/mzdové složky
WAK INTRA Změny a novinky v modulu zaměstnanci pro rok 2009 Strana 1 1 Mzdy/číselníky mezd/mzdové složky V souvislosti se legislativními změnami byly doplněny následující mzdové složky. Rozdělili jsme
VíceModul RLZ - parametry a sestavy
Modul RLZ - parametry a sestavy Školící materiál pro samostudium 13.12.2011 Romana Pavelková Datum tisku 19.12.2011 2 Modul RLZ - parametry a sestavy Modul RLZ - parametry a sestavy Obsah Úvod... 3 Parametry...
Více3 Mzdy/Číselníky mezd/hodnoty mzdových složek
WAK INTRA Změny a novinky v modulu zaměstnanci pro rok 2014 Strana 1 1 Mzdy/Číselníky mezd/zákl. nemoc. dávek Číselník byl rozšířen o nové hranice redukující vyměřovací základ při výpočtu dočasné pracovní
Více6. Odměňování v podniku
6. Odměňování v podniku 1. Právní úprava odměňování...1 2. Definice mzdy...1 3. Vlivy působící na výši mzdy...2 4. Sjednávání mzdy ( zákon o mzdě )...2 5. Druhy mezd...2 6. Složky mezd...3 7. Srážky ze
VícePracovní kalendáře v systému INFOwin
Pracovní kalendáře v systému INFOwin V některých případech nepracuje zaměstnanec běžný pracovní týden, ale pracovní dobu má rozloženou jiným způsobem. Na tyto případy je potřeba vytvořit pracovní kalendář
Více1.11. Přechod práv a povinností podle ZP
1.11. Přechod práv a povinností podle ZP Přechod práv a povinností 338 a následující Zákoníku práce V případě, že dochází k přechodu práv a povinností z pracovněprávních vztahů se zaměstnanci, kteří přecházejí
VíceKontaktní centrum, Opletalova 22, 110 00 Praha 1, tel.: 606 761 106, www.akcelerace-praha.cz DPP, DPČ. Začínáte? Příručka pražského podnikatele
Kontaktní centrum, Opletalova 22, 110 00 Praha 1, tel.: 606 761 106, www.akcelerace-praha.cz DPP, DPČ Začínáte? Příručka pražského podnikatele 1. Dohoda o provedení práce (DPP) Dohoda o provedení práce
VíceInformační systém o platu (ISP) a Informační systém o průměrném výdělku (ISPV) Přednášející: Iveta Lišková
Informační systém o platu (ISP) a Informační systém o průměrném výdělku (ISPV) Přednášející: Iveta Lišková I. Výdělkové šetření - ISP a ISPV nepodnikatelská sféra plošné šetření s pololetní periodou zdrojem
VíceSeminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ. Praha
Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ Praha 19. 4. 2013 Přílohy monitorovací zprávy ex ante dokument doložit 1 Podpisové vzory 1 x originál 2 Soupiska účetních dokladů s nepřímými náklady 1 x originál
VíceVNITŘNÍ PŘEDPIS ZAMĚSTNAVATELE O PRŮMĚRNÉM VÝDĚLKU. Zaměstnavatel.. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ), zastoupený...
VNITŘNÍ PŘEDPIS ZAMĚSTNAVATELE O PRŮMĚRNÉM VÝDĚLKU Zaměstnavatel.. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ), zastoupený... Podle 305 zákoníku práce vydávám tento vnitřní předpis o průměrném výdělku. 1.
VíceFINANČNÍ ŘÍZENÍ Z HLEDISKA ÚČETNÍ EVIDENCE MZDOVÉ ÚČETNICTVÍ I.
FINANČNÍ ŘÍZENÍ Z HLEDISKA ÚČETNÍ EVIDENCE MZDOVÉ ÚČETNICTVÍ I. MZDOVÉ ÚČETNICTVÍ Mzdové účetnictví představuje účetnickou agendu související se zaměstnáváním pracovníků účetní jednotky. Zahrnuje personální
VícePokyny pro zaměstnavatele - plátce důchodového spoření
Pokyny pro zaměstnavatele - plátce důchodového spoření 1, Legislativní rámec Povinnosti zaměstnavatelů (plátců pojistného) vyplývají zejména z předpisů: Zákon č. 397/2012 Sb. o pojistném na důchodové spoření
VíceLegislativní změny pro mzdy roku 2019
Legislativní změny pro mzdy roku 2019 Minimální mzda Od 1.12019 se zvyšuje na výši 13 350 Kč. Průměrná měsíční mzda. Pro rok 2019 je stanovena nařízením vlády č. 213/2018 Sb.ve výši 32 699 Kč. Maximální
VíceDohody o pracích konaných mimo pracovní poměr
~ 1 ~ Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr PROBLEMATIKA DOHODY O PROVEDENÍ PRÁCE OD ROKU 2013 Podrobný komentář včetně odvodové povinnosti na SZ, ZP a daně. 1) Zákoník práce (ZP): Problematiku
Více2) Pořízení slevy na dani a nezdanitelné části základu daně. Provádí se v menu Sestavy/Mzdy-RLZ/Daně/Daně - roční zúčtování,
Roční zúčtování daně 1) Období Provádíte ve firmě STARÉHO roku. Tedy tehdy, pokud jste mzdy za starý rok zpracovávali ve WinFASu. V aplikaci *8000 Evidenční období nastavte období MZDY_ZPRACOVANI na prosinec.
VíceVYHLÁŠKA. ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
518 VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst. 7, 77 odst. 1, 78 odst. 9, 81 odst. 5, 105 odst.
VíceLegislativní změny pro mzdy roku 2018
Legislativní změny pro mzdy roku 2018 Slevy na dani a daňové zvýhodnění Daňové zvýhodnění na první dítě se zvyšuje na 15 204,- ročně, tj. 1 267,- Kč měsíčně. Další děti zůstávají ve stejné výši jako v
Více518/2004 Sb. VYHLÁŠKA. ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
518/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst. 7, 77 odst. 1, 78 odst. 9, 81 odst. 5, 105
VíceINFORMACE MZDY
INFORMACE MZDY 10-11.2018 1. ŠKOLENÍ MZDY PRO ZAČÁTEČNÍKY... 1 2. ZMĚNY VE VÝKAZU TREXIMA... 1 2.1. Řešení v IMES:... 1 3. NOVÁ KONTROLA PO VÝPOČTU ČM... 3 4. SESTAVY_MH/5PN9_úprava filtru sestav nemocenských...
VíceOsnovy k rekvalifikačnímu kurzu účetnictví
Osnovy k rekvalifikačnímu kurzu účetnictví (vyučovací hodina = 5 minut) Poučení o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci 1 Právní úprava účetnictví 2 podstata, význam a funkce účetnictví právní úprava
VíceInformační bulletin - účetní uzávěrka systému MZDY
1 Informační bulletin - účetní uzávěrka systému MZDY Vážení uživatelé, předkládám Vám informační zpravodaj, který obsahuje podrobnější informace o provedení roční účetní uzávěrky systému MZDY za rok 2017
Více10. Sestavy / Příkazy
10. Sestavy / Příkazy Sestavy / Příkazy V tomto modulu najdete základní výstupy, které budete potřebovat po zpracování mezd. V úvodu je důležité zvolit příslušný měsíc pro každou sestavu (nabídne se poslední
VíceNemocnice Pelhřimov, p.o., Slovanského bratrství 710, 393 38 Pelhřimov DODATEK Č. 1 K OS 01 002 ORGANIZAČNÍ ŘÁD. ÚŘ Nahrazuje/ruší: -
Odpovědný úsek: úsek ředitele Jméno Útvar Podpis Zpracoval: Mgr. Michal Kozár právník Schválil: Vydala: Ing. Jan Mlčák, MBA Rada Kraje Vysočina Vydáno dne: Účinnost od: ÚŘ Nahrazuje/ruší: - zřizovatel
VíceDůležité změny ve verzi vydané po Poradna (CZ)
Důležité změny ve verzi vydané po 8.10.2017 - Poradna (CZ) 1 Důležité změny ve verzi vydané po 8.10.2017 - Poradna (CZ) lcs,,lcseditor,,partner(ro),,translator(ro),,customer(ro),,anonymous(ro),,
VíceLEGISLATIVNÍ VERZE ABRA GEN 2019 (CZ)
ABRA Software a.s. Jeremiášova 1422/7b 155 00 Praha 13 IČ 25097563 DIČ: CZ25097563 Zaps. v OR u Městského soudu v Praze, odd. B, vložka 4475 LEGISLATIVNÍ VERZE ABRA GEN 2019 (CZ) Upozornění: Lednová legislativní
VíceSeminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ. Praha 5. 4. 2011
Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ Praha 5. 4. 2011 Obsah prezentace Předkládané účetní doklady Přílohy monitorovací zprávy - 1) Podpisové vzory - 2) Soupiska účetních dokladů - 3) Pracovní výkazy
VíceHrubá mzda zahrnuje základní mzdu + příplatky, prémie, odměny, náhradu mzdy.
Mzdy Mzda je peněžité plnění a plnění peněžité hodnoty (naturální mzda) poskytované zaměstnavatelem zaměstnanci za práci 1. Plat je peněžité plnění poskytované za práci zaměstnanci zaměstnavatelem, kterým
VíceInformace o změnách v daňových a souvisejících předpisech v oblasti mezd, sociálního a zdravotního pojištění s účinností zejména k 1.1.
Informace o změnách v daňových a souvisejících předpisech v oblasti mezd, sociálního a zdravotního pojištění s účinností zejména k 1.1.2017 METIS Praha, spol. s r.o. 1. 1. 2017 K 1.1.2017 dochází ke zvýšení
VíceSeminář Mzdy Ing. Jan Jón
Seminář Mzdy 2016 Ing. Jan Jón 15. ledna 2016 Sazby daně z příjmů, slevy na dani, daňové zvýhodnění v roce 2015 a v roce 2016 2015 2016 sazba daně (roční) ( 16) 15% 15% solidární daň se sazbou 7% 7% (z
VícePříklad 2: Vyúčtování roční mzdy zaměstnance v r. 2015 zaměstnanec, závislá činnost
Příklad 1: Výpočet měsíční mzdy zaměstnance v r. 201 hrubá měsíční mzda: 2.000,- pojistné SP 1.62,- ( 2.000 * 0,06 ) pojistné ZP 1.12,- ( 2.000 * 0,0 ) superhrubá mzda.00,- ( 2.000 * 1,0 ) záloha na daň
VíceJak si přepočítat výplatu 1
Jak si přepočítat výplatu 1 Protože dochází k chybám ve výpočtu výplat, není špatné umět si přepočítat výplatu a případně ji reklamovat. Spočítám si svoji výplatu za duben 2012 a to srozumitelně, aby se
VíceStřední průmyslová škola strojnická Olomouc tř.17. listopadu 49. Výukový materiál zpracovaný v rámci projektu Výuka moderně
Střední průmyslová škola strojnická Olomouc tř.17. listopadu 49 Výukový materiál zpracovaný v rámci projektu Výuka moderně Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/34.0205 Šablona: VI/2 Sada: 2 Číslo
Více1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Zaměstnanci Výpočty Tisky Číselníky Servis Firmy Období O programu Nápověda Uživatel Konec
Vysvětlivky: Podtržené údaje - zadání je povinné Listovací seznam - [u] vybírá se z předvolených možností Zaškrtávací políčko - označuje se ( Ano Ne) Přepínač - nastavuje se možnost ze zobrazených Numerický
VíceSMĚRNICE KVESTORA č. 2/2018
Č. j. 900/18/00210 PID 0328368 V Praze dne 20. 9. 2018 SMĚRNICE KVESTORA č. 2/2018 o tvorbě a čerpání Sociálního fondu AMU Pravidla pro tvorbu a čerpání Sociálního fondu (pro poskytování příspěvků na penzijní
VícePOVINNOSTI PO SKONČENÍ KALENDÁŘNÍHO ROKU
POVINNOSTI PO SKONČENÍ KALENDÁŘNÍHO ROKU Zpracovala: Jana Bošková, listopad 2014 I. Mzdový list II. III. IV. Evidenční list RZD u zaměstnance Vyúčtování zálohové a srážkové daně za organizaci V. Vyúčtování
VíceMPSV.CZ: Výklad MPSV k 192 odst. 2 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Výklad MPSV k 192 odst. 2 zákona č. 262/2006 Sb.
Výklad MPSV k 192 odst. 2 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce 1. Obecně Nový zákoník práce (zákon č. 262/2006 Sb. dále jen ZP ), který nabývá účinnosti dnem 1. ledna 2007, přináší celou řadu změn oproti
VíceTento dokument je určen oprávněným uživatelům programového vybavení Avensio Software za těchto podmínek:
FKSP (sociální fond) 1 Tento dokument je určen oprávněným uživatelům programového vybavení Avensio Software za těchto podmínek: 1. Celý text musí být ponechán v původním znění bez úprav a se zahrnutím
VíceNastavení v programu MC-MZDY pro rok 2019
M.C. software s.r.o., Kamarytova 161, Humpolec IČO: 608 26 681, DIČ: CZ60826681, Spol. je zapsána u KS v Č.Budějovicích - spis.zn. C.3734 Tel.: 565 532 560, 608 360 101 Fax: 565 536 208, E-mail: i nfo@mcsoftware.cz,
VíceSeminář Mzdy 2015. Ing. Jan Jón. 16. ledna 2015
Seminář Mzdy 2015 Ing. Jan Jón 16. ledna 2015 Sazby daně z příjmů, slevy na dani, daňové zvýhodnění v roce 2014 a v roce 2015 2014 2015 sazba daně (roční) ( 16) 15% 15% solidární daň se sazbou 7% 7% (z
Vícewww.zlinskedumy.cz Mzdové výpočty
www.zlinskedumy.cz Mzdové výpočty Klíčové pojmy Mzda Postup výpočtu mzdy Hrubá mzda Čistá mzda Částka k výplatě Výpočet daně z příjmů ze závislé činnosti Mzda peněžité plnění (příp. naturální) poskytované
VícePRŮMĚRNÝ VÝDĚLEK. Obsah semináře. 1 Průměrný výdělek základní vstupní informace úvod
PRŮMĚRNÝ VÝDĚLEK Obsah semináře 1 Průměrný výdělek základní vstupní informace úvod 1.1 Zjišťování průměrného výdělku rozhodné období 1.2 Započitatelnost příjmů pro zjištění průměrného výdělku 1.3 Výpočet
Vícehttp://www.zlinskedumy.cz
Číslo projektu Číslo a název šablony klíčové aktivity Tematická oblast Autor Ročník 3., 4. Obor CZ.1.07/1.5.00/34.0514 III/2 Inovace a zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Peníze, mzdy daně, pojistné
Více518/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
518/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Změna: 507/2005 Sb. Změna: 452/2008 Sb. Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst.
VíceMzdové/platové výměry
1.4.7. Mzdové/platové výměry Mzdový/platový výměr Mzdový/platový výměr Mzdový/platový výměr - nastavení Tisk mzdového výměru Zaměstnání malého rozsahu Změna mzdového výměru Další údaje ve mzdovém výměru
VícePersonalistika a odměňování pracovníků
Podpora odborných praxí a stáží studentů ESF MU u budoucích zaměstnavatelů Personalistika a odměňování pracovníků 3.10.2011 Ing. Veronika Řežuchová veronika.rezuchova@nap.cz Tento studijní materiál vznikl
VíceRoční zúčtování daně
Verze 5.6 Zpracoval: Geršlová Jitka U Mlýna 2305/22, 141 00 Praha 4 Záběhlice Dne: 23.1.2018 tel.: +420 228 809 000 e-mail: info@eso9.cz Revize: www.eso9.cz Dne: Obsah 1. ROČNÍ ZÚČTOVÁNÍ DANĚ ČINNOST 1.
VíceHELIOS Orange Mzdy Výpočet nároku na stravenky
HELIOS Orange Mzdy Výpočet nároku na stravenky 2014 BüroKomplet, s.r.o. Obsah 1 Výpočet nároku na stravenky... 3 1.1 Nastavení sad stravenek... 3 1.2 Výpočet nároku stravenek... 5 1.2.1 Přehled stravenky...
VíceMONITOROVACÍ ZPRÁVA ZJEDNODUŠENÁ ŽÁDOST O PLATBU. finanční část
MONITOROVACÍ ZPRÁVA A ZJEDNODUŠENÁ ŽÁDOST O PLATBU (MZ a ZjŽoP) finanční část MONITOROVACÍ ZPRÁVA (MZ) finanční část - Přílohy MZ - Zjednodušená žádost o platbu (ZjŽoP) - Vyúčtování dotace dle vyhlášky
VíceZákladní část mzdy je tedy v pořádku.
Jak si přepočítat výplatu 2 Měsíční tarifní mzda Podíváme se na pásku, nejprve vlevo nahoře: PKS 3: Mzda se skládá z tarifní mzdy a dalších mzdových položek... PKS 5: Zaměstnanci přísluší měsíční tarifní
VíceSlevy na pojistném na sociální zabezpečení od 1.8.2009
Slevy na pojistném na sociální zabezpečení od 1.8.2009 Slevy pro zaměstnavatele přináší od 1.8.2009 zákon 221/2009, kterým se mění zákon č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku
VícePříklad 2: Vyúčtování roční mzdy zaměstnance v r zaměstnanec, závislá činnost
Příklad 1: Výpočet měsíční mzdy zaměstnance v r. 2016 hrubá měsíční mzda: 2.000,- pojistné SP 1.62,- ( 2.000 * 0,06 ) pojistné ZP 1.12,- ( 2.000 * 0,0 ) superhrubá mzda.00,- ( 2.000 * 1,0 ) záloha na daň
VícePostup pro zpracování kontrolního hlášení
Postup pro zpracování kontrolního hlášení 1. Zadávání dokladů Doklady se zadávají běžným způsobem tak jako dosud, výběrem sazby DPH (s číslem řádku přiznání) v položce dokladu se zároveň pro položku automaticky
VíceEVIDENCE DOCHÁZKY. Úvod
Úvod Program pro evidenci docházky je nadstavbou pro mzdy PREMIER. Všechny údaje jako pracovníci, pracovní doby, směny a svátky se nastavují v mzdách. Výhodou je že v docházce jsou stále aktuální údaje
VíceEkonomický a informační systém Micronet. Aktualizace pro rok 2011.1
Ekonomický a informační systém Micronet Aktualizace pro rok 2011.1 Mzdy, sociální pojištění a nemocenská Změna redukční hranice Změna 1.RH na 825, 2.RH na 1 237 a 3.RH na 2 474 Kč. Tyto změny jsou zapracovány
Více~ 1 ~ Náhrada mzdy za prvních 21 kalendářních dnů trvání pracovní neschopnosti s platností od roku 2013
~ 1 ~ Náhrada mzdy za prvních 21 kalendářních dnů trvání pracovní neschopnosti s platností od roku 2013 Základní právní ustanovení pro poskytování náhrad v nemoci: Zákon č. 262/2006 Sb. zákoník práce:
VíceProgram Mzdy praktické postupy
Program Mzdy praktické postupy témata ze semináře z 26. a 28. 2. 2008 1 / 20 Obsah Obsah...2 První nastavení programu...3 Volba typu organizace...3 Nastavení číselníků...3 Nastavení(volby) programu...3
VícePojistné sociálního pojišt ní
Pojistné sociálního pojišt ní Daňový mixčr (2008) MAJ 2% SD 10% DzPFO 13% DPH 20% DzPPO 12% POJ 43% ásti systému sociálního pojišt ní v eské republice sociální pojištění veřejné zdravotní pojištění sociální
Vícedaň (5.025,-) (22.250,-) = 11,0% (2.750,-) = 34,0% (8.500,-)
MZY 2017 Schéma výpočtu daně z příjmů ze mzdy závislá činnost superhrubá (.500,-) (.500,-) (25.000,-) superhrubá 0,15 (22.250,-) daň (5.025,-) (5.025,-) (2.070,-) (1.117,-) slevy na dani a daňové zvýhodnění
Více3 Evidence DPH... 8. 4 Platební příkazy... 10. 4.1 Zveřejněné bankovní účty (verze 23.040)...10. 5 Ostatní... 11
Obsah 1 Finance... 1 1.1 Úzký peněžní deník (verze 23.010)...1 1.2 Automatické opravy v deníku po změně primárního dokladu (verze 23.040)...1 1.3 Přehled nezaúčtovaných dokladů (verze 23.040)...1 1.4 Text
VíceELEKTRONICKÝ PRACOVNÍ VÝKAZ příručka pro uživatele verze: listopad 2009
ELEKTRONICKÝ PRACOVNÍ VÝKAZ příručka pro uživatele verze: listopad 2009 Aplikace slouží pro časovou evidenci práce na projektech formou vykazování měsíčního souhrnu odpracovaných hodin (timesheet). Elektronická
VíceObsah. Úvod... 8. Používané zkratky... 9
Obsah Úvod... 8 Používané zkratky... 9 1. Právní předpisy a hlavní změny pro rok 2010... 10 1.1 Právní předpisy... 10 1.2 Popis hlavních změn pro rok 2010... 10 1.2.1 Nejvýznamnější změny z let 2007 a
Více1. Zařazení učiva 2. Cíle učiva 3. Struktura učiva 4. Metodické zpracování učiva týkající se plánování počtu zaměstnanců
Personálníčinnost podniku Didaktické zpracování učiva pro střední školy Osnova učiva 1. Zařazení učiva 2. Cíle učiva 3. Struktura učiva 4. Metodické zpracování učiva týkající se plánování počtu zaměstnanců
Vícewww.idea.cz IDEA-mzdy IDEA, spol. s r.o. Praha 1991 2011
IDEA-mzdy IDEA, spol. s r.o. Praha 1991 2011 O firmě IDEAspol.sr.o. je česko-belgická společnost založená v roce 1991. IDEA je primárně orientovaná na technologii MUMPS, a proto se téměř okamžitě stala
Vícesuperhrubá mzda daň (5.025,-) (22.250,-) = 11,0% (2.750,-) = 34,0% (8.500,-)
MZDY 2017 Schéma výpočtu daně z příjmů ze mzdy závislá činnost superhrubá (33.500,-) (33.500,-) (25.000,-) superhrubá 0,15 (22.250,-) daň (5.025,-) (5.025,-) (2.070,-) (1.117,-) slevy na dani a daňové
VícePenalizační faktury E S O 9 i n t e r n a t i o n a l a. s.
Penalizační faktury E S O 9 i n t e r n a t i o n a l a. s. U M l ý n a 2 2 1 4 1 0 0, P r a h a Strana 1 (celkem 6) Vytvoření penalizačních faktur (1.3.3.2)... 3 Správa penalizačních faktur (1.3.3.3)...
VíceROČNÍ ZÚČTOVÁNÍ. Zpracováno v rámci projektu IVA 2018/FVHE/2380/55
ROČNÍ ZÚČTOVÁNÍ KVÍZ JAKÁ JE SAZBA DANĚ Z PŘÍJMU FO? JAKÉ JE ZDAŇOVACÍ OBDOBÍ U DANĚ Z PŘÍJMU? CO PODEPISUJE POPLATNÍK, ABY SI MOHL UPLATŇOVAT SLEVY NA DANI? SLEVA NA MANŽELKU SE UPLATŇUJE JEN 1X ZA ROK
VíceSMLOUVA O ZPRACOVÁNÍ MZDOVÉ AGENDY. Milevský software s.r.o. - účetní a poradenská kancelář
SMLOUVA O ZPRACOVÁNÍ MZDOVÉ AGENDY Milevský software s.r.o. - účetní a poradenská kancelář Smlouva o zpracování mzdové agendy uzavřená mezi zadavatelem firma, jméno sídlo IČ a zpracovatelem společností
Více