7. ročník ceny o nejlepší personální projekt. HR Excellence Award. Název projektu: projektový tým Programu podpory zdraví
|
|
- Otakar Horáček
- před 8 lety
- Počet zobrazení:
Transkript
1 7. ročník ceny o nejlepší personální projekt HR Excellence Award Název projektu: Oblast personální práce: Autoři: Program podpory zdraví zaměstnanců projektový tým Programu podpory zdraví Litvínov, listopad 2006
2 Prohlášení ke splnění podmínek účasti v HREA 2006 Česká rafinérská, a.s. se přihlašuje do soutěže o získání ceny HR Excellence Award 2006 a prohlašuje, že Je právním subjektem podnikajícím na území ČR Rozvoj lidských zdrojů a poradenství v této oblasti není předmětem jejího podnikání Výstupy projektu, který představujeme nejsou starší 12 měsíců Jsme připravení poskytnout veškeré informace o projektu i zveřejnit je v médiích 2
3 O společnosti Česká rafinérská, a.s. (ČeR) je největším zpracovatelem ropy a výrobcem ropných produktů v České republice. Provozuje rafinérie v Litvínově a Kralupech nad Vltavou. Česká rafinérská je společným podnikem čtyř akcionářů: rafinérsko-petrochemického holdingu Unipetrol a renomovaných zahraničních společností ENI, ConocoPhillips a Shell. V současné době má necelých 700 zaměstnanců. Společnost je držitelem certifikátu ISO 9001 a ISO 14001, má právo využívat titul Bezpečný podnik a Responsible Care odpovědné podnikání v chemii a titulu Podnik podporující zdraví 2005 třetího stupně. Program podpory zdraví Projekt, kterým se přihlašujeme do soutěže o prestižní cenu je z oblasti podpory zdraví zaměstnanců. Zájem o zdraví zaměstnanců a jeho podpora je prioritní oblastí České rafinérské od jejího založení; je významnou součástí péče o lidské zdroje. Snahou vedení společnosti a potažmo sekce lidských zdrojů, jakožto realizátora této činnosti, je zajistit odpovídající úroveň ochrany zdraví ve firmě a vytvořit předpoklady pro jeho další podporu. Nadstandardní složkou celého komplexu preventivní péče je Program podpory zdraví zaměstnanců ČeR, který je kombinací aktivit a projektů sestavených tak, aby motivovaly zaměstnance společnosti i jejich rodinné příslušníky ke zdravému životnímu stylu a aby jej podporovaly. Při koncipování jednotlivých aktivit a dílčích projektů vycházíme z posouzení zdravotních rizik, snaze omezit faktory zdravotních rizik, které omezit v podmínkách firmy lze a podpory zdravého způsobu života. Název projektu, autoři Náš projekt, který chceme presentovat pro účely této soutěže jsme pojmenovali Neváhej nad váhou, ve zkratce se vžil název NEVA. Právě v minulém roce byl hlavním pilířem programu podpory zdraví. Projekt zahrnoval sérii informací o příčinách obezity a možnostech rozumného snižování váhy. Smyslem bylo jednak zvýšení povědomí o zdravotních rizikách souvisejících s nadváhou a obezitou a současně motivovat a dát příležitost zaměstnancům v odůvodněných případech snížit svou váhu pod dohledem odborníka. 3
4 Autorem je malý tým pod vedením vedoucí sekce lidských zdrojů; dalšími členy týmu je personální poradce a smluvní pracovní lékař, znalý zdravotní situaci v ČeR. Rámec projektu Pro vysvětlení, proč jsme připravili a realizovali právě tento projekt NEVA, je potřeba nahlédnout do našeho Programu podpory zdraví na léta Ten se skládá ze čtyř základních okruhů: I. Životní styl a jeho celkové pozitivní ovlivnění; II. Podpora pohybu; III. Speciální prevence vybraných chorob a IV. Ostatní podpůrné akce. Dosavadní výsledky lékařských preventivních prohlídek (v naší společnosti máme nastaven dvouletý cyklus) potvrzují, že nejčastěji zjištěné poruchy zdraví jsou těsně spojené právě se životním stylem (viz Přílohy, tab. 1). Naše projekty v oblasti podpory zdraví proto zaměřujeme na hlavní rizikové faktory: kuřáctví, nadměrná a nevhodně složená výživa, nízká pohybová aktivita, obrana proti pracovnímu stresu, nezájem o informace s návody na zdravé chování, zneužívání alkoholu, léků a drog apod. Na náš presentovaný projekt NEVA- Neváhej nad váhou je proto potřebné hledět jako na jeden v řadě možná i logicky navazující na předchozí, za nímž následují projekty další: Antistresový program pro operátory (2002), Zdravě v kanceláři (2003), PROBETA- Prostředí bez tabáku (2004), NEVA (2005), VITA- aktivitalita (2006) tento projekt probíhá v letošním roce a je zaměřen na podporu pohybu a sportu; v druhé části se zabývá otázkami psychického zdraví. Ukázky loga některých projektů: viz Příloha Situace, vstupy Při koncipování projektu jsme vycházeli z analýzy zdravotního stavu zaměstnanců, zjištěného na základě výsledků periodických prohlídek a zdravotních dotazníků (viz tab.1). Rovněž jsme přihlédli k přáním zaměstnanců, vyplývajících z anket a neformálních besed o zaměření konkrétních akcí na podporu zdraví. Věděli jsme, že projektem NEVA o snižování nadváhy vstupujeme na tenký led, neboť chceme-li aktivně zapojit ty, kterých se to týká (asi 30%, tj.cca 200 zaměstnanců), může se jednat o velmi osobní záležitost. Proto jsme přípravě věnovali patřičnou pozornost. Konzultovali jsme a spolupracovali s odborníky ze společnosti STOB (stop obezitě), přemýšleli o formách motivace, šíři zapojení smluvních lékařů, možnostech firmy, typech kurzů a v neposlední řadě i o formě oslovení zaměstnanců. 4
5 Projekt jsme proto již nastartovali na konci roku 2004, kdy jsme všem zaměstnancům poskytli vlastními silami a prostředky zpracovanou brožuru, jakýsi manuál s názvem Péče o zdraví, Vaše samozřejmost, náš zájem a podpora. V záložce brožurky každý nalezl kotouček na výpočet BMI i náznak toho, jak jej v následujícím roce budou moci využít. Koncepce a řešení Projekt byl projednán a doporučen ke schválení Centrálním týmem pro bezpečnost, ochranu zdraví a životní prostředí. V tomto týmu zasedají vedoucí pracovníci a odborníci napříč divizemi, včetně ředitelů a smluvních lékařů. Tímto postupem jsme zajistili podporu vedení společnosti. Tři etapy projektu První etapou byla komunikace. Jejím cílem bylo prostřednictvím podnikového periodika ECHO, intranetu, zmíněné brožurky o zdraví vysvětlit našim zaměstnancům filozofii správné výživy, jaká rizika jsou spojena s nadváhou a obezitou, jaké cesty vedou k úspěchu apod. Součástí této etapy byly i motivační plakáty (viz Příloha) či malý dárek všem v podobě situační magnetky na lednici (viz Příloha). Ve druhé etapě jsme předložili zaměstnancům řešení a možnost aktivního zapojení. Nazvali jsme ji Hubněme s rozumem a podporou České rafinérské. Součástí byla i motivační soutěž. Na jejím začátku obdrželi všichni zaměstnanci Kartu účastníka (viz Příloha), která byla vlastně jakousi přihláškou do projektu a soutěže. Karta byla ale zároveň i pomocníkem a průvodcem pro ty, kdo si chtěli zcela individuálně a nezávisle snížit svoji váhu a zaznamenávat tam své výsledky. Hlavním principem této druhé, aktivní etapy projektu bylo, aby účastníci dosáhli ve 12-ti týdenních kurzech pod vedením odborníků snížení váhy a tu si udrželi minimálně další 4 měsíce (zabránění tzv. JoJo efektu ). A tak splnili i podmínku pro soutěž (viz níže). Možnosti, podmínky, soutěž Nabídli jsme zaměstnancům tři typy kurzů: NEVA 1 Skupinový kurz snižování nadváhy pořádaný pro zaměstnance v prostorách podniku Trvání 12 týdnů, setkání účastníků 1x týdně odpoledne cca 1 hodinu (sledování váhy, jídelníčku a postupné zabudovávání žádoucích návyků do stravování). Vedení odborným lektorem, výměna zkušeností účastníků. 5
6 NEVA 2 Individuální hubnutí korespondenčním způsobem Podmínkou této aktivní účasti je úvodní převážení u pracovního lékaře a jeho souhlas se záměrem hubnout. K potvrzení slouží Karta účastníka, její zadní strana Prohlášení. Pak má účastník možnost konzultace s lektorem zpravidla 1x týdně dohodnutým způsobem ( , telefonem, popř.písemně); trvání standardně 12 týdnů. NEVA 3 Externí kurzy snižování nadváhy podle metodiky STOB Kurzy v trvání 12 týdnů, specielně připravené pro zaměstnance ČeR, zahrnují při setkání skupiny účastníků 1x týdně nejen hodinku teorie, ale ihned v návaznosti i vhodné cvičení, což má pro hubnutí pochopitelně podpůrný účinek.. Zaměstnavatel přispěl každému účastníkovi, který kurz dokončil finančním bonusem 300,-Kč. Všichni účastníci mohli také zdarma využívat konzultace lékaře až do ukončení soutěže. Co vyžadovala aktivní účast v projektu NEVA: 1. přihlásit se do u pracovního lékaře. Sdělit jméno, příjmení a lokalitu 2. zvolit typ kurzu NEVA 1 až 3 3. zájemci NEVA 1 a 3: získat souhlas lektora kurzu se zařazením do kurzu, zájemci NEVA 2: získat souhlas pracovního lékaře s plánovaným postupem hubnutí, nechat se na počátku zvážit Stanovili jsme podmínky pro účast v motivační soutěži: Slosování o hlavní cenu poukázku na rekreaci v hodnotě Kč - se mohli účastnit ti, kdo měli vstupní BMI 27 a více vedli záznamy v Kartě účastníka se nechali zvážit na konci projektu (podpis lékaře/lektora v Kartě) na konci projektu v říjnu 2005 dosáhli váhový úbytek aspoň 5% své počáteční váhy byli účastníky některého z kurzů NEVA 1-3 Třetí etapa byla etapou sledování a vyhodnocení. Zde mohli aktivní účastníci i ti, kteří zkoušeli zhubnout zcela individuálně pomocí našich rad a postupů, využívat konzultací zaškoleného lékaře, a to především v době po ukončení kurzů, kdy museli resp.měli svou sníženou váhu udržet. V záměru projektu od počátku rovněž bylo, aby se tento projekt stal i více věcí veřejnou. Získali jsme od většiny účastníků svolení k rozhovorům na stránkách podnikového periodika a intranetu. Zde vypovídali o tom proč se rozhodli ubrat na váze, co 6
7 museli osobně změnit, zda měli pocit, že byli o něco ochuzeni, jaké jsou jejich výsledky, co nebo kdo byl jejich hlavní oporou, co by poradili ostatním-jak začít a vytrvat, apod. Šlo o zajímavé rozhovory, poučné i mnohdy motivující pro ty, kteří teprve hledají odvahu začít Poslední fází projektu před vlastním vyhodnocením bylo vážení. Kdo chtěl postoupit do slosování soutěže o hlavní cenu poukázku na rekreaci za Kč se musel nechat u lékaře zvážit a tak prokázat, že snížil svou hmotnost min o 5% své původní váhy a udržel ji do konce října daného roku. Výsledky a hodnocení Prostou řečí čísel lze vyjádřit výsledky projektu například následující tabulkou: Typ kurzu NEVA 1 NEVA 2 NEVA 3 Celkem Žen Mužů Přihlášených do projektu x Splnilo kritéria (>5%) Nejlepší výsledek - 15,6 % 1 x 1 Průměrné % snížení váhy - 7,7 % x x 12 Dohromady (12) jsme zhubli o 89 kg Je ale zřejmé, a tak to vnímáme i ve firmě, že správné posouzení výsledků dílčího projektu v oblasti podpory zdraví zaměstnanců vyžaduje více než jen jednoduché kvantitativní hodnocení. Náš Program podpory zdraví a jeho jednotlivé akce a projekty se snaží pozitivně ovlivnit životní styl různých skupin zaměstnanců, vymezujících se podle právě zaměřeného rizikového faktoru (kouření, nadváha, stres, pohybová aktivita apod.). Každý výsledek byť i jen malé skupiny zaměstnanců, který povede ke změně jejich životního stylu například tak, že se stanou nekuřáky, zregulují svoji hmotnost, začnou více sportovat a cvičit, budou se cítit lépe a zdravěji, je pro firmu cenné i užitečné. Cenné je mít zdravé a spokojené zaměstnance (u nás pracovní absence z důvodu nemoci 1,7 %, fluktuace 3,3%) a to zdaleka nejen proto, že měřeno optikou výkonnosti - tito pracují, jak je obecně známo, s větším nasazením. Užitečnost spočívá v tom, že úspěšné projekty na podporu zdraví zlepšují image firmy, zvyšují konkurenceschopnost společnosti na trhu pracovních sil. Nejednou jsme se o tom prakticky přesvědčili. Z tohoto pohledu i hodnotíme projekt Neváhej nad váhou. Kromě uvedených výsledků byl přijímán pozitivně zaměstnanci, o čemž svědčily jejich reakce, náměty, otázky, 7
8 které jsme dostávali e-poštou, na poradách, akcích i v běžné diskusi. Na základě osobních požadavků jsme rozdávali navíc brožury Energetické hodnoty potravin (STOB). Je tak zřejmé, že jsme inspirovali i další zaměstnance, kteří se nechtěli tak veřejně zapojit do projektu a zkusili zcela individuálně udělat něco pro své zdraví. Potvrzují to i váhové záznamy lékařů z periodických prohlídek roku A ostatní zaměstnanci? Přinejmenším mohli získat znalost, jak se vyvarovat vzniku obezity nebo jak před ní ochránit své děti, vnoučata, partnera. Ověřit si poznatky, jak se dá regulovat hmotnost bez ruinování zdraví či rozpočtu mnohdy nesmyslnými dietami nebo drahými produkty s nejistým účinkem. PŘÍLOHY Tab. č.1 Pořadí nejčetnějších nálezů (diagnóz) zjištěných u zaměstnanců ČeR Objektivní poruchy zdraví Výskyt u vyšetřených zaměstnanců Diagnostické závěry LPP - období Zvýšená hladina tuků v krvi 48% 39% Nadváha, obezita (BMI>27) 28 % 33% Kuřáctví (tabáková závislost) 35 % 34% Zvýšený krevní tlak 13 % 15% Bolesti zad, poruchy páteře 28 % 30% LOGA projektů, nížeji plakáty na nástěnky 8
9 9
10 Magnetka na lednici 10
ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA Z AKCE
STÁTNÍ ZDRAVOTNÍ ÚSTAV CENTRUM PODPORY VEŘEJNÉHO ZDRAVÍ Oddělení podpory zdraví, dislokované pracoviště Praha ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA Z AKCE DEN ZDRAVÍ Termín pořádání: 22.5. 213 Místo: SZÚ Praha V rámci Dne
VícePředstavení projektu Osobní plány Chci změnu. PhDr. Iva Málková Ing. Martin Pávek
Představení projektu Osobní plány Chci změnu PhDr. Iva Málková Ing. Martin Pávek Obsah prezentace Představení projektu str. 3 6 Jak pracovat s osobními plány str. 7 8 Obsah jednotlivých osobních plánů
VíceNaplňujme Evropskou chartu bezpečnosti silničního provozu září 2007
Naplňujme Evropskou chartu bezpečnosti silničního provozu září 2007 ČESKÁ RAFINÉRSKÁ, a.s. - založena v roce 1995 - je společným podnikem zahraničních akcionářů Unipetrol/PKN, Eni, Shell - zabývá se zpracováním
VíceCo je Česko se hýbe? BŘEZEN 2011
www.ceskosehybe.cz Co je Česko se hýbe? Nová nezávislá iniciativa motivující český lid k pravidelnému pohybu a zdravějšímu stravování. Čím více se lidé budou hýbat, tím méně budou nemocní a budou mít lepší
VícePodpora zdraví v Nemocnici Pelhřimov
Podpora zdraví v Nemocnici Pelhřimov Mgr. Pavlína Fridrichovská DiS. Koordinátor podpory zdraví Nemocnice Pelhřimov Efektivní strategie podpory zdraví IV. Praha SZÚ 16. 6. 2016 Nemocnice Pelhřimov Nemocnice
VíceSkutečně odměňujeme podle výkonu? HR Management října 2007
Skutečně odměňujeme podle výkonu? HR Management 07 22.října 2007 Strategie HR Politika a strategie HR je základem pro nastavení způsobu odměňování a dalších motivačních systémů ve společnosti Kdo jsme?
VíceAKTIVITY STÁTNÍHO ZDRAVOTNÍHO ÚSTAVU V KRAJI VYSOČINA
AKTIVITY STÁTNÍHO ZDRAVOTNÍHO ÚSTAVU V KRAJI VYSOČINA Jana Böhmová Státní zdravotní ústav regionální pracoviště Jihlava Spolupráce k podpoře zdraví a prevenci nemocí v Kraji Vysočina Školy (ŠPZ) KHS SZÚ
Více. -. (uveďte školní rok)
MINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM. -. (uveďte školní rok) ZÁKLADNÍ ÚDAJE Název a adresa všech škol a školských zařízení (dle rejstříku), pro které platí tento Minimální preventivní program (MPP) 1) : 1. 2.
VíceAKTIVITY STÁTNÍHO ZDRAVOTNÍHO ÚSTAVU V KRAJI VYSOČINA
AKTIVITY STÁTNÍHO ZDRAVOTNÍHO ÚSTAVU V KRAJI VYSOČINA MUDr. Stanislav Wasserbauer MUDr. Irena Zimenová Státní zdravotní ústav regionální pracoviště Jihlava Státní zdravotní ústav Státní zdravotnické zařízení
VíceVliv komplexního přístupu v terapii žen s nadváhou a obezitou. Mgr. Pavla Erbenová
Vliv komplexního přístupu v terapii žen s nadváhou a obezitou Mgr. Pavla Erbenová Obezita je stále narůstající břemeno dnešní doby. Epidemie obezity, někdy nazývaná také jako mor třetího tisíciletí, však
VíceGlobální problémy Civilizační choroby. Dominika Fábryová Oktáva 17/
Globální problémy Civilizační choroby Dominika Fábryová Oktáva 17/18 18.3.2018 Co jsou civilizační choroby nemoci, které jsou způsobeny špatným životním stylem můžeme označit za nemoci moderní doby hlavní
Více1.) Název realizovaného projektu: Zdravý život ve zdravém prostředí Základní školy Votice
1.) Název realizovaného projektu: Zdravý život ve zdravém prostředí Základní školy Votice Základní škola Votice, tel 317813322, e-mail: zsvotice@centrum.cz Vedoucí programu: Mgr.Simona Korešová Datum vzniku
VíceFakta o hubnutí, která vám vyrazí dech. aneb. Počítače a genetika nám pomáhají zhubnout
Fakta o hubnutí, která vám vyrazí dech aneb Počítače a genetika nám pomáhají zhubnout MUDr. Jaroslav Orlík www.orlikovi.cz Máte nadváhu? Vážíte více, než je zdrávo? Už jste několikrát dodržovali všechna
VíceZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA Z AKCE
STÁTNÍ ZDRAVOTNÍ ÚSTAV CENTRUM PODPORY VEŘEJNÉHO ZDRAVÍ Oddělení podpory zdraví, dislokované pracoviště Praha ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA Z AKCE DEN ZDRAVÍ Termín pořádání :.5. 213 Objednavatel: Centrum sociální
VícePohybová aktivita a životospráva u adolescentů
Oponentský posudek bakalářské práce Pohybová aktivita a životospráva u adolescentů Pavlína Blatná studentka III. ročníku bakalářského studia ošetřovatelství, prezenční forma studia Období dospívání je
VíceZávěrečná zpráva. Odborné praxe pro mladé do 30 let v Ústeckém kraji CZ.1.04/2.1.00/
Závěrečná zpráva Odborné praxe pro mladé do 30 let v Ústeckém kraji CZ.1.04/2.1.00/70.00065 1 Obsah DATA REALIZACE PROJEKTU... 3 POPIS PROJEKTU... 4 CÍLOVÁ SKUPINA PROJEKTU... 5 KLÍČOVÉ AKTIVITY PROJEKTU...
VícePlánujeme dosažení cíle
Plánujeme dosažení cíle vhodným způsobem Pracovní e-book k projektu STOBkolo na www.stobklub.cz PhDr. Iva Málková, Mgr. Jana Divoká Kniha podléhá autorským právům. Je dovoleno ji šířit jako celek, nikoli
VíceZápis č. 1 ze setkání pracovní skupiny Senioři konaného dne 11.6.2007
Zápis č. 1 ze setkání pracovní skupiny Senioři konaného dne 11.6.2007 Přítomni: 22 členů viz. prezenční listina (uložena na OSV sociální prevence) Místo konání: Klub důchodců, Štefánikova 1074, Kopřivnice
VíceJezte to, co máte rádi a přitom trvale a zdravě zhubněte. Revoluce v hubnutí podle genu. aneb. LADISLAV TUROŇ /
Jezte to, co máte rádi a přitom trvale a zdravě zhubněte aneb Revoluce v hubnutí podle genu LADISLAV TUROŇ / WWW.HUBNUTI-PODLE-GENU.CZ Stránka 1 ÚVOD: Rozhodujete se taky jako já před půl rokem, jakým
VícePROGRAM PREVENCE pro ZAMĚSTNAVATELE
Titulní strana Edukační program na pomoc zvýšení nebo udržení kvality života po 40 roku věku PROGRAM PREVENCE pro ZAMĚSTNAVATELE Stručná příručka pro zaměstnavatele, kteří mají zájem o nastavení komplexního
VíceVýsledky projektu Zdraví do firem
Výsledky projektu Zdraví do firem Naměřené hodnoty Posluchačky měly možnost se během přednášky změřit na bioimpedančním přístroji In Body, který měří tělesné hodnoty. Vybrali jsme 4 z nejdůležitějších
VíceVýkaz pro školní rok 2016/2017
Příloha č. 2 Výkaz pro školní rok 2016/2017 * Zobrazuji uzavřený výkaz. Základní údaje Výkaz vyplnil: Adéla Nerglová IČ organizace: 72745096 Název organizace: Masarykova základní škola a mateřská škola
VícePříloha č. 1 vyhlášky MZ ČR č. 385/2006, Sb., o zdravotnické dokumentaci aktuální znění
Příloha č. 1 vyhlášky MZ ČR č. 385/2006, Sb., o zdravotnické dokumentaci aktuální znění MINIMÁLNÍ OBSAH SAMOSTATNÝCH ČÁSTÍ ZDRAVOTNICKÉ DOKUMENTACE 1. INFORMACE ZE ZDRAVOTNICKÉ DOKUMENTACE VEDENÉ LÉKAŘEM
VíceNový pohled na ergoscreening pracovišť
Nový pohled na ergoscreening pracovišť Požadavky legislativy Vyhl.č.79/2013 Sb. 2 Obsah pracovnělékařských služeb a) hodnocení zdravotního stavu zaměstnanců nebo osob ucházejících se o zaměstnání je 1.
VíceAKTIVITY STÁTNÍHO ZDRAVOTNÍHO ÚSTAVU V KRAJI VYSOČINA
AKTIVITY STÁTNÍHO ZDRAVOTNÍHO ÚSTAVU V KRAJI VYSOČINA Jana Böhmová Státní zdravotní ústav Centrum podpory veřejného zdraví regionální pracoviště Jihlava Státní zdravotní ústav založen v roce 1925 T. G.
VíceVše, co jste chtěli vědět o drogách a báli jste se zeptat... www.extc.cz. Mgr. Zuzana Šilhanová Mgr. Jakub Černý
Vše, co jste chtěli vědět o drogách a báli jste se zeptat... www.extc.cz Mgr. Zuzana Šilhanová Mgr. Jakub Černý o nás Sdružení Podané ruce, o.s. - Terénní programy Brno Vznik v roce 2001 Současný tým od
VíceMinimální preventivní program školní rok 2015/2016
Minimální preventivní program školní rok 2015/2016 1 Charakteristika a vnitřní zdroje školy 1.1 Základní údaje o škole Název a adresa školy Základní škola a Mateřská škola Vřesina, příspěvková organizace
Více6. ZVLÁŠTNÍ UPOZORNĚNÍ, ŽE LÉČIVÝ PŘÍPRAVEK MUSÍ BÝT UCHOVÁVÁN MIMO DOSAH A DOHLED DĚTÍ
ÚDAJE UVÁDĚNÉ NA VNĚJŠÍM OBALU {Krabička na blistry a lahvičky z HDPE } 1. NÁZEV LÉČIVÉHO PŘÍPRAVKU Orlistat Sandoz 60mg Orlistatum 2. OBSAH LÉČIVÉ LÁTKY/LÉČIVÝCH LÁTEK Jedna tvrdá tobolka obsahuje orlistatum
VícePodnik podporující zdraví s péčí o duševní zdraví zaměstnanců
Podnik podporující zdraví s péčí o duševní zdraví zaměstnanců Soňa Měrtlová Ivana Hanáková Kraj Vysočina veřejnoprávní korporace Projekt podpory zdraví Krajský úřad Kraje Vysočina (počet zaměstnanců: 415)
VíceKonzultace v lékárnách
Konzultace v lékárnách Mgr. Renáta Chourová Lékárna Na zdraví 4. ročník konference pro lékárníky Jaké má lékárník možnosti a příležitosti v oblasti úspěšného vedení lékárny IV. Motto 2018: Chcete se odlišit
VíceIdentifikační údaje. Společnost nebo organizace. Adresa. Město. Země. Jméno kontaktní osoby. Funkce kontaktní osoby. E-mail. Telefon.
Úvod Vyplňte Dotazník k ověření podnikového zdraví a dozvíte se, jestli vaše společnost či organizace může nějak zlepšit podporu zdraví na pracovišti! Zjištění, nakolik je podpora zdraví součástí vašeho
VícePodpora zdraví na pracovišti a zdraví populace
Podpora zdraví na pracovišti a zdraví populace MUDr.Vladimíra Lipšová SZÚ-CHPPL SZÚ - Konzultační den Podpora zdraví na pracovišti 15.9.2011 Obsah prezentace Podpora zdraví na pracovišti Komplexní přístup
VíceHREA EXCELLENCE AWARD 2013
HREA EXCELLENCE AWARD 2013 I. Základní informace o projektu Název projektu Firma: Kategorie: Autoři projektu Společnost bez hranic Foxconn CZ s.r.o. 2. kategorie (komerční subjekty nad 500 zaměstnanců)
VíceŠKOLNÍ ROK 2012/2013
ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA O PLNĚNÍ MINIMÁLNÍHO PREVENTIVNÍHO PROGRAMU ŠKOLNÍ ROK 2012/2013 ZÁKLADNÍ ÚDAJE Název a adresa školy, pro kterou platí závěrečná zpráva o plnění MPP Jméno a příjmení ředitele Základní
VíceDLOUHODOBÝ PROGRAM ŠKOLSKÉ VŠEOBECNÉ PRIMÁRNÍ PREVENCE
DLOUHODOBÝ PROGRAM ŠKOLSKÉ VŠEOBECNÉ PRIMÁRNÍ PREVENCE DLOUHODOBÝ PROGRAM ŠKOLSKÉ VŠEOBECNÉ PRIMÁRNÍ PREVENCE HRAVĚ O PREVENCI Program naplňuje výstupy stanovené Rámcovým vzdělávacím programem. Formy působení
VíceMinimální preventivní program školní rok 2014/2015
Minimální preventivní program školní rok 2014/2015 ZÁKLADNÍ ÚDAJE Název a adresa školy, pro kterou platí tento MPP Střední polytechnická, České Budějovice Nerudova 59, 370 04 České Budějovice Jméno a příjmení
VíceKodex práv a povinností klientů
Kodex práv a povinností klientů Kodex práv a povinností klientů Klient v primární prevenci Phénix V primární prevenci rozlišuje klienty na účastníky, tedy ty, kteří se zúčastňují programu (žáci, studenti,
VíceSystém monitorování zdravotního stavu obyvatelstva ve vztahu k životnímu prostředí
Systém monitorování zdravotního stavu obyvatelstva ve vztahu k životnímu prostředí Subsystém 6 Zdravotní stav Výsledky studie Zdraví dětí 2016 Životní styl (čas u PC, sportovní aktivita, výživa) Úvod Prevalenční
VíceDLOUHODOBÝ PROGRAM ŠKOLSKÉ VŠEOBECNÉ PRIMÁRNÍ PREVENCE HRAVĚ O PREVENCI
DLOUHODOBÝ PROGRAM ŠKOLSKÉ VŠEOBECNÉ PRIMÁRNÍ PREVENCE HRAVĚ O PREVENCI Program naplňuje výstupy stanovené Rámcovým vzdělávacím programem. Formy působení jsou přizpůsobeny věkovým skupinám dětí. Zaměřuje
VíceKampaň a soutěž pro děti základních škol
Kampaň a soutěž pro děti základních škol NPZ - projekt podpory zdraví č.9939/09 MUDr. Ludmila Skálová skalova@szu.cz Tisková konference k zahájení kampaně, SZÚ 13.8.2009 Cíl kampaně Základním smyslem kampaně
VíceČasná identifikace a intervence v oblasti rizikového chování u dětí a mládeže v primární péči
Časná identifikace a intervence v oblasti rizikového chování u dětí a mládeže v primární péči Dagmar Schneidrová Ústav zdraví dětí a mládeže Katedra preventivního lékařství 3. LF UK v Praze 40 % respondentů
VíceSeznam přednášek - Poradce pro výživu
Seznam přednášek - Poradce pro výživu A B C D ÚVOD 1.Vstupní konzultace 2. Vyplnění formuláře 3. Diagnostika 4. Zjištění zdravotního stavu 5. Kodex výživového poradce 6. Definice činnosti poradce pro výživu
VíceZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA Z AKCE DNY ZDRAVÍ. Termín pořádání : 18.10. 2010. Místo: ŘÍČANY STÁTNÍ ZDRAVOTNÍ ÚSTAV
STÁTNÍ ZDRAVOTNÍ ÚSTAV CENTRUM ODBORNÝCH ČINNOSTÍ Odbor podpory zdraví a hygieny dětí a mladistvých, Oddělení podpory zdraví dislokované pracoviště Praha ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA Z AKCE DNY ZDRAVÍ Termín pořádání
VíceZákladní škola a Mateřská škola Olomouc, Dvorského 33. Asistent pedagoga
Základní škola a Mateřská škola Olomouc, Dvorského 33 Asistent pedagoga Základní úkoly, fungování ve třídě a spolupráce s učiteli, zákonnými zástupci a pracovníky školního poradenského pracoviště V Olomouci
VíceManuál pro učitele. Informace pro učitele v projektu podpory zdraví MZ ČR Školní informační kanál moderní forma prevence. Témata
Manuál pro učitele Informace pro učitele v projektu podpory zdraví MZ ČR Školní informační kanál moderní forma prevence 2013 Témata Jak škodí pasivní kouření / kouř z druhé ruky? Vodní dýmka bezpečnější
VíceStruktura Pre-auditní zprávy
Příloha č. 1 k Smlouvě o Pre-auditu: Struktura Pre-auditní zprávy 1. Manažerské shrnutí Manažerské shrnutí poskytuje nejdůležitější informace vyplývající z Pre-auditní zprávy. 2. Prohlášení o účelu a cílů
VíceŠKOLNÍ ROK 2013-2014 ZÁKLADNÍ ÚDAJE. Název a adresa školy, pro Gymnázium Trhové Sviny
MINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM ŠKOLNÍ ROK 2013-2014 ZÁKLADNÍ ÚDAJE Název a adresa školy, pro Gymnázium Trhové Sviny kterou platí tento MPP Jméno a příjmení ředitele Mgr. František Slípka Telefon na ředitele
VíceOrdinace praktického lékaře pro dospělé MUDr. Masoud Faal
Ordinace praktického lékaře pro dospělé MUDr. Masoud Faal Informace pro klienty mladší 26 let s platným zdravotním průkazem k poskytnutí preventivní péče v České republice Motivujeme mladé k prevenci a
VíceCeník FNKV. pro oblast léčebné a preventivní péče KLINIKA PRACOVNÍHO A CESTOVNÍHO LÉKAŘSTVÍ. Výkony prováděné ambulantně. Kód Název Klient hradí
Výkony vakcinace 392296 391773 394989 356573 356574 357521 376063 368971 364782 393001 393074 386403 3107496 3149080 3120112 3083443 393075 393076 393078 3100085 393077 385172 394994 356575 310277 Avaxim
VíceMinimální preventivní program 2017/2018
Minimální preventivní program 2017/2018 Obsah : Analýza situace Témata primární prevence Cíle, kterých chceme dosáhnout a ukazatele úspěchu Činnosti nutné k dosažení cíle Hodnocení Analýza situace: Dětský
Vícesekce A Příloha č. 11 Ceník FNKV
Výkony vakcinace 392296 391773 394989 356573 376063 368971 364782 393001 393074 386403 3107496 3083443 393075 393076 3100085 393077 385172 394994 Avaxim včetně aplikace 1 Engerix včetně aplikace 890,00
VíceCíl vzdělávacích modulů:
PŘÍLOHA č. 9 OBSAH VZDĚLÁVACÍHO PROGRAMU Projekt rozšiřuje nabídku dalšího vzdělávání prostřednictvím vytvoření vzdělávacího programu se speciální SW aplikací a skripty pro personalisty a vedoucí pracovníky,
VíceMinimální preventivní program na školní rok 2014 15
Jamenská 555, Jablonné nad Orlicí 561 64 tel: 461 100 016 e-mail: skola@zs.jablonneno.cz Minimální preventivní program na školní rok 2014 15 Č.j.: 81/2014/RE Spisový znak: C4 Skartační znak: A/5 Platnost:
VíceJezte to, co máte rádi a přitom trvale a zdravě zhubněte. Revoluce v hubnutí podle genu
Jezte to, co máte rádi a přitom trvale a zdravě zhubněte aneb Revoluce v hubnutí podle genu Ladislav Turoň www.hubnuti-podle-genu.cz WWW.HUBNUTI-PODLE-GENU.CZ Rozhodujete se taky jako já před půl rokem,
VíceCÍLENÁ REŽIMOVÁ INTERVENCE U ŽEN V OBDOBÍ MENOPAUZY A PO NÍ
CÍLENÁ REŽIMOVÁ INTERVENCE U ŽEN V OBDOBÍ MENOPAUZY A PO NÍ Věra Boháčová, DiS. Fórum zdravé výživy PŘECHOD Z POHLEDU REŽIMU Několikaletý proces (ne jednorázová změna) Není určen jen geneticky, ale i dalšími
VíceRegionální aktivity. v podpoře zdraví a prevenci nemocí
Regionální aktivity v podpoře zdraví a prevenci nemocí Kraj Vysočina MUDr. Stanislav Wasserbauer Ministerstvo zdravotnictví Zdravý Kraj Vysočina Kraj Vysočina je do realizace tohoto komunitního programu
Víceve sledovaném m souboru ostravské populace.
Krajská hygienická stanice Ostrava Hodnocení zdravotního stavu a subjektivního přístupu p ke zdraví ve sledovaném m souboru ostravské populace. Předběžné výsledky grantového úkolu IGA MZ ČR č. NJ/6139-3.
VíceDETOXIKACE TĚLA. pod vedením klinické psycholožky Mgr. Ing. Alexandry Hochmanové
Společnost Nutris, pořadatel odborných seminářů a kurzů (www.nutris.net) ve spolupráci s Aliancí výživových poradců ČR (www.aliance-vyziva.cz) pořádá ODBORNÝ 14denní KURZ DETOXIKACE TĚLA pod vedením klinické
VíceMinimální preventivní program školní rok 2013/2014
Minimální preventivní program školní rok 2013/2014 ZÁKLADNÍ ÚDAJE Název a adresa školy, pro kterou platí tento MPP Střední polytechnická, České Budějovice Nerudova 59, 370 04 České Budějovice Jméno a příjmení
Více"Fatální důsledky pohybové nedostatečnosti pro společnost" Václav Bunc LSM UK FTVS Praha
"Fatální důsledky pohybové nedostatečnosti pro společnost" Václav Bunc LSM UK FTVS Praha Studie WHO z roku 2015 dokládá, že 10% úmrtí ve světě je přímo způsobeno nedostatkem pohybu 33% celosvětových úmrtí
VíceNabídka programu Prevence v mateřských školách Proxima Sociale o.p.s.
Příloha č.1_nabídka programu Prevence v MŠ Nabídka programu Prevence v mateřských školách Proxima Sociale o.p.s. Nabízíme Vám certifikovaný program Prevence v mateřských školách v oblasti specifické všeobecné
VíceRozhodli jste se snížit. svou váhu? ještě než začnete...
Rozhodli jste se snížit svou váhu? metody léčby nadváhy a obezity, ještě než začnete... JAK HUBNU...NĚKOLIK RAD PRO VAŠE HUBNUTÍ Rozhodli jste se snížit svou váhu. To je skvělé. 60% POPULACE S NADVÁHOU
VíceŠKOLENÍ BOZP. Aktuální stav v oblasti BOZP
ŠKOLENÍ BOZP Aktuální stav v oblasti BOZP Ing. Jan Romaněnko Svazový inspektor bezpečnosti práce ČMOS PŠ pro Českou republiku OZO v prevenci rizik č. ROVS/2548/PRE/2013 Člen skupiny expertů BOZP při ČMKOS
VíceŠMP je zároveň výchovným poradcem / výchovnou poradkyní Ne
Výkaz pro školní rok 2016/2017 Zá kládní ú dáje IČ organizace: 71005153 Název organizace: Základní škola a Mateřská škola Čimelice, okres Písek Ředitel/ka (Statutární zástupce): Mgr. Josef Pouch Adresa:
VíceSTOB. Program Stop obezitě. PhDr. Jana SEVEROVÁ,CSc. Ústav psychologie a psychosomatiky LF MU
STOB. Program Stop obezitě PhDr. Jana SEVEROVÁ,CSc. Ústav psychologie a psychosomatiky LF MU Etiologie obezity - ranné dětství Rodinné prostředí - hodnocení vztahu k jídlu u dětí z hlediska matek. Nejistota
VíceKatalog vzdělávacích aktivit Program pro pěstounské rodiny Slezské diakonie Pobočka Frýdek-Místek 1. pol. 2017
Katalog vzdělávacích aktivit Program pro pěstounské rodiny Slezské diakonie Pobočka 1. pol. 2017 http://pestouni.slezskadiakonie.cz/ Vážení pěstouni, v tomto katalogu Vám předkládáme nabídku jarních vzdělávacích
VíceEHIS Vybrané výsledky v Evropě. Naďa Čapková, Michala Lustigová, Státní zdravotní ústav. 22. konference Zdraví a životní prostředí Milovy 2017
EHIS 2014 Vybrané výsledky v Evropě Naďa Čapková, Michala Lustigová, Státní zdravotní ústav 22. konference Zdraví a životní prostředí Milovy 2017 EHIS European Health Interview Survey Evropské dotazníkové/dotazovací
VíceDIDAKTIKA VZ. PŘÍPRAVY NA HODINU (6.-9. ročník)
DIDAKTIKA VZ PŘÍPRAVY NA HODINU (6.-9. ročník) 6. ročník Osobní bezpečí- Způsoby chování v krizových situacích rozsah 2h V životě člověka nastávají náhodné a mimořádné situace, které mohou ohrozit zdraví
Vícesekce A Příloha č. 11 Ceník FNKV
Výkony vakcinace 392296 391773 394989 356573 356574 376063 368971 364782 393001 393074 386403 3107496 3083443 393075 393076 393078 3100085 393077 385172 394994 356575 Avaxim včetně aplikace 1 Engerix včetně
VíceZákladní škola, Most, Svážná 2342, příspěvková organizace. Poradenské služby
Poradenské služby Dle vyhlášky č. 72/2005 Sb., o poskytování poradenských služeb ve školách a školských poradenských zařízeních, v platném znění Poskytování poradenských služeb (1) Poradenské služby ve
Vícevedoucí přímé péče sociální pracovnice ředitelka Verze: 01
Zvyšování kvality poskytované sociální služby Nahrazuje: Proces nový dokument Jméno a příjmení Funkce Podpis Seniorpark Valašské Meziříčí, Domov pro seniory Žerotínova 1568 757 01 Valašské Meziříčí Zpracování:
VíceA B C D E F 1 Vzdělávací oblast: Člověk a zdraví 2 Vzdělávací obor: Výchova ke zdraví 3 Ročník: 8. 4 Klíčové kompetence (Dílčí kompetence)
A B C D E F 1 Vzdělávací oblast: Člověk a zdraví 2 Vzdělávací obor: Výchova ke zdraví 3 Ročník: 8. 4 Klíčové kompetence (Dílčí kompetence) Výstupy 5 viz charakteristika ví, jaké faktory ovlivňují stabilitu
VíceMINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM ŠKOLNÍ ROK 2012/2013
MINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM ŠKOLNÍ ROK 2012/2013 ZÁKLADNÍ ÚDAJE Název a adresa školy, pro Střední škola obchodní, České Budějovice, Husova 9 kterou platí závěrečná zpráva o plnění MPP Jméno a příjmení
VícePlán práce výchovného poradce Základní a mateřská škola Staré Město
Plán práce výchovného poradce 2018 2019 Základní a mateřská škola Staré Město I. Úkoly vyplývající z vyhlášky 72/2005 o poskytování poradenských služeb na školách Systematické a dlouhodobé sledování a
VíceZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA Z HODNOCENÍ DOPADŮ REGULACE
IV. ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA Z HODNOCENÍ DOPADŮ REGULACE 1. Důvod předložení a cíle 1.1 Název Návrh vyhlášky, kterou se mění vyhláška č. 99/2012 Sb., o požadavcích na minimální personální zabezpečení zdravotních
VíceVÝZVA K ÚČASTI V PŘEDBĚŽNÉ TRŽNÍ KONZULTACI
STATUTÁRNÍ MĚSTO ČESKÉ BUDĚJOVICE Ing. Jiří Svoboda primátor V Českých Budějovicích dne 15. 11. 2017 Č.j.: ORVZ/3594/2017 Vyřizuje. Bc. Petr Vokroj VÝZVA K ÚČASTI V PŘEDBĚŽNÉ TRŽNÍ KONZULTACI Statutární
VíceHODNOCENÍ SE ZÚČASTNILO CELKEM 30 689 RESPONDENTŮ
A VYHODNOCENÍ CELOSTÁTNÍHO MĚŘENÍ SPOKOJENOSTI PACIENTŮ ČESKÝCH NEMOCNIC 2011 HODNOCENÍ SE ZÚČASTNILO CELKEM 30 689 RESPONDENTŮ 1 VYHODNOCENÍ JEDNOTLIVÝCH OTÁZEK 1.1 UVÍTALI BYSTE VÍCE INFORMACÍ O VÝSLEDCÍCH
VíceStatut školního poradenského pracoviště
Základní škola Hustopeče Nádražní 4, příspěvková organizace, okres Břeclav Statut školního poradenského pracoviště 1. Úvod Na základě vyhlášky č.197/2016 zřizuje ZŠ Hustopeče, Nádraží 4, okres Břeclav,
VíceObsah. ÚVOD 1 Poděkování 3
ÚVOD 1 Poděkování 3 Kapitola 1 CO JE TO PROCES? 5 Co všechno musíme vědět o procesním řízení, abychom ho mohli zavést 6 Různá důležitost procesů 13 Strategické plánování 16 Provedení strategické analýzy
VíceMOTIVY STRAVOVACÍCH ZVYKLOSTÍ A OBEZITA V RODINĚ
2. konference ŠKOLA A ZDRAVÍ 21, Brno 2006 MOTIVY STRAVOVACÍCH ZVYKLOSTÍ A OBEZITA V RODINĚ Jitka POKORNÁ, Miroslav SVĚTLÁK Souhrn: Cílem studie je popsat jakými faktory jsou ovlivněny stravovací návyky
VícePraha, 26.5.2015 Pavel Puff
MĚŘENÍ INDEXU PRACOVNÍ SCHOPNOSTI VE SKUPINĚ ČEZ Praha, 26.5.2015 Pavel Puff ÚČAST NA MĚŘENÍ ZAPADÁ DO STRATEGIE NAŠÍ ZAMĚSTNAVATELSKÉ ZNAČKY Skupina ČEZ je dobrým a odpovědným zaměstnavatelem Drží slovo
VíceMetodické doporučení MV k organizačně-technickému zabezpečení činnosti pověřence pro ochranu osobních údajů v podmínkách obcí
Metodické doporučení MV k organizačně-technickému zabezpečení činnosti pověřence pro ochranu osobních údajů v podmínkách obcí Průvodce obsahem Ing. Marie Kostruhová odbor veřejné správy, dozoru a kontroly
Více60/2006 Sb. VYHLÁŠKA. Postup při zjišťování psychické způsobilosti
60/2006 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 21. února 2006 o postupu při zjišťování psychické způsobilosti pedagogických pracovníků školských zařízení pro výkon ústavní výchovy nebo ochranné výchovy a školských zařízení
VícePopis realizace poskytování sociální služby Sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi Směr
!!!! Popis realizace poskytování sociální služby Sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi Směr 1. Poskytovatel sociálních služeb Pro zdraví 21 z.ú. Havlíčkova 8 26601 Beroun - Město IČ:22844660 2.
VíceInformace pro klienty mladší 26 let s platným zdravotním průkazem k poskytnutí preventivní péče v České republice
Ordinace praktického lékaře pro dospělé MUDr. Masoud Faal Informace pro klienty mladší 26 let s platným zdravotním průkazem k poskytnutí preventivní péče v České republice Ordinace praktického lékaře
VíceAktivity Státního zdravotního ústavu v oblasti podpory zdraví. Tisková konference 30. července 2010 Mgr. Dana Fragnerová
Aktivity Státního zdravotního ústavu v oblasti podpory zdraví Tisková konference 30. července 2010 Mgr. Dana Fragnerová Státní zdravotní ústav - představení příspěvková organizace Ministerstva zdravotnictví
VíceNázev: Zdravý životní styl 1
Název: Zdravý životní styl 1 Výukové materiály Autor: Mgr. Blanka Machová Název školy: Gymnázium Jana Nerudy, škola hl. města Prahy Předmět, mezipředmětové vztahy: Biologie Ročník: 4. a 5. (2. a 3. vyššího
VíceDLOUHODOBÝ PROGRAM ŠKOLSKÉ VŠEOBECNÉ PRIMÁRNÍ PREVENCE
DLOUHODOBÝ PROGRAM ŠKOLSKÉ VŠEOBECNÉ PRIMÁRNÍ PREVENCE Nabídka pro základní školy, školní rok 2016/2017 DLOUHODOBÝ PROGRAM ŠKOLSKÉ VŠEOBECNÉ PRIMÁRNÍ PREVENCE HRAVĚ O PREVENCI Program naplňuje výstupy
VíceDidaktický proces vzdělávání
Didaktický proces vzdělávání dospělých Základní prvky didaktického procesu ve vzdělávání dospělých: Didaktický proces = výuka CÍL= určen zvenčí např. politikou, společností, potřebami institucí OBSAH=
Více9803/05 IH/rl 1 DG I
RADA EVROPSKÉ UNIE Brusel, 6. června 2005 9803/05 SAN 99 INFORMATIVNÍ POZNÁMKA Odesílatel : Generální sekretariát Příjemce : Delegace Č. předchozího dokumentu : 9181/05 SAN 67 Předmět : Závěry Rady o obezitě,
VíceMěstský program. prevence kriminality pro rok Město Smiřice
Městský program prevence kriminality pro rok 2011 Město Smiřice OBSAH 1. Úvod...3 2. Podklady pro zpracování programu...3 2.1 Vyhodnocení průzkumu potřeb...3 2.2 Zpráva o bezpečnostní situaci v teritoriu
VíceT E Z E K. na téma: Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve sledovaném podniku
Č E S K Á Z E M Ě D Ě L S K Á U N I V E R Z I T A V P R A Z E FAKULTA PROVOZNĚ EKONOMICKÁ T E Z E K D I P L O M O V É P R Á C I na téma: Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve sledovaném podniku Vypracovala:
VícePREVENCE DĚTSKÉOBEZITY MOŽNOSTI SPOLUPRÁCE
PREVENCE DĚTSKÉOBEZITY MOŽNOSTI SPOLUPRÁCE P.TLÁSKAL SPOLEČNOST PRO VÝŽIVU FN MOTOL OBEZITA NEPŘÍZNIVĚ OVLIVŇUJE ZDRAVOTNÍ STAV ČLOVĚKA Kardiovaskulární onemocnění Endokrinní poruchy Metabolické komplikace
VíceZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA O PLNĚNÍ MINIMÁLNÍHO PREVENTIVNÍHO PROGRAMU
ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA O PLNĚNÍ MINIMÁLNÍHO PREVENTIVNÍHO PROGRAMU ŠKOLNÍ ROK./. ZÁKLADNÍ ÚDAJE Název a adresa školy, pro kterou platí závěrečná zpráva o plnění MPP Jméno a příjmení ředitele Telefon na ředitele
VíceSystém monitorování zdravotního stavu obyvatelstva ve vztahu k životnímu prostředí
Systém monitorování zdravotního stavu obyvatelstva ve vztahu k životnímu prostředí Subsystém 6 Zdravotní stav Výsledky studie Zdraví dětí 2016 Rizikové faktory kardiovaskulárních onemocnění Úvod Prevalenční
VíceMinimální preventivní program školní rok 2016/2017
Minimální preventivní program školní rok 2016/2017 1 Charakteristika a vnitřní zdroje školy 1.1 Základní údaje o škole Název a adresa školy Základní škola a Mateřská škola Vřesina, příspěvková organizace
VíceMinimální preventivní program
Školní rok: 2018/2019 1. ZÁKLADNÍ ÚDAJE O ŠKOLE Název a adresa školy, pro Minimální preventivní program kterou platí tento MPP Rumburk Jméno a příjmení ředitele Mgr. Lenka Laubrová Telefon na ředitele
VícePlán výchovné poradkyně
ZŠ a MŠ Stráž nad Nisou adresa: Majerova 138, Stráž nad Nisou 463 03 telefon: 482 731 428 email: zs.straznnis@volny.cz Plán výchovné poradkyně Školní rok 2018/2019 Vypracovala: Mgr. Marie Spurná email:
VícePŘÍRUČKA KLIENTA. www.medicover.cz
PŘÍRUČKA KLIENTA www.medicover.cz Vážení klienti, velice si ceníme Vašeho zájmu o služby společnosti Medicover a dovolte nám, abychom Vám jako novému klientovi Medicover představili. Medicover je zákaznicky
VíceVýsledky studie mezi zaměstnanci. Luděk Kolacia Centrum pracovního lékařství SZÚ
Výsledky studie mezi zaměstnanci Luděk Kolacia Centrum pracovního lékařství SZÚ Zpracování výsledků Celkem bylo zpracováno 3358 vyplněných dotazníků pro zaměstnance. Oblasti zájmu studie 1. Informovanost
Více