JAN STRUŽ. Všechno nějak dopadne (dobře) Eva Samková. Martin Foukal. Dívka se zlatým knírkem. Mediátor mezi stranami. Jaro 2014 SYMBOL ÚSPĚCHU

Rozměr: px
Začít zobrazení ze stránky:

Download "JAN STRUŽ. Všechno nějak dopadne (dobře) Eva Samková. Martin Foukal. Dívka se zlatým knírkem. Mediátor mezi stranami. Jaro 2014 SYMBOL ÚSPĚCHU"

Transkript

1 Jaro 2014 SYMBOL ÚSPĚCHU CZECH TOP 100 FORUM JARO 2014 Eva Samková Dívka se zlatým knírkem Martin Foukal Mediátor mezi stranami JAN STRUŽ Všechno nějak dopadne (dobře) Foto Jadran Šetlík

2

3 EDITORIAL MAGAZÍN SDRUŽENÍ CZECH TOP 100 (www.czechtop100.cz) O ÚSPĚŠNÝCH PRO ÚSPĚŠNÉ Ročník X. Pro Sdružení CZECH TOP 100 vydává Sport-Press, spol. s r.o. Okrasná 116, Praha 10 Tel./Fax: Předseda redakční rady Jan Struž Vedoucí projektu Antonín Fischer Šéfredaktor Petr Dufek Editor Marek Chvála Obchodní manažer Jakub Schneider Inzerce: Sport-Press, spol. s r.o. Tel./Fax: Sdružení CZECH TOP 100 Tel.: Fax: Grafická úprava František Kubíček Tisk Uniprint, s.r.o. Internetové vydání Registrační číslo MK ČR E ISSN Expedice VÁŽENÍ ČTENÁŘI! Č lověk během svého života projde řadou zaměstnání, postů a s nimi spojených oslovení, z nichž většina začíná slovem Pane (paní). Na obálkách a v dopisech nacházíme k pánům a paním ještě přídavné jméno Vážený (á), což občas bývá v rozporu se skutečným názorem pisatele na adresáta. Leč hodí se to, byť by logicky mělo být v některých případech použito upřímné Nevážený. Adresát stejně většinou ví, jak málo si ho pisatel váží. Když to neví, zjistí to z obsahu či z tónu dopisu. Oslovení se vyvíjí i v rodinách, jen ten pán (paní) chybí. Začíná to Honzíčku!, pokračuje Honzo!, následuje Miláčku!, Lásko!, Muži!, Choti!, Starej!, Tatínku!, Taťko!, Táto!, Otče!... Kupodivu je málo frekventované, přitom právně odůvodnitelné a věcně správné oslovení Macecho! (Otčíme!), Adoptivní otče (matko)!, Osvojiteli (osvojitelko)! Když vám tchán (tchyně) nemůže přijít na jméno, zařadí vás pod titul Poslyšte!, Hele!, Vy tam! Trochu problémů může mít zeť (snacha) s oslovením Tatínku (Maminko), když ve skutečnosti nejste pokrevní příbuzní, ba jste vcelku úplně cizí lidi vyženění jen náhodou a někdy i proti jejich vůli. Kdyby vás přece jen trochu občas nepotřebovali, možná by tu důvěrnost v oslovení přes zuby neprocedili, zůstali by u formálního Pane tcháne (paní tchyně)! Potud mi vše připadá normální, nehodné pozoru. Můj problém začíná u vnoučat. Když ještě fiflají a říkají Deda, deda!, přijde mi to roztomilé. Teď už řádně vyslovují Dědo! a nikterak se mě to nedotýká. V poslední době na mě občas zavolají Dědečku! To už je ovšem o něčem jiném! Mimo to, že si potom připadám jako bělovlasý a bělovousý stařík z ruské pohádky Mrazík ( Je ti zima, děvče?, Teplo, dědečku, teplo! ), vnímám toto oslovení jako výraz pro vetché a bezzubé stáří. A to se mi opravdu, ale opravdu nelíbí, byť to může být projevem lásky vnoučat k člověku, který jim (na rozdíl od rodičů) nic nezakazuje, nepřikazuje, jen si s nimi hraje a kupuje jim nezdravé laskominy a zbytečné hračky. Chápu, že babičky se neoslovují Bábo!, protože Bába je nadávka (i když na Moravě baba znamená pěkná ženská). Děda je funkce! A u toho bych rád zůstal. S úctou JAN STRUŽ předseda CZECH TOP 100 UMÍSTĚNÍ V ŽEBŘÍČCÍCH JE SPRAVEDLIVÝM ODRAZEM DOSAHOVANÝCH VÝSLEDKŮ CZECH TOP 100 SYMBOL ÚSPĚCHU S družení CZECH TOP 100 vzniklo již v roce 1993 s cílem sestavit přehled nejvýznamnějších subjektů českého hospodářství podle ekonomických údajů. V roce 1994 CZECH TOP 100 zveřejnilo první žebříček 100 nejvýznamnějších firem ČR. Postupně se CZECH TOP 100 stalo vyhledávaným zdrojem informací a důležitým ukazatelem jak pro média a tuzemské obchodní partnery, tak pro zahraniční investory a dodavatele. Umístění firem v žebříčcích a jejich partnerství a spolupráce se Sdružením CZECH TOP 100 se stále častěji objevují jako pravidelný odkaz v jejich komunikačních a prezentačních materiálech. CZECH TOP 100 se nadále věnuje podpoře principů podnikatelské etiky a zdravé soutěživosti při porovnávání objektivních ekonomických kriterií. CZECH TOP 100 v současnosti publikuje každoročně pět hlavních žebříčkových projektů. Hlavní žebříček Nejvýznamnějších firem doplňují žebříčky Obdivovaných firem, TOP 100 ICT firem, soutěž nejlepších výročních zpráv a hodnocení TOP Firemní Filantrop. VE SPOLUPRÁCI MEDIÁLNÍ PARTNEŘI SDRUŽENÍ CZECH TOP 100 CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014 l 1

4 OBSAH NEJOBDIVO- MEDIÁTOR 24 VANĚJŠÍCH FIREM MEZI STRANAMI 36 Reportáž z vyhlášení tradiční ankety, v níž nehrají rozhodující úlohu strohé ekonomické údaje Prezident Notářské komory ČR Martin Foukal chtěl být v mládí hudebníkem CO ŽÁDNÁ ŠKOLA NEDÁ Georg Hozman má v Národním fondu expertů na starosti komunikaci se zahraničím 12 VŠECHNO NĚJAK ZAMĚŘENO 26 DOPADNE (DOBŘE) NA BUDOUCNOST 48 Jan Struž jako předseda Sdružení Czech Top 100, sportovec, gurmán i zahrádkář Šéf českého zastoupení BMW Josef Reiter věří v perspektivu alternativních pohonů DRAMA AŽ DO KONCE Autem roku 2014 v České republice nakonec hlasující novináři zvolili Mazdu6 17 MALÍŘ PŘÍSTROJE NEJSOU 30 FOTOGRAFIE VŠECHNO 60 Jadran Šetlík se inspiruje Rembrandtem a lituje, že neudělal portrét Arnošta Lustiga Lékař Tomáš Kučera vrátil šanci pacientům, trpícím syndromem diabetické nohy MUZIKANTI NA ŠŇŮŘE Pohled do zákulisí jedné štace během vánočního turné orchestru Václava Hybše 18 PLES CZECH TOP 100 V sále pražského Žofína šly pro tento večer práce a byznys z cesty uvolněné zábavě 32 DÍVKA SE ZLATÝM KNÍRKEM Náš sport je zábavnej, tvrdí olympijská vítězka ve snowboardcrossu Eva Samková O ARCHITEKTUŘE S PŘESAHEM S architektem Josefem Pleskotem o panelákovém pekle, ve švech praskajícím Rudolfinu a jednom bývalém plynojemu ve Vítkovicích 40 2 l CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014

5 Kvalitní byty NEJNIŽŠÍ CENY 1+kk 1,3 mil. 2+kk 1,7 mil. 3+kk 2,5 mil. Nové Měcholupy NEJPRODÁVANĚJŠÍ PROJEKT V ČR Panorama Kyje NEJLEVNĚJŠÍ BYTY NA METRU! tel.: PARCELY ĎÁBLICE exkluzivní lokalita v klidném sousedství luxusních vil a rodinných domů Další projekty: Dubeč Barrandov CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014 l 3 Ďáblický háj v bezprostřední blízkosti 13 parcel m 2 kompletní inženýrské sítě

6 100 NEJOBDIVOVANĚJŠÍCH FIREM ČESKÉ REPUBLIKY Alpine Pro poprvé mezi All Stars Jedním z hlavních žebříčků, které Sdružení CZECH TOP 100 publikuje, je žebříček obdivovaných firem. Letos již po šestnácté zhodnotili manažeři významných společností, finanční analytici, zástupci oborových svazů, sdružení a profesních asociací a další ekonomičtí odborníci to, které z firem české ekonomiky v něm mají svoje místo. 4 l CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014

7 NEJOBDIVOVANĚJŠÍ FIRMY ČR 2014 ALL STARS Firma ŠKODA AUTO a.s AGROFERT HOLDING, a.s ČEZ, a.s STUDENT AGENCY, s.r.o Kofola a.s Kooperativa pojišťovna, a.s., V.I.G Alza.cz a.s ALPINE PRO, a.s Komerční banka, a.s Česká spořitelna, a.s NEJOBDIVOVANĚJŠÍ FIRMY V KRAJI Jihočeský BRISK Tábor a.s. Jihomoravský STUDENT AGENCY, s.r.o. Karlovarský MOSER, a.s. Královéhradecký PETROF, spol. s r.o. Liberecký JABLOTRON, s.r.o. Moravskoslezský Kofola a.s. Olomoucký Meopta - optika, s.r.o. Pardubický CZ LOKO, a.s. Plzeňský Plzeňský Prazdroj, a. s. Praha ČEZ, a.s. Středočeský ŠKODA AUTO a.s. Ústecký Severočeské doly a.s. Vysočina Rodinný pivovar BERNARD a.s. Zlínský Lázně Luhačovice, a.s. PŘEDSEDU SDRUŽENÍ CZECH TOP 100 JANA STRUŽE UVEDL MODERÁTOR JAN KOVAŘÍK PŘEDSTAVITELÉ OBDIVOVANÝCH FIREM SE TRADIČNĚ SEŠLI V PŘÍJEMNÉM PROSTŘEDÍ FRANCOUZSKÉ RESTAURACE OBECNÍHO DOMU V PRAZE ZPRAVA LEO NOVOBILSKÝ (LÉČEBNÉ LÁZNĚ MARIÁNSKÉ LÁZNĚ) A JÁN HUDÁK (SPORTEN) PŘI PŘEVZETÍ PLAKET SYMBOL ÚSPĚCHU ZPRAVA JAN ŽŮREK (KPMG ČR), JAN BURIAN (NÁRODNÍ DIVADLO), PAVEL SMUTNÝ (CÍSAŘ, ČEŠKA, SMUTNÝ) A JAN STRUŽ EKONOMICKÁ DATA, MĚŘÍCÍ OBJEM TRŽEB, ZISKU, PŘIDANÉ HODNOTY A DALŠÍCH UKAZATELŮ, JSOU URČITĚ VÝZNAMNÁ. NE VŽDY ALE MOHOU VYJÁDŘIT VŠE. CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014 l 5

8 100 NEJOBDIVOVANĚJŠÍCH FIREM ČESKÉ REPUBLIKY ZPRAVA MICHAELA CHALOUPKOVÁ (ČEZ), JAN ŽŮREK (KPMG ČR) A LADISLAV LÁBUS (DĚKAN FAKULTY ARCHITEKTURY ČVUT) ZPRAVA MARCO VENTURINI (PEUGEOT ČR), MICHAELA CHALOUPKOVÁ (ČEZ), MARIE MALETIČOVÁ (PROSTOR), PETR ODVÁRKA (ARCHEUS DESIGN) A KAROLÍNA TOPOLOVÁ (AAA AUTO) Ž ebříček 100 obdivovaných firem ČR vzniká od roku 1999 podle stanovených kritérií, kterými jsou například dlouhodobá hodnota firmy, kvalita výrobků, schopnost přilákat a udržet talentované zaměstnance, odpovědnost k životnímu prostředí, vztah ke společnosti a podpora obecně prospěšných projektů atd. Ekonomická data, měřící objem tržeb, zisku, přidané hodnoty a dalších ukazatelů, jsou určitě významná. Ne vždy ale mohou vyjádřit vše. Vytvořením tohoto žebříčku jsme chtěli zdůraznit, že nejen vše velké je hodno obdivu. A tak v první desítce nejobdivovanějších firem najdete jak Škodu Auto a ČEZ s tržbami v řádech stovek miliard, tak i ALPINE PRO a společnost Alza. ŽEBŘÍČKY PODLE JEDNOTLIVÝCH ODVĚTVÍ Zemědělství, lesnictví, těžba dřeva a rybolov 1. AGROFERT HOLDING, a.s. 2. Rybářství Třeboň Hld. a.s. 3. Vodňanská drůbež, a.s. 4. AGROPODNIK ZNOJMO, a.s. Dobývání nerostných surovin 1. Sokolovská uhelná, právní nástupce, a.s. 2. Severočeské doly a.s. 3. DIAMO, státní podnik 4. MND a.s. Potravinářský a tabákový průmysl 1. Kofola a.s. 2. Rodinný pivovar BERNARD a.s. 3. Plzeňský Prazdroj, a. s. 4. MADETA a.s. Textilní, oděvní a kožedělný průmysl 1. ALPINE PRO, a.s. 2. GRUND a.s. 3. MOIRA CZ, a.s. 4. JUTA a.s. Dřevozpracující, papírenský a polygrafický průmysl, vydavatelská činnost 1. SAPELI, a.s. 2. Biocel Paskov a.s. 3. KRONOSPAN ČR, spol. s r.o. 4. Dřevozpracující družstvo Chemický, farmaceutický, gumárenský a plastikářský průmysl 1. Linde Gas a.s. 2. ELMARCO s.r.o. 3. MITAS a.s. 4. ČEPRO, a.s. Průmysl skla, keramiky, porcelánu a stavebních hmot 1. BEST, a.s. 2. MOSER, a.s. 3. RÜCKL CRYSTAL a.s. 4. LASVIT s.r.o. 6 l CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014

9 Hutnictví a zpracování kovů 1. Vítkovice Holding a.s. 2. TŘINECKÉ ŽELEZÁRNY, a. s. 3. KORADO, a.s. 4. SANDVIK CHOMUTOV PRECISION TUBES, spol. s r.o. Strojírenství - bez automobilové výroby 1. TOS VARNSDORF a.s. 2. SIGMA GROUP a.s. 3. ASSA ABLOY Rychnov, s.r.o. 4. CZ LOKO, a.s. Automobilová výroba a související činnosti, výroba dopravních prostředků 1. ŠKODA AUTO a.s. 2. BRANO GROUP, a.s. 3. MOTOR JIKOV Group a.s. 4. Hyundai Motor Manufacturing Czech s.r.o. Elektrotechnika, elektronika a optika 1. BRISK Tábor a.s. 2. JABLOTRON, s.r.o. 3. Siemens, s.r.o. 4. Meopta - optika, s.r.o. Ostatní zpracovatelský průmysl 1. L I N E T spol. s r.o. 2. PETROF, spol. s r.o. 3. SPORTEN, a.s. 4. RAVAK a.s. Výroba a rozvod elektřiny, vody, plynu a páry 1. ČEZ, a.s. 2. RWE Česká republika a.s. 3. ČEPS, a.s. 4. Pražská plynárenská, a.s. Stavebnictví 1. HOCHTIEF CZ a.s. 2. AŽD Praha s.r.o. 3. OHL ŽS, a.s. 4. STRABAG a.s. cz, které rovněž patří k leaderům ve svých oborech, říká předseda Sdružení CZECH TOP 100 Jan Struž. O tom, že způsob sestavování žebříčku umožňuje reagovat na aktuální situaci, svědčí i ostatní výsledky. Letos se v porovnání s loňským ročníkem v něm objevilo sedmnáct nových společností mimo jiné Lasvit, MND, CZ Loko nebo Řízení letového provozu. Výrazně se také obměnilo pořadí v některých kategoriích (například ve stavebnictví) a prosazují se i firmy z oborů, ve kterých patříme ke světové špičce například Avast nebo AVG Technologies v oblasti antivirových programů. Slavnostní vyhlášení obvykle spojujeme s příležitostí setkat se s dalšími osobnostmi, které patří k obdivovaným v jiných oblastech vědě, kultuře, sportu... V letošním roce jsme ve spolupráci s Marií Maletičovou, předsedkyní správní rady sdružení PROSTOR architektura, interiér, design, které mimo jiné připravuje každoročně Ročenku české architektury, pozvali k účasti významné architekty. Pozvání přijali například profesor Ladislav Lábus (děkan Fakulty architektury, ČVUT), Jiří Řezák (QARTA Architektura), Jan Fousek (FADW) nebo Radim Kousal (Siadesign). TOMÁŠ DAVID PŘI PŘEDÁVÁNÍ OCENĚNÍ ZPRAVA JAN STRUŽ (CZECH TOP 100), KAROLÍNA TOPOLOVÁ (AAA AUTO) A JAN KOVAŘÍK CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014 l 7

10 100 NEJOBDIVOVANĚJŠÍCH FIREM ČESKÉ REPUBLIKY ŽEBŘÍČKY PODLE JEDNOTLIVÝCH ODVĚTVÍ Prodej, údržba a opravy motorových vozidel a prodej pohonných hmot 1. Shell Czech Republic a.s. 2. HYUNDAI Motor Czech s.r.o. 3. ENI Česká republika, s.r.o. 4. BENZINA s.r.o. Telekomunikační a poštovní služby 1. T-Mobile Czech Republic a.s. 2. Telefónica Czech Republic, a.s. 3. Vodafone Czech Republic a.s. 4. GTS Czech s.r.o. Měnové instituce 1. Komerční banka, a.s. 2. Česká spořitelna a.s. 3. Československá obchodní banka, a. s. 4. Air Bank a.s. Velkoobchod, maloobchod a zprostředkování obchodu 1. Alza.cz a.s. 2. Mountfield a.s. 3. Globus ČR, k.s. 4. H R U Š K A, spol. s r.o. Pohostinství a ubytování 1. Sodexo s.r.o. 2. Léčebné lázně Mariánské Lázně a. s. 3. AMBI CZ, s.r.o. 4. Lázně Luhačovice, a.s. Doprava, pomocné činnosti v dopravě a cestovní kanceláře 1. STUDENT AGENCY, s.r.o. 2. Český Aeroholding, a.s. 3. Řízení letového provozu ČR, státní podnik 4. DHL Expres (Czech Republic) s.r.o. Informační technologie a systémy 1. MICROSOFT s.r.o. 2. AVAST Software a.s. 3. AVG Technologies CZ, s.r.o 4. SAP ČR, spol. s r.o. Činnosti v oblasti nemovitostí, služby pro podniky 1. PASSERINVEST GROUP, a.s. 2. CTP Invest, s.r.o. 3. KPMG Česká republika, s.r.o. 4. M.C.TRITON, spol. s r.o. Ostatní veřejné, sociální a osobní služby 1. Národní divadlo 2. Nadace Naše dítě 3. Nemocnice Na Homolce 4. Zoologická zahrada hl. m. Prahy Pojišťovny a penzijní fondy 1. Kooperativa, pojišťovna, a.s., V.I.G. 2. Allianz pojišťovna, a.s. 3. Oborová zdravotní pojišťovna zaměstnanců bank, pojišťoven a stavebnictví 4. Česká pojišťovna a.s. Finanční zprostředkovatelé a ostatní finanční instituce 1. ŠkoFIN s.r.o. 2. CCS Česká společnost pro platební karty s.r.o. 3. CETELEM ČR, a.s. 4. Home Credit a.s. VÍCE INFORMACÍ NA K SLAVNOSTNÍMU OBĚDU HOSTY POZVALI ŘEDITEL FRANCOUZSKÉ RESTAURACE MICHAL VEVERA A ŠÉFKUCHAŘ JAN HORKÝ ZPRAVA TOMÁŠ BŘEZINA (BEST) A JAN PERTL (VLTAVA-LABE-PRESS) ZPRAVA JAN ŘÍHA (MOSER), JIŘÍ RÜCKL (RÜCKL CRYSTAL) A MOJMÍR ČAPKA (BRISK TÁBOR) 8 l CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014

11 ZPRAVA JAN STRUŽ, IVAN VODIČKA (ALPINE PRO), JAN VRÁTNÍK (ČESKÁ SPOŘITELNA), JAROMÍR ŘÁNEK (ALZA.CZ), KAROLÍNA TOPOLOVÁ (AAA AUTO), MILAN MEDEK (KOOPERATIVA) A MILOSLAV SODOMKA (KOMERČNÍ BANKA) V POPŘEDÍ ZPRAVA FRANTIŠEK VACULÍK (PSJ), MARIE KONEČNÁ (KPMG ČR) A PAVEL KŘÍŽ (DŘEVOZPRACUJÍCÍ DRUŽSTVO) Foto archiv ZPRAVA MICHAL KADERA (ŠKODA AUTO), MICHAELA CHALOUPKOVÁ (ČEZ), JAN ŽŮREK (KPMG ČR), JAROSLAVA MUSILOVÁ (KOFOLA), KAREL VABROUŠEK (AGROFERT) A JAN STRUŽ ČESKÁ ARCHITEKTURA CZECH ARCHITECTURE / ročenka Prostor architektura, interiér, design, o.p.s. - dokumentuje více než 15 let dění na tuzemské architektonické scéně - prezentuje vždy v dubnu výběr nejzajímavějších staveb v ČR formou Ročenky české architektury - přináší podněty k inspiraci a veřejné diskusi - prohlubuje povědomí o české kultuře v zahraničí děkuje všem partnerům a zve ostatní zájemce, aby se k projektu připojili. Zároveň zve zájemce o Ročenku české architektury, aby se přišli podívat na slavnostní prezentaci 15. ročníku, která se uskuteční ve čtvrtek 17. dubna od hod. v prostorách Observatoře Žižkovské televizní věže v pražských Mahlerových sadech. CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014 l 9

12 OBDIVOVANÁ FIRMA Stroje s doživotní péčí TOS Varnsdorf je známý nejen u nás, ale téměř po celém světě, protože po dlouhá desetiletí je osvědčeným a žádaným výrobcem vodorovných vyvrtávaček. Čelné umístění této strojírenské společnosti z českého severu v aktuálním žebříčku nejobdivovanějších firem proto není náhodné. F irma se zabývá vývojem, výrobou, prodejem a servisem obráběcích strojů, které jsou určeny pro opracování obrobků od velikosti 1 m 3 s finální výrobní přesností dílců na úrovni setin milimetru. Sortiment výrobků tvoří skupiny podle typu technologického užití a zákazníků. Jsou to stolové obráběcí stroje pro univerzální použití a výkonné obrábění dílců od 5 do 30 tun (stroje s průměrem pracovního vřetena 100 až 150 mm) a dále velké deskové stroje s označením WRD pro nejtěžší technologické operace na obrobcích do hmotnosti 130 tun (průměr vřetena 130 až 170 mm). Třetí skupinou jsou obráběcí centra pro využívání nejmodernějších technologií s nejprogresivnějšími nástroji. Jedná se stroje řady WHtec a TOStec s pracovním vřetenem 100 až 130 mm. Produkty z Varnsdorfu se uplatňují v mnoha oblastech průmyslové výroby. Naše nabídka se neomezuje jen na stro- je jako takové. Spolu s nimi zajišťujeme zákazníkům celou řadu služeb, jakými jsou zpracování technologické studie, pomoc při návrhu základu stroje, dodání nástrojů, nářadí a upínacího příslušenství, zaškolení obsluhy včetně programování, záruční a pozáruční servis a také kompletní modernizace nebo přestavba zařízení, vysvětluje statutární ředitel Ing. Jan Rýdl ml. Společnost ovšem neposkytuje jen své produkty a služby, běžná je trvalá péče po celou životnost prodaného stroje. Využívá k tomu celosvětovou prodejní síť a dceřiné společnosti dislokované na strategických trzích. Tím je svým zákazníkům nablízku a dokáže reagovat na jejich potřeby. LADISLAV PLAŇANSKÝ VÝROBNÍ AREÁL TOS VARNSDORF OBRÁBĚCÍ CENTRA WHTEC VYUŽÍVAJÍ NEJMODERNĚJŠÍ TECHNOLOGIE TOS VARNSDORF SE SPECIALIZUJE NA VODOROVNÉ VYVRTÁVAČKY Foto TOS Varnsdorf 10 l CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014

13 OBDIVOVANÁ FIRMA Přemýšlet o své práci Brisk Tábor a. s. je soukromou českou firmou, zabývající se výrobou zapalovacích svíček, senzorů, technické a elektrotechnické keramiky. Je jediným producentem zapalovacích svíček v České republice a druhým největším v Evropě, ve světě se řadí mezi pět nejvýznamnějších. P řes 90 % produkce firma exportuje do více jak 70 zemí světa včetně USA. Silnou pozici zaujímá na trhu v Rusku a postsovětských republikách. Brisk je držitelem všech potřebných certifikátů kvality. Dodávky z něj jdou také přímo na montážní pásy řady automobilek. Významným odběratelem je koncern VW. V oblasti zapalovacích svíček nabízí Brisk široký sortiment jak pro benzinové motory, tak i pro plynové aplikace CNG a LPG, a to nejen pro osobní vozy, ale i pro autobusy a nákladní automobily. Značnou část produkce tvoří i svíčky pro malou zahradní techniku (sekačky, pily, traktory atd.). Stoprocentním vlastníkem společnosti Brisk Tábor je Ing. Mojmír Čapka, kterému jsme položili několik otázek: CZECH TOP 100 Co se vám vybaví při vzpomínce na první návštěvu továrny v Táboře? Bylo to v roce V té době zde působilo kolem tisícovky lidí, roční výroba zapalovacích svíček činila asi 10 milionů kusů, snímače žádné, nízká produktivita práce z přidané hodnoty, ale zajímavý výrobek, chytří technici a zaměstnanci hrdí na to, že pracují právě v této firmě. CZECH TOP 100 Co považujete za svá zásadní rozhodnutí z této doby? Jedním z nich bylo zcela určitě nasměrování obchodních aktivit na Rusko v době, kdy většina firem toto území PŘEDSEDA PŘEDSTAVENSTVA AKCIOVÉ SPOLEČNOSTI BRISK TÁBOR ING. MOJMÍR ČAPKA VSTUPNÍ BRÁNA DO PODNIKU LETECKÝ POHLED NA AREÁL TÁBORSKÉ TOVÁRNY opouštěla. Dalším bylo ponechání si vlastního vývoje a investování do něj. Díky tomu se dnes můžeme věnovat novým projektům a držet tak krok s konkurencí. Velice důležité bylo rozhodnutí o vybudování divize snímačů, která zde vůbec nebyla. Bylo to hodně práce, hodně investic, ale byla to dobrá volba. CZECH TOP 100 Zmínil jste nové projekty. O jaké se jedná? V poslední době jsme se zaměřili především na vývoj elektrod z různých materiálů. Některé typy těchto speciálních svíček již na trh dodáváme, na některých se ještě stále pracuje. Právě v minulých dnech jsme další řešení zapsali jako patent. Obdobná situace je i v divizi snímačů: úspěšně jsme například prošli dvoudenní produkcí u jejich nového typu pro koncern VW. Zavedené snímače vyrábíme v nepřetržitém režimu. Foto Brisk CZECH TOP 100 Jaké jsou vaše další plány? Firma je v dobré kondici, je stabilizovaná, máme zpracovaný Podnikatelský plán, takže zaměstnanci znají naše cíle a management své úkoly. Staráme se o to, aby všichni spolupracovníci měli vytvořeny dobré podmínky, podporujeme je ve vzdělávání, pečujeme o jejich zdraví a chceme za to, aby nejen odváděli dobrou práci, ale aby o ní také přemýšleli a přinášeli nové nápady a zlepšení. A pro naše zákazníky se snažíme připravovat stále něco nového, hodláme je i do budoucna překvapovat progresivními řešeními. JOSEF MILER CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014 l 11

14 ROZHOVOR Všechno nějak dopadne (dobře) Předseda CZECH TOP 100 Jan Struž patří k lidem těžko zastižitelným, protože jeho aktivity a nápady vydají na tři pracovní doby denně. Proto také rozhovor s ním probíhal po etapách, místy taky mezi dveřmi. CZECH TOP 100 Jak se cítíte jako naplavenina z Hlučínska v Praze? Měl bych asi říci, jako všichni Pražáci, kteří mají svůj původ na Moravě či ve Slezsku. Tedy jako příslušník většiny. Samozřejmě do svého Dolního Benešova se rád vracím, nejen proto, že maminka peče nejlepší dorty a cukroví na světě. Rodná hrouda je rodná hrouda. Prožíval jsem tu první lásky i první starosti, jezdím na hrob táty, bratra, prarodičů. Vzpomínám na spolužáky a kamarády i na některé příbuzné, s nimiž jsem si rozuměl a rozumím. Je dobře, že kamarády si člověk vybírá sám. CZECH TOP 100 Žil a pracoval jste pár let v Londýně, máte rád Francii. Pokuste se stručně srovnat život tam a v Česku. Odmítačům všeho předlistopadového se to asi nebude líbit, ale k lásce k Francii mne přivedla moje základní škola už v době totality v šedesátých letech. Světe div se, ale v takové vesničce, jakou tehdy Dolní Benešov byl, si učitelka češtiny mohla dovolit otevřít kurz francouzštiny a naučila nás nejen jazyk, ale i historii a kulturu Francie tak, že jsme si tu kapitalistickou zemi zamilovali. Srpen l CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014

15 jsem prožil na prázdninách v horské vesničce ve střední Francii a bojoval jsem s rozhodováním: Vrátit se domů či ne? Vrátil jsem se a nikdy jsem toho nelitoval. Až mé zaměstnání v tuzexové bance, jak se tehdy Živnostenské bance říkalo, mě přivedlo na druhou stranu kanálu La Manche, do bankovního světa londýnské City. Úžasné, výborné, nic lepšího bych si nevymyslel ani ve svých dětských snech a to jsem už ve třinácti trval na tom, že chci být Hanzelkou a Zikmundem najednou. Ale to, čím byli oni dva slavní cestovatelé, mi někde v srdci a v duši zakotvilo: Jít urputně za svým cílem i na hony vzdáleném. A to se mi, pravda někdy lopotně, dařilo. Srovnání života ve Francii, v Anglii a v Česku by vydalo na stovky stran, ale stejně jsou věci, které srovnávat nelze. Přečtěte si knihu Angličana Stephena Clarka Rok v Paříži. Lépe bych to nevysvětlil. CZECH TOP 100 Prožíval jste nějak rozpad Československa? Prožívám ho nyní. Zdá se mi, že se nám Slovensko stále víc vzdaluje, že jej ztrácíme i jako zemi a národ, s nímž jsme dlouho žili. Vysoké Tatry nejsou tak vysoké, jak se nám zdálo, lyžovat jezdíme do Alp, na halušky si v Praze nastrouháme brambory dovezené z Francie, nasypeme na ně brynzu ze Šumavy a omastíme slaninou vyrobenou v Německu z českých vepřů. Myslím, že v době globalizace od nás Slovensko odešlo zbytečně. Na druhé straně přijalo euro dřív než Česko. Má náskok! My pořád hovoříme o tom, jak jsme evropští, jak nám sedí evropská kultura. Ale i ta stojí na penězích. Jsem přesvědčen, že euro jsme měli mít už dávno, že opatrné objíždění evropských branek nás dostává do cíle příliš pomalu. CZECH TOP 100 Zato k nám přišla spousta zahraničních firem. A lidé si naivně mysleli, že nám přišly pomoci. Řekněte mi jediný důvod, proč by soukromník šel pomáhat cizí zemi. Chce pomoci sobě, najít levnější pracovní ABY NĚCO DOBŘE DOPADLO, JE TŘEBA PŘEDTÍM VYVINOUT OPRAVDU MAXIMÁLNÍ ÚSILÍ. NIC NEJDE SAMO O SOBĚ. sílu, daňové zvýhodnění a až vyčerpá všechny výhody, přesunout se dál na východ nebo na jih, případně i na jiný kontinent. Ale je pravda, že v daný čas na daném místě je pro Česko užitečný. Což mi připomíná jednotku dočasnosti pobytu sovětských vojsk, překládanou kdysi pesimisty jako jeden furt. Ukázalo se, že nic není na furt, tedy česky napořád! Ani pivo nepijeme z jedné lahve. CZECH TOP 100 Nevidíte to moc CZECH TOP 100 Vymyslel jste a s černě? Naopak, oponuji všem, kteří pláčou nad tím, kolik starých českých firem a značek zaniklo. Pravda, na místech fabrik, jejichž výrobky se staly neprodejnými, vyrostla nákupní centra nebo parkoviště. Ale vzniká a roste řada nových úspěš- CZECH TOP 100 hledáte gentlemanské firmy. Co to znamená? Nic víc a nic méně, než že mnohé firmy se chlubí takzvanou společenskou odpovědností, deklarují vztah k životnímu prostředí, lásku k lidem, péči o pracující a ve skutečnosti tím jen za pár šupů ných firem, které nejenže produkují kvalitní věci, o které je zájem i na vyspělých trzích, ale čeští podnikatelé skupují nebo budují i továrny v zahraničí. Není důvod k sentimentálnímu oplakávání bot ze Svitu, které už bychom neprodali ani v Rumunsku, dokonce už není důvod k pláči nad průmyslem českého skla a keramiky, který se znovu zvedá na nohy a získává náročná odbytiště. I naše traktory Zetor znovu dobývají svět, vinaři vyrábějí vína vítězící na mezinárodních výstavách... To jen hodně staří pamětníci mají slzu v oku při vzpomínkách na škodovky, na které šetřili půlku života a mohli si je opravit kleštěmi a šroubovákem. Ještě nějaký čas potrvá, než se vše staré vymění za nové, ale leckde se to už daří díky šikovnosti českých rukou a bystrosti českých hlav. To vše dobré chceme ve spolupráci s Českou televizí a s tištěnými médii zachytit v seriálu s pracovním názvem Mapa úspěchů. Úvodem k němu bude konference na téma Úspěchy a otazníky změn české ekonomiky za poslední čtvrtstoletí, na kterou jsme pozvali i premiéry a ekonomické ministry od roku CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014 l 13

16 ROZHOVOR nerálním ředitelem, mužem, který schvaloval či neschvaloval úvěry začínajícím podnikatelům. Bylo to těžké rozhodování? Já sám jsem o úvěrech nerozhodoval, na to byl úvěrový výbor, jehož návrhy posuzovalo ústředí v Amsterodamu. Ale když už mluvíme o úvěrech, vůbec každé rozhodování o penězích je těžké. Když špatně naložíte se svými soukromými investicemi, je to váš osobní problém, zkrachujete a jdete na pracovní úřad. Když špatně rozhodnete o tom, komu má nebo nemá dát banka úvěr, připravíte o peníze akcionáře nebo zlikvidujete na samém počátku dobrý podnikatelský záměr, spoluobčané přijdou o možná pracovní místa, stát o daně. získávají reklamu. Je úsměvné, když ve všech novinách vyjde snímek šéfa tabákové továrny, který na pódiu předává šek na podporu výzkumu a léčby rakoviny plic, nebo zpráva o tom, že lichvářská společnost věnovala sto tisíc na pomoc bezdomovcům. To je velmi levný a efektivní marketing ostatně z peněz kuřáků a oškubaných naivních dlužníků. Ať si myslí kdo chce, co chce, ale gentlemanským podnikatelem byl Tomáš Baťa, který poskytl obživu chudákům z kotárů, dal jim byty a naučil je pracovat a bydlet, rozvinul sociálně a ekonomicky zaostalý kraj. Samozřejmě byl motivován vidinou zisku, ale z jeho podnikání měli prospěch všichni, včetně státní kasy. Doba a místo už neumožňují vyrůst dalším Baťům, ale jsou podnikatelé, o nichž ani nevíme, ale kteří ve svých regionech jsou stejně užiteční. CZECH TOP 100 Například? Například Tomáš Březina se svým Bestem a Mojmír Čapka s Briskem Tábor. Ale takových osobností a firem je víc, a právě o nich je nejméně slyšet. Budeme je hledat, najdeme je, a i když sami po tom netouží, vystavíme jejich jména ve výkladní skříni CZECH TOP 100. Ne pro jejich slávu, ale jako příklad lidí a podniků, kterým i v současném ještě stále raném českém kapitalismu jde sice o peníze, ale také o čest. CZECH TOP 100 Pijete pivo? Když alkohol, tak becherovku! Ale i dobrou slivovici. Na povzbuzení, tedy příležitostně a k nadlehčení nad věcí. A nevěřím moc lidem, kteří o sobě tvrdí, že jsou abstinenti. Buď neříkají pravdu, nebo mají strach se napít, aby DOMNÍVÁM SE, ŽE PODSTAT- NOU A DŮLEŽITOU INFORMACI NETŘEBA PODÁVAT S OMÁČKOU A S PŘÍLOHOU. neřekli něco, co nechtějí slyšet. Všeho přiměřeně! Totéž platí o jídle. Nejsem gastromaniak, jsem polévkový, ale rád si občas pochutnám na italských, francouzských či asijských specialitách. Pro maso nehoruji, ale gothaj s cibulí v hospodě zbožňuji. Možná mám štěstí, že mi trávení slouží a nemusím zrovna moc držet diety. Co by to ostatně bylo za život na sucharech, mrkvi a ovesných vločkách, přepočítávat pozřené kalorie, počítat zrníčka soli a kostky cukru. Jeden můj známý lékař říká: Žít můžeš dlouho nebo dobře! Já chci žít dlouho dobře. CZECH TOP 100 Polovinu svého dosavadního aktivního života jste prožil v bankách. Právě v letech privatizačního přítmí jste byl ge- CZECH TOP 100 Nesetkal jste se tehdy s nabídkou, že když ty mně, tak já tobě? Myslíte na úplatky? Asi nejsem typ, k němuž lidé s takovou nabídkou přijdou. Úplatkáři jsou určitě natolik vnímaví, že vycítí, kde mohou narazit. Ostatně ti, jimž jsme úvěr poskytli, se se mnou i po letech přátelí. To by mezi korupčníky nebylo možné. CZECH TOP 100 Ale každý žadatel o úvěr jistě předkládal dostatečně přesvědčivé argumenty v číslech a plánech. Určitě! Podle toho by úvěr mohl dostat každý s patřičnou vyřídilkou. Ale bankéř, který sice celý život pracuje se suchými čísly a grafy, musí mít ještě šestý smysl. Říkejme mu třeba intuice. CZECH TOP 100 Byla to intuice, která vás z bankovnictví přivedla do CZECH TOP 100? To bylo trochu složitější. V době, kdy byla československá ekonomika v přestavbě a řekněme i v trochu těžko sledovatelném chaosu, nepříliš fungovala statistika a i ekonomická ministerstva nestačila sledovat změny ve svých rezortech, vzniklo za účasti různých institucí Sdružení CZECH TOP 100, jehož členem byla i naše ING banka. Dali jsme si za úkol sledovat vývoj firem. K tomu, aby nám poskytly potřebné informace, jsme je motivovali vyhlašováním žebříčků nejvýznamnějších společností. Tak se nám podařilo podchytit nejen ty největší s celostátní působností, ale i stovky firem významných ve svých regionech. Po od- 14 l CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014

17 borné stránce nám významně pomáhala Vysoká škola ekonomická v Praze, s níž dodnes spolupracujeme i při jiných aktivitách. Z našich tabulek často čerpali i státní úředníci a různé instituce zabývající se ekonomikou a historií. Činnost CZECH TOP 100, zejména možnost realizovat v ní široké spektrum užitečných nápadů, mne natolik zaujala, že jsem se rozhodl věnovat se jí naplno. CZECH TOP 100 Některé instituce, které CZECH TOP 100 zakládaly, však již nejsou členy sdružení. To má své logické důvody. Jedním z nich byla náročnost práce v takovém sdružení, za níž nejsou ani peníze, ani sláva. Rovněž kolektivní řízení v konfrontaci názorů a cílů bylo někdy kontraproduktivní. V jednom případě se objevil i názor, že by firmy měly za zařazení do žebříčku nejvýznamnějších platit. To by ovšem byla rána jeho důvěryhodnosti. CZECH TOP 100 Takže Sdružení CZECH TOP 100 už není sdružením? De iure ne, de facto ano. Sdružují se s námi jako partneři konkrétních akcí instituce a firmy, které tato činnost zajímá, a které ji v dobrém slova smyslu využijí i ke svému zviditelnění, nebo chcete-li k propagaci svého jména a produktu. CZECH TOP 100 Na webových stránkách CZECH TOP 100 však již zdaleka není jen žebříček Nejvýznamnějších firem. Mimochodem, v čem se liší od pořadí Obdivovaných firem ČR? Žebříček nejvýznamnějších vzniká na základě přesných čísel vyjadřujících například tržby, zisk, vývoz, přidanou hodnotu, produktivitu, počet zaměstnanců a podobně. Do žebříčku obdivovaných nominují odborníci z řad managementu, analytici, představitelé státní správy, akademici a další autority kandidáty podle inovací, kvality managementu a produktu, vztahu k životnímu prostředí, finanční spolehlivosti. Kdybych použil srovnání se sportem: Žebříček nejvýznamnějších je podobný závodu v rychlobruslení měřeném stopkami, obdivovaní se blíží krasobruslení, v němž se hodnotí i umělecký dojem. CZECH TOP 100 Organizujete i prezentace České republiky v zahraničí. Nedublujete tak akce příslušných státních institucí? Je rozdíl mezi oficiální prezentací za účasti ministra, a organizovanou zcela volně soukromým subjektem. My stavíme na osobních kontaktech se zahraničními partnery, ať již to jsou podnikatelé nebo představitelé měst a regionů. S ekonomikou představujeme i kulturu, obchodní jednání spojujeme se společenskými a zcela neformálními setkáními. Účastníci tak mají příležitost k bližšímu, řekněme lidskému poznání svých budoucích zahraničních partnerů. Státní instituce s námi v tom směru rády spolupracují, protože svým způsobem nastavujeme jejich možnosti. CZECH TOP 100 V programech akcí CZECH TOP 100 se slova neformální a společenské objevují často. Jsou takové akce efektivní? Mimořádně na otázku odpovím otázkou. Je efektivní, když se vrcholoví manažeři setkají s umělci, sportovci, vědci, lékaři a vůbec s osobnostmi z různých oborů lidské činnosti, aniž by při tom mluvili o svých starostech s firmou, obchodech, aniž by řešili problémy, které se na ně valí sedm dní v týdnu? Je efektivní, když se setkají a poznají lidé, kteří o sobě jen čtou nebo slyší? CZECH TOP 100 To je tedy cílem plesu CZECH TOP 100, obědů nad Prahou, cyklu Spolu za špičkovou kulturou? Ale i všech ostatních akcí. Všimněte si, že i vyhlašování našich žebříčků je vždy ve své oficiální, formální, dejme tomu jevištní části velmi krátké, aby bylo víc času na popovídání si v kuloárech, u stolků, u skleničky. Věřím tomu, že tím přispíváme k vytváření příznivé celospolečenské atmosféry, spojujeme osobnosti na dálku nespojitelné, často i v důsledku neznalosti jeden druhého konfrontační. Možná to přispívá k rozšíření obzoru, snad i k objektivnějšímu pohledu účastníků na svět. CZECH TOP 100 Jste znám tím, že nemáte rád dlouhé porady, dlouhá jednání. I školáci mají učební hodinu jen pětačtyřicet minut, což je maximální doba plného soustředění mladého člověka. Přes tuto dobu už by učitel mluvil do vzduchu, i kdyby dětem popisoval erotické scény. K čemu se při pracovní schůzce nebo na poradě nedojde za hodinu, k tomu se nedojde ani za dvě nebo tři hodiny. Ano, u mnou svolaných jednání stanovuji limit jednu hodinu a projevy i na velkých ekonomických konferencích, organizovaných CZECH TOP 100, do pěti minut. ŽEBŘÍČEK NEJVÝZNAMNĚJŠÍCH JE PODOBNÝ ZÁVODU V RYCHLOBRUSLENÍ MĚŘENÉM STOPKAMI, OBDIVOVANÍ SE BLÍŽÍ KRASOBRUSLENÍ, V NĚMŽ SE HODNOTÍ I UMĚLECKÝ DOJEM. CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014 l 15

18 ROZHOVOR Podstatnou a důležitou informaci netřeba podávat s omáčkou a s přílohou. Když chci vědět, kolik je hodin, nemusím znát historii měření času od slunečních přes přesýpací hodiny až po digitální. CZECH TOP 100 Jste sportovec? Určitě ne právě výkonný. Ani při golfových turnajích organizovaných CZECH TOP 100 nevynikám. Ale sport mám rád a myslím si, že patří ke zdravému životu. I opravdový workoholik by si měl najít čas na pravidelné pohybové aktivity. Námaha svalů ulehčuje mozku. Vyrazit jednou ročně na lyže nestačí. CZECH TOP 100 Proto jste se rozhodl podpořit firemní sporty? Všechny firmy na západ od našich hranic podporují sportovní aktivity svých zaměstnanců. Nečiní to jen někomu pro radost, zaměstnavatelé si jsou vědomi, že sportující zaměstnanec sílí na těle i na duchu, že podá lepší výkon, že tato investice se rychle vrátí. Podpora sportu je benefitem určitě efektivnějším a zdravějším, než jakých se dostává zaměstnancům v Česku. V rozvinutějších a bohatších zemích se už léta organizují turnaje za účasti tisíců amatérských sportovců, reprezentujících své firmy. CZECH TOP 100 A v Česku? Najdou se společnosti, které už sportování zaměstnanců podporují, ale jen tak jaksi uvnitř, tiše a skromně. Existuje dokonce Český svaz firemního sportu, ale chybí popularizace, podnět k masovému rozšíření. CZECH TOP 100 Ten podnět chce dát CZECH TOP 100? Využijeme svých kontaktů na tisíce manažerů tisíců firem a vyprovokujeme je ke snaze prezentovat zdatnost svých spolupracovníků na zářijovém 1. Sportfestivalu v Praze. CZECH TOP 100 Jste přesvědčen, že se to podaří? Mám takové životní heslo: Všechno nějak dopadne, v závorce dobře! CZECH TOP 100 Vychází vám to vždy? Zatím ano! Ale samozřejmě, aby něco dobře dopadlo, je třeba vyvinout maximální úsilí. Nic nejde samo o sobě. A vždy víme, co příště udělat ještě lépe. JEDEN MŮJ ZNÁMÝ LÉKAŘ ŘÍKÁ: ŽÍT MŮŽEŠ DLOUHO NEBO DOBŘE! JÁ CHCI ŽÍT DLOUHO DOBŘE. Toto moje heslo je spíš motivační, protože ke všemu je třeba přistupovat s optimismem. Pesimismus je začátek konce. Jeden můj spolupracovník by nejradši vše rok předem do puntíku naplánoval a dělal si fajfky u termínů a splněných úkolů. To je sice dozajista správné, ale když potom něco přesně nevyjde podle plánu, může nastat deprese. CZECH TOP 100 A když opravdu něco nevyjde? Tak to víme jenom my. Už Jan Werich říkal, že nevadí, když herec zapomene text, protože divák, který nečetl scénář, neví, o co přišel. CZECH TOP 100 Inicioval jste také vznik Národního fondu expertů, osobností s celoživotními znalostmi a zkušenostmi. To rovněž není nic nového pod sluncem. Například v Německu obdobná instituce sdružuje tisíce vynikajících odborníků, kteří už nepotřebují být zaměstnaní, ale jejichž zkušenosti a znalosti jsou pro ty mladší k nezaplacení. Máme heslo: Nenechte chytré mozky zahálet! I u nás spousta lidí i vysokoškolsky vzdělaných někde začíná. Ať už jsou to konstruktéři, vědci, podnika- telé, starostové, exportéři. Přicházejí jakžtakž připraveni teoreticky a řeší dávno vyřešené, často se dopouštějí stejných chyb či omylů, jako jejich předchůdci. Chyb a omylů jichž by se vyvarovali, kdyby měli vedle sebe zkušeného rádce. Vím, že to je běh na dlouhou trať, že sebevědomé mládí nebude hned ochotné přijímat rady, že zkušení experti se sami o sobě nepohrnou, ale když to jde jinde, půjde to i u nás. V každém případě to prospěje všem, i konkurenceschopnosti české ekonomiky. CZECH TOP 100 Kdybychom hovořili o všech aktivitách CZECH TOP 100, které jsou ostatně k nalezení na trval by náš rozhovor hodně nad vámi respektovaný čas jedné hodiny. Máte čas taky na sebe? Rozdělme to na čas pracovní a na čas na koníčky. V tom pracovním se zabývám aktivitami CZECH TOP 100, koníčkem je CZECH TOP 100. Ve zbylém čase se chci věnovat vnoučatům a všem blízkým, kteří mi přinášejí elán a radost, a také zahrádce. CZECH TOP 100 Pěstujete brambory? Pěstuji, na co přijdu. Samozřejmě brambory, protože si ze Slezska pamatuji rčení: Špatný sedlák, velké brambory. Je to pravda, bramborám se na mé zahrádce daří. Ale také ostálkám, tulipánům, fenyklu, rajčatům A s každým jarem přes zahrádku přicházejí slunce a radost. ANTONÍN FISCHER Foto archiv CZECH TOP l CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014

19 UMĚNÍ Malíř fotografie Jméno fotografa Jadrana Šetlíka je spojeno s portréty osobností nejrůznějších zemí i profesí. Už počátek jeho kariéry byl ve znamení hvězd. Před jeho objektivem prošly ty nejzářivější jako Claudia Cardinale, Brigitte Bardot, Raquel Welch, Peter Sellers, Anthony Quinn i Robert Kennedy. P osledních patnáct let se zabývá výhradně portrétní tvorbou, ze které vyústilo několik galerijních projektů: Osobnosti naší vlasti - odkaz budoucím generacím, Významné osobnosti české medicíny, Galerie veteránů R.A.F., Lica Rossii, Galerie veteránů Velké vlastenecké války, Souznění árií a portrétů, Galavečery portrétů a houslí, Andělské portréty a další. Svým osobitým pojetím, umocněným originální technologií přenosu fotografie na malířské plátno, vytváří Jadran Šetlík fotografické obrazy, které evokují pocit malířského plátna, vytvořeného starými mistry. Foto archiv CZECH TOP 100 Co bylo hlavním popudem pro vznik takového souboru portrétů? V každém galerijním cyklu, který má své téma, profesi, chci vyzdvihnout a ukázat ty osobnosti, které se nejvíce zasloužily o věhlas svého oboru, společnosti či firmy, regionu, země. Zachytit auru, charakter i charizma daného člověka. Vytvořit obraz, jaký jsme zvyklí vídat v galeriích a muzeích. Portrét, který je nadčasový a stane se tak odkazem příštím generacím. CZECH TOP 100 Fotografujete tedy pouze slavné lidi? Zdaleka ne. Velmi často mívám před objektivem celé rodiny i dynastie. Dospělí nechávají portrétovat své starší rodiče a opačně. Velmi oblíbené jsou dětské portréty. Právě z tohoto důvodu jsem inicioval projekt Andělské portréty, jehož nedílnou součástí jsou právě dětské obrazy. Má navíc i charitativní rovinu. Podporuje nadační fond Dobrý anděl, který pomáhá rodinám, postiženým vážným onemocněním. CZECH TOP 100 Považujete se za českého patriota? Je to výraz vašeho vlasteneckého postoje? Jsem přesvědčen, že k tomu, abych vytvářel hodnoty pro tuto zemi, se nemusím hned nazývat patriotem. Narodil JADRAN ŠETLÍK TENTOKRÁT STOJÍCÍ PŘED OBJEKTIVEM jsem se v italském Terstu, maminka byla Slovinka, otec český novinář. Život jsem strávil z poloviny v Itálii. Pracoval jsem a vystavoval v nejrůznějších zemích světa. Cítím se jako Evropan. S rodinou bydlím v Čechách, v Praze. I když je dnes možné vybrat si pro život jakékoliv místo na světě, nikdy jsem neuvažoval, že by to trvale mělo být někde jinde. CZECH TOP 100 Které osobnosti byste rád zachytil, ale již to není možné? Určitě se některé najdou. Jedna mě však obzvlášť mrzí. Byl to můj dobrý přítel Arnošt Lustig. Dlouho jsme se na focení chystali, několikrát se za tím účelem i potkali. Vždy jsme však skončili u skleničky vína a klábosili. Arnošt vždycky říkal, že je dost času, ať to necháme na příště. Pak přišla nemoc. Nezapomenu na chvíle, kdy jsem s ním mluvil naposledy. Tehdy mi řekl: Tak už to, kamaráde, asi nenafotíme. Nosím jeho obraz v mysli, i když jsem jej nikdy neudělal... CZECH TOP 100 Kdo je pro vás inspirací? Nemyslím si, že bych měl někoho vyloženě jako inspiraci. Mám rád Rembrandta pro jeho jednoduchou kompozici, klasické světlo, které také používám, ale bližší srovnání si snad ani nemohu dovolit. CZECH TOP 100 Co je hlavním hnacím motorem vaší práce? Chuť vytvářet nové a nové portréty, poznávat další osobnosti z nejrůznějších oborů lidské činnosti. A když přijde chvilka klidu, jdu se nechat dobít svými malými dětmi. ANTONÍN FISCHER CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014 l 17

20 20 LET CZECH TOP 100 Ples CZECH TOP 100 Když jsem se rozhlížel po plakátovacích plochách a listoval kulturními přehledy, měl jsem pocit, že plesy z českých a moravských měst vymizely. Dověděl jsem se však, že v Praze není týdne, kdy by se nějaký nekonal. VE VELKÉM SÁLE PALÁCE ŽOFÍN PROTANČILA SVŮJ PRVNÍ PLES I BOŽENA NĚMCOVÁ, BEDŘICH SMETANA ZDE UVEDL PREMIÉRU MÉ VLASTI. NEMĚLI OVŠEM NA STOLE VÍNA OD SPOLEČNOSTI BACCHUS, OVOCE Z ČEROZFRUKTU A MASÍČKO OD ŘEZNÍKŮ FIRMY LOUŽECKÁ A LOUŽECKÝ. S ály v paláci Žofín nebo v Národním domě na Vinohradech je dobré si zamluvit rok předem, ale skoro všechny plesy jsou organizovány jako jakési interní, tj. firemní, oborové, svazové, národnostní, školní, veřejnosti utajené akce. Snad jen tradiční Zahradnický ples je volně přístupný, ale bývá vyprodán dřív, než zahradníci vyvěsí plakáty. Léta jsme odolávali přání mnoha osobností, abychom uspořádali ples jako velkou (a zároveň tak trochu rodinnou) akci bez jakýchkoliv ofi cialit, na kterou by mohly přizvat své partnery, přátele, spolupracovníky, na níž by se mohly pobavit bez myšlenek na starosti všedního dne. Řečeno zkrátka a lidově, trochu se rozšoupnout na úrovni a při tom i reprezentovat. Nikoho asi nepřek- vapí, že víc než muži vyslovovaly toto přání ženy, zejména manželky prací přetížených manažerů. Jejich názor by šlo nakupit MNOHÉ SPOLEČNOSTI, KTERÉ BY RÁDY USPOŘÁDALY VLASTNÍ PLES, ALE ZE SKROMNOSTI NEBO Z RŮZNÝCH JINÝCH DŮVODŮ SI NA TO NETROUFAJÍ, REPREZENTAČNÍ PLES CZECH TOP 100 VZALY ZA SVŮJ. 18 l CZECH TOP 100 FORUM l JARO 2014

All Stars. 100 obdivovaných firem České republiky 2009

All Stars. 100 obdivovaných firem České republiky 2009 All Stars Pořadí Název firmy ŠKODA AUTO a.s. ČEZ, a. s. STUDENT AGENCY, s.r.o. Kofola a.s. 5. Zentiva, a.s. 6. Komerční banka, a.s. 7. Plzeňský Prazdroj, a. s. 8. 9. 10. Česká pojišťovna a.s. Skanska CS

Více

OBDIVOVANÝCH FIREM ČESKÉ REPUBLIKY 2006 VÝSLEDKOVÁ LISTINA. 8.ročník

OBDIVOVANÝCH FIREM ČESKÉ REPUBLIKY 2006 VÝSLEDKOVÁ LISTINA. 8.ročník 100 OBDIVOVANÝCH FIREM VÝSLEDKOVÁ LISTINA 8.ročník ALL STARS 2006 2005 2004 1. ŠKODA AUTO a.s. 1. 1. 2. ČEZ, a. s. 2. 3. 3. Zentiva, a.s. 3. 4. Plzeňský Prazdroj, a. s. 4. 2. 5. STUDENT AGENCY, s.r.o.

Více

Výsledky výzkumného projektu Společenská odpovědnost firem působících v českém prostředí v roce 2012 Základní výstup prvostupňové třídění údajů

Výsledky výzkumného projektu Společenská odpovědnost firem působících v českém prostředí v roce 2012 Základní výstup prvostupňové třídění údajů Výsledky výzkumného projektu Společenská odpovědnost firem působících v českém prostředí v roce 2012 Základní výstup prvostupňové třídění údajů Organizátor výzkumného projektu: Business Leaders Forum Praha

Více

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz ČERVEN 2011

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz ČERVEN 2011 Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz ČERVEN 2011 1. Kompletní databáze firem (RES) Vyplněnost RES firem Popis Záznamů Firem Název firmy 380463 380169 Adresa 379967 379967 Tel. 128763 101540 Fax

Více

Příručka pro porotce podnikatelských soutěží

Příručka pro porotce podnikatelských soutěží Příručka pro porotce podnikatelských soutěží o Ceny Hospodářských novin Vodafone Firma roku 2011 Era Živnostník roku 2011 Obsah Soutěžící Podmínky a způsob přihlášení do soutěže Výběr finalistů krajského

Více

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz 3Q / 2012

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz 3Q / 2012 Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz 3Q / 2012 1. Kompletní databáze firem (RES) Vyplněnost RES firem Popis Záznamů Firem Název firmy 816 282 635 150 Adresa 635 212 635 184 Tel. 173 117 138 815

Více

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz ÚNOR 2010

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz ÚNOR 2010 Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz ÚNOR 2010 1. Kompletní databáze firem (RES) Vyplněnost RES firem Popis Záznamů Firem Název firmy 370335 368681 Adresa 368479 368447 Tel. 100687 78686 Fax

Více

KOMBINACE PROGRAMU ZÁRUKA 2015-2023 A COSME PŘÍKLAD VYUŽITÍ ZDROJŮ EFSI VE PROSPĚCH MSP V ČR

KOMBINACE PROGRAMU ZÁRUKA 2015-2023 A COSME PŘÍKLAD VYUŽITÍ ZDROJŮ EFSI VE PROSPĚCH MSP V ČR KOMBINACE PROGRAMU ZÁRUKA 2015-2023 A COSME PŘÍKLAD VYUŽITÍ ZDROJŮ EFSI VE PROSPĚCH MSP V ČR Ing. Jiří Jirásek, Českomoravská záruční a rozvojová banka, a.s. 17. 9. 2015 1 úprava Program záruka 2015-2023

Více

VŠE O SROVNÁVACÍM VÝZKUMU MĚSTO PRO BYZNYS V PĚTI MINUTÁCH

VŠE O SROVNÁVACÍM VÝZKUMU MĚSTO PRO BYZNYS V PĚTI MINUTÁCH VŠE O SROVNÁVACÍM VÝZKUMU MĚSTO PRO BYZNYS V PĚTI MINUTÁCH 1. Základní informace 2. Přínos obcím 3. Vyhodnocování 4. Výsledky předchozích ročníků 5. Harmonogram 6. Kontakty 1. ZÁKLADNÍ INFORMACE Oficiální

Více

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz ŘÍJEN 2010

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz ŘÍJEN 2010 Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz ŘÍJEN 2010 1. Kompletní databáze firem (RES) Vyplněnost RES firem Popis Záznamů Firem Název firmy 381590 381276 Adresa 381070 381070 Tel. 93601 73006 Fax

Více

Úspěch a kontinuita pro další generace. Pomáháme rodinným podnikům růst a prosperovat během dalších generací!

Úspěch a kontinuita pro další generace. Pomáháme rodinným podnikům růst a prosperovat během dalších generací! České & Slovenské Rodinné Podniky Czech & Slovak Family Businesses Rodinné podniky Úspěch a kontinuita pro další generace Pomáháme rodinným podnikům růst a prosperovat během dalších generací! Dej synovi

Více

Firmy v Česku přitvrzují podmínky pro odměňování šéfů

Firmy v Česku přitvrzují podmínky pro odměňování šéfů Page 1 of 5 2. 5. 2013 poslední aktualizace: 2. 5. 2013 02:06 Firmy v Česku přitvrzují podmínky pro odměňování šéfů Jan Sochor Editor HN V odměňování šéfů českých firem hraje stále větší roli to, jak se

Více

Nezaměstnanost z pohledu veřejného mínění

Nezaměstnanost z pohledu veřejného mínění TISKOVÁ ZPRÁVA Centrum pro výzkum veřejného mínění Sociologický ústav AV ČR Jilská 1, Praha 1 Tel./fax: 286 840 129 E-mail: nadezda.horakova@soc.cas.cz Nezaměstnanost z pohledu veřejného mínění Technické

Více

Byclosure Lisabon, Portugalsko www.byclosure.com

Byclosure Lisabon, Portugalsko www.byclosure.com Vznik podnikatelského záměru je mladá, novátorská internetová firma působící v portugalském Lisabonu. Založili ji v roce 2008 tři přátelé Vasco, Duarte a Luís. Za dva roky své existence zaznamenala celou

Více

Představení projektu. na Setkání podnikatelů dne 17. června 2013

Představení projektu. na Setkání podnikatelů dne 17. června 2013 Představení projektu na Setkání podnikatelů dne 17. června 2013 Obsah co znamená projekt Evropské hlavní město kultury přehled programu klíčové události časový harmonogram představení společnosti Plzeň

Více

Představení a ceník inzerce L M

Představení a ceník inzerce L M Představení a ceník inzerce D L M Jsme nezávislé vydavatelství cílící na čtenáře s vlivem, moderní byznys a instituce. Píšeme pro lidi v rozhodovacích pozicích s vlivem na společenské dění, politiku a

Více

Tisková konference k otevření Mecenášského klubu Národního divadla

Tisková konference k otevření Mecenášského klubu Národního divadla Tisková konference k otevření Mecenášského klubu Národního divadla pondělí 30. listopadu 2009 v 11 hodin v hlavním foyeru Národního divadla ředitel Národního divadla: Ondřej Černý vedoucí odboru vnějších

Více

BULLETIN. 179. Žofínské fórum. konané pod záštitou ministra zemědělství Mariana Jurečky. Čeští zemědělci, ostrůvek uprostřed Evropské unie

BULLETIN. 179. Žofínské fórum. konané pod záštitou ministra zemědělství Mariana Jurečky. Čeští zemědělci, ostrůvek uprostřed Evropské unie BULLETIN 179. Žofínské fórum konané pod záštitou ministra zemědělství Mariana Jurečky Čeští zemědělci, ostrůvek uprostřed Evropské unie Praha, Velký sál paláce Žofín 26. 5. 2015 179. Žofínské fórum konané

Více

SVAZ PRŮMYSLU A DOPRAVY ČR

SVAZ PRŮMYSLU A DOPRAVY ČR SVAZ PRŮMYSLU A DOPRAVY ČR Nejvýznamnější zaměstnavatelský svaz Jako respektovaný, nezávislý a společensky zodpovědný sociální partner obhajuje zájmy zaměstnavatelů a podnikatelů v České republice i v

Více

Podpora inovací v elektronické výrobě

Podpora inovací v elektronické výrobě Podpora inovací v elektronické výrobě Ing. Petr Očko, Ph.D. Ředitel sekce fondů EU, výzkumu a vývoje 13. března 2012 Český elektrotechnický průmysl: Jak jsme na tom? Agenda 1. Operační program Podnikání

Více

Jsme nezávislé vydavatelství cílící na čtenáře s vlivem, moderní byznys a instituce. Co máme za sebou (ceny a projekty)

Jsme nezávislé vydavatelství cílící na čtenáře s vlivem, moderní byznys a instituce. Co máme za sebou (ceny a projekty) D L M Jsme nezávislé vydavatelství cílící na čtenáře s vlivem, moderní byznys a instituce. Píšeme pro lidi v rozhodovacích pozicích s vlivem na společenské dění, politiku a ekonomiku. Oslovujeme čtenáře

Více

MONITORING DOTACÍ A GRANTŮ BŘEZEN 2015

MONITORING DOTACÍ A GRANTŮ BŘEZEN 2015 BŘEZEN 2015 ZPRÁVA Z MONITORINGU DOTAČNÍCH A GRANTOVÝCH PROGRAMŮ V OBLASTI SPORTU NA EVROPSKÉ, CELOSTÁTNÍ A KRAJSKÉ ÚROVNI BŘEZEN 2015 Equica, a.s. 2015 TENTO DOKUMENT JE MAJETKEM SPOLEČNOSTI EQUICA, A.S.

Více

MONITORING DOTACÍ A GRANTŮ ÚNOR 2015

MONITORING DOTACÍ A GRANTŮ ÚNOR 2015 ÚNOR 2015 ZPRÁVA Z MONITORINGU DOTAČNÍCH A GRANTOVÝCH PROGRAMŮ V OBLASTI SPORTU NA EVROPSKÉ, CELOSTÁTNÍ A KRAJSKÉ ÚROVNI ÚNOR 2015 Equica, a.s. 2015 TENTO DOKUMENT JE MAJETKEM SPOLEČNOSTI EQUICA, A.S.

Více

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz DUBEN 2009

Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz DUBEN 2009 Statistika vyplněnosti databáze HBI www.hbi.cz DUBEN 2009 1. Kompletní databáze firem (RES) Vyplněnost RES firem Popis Záznamů Firem Název firmy 343182 342664 Adresa 342609 342477 Tel. 100853 78861 Fax

Více

A. VYSOKÁ ŠKOLA Otázka č. 13: Spolupracuje Vaše fakulta s podniky technického zaměření při zabezpečování praktické stránky studia?

A. VYSOKÁ ŠKOLA Otázka č. 13: Spolupracuje Vaše fakulta s podniky technického zaměření při zabezpečování praktické stránky studia? ANALÝZA SITUACE V OBLASTI SPOLUPRÁCE MEZI ŠKOLAMI A PODNIKY V rámci projektu TechIN Propojení studia a praxe bylo provedeno v prvním čtvrtletí roku 2009 rozsáhlé dotazníkové šetření, které mělo, mimo jiné,

Více

NABÍDKA PARTNERSTVÍ NA SLAVNOSTNÍM VEČERU S VYHLÁŠENÍM VÝSLEDKŮ

NABÍDKA PARTNERSTVÍ NA SLAVNOSTNÍM VEČERU S VYHLÁŠENÍM VÝSLEDKŮ NABÍDKA PARTNERSTVÍ NA SLAVNOSTNÍM VEČERU S VYHLÁŠENÍM VÝSLEDKŮ 6. ROČNÍKU ANKETY BRNO TOP 100 www.brnotop100.cz Vážení přátelé, rádi bychom Vám předložili možnost stát se reklamním partnerem slavnostního

Více

Ver.03/2013 SANOMA MEDIA PRAHA 2013 MEDIA DATA

Ver.03/2013 SANOMA MEDIA PRAHA 2013 MEDIA DATA Ver.03/2013 SANOMA MEDIA PRAHA 2013 MEDIA DATA Vlasta Jediný opravdu český týdeník pro ženy Vlasta je tradiční a proto důvěryhodná. Vlasta je moderní a proto stále milovaná a žádaná. Vlasta je partnerkou

Více

Nejvíce žen ve vedení firem je zejména ve zdravotnictví, farmacii a v pojišťovnictví

Nejvíce žen ve vedení firem je zejména ve zdravotnictví, farmacii a v pojišťovnictví Tisková zpráva Nejvíce žen ve vedení firem je zejména ve zdravotnictví, farmacii a v pojišťovnictví Praha, 20. listopadu2014 Největší podíl žen ve vedení firem v České republice je zejména v odvětví zdravotnictví,

Více

LISTOPAD 2015 MĚSÍC KVALITY V ČR KVALITA EMOCE INSPIRACE

LISTOPAD 2015 MĚSÍC KVALITY V ČR KVALITA EMOCE INSPIRACE LISTOPAD 2015 MĚSÍC KVALITY V ČR KVALITA EMOCE INSPIRACE MEZINÁRODNÍ KONFERENCE GALAVEČER S ČESKOU KVALITOU KONFERENCE VÍTĚZŮ CEN ZA KVALITU NÁRODNÍ CENY KVALITY ČR A CSR zřizovatel Rady kvality ČR Záštitu

Více

Fakulta financí a účetnictví KATEDRA BANKOVNICTVÍ A POJIŠŤOVNICTVÍ P R O G R A M. šestnáctého ročníku DVOUSEMESTRÁLNÍHO KURZU

Fakulta financí a účetnictví KATEDRA BANKOVNICTVÍ A POJIŠŤOVNICTVÍ P R O G R A M. šestnáctého ročníku DVOUSEMESTRÁLNÍHO KURZU VYSOKÁ ŠKOLA EKONOMICKÁ V PRAZE Fakulta financí a účetnictví KATEDRA BANKOVNICTVÍ A POJIŠŤOVNICTVÍ P R O G R A M šestnáctého ročníku DVOUSEMESTRÁLNÍHO KURZU PENĚŽNÍ EKONOMIE A BANKOVNICTVÍ Odborní garanti:

Více

TISKOVÁ KONFERENCE 7. 10. 2015. KVALITA Z EVROPY chutě s příběhem

TISKOVÁ KONFERENCE 7. 10. 2015. KVALITA Z EVROPY chutě s příběhem TISKOVÁ KONFERENCE 7. 10. 2015 KVALITA Z EVROPY chutě s příběhem Měření výsledků komunikační kampaně chráněných označení ČESKÁ REPUBLIKA & SLOVENSKO Výsledky první vlny šetření 7. října 2015 Česká republika

Více

TESTOVÁNÍ 8. A 9. ROČNÍKŮ 2012/2013 PRŮŘEZOVÁ TÉMATA SOUHRNNÁ ZPRÁVA

TESTOVÁNÍ 8. A 9. ROČNÍKŮ 2012/2013 PRŮŘEZOVÁ TÉMATA SOUHRNNÁ ZPRÁVA TESTOVÁNÍ 8. A 9. ROČNÍKŮ 2012/2013 PRŮŘEZOVÁ TÉMATA SOUHRNNÁ ZPRÁVA Ve zprávě komentujeme výsledky testování 8. a 9. ročníků základních škol a odpovídajících ročníků víceletých gymnázií. Toto testování

Více

Zahraniční návštěvníci České republiky. Jan Tuček Ředitel

Zahraniční návštěvníci České republiky. Jan Tuček Ředitel Zahraniční návštěvníci České republiky Jan Tuček Ředitel Odkud jsme vzali data Příjezdový cestovní ruch 2009-2015 48 silničních přechodů 8 železničních stanic 2 autobusová nádraží 5 letišť 42 tis. ročně

Více

Muž Žena Stáří do 25 let 25% 38% 26-35 let 27% 17% 36-45 let 26% 26% 46-55 let 14% 12% 56-65 let 8% 5% od 66 let 0% 1%

Muž Žena Stáří do 25 let 25% 38% 26-35 let 27% 17% 36-45 let 26% 26% 46-55 let 14% 12% 56-65 let 8% 5% od 66 let 0% 1% DOTAZOVÁNÍ DOMÁCNOSTÍ - podrobné výsledky Dolní Rakousy Struktura dolnorakouskych žen a mužů, pro něž připadá práce připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v zahraničí: Ochota (dále) pracovat v zahraničí:

Více

Benefitní program Odbory Plus

Benefitní program Odbory Plus Benefitní program Odbory Plus 1. Představení - vize a fungování - lidé stojící za programem (Tým Odbory Plus) 2. Současná nabídka a úspěchy - slevy na produkty a služby běžné spotřeby - srovnání nabídek

Více

Pojištění transportu > Pojištění přepravy > Pojištění lodí a letadel

Pojištění transportu > Pojištění přepravy > Pojištění lodí a letadel Kdo jsme? INSIA pro své klienty poskytuje kompletní služby na klíč > vypracování analýzy stávajících pojištění > výběr a doporučení nejvhodnějšího pojistitele > zajistíme uzavření pojistných smluv za výhodných

Více

Členství České republiky v Evropské unii očima veřejnosti

Členství České republiky v Evropské unii očima veřejnosti TISKOVÁ ZPRÁVA Centrum pro výzkum veřejného mínění Sociologický ústav AV ČR Jilská 1, Praha 1 Tel./fax: 286 840 129 E-mail: nadezda.cadova@soc.cas.cz Členství České republiky v Evropské unii očima veřejnosti

Více

336 hod. nízká. http://www.vmonline.cz

336 hod. nízká. http://www.vmonline.cz Metadata průzkumu FINANČNÍ GRAMOTNOST Autoři průzkumu: - tým VMonline - Šetření: 8. - 22.10. 2011 Délka průzkumu: 336 hod. Počet respondentů: 82/ validních 61 Vypovídací hodnota: nízká Počet otázek: 20

Více

Firemní noviny TOS VARNSDORF a.s. Speciální vydání. Další velká investice. Školící středisko je od 29. října 2012 v provozu.

Firemní noviny TOS VARNSDORF a.s. Speciální vydání. Další velká investice. Školící středisko je od 29. října 2012 v provozu. Firemní noviny TOS VARNSDORF a.s. HORIZONT - ročník 16 číslo 7 (248) - 25. 10. 2012 Speciální vydání Další velká investice. Školící středisko je od 29. října 2012 v provozu. Horizont 248 - strana 2 Další

Více

20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 V. ZÁVĚR Účelem projektu CzechAccelerator 2011 2014 je podporovat příležitosti inovativních českých firem na zahraničních trzích. Projekt doposud podpořil necelé

Více

Komerční banka, a. s 31

Komerční banka, a. s 31 Příloha č. 4 Komerční banka, a. s 31 KB je univerzální bankou se širokou nabídkou služeb v oblasti drobného, podnikového a investičního bankovnictví. Společnosti finanční skupiny Komerční banky nabízejí

Více

Proměňte všední okamžiky ve výjimečné zážitky. Podpořte nás!

Proměňte všední okamžiky ve výjimečné zážitky. Podpořte nás! Proměňte všední okamžiky ve výjimečné zážitky. Podpořte nás! MECENÁŠSKÝ KLUB Foto: Pavel Hejný Filantropie Láska ke kultuře, úcta k historii, ale především touha pomáhat, to vše spojuje naše mecenáše.

Více

MONITORING DOTACÍ A GRANTŮ ZÁŘÍ 2014

MONITORING DOTACÍ A GRANTŮ ZÁŘÍ 2014 ZÁŘÍ 2014 ZPRÁVA Z MONITORINGU DOTAČNÍCH A GRANTOVÝCH PROGRAMŮ V OBLASTI SPORTU NA EVROPSKÉ, CELOSTÁTNÍ A KRAJSKÉ ÚROVNI ZÁŘÍ 2014 Equica, a.s. 2014 TENTO DOKUMENT JE MAJETKEM SPOLEČNOSTI EQUICA, A.S.

Více

Vše, co se dá měřit, se dářídit! Ovšem to, co je pro maximální výkon nezbytné, je jen těžko měřitelné. HRANICE maximálního výkonu

Vše, co se dá měřit, se dářídit! Ovšem to, co je pro maximální výkon nezbytné, je jen těžko měřitelné. HRANICE maximálního výkonu Vše, co se dá měřit, se dářídit! Ovšem to, co je pro maximální výkon nezbytné, je jen těžko měřitelné. HRANICE maximálního výkonu Co jsme si připravili Hranice maximálního výkonu Výsledky, úspěch a životní

Více

Volba střední školy jak to vidí osmáci

Volba střední školy jak to vidí osmáci Volba střední školy jak to vidí osmáci Studie občanského sdružení Než zazvoní 2. června 2014 Studie o výběru školy Tento dokument je veřejnou součástí širší dlouhodobé studie občanského sdružení Než zazvoní,

Více

ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA PRŮZKUMU SPOLUPRÁCE KRAJŮ A NEZISKOVÝCH ORGANIZACÍ

ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA PRŮZKUMU SPOLUPRÁCE KRAJŮ A NEZISKOVÝCH ORGANIZACÍ ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA PRŮZKUMU SPOLUPRÁCE KRAJŮ A NEZISKOVÝCH ORGANIZACÍ realizovaného v rámci projektu Zavedení statusu veřejné prospěšnosti do české legislativy 1. POPIS PRŮZKUMU Průzkum Spolupráce krajů

Více

PRŮMYSL ČR. Zpracoval: Bohuslav Čížek, Jan Proksch. Praha 8. 12. 2014

PRŮMYSL ČR. Zpracoval: Bohuslav Čížek, Jan Proksch. Praha 8. 12. 2014 PRŮMYSL ČR Zpracoval: Bohuslav Čížek, Jan Proksch Praha 8. 12. 2014 Obsah I. Postavení průmyslu II. Majetková struktura českého průmyslu III. Postavení průmyslu z pohledu mezinárodní konkurenceschopnosti

Více

1. MANAGEMENT. Pojem management zahrnuje tedy tyto obsahové roviny:

1. MANAGEMENT. Pojem management zahrnuje tedy tyto obsahové roviny: 1. MANAGEMENT - činnost bez které se neobejde žádný větší organizační celek - věda i umění zároveň - nutnost řízení také v armádě, na univerzitách v umění i jinde. Potřeba řídit se objevuje už se vznikem

Více

AQUEL Credit, s.r.o. dceřiná společnost AQUEL Bohemia. Press kit

AQUEL Credit, s.r.o. dceřiná společnost AQUEL Bohemia. Press kit dceřiná společnost AQUEL Bohemia Press kit Leden 2012 Obsah: 1. AQUEL GROUP 3 2. AQUEL Credit pojištění, finance, hypotéky 5 3. Partneři divize AQUEL Credit 7 4. CREDIT Max exkluzivní fond pro investiční

Více

BILLA A ČEŠTÍ DODAVATELÉ. Jaroslaw Szczypka, CEO BILLA spol. s r. o.

BILLA A ČEŠTÍ DODAVATELÉ. Jaroslaw Szczypka, CEO BILLA spol. s r. o. BILLA A ČEŠTÍ DODAVATELÉ Jaroslaw Szczypka, CEO BILLA spol. s r. o. BILLA v číslech 1991 otevření první prodejny BILLA v Brně 204 prodejen 6000 zaměstnanců 120 000 000 zákazníků ročně 2014 otevření moderního

Více

Být člověkem před zákonem

Být člověkem před zákonem Vaše občanská práva Být člověkem před zákonem Inclusion Europe Zpráva Inclusion Europe společně se svými 49 členskými organizacemi v 36 zemích usiluje o odstranění diskrimance : Anglie Belgie Bulharsko

Více

Názory občanů sídla LÁNY

Názory občanů sídla LÁNY Názory občanů sídla LÁNY III. díi Zpracovali : Spojené ateliéry KA, M. A. A. T. Odborný garant: Ing. arch. Jirovský Martin, Ph. D. Počet dotazovaných osob pro sídlo Lány: 4 osob z celkového počtu 46 lidí

Více

Rozvoj finanční kapacity - Fundraising

Rozvoj finanční kapacity - Fundraising Evropský zemědělský fond pro rozvoj venkova: Evropa investuje do venkovských oblastí Rozvoj finanční kapacity - Fundraising Mgr. Michal Jarolímek České Budějovice 13. 5. 2010 a 10. 6. 2010 ZDROJE : veřejné

Více

Daňová jistota v České republice Průzkum Deloitte v rámci regionu EMEA. Prosinec 2014 4. ročník

Daňová jistota v České republice Průzkum Deloitte v rámci regionu EMEA. Prosinec 2014 4. ročník Daňová jistota v České republice Průzkum Deloitte v rámci regionu EMEA Prosinec 2014 4. ročník Obsah prezentace Představení průzkumu Zkušenosti společností s daněmi a daňovou správou Porovnání vnímání

Více

PŘÍJEZDOVÝ CESTOVNÍ RUCH 2009-2015

PŘÍJEZDOVÝ CESTOVNÍ RUCH 2009-2015 PŘÍJEZDOVÝ CESTOVNÍ RUCH 2009-205 Srpen 204 / Jan Tuček / Markéta Hájková / STEM/MARK, a.s. Souhrnné výsledky za. pololetí 204 Obsah prezentace O projektu Odhad počtu zahraničních návštěvníků a jejich

Více

Ministerstvo financí zveřejnilo v prosinci 2014 zprávu Strategie řízení a financování státního dluhu,

Ministerstvo financí zveřejnilo v prosinci 2014 zprávu Strategie řízení a financování státního dluhu, 22. prosince 2014 Ministerstvo financí zveřejnilo v prosinci 2014 zprávu Strategie řízení a financování státního dluhu, podle které i přes deficit 80 miliard v roce 2014 a deficit 100 miliard plánovaný

Více

BROADBANDOVÉ PŘIPOJENÍ vnímání jednotlivých technologií jako vzájemných substitutů na trhu rezidentních a firemních zákazníků

BROADBANDOVÉ PŘIPOJENÍ vnímání jednotlivých technologií jako vzájemných substitutů na trhu rezidentních a firemních zákazníků BROADBANDOVÉ PŘIPOJENÍ vnímání jednotlivých technologií jako vzájemných substitutů na trhu rezidentních a firemních zákazníků Závěrečná zpráva Únor 2014 Obsah Celkové výsledky průzkumu za všechny firmy

Více

Kam si chodíme posedět?

Kam si chodíme posedět? TISKOVÁ ZPRÁVA Centrum pro výzkum veřejného mínění Sociologický ústav AV ČR Jilská 1, Praha 1 Tel./fax: 286 840 129 E-mail: Nadezda.Horakova@soc.cas.cz Kam si chodíme posedět? Technické parametry Výzkum:

Více

Korupce změnil se její charakter nebo náš názor?

Korupce změnil se její charakter nebo náš názor? Korupce změnil se její charakter nebo náš názor? Miroslav Scheinost Institut pro kriminologii a sociální prevenci Praha 4. olomoucká sociologická podzimní konference Olomouc, FF UP 23. 24. října 2014 Korupce

Více

Zdravotnictví jako součást národního hospodářství. Institut ekonomických studií FSV UK PhDr. Lucie Antošová

Zdravotnictví jako součást národního hospodářství. Institut ekonomických studií FSV UK PhDr. Lucie Antošová Zdravotnictví jako součást národního hospodářství Zdravotnictví neznamená jen spotřebu, ale také tvorbu hodnot Pomáhá uspokojovat naše potřeby (být zdravý) Zdraví lidé mohou pracovat práce je podmínkou

Více

Význam inovací pro firmy v současném. Jan Heřman 26. říjen 2012

Význam inovací pro firmy v současném. Jan Heřman 26. říjen 2012 Význam inovací pro firmy v současném období Jan Heřman 26. říjen 2012 Uváděné údaje a informace vychází z výzkumného záměru IGA 2 Inovační management, který je realizován v letech 2012 2013. Je registrován

Více

VYHODNOCENÍ CELOSTÁTNÍHO MĚŘENÍ SPOKOJENOSTI ZAMĚSTNANCŮ ČESKÝCH NEMOCNIC 2011

VYHODNOCENÍ CELOSTÁTNÍHO MĚŘENÍ SPOKOJENOSTI ZAMĚSTNANCŮ ČESKÝCH NEMOCNIC 2011 VYHODNOCENÍ CELOSTÁTNÍHO MĚŘENÍ SPOKOJENOSTI ZAMĚSTNANCŮ ČESKÝCH NEMOCNIC 2011 HODNOCENÍ SE ZÚČASTNILO CELKEM 4095 RESPONDENTŮ 1 1 VYHODNOCENÍ JEDNOTLIVÝCH OTÁZEK 1.1 DOPORUČIL/A BYSTE SVÝM PŘÁTELŮM PRÁCI

Více

PRO TEBE. mladé plody rostou na starých stromech. Budoucnost dětí pomáhají vytvářet jejich rodiče.

PRO TEBE. mladé plody rostou na starých stromech. Budoucnost dětí pomáhají vytvářet jejich rodiče. mladé plody rostou na starých stromech Budoucnost dětí pomáhají vytvářet jejich rodiče. Ale kdo tvoří budoucnost těch osamělých, které rodiče nemají? Nebo těch, které rodiče opustili, ať z vlastní vůle

Více

MONITORING DOTACÍ A GRANTŮ LISTOPAD 2014

MONITORING DOTACÍ A GRANTŮ LISTOPAD 2014 LISTOPAD 2014 ZPRÁVA Z MONITORINGU DOTAČNÍCH A GRANTOVÝCH PROGRAMŮ V OBLASTI SPORTU NA EVROPSKÉ, CELOSTÁTNÍ A KRAJSKÉ ÚROVNI LISTOPAD 2014 Equica, a.s. 2014 TENTO DOKUMENT JE MAJETKEM SPOLEČNOSTI EQUICA,

Více

Test obecné finanční gramotnosti

Test obecné finanční gramotnosti Test obecné finanční gramotnosti Finanční inteligence je něco, co se ve škole nenaučíte. A přitom je to obor stejně důležitý ne-li důležitější než algebra v matematice nebo historie literatury v češtině.

Více

PREZENTACE. KOOPERATIVA pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group PROGRAM TRAINEE 2009

PREZENTACE. KOOPERATIVA pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group PROGRAM TRAINEE 2009 PREZENTACE KOOPERATIVA pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group PROGRAM TRAINEE 2009 Základní data společnosti Kooperativa je druhá největší pojišťovna v České republice, a to jak v životním, tak v neživotním

Více

Nakladatelství. PASPARTA, o.p.s. fungování sociálního podniku, praxe v ČR. Martin Mařík

Nakladatelství. PASPARTA, o.p.s. fungování sociálního podniku, praxe v ČR. Martin Mařík Nakladatelství PASPARTA, o.p.s. fungování sociálního podniku, praxe v ČR Martin Mařík Co je Nakladatelství PASPARTA? nakladatelství odborné literatury, poskytovatel služeb v oblasti grafiky založeno v

Více

Závěrečná konference projektu Technické školky

Závěrečná konference projektu Technické školky Závěrečná konference projektu Technické školky Miloš Filip, ČMA, Klub předškolního vzdělávání Dne 18.2.2015 se konala v brněnském hotelu Santon závěrečná konference tříletého vzdělávacího projektu Technické

Více

OČEKÁVÁNÍ FIREM A FAKTORY FIREMN Í ÚSPĚŠNOSTI

OČEKÁVÁNÍ FIREM A FAKTORY FIREMN Í ÚSPĚŠNOSTI OČEKÁVÁNÍ FIREM A FAKTORY FIREMN Í ÚSPĚŠNOSTI VÝZKUM MEZI MAJITELI A MANAŽERY FIREM 2013 Strana 1 z 9 Obsah: 1. Úvod 3 2. Hlavní závěry výzkumu 4 3. Metodika 7 4. Vzorek respondentů 7 5. Organizátoři a

Více

CzechInvest Regionální kancelář pro Jihomoravský kraj. Mgr. Lucie Kuljovská ředitelka regionální kanceláře Hodonín, 29. října 2013

CzechInvest Regionální kancelář pro Jihomoravský kraj. Mgr. Lucie Kuljovská ředitelka regionální kanceláře Hodonín, 29. října 2013 CzechInvest Regionální kancelář pro Jihomoravský kraj Mgr. Lucie Kuljovská ředitelka regionální kanceláře Hodonín, 29. října 2013 Regionální kancelář pro JMK 1. část Regionální kanceláře agentury CzechInvest

Více

www.zlinskedumy.cz Inovace výuky prostřednictvím šablon pro SŠ Gymnázium Jana Pivečky a Střední odborná škola Slavičín Ing. Jarmila Űberallová

www.zlinskedumy.cz Inovace výuky prostřednictvím šablon pro SŠ Gymnázium Jana Pivečky a Střední odborná škola Slavičín Ing. Jarmila Űberallová Název projektu Číslo projektu Název školy Autor Název šablony Inovace výuky prostřednictvím šablon pro SŠ CZ.1.07/1.5.00/34.0748 Gymnázium Jana Pivečky a Střední odborná škola Slavičín Ing. Jarmila Űberallová

Více

Máš umělecké střevo? Soutěž pro studenty středních škol a gymnázií

Máš umělecké střevo? Soutěž pro studenty středních škol a gymnázií Máš umělecké střevo? Soutěž pro studenty středních škol a gymnázií Máš umělecké střevo? Máš umělecké střevo? ( MUS? ) je soutěž určená žákům středních škol a gymnázií se zájmem o výtvarné umění. Cílem

Více

Lidé ve střední a východní Evropě usilují o vyrovnanou finanční bilanci

Lidé ve střední a východní Evropě usilují o vyrovnanou finanční bilanci Tisková zpráva 26. února 2014 Mgr. Andrea Winklerová Marketing & Communication +420 737 263 113 andrea.winklerova@gfk.com Lidé ve střední a východní Evropě usilují o vyrovnanou finanční bilanci Nejvýraznějšímu

Více

Energetická transformace Německá Energiewende. 8 Klíčové závěry

Energetická transformace Německá Energiewende. 8 Klíčové závěry 8 Klíčové závěry Energetická transformace Německá Energiewende Craig Morris, Martin Pehnt Vydání publikace iniciovala Nadace Heinricha Bölla. Vydáno 28. listopadu 2012. Aktualizováno v červenci 2015. www.

Více

13. ročník NEJVÝZNAMNĚJŠÍCH FIREM ČESKÉ REPUBLIKY ZA ROK 2006

13. ročník NEJVÝZNAMNĚJŠÍCH FIREM ČESKÉ REPUBLIKY ZA ROK 2006 100 NEJVÝZNAMNĚJŠÍCH FIREM Pořadí Firma Tržby 2006 v tis. Kč 1 ŠKODA AUTO a.s. 203 659 000 2 ČEZ, a. s. 159 580 000 3 UNIPETROL, a.s. 94 642 132 4 R WE Transgas, a.s. 85 042 750 5 FOXCONN CZ s.r.o. 72

Více

Struktura dotazovaných v Česku, pro které připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v Rakousku (%):

Struktura dotazovaných v Česku, pro které připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v Rakousku (%): Struktura dotazovaných v Česku, pro které připadá v úvahu, že budou (dále) pracovat v Rakousku (%): Pohlaví Stáří Rodinný stav Muž Žena do let 6 - let 6 - let 6 - let 6-6 let od 66 let svobodný / svobodná

Více

ČR loni lákala zahraniční franchisové systémy

ČR loni lákala zahraniční franchisové systémy ČR loni lákala zahraniční franchisové systémy PRAHA, 11. března 2015 V České republice funguje na 246 franchisových konceptů a 5272 franchisantů. Obliba podnikání pod zavedenou značkou nadále roste a přináší

Více

Prezentace programu Odbory Plus na Vašem pracovišti

Prezentace programu Odbory Plus na Vašem pracovišti Prezentace programu Odbory Plus na Vašem pracovišti Využijte nabídky prezentace programu Odbory Plus v místě kde působí Vaše odborová organizace. Určete si místo a datum, kdy k vám dorazí tým Odbory Plus

Více

Advokátní kancelář Hartmann, Jelínek, Fráňa a partneři, s.r.o. Přehled mediálních výstupů ČERVEN 2013

Advokátní kancelář Hartmann, Jelínek, Fráňa a partneři, s.r.o. Přehled mediálních výstupů ČERVEN 2013 Advokátní kancelář Hartmann, Jelínek, Fráňa a partneři, s.r.o. Přehled mediálních výstupů ČERVEN 2013 1. TISKOVÉ ZPRÁVY Téma měsíce června: Mediace - zprostředkování dohody Jako červnové téma byla zvolena

Více

La Bodeguita del Medio kousek Havany pro Vaše akce v Praze

La Bodeguita del Medio kousek Havany pro Vaše akce v Praze La Bodeguita del Medio kousek Havany pro Vaše akce v Praze LA BODEGUITA DEL MEDIO La Bodeguita del Medio je kubánský music bar restaurant v centru Prahy, u Staroměstského náměstí, s živelnou atmosférou

Více

Výsledky průzkumu č. 12 AMSP ČR Názory podnikatelů na daňovou reformu

Výsledky průzkumu č. 12 AMSP ČR Názory podnikatelů na daňovou reformu 12. Výsledky průzkumu č. 12 AMSP ČR Názory podnikatelů na daňovou reformu Zadání průzkumu V souvislosti s chystanou daňovou reformou byl proveden průzkum mezi malými a středními podniky a živnostníky v

Více

TÝMOVÝ VÝSTUP. Týmový výstup 360 zpětné vazby. 360 zpětná vazba

TÝMOVÝ VÝSTUP. Týmový výstup 360 zpětné vazby. 360 zpětná vazba TÝMOVÝ VÝSTUP Týmový výstup 360 zpětné vazby 360 zpětná vazba ÚVOD Týmový výstup nabízí přehled výsledky napříč zvolenou skupinou. Výstup odpovídá strukturou individuálním výstupním zprávám a pracuje s

Více

BULLETIN. 176. Žofínské fórum. K aktuálním otázkám českého zdravotnictví:

BULLETIN. 176. Žofínské fórum. K aktuálním otázkám českého zdravotnictví: BULLETIN 176. Žofínské fórum K aktuálním otázkám českého zdravotnictví: Kdo bude léčit? O vzdělávání lékařů, platech a odchodech do zahraničí. Novela zákona o zdravotních službách 23. března 2015 176.

Více

ISTAV - INFORMAČNÍ SERVIS VE STAVEBNICTVÍ

ISTAV - INFORMAČNÍ SERVIS VE STAVEBNICTVÍ ISTAV - INFORMAČNÍ SERVIS VE STAVEBNICTVÍ Statistiky produktu za II. čtvrtletí roku 215 ISTAV (www.istav.cz) je služba, díky které stavební firmy, výrobci stavebních materiálů a další subjekty podnikající

Více

Základní škola a Mateřská škola Vraclav, okres Ústí nad Orlicí

Základní škola a Mateřská škola Vraclav, okres Ústí nad Orlicí Základní škola a Mateřská škola Vraclav, okres Ústí nad Orlicí Vraclav 52, 565 42 tel.: 465 482 115 e-mail: skola@vraclav.cz www.zsvraclav.cz Číslo projektu CZ.1.07/1.4.00/21.2473 Název šablony III/2 Inovace

Více

sociodemografická data

sociodemografická data sociodemografická data Představení ARBOmedia ARBOmedia je společnost, která se vrací zpět na český trh. V portfoliu má více než 30 webových projektů, včetně značek jako kinobox.cz, epravo.cz, mobile.de,

Více

Rodinné firmy. Výzkum pro AMSP ČR. Červen 2013

Rodinné firmy. Výzkum pro AMSP ČR. Červen 2013 Rodinné firmy Výzkum pro AMSP ČR Červen 2013 Marketingové pozadí a cíle výzkumu Marketingové pozadí Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR sdružuje na otevřené, nepolitické platformě malé

Více

ISTAV - INFORMAČNÍ SERVIS VE STAVEBNICTVÍ

ISTAV - INFORMAČNÍ SERVIS VE STAVEBNICTVÍ ISTAV - INFORMAČNÍ SERVIS VE STAVEBNICTVÍ Statistiky produktu za I. čtvrtletí roku 215 ISTAV (www.istav.cz) je služba, díky které stavební firmy, výrobci stavebních materiálů a další subjekty podnikající

Více

Social return of investment

Social return of investment Social return of investment Sociální podnikání pod pojmem sociální podnikání vnímáme podnikatelské aktivity prospívající společnosti a životnímu prostředí. sociální podnikání hraje důležitou roli v místním

Více

Obsah. Co to je MojeMedicína. Nabídka pacientům a jejich blízkým. Nabídka odborníkům. Budoucnost

Obsah. Co to je MojeMedicína. Nabídka pacientům a jejich blízkým. Nabídka odborníkům. Budoucnost Multimediální průvodce světem medicíny pro lékaře, nelékařský zdravotnický personál, studenty, pacienty a jejich blízké a pro každého, kdo se zajímá o zdraví a medicínu Spuštěno v létě 2010 Obsah Co to

Více

Univerzita Karlova v Praze Katedra marketingové komunikace a PR VLÁDNÍ KOMUNIKACE

Univerzita Karlova v Praze Katedra marketingové komunikace a PR VLÁDNÍ KOMUNIKACE Univerzita Karlova v Praze Katedra marketingové komunikace a PR VLÁDNÍ KOMUNIKACE Jak vypadá česká vládní komunikace? První odborný výzkum v ČR Jeden z cílů: Jak vnímá česká veřejnost komunikaci vlády

Více

TEMATICKÉ OKRUHY PRO OPAKOVÁNÍ K MATURITNÍ ZKOUŠCE

TEMATICKÉ OKRUHY PRO OPAKOVÁNÍ K MATURITNÍ ZKOUŠCE strana: 1/8 TEMATICKÉ OKRUHY PRO OPAKOVÁNÍ K MATURITNÍ ZKOUŠCE Název předmětu u maturitní zkoušky: Studijní obor: Ekonomika Podnikání Školní rok: 2012 2013 1.1. Předmět: Ekonomika 1) Předmět ekonomie a

Více

ENS238 Zakládání firmy

ENS238 Zakládání firmy ENS238 Zakládání firmy Ladislav Šiška Ladislav.siska@econ.muni.cz konzultační hodiny dle dohody e-mailem Obsah prezentace Předmět a podmínky ukončení Podnikání Strategie vlastního podnikání koncept strategické

Více

Přemýšlíte o investici do nového stroje? Příštích 60 sekund vám můžete ušetřit hodně peněz...

Přemýšlíte o investici do nového stroje? Příštích 60 sekund vám můžete ušetřit hodně peněz... Přemýšlíte o investici do nového stroje? Příštích 60 sekund vám můžete ušetřit hodně peněz... Správně hned od začátku Rozdíl je v chytrém způsobu práce Začít správně hned od začátku je více než dobrý nápad,

Více

ISTAV - INFORMAČNÍ SERVIS VE STAVEBNICTVÍ

ISTAV - INFORMAČNÍ SERVIS VE STAVEBNICTVÍ ISTAV - INFORMAČNÍ SERVIS VE STAVEBNICTVÍ Statistiky produktu za III. čtvrtletí roku 214 ISTAV (www.istav.cz) je služba, díky které stavební firmy, výrobci stavebních materiálů a další subjekty podnikající

Více

1 Úvod k problematice podnikání v kultuře a umění, vymezení Arts managementu včetně jeho významu pro kulturu a umění... 17

1 Úvod k problematice podnikání v kultuře a umění, vymezení Arts managementu včetně jeho významu pro kulturu a umění... 17 Předmluva................................................. 15 1 Úvod k problematice podnikání v kultuře a umění, vymezení Arts managementu včetně jeho významu pro kulturu a umění.....................................

Více

Ministerstvo financí ČR

Ministerstvo financí ČR Hlavní závěry výzkumu veřejn ejného mínění na téma t finanční gramotnost provedeného společnost ností STEM/MARK, a. s. v roce 2007 pro Ministerstvo financí ČR Cíl l výzkumu Zmapovat základní úroveň finanční

Více

SOCIÁLNÍ FIRMA nový model zaměstnávání osob znevýhodněných na trhu práce

SOCIÁLNÍ FIRMA nový model zaměstnávání osob znevýhodněných na trhu práce SOCIÁLNÍ FIRMA nový model zaměstnávání osob znevýhodněných na trhu práce výstup projektu Rozvoj sociální firmy Výroční konference CIP Equal Praha, 22.-23.4.2008 Ing. Markéta Würtherlová, Fokus Praha, o.s.

Více

Časopis a web pro všechny fotografy MEDIA INFO 2013

Časopis a web pro všechny fotografy MEDIA INFO 2013 Časopis a web pro všechny fotografy MEDIA INFO 2013 FOTO je nejčtenější časopis o současné fotografické tvorbě v ČR! Náš vstup na časopisecký trh zamíchal kartami mezi zavedenými fotografickými magazíny

Více