v týmu I, II Workshop pro TOP management a vizuální řízení Zvyšování efektivnosti ve výrobě TPM (totálně produktivní údržba) FMEA procesu
|
|
- Sabina Ševčíková
- před 8 lety
- Počet zobrazení:
Transkript
1 REFERENCE Společnost/Instituce Předmět zakázky Kontaktní osoba ŠTÍHLÁ VÝROBA Continental Barum s.r.o. Belis, s.r.o. Efektivní řízení výroby a komunikace v týmu I, II Workshop pro TOP management Optimalizace výroby 5S a vizuální řízení Zvyšování efektivnosti ve výrobě TPM (totálně produktivní údržba) FMEA procesu Ing. Martin Mušinský, Ph.D. Specialista personální divize martin.musinsky@barum.cz Tel.: Ing. Jan Kubeš kubes@belis.eu Tel.: BIKE FUN International s.r.o. 5S a vizualizace ve výrobě Mgr. Stanislav Matušů Personální manažer stanislav.matusu@bikefunint.com Tel.: C.I.E.B. Kahovec, spol. Erich Jaeger, s.r.o. IMI International, s.r.o. Kovárna VIVA a.s. Maurice Ward & Co, s.r.o. myonic s.r.o. Strojnické kreslení a měření, strojní součásti a technologie zpracování kovů pro výrobní pracovníky, štíhlá výroba + metoda 5S Vzdělávejte se pro růst! Profesní vzdělávání mistrů Štíhlá výroba tréninky a poradenství k zavádění systému štíhlé výroby Moderní nástroje řízení štíhlé výroby, 5S soft skills, konzultace - realizace komplexního projektu zvyšování produktivity firmy Realizace rekvalifikačního kurzu Vedoucí provozu Mistr/mistrová _ konec květen 2013 Kaizen VSM a 5S, soft skills Štíhlá výroba,5s, konstrukce a technologie ložisek Ing. Jiří Mikala mikala@cieb.cz Tel.: Bc. Zuzana Jalůvková HR specialistka jaluvkova@ejr.cz Tel.: Irena Jelínková Manager vzdělávání Irena.jelinkova@norgren.com Tel.: Ing. Martin Vančura martin.vancura@viva.cz Tel.: Lukáš Dvořáček Branch Manager lukas.dvoracek@mauriceward.com Tel.: Jiří Sigmund Vedoucí oddělení kvality jiri.sigmund@myonic.com Tel.: OTSUKA BRANO s.r.o. 5S_2 dny Ing. Jan Kubisz Jednatel jan.kubisz@otsukabrano.com Tel.: Primus CE, s.r.o. Štíhlá výroba, 5S, vizuální řízení, konzultace, VSM, SMED T.RAD Czech s.r.o. Vzdělávejte se pro růst! => Profesní školení vedoucích zaměstnanců výroby a profesní školení operátorů výroby a inspektorů kvality Ing. Radovan Kuděla r.kudela@primuslaundry.cz Tel.: PhDr. Jan Lepeška CEO Managing Director lepeskaj@trad.cz Tel.:
2 United Polymers s.r.o. Realizace projektu na zvyšování produktivity ve výrobě a zefektivnění systému řízení lidských zdrojů Ing. Radislav Zemandl rzemandl@united-polymers.cz Tel.: WOCO STV, s.r.o. Six sigma Josef Rejman Ředitel jrejman@cz.wocogroup.com PROJEKTOVÉ ŘÍZENÍ Belis, s.r.o. Projektové řízení I Ivana Picková personalistka pickova@belis.eu Tel.: CID International, a.s. Projektové řízení Radomír Bača Obchodní zástupce rbaca@cid.cz Erich Jaeger, s.r.o. Projektové řízení Bc. Zuzana Jalůvková HR specialistka jaluvkova@ejr.cz Tel.: Kovárna VIVA a.s. Projektové řízení a související soft skills, leadership Ing. Martin Vančura martin.vancura@viva.cz Tel.: KÚ Moravskoslezského kraje Řízení změn a rizik v projektu Ing. Dana Sačková Projektový manažer dana.sackova@kr-moravskoslezsky.cz Tel.: Moravskoslezský automobilový klastr, o. s. MÚ Kroměříž Ostroj a.s. Tebodin Czech Republic, s.r.o. regionu soudržnosti Moravskoslezsko regionu soudržnosti Střední Morava Varroc Automotive Systems s.r.o. Projektové řízení Tvorba výukových modulů pro pedagogy středních škol s aplikací pro průmysl Projektové řízení zajištění komplexního vzdělávacího kurzu včetně přípravy k certifikaci dle IPMA na stupně D a C a zajištění navazujícího workshopu v rámci projektu Komplexní vzdělávání a zavádění systému projektového řízení Projektové řízení a související soft skills Projektové řízení a související soft skills Projektové řízení a související soft skills Projektové řízení_2 dny Ing. Ladislav Glogar Ředitel klastru l.glogar@autoklastr.cz Tel.: Ing. Pavlína Cveková pavlina.cvekova@mesto-kromeriz.cz Tel.: Ing. Lenka Christová christova@ostroj.cz Tel.: Ing. Tomáš Adler Ph.D. Ředitel kanceláře Ostrava t.adler@tebodin.cz Tel.: Ing. Ivana Růžičková, MPA Vedoucí odboru vnitřních věcí ivana.ruzickova@rr-moravskoslezsko.cz Tel.: Mgr. Miroslav Žbánek Vedoucí odboru kanceláře ředitele Miroslav.zbanek@rr-strednimorava.cz Tel.: PhDr. Lucie Němcová Specialista vzdělávání ltvardko@varroclighting.com Tel.:
3 Visteon - Autopal, s.r.o. Komplexní vzdělávání a zavádění systému projektového řízení PhDr. Jana Jelínková jjelinko@visteon.com Tel.: Zlínský kraj, KÚ Projektové řízení a související soft skills Bc. Aranka Medková Personalistka aranka.medkova@kr-zlinsky.cz Tel.: MANAŽERSKÉ KURZY & SOFT SKILLS Andrew Telecommunications s.r.o. Barum Continental spol. Belis, s.r.o. CID International, a.s. GB ELEKTROSERVIS, spol. Time management Trénink k osobní odpovědnosti zaměstnanců Kaizen osobního a profesního rozvoje Formulace strategické vize firmy Týmová práce Efektivní komunikace v týmech Sebepoznání a zvyšování osobní efektivity Vnitrofiremní komunikace a možnosti jejího zlepšování zpětná vazba; Týmová práce a systém týmových rolí; Strategické řízení Vyjednávání s obtížným klientem Time management Manažerská odpovědnost a komunikace Time management_1 den Zuzana Vančíková HR Generalist Zuzana.Vancikova@commscope.com Tel.: Ing. Petr Dostál Ředitel divize Personální Petr.dostal@barum.cz Tel.: Ivana Picková personalistka pickova@belis.eu Tel.: Radomír Bača Obchodní zástupce rbaca@cid.cz Ing. Alena Gazdová Jednatel a ekonom agazdova@gbelektroservis.cz Tel.: HRAT, s.r.o. Komunikace a jednání s klienty Ing. Marian Razima Jednatel společnosti marian.razima@hrat.org Tel.: Hyundai Motor Manufacturing Czech, s.r.o. ISOTRA a.s. Efektivní komunikace, vedení lidí, týmová práce pro mistry a group leadery Efektivní obchodní komunikace Knowledge management v obchodním procesu a význam orientace na zákazníka jako nutné podmínky udržitelného rozvoje organizace PhDr. Mgr. Jaromír Radkovský MBA Personální ředitel jaromir@hyundai-motor.cz Tel.: Mgr. Josef Byrtus Personální ředitel byrtus@isotra.cz Tel.: Klein&Blažek spol. Vedení lidí a komunikace pro mistry Ing. Radek Hansmann Ředitel Radek.hansmann@klienblazek.cz Tel.: Kovárna VIVA, a.s. Vedení lidí a motivace k odpovědnosti Kultura interního zákazníka 2014 Vedení lidí, pokročilá týmová práce a obnova sil Efektivní řízení výroby a komunikace Ing. Martin Vančura martin.vancura@viva.cz Tel.: Magistrát města Ostravy Týmová spolupráce Ing. Monika Billová Manažerka vzdělávání
4 MÚ Dobruška myonic s.r.o. Navláčil stavební firma s.r.o. Sdružení automobilového průmyslu Praha Stress management a obnova sil Komunikace a asertivita Vedení lidí a hodnocení zaměstnanců Řešení konfliktů na pracovišti, Osobní kvalita jednotlivce, jazykové znalosti (anglický a německý jazyk Realizace komplexního vzdělávání Formování, rozvoj a vedení týmu Ws k aktualizaci strategie Strategie Výstuž CZ s.r.o. Nákupní dovednosti, Obchodní dovednosti Strategický ws I, II, III Realizace v rámci projektu: AutoAdapt zvyšování adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti odvětví automobilového průmyslu dovednosti v oblasti soft skills pro 19 podniků mbillova@ostrava.cz Tel.: Mgr. Ladislava Ješinová l.jesinova@mestodobruska.cz Tel.: Jiří Sigmund Vedoucí oddělení kvality jiri.sigmund@myonic.com Tel.: Martin Navláčil ml. Personální manažer junior@navlacil.cz Tel.: Ing. Zdeněk Novák Specialista pro vnitřní vztahy, zástupce ředitele sapnov@autosap.cz Tel.: T.RAD Czech s.r.o. Proaktivita a empatie PhDr. Jan Lepeška CEO Managing Director lepeskaj@trad.cz Tel.: TREXIMA spol. TSE spol. s r. o. Úřad průmyslového vlastnictví Vsetínská nemocnice a.s. VŠB-TU Ostrava Lektorské a prezentační dovednosti, Procesní řízení v kostce, Efektivní komunikace Realizace komplexního projektu Vedení lidí, motivace, time management, týmová práce, obchodní dovednosti, nákupní dovednosti Vzdělávání vedoucích zaměstnanců v oblasti dovedností pro vedení lidí Vyjednávání s obtížným klientem, Prezentační dovednosti Vedení a motivace zaměstnanců, Efektivní komunikace a asertivita, Týmová práce, Koučink, Personální řízení Rozvoj týmových kompetencí, Rétorika a komunikace, Týmové kompetence v mezinárodních týmech Rozvoj týmových kompetencí Asertivní jednání v týmech Bc. Eva Vyoralová Konzultant personalistiky vyoralova@trexima.cz Tel.: Martin Novák, DiS. Vedoucí útvaru vývoje novakm@tse.cz Tel.: Ing. Josef Dvornák Ředitel Kanceláře úřadu jdvornak@upv.cz Tel.: Ing. Věra Prousková, MBA Náměstkyně pro vnitřní služby prouskova@nemocnice-vs.cz Tel.: Ing. David Fojtík, PhD. Manažer projektu david.fojtik@vsb.cz Tel.: ZKL, a.s. Účetnictví, controlling, BSC Ing. Zuzana Fišerová Personální manažerka zuzana.fiserova@zklgroup.cz Tel.:
5 ZVLÁDÁNÍ STRESU A OBNOVA SIL Barum Continental spol. Stress management Ing. Petr Dostál Ředitel divize Personální Petr.dostal@barum.cz Tel.: Erich Jaeger, s.r.o. Zvládání stresu a obnova sil Bc. Zuzana Jalůvková HR specialistka jaluvkova@ejr.cz Tel.: GB ELEKTROSERVIS, spol. Zvládání stresu a obnova sil Ing. Alena Gazdová Jednatel a ekonom agazdova@gbelektroservis.cz Tel.: KÚ Moravskoslezského kraje Obnova sil a zvládání stresu Ing. Pavel Kowalski Vedoucí personálního oddělení pavel.kowalski@kr-moravskoslezsky.cz Tel.: Magistrát města Ostravy Jak zabránit syndromu vyhoření Ing. Monika Billová Manažerka vzdělávání mbillova@ostrava.cz Tel.: Regionální rada regionu soudržnosti Moravskoslezsko Smurfit Kappa Czech s.r.o., Žimrovice Zvládání stresu a obnova sil Zvládání stresu a obnova sil Ing. Ivana Růžičková, MPA Vedoucí odboru vnitřních věcí ivana.ruzickova@rr-moravskoslezsko.cz Tel.: Miriam Karli miriam.karli@smurfitkappa.cz TART, s.r.o. Zvládání stresu a obnova sil Šárka Hradská HR manager shradska@tart.cz Tel.: Veselí nad Moravou Práce se stresem Ing. Jaroslav Miklenda Tajemník miklenda@veseli-nad-moravou.cz Tel.: Vsetínská nemocnice a.s. Zvládání stresu a obnova sil Ing. Věra Prousková, MBA Náměstkyně pro vnitřní služby prouskova@nemocnice-vs.cz Tel.: VŠB-TU Ostrava Zvládání stresu a obnova sil Ing. David Fojtík, PhD. Manažer projektu david.fojtik@vsb.cz Tel.: DOTACE Z EU Belis EU, s.r.o. (OPLZZ); CZ.1.04/1.1.04/ Zpra Ing. Jan Kubeš Ředitel společnosti kubes@belis.eu Tel.: MÚ Kopřivnice Ing. Josef Jalůvka Starosta starosta@koprivnice.cz Tel.: C.I.E.B. Kahovec, spol. (OPLZZ); CZ.1.04/1.1.04/ Ing. Jiří Mikala mikala@cieb.cz
6 Primus CE s.r.o. MÚ Dobruška MÚ Rýmařov Sentinet s.r.o. Tebodin Czech Republic, s.r.o. TSE spol. United Polymers, s.r.o, VOŠ Kopřivnice Vsetínská nemocnice a.s. VLASTNÍ PROJEKTY HM PARTNERS s.r.o. Chytrá organizace HM PARTNERS s.r.o. Dynamická rovnováha HM PARTNERS s.r.o. Naplánuj naši budoucnost! (OPLZZ); CZ.1.04/1.1.02/ (OPLZZ); (OPVK); (OPVK), CZ.1.07/3.2.07/ (OPLZZ); CZ.1.04/1.1.02/ (OPLZZ); CZ.1.04/1.1.04/ (OPLZZ); CZ.1.04/1.1.02/ (OPVK); (OPLZZ); CZ.1.04/1.1.02/ OP VK); CZ.1.07/3.2.07/ (OP VK); CZ.1.07/3.1.00/ (OP VK); CZ.1.07/1.3.44/ Ing. Radovan Kuděla Tel.: Mgr. Ladislava Ješinová Tel.: Bc. Leona Pleská vedoucí odboru školství a kultury pleska@rymarov.cz Tel.: Jiří Špalek Project manager spalek@nar.cz Ing. Tomáš Adler Ph.D. Ředitel kanceláře Ostrava t.adler@tebodin.cz Tel.: Martin Novák, DiS. Vedoucí útvaru vývoje novakm@tse.cz Tel.: Ing. Radislav Zemandl rzemandl@united-polymers.cz Tel.: Ing. Jiří Sumbal Zástupce ředitele sumbal@voskop.cz Tel.: Ing. Věra Prousková, MBA Náměstkyně pro vnitřní služby prouskova@nemocnice-vs.cz Tel.: Ing. Zdeněk Michálek Jednatel a ředitel zmichalek@hmpartners.cz Ing. Zdeněk Michálek Jednatel a ředitel zmichalek@hmpartners.cz Ing. Zdeněk Michálek Jednatel a ředitel zmichalek@hmpartners.cz MODEL CAF KÚ Moravskoslezského kraje Aplikace modelu CAF Ing. Leo Nevřela Vedoucí odboru kanceláře ředitele leo.nevrela@kr-moravskoslezsky.cz Tel.: MÚ Rýmařov Implementace modelu CAF a realizace školení zaměstnanců Bc. Leona Pleská vedoucí odboru školství a kultury pleska@rymarov.cz
7 Tel.: STANDARD INVESTORS IN PEOPLE DHL Express (CZ) s.r.o. Zavádění standardu IIP Bc. Karla Balarinová Personální manažerka Tel.: HRAT, s.r.o. Zavádění standardu IIP Ing. Marian Razima Jednatel společnosti Tel: MÚ Dobruška Zavádění standardu IIP Mgr. Ladislava Ješinová Tel.: myonic s.r.o. Analýza ke standardu IIP Jiří Sigmund Vedoucí oddělení kvality Tel.: Navláčil stavební firma s.r.o. IIP Formování, rozvoj a vedení týmu Martin Navláčil ml. Personální manažer junior@navlacil.cz Tel.: regionu soudržnosti Jihovýchod Zavádění standardu IIP Veronika Kousalová asistentka ředitelky a personální asistentka kousalova@jihovychod.cz Tel.: regionu soudržnosti Moravskoslezsko regionu soudržnosti Střední Morava Zavádění standardu IIP Zavádění standardu IIP Ing. Ivana Růžičková, MPA Vedoucí odboru vnitřních věcí ivana.ruzickova@rr-moravskoslezsko.cz Tel.: Mgr. Anna Krejčířová Personalistka anna.krejcirova@rr-strednimorava.cz Tel.:
Přehled vybraných zakázek společnosti HM PARTNERS s.r.o.
Přehled vybraných zakázek společnosti HM PARTNERS s.r.o. STRATEGIE Kovárna VIVA a.s. Navláčil stavební firma s.r.o. TNS SERVIS s.r.o. fgforte s.r.o. PST CLC, a.s. BELIS, s.r.o. Technologické inovační centrum
Vícepraha a brno červenec prosinec 2009
profesní semináře praha a brno červenec prosinec 2009 budete vynikat Proč Tutor? Široká nabídka seminářů Veřejné nebo zakázkové firemní kurzy Kvalitní a profesionální lektorský tým Moderní učebny v centru
VíceZADÁVACÍ PODMÍNKY VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ
Název projektu: Číslo projektu: Tradice rodinné firmy je závazkem, ale i výzvou ke zvýšení konkurenceschopnosti BIERHANZL GROUP, a. s. CZ.04.1.03/4.1.02.3/0006 ZADÁVACÍ PODMÍNKY VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ Název
VícePříloha 5. Specifikace předmětu zakázky - Nabídková cena pro dílčí plnění 3 Měkké a manažerské dovednosti
Příloha 5. Specifikace předmětu zakázky - Nabídková cena pro dílčí plnění 3 Měkké a manažerské dovednosti Název zakázky Zadavatel Druh zakázky Uchazeč: IČO: SÍDLO: Rozvoj profesního vzdělávání zaměstnanců
VíceVymezení předmětu zakázky
Příloha č. 2 Výzvy k podání nabídek Vymezení předmětu zakázky k zakázce s názvem Vzdělávání zaměstnanců členů Svazu zpracovatelského průmyslu Název projektu: Rozvojem lidských zdrojů zpracovatelského průmyslu
VíceMozaika rozvojových aktivit Školy manažerského rozvoje
Mozaika rozvojových aktivit Školy manažerského rozvoje Mozaika rozvojových aktivit Management by Resultes je na výsledky orientovaný systém rozvoje měkkých, manažerských, obchodních a systémových kompetencí
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k zakázce s názvem: Výuka managerských, prodejních a lektorských dovedností a průmyslového inženýrství pracovníků VEBA, textilní závody a.s. Identifikační údaje : Zadavatel (název
VícePOVEZ PROJEKT ÚŘADU PRÁCE NA PODPORU ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ
POVEZ PROJEKT ÚŘADU PRÁCE NA PODPORU ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ Využijte dotace z projektu POVEZ na vzdělávání vašich zaměstnanců Projekt POVEZ = kvalitně proškolení zaměstnanci bez starostí pro
VíceŠkola manažerského rozvoje s. r. o. vzdělávání, koučování, diagnostika, psychoterapie. Mozaika rozvojových aktivit Školy manažerského rozvoje
Škola manažerského rozvoje s. r. o. vzdělávání, koučování, diagnostika, psychoterapie Mozaika rozvojových aktivit Školy manažerského rozvoje Mozaika manažerského rozvoje Management by Resultes je na výsledky
VíceAHA PR Agency, s.r.o. Osobní a profesní rozvoj Kurzy, tréninky, vzdělávání
AHA PR Agency, s.r.o Osobní a profesní rozvoj Kurzy, tréninky, vzdělávání AHA PR Agency, s.r.o. Vzdělávání dospělých - osobní a profesní rozvoj Školící středisko Praha 4 AGENTURA AHA - VÁŠ PROFIT Praxe
VíceProjekt byl financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.
Zvyšování adaptability a konkurenceschopnosti společnosti Ostrapack, s.r.o. a jejich zaměstnanců formou systematického vzdělávání na základě klíčových kompetencí zaměstnanců Projekt byl financován z prostředků
VícePOVEZ PROJEKT ÚŘADU PRÁCE NA PODPORU ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ
POVEZ PROJEKT ÚŘADU PRÁCE NA PODPORU ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ Využijte dotace z projektu POVEZ na vzdělávání vašich zaměstnanců Projekt POVEZ = kvalitně proškolení zaměstnanci bez starostí pro
VíceNabídka vzdělávání zaměstnanců financovaného ze zdrojů EU Realizátor projektů ESF: Školamanažerskéhorozvoje rozvoje s.r.o. ro Představení Školy manažerského rozvoje založena v roce 1995 s posláním šířit
VíceCurriculum vitae - Stanislav Loskot. Vysokoškolské, magisterský program, MBA (Ústav práva a právní vědy)
Profesní životopis Jméno a příjmení Mgr. Stanislav Loskot, MBA Adresa Košařiska 112 Milíkov 739 81 Telefon +420 737 977 779 E-mail Státní příslušnost loskot.stanislav@gmail.com Česká republika Datum narození
VíceZÁKLADNÍ NABÍDKA SLUŽEB
ZÁKLADNÍ NABÍDKA SLUŽEB CROSSLINE SERVICES s.r.o. Jeremiášova 870 155 00 Praha 5 IČO: 241 43 065 DIČ: CZ24143065 Kontaktní osoba: Ing. Veronika Kimmer GSM: +420 777 755 618 veronika.kimmer@crosslineservices.cz
VíceZÁVĚREČNÁ MONITOROVACÍ ZPRÁVA SHRNUTÍ
Registrační číslo projektu Název projektu Název příjemce CZ.1.04/1.1.02/35.00379 Vzděláváním zaměstnanců KOBLA, spol. s r.o. ke zvýšení jejich adaptability KOBLA, spol. s.r.o. IČ 42192153 Kontaktní osoba
Vícepraha a brno slevu Proč Tutor? Pro firmy profesní semináře LEDEn červen 2010 budete vynikat z vaší firmy a získejte
LEDEn červen 2010 profesní semináře praha a brno budete vynikat Proč Tutor? Široká nabídka seminářů Veřejné nebo zakázkové firemní kurzy Kvalitní a profesionální lektorský tým Moderní učebny v centru Prahy
VíceVzděláváním ke konkurenceschopnosti chemického průmyslu v ČR
Vzděláváním ke konkurenceschopnosti chemického průmyslu v ČR Společnost TEMPO byla založena na podzim roku 1996 v Ostravě. V roce 1998 jsme začali působit v Praze. Nyní školíme po celé ČR. Nabízíme vám
VíceKurzy a školení, které proběhly od zahájení projektu: Klíčová aktivita 03 Obchodní a marketingové dovednosti. Soft skills : Termín:
Kurzy a školení, které proběhly od zahájení projektu: Klíčová aktivita 03 Obchodní a marketingové dovednosti Soft skills : Termín: 2.2. 3.2.2011 Efektivní komunikace zákazníka 9.2. 10.2.2011 Vedení obchodního
VíceASERTIVITA, ZPŮSOB JEDNÁNÍ A ZVLÁDÁNÍ KONFLIKTNÍCH SITUACÍ
1 KVĚTEN 2016 ASERTIVITA, ZPŮSOB JEDNÁNÍ A ZVLÁDÁNÍ KONFLIKTNÍCH SITUACÍ 2. 3. 5. 2016 KÓD: 1621230 TYPOLOGIE PRO MANAŽERY 4. 5. 2016 Mgr. Irena PILAŘOVÁ, MBA KÓD: 1621570 KOMUNIKAČNÍ SEBEOBRANA KURZ ŠITÝ
VíceSeznam zamítnutých vzdělávacích aktivit za roky 2012-2014. Topičský kurz 1 500,00 Efektivní jízda vozidla - tahač VOLVO 25 000,00
Název vzdělávací aktivity Seznam zamítnutých vzdělávacích aktivit za roky 2012-2014 Finanční prostředky Topičský kurz 1 500,00 Koncepce, funkce a nástroje controllingu 11 000,00 Závádění controllingu v
VíceVýzva k podání nabídky
Výzva k podání nabídky v rámci výběrového řízení na zajištění vzdělávacích aktivit Projekt: Číslo projektu: Zvýšení adaptability zaměstnanců a zmírnění dopadů ekonomické krize vzděláváním zaměstnanců společnosti
VíceVýzva k podání nabídky
Výzva k podání nabídky Vyhlašujeme výběrové řízení na dodavatele níže uvedených vzdělávacích a školících aktivit z grantového projektu Vzdělávání zaměstnanců KOMA MODULAR CONSTRUCTION s.r.o. pro zvýšení
VíceMísta dodání/převzetí nabídky:
Výzva k podání nabídek (pro účely uveřejnění na www.msmt.cz nebo www stránkách krajů) Název programu: Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Registrační číslo projektu CZ.1.07/3.2.13/01.0031
VíceČÁST 1 VZ Školení na měkké a manažerské dovednosti
ČÁST 1 VZ Školení na měkké a manažerské dovednosti Kurz č. 1 Praktický leadership a manager jako coach Praktický leadership a manager jako coach 12 hodin ve 2 školicích dnech / 1 skupina 24 osob / - Seznámení
VíceGrant Office cesta k úspěšným projektům GROFF. Projekt financovaný z ESF a Státního rozpočtu ČR, realizovaný v rámci OP VK/2.4
Grant Office cesta k úspěšným projektům GROFF Projekt financovaný z ESF a Státního rozpočtu ČR, realizovaný v rámci OP VK/2.4 15.9. 2011, Jitka Genserová, Univerzita Pardubice Období realizace: 1. 8. 2011
VícePřehled realizovaných pro top management společnosti
Přehled realizovaných pro top management 11. 1. 2010 Firemní kultura a strategie 28.1.2010 Firemní kultura a strategie 1.3.2010 Vedení lidí 29.3.2010 Motivace zaměstnanců 20.4.2010 Komunikace 12.5.2010
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k zakázce s názvem Vzdělávání zaměstnanců firmy ŠKODA VAGONKA a.s. v rámci projektu Vzdělávání zaměstnanců firmy ŠKODA VAGONKA a.s. pro zvýšení jejich adaptability a snížení dopadů
VícePŘEHLED NAŠICH SEMINÁŘŮ 2020
K 032 APQP a PPAP - plnování kvality produktu 21.01.20 leden 20 1 K 033 8D Report 21.01.20 leden 20 1 S 003 Asertivita vedoucích pracovníků 22.01.20 leden 20 1 S 013 Role a postavení mistra v týmu, odpovědnost
VíceSpecifikace vzdělávacích aktivit projektu. Firemní vzdělávání Atos IT Solutions and Services
Specifikace vzdělávacích aktivit projektu Firemní vzdělávání Atos IT Solutions and Services Atos IT Solutions and Services, s.r.o. připravuje ucelený tréninkový program pro 2 klíčové skupiny společnosti
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Identifikační údaje Název zakázky Vzdělávání zaměstnanců POEX Velké Meziříčí, a.s. Zadavatel POEX Velké Meziříčí,a.s. IČ 25518356 Sídlo Třebíčská
VíceFIREMNÍ VZDĚLÁVÁNÍ A PORADENSTVÍ
FIREMNÍ VZDĚLÁVÁNÍ A PORADENSTVÍ VZDĚLÁVACÍ A VÝCVIKOVÉ KURZY Nabízíme: INDIVIDUÁLNÍ PŘÍSTUP PROGRAMY NA KLÍČ Význam má takové vzdělávání, které reaguje na zcela konkrétní potřeby. Kurzy v oblasti : sociálně
VíceEMPIRIA CONSULTING. Představení společnosti. Zásady práce
Představení společnosti Zaměřujeme se na vzdělávání, poradenství a tréninky v oblasti manažerských a obchodních dovedností, marketingu, výběrů zaměstnanců, rekvalifikačních kurzů i poradenských programů.
Vícefiremní klienti z oblasti výuky jazyků (za období )
REFERENČNÍ LIST firemní klienti z oblasti výuky jazyků (za období 2006 2013) Innovative Components Technologies Czech, s.r.o. německý jazyk (říjen 2012 červen 2013), rozsah 35 IGRO Tachov německý jazyk
VíceZpráva o auditu QforScan POSITIVE s.r.o.
Zpráva o auditu QforScan POSITIVE s.r.o. Datum auditu: 11.07.2007 Auditor: Mgr. Dagmar Hartmannová Přítomni během auditu (jméno a funkce): Kamila Ludvíková, manažerka kvality Prezentace firmy Obchodní
VíceNabídka spolupráce stručný přehled témat, která je možné zahrnout do projektu rozvoje zaměstnanců a jsme schopni je lektorsky zajistit
Nabídka spolupráce stručný přehled t, která je možné zahrnout do projektu rozvoje zaměstnanců a jsme schopni je lektorsky zajistit Pro Centre, s.r.o. Ing.Jana Bíšková Jednatelka společnosti E mail : jana.biskova@procentre.eu
Vícereg.č.: CZ.1.04/1.1.06/52.00055 OP Lidské zdroje a zaměstnanost 4.1 Adaptabilita 4.1.1 Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků
PODPORA VZDĚLÁVÁNÍ V OHK KARVINÁ reg.č.: CZ.1.04/1.1.06/52.00055 Operační program: OP Lidské zdroje a zaměstnanost Prioritní osa: 4.1 Adaptabilita Oblast podpory: 4.1.1 Zvýšení adaptability zaměstnanců
VíceMiroslav Turna organizační a personální poradenství lektorská činnost -
Bc. - Narozen: 1972 Lektor, konzultant, kouč a trenér pro řídící, obchodní a komunikační dovednosti Absolvent: Univerzita Palackého, Filozofická faktura; Andragogika Personální management zakončen státní
VíceProjekt Systematickým vzděláváním k rozvoji zaměstnanců a kvalitě řízení Městského úřadu Luhačovice"
Projekt Systematickým vzděláváním k rozvoji zaměstnanců a kvalitě řízení Městského úřadu Luhačovice" Registrační číslo: CZ.1.04/4.1.01/69.00060 Zkrácený název projektu: Vzdělávání v MěÚ Luhačovice Datum
VíceNabídka seminářů a poradenství v oblasti kvality
Nabídka seminářů a poradenství v oblasti kvality Trlicova 64 721 164 495 Trlicova 64 2 721 164 495 Zavádíte některou z metod řízení kvality, procesní řízení, potýkáte se strategickým plánováním? Potřebujete
VíceCharakteristika projektu a specifikace zakázky
Příloha č.1 Charakteristika projektu a specifikace zakázky Charakteristika projektu a specifikace zakázky Projekt "AutoAdapt - zvyšování adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti odvětví automobilového
VíceSeznam osob krizového managementu přednostně předurčených do Krizového štábu Olomouckého kraje, kontaktní spojení k zabezpečení vyrozumění
Seznam osob krizového managementu přednostně předurčených do Krizového štábu Olomouckého kraje, kontaktní spojení k zabezpečení vyrozumění štábu/vedoucí sekretariátu Ekonom krizového štábu štábu/zástupce
VícePac-tra (Czech), s.r.o. Hnojník 408, 739 53. Zadávací dokumentace k výběrovému řízení. k zakázce s názvem: Vzdělávání v Pac-tra. týkající se projektu:
Zadávací dokumentace k výběrovému řízení k zakázce s názvem: Vzdělávání v Pac-tra týkající se projektu: Efektivní zvyšování adaptability a konkurenceschopnosti zaměstnanců Pac-tra (Czech), s.r.o. a pac-tra
VíceZadávací dokumentace
Zadávací dokumentace k výzvě na podání nabídek do zjednodušeného výběrového řízení na dodávku vzdělávacích aktivit v rámci projektu CZ.04.1.03/4.1.15.3/0159 Program rozvoje lidských zdrojů za účelem zvyšování
VíceZadávací dokumentace do výběrového řízení pro projekt
Zadávací dokumentace do výběrového řízení pro projekt Posílení profesních dovedností a adaptability zaměstnanců společnosti KNORR BREMSE Systémy pro užitková vozidla, CR, s.r.o. Zadavatel: KNORR BREMSE
VíceGRANT OFFICE Network Czech Republic. Centrum podpory projektů Vysoké učení technické v Brně Vlastimil Bejček bejcek@cpp.vutbr.
GRANT OFFICE Network Czech Republic Centrum podpory projektů Vysoké učení technické v Brně Vlastimil Bejček bejcek@cpp.vutbr.cz / 603 426 627 PROGRAM 10:00 10:15 Zahájení 10:15 12:00 Prezentace projektů
VícePřidaná hodnota HR očima HR manažerů a CEO
Výsledky průzkumu PMF 2015 Přidaná hodnota HR očima HR manažerů a CEO Jana Havlíčková, Preciosa, a.s.; členka představenstva PMF Kateřina Maršíková, Ekonomická fakulta, TUL Síla HR, Praha, Slovanský dům,
VíceZpráva o výsledcích výběrového procesu
Zpráva o výsledcích výběrového procesu I. Identifikace grantového schématu Číslo priority 3 Název priority Číslo opatření 3.3 Název opatření Číslo grantového schématu Název grantového schématu Číslo výzvy
VíceIII. 1.1 SEZNAM VZDĚLÁVACÍCH POTŘEB CELOŽIVOTNÍ VZDĚLÁVÁNÍ V SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH OBSAH OSNOVA SEZNAMU VZDĚLÁVACÍCH POTŘEB. Seznam vzdělávacích potřeb
CELOŽIVOTNÍ VZDĚLÁVÁNÍ V SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH III. 1.1 SEZNAM VZDĚLÁVACÍCH POTŘEB OBSAH A B OSNOVA SEZNAMU VZDĚLÁVACÍCH POTŘEB SEZNAM VZDĚLÁVACÍCH POTŘEB 23 A. Osnova seznamu vzdělávacích Osnova umožňuje
VíceNabídka služeb pro. firemní zákazníky. Programy osobnostního rozvoje Jazykové kurzy Překladatelské a tlumočnické služby
Nabídka služeb pro firemní zákazníky Programy osobnostního rozvoje Jazykové kurzy Překladatelské a tlumočnické služby Obsah Programy osobnostního rozvoje NOVĚ OBCHODNÍKEM SUVERÉNNÍ OBCHODNÍK NOVĚ MANAŽEREM
VíceNázev projektu Registrační číslo. CZ.1.04/1.1.06/52.00055 Zadavatel. Okresní hospodářská komora Karviná Sídlo
Zadávací dokumentace do výběrového řízení pro projekt Regionální podpora konkurenceschopnosti členských firem OHK Karviná zvýšením adaptability jejich zaměstnanců Název projektu Regionální podpora konkurenceschopnosti
Více/CZ Sídlo Na poříčí 1067/25, Praha 1 Osoba oprávněná jednat za zadavatele Ing. Louis Odermann, generální ředitel
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ K PROJEKTU BOJ PROTI DOPADŮM EKONOMICKÉ KRIZE VZDĚLÁVÁNÍM ZAMĚSTNANCŮ PLASTIK HT, A.S. Identifikační údaje Název zakázky Vzdělávání v Plastik Registrační číslo
VíceE F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ V NÍŽE UVEDENÉM SEZNAMU JSOU OTEVŘENÉ KURZY, KTERÉ JSME VÁM PŘIPRAVILI NA ZÁKLADĚ AKTUÁLNÍ POPTÁVKY.
Pro Centre, s.r.o. Jana.biskova@procentre.eu telefon 606 628 873 www.procentre.eu E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 2. POLOLETÍ 2018 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ
VíceLean Management. ATTN Consulting s.r.o., Krapkova 1159/3, 779 00 Olomouc www.attn.cz, email: attn@attn.cz, tel: +420 585 751 601
Lean Management LEAN MANAGEMENT Lean - štíhlé myšlení je formou odstraňování plýtvání v myšlení, v chování a v jednání lidí, jako neustálá cesta k dalšímu novému růstu a rozvoji. Lze říci, že skutečně
VíceZadávací dokumentace
Zadávací dokumentace Název zakázky: Identifikace projektu: Zadavatel: Zvýšení adaptability a dovedností zaměstnanců a firmy SCA Packaging - podpora konkurenceschopnosti CZ.04.1.03/4.1.15.3 SCA Packaging
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE. Vzdělávání v České společnosti pro větrnou energii. Zadavatel
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE Vzdělávání v České společnosti pro větrnou energii Zadavatel Název zadavatele: Česká společnost pro větrnou energii Sídlo zadavatele: Novotného lávka 200/5, 110 00 Praha 1 IČ: 60448571
VíceDETAILNÍ VYMEZENÍ PŘEDMĚTU ZAKÁZKY ČÁST B- MĚKKÉ, MANAŽERSKÉ DOVEDNOSTI
DETAILNÍ VYMEZENÍ PŘEDMĚTU ZAKÁZKY ČÁST B- MĚKKÉ, MANAŽERSKÉ DOVEDNOSTI Vzdělávací kurz Cílová skupina Počet účastníků Počet skupin Kurz / uzavřený či otevřený Rozsah školení na 1 skupinu v hod. Rozsah
VíceZvyšování profesních znalostí a dovedností zaměstnanců a zaměstnankyň společnosti ELTODO-CITELUM, s. r. o.
Zvyšování profesních znalostí a dovedností zaměstnanců a zaměstnankyň společnosti ELTODO-CITELUM, s. r. o. Název programu: OP Lidské zdroje a zaměstnanost Evidenční číslo žádosti: CZ.1.04/1.1.02/35.01533
VícePřehled realizovaných vzdělávacích kurzů v rámci projektu Vzděl..
Přehled realizovaných vzdělávacích kurzů v rámci projektu Vzděl.. Číslo kurzu: 1 Všeobecné vzdělávání pracovníků v sociálních službách na území Královéhradeckého kraje Cílová skupina: pracovníci v sociálních
VíceNABÍDKA vzdělávacích kurzů, seminářů a poradenství na rok 2019
NABÍDKA vzdělávacích kurzů, seminářů a poradenství na rok 2019 Mgr. Stanislav Loskot, MBA Lektor dalšího vzdělávání dle NSP, poradce pro VS ČR externí pedagog Katedra managementu VŠB Ostrava British Institut
VíceTematické okruhy bakalářských prací pro akademický rok 2014/15. Katedra podnikání a managementu
Tematické okruhy bakalářských prací pro akademický rok 2014/15 Katedra a managementu prof. Ing Zdeněk Mikoláš, CSc. Rodinné doc. Ing. Jiří Cienciala, CSc. Rozvoj klíčových kompetencí podnikatelů a manažerů
VíceÚvod do projektového řízení
Projektové řízení (BI-PRR) Úvod do projektového řízení Katedra softwarového inženýrství Fakulta informačních technologií České vysoké učení technické v Praze Ing. Martin Půlpitel, 2011 Projektové řízení
Vícemanagement Komplexní program rozvoje manažerů 4MOTION TM Cesta vzhůru
4MOTION TM Komplexní program rozvoje manažerů Cesta vzhůru management 4MOTION TM : Program rozvoje manažerů Manažerský rozvoj není událost, ale proces. Místo jednorázových interních školení zvolte komplexní
VíceZadávací dokumentace. A. NÁZEV ZAKÁZKY Zvýšení adaptability zaměstnanců Atel Energetika Zlín s.r.o.
Zadávací dokumentace A. NÁZEV ZAKÁZKY Zvýšení adaptability zaměstnanců Atel Energetika Zlín s.r.o. B. DRUH ZAKÁZKY Nákup služeb od dodavatele vzdělávacích kurzů. C. NÁZEV PROGRAMU Operační program Lidské
VíceStředisko služeb školám a Zařízení pro další vzdělávání pedagogických pracovníků Brno, příspěvková organizace
Středisko služeb školám a Zařízení pro další vzdělávání pedagogických pracovníků Brno, příspěvková organizace Hybešova 15, 602 00 Brno IČ: 60555980 DIČ: CZ60555980 Nabídka vzdělávacích programů pro SŠ
Vícea MSMT-1903/ _094 Aktivizační metody ve výuce (český jazyk a literatura)
Středisko služeb školám a Zařízení pro další vzdělávání pedagogických pracovníků Brno, příspěvková organizace Hybešova 15, 602 00 Brno IČ: 60555980 DIČ: CZ60555980 Nabídka vzdělávacích programů pro SŠ
Více3. Procesní řízení Procesní management Procesní řízení Management procesů a změn ve veřejné správě Řízení procesů ve veřejné správě
Příloha č. 4 Akreditované vzdělávací programy indikativní seznam akceptovatelných obdobných akreditovaných vzdělávacích kurzů 1. Strategie plánování a řízení Vybrané aspekty strategického řízení Strategické
VíceGemba Workshopy v rámci Mezinárodního týdne produktivity IPW 2019
Gemba Workshopy v rámci Mezinárodního týdne produktivity IPW 2019 Obsah 1. ABB 1 2. Alfmeier HR 2 3. Alfmeier Lean 3 4. Amazon 4 5. JHV-ENGINEERING s.r.o 5 6. ŠKODA 6 1. ABB Program workshopu v provozu
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): 05933 Výběrové řízení na dodavatele systematického vzdělávání
Vícecurriculum vitae Pozice: Ředitel, jednatel Zodpovědnost za aktivity související s řízením společnosti
ADRESA KONTAKTY Peter Staško Brno +420 775 654 331 Praxe 08/2007 - dosud Pozice: Ředitel, jednatel Zodpovědnost za aktivity související s řízením společnosti FOREAST Agency s.r.o. poradenská společnost
VícePřehled témat školení projekt Vzdělávání zaměstnanců členských firem OHK Přerov
1. OBECNÉ IT Cílem aktivity Obecné IT je podpořit další profesní vzdělávání v oblasti informačních technologií. Aktivita Obecné IT zahrnuje vzdělávací kurzy na využití běžných kancelářských programů, se
VíceZadávací dokumentace. Manažerské školení zaměstnanců SOME Jindřichův Hradec s.r.o. 1/7
Zadávací dokumentace Manažerské školení zaměstnanců SOME Jindřichův Hradec s.r.o. 1/7 Obsah: Identifikační údaje... 3 Specifikace předmětu zakázky... 3 Požadavky na dodavatele... 5 Zpracování nabídkové
VíceŠkolení středního managementu mistři, vedoucí výroby
NABÍDKA ŠKOLENÍ Předmětem nabídky je obecný přehled možných školení: Školení obchodníků Školení středního managementu mistři, vedoucí výroby Školení manažerských dovedností Základní prioritou společnosti
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): Efektivní vzdělávání, osobnostní rozvoj a zvýšení adaptability
VíceREFERENCE. TOP a střední management Lostr a.s. 2006-2008. TOP a střední management Kobla a.s. 2006-2008. r.o.
REFERENCE firmy Řízení lidských zdrojů Řízení nákupů Marketing Řízení obchodu a category management TOP a střední management, projekt manaţeři, nákupčí, prodejci Emos s.r.o. 2005- ESF Senior konzultant,,
VíceRozvoj lidských zdrojů MÚ Dobruška podle standardu Investors in People
Rozvoj lidských zdrojů MÚ Dobruška podle standardu Investors in People Tento projekt je financován z prostředků Evropského sociálního fondu prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE Výběrové řízení na dodavatele vzdělávacích služeb Název zakázky: Zvýšení profesních dovedností a adaptability zaměstnanců společnosti Pars nova a.s. pomocí vzdělávacího procesu Reg.
Více!lept. Výzva k podání nabídek. Služba 01.03.2011. CZ, a.s. cz. a.s. VIROPLASTIC. Maurizio Bergonzoni, 558412444, mau rizio. bergonzoni@viroplastic.
!lept evropský. OPERČNí PROGRAM EVROPSKA UNIE VAŠI BUDOUCNOST Výzva k podání nabídek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Vzdělávání Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební
VíceDVPP. Další vzdělávání pedagogických pracovníků. ATTEST, s.r.o. Lukáš Ducháček
DVPP Další vzdělávání pedagogických pracovníků ATTEST, s.r.o. Lukáš Ducháček Zvyšování kompetencí vedoucích pracovníků škol a školských zařízení Libereckého kraje v oblasti řízení a personální politiky
VíceNETRADIČNÍ FORMY VZDĚLÁVÁNÍ VZDĚLÁVÁNÍ A ROZVOJ V MOTIVUJÍCÍM PROSTŘEDÍ MONIKA FENYKOVÁ, AV MEDIA, A.S.
NETRADIČNÍ FORMY VZDĚLÁVÁNÍ VZDĚLÁVÁNÍ A ROZVOJ V MOTIVUJÍCÍM PROSTŘEDÍ MONIKA FENYKOVÁ, AV MEDIA, A.S. AV MEDIA, A.S. KDO JSME Inspirace Inovace - Integrace HODNOTY - LIDÉ Jsme si vědomi, že náš úspěch
VíceVZDĚLÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ NA VUT V BRNĚ. 17. 9. 2009 / barokní aula VUT v Brně Vlastimil Bejček bejcek@cpp.vutbr.cz / 603 426 627
VZDĚLÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ NA VUT V BRNĚ 17. 9. 2009 / barokní aula VUT v Brně Vlastimil Bejček bejcek@cpp.vutbr.cz / 603 426 627 PROGRAM 1. Informace o vzdělávání zaměstnanců na VUT v Brně 2. Mezinárodní
VícePříloha č. 1 Smlouvy o poskytování služeb Zakázka: Vzdělávání zaměstnanců ve firmě Alca plast servis, s.r.o.
Příloha č. 1 Smlouvy o poskytování služeb Zakázka: Vzdělávání zaměstnanců ve firmě Alca plast servis, s.r.o. PODROBNÝ ROZSAH PLNĚNÍ Část A VYTVOŘENÍ KOMPETENČNÍCH MODELŮ 1. Tvorba specifických kompetenčních
VíceAKADEMIE PERSONALISTIKY
AKADEMIE PERSONALISTIKY Akademie personalistiky Institut personalistiky při VŠE v Praze (INPER) připravuje ve spolupráci se svými partnery ucelený program dalšího vzdělávání pro pracovníky personálních
VíceZadávací dokumentace pro zakázku: Osobnostní rozvoj a zvýšení adaptability zaměstnanců DACHSER E. S. T. a. s.
Zadávací dokumentace pro zakázku: Osobnostní rozvoj a zvýšení adaptability zaměstnanců DACHSER E. S. T. a. s. CZ.1.04/1.1.02/35.00377 DACHSER E.S.T. a.s. se sídlem v Kladně patří do celosvětové sítě DACHSER
VíceKaždý vrchol si žádá své... Kdo jsme? Váš partner pro další vzdělávání!
Každý vrchol si žádá své... Kdo jsme? Váš partner pro další vzdělávání! PŘEDSTAVENÍ SPOLEČNOSTI TRADICE společnost založena v roce 1996, DOBRÁ ZNAČKA respekt důvěra partnerství, LÍDR ve vzdělávání na českém
VíceUROSPRÁVA na EkF VŠB-TU VŠB-TU Ostrava
Obor UROSPRÁVA UROSPRÁVA na EkF VŠB-TU VŠB-TU Ostrava Historie výuka v oboru Eurospráva zahájena v roce 1996/1997 prvních 30 absolventů v roce 2000/2001 radikální změny v roce 2004 se vstupem ČR do EU
Více1. PODROBNÁ SPECIFIKACE ZAKÁZKY
PŘÍLOHA Č. 1 Specifikace předmětu veřejné zakázky Výběr dodavatele vzdělávacích a poradenských služeb v rámci projektu Zavedení systému hodnocení a motivace zaměstnanců David Türke Uniwin 1. PODROBNÁ SPECIFIKACE
VíceVzdělávací aktivity CAPLu pro období 2014 2016
Vzdělávací aktivity CAPLu pro období 2014 2016 jsou zaměřeny především na následující odborné oblasti a cílové skupiny : - MLS modulární vzdělávací systém OSN - distanční studium na mezinárodní certifikát
VícePříloha č. 7 zadávací dokumentace popis vzdělávacích aktivit část VZ č. 2 Název projektu: FINIDR AKADEMIE - vzdělávání zaměstnanců
Příloha č. 7 zadávací dokumentace popis vzdělávacích aktivit část VZ č. 2 Název projektu: FINIDR AKADEMIE - vzdělávání zaměstnanců Klíčová aktivita: Štíhlá administrativa Štíhlá administrativa a Kurz naplánovaný
VíceFESTIVAL VZDĚLÁVÁNÍ LABYRINT - OSTRAVA 2007
FESTIVAL VZDĚLÁVÁNÍ LABYRINT - OSTRAVA 2007 Cíl: Má-li se člověk stát člověkem, musí se vzdělávat. J. A. Komenský představit uceleně odborné i laické veřejnosti úspěšně realizované projekty v oblasti rozvoje
VíceOBECNÉ INFORMACE. Oskara Motyky 2985/7, 702 00 OSTRAVA tel.: +420 591 124 075, mob.: +420 722 047 904 e mail: rubiso@centrum.cz
OBECNÉ INFORMACE Oskara Motyky 2985/7, 702 00 OSTRAVA tel.: +420 591 124 075, mob.: +420 722 047 904 e mail: rubiso@centrum.cz Obsah Profil Identifikační údaje Nabídka klientům Návrh vzdělávacích programů
VícePředstavení projektu
Představení projektu Kompletní dodávka modelu procesního řízení a nákladové optimalizace Procesní audit města Valašské Meziříčí 3.9.2010 Lenka Odehnalová Jaroslav Mikolášek Agenda Představení společnosti
VíceE F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ V NÍŽE UVEDENÉM SEZNAMU JSOU OTEVŘENÉ KURZY, KTERÉ JSME VÁM PŘIPRAVILI NA ZÁKLADĚ AKTUÁLNÍ POPTÁVKY.
Pro Centre, s.r.o. Jana.biskova@procentre.eu telefon 606 628873 www.procentre.eu E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 1. POLOLETÍ 2017 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ
VíceObor UROSPRÁVA. doc. Ing. Lenka Fojtíková, Ph.D. garant oboru
Obor UROSPRÁVA doc. Ing. Lenka Fojtíková, Ph.D. garant oboru Proč se rozhodnout pro obor UROSPRÁVA? Chceš vědět jak funguje EU? Chceš vědět jak EU ovlivňuje hospodářský, sociální a politický život v České
VíceDobrý den, jsem studentkou 5. ročníku Mendelovy univerzity v Brně a provádím průzkum Strategie rozvoje lidských zdrojů v konkrétním
Dobrý den, jsem studentkou 5. ročníku Mendelovy univerzity v Brně a provádím průzkum pro moji závěrečnou diplomovou práci s názvem Strategie rozvoje lidských zdrojů v konkrétním podniku. Dotazník je určen
VíceRole Info Kariéry v oblasti slaďování vzdělávání a potřeb trhu práce
Role Info Kariéry v oblasti slaďování vzdělávání a potřeb trhu práce Co opravdu potřebuje Plzeňský kraj? Globální cíl PK: Zvýšit konkurenceschopnost a atraktivitu Plzeňského kraje efektivním a udržitelným
VíceInovace a optimalizace vzdělávacího systému zaměstnanců společnosti Skřivánek s.r.o. v regionech
Příloha č. 1 Inovace a optimalizace vzdělávacího systému zaměstnanců společnosti Skřivánek s.r.o. v regionech Podrobné informace k zadávací dokumentaci: Realizace vzdělávání zaměstnanců Skřivánek, s.r.o.
VíceMěstský úřad Horažďovice profesionalita s lidskou tváří Reg.č. CZ.1.04/4.1.01/89.00036
V lednu 2013 obdrželo město Horažďovice od Ministerstva vnitra České republiky v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost Rozhodnutí o poskytnutí dotace na projekt Městský úřad Horažďovice
VíceDOTAZNÍK. sloužící jako zpráva o vzdělávání od
MV-139/ODK-217 DOTAZNÍK sloužící jako zpráva o vzdělávání od 1. 1. 31. 12. 216 podle 39 zákona č. 312/22 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů (dále jen zákon ) 1. Název
VíceAKADEMIE PERSONALISTIKY 1
AKADEMIE PERSONALISTIKY 1 Akademie personalistiky 1 Institut personalistiky při VŠE v Praze (INPER) připravuje ve spolupráci se svými partnery ucelený program dalšího vzdělávání pro pracovníky personálních
Více