Velkoprostorové kancelářeergonomické. v praxi

Rozměr: px

Začít zobrazení ze stránky:

Download "Velkoprostorové kancelářeergonomické. v praxi"

Alena Bartošová
před 8 lety
Počet zobrazení:

1 Velkoprostorové kancelářeergonomické hodnocení v praxi PhDr. David Michalík, Ph.D. Konzultační den v SZÚ, listopad 2009

2 Uvedení stále aktuáln lní problematika nejen v českých podmínk nkách nedostatek odborných zdrojů (spíš íše e dílčíd informace zejména ze zahraničí + někdy n přílip liš jednostranné a zavádějící) dílčí úkol v rámci r řešeného eného projektu VÚBP V Pracovní pohoda a spolehlivost člověka v pracovním m systému

zahraničí + někdy n přílip liš jednostranné a zavádějící) dílčí úkol v rámci

3 Charakteristika další označen ení viz sálovs lová pracoviště, open space, open plan pro výkon převp evážně administrativních činností alternativa oddělených kanceláří (obvykle 10 aža 70 osob) uplatnění v soukromém (zejména banky, IT, telekomunikační, poradenské firmy) i ve státn tním m sektoru (např.. Policie ČR)

kanceláří (obvykle 10 aža 70 osob) uplatnění v soukromém (zejména banky, IT,

4 Základní aspekty NIŽŠÍ POŘIZOVAC IZOVACÍ A PROVOZNÍ NÁKLADY VĚTŠÍ VARIABILITA + PŘIZPP IZPŮSOBENÍ SE FIRMĚ SNADNĚJŠÍ A EFEKTIVNĚJŠÍ KOMUNIKACE VĚTŠÍ PŘEHLED A MOŽNOST KONTROLY ZTRÁTA TA SOUKROMÍ VYŠŠÍ HLUČNOST HORŠÍ MIKROKLIMATICKÉ A SVĚTELN TELNÉ PODMÍNKY

EFEKTIVNĚJŠÍ KOMUNIKACE VĚTŠÍ PŘEHLED A MOŽNOST KONTROLY ZTRÁTA

5 Nástroje ergonomického hodnocení dotazník k VPK (subjektivní hodnocení zaměstnanci k 84 položkám m v 5 oddílech: faktory psychosociáln lní,, mikroklima, akustické a světeln telné podmínky, vybavení a uspořádání pracovního místa, m vybrané faktory pracovní pohody) výběrový rozhovor (doplnění a upřesn esnění výše e uvedeného dotazníku VPK-specifikace pozitivních a negativních stránek pracoviště,, zásadnz sadních rušivých vlivů při i výkonu práce, výskytu psychických a zdravotních problémů) dotazník k pro hodnotitele (41 položek pro posouzení dané pracoviště dle stanovených kritéri rií,, a to v návaznosti na příslušná legislativní ustanovení,, popř.. ergonomická doporučen ení)

VPK-specifikace pozitivních a negativních stránek pracoviště,, zásadnz sadních rušivých vlivů při i výkonu práce, výskytu psychických a zdravotních problémů) dotazník k

6 Firma v oblasti bankovnictví (47 respondentů)

8 poměrně dobré vztahy mezi pracovníky na stejné úrovni, resp. také v rovině nadřízený-podřízený ze strany zaměstnanc stnanců častěji vníman maná nedostatečná výměna vzduchu + rušen ení telefony, mluvením m spolupracovníků,, apod. nevyhovující sedadla ohledně nemožnosti nosti nastavení,, resp. také nevhodný tvar sedáku nedostatečné vymezení jednotlivého pracovního místa, m uliček, málo m úložného prostoru a nevhodný nábytek n pro individuáln lní nastavení neregulovatelná klimatizace, nevyhovující celkové i dílčíd osvětlen tlení bez možnosti přizpp izpůsobení + slabá intenzita chybějící oddělen lené prostory pro relaxaci, odpočinek a dále d pro konzumaci jídla j výskyt zdravotních obtíží jako zejména bolesti v oblasti šíje a zátylku, dále d v křížové oblasti

nevyhovující sedadla ohledně nemožnosti nosti nastavení,, resp.

9 Firma v oblasti vodárenstv renství (10 respondentů)

11 velmi dobré vztahy mezi pracovníky na stejné úrovni, resp. také v rovině nadřízený-podřízený subjektivně vníman maná velká odpovědnost, dnost, malá možnost profesního růstu, občasn asná nedůvěra mezi pracovníky, někdy n pociťovan ovaná vyčerpanost a také někdy pocit nedostatku soukromí malá podlahová plocha s ohledem na počet pracovníků,, nedostatek pracovního místa m pro každého jednotlivce, přílip liš úzké uličky mezi pracovními místy m a od stěn, nedostatečná kapacita úložných prostor subjektivně vníman mané vydýchané ovzduší ší,, nedostatečná výměna, příliš teplý a suchý vzduch, nemožnost nost regulace teploty a vlhkosti vzduchu příliš velké jasy v zorném m poli pracovníků,, nedostatek přirozenp irozeného světla, nemožnost nost regulace intenzity osvětlen tlení chybějící oddělen lené šatny a odpočinkov inková místnost pro zaměstnance, dále zdravotní problémy se zádyz

někdy pocit nedostatku soukromí malá podlahová plocha s ohledem na počet pracovníků,, nedostatek pracovního místa m pro každého jednotlivce, přílip liš úzké uličky mezi pracovními místy m a od stěn,

12 Firma v oblasti telekomunikací (73 respondentů)

14 celkově péči vedení o zaměstnance (lékařská péče, benefity, rehabilitace, aj.) subjektivně občas vnímaný časový tlak na plnění úkolů,, omezení využit ití vlastních schopností,, nedostatek radosti z vlastní práce, vyčerpanost, podrážděnost, vnitřní neklid, chybějící nadšen ení, zatížen ení nadbytečnou nou prací někdy pocit omezení soukromí a vizuáln lní kontroly ze strany okolí někdy vníman maná napjatá atmosféra, nefungující spolupráce a komunikace s kolegy i s nadřízenými subjektivně vníman mané vydýchané ovzduší ší,, nedostatečná výměna, suchý vzduch, neodpovídaj dající teplota vzduchu, nečistoty v ovzduší ší, na zařízen zení a podlaze nedostatek přirozenp irozeného světla, rušen ením m telefony, mluvením pracovníků,, apod. nevhodné sedadla nízká opěra zad, chybějící stavitelné područky zdravotní problémy se zády, z krční páteří,, bolesti hlavy, vysušov ování sliznic, pálenp lení očí,, vyrážka

ení, zatížen ení nadbytečnou nou prací někdy pocit omezení soukromí a vizuáln lní kontroly ze strany okolí někdy vníman maná napjatá atmosféra, nefungující spolupráce a komunikace s kolegy i s

15 Možnosti eliminace negativních stránek dodržen ení odpovídaj dajících ch předpisp edpisů + doporučen ení a zkušenosti od jiných vytvořen ení kombinované formy pracoviště rozčlen lenění prostoru (zvukoizola( zvukoizolační příčky, nábytek, n květiny, aj.) zakomponování prostor pro relaxaci, odpočinek + úprava délky pracovní doby vzájemn jemná ohleduplnost a respekt spolupracovníků + profesionáln lní a odpovědný dný přístup p vedoucího využit ití osobních ochranných pomůcek (ochrany ušíu ší,, apod.)

16 Děkuji Vám V m za pozornost PhDr. David Michalík, Ph.D. oddělení prevence rizik a ergonomie

Podobné dokumenty

Pracovní podmínky ve velkoplošné kanceláři Ing. Petra Turková Státní zdravotní ústav Praha

Pracovní podmínky ve velkoplošné kanceláři Ing. Petra Turková Státní zdravotní ústav Praha Obsah prezentace Historie velkoprostorových kanceláří Charakteristika Kladné, záporné stránky Legislativa Mikroklimatické