Výroční zpráva Když nevíte kudy, obraťte se na A Kluby.

Transkript

1 Výroční zpráva 2006 Když nevíte kudy, obraťte se na A Kluby.

2 Obsah 1. Úvod Poslání Cíle Principy 2. A Poradna a následná pé e Kontaktní centrum 3. Anonymní alkoholici svépomocná terapeutická skupina 4. Podporované zam stnávání Poradenství Individuální Skupinové 5. Sociální poradenství 6. Pomoc v krizi Linka d v ry Internetová Poradna Krizová intervence 7. PC Kurzy rekvalifika ní 8. Volno asové aktivity a. Sout e b. Výzkum 9. Personální zázemí 10. Finan ní zpráva, donáto i 11. Záv r

3 Poslání A Kluby R poskytují odborné poradenství lidem v nep íznivé sociální situaci tak, aby mohli co nejd íve svoji situaci zm nit a za ít vyu ívat p irozených i ve ejných slu eb a ít b ným zp sobem. Nabízíme základní sociální poradenství ur ené v em lidem v tí ivé ivotní situaci, specializované poradenství p i kodlivém u ívání alkoholu a poradenství pro lidi znevýhodn né na trhu práce. Slu by jsou poskytovány v Brn. Cíle Základními cíli na í organizace je: stabilizovat psychický a fyzický (zdravotní) stav u ivatele podporovat zvy ování orientace ve vlastních právech a povinnostech posilovat sob sta nost u ivatel a schopnost vyu ívat ve ejn dostupné slu by a tím p ispívat k jejich sociálnímu za len ní zvy ovat mo nosti zam stnatelnosti u ivatele (vzd lávání, rozvoj komunika ních dovedností, aj.) podporovat osobnostní kvality u ivatele (schopnosti, dovednosti, znalosti, aj.) podporovat aktivitu u ivatele sm rem ke zm n zvy ovat motivaci a sebed v ru u ivatele Principy a) Dodr ování práv u ivatel Ctíme jedine nost ka dého lov ka bez ohledu na jeho p vod, etnickou p íslu nost, mate ský jazyk, v k, zdravotní stav, sexuální orientaci, ekonomickou situaci, nábo enské a politické p esv d ení a bez ohledu na to, jak se daný lov k podílí na ivot a chodu celé spole nosti. Respektujeme u ivatele jako rovnocenného partnera se v emi ob anskými právy a povinnostmi, v etn jeho vlastní odpov dnosti za své jednání a chráníme jeho d stojnost a lidská práva. Zachováváme anonymitu u ivatel, pro e jejich osobní údaje nejsou zve ej ovány. Pracovníci jsou povinni zachovávat ml enlivost o skute nostech, které se dozv d li v souvislosti s výkonem své profese a které se vztahují ke klientovi. Této povinnosti je m e zbavit pouze klient sám, nebo jeho zákonný zástupce a to formou písemného prohlá ení. Tímto nejsou dot ena p íslu ná ustanovení trestního ádu a povinnost vypovídat p ed orgány innými v trestním ízení. Podpora u ivatel je zalo ena na hodnotách demokracie a lidských práv a platnou legislativou státu R. b) Individuální p ístup k u ivatel m Respektujeme fakt, e ka dý lov k je jedine ný. Ka dý má odli né pot eby, zájmy, schopnosti a dovednosti. S ohledem na tyto skute nosti volíme individuální p ístup ke ka dému u ivateli, co znamená, e o kone né podob spolupráce rozhoduje sám u ivatel. P i práci s u ivatelem nás zajímá nejen samotná situace, ale i u ivatelovo vnímání, pro ívání a postoj k této situaci. c) Podpora vlastní aktivity u ivatele a jeho rozvoje Pomoz mi, abych si pomohl/a sám/a.

4 Vlastní motivace u ivatele je základním p edpokladem vzájemné spolupráce. Podporujeme u ivatele v aktivním p ístupu k jeho situaci, motivujeme k postupnému p ebírání zodpov dnosti a zapojení se do e ení jeho situace. Nabízíme u ivatel m podporu nejen p i e ení jejich bezprost ední tí ivé ivotní situace, ale i p i zapojování do dal ích oblastí ivota. d) Odbornost a kvalita slu eb Poradenské slu by jsou poskytované odborníky se vzd láním a praxí v sociální oblasti. Poradci mají povinnost se pr b n vzd lávat, a to v rozsahu min. 50h. ro n. Ke zvý ení odbornosti slu eb a zam stnanc je zaji t na pravidelná supervize. Ke zvy ování kvality slu eb p ispívá také pr b né zji ování a vyhodnocování pot eb u ivatel. 2. Poradna Poradenské slu by a slu by následné pé e Stále v t í ást populace je ohro ována návykovými látkami i hazardní hrou, a to a ji bezprost edn i zprost edkovan. Mnoho lidí, kte í experimentují s návykovými látkami, hazardními hrami, jejich rodinní p íslu níci i p átelé hledají pomoc nebo radu jak chránit sebe, své d ti i blízké p ed t mito hrozbami. Pot ebují mít mo nost, obrátit se pro odbornou pomoc, která by byla nízkoprahov koncipována, dozv d t se, jaké jsou mo nosti lé by. Poradenství a slu by následné pé e mohli vyu ít lidé, kte í dosud ádnou odbornou pomoc nevyhledali, i ti, kte í ji absolvovali (úsp n i neúsp n ) jakýkoliv druh lé by. A poradna nabízela poradenství individuální, kdy p ítomni bývali pouze poradce a u ivatel, rodinné, kdy p ítomni bývají poradce, p íbuzní/blízcí a u ivatel, p ípadn jen poradce a p íbuzní/blízcí bez u ivatele a dále poradenství skupinové. Formu spolupráce si volil v dy u ivatel sám. Psychologické ambulantní poradenství bylo ur eno zejména: o o o V em lidem, kte í cht li n co d lat se svou konzumací alkoholu, p íp. jinými omamnými látkami i hazardním hraním V em lidem, jejich okolí na n vyvíjelo nátlak k tomu, aby kontaktovali odbornou pomoc ohledn konzumace alkoholu, p íp. jiných omamných látek i hazardního hraní P íbuzným a blízkým, kte í se obávali o zdraví ohro ených osob Za rok 2006 bylo v rámci A Poradny uskute n no 3457 intervencí Slu by kontaktního centra (KC) KC je ur eno u ivatel m alkoholu, p íp. jiných návykových látek i hazardních her, kte í (z jakéhokoliv d vodu) nevyu ívají ádnou odbornou pomoc a mají v d sledku své závislosti zdravotní a sociální problémy. KC nabízí psychologickou intervenci a poradenství, sociální poradenství i fyzickou pomoc (mo nost vyu ití hygienického za ízení). Slu bu KC mohl u ivatel vyu ít bez p edchozího ohlá ení. P i kontaktu s u ivatelem bývá uskute n n rozhovor a poté spole n sestaven plán dal ího postupu. V p ípad, e A Kluby nemohly zabezpe it slu by vhodné pro daného u ivatele prost ednictvím nabídky vlastních aktivit, bylo u ivateli doporu eno jiné za ízení. U ivatelé KC mohli vyu ívat i jiných slu eb A Poradny.

5 Zaji t ní b né osobní hygieny - u ivatel m KC bylo k dispozici sociální za ízení. Dále je zde prostor vhodný pro odlo ení v cí-spole enská místnost, k dispozici je kuchy ka s varnou konvicí s mo ností p ípravy teplých nápoj i instantních polévek. Pro náv t vu KC nebylo pot eba ádné odborné, léka ské doporu ení, kontaktní práce mohla být v dy anonymní, diskrétní (tzn. bez svolení doty ného nebyly informace získané v rámci poradenství sd lovány ani jeho nejbli ím) a byla poskytována zdarma. Slu ba KC byla dostupná v prostorách organizace A Kluby R, K enová 62a, Brno, 1.patro, Po - tv: , Pá: Abstinence od alkoholu, drog i hazardního hraní nebyla podmínkou pro vyu ití slu eb A Poradny! 3. Anonymní alkoholici - svépomocná skupina Fénix v Brn V Brn ji n kolik let funguje spole enství mu a en, kte í se sna í spole nými silami svépomocí e it a vy e it sv j problém s alkoholem. Mnoho lidí neví, co si mají po pojmem Anonymní alkoholici p edstavit. Pro dal í má tento název punc sekty nebo n jakého tajného spol ení s vlastními podivnými pravidly. Skupiny AA vycházejí ze situace, kdy existuje mnoho lidí, kte í tu í, e jejich zacházení s alkoholem u dávno není zdravé. P esto, z mnoha pochopitelných d vod, necht jí nav tívit odborníka. Na tzv. mítink mohl p ijít kdokoli, kdo m l zájem.setkání byla proto otev ena v em, kdo m li zájem, jsou bezplatná a probíhala ka dé pond lí v 17.30, st edu v a pátek v Více informací je na adrese: 4. Podporované zam stnávání Práce hraje v ivot lov ka významnou roli, je d le itou sou ástí jeho sebeur ení, umo uje mu zapojit se do ivota spole nosti, získat finan ní zdroje pro seberealizaci. Ztráta zam stnání proto m e mít, pokud se jedná o dlouhodobý stav velký vliv na psychiku lov ka. Dlouhodobá nezam stnanost znamená vy azení z pracovního procesu, a tento fakt sebou p iná í adu problém jako ztrátu pracovních návyk a kvalifikace, sociální izolaci. D sledkem nezam stnanosti bývá ztráta sebed v ry, ztráta smyslu ka dodenní innosti, konflikty v b ném sociálním styku, zhor ení du evního a t lesného zdraví. K následk m dlouhodobé nezam stnanosti pro jedince pat í zejména sní ení ivotní úrovn, r st nap tí v jeho rodin a v ostatních interpersonálních vztazích, deprese, ztráta motivace a pocit bezmocnosti. Lidé znevýhodn ni na trhu práce pot ebují asto specifickou formu podpory p i za le ování do spole nosti. Vycházíme ze zku eností, kdy se tito lidé kv li r zným znevýhodn ní a s tím spojenými psychickými obtí emi, asto nedostate n orientují na otev eném pracovním trhu, mají nejasnou p edstavu o tom, jak a kde, efektivn pracovní nabídky hledat. astým problémem pro n byla zejména tvorba ivotopisu, motiva ního dopisu i forma vhodného a efektivního oslovení zam stnavatele.

6 Kancelá a kontaktní místnost s mo ností vyu ití internetu slou ila také jako místo setkání lidí, kte í jsou asto na základ svého znevýhodn ní sociáln izolovaní. V prostorách kancelá e se tak tito u ivatelé mohli setkat s lidmi, kte í s nimi sdílí podobné problémy a zku enosti. Program individuální podpory. Individuální poradenství je specifické tím, e respektuje jedine nost ka dého lov ka a sna í se u ivateli pomáhat utvá et p edstavy o vhodném rozvíjení a realizaci vlastních schopností, p i em je kladen d raz na klientova p ání, dovednosti a zájmy. Tyto slu by zahrnovaly orientaci v nabídce volných pracovních míst, mo nost telefonického oslovení zam stnavatele p ímo z A Klub, asistenci - doprovod k zam stnavateli, i p ípravu na výb rovém ízení. Byla také poskytována pomoc a podpora p i e ení neobvyklých a nových situací. Podstatnou sou ástí individuálního poradenství je tzv. Individuální plán. Individuální plán byl sestavován v dy za spolupráce dvou subjekt. Jednak sociálního pracovníka a samotného u ivatele. Formou konsensuální spolupráce, provád né zejména formou rozhovoru, tak byla zmapována tzv. sou asná situace u ivatele, p i em byly stanoveny hlavní cíle sm ující k zlep ení daného stavu a situace, ve které se u ivatel nacházel. Dále byly vypracovány konkrétní cíle a úkoly, které si po konzultaci se sociálním pracovníkem vyty il sám u ivatel. Slu by byly zam eny p edev ím na rozvoj samostatnosti u ivatele. stran. D le itým aspektem p i práci s u ivatelem byl tzv. aktivní p ístup a to obou zú astn ných Program skupinové podpory Skupinovou prací jsme navázali na tradici z minulého roku na tzv. Job Kluby. Na podzim se tyto Job Kluby transformovaly v tzv. Podp rnou skupinu lidí hledajících práci. Podstatou skupinových setkání podp rné skupiny bylo vzájemné setkávání a poznávání lidí, které spole n spojuje zájem o problematiku zam stnanosti a hledání práce. Lidé, kte í se potýkali s nezam stnaností na trhu práce, nebo cht li svoji práci zm nit. V Job Klubech bylo náplní praktické prozkoumávání rolí "uchaze /zájemce" a "personalista". Mottem bylo: "Jak usp t a neztratit/najít sám sebe". D raz byl kladen na rozvoj osobnostních vlastností, asertivity a rozbor otázek vyskytujících se na pracovních pohovorech. Skupinová setkání byla otev ena i iroké ve ejnosti z ad nezam stnaných i zam stnaných osob. S ú astníky byly probírány zp soby jednání se zam stnavatelem na základ jejich vlastních mo ností a p ání. Podporována byla introjekce, explorace, a reflexe, za pou ití metod jako jsou brainstorming, dramatizace, nácvik modelových situací, psychohry, aj. Za rok 2006 bylo v rámci Podporovaného zam stnání uskute n no celkem 2879 intervencí. 5. SOCIÁLNÍ PORADENSTVÍ Posláním sociálního poradenství bylo pomoci lidem udr et si nebo znovu nabýt své místo ve svém p irozeném prost edí. Sociální poradenství zahrnovalo: Poskytnutí informací nutných k e ení nep íznivé sociální situace (nap. bydlení, dluhy, zdraví, aj.) Poskytnutí informací o mo nostech vyu ívání b n dostupných zdroj Poskytnutí informací o mo nostech jiných sociálních slu eb i jiných formách pomoci

7 Cíle sociálního poradenství: sní ení sociálního a zdravotního rizika prost ednictvím poskytování komplexních informací, rad a dal í pomoci poskytnout lidem podporu p i e ení jeho problémové situace nabídnout r zné mo nosti e ení problému nebo ivotní situace a pomoci tyto mo nosti realizovat informování o mo nostech vyu ití vhodných sociálních slu eb je-li to mo né, navázání kontaktu s rodinou u ivatele a její zapojení do spolupráce p i e ení u ivatelových problém Snahy sociálního poradenství sm ovaly k rozvoji stávající sob sta nosti u ivatel, obnovení nebo zachování p vodního ivotního stylu p ed ocitnutím v tí ivé ivotní situaci. Sou ástí je rovn rozvíjení schopností u ivatel slu eb - podpora vést samostatný ivot, sní ení sociálních a zdravotních rizik, která souvisejí se zp sobem ivota u ivatele. Sociální slu by byly zam eny p edev ím na boj se sociálním vylou ením, podporu v celo ivotním u ení, harmonizaci rodinných vztah, rozvoj kongruentní komunikace, rozvoj u ení, adaptace. 6. Pomoc v krizi Krizová intervence Vzhledem k akutnosti a záva nosti stav n kterých klient byla v rámci poradny rovn v mnoha p ípadech poskytována krizová intervence, jejím ádoucím výsledkem je posílení klientovy schopnosti e it náro nou situaci, a to bu na základ strategií v minulosti osv d ených, nebo na základ postup nových. Sou asn by m lo dojít ke zvý ení klientova sebehodnocení a ke zmírn ní nep íjemného emo ního doprovodu krize (stav úzkosti, deprese, agresivity). Linka d v ry tel.: linka.duvery@akluby.cz Pro konzultaci i hledání mo ných e ení svých obtí ných ivotních situací mohli klienti vyu ít linky d v ry. Linka d v ry A Klub není vymezena pro ur ité oblasti problém, tudí okruh konzultovaných otázek byl zna n iroký, zejména se jednalo o následující témata: problematika návykových látek, rodinné vztahy a nev ra, domácí násilí, týrání, poruchy p íjmu potravy, dluhy, zdravotní problémy. Smyslem linky d v ry je poskytnout bezpe ný prostor, jen i svou anonymitou usnad uje ventilaci obtí ných situací klient. Dále posílit klientovy kompetence ke zvládnutí krize, podpo it a rovn akceptovat klienta. V mnoha p ípadech byl klient m doporu ován dal í kontakt s odborníky, nej ast ji psychology a psychiatry. N kte í klienti volali na linku d v ry opakovan, jiní jednorázov. Internetová poradna V roce 2006 byla nov z ízena Internetová poradna. IP je poradenská slu ba ur ená lidem, kte í se dostali do situace, pro její e ení vyhledávají pomoc odborník prost ednictvím internetu a sou asn necht jí i nemohou komunikovat s odborníky jiným zp sobem. Na na i IP se mohl obrátit kdokoliv, kdo pot eboval pomoc v oblasti sociálních slu eb, zejména pak v oblastech týkajících se na ich aktivit. Poradna nabízela bu p ímou odpov nebo p edala kontakty na jiné relevantní instituce. Slu ba byla poskytována zdarma.

8 Pro pomoc v krizi bylo uskute n no za rok 2006 celkem 774 intervencí. 7. PC u ebna s pevným p ipojením k internetu U ivatelé na ich slu eb mají mo nost vyu ívat PC u ebnu, tedy PC a internet za ú elem e ení své nep íznivé ivotní situace, stejn tak jako i frekventanti na ich PC kurz mají mo nost sem docházet a procvi ovat si své znalosti p i práci s PC. PC u ebna 8. Rekvalifika ní (akreditované) PC Kurzy PC Kurzy byly ur eny p edev ím pro za áte níky, kte í jsou mén znalí, i zcela neznalí ovládání PC a p íslu ných program. Dále pak u ivatel m, kte í základy ovládají, ale dlouhodob nep i li do styku s IT (nap.lidé po výkonu trestu, eny po mate ské dovolené, lidé bez domova). Jednotlivé lekce byly zam eny na rozvoj základ práce s po íta em, práce s Internetem, em, práce v programu MS Word a základ práce s programem MS Excel. V PC Kurzech byl d raz kladen p edev ím na rozvoj po íta ové gramotnosti, s ím je druhotn spojen i rozvoj zdravého sebehodnocení a posílení motivace jedince pro vlastní rozvoj. Kurzy jsme nabízeli ve 2 variantách, ob varianty jsou akreditované M MT, a tudí mají charakter rekvalifikace: hodin hodin Jednotlivé skupiny byly rozd leny dle úrovn pokro ilosti: Za áte níci - pro ty, kte í s po íta em nikdy nepracovali. (MS Word, základy internetu, e- mail) "Maskovaní za áte níci" - pro ty, kte í rádi za ínají a neradi zapomínají. (MS Word, Internet, ) Mírn pokro ilí - pro ty, kte í by pot ebovali oprá it a o ivit dosavadní znalosti. (MS Word, Excel, Internet, , roz i ující znalosti)

9 V rámci PC kurz bylo za rok 2006 podpo eno 103 u ivatel. 9. Volno asové aktivity a) Sout e Jako ka dý rok i letos jsme organizovali v rámci svých primárn preventivních aktivit sout e pro d ti. Sout byla i letos rozd lena do dvou ástí: Sv t kolem nás - ást literární & výtvarná Slavíci ve kolní lavici ást hudební p vecká V roce 2006 prob hl ji t ináctý ro ník sout e Sv t kolem nás a sedmý ro ník Slavík. Sout e se letos zú astnilo celkem 2304 d tí z celé R. b) Výzkum A Kluby R realizují ka doro n anketní, anonymní pr zkum zneu ívání návykových látek v Brn. Cílem pr zkumu bylo zjistit stav zneu ívání návykových látek na základních a st edních kolách v Brn a blízkém okolí; ur it, s jakými drogami se áci nej ast ji setkávají, které drogy jsou nej ast ji drogami inicia ními (nástupovými), v jakém v ku u jednotlivých skupin dochází k prvnímu kontaktu s drogou a zda a v jaké mí e v u ívání návykových látek respondenti pokra ují. Tato zji t ní pomáhají p i koncipování preventivních aktivit pro danou cílovou skupinu. (nap. zam ení na primární, sekundární, terciární prevenci, ir í spolupráce s rodinami atp.). Výsledky pr zkum jsou ve ejn dostupné na adrese

10 Reflexe u ivatel - p íb h s dobrým koncem P esto, e jsem se cítila vzhledem ke své dlouhodobé nezam stnanosti psychicky na dn a dá se íci, e u jsem na v e rezignovala a p estala v it, e mi je t m e n co nebo n kdo pomoci, sebrala jsem v sob zbytek svých sil a nav tívila tuto organizaci. A koliv jsem byla v té dob plná skepse, negativismu a ned v ivosti, brzy jsem se p esv d ila, e není d vod lámat h l nad vlastním osudem Prvním zásadním krokem byla mo nost vyu ít slu eb Agentury podporovaného zam stnávání v podob individuálních konzultací, kde mi byly poskytovány informace o volných pracovních místech pro mne vhodných s ohledem k dosa enému vzd lání, ale p edev ím s ohledem k mým vlastním p edstavám o smysluplném profesním uplatn ní. Byla mi nabídnuta mnohá praktická a realistická doporu ení, jak si poradit se vzniklou ivotní situací, jak plánovat kroky vedoucí k získání nového zam stnání. A Kluby mi pomohly stanovit si cíle a úkoly sm ující ke zlep ení mé d ív j í situace, má poradkyn mne dokázala povzbudit, emo n podpo it, nau ila m myslet pozitivn ji ne p edtím, motivovala m ke zm n, k aktivn j ímu p ístupu a k samostatnosti. Druhým zásadním krokem byla mo nost zú astnit se PC kurz. Najednou jsem si zvykala na nový denní re im, kdy bylo zapot ebí pravideln vstávat, docházet na kurz a plnit si své povinnosti spo ívající p edev ím ve vypracování zadaných úkol. Zjistila jsem, e m práce na PC baví a chmurné my lenky za aly pomalu ustupovat.... T etím zásadním krokem byla mo nost zú astnit se skupinových aktivit v Job klubu, vhodná p íle itost k tomu setkat se s ostatními lidmi, kte í prochází podobnými ivotními zku enostmi a o n jsme se mohli navzájem pod lit a diskutovat o nich. Pomáhalo mi to dostat se z té ubíjející sociální izolace. A nyní k sou asnosti. Po p l roce intenzivní spolupráce s A Kluby se mi poda ilo najít zam stnání, v n m sklízím ovoce v podob získaných schopností, znalostí, v domostí a dovedností, kterých jsem dosáhla p edev ím p i absolvování PC kurz. Jsem p esv d ena, e bez pomoci této organizace bych danou pozici v bec nezvládala. Tenkrát, je t p ed náv t vou A Klub mi chyb la motivace, nevyvíjela jsem pat i nou aktivitu pot ebnou k vlastnímu osobnostnímu rozvoji, r stu a seberealizaci, propadala jsem stav m beznad je. V neposlední ad mi samoz ejm chyb ly dávno zapomenuté pracovní návyky. To v e jsem znovu získala p i pravidelných náv t vách v A Klubech. Tomu p ikládám významnou roli. ivot se mi zm nil o 180 stup. Dnes se cítím v ivot u ite ná, pot ebná pro svého zam stnavatele, a dokonce jsem získala více sebed v ry, lep ího sebehodnocení a sebeúcty. Byl to pro m ten nejsmyslupln ji vypln ný p lrok v období nezam stnanosti. V em vám ze srdce d kuji. 10. Personální zázemí Martin Klí - vedoucí Mgr. Tereza Nováková DiS. - psycholog, sociální pracovník Bc. Radim Janík - sociální pracovník, sociální pedagog Bc. et Bc. Veronika urá ová, - sociální pracovník, sociální pedagog Sle na Monika Externí spolupracovníci Gabriela enková - ekonomka

11 Ing. Milan Hyn t - PC lektor Mgr. Eva Klva ová - PC lektor Odborná garance a supervize: prim. MUDr. Kv toslava Vrbová (Psychiatrická lé ebna ernovice) Správní rada: Mgr. V ra Nováková, Petr Jana ík, Roman Dresler Rádi bychom pod kovali v em dobrovolník m, za jejich ochotu a spolehlivost p i spolupodílení se na na í innosti. Bez nich by se ada slu eb neobe la a proto velký DÍK pat í zejména: Radce Vojtkové Jan Hetmánkové Josefu T ovi Han Sta kové Jan Barto ové Nadie El Sabbaghové a Monice Fixové Radka a Pepa

12 10. Finan ní zpráva za rok 2006 P íjmy: OSP JMK O MT JMK OZ MMB OSP MMB O MT MMB M MT R ÚM idenice Sponzo i Granty EU Vlastní zdroje P íjmy celkem K K K K K K K K K K K Výdaje: Mzdy a odvody z mezd Nákup materiálu Drobný hmotný majetek Nákup slu eb Ostatní náklady Výdaje celkem K K K K K K

13 Moc d kujeme v em, kte í nás v roce 2006 podpo ili : M MT Krajský ú ad Jihomoravského kraje: Odbor kolství, Odbor sociálních v cí, Odbor sociálních v cí. Magistrát m sta Brna: Odbor zdravotnictví, Odbor sociální pé e,odbor sociální pé e, Odbor sociální pé e, Odbor kolství, mláde e a t lovýchovy M stské ásti: ÚM Brno st ed, ÚM Brno idenice Evropská Unie: EU ESF projekt - Rozvoj klí ových kompetencí Soukromé spole nosti: Jihomoravská plynárenská, a.s. Natura s.r.o. ATLANTIS, spol. s r. o.