INFORMAČNÍ BULLETIN O SITUACI NA TRHU PRÁCE V OKRESE PŘEROV

Transkript

1 ÚŘAD PRÁCE V PŘEROVĚ ŽEROTÍNOVO NÁM. 168/ PŘEROV INFORMAČNÍ BULLETIN O SITUACI NA TRHU PRÁCE V OKRESE PŘEROV 8 / 2009 SRPEN 2009 ODBOR TRHU PRÁCE 1

2 1. Základní charakteristika vývoje nezaměstnanosti K bylo na ÚP v Přerově evidováno 7997 uchazečů, to znamená další zvýšení oproti předchozímu měsíci o 191 (tj. o 2,4%). Meziročně je nárůst mnohonásobně vyšší - činil 2913 uch. (relativně o 57,3%), tj. nejvyšší rozdíl od počátku sledování. I přes přetrvávající zhoršování hodnot ukazatelů nezaměstnanosti je počet uchazečů ve stejném měsíci nižší než před čtyřmi až pěti lety. Z celkového počtu je evidováno 4097 žen, jejich počet i podíl dále vzrostl 51,2%. Stav občanů se zdravotním postižením (OZP) zůstal na srovnatelné úrovni uch., podíl se naopak vzhledem k nárůstu evid. nezaměstnaných dále mírně snížil - 10,5%. Počet absolventů škol a mladistvých se očekávaně dále zvýšil v důsledku ukončení studia/přípravy na povolání a činí 426, tomu odpovídá i zvýšení podílu na 5,3%. Oproti minulému roku je jejich počet vyšší o 119 (tj. o 38,8%). Počet dlouhodobě evidovaných nezaměstnaných (nad 6 měs.) se znatelně zvýšil - o 231 a činil 3712, analogicky se zvýšil i podíl 46,4%. Evidováno nad 12 měsíců bylo 2071 uch., tj. 25,9% z celkového stavu evid. nezam., tzn. bez výraznějších změn oproti minulému měsíci. Průměrná délka evidence se dále nevelice zkrátila a činí 17,3 měs. Sledovaná kategorie uch. evidovaných déle než 5 měs., kterým je po uplynutí této doby vypracován individuální akční plán, se dále zvýšila na 4695 osob, tj. 58,7% z celk. počtu klientů (srpen 54,1%). Podpora v nezaměstnanosti je poskytována 2982, tj. 37,3% evidovaných uch., počet i podíl se meziměsíčně snížil. V srpnu se nově zaevidovalo 789 osob, což je o 240 méně než v předešlém měsíci a o 228 více než loni, tj. zvýšení o 40,6%. Evidenci ukončilo 600 uchazečů, tj. o 57 více oproti předešlému měsíci a o 77 více než před rokem. Míra nezaměstnanosti dle met. MPSV a doporučení ILO (zveřejňovaná v celostátních statistikách) činila 11,7%, tj. meziměsíční zvýšení o 0,3 p.b.. Oproti minulému roku to je rozdíl podstatně vyšší - o 4,2 p.b.. Ekonomická recese i přes náznaky oživení v některých zemích nadále nepříznivě ovlivňuje situaci na místním trhu práce. Zhruba polovinu meziměsíčního navýšení lze připsat na vrub evidovaných čerstvých absolventů středních a vysokých škol. Doznívalo rovněž propouštění zaměstnanců u některých firem (Meopta - optika, s.r.o., Multidisplay s.r.o.) i školských pracovníků a ukončování samostatně výdělečné činnosti osob. V nejbližším období lze očekávat zachování rostoucího trendu nezaměstnanosti (mj. další absolventi), částečně tlumeného jen zaměstnáváním na veřejně prospěšné práce a sezónními pracemi v zemědělství a stavebnictví, dále i protikrizovými opatřeními MPSV (projekty Vzdělávejte se! a Školení je šance). Z hlediska absolutních i relativních hodnot nezaměstnanosti je však situace na trhu práce lepší než v letech 1999 až Vývoj nezaměstnanosti a hlášených volných míst ve srovnání s loňským rokem ilustruje graf č. 1. počet u chaz ečů a VPM měsíce Uchazeči 2009 VPM 2009 Uchazeči 2008 VPM

3 T.1. Základní ukazatele trhu práce za srpen 2009 a předcházejících 12 měsíců zaznamenává tabulka č. 1. Uchazeči o zaměstnání v jednotlivých měsících 8/08 9/08 10/08 11/08 12/08 1/09 2/09 3/09 4/09 5/09 6/09 7/09 8/09 Uchazeči celkem z toho: ženy absolventi a mlad OZP pobírající podporu Míra nezaměstnanosti dle met. MPSV a ILO 7,5 7,4 7,3 7,2 8,0 9,0 9,7 10,2 10,6 10,6 10,8 11,4 11,7 Nově hlášení v uvedeném měsíci od počátku roku Vyřazení v uvedeném měsíci od počátku roku Důvody vyřazení umístění celkem z toho: umístěni ÚP umístění jinak V rekvalifikaci ke konci měs Prac. povolení cizinců Registrovaní občané EU inf. cizinců 614 Volná místa celkem z toho : absolv. a mlad OZP nově hlášená Počet a struktura volných míst Počet evidovaných volných pracovních míst (VM) k oproti předchozímu měsíci vzrostl jen nevelice a činil 216 (po předešlém měsíci druhá nejnižší hodnota od počátku sledování), avšak několikanásobně se snížil v meziročním srovnání o 1227, tj. o 85%. Podíl uchazečů na 1 volné prac. místo tak nepatrně klesl a činí 37,0. Příčiny nízké poptávky nadále přetrvávají, tj. ekonomická recese, kdy zejména zaměstnavatelé z odvětví zpracovatelského průmyslu a stavebnictví všech velikostních kategorií poptávku po pracovnících výrazně omezili. Nejvíce volných míst aktuálně ( ) nabízejí společnosti Středomoravská nemocniční a.s., odštěpný závod Nemocnice Přerov 15 (zdravotní sestra, rehabil. pracovník, lékař), SMS finanční poradenství, a.s. 8 (obchodní zástupce, zprostředkovatel). GOLTRY s.r.o. 5 (obchodní zástupce). Struktura se oproti červenci zčásti změnila, více jsou zastoupeny požadavky na pracovníky v pohostinství, obchodu a službách, finančnictví a ve zdravotnictví, nižší zůstává poptávka po kvalifikovaných profesích, obdobně přetrvává malý zájem o kvalifikované strojírenské obory, ale i o nekvalifik. pracovníky. Porovnání počtu uchazečů a VM podle dosaženého vzdělání znázorňuje graf č. 2. VŠ vyšší SŠ vyučení s mat. vyučení základní uchazeči volná místa I přes zvýšení celkového počtu hlášených VM se poptávka po pracovnících v dělnických profesích nezměnila, hlášeno bylo 121 VM (56,0%). Naopak se zvýšil zájem o TH pracovníky - 95 VM. Počet VM vhodných i pro absolventy zůstala na srovnatelné úrovni - 67 VM. Nezlepšila se ani dlouhodobě nepříznivá situace pro OZP - hlášeno 20 VM. Tokově oproti minulému měsíci nedošlo ke změně, počet nově hlášených VM v srpnu činil 101. Krajský soud v Ostravě schválil návrh na vyrovnání s věřiteli LG.Philips Displays Holding B.V., jehož podstatou bylo uspokojení ve výši 30% z přihlášené pohledávky. 3503

4 V rámci restrukturalizace se dceřiná firma CTP Invest nizozemské společnosti CTP stala novým majitelem celého areálu včetně hranické továrny, jež změnila název na Multidisplay, s.r.o. Záměrem vlastníka je úprava a rozšíření objektů a nabídka dalším investorům zejména z elektrotechnického a zpracovatelského průmyslu. V důsledku velké konkurence výrobců LCD obrazovek a současné krize klesl kmenový stav zaměstnanců fy Multidisplay s.r.o. ke konci roku 2008 na 155, ke konci dubna 2009 propustila asi 70 zaměstnanců a dalších cca 80 do konce července, zbývající zam. zaměstnanci dokončí finanční rok a likvidaci provozu. V současnosti sídlí v areálu CTP kromě fy Multidisplay s.r.o. společnosti CZECH ETIMEX s.r.o., JYCO Europe s.r.o. a AURA Engineering. Nejvyšší poptávka ze strany zaměstnavatelů k dle profesí seřazených podle stupně vzdělání je uvedena v následující tabulce T.2. (nezahrnuje některá aktuální VM zmiňovaná výše, hlášená po ). T.2. Stupeň vzdělání Profese Počet základní pomocní a nekvalifikovaní dělníci na stavbách budov 22 dělník čistič kovů 5 montér sádrokartonových desek 4 vyučení zedník 13 kuchař(ka) 8 číšník, servírka 8 řidič nákl. automobilu 6 vyuč. s mat.,úso, ÚSV obchodní zástupce, poradce v obchodě, obchodní referent apod. 24 zdravotní sestra 10 programátor, analytik inf. systémů, technik oper, systému apod. 8 VŠ lékař 5 projektant, konstruktér, strojní inženýr 2 3. Mikroregionální nezaměstnanost Míra nezaměstnanosti v okrese dle EAO a metodiky MPSV (používá se jen pro srovnání v rámci okresu) se zvýšila o 0,3 p.b., a činila 11,5%. Meziročně je však nárůst mnohem vyšší - o 4,3 p.b. Nezaměstnanost se oproti předchozímu měsíci mírně zvýšila ve všech mikroregionech, nejvíce na Přerovsku o 132 uch., resp. o 0,4 p.b. Nejvyšší míra nezaměstnanosti je znovu evidována na Kojetínsku 14,3%. Oproti tomu nejnižší míra nezaměstnanosti i přes zvýšení přetrvává na Hranicku 9,2%. V meziročním srovnání ve všech mikroregionech došlo k mohutnému zvýšení počtu uchazečů, nejvíce na Přerovsku o 1602, míra nezaměstnanosti nejvíce vzrostla na Kojetínsku - o 5,6 p.b. Nejvyšší relativní nárůst byl opětovně zaznamenán na Hranicku (o 64,1%). Podrobněji viz. tab.č.3 (změna dlouhodobá nezam. nově nad 12 měsíců). T.3. Období 8/08 7/09 8/09 počet míra % (EAO) počet míra % (EAO) počet míra %(EAO) 4 Index počtu uch. 8.09/8.08 v % Podíl dlouhodobě nez. -evid nad 12 měs. v % Přerovsko , , ,5 158,6 26,4 Hranicko 977 5, , ,2 164,1 21,1 Lipnicko 750 9, , ,6 142,1 27,6 Kojetínsko 586 8, , ,3 154,8 30,4 ostatní ,7 20,0 Okres Přerov , , ,5 157,3 25,9 Počty evidovaných uchazečů, míra nezaměstnanosti v jednotlivých obcích a umístění uchazeči na veřejně prospěšných pracích (VPP) jsou uvedeny v tab. č. 4. řazena podle správních oblastí pověřených obcí. Nejvyšší lokální míry nezam. s téměř stejnými hodnotami jsou nadále evidovány v obci Měrovice n/h na Kojetínsku (28,1%) a v málo početné obci Dolní Těšice na Hranicku (25,0%, absolutně 3 uch.). V ostatních obcích míra nezaměstnanosti nepřekročila 20,5%. Odstup mezi obcemi s dlouhodobě největší mírou nezam. a následujícími se znatelně zmenšil. Počet uchazečů opět vykázal v drtivé většině obcí (94) meziroční zvýšení v korespondenci s dalším nárůstem celkové nezaměstnanosti, absolutně nejvíce Přerově - o 1026 a Hranicích o 341, tj. v největších průmyslových centrech okresu, relativně nejvíce v obci Hrabůvka na Hranicku (o 800%, tj. 8 uch.). Počet obsazených míst na veřejně prospěšné práce (VPP), včetně hrazených z ESF - OP LZZ, odpovídá sezónnímu charakteru těchto prací. Oproti předchozím letům se zvýšil celkový počet obcí, a to i na Lipnicku a Přerovsku, které využívají možnosti

5 poř.č. podpory tvorby pracovních míst ke snížení lokální nezaměstnanosti, avšak na rozdíl od ostatních mikroregionů zde počet obcí s VPP tvoří nadále méně než polovinu. Oproti tomu na Kojetínsku VPP využívají všechny obce. T.4. Míra nezaměstnanosti dle EAO 1) v jednotlivých obcích okresu Přerov a počet uch. na VPP 2) vč. ESF k počet míra umístěných Název obce nezaměs. EAO 8/08 9/08 10/08 11/08 12/08 1/09 2/09 3/09 4/09 5/09 6/09 7/09 8/09 uch. na dle EAO VPP /8.08 v % 1 Beňov , ,0 2 Bezuchov ,4 28,6 3 Bochoř , ,8 4 Brodek u Přerova , ,7 5 Buk ,8 180,0 6 Císařov ,4 155,6 7 Citov , ,1 8 Čechy ,6 1 81,8 9 Čelechovice , ,0 10 Dobrčice , ,5 11 Domaželice ,3 186,7 12 Dřevohostice , ,3 13 Grymov ,8 225,0 14 Horní Moštěnice , ,5 15 Hradčany ,9 111,1 16 Kokory ,7 259,1 17 Křtomil ,8 200,0 18 Lazníčky ,0 216,7 19 Lazníky , ,6 20 Lhotka ,1-21 Lipová ,2 257,1 22 Líšná , ,5 23 Nahošovice ,3 150,0 24 Nelešovice , ,0 25 Oldřichov ,3 160,0 26 Oprostovice ,9 125,0 27 Pavlovice u Přerova , ,7 28 Podolí , ,3 29 Prosenice ,2 157,9 30 Přerov , ,2 431 Přestavlky , ,5 32 Radkova Lhota ,1 500,0 33 Radkovy ,0 142,9 34 Radslavice , ,3 35 Radvanice , ,0 36 Rokytnice , ,3 37 Říkovice ,3 184,2 38 Sobíšky ,8 133,3 39 Stará Ves ,2 245,0 40 Sušice , ,1 41 Šišma ,1 225,0 42 Troubky , ,9 43 Tučín , ,8 44 Turovice ,5 150,0 45 Věžky ,6 114,3 46 Vlkoš ,1 257,9 47 Výkleky ,3 172,7 48 Zábeštní Lhota ,2 100,0 49 Žákovice , ,0 50 Želatovice ,3 127,3 Správní obl. Přerov , ,6 51 Kojetín , ,5 52 Křenovice , ,5 53 Lobodice , ,0 54 Měrovice nad Hanou , ,8 55 Oplocany , ,0 56 Polkovice , ,7 57 Stříbrnice ,3 2 88,9 58 Tovačov , ,5 59 Uhřičice , ,7 Správní obl. Kojetín , ,8

6 poř.č. Název obce EAO 8/08 9/08 10/08 11/08 12/08 1/09 2/09 3/09 4/09 5/09 6/09 7/09 8/09 počet míra umístěných nezaměs. uch. na dle EAO VPP 8.09/8.08 v % 60 Bohuslávky , ,0 61 Dolní Nětčice , ,1 62 Dolní Újezd , ,9 63 Hlinsko ,6 142,9 64 Horní Nětčice ,3 185,7 65 Jezernice ,0 148,4 66 Kladníky ,3 85,7 67 Lhota ,1 146,2 68 Lipník nad Bečvou , ,6 69 Osek nad Bečvou ,1 166,0 70 Radotín ,1 85,7 71 Soběchleby , ,7 72 Týn nad Bečvou , ,9 73 Veselíčko ,4 164,3 Správní obl. Lipník n/b , ,1 74 Bělotín , ,7 75 Býškovice , ,1 76 Černotín , ,0 77 Dolní Těšice ,0 100,0 78 Horní Těšice ,1 200,0 79 Horní Újezd , ,5 80 Hrabůvka ,0 900,0 81 Hranice , ,7 82 Hustopeče nad , ,7 83 Bečvou Jindřichov , ,1 84 Klokočí ,7 62,5 85 Malhotice , ,3 86 Milenov ,6 227,3 87 Milotice nad Bečvou ,0 150,0 88 Olšovec , ,8 89 Opatovice , ,2 90 Paršovice , ,0 91 Partutovice , ,9 92 Polom , ,0 93 Potštát , ,1 94 Provodovice ,3 100,0 95 Radíkov , ,0 96 Rakov , ,0 97 Rouské , ,9 98 Skalička , ,0 99 Střítež nad Ludinou , ,0 100 Špičky ,4 216,7 101 Teplice nad Bečvou , ,0 102 Ústí , ,4 103 Všechovice , ,3 104 Zámrsky , ,0 Správní obl. Hranice , ,1 Okres Přerov-celkem , ,8 Ostatní mimo okres nesl Celkový počet , ,3 míra nezaměstnanosti minimum maximum větší než průměrná Poznámka: 1) oproti celkovému počtu nejsou v regionální statistice podle obcí započteni uchazeči s trvalým pobytem mimo okres Přerov pokud není výslovně uvedeno (před nezohledńováno) 2) uvedeno pouze pokud zaměstnavatelem je obec nebo město, příp. jiný subjekt zřízený obcí (městem) 6

7 4. Aktivní politika zaměstnanosti Pomocí vybraných nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti (APZ) hrazených plně z národních zdrojů bylo v srpnu umístěno 6 nezaměstnaných, od počátku roku 2009 to činí 103 nez. Do jednotlivých aktivit v projektech ESF vč. poradenského programu Job club bylo ve sledovaném období zařazeno 137 uchazečů, od počátku roku 2009 to představuje celkem 1034 uch. Přehled počtu umístěných a zařazených uchazečů podává tabulka č. 6. T.6. veřejně prospěšné práce (VPP) 7 počet umíst. uchazečů celkem od počátku roku 69 - z toho přírůstek ve sled. měsíci 4 spol. účelná prac. místa (SÚPM) - u zaměstnavatele počet umíst. uchazečů celkem od počátku roku 8 - z toho přírůstek ve sled. měsíci 0 spol. účelná prac. místa (SÚPM) - vyhrazená místa počet umíst. uchazečů celkem od počátku roku 2 - z toho přírůstek ve sled. měsíci 0 samostatná výdělečná činnost (SVČ) počet umíst. uchazečů celkem od počátku roku 18 - z toho přírůstek ve sled. měsíci 2 místa pro OZP v chráněných dílnách a chráněná pracovní místa počet umíst. uchazečů celkem od počátku roku 6 - z toho přírůstek ve sled. měsíci 0 příspěvek na provoz CHD 18 ESF OP LZZ Veřejně prospěšné práce (VPP) počet zařazených uch. celkem od počátku roku z toho přírůstek ve sled. měsíci 23 ESF OP LZZ Spol. účelná prac. místa (SÚPM) počet zařazených uch. celkem od počátku roku z toho přírůstek ve sled. měsíci 6 ESF OP LZZ Job club počet zařazených uch. celkem od počátku roku z toho přírůstek ve sled. měsíci 108 Od začátku roku 2009 bylo do rekvalifikačních kursů (včetně hrazených z ESF OP LZZ) zařazeno 181 uchazečů. Umístěno do 12 měsíců po úspěšné rekvalifikaci bylo od počátku roku 86 uchazečů (celkem vyřazeno z evidence bez ohledu na důvod bylo 118 uch.). Podrobněji viz tab. č.7. T. 7. uchazeči v rekvalifikaci počet zařazeni od počátku roku z toho projekty OP LZZ 158 ženy 116 uchazeči do 20 let 8 uchazeči starší 50 let 28 uch. evidovaní déle jak 5 měs. (před zah. rekv) 114 péče o dítě do 15 let 26 absolventi 5 osoby se ZP 8 zařazeni ve sled. měsíci 23 uch. v rekvalifikaci ke konci sled. měsíce 58 V rámci projektu Vzdělávejte se! (podpora podnikům čelícím současné hospodářské krizi s využitím prostředků ESF, zaměřená na udržení zaměstnanosti a na zvyšování vzdělanosti zaměstnanců ), od bylo zatím proškoleno 532 zam. z 18-ti firem v celkem 66 vzdělávacích kurzech, jednalo se zejména o svářečské kurzy (základní, státní zkouška), obsluhu PC- základní i pokročilejší dovednosti, manažerské a obchodní dovednosti, pracovně-právní dovednosti. Od konce srpna začala 2. fáze tohoto projektu.

8 Srpen 2009 Olomoucký kraj UOZ Počet Míra nezam. z toho P.č. Okres Ke konci z toho VPM uchazečů v % z toho ženy absolventi a měsíce mladiství OZP na 1 VPM 31-VII VIII-09 1 Olomouc ,8 10,2% 10,4% 2 Přerov ,0 11,4% 11,7% 3 Prostějov ,9 7,5% 7,7% 4 Šumperk ,2 14,2% 14,3% 5 Jeseník ,9 12,0% 11,8% CELKEM ,4 10,8% 11,0% Srpen 2009 Moravskoslezský kraj UOZ Počet Míra nezam. z toho P.č. Okres Ke konci z toho VPM uchazečů v % z toho ženy absolventi a měsíce mladiství OZP na 1 VPM 31-VII VIII-09 1 Ostrava ,1 11,6% 11,5% 2 Karviná ,4 14,6% 14,6% 3 F.-Místek ,9 9,1% 9,2% 4 Opava ,6 9,6% 9,6% 5 Nový Jičín ,0 12,1% 12,0% 6 Bruntál ,2 13,8% 13,9% CELKEM ,8 11,8% 11,8% Srpen Červe ne c 10,2% 11,4% 14,2% 12,0% 14,6% 11,6% 9,1% 9,6% 12,1% 13,8% 8,4% 7,5% 10,4% 11,7% 7,7% 14,3% 11,8% 11,5% 14,6% 9,2% 9,6% 12,0% 13,9% 8,5% Olom ouc Šumperk Jeseník Ostrava Karviná F.-Místek Opava Bruntál 8

9 Kojetín 14,3 Výkleky Lazníky Čelechovice Černotín Nelešovice Zábešt.Lhota 15,8 Milotice nad Bečvou 14,8 Radvanice Teplice nad Bečvou Sobíšky 14,1 Týn nad Bečvou 11,7 Buk Osek nad Bečvou Lhotka 13,8 Hustopeče nad Bečvou Kokory Prosenice 13,3 12,9 Ústí Skalička Paršovice 14,2 Oldřichov Zámrsky Hlinsko Lhota Opatovice Horní Těšice Brodek u Přerova 13,8 Radotín 25 11,6 Sušice Citov Grymov Kladníky Radslavice Soběchleby Dolní Těšice 17,1 Rakov Malhotice Císařov Přerov Rokytnice Šišma Oprostovice Dolní Nětčice Tučín Pavlovice Horní Nětčice Bezuchov Rouské Hradčany Býškovice 12,4 19,8 Všechovice Tovačov Želatovice Podolí 14,3 Radkova Lhota Žákovice Nahošovice 12,3 20,5 Troubky Čechy Horní Újezd 13,2 Oplocany Bochoř 12,5 13,3 Turovice Radkovy Provodovice Domaželice 16,5 Dřevohostice Horní Moštěnice 12,6 Beňov Míra nezam. a počet nezaměstnaných 14,5 19,1 15,2 Polkovice Lobodice Věžky 16,8 ve správních oblastech pověřených obcí Dobrčice 17 Líšná Lipová Pověřené obce Křtomil 13,1 17,1 dle míry nezam. (%) 14,4 Vlkoš Přestavlky Uhřičice 15,3 14 až 16 (1) 12 až 14 (1) Říkovice ,2 10 až 12 (1) Stará Ves 8 až 10 (1) Lipník n/b 28,1 Měrovice nad Hanou Stříbrnice MÍRA NEZAMĚSTNANOSTI V OKRESE PŘEROV Srpen 2009 Obce podle míry nezam. (%) dle EAO a met. MPSV (ILO) Křenovice 25 až 30 (2) 20 až 25 (1) 15 až 20 (13) 10 až 15 (49) 5 až 10 (35) 0 až 5 (4) 14,9 Obce měřítko v % 10 prům. míra nezam. - 11,5 % dle EAO a met. MPSV (ILO) Lazníčky Veselíčko 13,3 Dolní Újezd 13,9 Bohuslávky 14,6 Lipník nad Bečvou 9 Hranice 13 Jezernice Potštát 13,6 Milenov Základní údaje: Stav uchazečů o zaměstnání / počet VM: 7997 / 216 Míra nezaměstnanosti: - 11,5 (výpočet z ekonom. aktivního obyvatelstva [ EAO] okresu - dle výsledků sčítání lidu z roku 2001 a podle metodiky MPSV (ILO) -viz níže, používá se jen v regionálních statistikách; nelze ji porovnávat s obdobími před ) - 11,7 % (výpočet dle metodiky MPSV (ILO) - z evid. nezam., kteří mohou bezprostředně nastoupit do zaměstnání uch.; míra nez. pro veřejnost a celostátní statistiky) Pozn.: V mapce je zaznamenána nejvyšší míra nezaměstnanosti (dle EAO) v samostatných obcích a městech (vyšší než průměrná) + všechny ORP a POÚ Radíkov Hrabůvka Klokočí Partutovice 9,4 Olšovec Hranice Jindřichov Střítež nad Ludinou 907 Kojetín 14,3% Bělotín Špičky Přerov 11,5% 17,5 Polom 13,6% Hranice 9,2%