Evropský pilíř sociálních práv. Pro spravedlivější a sociálnější Evropu. Sociální Evropa

Rozměr: px

Začít zobrazení ze stránky:

Download "Evropský pilíř sociálních práv. Pro spravedlivější a sociálnější Evropu. Sociální Evropa"

Vendula Dostálová
před 5 lety
Počet zobrazení:

1 1 Evropský pilíř sociálních práv Pro spravedlivější a sociálnější Evropu Sociální Evropa

2 Lucemburk: Úřad pro publikace Evropské unie, 2018 Evropská unie, 2018 Opakované použití povoleno pod podmínkou uvedení zdroje. Politiku opakovaného použití dokumentů Evropské komise upravuje rozhodnutí 2011/833/EU (Úř. věst. L 330, , s. 39). K veškerému použití nebo reprodukci fotografií či jiného materiálu, k nimž EU nemá autorská práva, je nutné získat svolení přímo od držitelů těchto práv. Ilustrace Shutterstock, pokud není uvedeno jinak. Print ISBN doi: / KE CS-C PDF ISBN doi: / KE CS-N

3 3 Evropský pilíř sociálních práv Pro spravedlivější a sociálnější Evropu

4 4 Co je evropský pilíř sociálních práv?

5 5 Evropský pilíř sociálních práv vytyčuje 20 zásad spravedlivější a inkluzivnější Evropské unie (EU). Pilíř sjednocuje aktivity členských států a vede je k tomu, aby zlepšily kvalitu každodenního života, zaměstnanosti a sociální ochrany. Je tedy přínosem pro občany i udržitelný ekonomický růst. Zachycuje obnovenou veřejnou a politickou vůli posílit sociální práva v době obav ohledně budoucnosti práce, nerovností a demografických změn. Pilíř vytyčuje práva pro pracovníky v nových, často riskantních formách zaměstnání. EU a členské státy přinášejí pilíř společně ve spolupráci se sociálními partnery, regiony, městy a občanskou společností.

6 6 Vaše práva v každodenním životě Při vyhlášení evropského pilíře sociálních práv na sociálním summitu jsme dali sociální priority do srdce Evropy. Tam, kam náležejí. Marianne Thyssenová komisařka pro zaměstnanost, sociální věci, dovednosti a pracovní mobilitu

7 7 ec.europa.eu/social/social-pillar Evropská unie

8 8 Giulia a Francesco Provozuji realitní kancelář a posledních několik let přehodnocujeme náš způsob práce. Máme aplikaci, pořádáme virtuální návštěvy Také používáme cloud a nástroje pro zasílání rychlých zpráv. Pracujeme naprosto odlišně v porovnání s dobou, kdy jsme začínali. Giulia podnikatelka, 45 let, Itálie Byl jsem Giuliin administrativní asistent, ale chtěl jsem změnu a chtěl jsem být schopen plně se podílet na rozvoji kanceláře. Dva roky jsem pracoval na částečný úvazek, abych mohl navštěvovat kurz zaměřený na nové komunikační technologie. Nyní mám na starost webové stránky kanceláře a sociální sítě. Francesco správce obsahu, 32 let, Itálie

9 9 Sociální Evropa znamená: dát pracovníkům právo na spravedlivé a rovné zacházení s ohledem na jejich pracovní podmínky, dát pracovníkům přístup k sociální ochraně a školením bez ohledu na typ a délku trvání zaměstnaneckého vztahu, podporovat pracovníky v přechodu od dočasného zaměstnání na smlouvy na dobu neurčitou, pěstování inovativních forem práce za účelem zajištění pracovních podmínek vysoké kvality, podporu podnikání a samostatně výdělečné činnosti (zaměstnavatelé by rovněž měli podporovat pracovní mobilitu), předcházení zaměstnaneckým vztahům, které vedou k nejistým pracovním podmínkám (včetně zákazu zneužívání netypických smluv).

10 10 Koen Právě jsem dokončil školu a hledám práci. Downův syndrom mi nebude stát v cestě za mým snem vyučit se mechanikem. Vím, že s malou pomocí to dokážu. Koen 16 let, Nizozemsko

11 11 Sociální Evropa znamená, že: mladí lidé mají právo na vzdělání, učení nebo nabídku vysoce kvalitní práce do čtyř měsíců od chvíle, kdy se stanou nezaměstnanými (podle záruky pro mladé lidi), lidé se zdravotním postižením mají právo na podporu k příjmu za účelem dosažení důstojného života, pracovníci mají právo na odpovídající sociální ochranu.

12 12 Mahika a Rasmus s rodinou Po porodu se dvojčata stala naší prioritou, ale Rasmus ani já jsme se nechtěli vzdát své práce. Díky dánskému rámci pro rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem žádný z nás ani nemusel. Rasmus je na rodičovské dovolené a pracuje na částečný úvazek a já pracuji dva dny v týdnu z domova. Mahika 39 let, Dánsko

13 13 Sociální Evropa znamená, že: rodiče a pečovatelé mají právo na přiměřenou dovolenou, flexibilní pracovní podmínky a přístup ke službám péče, pracovníci mají právo na spravedlivé platy pro důstojný standard života, ženy a muži mají právo na stejnou mzdu za práci shodné hodnoty.

14 Marek Sedm let jsem pracoval pro výrobce potravin v odbytu. Před šesti měsíci došlo k restrukturalizaci a stal jsem se nadbytečným. Bylo to náročné, ale moje pracovní poradkyně mě podpořila.

14 14 Marek Sedm let jsem pracoval pro výrobce potravin v odbytu. Před šesti měsíci došlo k restrukturalizaci a stal jsem se nadbytečným. Bylo to náročné, ale moje pracovní poradkyně mě podpořila. Ukázala mi, jak se přihlásit k podpoře v nezaměstnanosti, a teď plánujeme další kroky. Chci rozjet podnik zaměřený na biopotraviny, proto jsem se přihlásil do kurzu o start-upech. Marek 40 let, Česká republika

15 15 Sociální Evropa znamená, že: pracovníci čelící propuštění mají právo znát důvody a dostat přiměřenou výpovědní lhůtu, uchazeči o práci mají právo na individuální podporu při hledání práce, školení či rekvalifikace, uchazeči o práci mají právo na odpovídající podporu v nezaměstnanosti po přiměřenou dobu.

16 Carmen Vždycky jsem milovala svou práci a dokázala spojit aktivní život s výchovou dětí a účastí v komunitě. To se však změnilo před deseti lety, kdy začaly moje problémy se zády.

16 16 Carmen Vždycky jsem milovala svou práci a dokázala spojit aktivní život s výchovou dětí a účastí v komunitě. To se však změnilo před deseti lety, kdy začaly moje problémy se zády. Naštěstí se mi podařilo změnit pozici ve firmě na takovou, která nebyla tak fyzicky náročná, a získala jsem bezplatné hodiny fyzioterapie. Nyní jsem v důchodu a dokonce se účastním sportovních aktivit pro seniory pořádaných naším místním komunitním střediskem. Carmen 68 let, Španělsko

17 17 Sociální Evropa znamená, že: pracovníci mají právo na pracovní prostředí přizpůsobené potřebám jejich práce, každý má právo na včasný přístup k vysoce kvalitní, dostupné, preventivní a léčebné zdravotní péči, každý má právo na dostupnou dlouhodobou péči dobré kvality, pracovníci a samostatně výdělečně činné osoby mají ve stáří právo na odpovídající důchod.

18 18

19 19 20 práv a principů pro spravedlivější a sociálnější Evropu

20 20 Evropský pilíř sociálních práv ve 20 principech Evropský pilíř sociálních práv se týká poskytování nových a účinnějších práv pro občany. Stojí na 20 hlavních zásadách strukturovaných kolem tří kategorií: Rovné příležitosti a přístup na trh práce 01. Všeobecné a odborné vzdělávání a celoživotní učení 02. Rovnost žen a mužů 03. Rovné příležitosti 04. Aktivní podpora zaměstnanosti

21 21 Spravedlivé pracovní podmínky 05. Bezpečné a adaptabilní zaměstnání 06. Mzdy 07. Informace o pracovních podmínkách a ochrana v případě propuštění 08. Sociální dialog a zapojení pracovníků 09. Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem 10. Zdravé, bezpečné a dobře uzpůsobené pracovní prostředí a ochrana údajů Sociální ochrana a začleňování 11. Péče o děti a podpora dětí 12. Sociální ochrana 13. Podpora v nezaměstnanosti 14. Minimální příjem 15. Příjem ve stáří a důchody 16. Ochrana zdraví 17. Začlenění osob se zdravotním postižením 18. Dlouhodobá péče 19. Bydlení a pomoc pro osoby bez domova 20. Přístup k základním službám

22 22

23 23 Obraťte se na EU Osobně Po celé Evropské unii se nachází stovky informačních středisek Europe Direct. Adresu nejbližšího střediska naleznete na internetové stránce: Telefonicky nebo em Europe Direct je služba, která odpoví na vaše dotazy o Evropské unii. Můžete se na ni obrátit: prostřednictvím bezplatné telefonní linky: (někteří operátoři mohou tento hovor účtovat), na standardním telefonním čísle: nebo em prostřednictvím internetové stránky: Vyhledávání informací o EU On-line Informace o Evropské unii ve všech úředních jazycích EU jsou dostupné na internetových stránkách Europa na adrese: Publikace EU Publikace EU, ať už bezplatné, nebo placené, si můžete stáhnout nebo objednat na adrese: Chcete-li obdržet více než jeden výtisk bezplatných publikací, obraťte se na službu Europe Direct nebo na místní informační střediska (viz Právo EU a související dokumenty Právní informace EU včetně všech právních předpisů EU od roku 1952 ve všech úředních jazykových verzích jsou dostupné na stránkách EUR-Lex na adrese: Veřejně přístupná data od EU Portál veřejně přístupných dat EU ( umožňuje přístup k datovým souborům z EU. Data lze bezplatně stahovat a opakovaně použít pro komerční i nekomerční účely.

24 24 KE CS-N Naše publikace si můžete stáhnout nebo se zdarma přihlásit k jejich odběru na Chcete-li o Generálním ředitelství pro zaměstnanost, sociální věci a sociální začleňování dostávat pravidelné aktuální informace, zaregistrujte se na a zdarma budete odebírat elektronický zpravodaj Sociální Evropa. Social Europe EU_Social ISBN

Podobné dokumenty

Návrh. Interinstitucionální vyhlášení evropského pilíře sociálních práv

Návrh. Interinstitucionální vyhlášení evropského pilíře sociálních práv EVROPSKÁ KOMISE V Bruselu dne 26.4.2017 COM(2017) 251 final Návrh Interinstitucionální vyhlášení evropského pilíře sociálních práv CS CS Evropský parlament, Rada a Komise slavnostně vyhlašují jako evropský