NOVÉ ZÁMKY ústav sociální péče příspěvková organizace

Transkript

1 NOVÉ ZÁMKY ústav sociální péče příspěvková organizace NOVÉ ZÁMKY Nové Zámky 2, Mladeč, Litovel tel

2 Obsah: Úvod I. Základní informace o organizaci II. Organizační struktura jednotlivých zařízení III. Organizační schéma zařízení IV. Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvková organizace Ústředí V. a) Nové Zámky ústředí bydlení č. 1 V. b) Nové Zámky ústředí bydlení č. 2 V. c) Nové Zámky ústředí bydlení č. 3 V. d) Nové Zámky ústředí bydlení č. 4 VI. Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvková organizace pobočka Litovel VII. Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvková organizace pobočka Bílsko VIII. Úsek zdravotní péče IX. Úsek výchovně vzdělávací práce X. Sociální oddělení XI. Úsek ekonomický XII. Úsek obslužných provozů Závěr 2

3 Úvod Váţení a milí čtenáři výroční zprávy, v této výroční zprávě se můţete opět seznámit s jednotlivými sluţbami, s našimi cílovými skupinami uţivatelů, s důleţitými akcemi, které se během roku 2008 konaly, s nově připravovanými projekty, které hodláme v budoucnu realizovat a také s rámcovým výsledkem hospodaření naší organizace za minulý rok. Výroční zpráva vás ve stručnosti seznámí se všemi důleţitými fakty, které se v naší organizaci odehrály během roku V úvodu výroční zprávy bych rád poděkoval všem pracovníkům za jejich nelehkou a obětavou práci. Rovněţ děkuji všem sympatizantům za pomoc, dobrovolníkům za nezištnou práci a dárcům za dary, díky nimţ jsme mohli zkvalitňovat jiţ poskytované sluţby a přemýšlet o realizaci nových. V neposlední řadě bych chtěl poděkovat našemu zřizovateli Olomouckému kraji, který naši organizaci finančně podporuje. A nyní mi dovolte, abych Vás pozval ke čtení, prohlíţení, přemýšlení.. Pokud Vás něco zaujme, budete mít dotaz či připomínku, neváhejte a kontaktujte nás osobně nebo písemně na naší adrese, případně na telefonním čísle nebo em. Všechny důleţité informace a kontakty najdete také na naši webové stránce. Přeji Vám čtenářům i celé naší organizaci, aby další roky byly pro nás úspěšné. Mgr. Jan Šenk ředitel Nové Zámky, únor

4 I. Základní informace o organizaci Od roku 1992 má zařízení Nové Zámky ústav sociální péče právní subjektivitu a od roku 2001 je příspěvkovou organizací, zřízená Olomouckým krajem. Základním předmětem činnosti organizace je poskytování sociálních sluţeb vymezených v 35 a 48 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních sluţbách. Zařízení Nové Zámky ústav sociální péče poskytuje podporu a péči v oblasti sociální, zdravotní, výchovně - vzdělávací, kulturní a zájmové. Základním posláním a cílem organizace je poskytnutí takové míry podpory či péče uţivateli sluţeb, která vede k jeho spokojenosti, samostatnosti, respektování a rozvoji, a dále mu umoţní ţít v důstojném a co moţná nejvíce přirozeném prostředí. Zařízení se zaměřuje zejména na rozvíjení schopností a dovedností uţivatele, vytvoření podnětného a uspokojujícího prostředí s důrazem na jeho aktivizaci. V případě potřeby uţivatele s vyšší mírou podpory, se klade důraz na individuální přístup při volbě a uspokojování jeho osobních potřeb a přání. Principy 1. Přirozenost, bezpečnost a individuálnost prostředí a sluţeb. 2. Podpora osobních cílů, samostatnosti a rozvoje (potenciálu) uţivatel. 3. Práce v týmu, odbornost a lidský přístup. Okruh osob, kterým je určena sociální sluţba Předmětem činnosti organizace je poskytování sociálních sluţeb muţům a ţenám ve věku od 18 let s mentálním postiţením včetně přidruţených smyslových nebo tělesných vad, kteří jsou závislí na pomoci jiné fyzické osoby alespoň ve stupni I., a to formou celoročního pobytu. Zařízení má dvě pobočky s celkovou kapacitou 175 osob. Nové Zámky jsou ústředím celého zařízení, poskytující sociální sluţbu dospělým muţům, s kapacitou 105 osob se středně těţkým aţ hlubokým mentálním postiţením včetně přidruţených smyslových nebo tělesných vad. Pobočka v Litovli je koncipována jako zařízení pro dospělé muţe s vysokou a vyšší mírou samostatnosti v běţných činnostech, komunikaci a sociálním chování. Zařízení má charakter penzionu s kapacitou 40 osob. Pobočka v Bílsku je koedukovaným zařízením rodinného charakteru pro uţivatele s vysokou a vyšší mírou samostatnosti v běţných činnostech, komunikaci a sociálním chování s kapacitou 30 osob. Nové Zámky V ústředí (budova zařízení v Nových Zámcích) poskytujeme sluţby ve čtyřech bydleních. Úseky bydlení hodnotí a zajišťují potřeby uţivatele spojené s bydlením, soukromím, dovednostmi sebeobsluhy a volným časem. Kaţdé z bydlení má jiné prostorové dispozice, skupinu uţivatelů a rozloţení pracovního týmu. Ve všech případech se jedná o skupinové bydlení ve dvou aţ pětilůţkových pokojích. Počet obyvatel jednotlivých bydlení se pohybuje v rozmezí od 21 aţ 31 osob. Pokoje jsou vybaveny standardním ústavním i soukromým zařízením. Jednotlivá bydlení dále disponují společným sociálním zařízením pro všechny uţivatele bydlení, společnými prostory pro výdej stravy, jídelnou a společenskou místností. V rámci výchovně vzdělávací práce nabízíme uţivatelům náplň pracovního i volného času 4

5 v keramické, výtvarné, aranţérské, svíčkařské a dřevařské dílně. Uţivatelé jsou, na základě svých přání, cílů a potřeb, podporováni v individuálních a skupinových programech zaměřujících se především na oblasti osvojování si a prohlubování dovedností v komunikaci, sebeosluhy, přípravy péče o domácnost, aktivním sociálním učení, sebeusměrňování, v oblasti zdraví a bezpečnosti, prohlubování vědomostí, vyuţití volného času, podpora upevňování pracovních dovedností a pracovního uplatní. Podobně jsou nastaveny skupiny dramaterapie a relaxačního cvičení, a to pokud moţno důrazem na osobnost a aktuální potřeby konkrétního uţivatele. pobočka Litovel Ubytování je zajištěno ve dvoulůţkových aţ třílůţkových pokojích. Část pokojů tvoří samostatnou bytovou jednotku, ve které je sociální zařízení se sprchou a malá kuchyňka. V ostatních pokojích je k dispozici umývadlo. Pokoje jsou vybaveny standardním nábytkem. Pobočka poskytuje celoroční ubytování a komplexní sluţby mentálně postiţeným muţům. Specializuje se na dílenskou pracovní terapii, arteterapii a nácvik běţných sociálních dovedností. Vhodné umístění budovy se vyuţívá k integračním cílům. pobočka Bílsko První budova: ubytování je zajištěno v jednolůţkových aţ třílůţkových pokojích. První patro slouţí ţenám, druhé muţům. V kaţdém patře je společenská místnost s kuchyňským koutem, sociálním zařízením a koupelnou. Druhá budova: v rámci přípravy uţivatelů na samostatnější ţivot, jsou vybudovány v druhé budově tzv. cvičné byty. V přízemí je cvičný byt pro dvě ţeny, který obsahuje dvoulůţkový pokoj, kuchyňku, sprchový kout a sociální zařízení. V prvním patře je cvičný byt pro čtyři muţe, který obsahuje čtyři pokoje, kuchyňku, obývací pokoj a místnost pro praní a ţehlení. Součástí této budovy jsou také tři terapeutické dílny. Pobočka poskytuje celoroční ubytování a specializuje se na komunitní terapii a dílenskou pracovní terapii. Adresa organizace: Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvková organizace Mladeč, Nové Zámky č. p Litovel IČO: Bankovní spojení: KB Litovel Číslo účtu: /0100 tel.: , tel./fax: Statutární zástupce ředitel: Mgr. Jan Šenk senk@novezamky.cz web: Zřizovatel: Krajský úřad Olomouckého kraje Jeremenkova 40a Olomouc tel.: posta@kraj-olomoucky.cz web: 5

6 II. Organizační struktura jednotlivých zařízení: A. ústředí Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvková organizace Mladeč, Nové Zámky č. p Litovel tel.: senk@novezamky.cz ředitel: Mgr. Jan Šenk celoroční ubytování o kapacitě: 105 uţivatelů B. pobočka 1 Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvková organizace pobočka Litovel Na Rybníčku Litovel tel.: rybnicek.usp@tiscali.cz vedoucí pobočky: Mgr. Libuše Kučerová celoroční ubytování o kapacitě: 40 uţivatelů C. pobočka 2 Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvková organizace pobočka Bílsko Bílsko č Cholina tel.: taclova.anna@tiscali.cz vedoucí pobočky: Ing. Anna Taclová celoroční ubytování o kapacitě: 30 uţivatelů denní stacionář o kapacitě: 1 uţivatel 6

7 III. Organizační schéma 7

8 IV. Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvková organizace ústředí Nové Zámky ústav sociální péče poskytuje uţivatelům ubytování ve čtyřech bydleních. Kaţdé z bydlení má jiné prostorové dispozice, skupinu uţivatelů a rozloţení pracovního týmu. Ve všech případech se jedná o skupinové bydlení ve dvou aţ pětilůţkových pokojích. Pokoje jsou vybaveny standardním mobiliářem organizace i soukromým majetkem uţivatelů sluţby. Jednotlivá bydlení disponují společným sociálním zařízením pro všechny uţivatele bydlení, společnými prostory pro výdej stravy, jídelnou a společenskou místností. V. a) Nové Zámky bydlení č. 1 tel: vedoucí: Mgr. Josef Vybíral poskytované sluţby: domov pro osoby se zdravotním postiţením dle 48 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních sluţbách kapacita sluţby: 31 počet uţivatelů v roce 2008: 30 Představení sluţby: rezidenční sluţba. Převaţující skupina uţivatelů: uţivatelé vyţadující niţší míru pomoci a niţší míru podpory především v sociálních dovednostech a běţných denních činnostech s důrazem na samostatnost a moţnost volby. Sloţení pracovního týmu poskytujícího sluţby uţivatelům: vedoucí bydlení speciální pedagog, 4 všeobecné sestry, 5 pracovníků sociální péče, 2 pracovníci sociální péče se zaměřením na výchovnou činnost, 1 vychovatel a 1 uklízečka. Změny u uţivatelů sluţby: byl přemístěn z prvního bydlení na pobočku Rybníček uţivatel Pavel Staněk na vlastní ţádost a ţádost opatrovníka. Přesun byl realizován po pečlivém zváţení všech zainteresovaných osob tak, aby byl pro uţivatele přínosem a mohl se nadále rozvíjet dle vlastních představ a potřeb byl přijat na první bydlení uţivatel Evţen Buchta. Jednání a následné uzavření smlouvy o poskytování sociální sluţby v Nových Zámcích proběhlo na vlastní ţádost uţivatele, který ukončil pobyt v Lázních Letiny spol. s.r.o., Letiny 70, Blovice. Změny v pracovním týmu: přešla z prvního bydlení na úsek výchovně vzdělávací práce paní Ing. Květuše Šťastná a toto tabulkové místo vychovatele na prvním bydlení bylo zrušeno. Na první bydlení k tomuto datu nastoupila na nově zřízené místo PSP 7 paní Petra Zapletalová nastoupila na bydlení jako PSP 4 paní Eva Šlancarová paní Petra Zapletalová přešla na čtvrté bydlení a na její místo nastoupil pan Miroslav Kovář, který dne pracovní poměr ukončil. Rozvojové programy: dva pokoje uţivatelů byly, vzhledem k potřebě zvýšené péče, vybaveny elektrickými polohovacími postelemi. Postele byly také vybaveny novými omyvatelnými zdravotními matracemi. Nadále pokračovala estetizace pokojů uţivatelů bydlení a vybavení denní místnosti novým nábytkem a velkou LCD televizí. Naší snahou je, aby se uţivatelé cítili co nejlépe ve svém domovském prostředí a zvýšila se kvalita poskytované sluţby. Do procesu zvyšování kvality sluţby byli zapojeni všichni pracovníci na bydlení. Dalším přínosem pro bydlení bylo zakoupení dvou čistících strojů pro úklid jak pokojů uţivatelů, tak společných prostor všech uţivatelů bydlení. Během roku bylo opět uskutečněno mnoho výletů a společenských akcí, které měly velký význam pro kaţdého uţivatele. Nadále probíhal a byl zdokonalován program osobní asistence při individuálních nákupech uţivatelů. Pokračovalo uplatňování specifického přístupu vyţadující kooperaci pracovníků bydlení a pracovníků úseku výchovně vzdělávací práce (úsek VVP). 8

9 Opravy a investice: byla dokončena oprava sociálního zařízení pro pracovníky bydlení. Inspekční místnost byla vybavena novým nábytkem, který více reflektuje charakter bydlení nikoli zdravotního zařízení. Vize na rok 2009: pokračování v dovybavení společných prostor pro uţivatele skříněmi, tak aby se odboural problém s uskladněním jejich osobních věcí. Dle finančních moţností provést opravu koupelny pro uţivatele, aby vyhovovala jejich potřebám moţnostem. Dále provést výměnu van na koupelnách vzhledem k jejich opotřebení. Vymalovat všechny pokoje uţivatelů a společné prostory na bydlení. Pokračovat ve vyuţívání alternativních metod komunikace s uţivateli a prohlubování různých druhů terapií. Zaměření poskytované sluţby na uţivatele se specifickými potřebami (problémové chování, komunikace, sociální chování). Změna v přístupu a naplňování individuálních plánů rozvoje pro konkrétní uţivatele nastavení efektivního a rozvíjejícího přístupu k potřebným uţivatelům sluţby. Zaměření podpory a péče personálu na běţné denní činnosti, sebeobsluţnou činnost a komunikaci, a to s důrazem na co nejvyšší míru samostatnosti a volby u uţivatelů sluţby. Pokračování na rozvoji běţných sociálních dovedností (cvičná kuchyňka, vyuţívání botníků) uţivatelů bydlení. Podporovat a rozvíjet manuální zručnost, vyuţití při praktických dovednostech v běţném ţivotě. V. b) Nové Zámky bydlení č. 2 tel: vedoucí: Bc. Martin Bodnar poskytované sluţby: domov pro osoby se zdravotním postiţením dle 48 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních sluţbách kapacita sluţby: 29 počet uţivatelů v roce 2008: 29 Představení sluţby: rezidenční sluţba. Převaţující skupina uţivatelů: uţivatelé vyţadující vyšší míru pomoci a vyšší míru podpory především v běţných denních činnostech, v oblastech sebeobsluhy, komunikaci a sociálních dovednostech. Sloţení pracovního týmu poskytujícího sluţby uţivatelům: vedoucí bydlení speciální pedagog, 4 všeobecné sestry, 6 pracovníků sociální péče, 1 pracovník sociální péče se zaměřením na výchovnou činnost, 1 vychovatel a 1 uklizečka. Změny u uţivatelů sluţby: 1 uţivatel v prosinci na vlastní ţádost odešel na pobočku Litovel (zkušební doba: leden 2009) Změny v pracovním týmu: beze změn. Rozvojové programy: maximální vyuţívání nabídky výchovně-vzdělávacího úseku (keramická, dřevařská, svíčkařská a košíkářská dílna, práce na zahradě a ve skleníku, hudební a dramaterapeutický krouţek, fotbalový krouţek, návštěvy koncertů a plesů, jednodenní výlety pro uţivatele bydlení - doprovod zajišťují zaměstnanci bydlení). Opravy a investice: rekonstrukce sociálního zařízení pro pracovníky, zřízení skladu na materiál a čisticí prostředky. Zřízení jednolůţkového pokoje na bydlení. Zakoupení skříní a botníku. Zakoupení a vybavení skříňky na potraviny uţivatelů v kuchyňce na bydlení. Zakoupení velké LCD televize do denní místnosti pro uţivatele a přenosného telefonu pro personál. Dále se instalovala nová lékárna do inspekční místnosti. Vzdělávání zaměstnanců: školení vrchní sestry zařízení: uţivatelská práce s PC + program Wincarol evidence zdravotních výkonů pro zdravotní pojišťovnu. Školení a semináře specializované na problematiku individuálního plánování a problematického chování uţivatelů sluţeb, včetně osob s poruchami autistického spektra. Supervize na téma: 1. restriktivní a ochranná opatření; 2. uţivatelé s problematickým chováním narušujícím souţití s ostatními uţivateli sluţeb na bydlení. 9

10 Vize na rok 2009: zaměření poskytované podpory na skupinu uţivatelů s problémy v chování (agrese, narušování souţití s ostatními uţivateli), v orientaci v denních činnostech. Prostředky maximální vyuţití nabídky sluţeb úseku VVP, rozšiřování nabídky zájmových aktivit. Zařazení uţivatelů do menších skupin či přímo individuální práce (viz specialisti úseku VVP), vyuţití individuálních specializovaných programů a plánů (komunikace, denní reţim). Opravy a investice: vymalování sociálních zařízení bydlení, chodeb a pokojů uţivatelů. Dovybavení inspekčního pokoje a odpočinkových prostor pro uţivatele. Rozdělení průchozích pokojů uţivatelů na dva samostatné pokoje. V. b) Nové Zámky bydlení č. 3 tel: vedoucí: Mgr. Josef Balcárek poskytované sluţby: domov pro osoby se zdravotním postiţením dle 48 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních sluţbách kapacita sluţby: 22 počet uţivatelů v roce 2008: 22 Představení sluţby: rezidenční sluţba. Převaţující skupina uţivatelů: imobilní uţivatelé vyţadující podporu a péči v běţných denních činnostech, komunikaci a vyuţití volného času. Sloţení pracovního týmu poskytujícího sluţby uţivatelům: vedoucí bydlení speciální pedagog, zástupce vedoucí zdravotní péče, 4 všeobecné sestry, 8 pracovníků sociální péče, 1 pracovník sociální péče se zaměřením na výchovnou činnost, 1 vychovatelka, 1 uklízečka. Změny u uţivatelů sluţby: 1 uţivatel úmrtí, 2 uţivatelé přešli z pobočky Litovel, celkový stav: 22 uţivatelů k Změny v pracovním týmu: ţádné Rozvojové programy: absolvování odborných seminářů a vzdělávacích kurzů. Nákupy věcí (patronátní záleţitosti) do osobního majetku uţivatelů, dle potřeb a zájmu uţivatelů. Průběh sluţby: v přímém poskytování sluţeb nadále trvá spolupráce s úsekem rehabilitace, při podpoře uţivatelů. Na úseku výchovně vzdělávacím pokračuje individuální práce na bydlení a ve specializované učebně; aktivní zapojení uţivatelů do zájmových činností do specializovaných dílen; účast na kulturních akcích, výlety - jednodenní. Opravy a investice: vybavení 3. bydlení novými polohovacími postelemi, instalace nových regálů pro uloţení inkontinenčních pomůcek, rekonstrukce WC a sprchového koutu pro pracovníky, poloţení nové střechy na verandu, pořízení velké LCD televize do společenské místnosti, vybavení pokojů novými zástěnami a paravány pro zachování intimity uţivatelů. Vize na rok 2009: sníţit počet uţivatelů na jednotlivých pokojích na max. 3 osoby na pokoji. Vymalovat společné prostory 3. bydlení a pokoje uţivatelů. Nákup sprchových křesel (2 ks); speciálního sprchového křesla do sprch. Koutu (1 ks); myčky na podloţní mísy (1ks). Úprava nájezdové plošiny pro samostatný výjezd imobilních uţivatelů na denní místnost; rekonstrukce sprchového koutu přizpůsobení imobilním uţivatelům; výměna vany; vybudování nového kolejnicového systému na pokojích, v koupelně a WC uţivatelů. Vybudovat místnost na bydlení pro převozní vozíky na pleny a špinavé prádlo. Na chodby před pokoje zabudovat skříně na loţní prádlo a náhradní peřiny. Přebudovat inspekčního pokoje šatny včetně vybavení a nové lékárny. Rozšířit vstupní dveře na jednotlivé pokoje pro moţnost průjezdnosti polohovacích postelí (110 cm); dovybavit pokoje uţivatelů (skříně, noční stolky + seznam poţadavků na nový nábytek 3. bydlení). 10

11 V. d) Nové Zámky bydlení č. 4 tel: klos@novezamky.cz vedoucí: Mgr. Vladimír Klos poskytované sluţby: domov pro osoby se zdravotním postiţením dle 48 Z č. 108/2006 Sb., o sociálních sluţbách kapacita sluţby: 21 počet uţivatelů v roce 2008: 21 Představení sluţby: rezidenční sluţba. Převaţující skupina uţivatelů: uţivatelé vyţadující vyšší míru pomoci a vyšší míru podpory především v běţných denních činnostech, komunikaci a sociálních dovednostech. Sloţení pracovního týmu poskytujícího sluţby uţivatelům: vedoucí bydlení speciální pedagog, 4 všeobecné sestry, 6 pracovníků sociální péče, 1 pracovník sociální péče se zaměřením na výchovnou činnost, 1 vychovatel a 1 uklízečka na bydlení. Změny u uţivatelů sluţby: v průběhu roku zemřeli 2 uţivatelé. Změny v pracovním týmu: od přešla uklízečka paní Marcela Zapletalová do funkce pracovníka sociální péče a na její místo přišla paní Eva Schwendtová. Od nastoupil do pozice vychovatele pan Jiří Vitásek a PhDr. Tomáš Kopp přešel na úsek výchovně vzdělávací péče odešel pracovník sociální péče pan Radek Svoboda a na jeho místo přišla paní Petra Zapletalová. Rozvojové programy: 4. bydlení vyuţívá nabídek programů výchovně vzdělávacího úseku (keramická keramická dílna, košíkářská a svíčkařská dílna). 1 uţivatel pracuje v chráněné dílně. 4 uţivatelé jsou zapojeni do fotbalového krouţku v tělocvičně v Litovli. Od léta do podzimu absolvovali různí uţivatelé 4. bydlení 8 zájezdů ve spolupráci s autodopravcem panem Vydrou. Těchto zájezdů se na přání uţivatelů zúčastní maximálně 6 uţivatelů a 2 pracovníci jako asistenti. Opravy a investice: byla dokončena rekonstrukce sociálního zařízení a koupelny s umyvárnou uţivatelů. Byly zakoupeny 2 postele s elektronickým polohováním pro leţící uţivatele. Na inspekční pokoj byly zhotoveny skříně na léky a nový psací stůl. Do denní místnosti uţivatelů zakoupen nový nábytek a velká LCD televize. Vize na rok 2008: Zaměření poskytované podpory na skupinu uţivatelů s problémy v komunikaci, orientaci v denních činnostech a s problémy v chování. Prostředky vyuţití nabídky sluţeb úseku VVP. A to zařazením uţivatelů do menších skupin či přímo individuální práce (viz specialisti úseku VVP), vyuţitím individuálních specializovaných programů (komunikace, denní reţim) a přenášením zkušeností a nastavených programů zpět do domácího prostředí prostřednictvím spolupráce pracovníků úseku VVP a pracovníků bydlení. Pokračování v zavádění neverbálních modelů komunikace pro uţivatele (podporovaná komunikace). 11

12 VI. pobočka Litovel tel: vedoucí: Mgr. Libuše Kučerová poskytované sluţby: domov pro osoby se zdravotním postiţením dle 48 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních sluţbách kapacita sluţby: 40 počet uţivatelů v roce 2008: 40 Představení sluţby: rezidenční sluţba. Pobočka organizačně spadá pod Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvkové organizace, Litovel, Mladeč 2, Litovel. Zřizovatelem je Olomoucký kraj. Převaţující skupina uţivatelů: uţivatelé s vyšší mírou samostatnosti v běţných denních činnostech, komunikaci i sociálním chování. Sloţení pracovního týmu poskytujícího sluţby uţivatelům: vedoucí pobočky speciální pedagog, 5 všeobecných sester (jednosměnný provoz s nepravidelnou pracovní dobou), 7 vychovatelů (jednosměnný, dvousměnný provoz s nepravidelnou pracovní dobou), 4 pracovníci sociální péče (dvousměnný provoz s nepravidelnou pracovní dobou), 1 sociální pracovnice, 1 pracovník pro výdej stravy+úklid, 1 pracovník pro praní prádla+úklid a 1 údrţbář. Změny u uţivatelů sluţby: do září 2008 vyřízeny příspěvky na péči u uţivatelů, kteří je dosud nepobírali. Do zaměstnání mimo pobočku docházelo 17 uţivatelů. Změny v pracovním týmu: ţádná změna. Vzdělávání zaměstnanců: všeobecné sestry se pravidelně 1x měsíčně účastnily interních seminářů se zdravotní tématikou; 2 pracovnice na pozici PSP absolvovaly povinný akreditovaný kvalifikační kurz pro doplnění odborného vzdělání dle 116 odst. 7 zákona č.108/2006 Sb. o sociálních sluţbách; pracovníci v přímé péči absolvovali kurzy/ v počtu: Specifikace komunikace osob se zdravotním postiţením /2, Syndrom vyhoření, práce na sobě /1, Zvládání problémového chování osob s mentálním postiţením /2, Řízení konfliktů s klientem /1, Individuální plánování u klientů s demencí /1; sociální pracovnice absolvovala seminář Ochrana práv a 2x se zúčastnila Asociace sociálních pracovníků. Rozvojové programy: - výchovná péče je zajišťována dopoledními programy: rukodílna, keramická dílna, dřevodílna; pracovní terapie; výukové a individuální programy (manipulace s penězi, nácvik podpisu, orientace v okolí, bezpečnost v provozu.), cvičení a relaxace. Dále odpoledními programy: zájmové a volnočasové aktivity: ZOO koutek, sportovní aktivity. Dále sluţba zajišťuje: kulturní, společenské a sportovní akce, výlety a rekreace. - zdravotní péče je zajišťována celodenní zdravotní péčí, celodenní ošetřovatelskou péčí, lékařskou ordinací a rehabilitací. - sociální péče je zajišťována vedením sociální agendy, správou majetku uţivatelů a kontaktem s opatrovníky uţivatelů a státními organizacemi. Přehled kulturní, sportovní a společenské činnosti: pobočka v Litovli pořádala Podzimní zábavu , jednalo se o akce regionálního významu. Seznam pořádaných akcí a akcí s účastí uţivatelů sluţby: Leden (turnaj v kuţelkách ve Šternberku; hokejové utkání v Uničově); únor (účast na plese v Kokorách; účast na keramické soutěţi v Nových Zámcích - 1. a 2. část; účast na plese v Bludově; kuţelky ve Šternberku); březen (keramická soutěţ v Nových Zámcích - 3. část; kuţelky ve Šternberku; koncert Anety Langerové; účast na velikonoční výstavě v Litovli; maškarní karneval v Olomouci; turnaj ve stolním tenise v Prostějově); duben (kuţelky ve Šternberku; návštěva divadelního představení v Litovli; koncert v Medlově); květen (regionální olympiáda v Olomouci; kuţelky ve Šternberku; výlet Olomouc, koncert v Medlově, účast na Májové veselici v Rokytnici, hudební odpoledne v Nových Zámcích; atletické přebory v Litovli; rekreace v Zlatých Horách, účast na soutěţi v kopané v Kladně); červen (účast Mosty v Přerově, výlet do Častolovic, účast na výstavě Flora Olomouc, Vítání léta ve Skaličce, týdenní rekreace Klepáčov, výlet do ZOO Lešná); červenec (týdenní tábor ve Svojanově, týdenní rekreace v Beskydech, účast na Zámecké stezce ); srpen (účast na Zahradní slavnosti v Nových Zámcích, kuţelky ve Šternberku); září (účast na Loučení s létem v Kokorách, kuţelky 12

13 ve Šternberku, účast na koncertě v Medlově, účast na koncertě sourozenců Ulrichových, country odpoledne v Novém Malíně, výlet do Kroměříţe); říjen (účast na Společném setkání v Olomouci, účast na výstavě Zdravotně postiţených Olomouc, výlet do Vrbna pod Pradědem, koncert v Medlově, kuţelky ve Šternberku); listopad (účast na turnaji ve stolním tenise v Hradci Králové, kuţelky ve Šternberku, ústavní Společenský ples v Bílé Lhotě, ples v Rokytnici, ples ve Šternberku, divadlo v Sokolově v Litovli); prosinec (vánoční výstava v Klubu v Litovli, vánoční výstava ve Skanzenu v Příkazích, kuţelky ve Šternberku). Opravy a investice: v průběhu roku 2008 byla realizována první část napojení na městskou kanalizaci v rámci vybudování kanalizační přípojky v objektu Rybníček č. 44. Dále došlo k výměně oken a dveří v objektu dílen Rybníček 44. Ve fázi vyřízení stavebního povolení je zastřešení vstupní části objektu Rybníček 45. Vize na rok 2009: rozšíření a zkvalitnění poskytovaných sociálních sluţeb, a to vybudováním cvičných bytů; zkvalitněním relaxačních programů (vybavení vhodnými pomůckami) a rekonstrukcí stávajících dílen. Dále provést opravu nátěrů nábytku na ošetřovně; opravit podhledy na pokojích; zrekonstruovat výdejnu stravy; obnovit linku, zakoupit další myčku a instalovat efektivnější varné centrum; opravit podlahovou krytinu ve čtyřech pokojích uţivatelů, v pracovně sociální pracovnice a vychovatelně; opravit stoly v jídelně; vymalovat chodby a instalovat ţaluzie do pokojů uţivatelů (tam, kde nejsou instalovány), včetně oprav. VII. pobočka Bílsko tel: taclova.anna@tiscali.cz vedoucí: Ing. Anna Taclová poskytované sluţby: domov pro osoby se zdravotním postiţením dle 48 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních sluţbách denní stacionář dle 46 Z č. 108/2006 Sb., o sociálních sluţbách kapacita sluţby: 30 (14 ţen a 16 muţů) počet uţivatelů v roce 2008: 29 kapacita sluţby denního stacionáře: 1 počet uţivatelů denního stacionáře v roce 2008: 1 Představení sluţby: rezidenční sluţba, denní pobyt. Pobočka organizačně spadá pod Nové Zámky ústav sociální péče, příspěvkové organizace, Litovel, Mladeč 2, Litovel. Zřizovatelem je Olomoucký kraj. Celoroční pobytovou sluţbu poskytovala pobočka v roce 2008 třinácti ţenám a šestnácti muţům; dále jedna ţena vyuţívala ambulantní sluţbu denního stacionáře. Převaţující skupina uţivatelů: uţivatelé s vysokou a vyšší mírou samostatnosti v běţných denních činnostech, komunikaci i sociálním chování. Sloţení pracovního týmu poskytujícího sluţby uţivatelům: vedoucí pobočky, 1 sociální pracovnice, 4 vychovatelé, 5 pracovníků sociální péče se zaměřením na výchovnou činnost, 5 všeobecných sester, údrţbář a uklízečka. Změny u uţivatelů sluţby: v srpnu 2008 zemřel jeden obyvatel cvičného bytu. Jeho místo zůstalo do konce roku neobsazeno. Změny v pracovním týmu: beze změn. Vzdělávání zaměstnanců: bylo zajišťováno zejména účastí na kurzech a seminářích pořádaných Univerzitou Palackého a VOŠ Caritas v Olomouci, orientovaných např. na tyto oblasti: specifika komunikace osob se zdravotním postiţením; zvládání problémového chování osob s mentální retardací; práva uţivatelů sociálních sluţeb a jejich ochrana; jak klienty správně odhadnout a přesvědčit; individuální plánování sociální sluţby; zvládání problémového chování 13

14 osob s mentální retardací anebo s autismem; řízení konfliktů s klientem; opatrovnictví. Všeobecné sestry se účastnily seminářů, pořádaných vedoucí zdravotní péče. Supervizní setkání s Doc. PhDr. PaeDr. Olgou Krejčířovou, Ph.D. z katedry speciální pedagogiky UP v Olomouci v roce 2008 byla zaměřena např. na témata: SQSS; stíţnosti na kvalitu poskytované sluţby; hodnocení sluţby; kompetence pracovníků v sociálních sluţbách; integrační trendy, inkluze, spolupráce s obcí; prevence a výchovné působení na (konkrétního) klienta s projevy agresivity. Průběh sluţby: je podřízen snaze přiblíţit ţivot uţivatelů v co největší moţné míře ţivotu jejich vrstevníků. V dopoledních hodinách odcházejí do budovy uprostřed obce, kde se věnují pracovní terapii. Práce v keramické, textilní nebo zahradnicko aranţérské dílně je prostředkem seberealizace, smysluplného vyuţití času, osvojení a udrţení pracovních návyků a pro uţivatele s menší mírou podpory či péče je přípravou na uplatnění v pracovním procesu. Zároveň pomáhá navozovat pravidelný týdenní reţim, obdobný reţimu vrstevníků (pracovní dny a dny volna, rozdělení všedního dne na pracovní dobu a odpočinek apod.). V současnosti mají někteří uţivatelé moţnost pracovního uplatnění u firmy, po kterou vykonávají, v místnosti vedle terapeutických dílen, jednoduché manipulační práce (např. balení drobných spotřebních předmětů). Kromě získání pracovních návyků a dovedností tak mají příleţitost ke zlepšení své finanční situace. Pro zájemce, kteří se chtějí věnovat výuce trivia, je byla vybudována malá třída včetně počítače. Práci s PC a výukovými programy mají uţivatelé moţnost poznávat i v rámci odpoledních volnočasových aktivit. Bývalá šatna uţivatelů byla v roce 2008 přeměněna na místnost pro přijímání návštěv. Zájmové činnosti v odpoledních hodinách a volných dnech jsou přizpůsobeny přáním jednotlivých uţivatelů (sportovní aktivity, výtvarné a ruční práce, nácvik vaření a sebeobsluhy, společenské hry apod.) Velká pozornost je věnována tomu, aby uţivatelé měli co nejvíce příleţitostí k vyuţívání externích zdrojů a sluţeb (např. nákupy, návštěvy kadeřníka, bowling, poznávací jednodenní výlety, plavecký bazén, cukrárna a restaurace, poutě v okolních obcích, apod.). Z Bílska je přímé autobusové spojení do Olomouce a tato moţnost je často vyuţívána (návštěva divadla, galerií, kulturních akcí, koncertů Moravské filharmonie, nákupy, vyuţívání městské hromadné dopravy). Uţivatelé mají moţnost sportovního vyţití a sportovní klub se pravidelně zúčastňuje Speciálních olympiád. Pracovníci sluţby usilují o individualizaci poskytovaných sluţeb. Jako nástroj slouţí zejména osobní plán uţivatele, zpracovaný ve spolupráci s ním a zaznamenaný v jemu srozumitelné formě. Plán je s uţivatelem pravidelně hodnocen a aktualizován. Nejméně jednou za měsíc se konají dopolední porady, na kterých mají uţivatelé moţnost vyjádřit své názory a připomínky. Kvalitu poskytované sluţby uţivatelé hodnotí nejméně jednou ročně formou dotazníku, vyplněného ve spolupráci s klíčovým pracovníkem. Přehled kulturní, sportovní a společenské činnosti: Leden (Betlémy Olomouc, bowling Litovel, plavání, divadlo Prostějov); Únor (společenský ples Kokory, keramická soutěţ Nové Zámky, divadlo Prostějov, bowling, I. Ples otevřených srdcí Bludov, vystoupení kouzelníka Senice); Březen (návštěva muzea v Litovli, výstava ţelezničních a lodních modelů, divadelní představení Prostějov, regionální soutěţ v úpravě přírodních materiálů, karneval Vilémov, velikonoční klapání, návštěva respitního centra v Loučce); Duben (divadelní představení Prostějov, fotbalový zápas Litovel Rybníček, bowling Litovel, Flora Olomouc); Květen (regionální olympiáda, fotbalový zápas Rybníček Litovel, soutěţ v malování na hedvábí Šternberk, divadelní představení Prostějov, výlet na Kosíř, fotbalové utkání Rybníček Litovel, bowling Litovel, Májová veselice Rokytnice, hudební odpoledne Nové Zámky, Státní hrad Bouzov); Červen (Mezinárodní hudební festival Plumlov, Mosty Přerov, kopaná v Moravské Huzové, Zoo Olomouc, zámek Náměšť na Hané, kopaná Vilémov, zámek Lednice, Lednicko- Valtický areál); Červenec (Zahrada Náměšť na Hané, Návštěva ÚSP Víceměřice, bowling Litovel, výlet do Cakova vrtulník, 100 let Sokola Vilémov, výlet na Bradlo); Srpen (výlet Staré město pod Sněţníkem, IX. Zámecká zahradní slavnost Nové Zámky, bowling Litovel, atletické závody Olomouc, Vodní den v Bloudníku Víceměřice, kopaná Velká Bystřice); Září (hudební odpoledne Litovel, Letecký den v Olomouci, fotbal Vilémov, týdenní rekreační pobyt v Lošticích, Loučení s létem Kokory, bowling Litovel); Říjen (fotbalový zápas Rybníček Litovel, oslava svátku M. Vybíralové, prohlídka Prahy, divadelní představení Prostějov, bowling Litovel, hudební odpoledne Nové Zámky, hrad Špilberk, návštěva olomouckého hřbitova); Listopad (koncert Pavla Nováka divadlo Prostějov, podzimní zábava Bílá Lhota, výlet na Praděd, bowling Litovel, 14

15 Kateřinská veselice Víceměřice, 12. Ples Vincentina Šternberk); Prosinec (předvánoční koncert Olomouc, bowling Litovel, divadelní představení Prostějov, ţivý Betlém Vilémov). Rozvojové programy: další uţivatelé vyuţili moţnosti uplatnění formou trvalého pracovního poměru u zaměstnavatele, pro kterého vykonávají drobné manipulační práce v prostorách, vyčleněných v objektu terapeutických dílen. Do pracovního poměru nově nastoupili jeden muţ v červnu, jeden v listopadu a dvě ţeny v prosinci. Mají tak příleţitost zlepšovat úroveň svých pracovních schopností a dovedností a zlepšit svou finanční situaci. K posilování soběstačnosti uţivatelů a aktivizaci jejich schopností byly vyuţívány nástrojů krátkodobého i střednědobého plánování sluţby. Prezentace poskytované sluţby: výrobky terapeutických dílen a zájmová činnost uţivatelů sluţby byly prezentovány např. při těchto příleţitostech: ples ZŠ ve Vilémově, jarmark v Senici na Hané, maškarní dětský ples, Zpívání v Olbramicích, ţivý betlém ve Vilémově, Mosty Přerov, prezentace ve Vincentinu ve Šternberku, letecká přehlídka v Cakově a.j. V roce 2008 pokračovala spolupráce s obcí např. účastí na akcích jako byly zájezd do Lednice, vystoupení na setkání seniorů či při pomoci uţivatelů přestárlým občanům Bílska. Opravy a investice: byla dokončena a uvedena do provozu domácí čistírna odpadních vod. Dodavatelským způsobem bylo zajištěno vymalování schodiště a obývacích pokojů muţů a ţen a dále výměna pisoárů na WC muţů. Šatna pracovníků byla vybavena skříňkami na osobní věci pracovníků; pro uţivatele byl pořízen nový botník. Byly zakoupeny dvě velké LCD televize a DVD přehrávač do obývacích pokojů muţů a ţen. Vyměnily se staré ţidle za nové na obývacích pokojích a v terapeutických dílnách. Vize na rok 2009: vyuţití ergoterapie při sociální integraci mentálně postiţených osob se zapojením seniorů a mládeţe (partnerství s obcí); uplatnění nových terapeutických technik (hypoterapie, canisterapie); prohlubování individualizace sluţby. Vyřazení dosluhujícího osobního automobilu a pořízení nového; obnova opotřebovaného materiálně technického vybavení pobočky; protiskluzová úprava schodiště do budovy cvičných bytů a terapeutických dílen; úprava nájezdu pro automobil dováţející stravu; výměna dveří zadních vchodů do budovy; vymalování pokojů uţivatelů. Obnova materiálně technického vybavení pobočky. VIII. Úsek zdravotní péče tel: , dostalova@novezamky. cz vedoucí: Marta Dostálová poskytované sluţby: zdravotní a ošetřovatelská péče kapacita sluţby: 168 uţivatelů počet uţivatelů v roce 2008: 168 uţivatelů (101, 38, 24+5) Představení sluţby: zajištění zdravotní a ošetřovatelské péče, rehabilitační péče, metodické vedení pracovníků v přímé péči, zajišťování a kontrola hygienického standardu zařízení. Převaţující skupina uţivatelů: sluţby jsou poskytovány uţivatelům se středně těţkým aţ hlubokým mentálním postiţením včetně přidruţených smyslových nebo tělesných vad. Sloţení pracovního týmu poskytujícího sluţby uţivatelům: Celkový stav zdravotnických pracovníků: 24 Z toho VŠ registrovaná: 24 (NZ - 19, Litovel, Bílsko - 5) dipl. fyzioterapeut registrovaný: 2 15

16 Počet uţivatelů: Nové Zámky 101 Litovel 38 Bílsko 24 cvičné byty (Bílsko) 5 Všechny všeobecné sestry poskytující ošetřovatelskou péči klientům zařízení jsou registrované, (vlastní osvědčení MZČR k výkonu zdravotnického povolání bez odborného dohledu). O ošetřovatelské péči je vedena samostatná ošetřovatelská dokumentace v souladu s platnou legislativou. Část ošetřovatelských výkonů všeobecných sester poskytovaných klientům je vykazována na zdravotní pojišťovny a na základě vystavovaných faktur proplácena ZP. Změny v pracovním týmu: k odchod diplomované fyzioterapeutky na MD; k odchod všeobecné sestry do starobního důchodu. Průběh sluţby: Zajištění lékařské péče v zařízení: zdravotní péči zajišťují: smluvní lékař, který zabezpečuje péči o klienty v zařízení spolu s vedoucí zdravotní péče, konziliárními lékaři a ostatním zdravotnickým personálem. Pracovní doba zdravotnických pracovníků je nepřetrţitá a je zajištěna třísměnným provozem. Praktický lékař ordinuje 2x týdně, zubní lékař 1 x týdně, psychiatr a neurolog dle potřeby. Dle potřeby jsou také realizovány návštěvy u ostatních odborných lékařů. V Nových Zámcích a na pobočkách v Bílsku a v Litovli byla během roku 2008 zajišťována lékařská péče těmito lékaři: MUDr. Miroslav Kotrle - praktický lékař úv. 0,4 (privátní lékař) MUDr. Štěpánová - psychiatr, úv.1x měsíčně 8,5 hod. (privátní lékař) MUDr. Bazala - stomatolog, 1 x týdně 2,5 hod. (privátní lékař) MUDr. Kotrle zajišťuje pravidelnou lékařskou péči přímo na všech našich pracovištích v dohodnutém čase (ordinační hodiny). MUDr. Štěpánová zajišťuje pravidelnou lékařskou péči pouze v Nových Zámcích a na pobočce v Litovli. Uţivatelé sluţeb v pobočce Bílsku dochází v doprovodu personálu k MUDr. Štěpánové do ambulance na PK v Litovli nebo vyuţívají času, ve kterém ordinuje MUDr. Štěpánová na pobočce v Litovli. MUDr. Bazala zajišťuje stomatologickou péči uţivatelům sluţeb v Nových Zámcích. Uţivatelé sluţeb v pobočce v Litovli dochází ke stomatologovi v Litovli - MUDr. Widermanová. Uţivatelé sluţeb v pobočce v Bílsku dochází ke stomatologovi v Cholině - MUDr. Koupilová. Ostatní potřebná vyšetření a ošetření byla uţivatelům sluţeb Nové Zámky ústav sociální péče, p. o., poskytována odbornými lékaři na pracovištích PK v Litovli, v nemocnici ve Šternberku a v Olomouci. Nejčastěji jsou vyuţívána vyšetření a ošetření interní ambulance, chirurgické ambulance, neurologické ambulance, dále oddělení ORL, urologie, koţní, oční. Uţivatelé sluţeb dále absolvovali vyšetření ultrazvukem, RTG, CT, pravidelnou terapii na hematoonkologickém oddělení FN Olomouc, na stomatochirurgické klinice FN Olomouc a další. Podle potřeby jsou uţivatelé sluţeb také hospitalizováni. Nejčastěji jsou hospitalizováni na oddělení interním a neurologickém, a to v PL Šternberk, v LDN Paseka, nemocnice Šternberk. Zajištění rehabilitační péče v zařízení: rehabilitační péče je uţivatelům sluţby zajišťována rehabilitačním oddělením. V Nových Zámcích 3 pracovníky / 2 diplomovaní fyzioterapeuti, 1 registrovaná všeobecná sestra s kurzem rehabilitačního ošetřování/, v Litovli a v Bílsku je zajišťována všemi všeobecnými sestrami. Většina z těchto pracovníků absolvovala kurz rehabilitačního ošetřování. Metodické vedení tohoto pracovního úseku je zajištěno vedoucí zdravotní péče. 16

17 VÝKAZ PRÁCE REHABILITACE 2008 NOVÉ ZÁMKY I. POLOLETÍ II. POLOLETÍ 2008 KLIENTŮ CELKEM VÝKONŮ CELKEM SKUPIN CELKEM G 2 (individuální cvičení, relaxace) G 3 (pasivní cvičení, polohování) G 4 (cvičení s přístroji) G 5 (cvičení chůze) G 7 (skupinové cvičení) L 2 (výcvik k sebeobsluze) B 1 (koupel perličková) E 4 (DD proudy) E 6 (elektroterapie ostatní) AMBULANCE 2008 I. POLOLETÍ II. POLOLETÍ 2008 ZAMĚSTNANCŮ CELKEM VÝKONŮ CELKEM G 2 (individuální instruktáţ) M (měkké techniky, masáţe) E 4 (DD proudy) E 6 (elektroterapie ostatní) U (ultrazvuk) B 1 (lavatherm, parafín) Pobočka LITOVEL I. POLOLETÍ II. POLOLETÍ 2008 KLIENTŮ CELKEM VÝKONŮ CELKEM G 2 (individuální cvičení ) G 4 (cvičení s přístroji) G 5 (cvičení chůze) G 7 (skupinové cvičení) A 1 (solux) B 1 (perličkové koupele)

18 M (měkké techniky, masáţe) U (ultrazvuk) Pobočka BÍLSKO I. POLOLETÍ II. POLOLETÍ 2008 VÝKONU CELKEM G 2 (individuální cvičení) G 5 (cvičení chůze) L 2 (nácvik k sebeobsluze) G 7 (skupinové cvičení) B 1 (lavatherm) Hygienický standard způsob a kvalita dozoru, úklidu: Nové Zámky: Úklid je prováděn uklizečkami, které jsou zaměstnány v zařízení na plný pracovní úvazek. Na kaţdém bydlení pracuje jedna uklizečka, úklid společných prostor zajišťují dvě uklizečky. Litovel: Úklid zařízení je zajišťován pracovnicí na plný pracovní úvazek. Společné prostory a hygienická zařízení uklízí tato pracovnice za pomoci některých uţivatelů. Úklid svých pokojů a příslušenství si podle svých schopností uklízí uţivatelé sami, pracovnice podle potřeby dohlíţí nebo pomáhá. Bílsko: Úklid všech prostor zajišťuje pracovnice na plný pracovní úvazek. Uţivatelé jsou nápomoci při úklidu svých pokojů. Na všech zařízeních je úklid zajišťován v souladu s hygienickým provozním řádem a všemi souvisejícími předpisy. Hygienický dozor je zajišťován ústavním lékařem a vedoucí zdravotní péče. Vzdělávání zdravotnických pracovníků: semináře zdravotnických pracovníků organizuje a nabízí zdravotnickým pracovníkům vedoucí zdravotní péče. 1. Zaškolování nově příchozích pracovníků podle standardu ošetřovatelské péče, který je vypracován na místní podmínky zařízení a podle potřeb zařízení (přizpůsobený rozpis sluţeb, seznámení se všemi zdravotnickými úseky na zařízení, nastudování vnitřních směrnic, standardů ošetřovatelské péče. 2. Pravidelné semináře na zařízení, organizované vedoucí zdravotní péče. Semináře jsou zařazeny do kreditního systému podle vyhlášky č.423/2004 Sb. (schváleno ČAS). Obsahem seminářů jsou odborné přednášky lékaře, dále přednášky SZP na odborná témata plánovaná vedoucí zdravotní péče, organizační záleţitosti 3. Účast zdravotnických pracovníků na odborných seminářích pořádaných Českou asociací sester. Účastní se členky i nečlenky ČAS, nabídky předává vedoucí zdravotní péče. 4. Účast na seminářích, které organizuje LS JEP pouze členky společnosti. 5. Účast na dalších odborných seminářích pořádaných akreditovanými pracovišti nebo firmami. 6. Účast na výstavách, veletrzích zdravotnické techniky, kompenzačních pomůcek 7. Studium odborné literatury (knihy, skripta, časopis SESTRA, Zdravotnické noviny, časopis Diagnóza). 1.Odborné semináře pro zdravotnické pracovníky pořádané v ÚSP Nové Zámky, akreditované ČAS Téma: Specifika geriatrického pacienta Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Komunikace sestry s pacientem a rodinou Přednášející: Beďačová Marie Semináře se zúčastnilo 25 registrovaných všeobecných sester. 18

19 Téma: Psychosomatická onemocnění Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Zásady péče o kůţi při pouţívání inkontinentních pomůcek Polohování jako prevence vzniku dekubitů Přednášející: Huličná Jana Téma: Inkontinentní pomůcky Přednášející: Vítězslav Rychlý obchodní zástupce firmy Hartmann Semináře se zúčastnilo 31 registrovaných všeobecných sester Téma: Vyhláška č.385/2006 Sb. o zdravotnické dokumentaci, ve znění pozdějších předpisů Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Dokumentace ošetřovatelské péče Přednášející: Hustá Radomíra Semináře se zúčastnilo 36 registrovaných všeobecných sester Téma: Moderní diagnostické zobrazovací metody Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Standardy pro poskytování ošetřovatelské péče Přednášející: Nantlová Jarmila Semináře se zúčastnilo 30 registrovaných všeobecných sester Téma: Ţena a menopauza Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Komplexní ošetřovatelská péče o ţeny v PZSS Přednášející: Huběnková Jindřiška všeobecná sestra Semináře se zúčastnilo 37 registrovaných všeobecných sester Téma: Alergie v moderním světě Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Standardizované pracovní postupy sestry při mimořádných událostech. Přednášející: Petra Studená všeobecná sestra Semináře se zúčastnilo 17 registrovaných všeobecných sester Téma: Zásady správného odběru biologického materiálu Přednášející: Šanderová Marie - vedoucí laborant nemocnice Šternberk Téma: Praktické zkušenosti, dotazy a odpovědi na téma odběry Přednášející: Hausnerová Boţena ÚS metabolické poradny Účast 5 všeobecných sester, organizátor DD Červenka 19

20 2. Odborná konference pro všeobecné sestry konaná v ÚSP Nové Zámky Téma: Artritidy, artrózy Poruchy spánku u seniorů Přednášející: MUDr. Milena Bretšnajdrová Téma: Thymus a jeho úloha v imunitním systému Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Ošetřovatelská péče o nemocného s poruchami spánku Přednášející: Opíchalová Ivana všeobecná sestra Konference se zúčastnilo 73 registrovaných všeobecných sester + 5 hostů (přednášejících). 3. Školení v poskytování první pomoci pro pracovníky ÚSP Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Marta Dostálová praktický výcvik v resuscitaci Účast: 103 pracovníků 4. Konference ČSL JEP Téma: Neurologický pacient v primární péči Účast: 5 všeobecných sester 5. APSS odborná konference dne BRNO Téma: Zdravotní péče v pobytových zařízeních Účast: vedoucí zdravotní péče M. Dostálová 6. APSS - konference vrchních sester, pořádané M. Dostálovou Téma: Teorie, praxe a rizika regulace hmotnosti Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Morfologické a funkční změny CNS v průběhu ţivota MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Informace z konference o vykazování ošetřovatelské péče v PZSS Marta Dostálová, Martina Mařatová Téma: Téma: Jak ţít s myoskeletální bolestí I. MUDr. Miroslav Kotrle Jak ţít s myoskeletální bolestí II. MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Škola zad Přednášející: MUDr. Jana Martínková Téma: Výţiva a stravování v DD a ÚSP Přednášející: PhDr. Nikola Peřinová Konference se zúčastnila M. Dostálová., M. Svobodová. 20

21 Téma: Thymus a jeho úloha v imunitním systému Přednášející: MUDr. Miroslav Kotrle Téma: Moderní léčba vředové choroby Přednášející: Mgr. Veronika Peřinová Téma: Jak zvládat depresivní syndrom Přednášející: Mgr. Gabriela Dunajová Téma: Spolupráce se zdravotními pojišťovnami. Přednášející: M. Dostálová, D. Chytilová Opravy a investice: náklady na zdravotnický materiál za rok 2008 činí celkem ,70 Kč. Část zdravotního a obvazového materiálu je průběţně dodávána firmou Marek Medical jako dar a dokladována darovacími smlouvami. Byly zakoupeny následující pomůcky a vybavení: tiskárna HP Color LaserJet CM1015 MFP (kancelář vedoucí zdravotní péče); ordinace a rehabilitace - bez investic. Vize na rok 2009: udrţení současného standardu ošetřovatelské a zdravotní péče se stávajícím počtem zdravotnických pracovníků. Pořízení nových lékárenských skříní a dalšího vybavení na jednotlivé ošetřovny na bydleních. Rekonstrukce a vybavení rehabilitačního oddělení. IX. Úsek výchovně vzdělávací práce tel: draplova@novezamky.cz vedoucí: Bc. Petra Draplová poskytované sluţby: podpora uţivatelů dle jejich individuálních potřeb při osvojování si a prohlubování dovedností v oblastech komunikace, sebeosluhy, přípravy péče o domácnost, aktivním sociálním učení, sebeusměrňování, v oblasti zdraví a bezpečnosti prohlubování vědomostí, vyuţití volného času, podpora upevňování pracovních dovedností a pracovního uplatnění. Metodická a vzdělávací činnost zaměstnanců. kapacita sluţby: 175 uţivatelů Představení sluţby: Sluţba poskytuje podporu uţivatelům formou skupinových i individuálně zaměřených činností, které jsou realizovány především v prostorách pracoven a specializovaných dílen. V případě individuálních potřeb je podpora v této oblasti uţivatelům poskytnuta na pokoji, na bydlení či v jiných prostorách domluvených s uţivatelem. Dílny pracovní terapie se zaměřují především na upevnění pracovních návyků a dovedností svíčkařská dílna, aranţérská dílna, textilní dílna, zahradnická dílna. Na rozvoj a udrţení jemné i hrubé motoriky, tvořivosti, vyuţití volného času, ale i rozvoj sebeobsluţných a pracovních návyků se soustředí dílny keramická, výtvarná a dřevařská. Skupina dramaterapie se specializuje na moţnost vlastního vyjádření, rozvoj tvořivosti, komunikace. Uţivatelé vyuţívají nejen dramaterapeutických, ale i muzikoterapeutických a relaxačních prvků. Uţivatelé, kteří potřebují individuální podporu v oblastech komunikace, aktivním sociálním učení, sebeusměrňování, prohlubování vědomostí a zkušeností mají moţnost vyuţívat individuální pracovny, kde je jim individuálně věnován prostor a čas k realizaci konkrétních přání a cílů. V rámci aktivního sociálního učení uţivatelé pravidelně jezdí do města za účelem nákupů, osvojení si sociálních dovedností, zkušeností, zaměřujeme se na podporu uţivatelů v moţnosti 21

22 samostatných nákupů (bez doprovodu personálu). Uţivatelé jsou na tuto nabídku individuálně připravováni. Pracovní uplatnění uţivatelů pokračuje ve spolupráci s firmou Trio. V roce 2007 soukromá firma uzavřela s našimi uţivateli celkem 5 nových pracovních smluv, celkem tedy v roce 2007 zaměstnávala 32 uţivatelů. Ve volném čase je uţivatelům nabízena široká škála aktivit. Uţivatelé vyuţívají pravidelných návštěv kina v rámci Kinoklubu a nabídek sportovního klubu, a to včetně fotbalového týmu. Uţivatelé měli v roce 2008 moţnost navštívit, dle svých přání, zajímavá místa, účastnili sportovních soutěţí a přeborů, navštívili další zařízení sociálních sluţeb, která pořádala plesy a společenská setkání. Nové Zámky ÚSP pořádal, nejen pro uţivatele sociálních sluţeb, ale i pro širokou veřejnost několik akcí (Dny otevřených dveří, Hudební odpoledne, Zámeckou zahradní slavnost, Tvořivé dílny apod.), při kterých se mohla veřejnost seznámit s poskytovanými sluţbami a ţivotem našich uţivatelů. Poskytované sluţby: podpora uţivatelů dle jejich individuálních potřeb při osvojování si a prohlubování dovedností v oblastech komunikace, sebeobsluhy, přípravy péče o domácnost, aktivním sociálním učení, sebeusměrňování, v oblasti zdraví a bezpečnosti, prohlubování vědomostí, vyuţití volného času, podpora upevňování pracovních dovedností a pracovního uplatnění. Metodická podpora všem pracovníkům v pozicích vychovatelů, pracovníků sociální péče a dalších pracovníků v přímé péči, a to i na pobočkách organizace prostřednictvím metodiků poboček. Podpora pracovních týmů a podpora rozvoje pracovníků v přímé péči (vzdělávání, konzultace, vnitřní systém školení a přednášek, poskytování literatury a dalších materiálů atd.). Kapacita sluţby: 175 uţivatelů Převaţující skupina uţivatelů: sluţby jsou poskytovány uţivatelům ze všech skupin (viz jednotlivá bydlení a pobočky zařízení). Sloţení pracovního týmu poskytujícího sluţby uţivatelům: 1 vedoucí úseku speciální pedagog, 5 vychovatelů, 3 pracovníci sociální péče. Změny v pracovním týmu: Byla vytvořena pozice vychovatele metodika. Změny u uţivatelů sluţby: Probíhá úzká spolupráce mezi vedoucí úseku VVP a vedoucími bydlení a poboček. Změny u uţivatelů sluţby odpovídají nastavovaným specifickým programům či individuálním plánům rozvoje uţivatelů. Rozvojové programy: Úsek VVP je úsekem s nabídkou sluţeb jednotlivým bydlením a pobočkám. O tom, jaké sluţby a v jakém rozsahu budou poskytovány, se rozhoduje na základě individuálně plánovaných cílů uţivatelů sluţby. Průběţně jsou revidovány postupy a dokumentace k individuálnímu plánování poskytovaných sluţeb; periodicky probíhá zhodnocení poskytovaných sluţeb. Pravidelné pořádání a návštěvy kulturních, sportovních a jiných společenských akcí na regionální i celostátní úrovni. Probíhající projekty: Pokračování spolupráce a partnerství na projektu Rozšíření a zkvalitnění sluţeb pro tělesně a mentálně postiţené ve Vincentinum a Nové Zámky. V červnu 2008 došlo k závěrečnému zhodnocení všech hodnotících ukazatelů. Projekt byl velkým přínosem a podporou při rozšiřování pracovních dovedností a zvyšování samostatnosti uţivatelů, pracovníci měli moţnost navštívit vzdělávací semináře a společně s uţivateli si pak vyměňovali zkušenosti na několika tematických workshopech. Následná udrţitelnost projektu je pět let. Pokračování v projektu s Pedagogickou fakultou MU v Brně, katedrou výtvarné výchovy Pedagogická praxe v prostředí sociálně znevýhodněných skupin. Tento projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a státním rozpočtem ČR. Vzdělávání pracovníků: 1. Účast na seminářích a kurzech tematicky zaměřených na konkrétní oblasti poskytované sluţby, zavádění SQSS do praxe: Iniciální vzdělávání průvodců v zavádění standardů kvality sociálních sluţeb (ukončeno závěrečnou zkouškou dne 26. března), účast: Draplová (vedoucí výchovně vzdělávací práce); 22