Zaměstnavatel je povinen neprodleně oznámit příslušnému OOVZ práce, které zařadil do druhé kategorie a údaje rozhodné pro toto zařazení

Transkript

1 Právní předpisy pro ochranu zdraví zaměstnanců při práci Stav ke dni Novelizace zák.č.258/2000 Sb., o ochraně veřejného zdraví Vyhláška MZ č.288/2003 Sb. Vyhláška MZ č.432/2003 Sb. S účinností od vešla v platnost novela zákona č.258/2000 Sb., o ochraně veřejného zdraví zákon č.274/2003 Sb., kterým se mění některé zákony na úseku ochrany veřejného zdraví. Hlavní změny týkající se oblasti ochrany zdraví zaměstnanců při práci : Do kategorie se nezařazují práce prováděné na pracovištích staveb prozatímně užívaných ke zkušebnímu provozu, který nepřekročí jeden rok. O zařazení do třetí nebo čtvrté kategorie rozhoduje příslušný orgán ochrany veřejného zdraví (ne do kategorie druhé) Práce do druhé kategorie zařazuje zaměstnavatel a to do 30 kalendářních dnů ode dne zahájení jejich výkonu, změny podmínek odůvodňující zařazení práce do druhé kategorie nebo do 10 dnů ode dne vykonatelnosti rozhodnutí OOVZ o tom, že práce dosud zařazené do třetí nebo čtvrté kategorie již nejsou pracemi této kategorie. Povinnost zaměstnavatele neprodleně oznámit každou změnu podmínek výkonu práce, která by mohla mít vliv na zařazení do kategorie 3 nebo 4 Návrh na zařazení práce do kategorie: označení práce název a umístění pracoviště jednotlivé dílčí výkony práce délku směny, režim střídání směn postup stanovení celkové expozice rozhodujícím faktorům, její výsledné hodnoty a zařazení jednotlivých faktorů do kategorie návrh kategorie počet zaměstnanců, z toho žen opatření k ochraně zdraví Zaměstnavatel je povinen neprodleně oznámit příslušnému OOVZ práce, které zařadil do druhé kategorie a údaje rozhodné pro toto zařazení Na návrh zaměstnavatele nebo z vlastního podnětu je příslušný OOVZ oprávněn rozhodnout o: zařazení práce, o níž má zaměstnavatel za to, že je prací 1 nebo 2 kategorie, do vyšší kategorie tom, že práce druhé kategorie je prací rizikovou tom, že práce dosud zařazené do třetí nebo čtvrté kategorie již nejsou pracemi této kategorie Měření pro účely kategorizace Osoba akreditovaná nebo autorizovaná k příslušným měřením Dnem nabytí účinnosti tohoto zákona ( )se zastavují řízení před orgánem ochrany veřejného zdraví o zařazení práce do druhé kategorie.

2 Podle 37 odst.3 zák.č.258/2000 Sb., ve znění tohoto zákona, se posuzují i návrhy na zařazení prací do kategorií, o nichž správní řízení nebylo pravomocně ukončeno. Práce, zařazené přede dnem nabytí účinnosti tohoto zákona orgánem ochrany veř.zdraví do druhé kategorie, se považují za práce zařazené podle tohoto zákona zaměstnavatelem.. Zaměstnavatel je povinen zaslat kopii rozhodnutí o stanovených lék.prev.prohlídkách zařízení vykonávající záv.prev.péči Zaměstnavatel informuje o uložení následné lék.prohlídky fyzickou osobu, pro kterou byla uložena (i když již není jeho zaměstnancem-informaci zašle na poslední místo trvalého pobytu, které je mu známo) Zařízení vykonávající ZPP informuje o nařízení násl.lék.prohlídky zdravotnické zařízení, jehož součástí je odd. nebo klinika NzP nebo PL, které následnou lék.prohlídku provede Pro řešení sporů o použití metody vyšetřování faktorů prac.podmínek a hodnocení zátěže organizmu neupravené práv.předpisy je MZ oprávněno stanovit rozhodčí metodu Autorizace nově upravené požadavky na získání autorizace i pro provádění hodnocení zdravotních rizik S účinností od vešla v platnost Vyhláška MZ č. 288/2003, kterou se stanoví práce a pracoviště, které jsou zakázány těhotným ženám, kojícím ženám, matkám do konce devátého měsíce po porodu a mladistvým, a podmínky, za nichž mohou mladiství výjimečně tyto práce konat z důvodu přípravy na povolání (nahrazuje vyhl.261/97 Sb. a její novelu č.185/98 Sb.). Je v souladu s právem Evropských společenství: Směrnice Rady č.92/85/ehs o zavádění opatření pro zlepšení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci těhotných pracovnic, pracovnic krátce po porodu nebo kojících pracovnic Směrnice Rady č.94/33/es o ochraně mladistvých pracovníků Oproti předchozí úpravě vyhláška neobsahuje zákazy práce žen (byl to rozpor s právem ES): Rozdíly mezi muži a ženami jsou ve fyzické výkonnosti-respektují to prováděcí předpisy k zákonu o ochraně veř.zdraví (NV.č.178/2001) Stejná vnímavost k průmyslovým škodlivinám u mužů i žen Ochrana potomstva před genetickým poškozením na úrovni zárodečných buněk (uplatňovat stejně u mužů) Nutná ochrana plodu v prvních dnech a týdnech 1. Práce zakázané těhotným ženám-nejkritičtější období pro zdravý vývoj těhotenství a plodu je do 60 dnů po početí (žena neví o těhotenství)

3 Zaměstnavatel je dle zákoníku práce povinen poskytovat zaměstnancům informace a pokyny o ochraně zdraví při práci, u těhotných a kojících žen a matek do 9 měsíce po porodu je seznámit s riziky a jejich možnými účinky na těhotenství nebo kojení a činit potřebná opatření Zákaz výkonu všech rizikových prací 2. Práce zakázané ženám, které kojí zákaz prací, které by byly nebezpečné pro kojence prostřednictvím mateřského mléka (chemické a radioaktivní látky) 3. Práce zakázané matkám do konce devátého měsíce po porodu 4. Práce zakázané mladistvým-podle pohlaví a věku Zákaz práce všem ženám- 150 zák.č.65/1965 Sb., zákoník práce, v platném znění: práce v podzemí při těžbě nerostů nebo při ražení tunelů a štol S účinností od vešla v platnost Vyhláška MZ č.432/2003 Sb., kterou se stanoví podmínky pro zařazování prací do kategorií, limitní hodnoty ukazatelů biologických expozičních testů, podmínky odběru biologického materiálu pro provádění biologických expozičních testů a náležitosti hlášení prací s azbestem a biologickými činiteli (nahrazuje vyhl.89/2001 Sb.) Vyhláška (a její název) byla doplněna o podmínky odběru biologického materiálu pro provádění biologických expozičních testů. Nově je ve vyhlášce uvedena definice faktoru:pro účely této vyhlášky se faktorem rozumí fyzikální, chemické a biologické činitele, prach, fyzická zátěž, zátěž teplem a chladem, psychická a zraková zátěž a další faktory, které mohou mít vliv na zdraví. Při zařazování prací do kategorií se stanoví kategorie rozhodujících faktorů v charakteristické směně. Rozhodující faktory-které při dané práci při současné úrovni vědeckého poznání mohou významně ovlivňovat zdraví Charakteristická směna-která probíhá za obvyklých provozních podmínek, při níž doba výkonu práce s jednotlivými.rozhodujícími faktory v daném časovém úseku odpovídá celoročně nebo v rozhodujícím období skutečné míře zátěže těmto faktorům. Při zařazování prací do kategorií se bere v úvahu vzájemné ovlivňování účinků jednotlivých. faktorů Z definice práce kategorie 2 bylo vypuštěno ustanovení:do této kategorie se zpravidla dále zařazují práce, pro jejichž vykonávání jsou zvláštními právními předpisy stanoveny požadavky na zdravotní způsobilost osob. Pro zařazení práce do kategorie 3 bylo doplněno kritérium-práce, při nichž se opakovaně vyskytují nemoci z povolání nebo statisticky významně nemoci související s prací. Bylo vypuštěno ustanovení:práce jejichž povaha neumožňuje zařazení do kategorií podle části A příl.č.1 se zařazují podle současných znalostí o jejich vlivu na zdraví zaměstnanců podle příkladového seznamu v části B příl.č.1.

4 Z přílohy č.1 Kritéria kategorizace prací byl vypuštěn faktor ionizující záření-hodnocení zátěže osob tímto faktorem upravuje zák.č.18/1997 Sb., o mírovém využití jaderné energie a ionizujícího záření, v platném znění. V náležitostech hlášení prací s azbestem a zacházení s biologickými činiteli musí zaměstnavatel oproti předchozí právní úpravě uvést počet exponovaných osob resp. počet exponovaných osob a druhy biologických činitelů. Změny v příloze č.1 Kritéria kategorizace prací: Prach- bylo vypuštěno hodnocení expozice azbestu pomocí vláknodnů, nově bude hodnoceno podle počtu vláken na cm 3. Jsou řešeny nestandardní časové charakteristiky expozice prachu. Chemické látky-zavedena možnost použití cytogenetického vyšetření při hodnocení expozice cytostatikům (označeným jako karcinogeny a mutageny), pokud nejde provést hodnocení expozice jiným způsobem nebo pokud je významná expozice jinak než dýchacími cestami.zařazení prací do kategorií dle PEL a NPK je zpracováno podrobněji oproti předchozí úpravě.do kategorie druhé se nově zařazují práce, při kterých jsou zaměstnanci exponováni chemickým karcinogenům skupiny 1 a 2 a mutagenům skupiny 2 uvedeným v NV č.178/2001 Sb., v platném znění a dalším chemickým látkám označovaným podle NV č.25/1999 Sb., kterým se stanoví postup hodnocení nebezpečnosti chemických látek a chemických přípravků, způsob jejich klasifikace a vydává Seznam dosud klasifikovaných nebezpečných látek, pokud daná práce nesplňuje kritéria pro zařazení do kategorie vyšší. Hluk-je zavedeno nové dělení na expozici ustálenému a proměnnému hluku, ustálenému nebo proměnnému hluku s podílem inpulsního hluku nebo hluku sestávajícímu z dílčích expozic. Jsou řešeny nestandardní časové charakteristiky pracovní expozice hluku. Vibrace-je zavedeno nové dělení na expozici vibracím přenášeným na ruce, celkovým horizontálním nebo vertikálním vibracím. Jsou řešeny nepravidelné expozice a nestandardní časové charakteristiky pracovní expozice vibracím. Fyzická zátěž-zavedeno hodnocení fyzické zátěže podle ročního energetického výdeje a řešení nerovnoměrné fyzické zátěže v průběhu týdne nebo měsíce. Jsou upravena kritéria pro hodnocení práce vykonávané malými svalovými skupinami při převaze dynamické složky a pro manipulaci s břemeny. Pracovní poloha-kritéria pro hodnocení zařazení práce do kategorie byla oproti předchozí úpravě zjednodušena. Zátěž teplem-byla nově definována kritéria pro zařazení prací do jednotlivých kategorií. Kategorie 2-při práci nejsou v důsledku tepelné zátěže z technologie dodržovány přípustné mikroklimatické podmínky stanovené zvláštním právním předpisem, avšak míra tepelné zátěže osob ještě nevyžaduje omezení celkové doby práce v jedné osmihodinové směně na dobu kratší než 8 hodin. Kategorie 3-při práci nejsou dodržovány přípustné mikroklimatické a ochrana zdraví osob vyžaduje úpravu doby práce v rozsahu stanoveném zvláštním právním předpisem. Kategorie 4-při práci jsou překračovány hodnoty přípustných mikroklimatických podmínek a ani při používání dostupných použitelných osobních ochranných pracovních prostředků a úpravy režimu práce nelze vyloučit poškození zdraví. Zátěž chladem-jsou upravena kritéria pro zařazení prací do druhé a třetí kategorie. Psychická, zraková zátěž-kritéria pro zařazení práce do kategorie z hlediska psychické a zrakové zátěže jsou zcela nově upravena. Práce s biologickými činiteli-nově jsou definována kritéria pro kategorii 2 (dosud nebyla kat.2 definována). K zařazení práce s biologickými činiteli do kategorie 3 a 4 je nutné, aby obvyklou součástí práce byly činnosti spojené s vědomým záměrem zacházet s biologickými činiteli určité skupiny (dle zvláštního právního předpisu).

5 Práce ve zvýšeném tlaku vzduchu-nově zařazený faktor, který má definován kritéria pro kategorie 2-4. Změny v příloze č.2-limitní hodnoty ukazatelů biologických expozičních testů a podmínky odběru biologického materiálu pro provádění biologických expozičních testů: K tabulce č.1 bylo nově připojeno ustanovení s limity pro koncentraci kreatininu v moči. Hodnocení expozice olovu podle limitní hodnoty kreatininu je vhodné pouze u krátkodobé kontinuální expozice zaměstnanců nepřekračující jeden měsíc.