Zadávací dokumentace

Rozměr: px

Začít zobrazení ze stránky:

Download "Zadávací dokumentace"

Miloš Zeman
před 9 lety
Počet zobrazení:

1 Zadávací dokumentace Název zakázky: Výběrové řízení na dodavatele vzdělávacích služeb projektu: Zvyšování kvalifikace strojírenských operátorů společnosti Visteon - Autopal Zadavatel: Visteon Autopal, s.r.o. Lužická 984/14, Nový Jičín, PSČ IČ: DIČ: CZ Osoba oprávněná jednat jménem zadavatele: Ing. Ladislav Glogar, Ing. Vrobel Aleš, PhDr. Jarmila Sargánková Kontaktní osoby zadavatele: PhDr. Jana Jelínková, Mgr. Marta Pavelcová Datum uveřejnění: 8. ledna 2007 Ukončení přijímání nabídek : 26. ledna 2007 do 12:00 hod. poštou (termín pro převzetí poštovní zásilky) Strana 1 z 5

Ladislav Glogar, Ing. Vrobel Aleš, PhDr. Jarmila Sargánková Kontaktní osoby zadavatele: PhDr. Jana Jelínková, Mgr. Marta Pavelcová Datum uveřejnění: 8.

2 2. Popis předmětu zakázky: Realizace specifického vzdělávání zaměřeného na proces výroby světelné a klimatizační techniky: Vzdělávací program bude obsahovat 6 vzdělávacích modulů Tématické zaměření modulu Rámcový obsah počet kurzů /počet trénink. dnů Strojní kreslení světelné a Strojní součásti světelné a Materiály pro výrobu světelné a Technologie výroby světelné a Měření světelné a klimatizační techniky Stroje a strojní zařízení pro výrobu světelné a klimatizační techniky - základní a společná pravidla, kótování, tolerování, drsnost povrchu, kreslení strojírenských výrobků světelné a vyráběné ve společnosti Visteon Autopal, s.r.o. - závity, šrouby, matice, podložky, kolíky, čepy, závlačky, pojistné kroužky, klíny, pera, nýty, pružiny, hřídele, ložiska - konstrukční oceli, nástrojové materiály, lehké neželezné kovy, plasty, pryž - technologie obrábění, technologie tváření, technologie svařování, pájení, lepení, zpracování postupů - měřidla, třídy přesnosti, praktické použití - děličky trubek, pájecí stroje, heliové testy, odmašťovače, tvářecí stroje, ohýbačky, svářečky aj. celk.počet účastníků cílová skupina 30 x 1 TD 600 Operátoři 30 x 2 TD 600 Operátoři 3. Časový harmonogram realizace Zahájení realizace vzdělávacích programů únor 2007, ukončení květen 2008 Harmonogram realizace jednotlivých kurzů bude upřesněn po dohodě mezi zadavatelem a dodavatelem. 4. Místo realizace/převzetí plnění Místo realizace bude upřesněno mezi zadavatelem a dodavatelem. Místo převzetí plnění v sídle Visteon Autopal, s.r.o., Lužická 984/14, Nový Jičín. 5. Kvalifikační požadavky na předkladatele nabídky a) oprávnění k poskytování vzdělávací činnosti b) doba působení na trhu minimálně 5 let c) akreditace MŠMT na kurzy v oboru dodávaných vzdělávacích modulů nebo oborů příbuzných d) certifikovaný systém jakosti dle ČSN EN ISO 9000:2000 Stanovené kvalifikační požadavky uchazeče budou doloženy povinnými přílohami dle čl. 6.2 písm. e) této zadávací dokumentace Strana 2 z 5

dnů Strojní kreslení světelné a Strojní součásti světelné a Materiály pro výrobu světelné a Technologie výroby světelné a Měření světelné a klimatizační techniky Stroje a strojní zařízení pro výrobu

3 6. Další podmínky pro předložení nabídky 6.1. Nabídka musí obsahovat: a) cíle programu, obsah, rozsah b) cenovou nabídku c) použité výukové metody d) způsob ukončení a ověření získaných znalostí a efektivity vzdělávacích aktivit (požadováno osvědčení o absolvování jednotlivých kurzů) e) návrh smlouvy o dílo součástí smluvních ujednání musí být uvedena povinnost umožnit osobám oprávněným k výkonu kontroly projektu, z něhož je zakázka hrazena, provést kontrolu dokladů souvisejících s plněním předmětu zakázky f) povinné přílohy dle čl. 6.2., písm. e) této Zadávací dokumentace 6.2 Formální požadavky a další zadávací podmínky a) Nabídka musí být vyhotovena v českém jazyce, v počtu 1 originálu a 2 kopií podepsaných statutárním zástupcem uchazeče. b) Nabídky musí být formulovány tak, aby byly jednoznačné a srozumitelné, nepřipouští se variantní řešení. Opak může vést k vyřazení nabídky. c) Každý uchazeč smí předložit pouze jednu nabídku. Podání více než jedné nabídky nebo účast jednoho subjektu ve více přihlášených nabídkách je nepřípustná. Takové nabídky budou z výběrového řízení vyřazeny. d) Činnosti, které hodlá uchazeč zajistit formou subdodávek, musí zřetelně v nabídce uvést, včetně vymezení jejich rozsahu a přesné identifikace subdodavatele podíl subdodávek nesmí být vyšší než 40 % celé dodávky. e) Uchazeč doloží nabídku těmito povinnými přílohami: - notářsky ověřenou kopií příslušného živnostenského oprávnění nebo výpisem z Obchodního rejstříku ne starší 3 měsíců, uchazeče i případných subdodavatelů - prohlášením o délce působení na trhu se stručným popisem profilu uchazeče i případných subdodavatelů - seznamem realizovaných vzdělávacích projektů uchazečem i případným subdodavatelem, vzdělávací programy v průmyslových podnicích realizované s finančním objemem nad Kč včetně referencí a kontaktů - seznamem lektorů, kteří se budou podílet na realizaci jednotlivých modulů vzdělávacího programu.lektoři musí vykazovat lektorské a trenérské předpoklady, praktické znalosti a zkušenosti (změny v lektorském týmu budou možné pouze po dohodě se zadavatelem) - ověřeným certifikátem uchazeče o plnění podmínek ČSN EN ISO 9000: čestným prohlášením uchazeče i případných subdodavatelů podepsaným statutárním zástupcem (v souladu s Obchodním rejstříkem) nebo majitelem firmy o tom, že neproběhlo nebo neprobíhá žádné konkurzní řízení ani exekuce na majetek společnosti, nebo není podán návrh na začátek takového řízení, a firma, která předkládá nabídku není v likvidaci, případně nehodlá uzavřít své zastoupení v České republice. - čestným prohlášením uchazeče i případných subdodavatelů podepsaným statutárním zástupcem (v souladu s Obchodním rejstříkem) o bezdlužnosti vůči finančnímu úřadu a příslušnému úřadu sociálního zabezpečení - 1x CD ROM s textem nabídky včetně příloh (mimo ověřených kopií) Nedoložení některé z uvedených povinných příloh povede k vyřazení nabídky z výběrového řízení. Strana 3 z 5

osvědčení o absolvování jednotlivých kurzů) e) návrh smlouvy o dílo součástí smluvních ujednání musí být uvedena povinnost umožnit osobám oprávněným k výkonu kontroly projektu, z něhož je zakázka

4 f) Cena bude uvedena v Kč s tím, že nepřekročí: - u vzdělávacího programu složeného ze 6 modulů Kč bez DPH - cenová nabídka bude uvedena bez DPH, výše DPH bude uvedena zvlášť - nabídková cena musí obsahovat rozčlenění nákladů na realizaci zakázky g) Doručení nabídky Nabídky musí být doručeny poštou na adresu zadavatele, tak, že nejpozději v den a hodinu uvedenou v zadávací dokumentaci musí být poštovní zásilka obsahující nabídku převzata. Na nabídky doručené po tomto termínu nebude brán zřetel a budou automaticky vyřazeny. Vlastní nabídka bude uložena v zalepené obálce opatřené poznámkou Neotevírat, na které budou uvedeny následující údaje: evidenční číslo zadávacího řízení; název a adresa zadavatele; jméno a adresa uchazeče. Nedodržení tohoto požadavku bude mít za následek vyřazení nabídky. h) Uchazeči jsou vázáni svými nabídkami po dobu průběhu výběrového řízení. Ve výjimečném případě si zadavatel vyhrazuje právo požádat uchazeče o rozšíření období platnosti nabídky o maximálně 30 dnů. i) Zadavatel si vyhrazuje právo zrušit zadávací řízení bez udání důvodů či změnit podmínky zadávacího řízení. j) Zadavatel si vyhrazuje právo nevybrat vítězný návrh, pokud nabídka nebude vyhovovat jeho potřebám. k) Zadavatel si vyhrazuje právo jednat dále o podmínkách dodávky a ceně u vítězné nabídky. 7. Způsob hodnocení nabídek 7.1 Nabídky budou hodnoceny komisí, jmenovanou generálním ředitelem společnosti. Složení hodnotící komise (všichni členové jsou hlasující): Finanční ředitel, ředitelka pro lidské zdroje, ředitel závodu světelné techniky, ředitel závodu chladicí a, vedoucí odd. vzdělávání, specialista HR, a vedoucí nevýrobního nákupu. 7.2 Hodnotící komise vyhodnotí nabídky metodou bodového hodnocení podle kritérií: a) Kvalita nabízených služeb - váha 40 % (zkušenosti s realizací vzdělávacích programů z Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů, zkušenosti s realizací vzdělávacích programů v průmyslových podnicích, reference, způsob a metody výuky, forma ověření účinnosti realizovaných vzdělávacích aktivit, praktické zaměření vzdělávacích modulů a jejich využitelnost, způsob řízení vzdělávacího projektu) b) Kvalita realizačního týmu - váha 40 % (odborné a pedagogické kompetence lektorského týmu, zkušenosti s realizací vzdělávacích programů, reference) c) Cena - váha 20 % (struktura nákladů, přiměřenost a vyváženost podílu jednotlivých položek ceny) 7.3 Hodnotící komise navrhne generálnímu řediteli dodavatele. 7.4 Tento s konečnou platností o výběru dodavatele rozhodne. 8. Lhůta pro rozhodnutí o výběru dodavatele do 10 pracovních dnů od stanoveného data ukončení přijímání přihlášek. Strana 4 z 5

dokumentaci musí být poštovní zásilka obsahující nabídku převzata. Na nabídky doručené po tomto termínu nebude brán zřetel a budou automaticky vyřazeny.

5 9. Způsob sdělení výsledku výběrového řízení všichni uchazeči budou o výsledku výběrového řízení uvědomění písemně. Strana 5 z 5

Podobné dokumenty

Zadávací dokumentace

Zadávací dokumentace dle příručky pro příjemce finanční podpory projektů Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů v platném znění. Název zakázky: Identifikace: Název projektu: Zadavatel: Kontaktní osoba: