Časopis pro zaměstnance společnosti NOVUS Česko s.r.o. neprodejný vydání 1/2012 duben 2012 firemní magazín Historie vzniku společnosti Firemní akce Tipy na výlet Školení první pomoci Kronika Erwin Müller Gruppe Lingen
Očekáváme, že pozitivní hospodářské výsledky se projeví i při posledním kole vyjednávání o připravované valorizaci a průměrné zvýšení mezd překročí původně předjednané hodnoty. Vážené kolegyně a kolegové, milí spolupracovníci, máme za sebou první tři měsíce roku 2012 a dosavadní vývoj obratu i tvorba zisku překračuje plánované ukazatele. Také vývoj okolních ekonomik je na tom podobně. Tyto skutečnosti nám dovolují optimističtější výhled do zbytku roku a plánování nových investic pro rok 2013. Očekáváme, že pozitivní hospodářské výsledky se projeví i při posledním kole vyjednávání o připravované valorizaci a průměrné zvýšení mezd překročí původně předjednané hodnoty. Pokud jsme u investic, tak ani letošní rok nebude chudý. V květnu bude dodán stroj na opracování profilů na hliníkové rohožky a výroba sponek bude do konce roku vybavena novou lepící dráhou. Dalším velkým projektem je zkulturnění ploch za halou D. Konečně zmizí haldy stavebních odpadů, zbourají se nevzhledné a staticky nestabilní ruiny starých objektů a provedou se potřebné terénní úpravy. Pomyslným milníkem v budování moderního areálu bude v létě odstřel továrního komína. Stále aktuální je převod výroby z firmy DAHLE. Po úspěšném převzetí montáží řezaček na podzim minulého roku se nyní soustředíme na výrobu jednotlivých komponentů, zejména plechových dílů. Již vloni byly pořízeny dva 80ti tunové lisy, ohraňovací lis a svařovací robot. V letošním roce přibudou další stroje a v roce 2013 nás čeká ještě investice do rozšíření lakovny. Dalším velkým projektem letošního roku, který postihne zejména administrativní složku firmy, bude zavedení systému řízení jakosti ISO 9001. Veselé svátky jara Vám i Vašim rodinám přeje, Ing. Karel Drapák jednatel společnosti
Obsah Stalo se v NOVUSu objektivem redakce Na vlastní kůži: akce skupiny rohožek Bývalý zaměstnanec vzpomíná Již 18 let na scéně, aneb za každým úspěchem stojí příběh Pan Jung vzpomíná 4 5 5 6 8 Raspenavská Beseda patřila 22. 12. 2011 9 zaměstnancům NOVUSu Tipy na výlet 10 Exkurze do vzdělávacího systému 12 společnosti Z novusácké rodiny 14
Stalo se v NOVUSu objektivem redakce NOVUS NA NEJVÝZNAMNĚJŠÍM ME- ZINÁRODNÍM VELETRHU KANCELÁŘ- SKÝCH POTŘEB PAPERWORLD 2012 Společnost NOVUS se koncem ledna 2012 zúčastnila veletrhu PAPERWORLD 2012, což je výstava zaměřená na papírenské, kancelářské a psací potřeby. Jsou zde k vidění novinky předních světových výrobců, včetně prezentací, přednášek, speciálních diskuzních fór a přehlídek, které jsou informačním zdrojem pro obchodníky i odborníky v tomto odvětví. Stejně jako každý rok byly na veletrhu ve Frankfurtu nad Mohanem zastoupeny obě značky holdingu Erwin Müller Gruppe Lingen, výrobce sešívaček a děrovaček NOVUS a výrobce skartovačů, řezaček a výrobků pro prezentaci DAHLE. Lídři na poli kancelářských potřeb prezentovali novinky jako inovativní koncept balení výrobků od NOVUSu, nebo technologii CleanTEC od DAHLE a v neposlední řadě také chytře zpracovaný Point-of-Sale, využívající vzorovou obchodní výlohu. Centrem pozornosti byla řada skartovačů DAHLE CleanTEC a BaseCLASS, které obsahují 61 modelů pro malé a domácí kanceláře stejně tak jako pro profesionální použití. EMCO Prodejní oddělení divize EMCO-Bau provedlo v březnu školení obchodních zástupců brněnské pobočky jejich strategického partnera firmy CWS Boco. Hlavní náplní školení byla prezentace firmy Novus a jejich výrobků. O týden později proběhlo v zasedací místnosti NOVUSu v Raspenavě též celodenní jednání s Key Account Managery téže společnosti, s paní Maierovou a panem Johnem, jež potvrdilo eminentní zájem tohoto zákazníka na prohloubení obchodní spolupráce s naší společností. Aktuálně se divize MECO-Bau chystá na Mezinárodní stavební veletrh 2012 v Brně. V přípravě jsou nové akviziční materiály, letáky, katalogy, probíhá renovace výstavních stojanů a detailní příprava výstavní expozice. SPOLEČNOST NOVUS ČESKO S.R.O. SE ZÚČASTNILA 20. BŘEZNA 2012 SETKÁNÍ LIDÍ SPOJUJÍCÍ PÉČE O LIDSKÉ ZDROJE VE FORMÁCH Odborné fórum, které má pokaždé na programu jiná témata, se konalo v hotelu Clarion Grand Hotel Zlatý Lev v Liberci. Pozvánku jsme obdrželi od pořádající společnosti NTI-consulting, s.r.o. Za naši firmu se zúčastnila Veronika Vlčková (manager vzdělávání) a předmětem několikahodinového již 6. setkání byla témata: Corporate Social Responsibility (Společenská odpovědnost firem), možnosti využití psychodiagnostiky v praxi personalisty a vybrané změny v pracovním právu od 1. 1. 2012. Témata byla představena ve spolupráci s partnery společnosti NTI: Down The Rabbit Hole Praha, občanským sdruhžením Prostor Kolín a personální agenturou Hofmann Personal. Tohoto setkání se naše společnost účastní již potřetí v řadě a vždy dojde k jedinečné atmosféře, kterou vytvářejí zástupci společnosti NTI consulting s.r.o. i ostatní členové semináře. Oceňuji jejich myšlenku tento meeting pořádat, jelikož vždy se tu scházejí odborníci z různých odvětví a tím dochází k výměně informací a vždy odcházím obohacena o nové zkušenosti. Velkým přínosem setkání pro mé využití byl blok od Alexandry Hochmanové (psychodiagnostika) a první blok, který byl zaměřen na Corporate Social Responsibility, prozradila Veronika Vlčková. NÁVŠTĚVA PANA CHRISTIANA GNASSE A A. W. RUTENBERGA Dne 27. 3. 2012 nás navštívil generální ředitel společnosti NOVUS pan Christian Gnass a jednatel společnosti NOVUS Česko s. r. o. A. W. Rutenberg. Hlavním cílem návštěvy byla nově vybudovaná hala, zavedení pracoviště Dahle a kontrola protipovodňových opatření. Následujícím bodem jednání byl plán dalšího rozvoje závodu, především pak přístavba haly D2 + rozšíření administrativy, úklid plochy za halou D (odstřel komína, bourání starých zbytků) a investice do technologie. Posledním bodem jednání pak byla otázka schválení valorizace mezd. 4
Na vlastní kůži: akce skupiny rohožek KOZA Akce Koza se konala 16.10 2011 v restauraci Oldřichově v Hájích. Vznikla tím způsobem, že naše nejmenší kolegyně J. Hašková o svačině řekla, že by si dala grilované koleno. Samozřejmě velký ohlas! Komu to čas dovolil tak se samozřejmě zúčastnil. Né všem to vyšlo, ale kdo přišel tak si pošmákl! Kdo čas neměl, mohl pak jenom závidět, o co přišel. Akce byla suprová, zábava úžasná a končila kolem 24 hod. Odcházeli jsme s mastnými ústy a už už se plánovala další party. BOWLING Akce se konala 16. 11. 2011 ve Frýdlantě v Čechách. Jako už tradičně to vzniklo v práci o svačině. Po důkladném prozkoumání našich tělesných proporcí jsme zjistily, že potřebujeme sportovat. Nic lehčího než Bowling nás nenapadlo. Tentokrát byla účast pomalu 100%. NAROZENINY Naše kamarádka Lucka nás pozvala v práci na své krásné 25. narozeniny do restaurace Myslivecké Zátiší. Konala se v pátek 16.12 2011 hned po ranní směně. Naší kočce Lucce jsme připravily menší překvapení. Zahrály si holky na poštu pro Tebe, kde ji našli rodiče se sestrou, a předaly se dárky. To byla dosud nejúspěšnější akce ROHOŽKY!!! Bývalý zaměstnanec vzpomíná Dostalo se mi do rukou první číslo firemního časopisu a nedá mi, abych nepřispěla, přestože do vaší velké a stále se rozrůstající rodiny už nepatřím. Do firmy jsem nastoupila v lednu roku 1996 a odešla jsem do předčasného starobního důchodu v červenci 2008. Mým pracovním zařazením bylo ruční balení sponek. Zdálo by se, že jde o práci nezáživnou, ale mě bavila. Kolektiv byl skvělý, byť se někdy stalo, že jsme se mezi sebou nepohodly. Den začínal ranní kávou, u které se probralo kdeco. Nebyla nouze o legraci, nasmály jsme se dosytnosti a to prakticky denně. Každý den vzpomínám na veselé historky s kolegyněmi ze sponek, kterých se tam za ta léta vystřídalo nemálo a myslím, že mi v paměti utkvěly všechny. Denně myslím na ostatní kolegy, se kterými jsme začínali, kteří ve firmě do dnes působí, či si užívají penze jako já a nebo, a to je případ nejsmutnější, tu s námi už nejsou. I těm patří často má tichá vzpomínka a poděkování. Dnes už jen zpovzdálí sleduji, jak se firma rozrůstá a zdokonaluje, a to hlavně díky vedení. Neodpustila bych si, kdybych mu nevěnovala pár řádek. Ing. Drapák a pan Šveněk, pilíře firmy, lidé nejen profesionálně, ale především lidsky na výši. Přišla-li jsem za nimi s problémem, neodmítli a nejen že vyslechli, ale dovedli naslouchat, což je dnes velmi vzácné nejen mezi lidmi obecně, ale zejména a právě na úrovni nadřízený x podřízený. Nesmírné sociální cítění Ing. Drapáka vytváří ve firmě jedinečnou atmosféru a myslím si, že poctivý a pracující člověk se nemusí obávat postihů. Mým pracovním zařazením bylo ruční balení sponek. Zdálo by se, že jde o práci nezáživnou, ale mě bavila. Dovolte mi, abych vám poděkovala, že jsem ten kousek cesty mohla jít s vámi. Abych vám popřála, aby bylo vždy dost práce, protože člověk žije proto, aby mohl pracovat a pracuje proto, aby mohl důstojně žít. Jak posledně předeslala paní Pavlíková, lidé jsou na sebe zlí. Udělejme něco pro to, aby se z těchto slov nestalo klišé. Abychom vždy, než promluvíme, nejprve přemýšleli, co řekneme nebo uděláme, aby to bylo ve vhodný čas, vhodnou formou, abychom vždy účinně pomohli. Sami budeme překvapeni, jak dokážeme být potěšeni tím, že jsme dokázali někomu pomoci. Vedení přeji dobré výsledky a spokojenost se zaměstnanci, zaměstnancům stejné zkušenosti s vedením, jaké mám i já. A ode mne pozdravy všem bývalým kolegům i novým zaměstnancům na všech úsecích výrobních i administrativních. Věra Mazačová Děkujeme za dodání dopisu a posíláme domů něco sladkého ke kávě. Redakce časopisu 5
Již 18 let na scéně, aneb za každým úspěchem stojí příběh Necelých 18 let stačilo zaměstnancům společnosti NOVUS Česko s. r.o., aby využili šance a společnými silami uvedli do provozu prosperující firmu, s jejími výrobky se lze setkat po celém světě. Pojďme se společně podívat na dobu, kdy končí etapa textilního průmyslu v našem kraji a začíná se psát nová etapa firmy NOVUS Česko s.r.o., kde kolem polorozbořené haly C bylo spoustu sutin a do haly se chodilo přes koridor ostnatého drátu. Na Vaše přání zařazujeme do vydání časopisu cyklus historie naší firmy a společně se podíváme na to, jak se společnost vyvíjela od roku 1994 až do současné doby. 1994 Píše se rok 1994 a do Raspenavy míří mladý a nadějný muž jménem Ing. Karel Drapák s úmyslem založit v bývalé textilce firmu. Tento areál byl v tak dezolátním stavu, že jen málokdo by našel odvahu vkročit dovnitř ba dokonce pokračovat v myšlence vybudování základů nové prosperující firmy. I přes tuto tvrdou realitu se pan Drapák spojil s lidmi znalými místních poměrů a s nimi dohromady pokračoval v myšlence vybudovat společnost ve frý- Pohled od hlavní silnice dlantském výběžku. Oslovil především zaměstnance závodu VLNAP: R. Sršeň starší, Ing. B. Sedláka a O. Müllera, který pomohl s překlady a později u nás ve firmě vyučoval německý jazyk. Vedoucím výroby a zároveň předákem v jedné osobě byl K. Jung. Dostáváme se do dubna roku 1995 a v té době tady pracuje šest lidí, kteří jsou přijati K. Jungem: M., Jungová, e. Pantůčková, F. Kolísko ml., N. Janáčková a H. Pavlíková. Práce probíhala v půlce haly C, kde byli čtyři kolotoče (Rondell), pár stolů a píchačky na kliku. To bylo vše. Nejsou zajištěny hygienické ani pracovní podmínky. Na hale se netopilo, v provozu byla pouze jediná toaleta. Všude kolem bylo hodně špíny, prachu a nepořádku. Přijít na halu C byl celkem deprimující zážitek. Jen co se otevřely dveře z chodby, už se před Vámi objevil drátěný plot a za ním stály dopřádací stroje značky Proceva. Zaprášené a opuštěné. Tímto pohledem bylo jasné, že etapa textilního průmyslu definitivně v našem kraji skončila a začínají se psát nové Pohled na budovy dějiny budovy. Po pár dalších týdnech přicházejí do firmy další zaměstnanci: J. Šedinová, J. Scholzová, O. Ryšánková, P. Doskočil, O. Roušalová, M. Bernhardová, M. Sixtová a B. Čálek. Po zaučení se začíná s úklidem druhé části haly C. Tam na úklid čekají skací stroje, přepravky, nitě, dutinky a opět haldy nepotřebného harampádí. Vše se musí dát do pytlů, krabic a odvést na skládku. Po několikatýdenní tvrdé práci se objevují všem uklízejícím na rukou z textilního prachu ekzémy. Hala je přes to všechno vyčištěna a v druhé části je projektována výstavba lakovny. Tvrdá práce byla každodenní činností, ale zároveň se začala tvořit prima parta. A tahle prima parta vyrazila poprvé do místní restaurace Myslivecké zátiší. (Už tehdy přišel pan Drapák s manželkou pozdě pozn. redakce). Posezení 6
dohodě s firmou Steinel společnou, zde pracoval J. Košťál (Pavouk) ( ) NOVUS v číslech Vnitřky hal: Co šlo ukrást, bylo ukradeno, co se dalo zničit, bylo zničeno. DRAPÁK, 2011 probíhalo ve velmi příjemné atmosféře a od té doby se tyto akce stávají pravidelností. Následoval začátek výroby J-8, děrovaček K, sešívaček K a ručního balení sponek. Všude se tvořily normy, zlepšovalo se kde co. Heslo dne pana Drapáka bylo: KVALITA KVALITA KVANTITA MEZI- LIDSKÉ VZTAHY. Sám kontroloval kvalitu výrobků a nejednou nechal předělat již hotové zboží. Byla to poměrně tvrdá škola. Někdy sám neváhal obléknout montérky a podílet se na zprovoznění strojů, především NC. Součástí strojového vybavení haly C byl i lis na výrobu sponek. Musíme se zmínit o nástrojárně, kterou jsme v této době měli po První kancelář pana Drapáka byla stavební buňka (dnes je umístěna na lisech u pana Kozáka). Veškeré návštěvy se provedly celou halou C a poté jsou odvezeny do privátu pana Drapáka nebo do restaurace, kde probíhají různá jednání. Asi po půl roce se postavila kancelář nová, opět v prostoru haly C (dnes jsou v ní disponentky paní Vrátná, slečna Jirušová a slečna Judlová nákupčí). Píše se rok 1996 a do firmy přišla výpočetní technika počítače spolu s prvními mobilními telefony. Čilý rozvoj firmy si vyžaduje přijetí dalších zaměstnanců. Do společnosti nastupuje účetní paní Boumová a pan Šveněk, který přebírá funkci vedoucího výroby po panu Jungovi. Při přijímání nových zaměstnanců do kanceláří museli všichni projít výrobou. Včetně pana Šveňka, který dělal takzvané kolečko. Vyzkoušel si vyrobit všechny produkty, které jsme tehdy vyráběli. V tuto dobu se dokončuje výstavba lakovny a otevřela se celá hala C. Tam jsou přestěhovány další lisy, které byly poslány z Německa. Zde je předákem p. Jindřich Bergman. V lakovně se začíná lakovat pod vedením pana J. Bartoše. Shodou náhod 4. Listopadu 1996 vyhořela hala s lakovnou v Lingenu (Německo pozn. redakce) a NOVUS Česko Založení firmy 18.7.1994 Zprovoznění lakovny 1996 Stěhování na halu B 1997 Renovace hal B + C 2000 Výroba rohoží na hale B Výstavba haly D (rohože) Plán taktického cvičení 15ti leté výročí firmy v česku 2005 2005 2008 2009 Povodeň 2010 Výstavba haly A (Dahle) Zahájení výroby na hale A Počet zaměstnanců k 30. 3. 2012 2010 2011 240 přebírá všechny zakázky do Raspenavy. Lakovna jede na plné obrátky. Dostáváme se do doby, kdy firma přijímá nové a nové zakázky, stále více zaměstnanců a je jasné, že hala C již nestačí. V roce 1997 se celá výroba stěhuje na halu B. Montáž J-8, J-9, J-16, J-19 a sešívaček přebírá pan L. Javůrek ( ), mon- Pracovní proces Pan Jung a Ing. Drapák v pracovním procesu 7
Když firma vyrábí, musí prodávat. Firma Steinel opouští prostory haly B (kancelář táž děrovaček pan B. Berko. Ruční balení sponek má na starost paní Ryšánková. Vedoucí skladu je paní J. Vachelová, která se jezdila učit do mateřské firmy v Lingenu program SAP. Na tak velké hale se našlo místo pro kuchyňku a celé její vybavení. Později byla možnost odebírání obědů ve firmě Steinel i možnost využívat služeb společné kantýny. a sociální zařízení) a NOVUS přebírá kanceláře v patře (jsou zde kanceláře dosud) a je zařizováno obchodní oddělení, kde pracovala paní V. Steiberová a pan Kudroň. Během krátké doby přichází pan V. Jedlička a do dnešní doby vede tento úsek. Zázemí a kvalitní lidé společnosti NOVUS Česko s. r. o. nechybí a tak se pouštíme do renovace fasády a opravy střech na halách B + C. A to už se pomalu blížíme k roku 2000. Pokračování příště. Pan Jung vzpomíná Zeptali jsme se pana Junga: Jaké to pro Vás bylo, když jste zakládal společnost, dá-li se o tom takto hovořit? Co jste sem na začátku převáděl za výrobu a jak probíhala spolupráce? Ano, ano zakládal, také to s Karlem všude vykládáme. (smích) Pro mě v té době hlavně, že byla práce. Já jsem byl předtím 10 dní v autobrzdách. Najednou přijelo auto, tam byl pan Drapák a z jeho úst znělo: pojďte si sem sednout a začal mi vyprávět a ukazovat nějaké prospekty o nějakých sešívačkách a sponkovačkách. To bylo v pátek a v pondělí jsem seděl ve vlaku do Lingenu. Ani jsem nevěděl, kde nějaký Lingen je. On mi to také neuměl vysvětlit a povídá mi: přijedeš do Liberce, sedni do vlaku směrem na Děčín, tak jsem tam seděl, žádný jízdenky, nic jsem neměl. Najednou přilít ještě před odjezdem, strkal mi je oknem (jízdenky) a já jel. Večer na mě čekal v Německu pan Held s prospektem v ruce. Tady jsme začínali se sešívačkami z NOVUSu a pak sem přišli klimatizace z EMCA. To vše stálo na jedné hale. Jedna kancelář uprostřed haly. Ze začátku nám pomáhal pan Müller s legislativou a já jsem pomáhal panu Drapákovi s překlady. On v té době neuměl německy. Pomalu se vše rozbíhalo, jelo podle harmonogramu, někdo to i zaskřípalo a pan Drapák občas opravdu pořádně zařval. Vzpomínám si, kdy jednou nám chtěl zakázat i plánovaný večírek, aby se vše stihlo. Nakonec to dobře dopadlo, děrovačky se rozjely v tu dobu a bylo co zapíjet. A vše se to zapíjí dodnes. 8
Raspenavská Beseda patřila 22. 12. 2011 zaměstnancům NOVUSu Vážené kolegyně, vážení kolegové, milí spolupracovníci, chci se s Vámi podělit o pár postřehů, co se vánočních večírků týká a následně o zhodnocení posledního večírku 2011. Během uplynulých let jsme cestovali po celém frýdlantském výběžku. První večírek jsme měli společně s firmou Steinel ve frýdlantské Besedě. Poté jsme byli v Daniele, několikrát v Mysliveckém zátiší, v besedě v Raspenavě, na Ferdinandově, Bartlovce, Palermu, Heřmanicích, na Obřím Sudu a zase jsme se vrátili vzhledem k četnosti našich zaměstnanců do raspenavské Besedy. Dlouhodobě plánujeme zde zůstat, protože prostory sálu nám vyhovují. Vážení spolupracovníci, chci Vám poděkovat za velkou účast na vánočních večírcích, hlavně za trpělivost, kterou jste museli vynaložit vloni při mnoha minutovém čekání na jakékoli pití. Tímto se chceme všem omluvit a budeme doufat, že letos se tento nešvar nebude opakovat. Věřte, že jsme pro vás chtěli jen to nejlepší a proto jsme zvolili Catering (profesionální organizaci, která měla vše zajistit). Bohužel musíme uznat, že ne vše se podařilo. Videoprojekce nebyla vidět ani slyšet. Písníčky, které pouštěl DJ, také nebyly podle Vašeho gusta. Za velký nedostatek považuji nedostatečné množství piva a tvrdého alkoholu. Dost bylo negace, pojďme se společně podívat na pozitivní věci. I přes tyto peripetie jste se báječně bavili a tančili. Barmanská show byla zpestřením večera a myslím, že se Vám všem líbila. Největší pochvalu si opravdu zaslouží jídlo, kterého bylo velké množství a rozličných chutí. Teplé, studené, slané, sladké V průběhu večera si každý mohl ochutnat vše, co bylo k mání. Škoda jen, že ne každý využil této nabídky. Pevně doufám, že letošní vánoční večírek bude lepší, že se nám společně podaří vychytat všechny nedostatky a Vy i my budeme opravdu spokojeni odcházet domů s pocitem krásně prožitého a protančeného večera. Leden Únor Seznam plánovaných akcí na rok 2012 Březen Duben Květen Červen Červenec Srpen Září Říjen Listopad Prosinec Zimní pochod Hajniště* Lyže* Bowling po pracovištích Divadlo Jarní pochod Hajniště Den otevřených dveří + sportovní odpoledne pro děti i dospělé, opékání buřtů Výlet na kolech Turnaj = (tenis, fotbálek, volejbal) Dovolená Dovolená Autobusový zájezd Zahrada Čech Litoměřice Pěší výlet po Viničný grilování kuřat Divadlo Vánoční večírek Seznam těchto akcí je pouze orientační, je možné, že se některé akce neuskuteční * takto akce již proběhla 9
Máme pro Vás tipy na výlet V sobotu 31. března 2012 začala letní turistická hradní sezona. Připravili jsme pro Vás přehled, kam je možné se vydat na výlet v Libereckém kraji a kde jsou k vidění šermíři, divadelní představení, noční prohlídky nebo koncerty či tradiční poutě. Teď už stačí jen vzít kola, děti, anebo samostatně si vyrazit za krásami našich objektů, které pro nás vystavěli přechozí generace. Státní hrad Bezděz tak jako kdysi Karel Hynek Mácha svým Jeden z hradů, jež je opředen mnoha tajemstvími, například se říká, že svých básní, i dnes jezdí spousta lidí na brázděným nacházel inspiraci ke psaní mniši tu ukryli poklad, další z pověstí je Bezděz za inspirací. Je nazýván návštěvníky Králem hradů. Z jeho věže je možné opředena příběhem tajemné chodby. dohlédnout při nádherném počasí až na Ještěd, České středohoří nebo Lužické hory. 4. - 5. 8. rytířské turnaje 8. - 9. 9. dny evropského dědictví www.hrad-bezdez.cz Státní hrad a zámek Frýdlant Nám jeden z nejblíže dostupných hradů a zámků. Hned ve Frýdlantu můžeme navštívit nejvýznamnější památkový celek v Čechách. Jeho vznik se datuje do Založen byl mezi lety 1265 1278. Bezesporu patří k nejzajímavějším hradům a i jeho okolí láká na výlety. Není se čemu divit. Nalezneme ho v Máchově kraji. A Pokud se sem vypravíte, můžete se těšit na velmi bohatý program. 14. 15. 4. Zpřístupnění ochozu kaple 19. 5. 2012 Ve stínu májové noci, aneb Noc hradních kaplí 5. 8. 7. hradní slavnosti 14. - 15. 7. šermířské rozvernosti poloviny 13. století, kdy prvními majiteli byli Ronovci. Jednou z nejvýznamnějších akcí bude 12. 5. 2012 Audience Albrechta z Valdštejna, vévody Frýdlantského. Akce bude trvat 6 hodin a setkat se s ním budete moci v Rytířském sále. www.zamek-frydlant.cz 10
Státní hrad Grabštejn Grabštejn se nachází na strmém ostrohu nedaleko Lužické Nisy. Jeho dominantou je vysoká a mohutná okrouhlá útočištná věž. Jeho založení je dodnes v otázkách mnoha historiků. Po opuštění armády v druhé polovině 20. století, to vypadalo, že se z hradu stane zřícenina. Od 90. let zde ale začala probíhat rekonstrukce a dnes díky tomu můžeme zhlédnout jeho krásy. 30. 4. Grabštejnské čarodějnice 5. 5. Otevřete 13. komnatu: Tajemná světice grabštejnská 5. 8. 7. Výlety do minulosti (akce plná pohádek) září 2012: Hradozámecká noc www.hrad-grabstejn.cz Státní zámek Hrubý Rohozec Státní zámek Hrubý Rohozec se nachází v městské části Turnova. Původně to byl gotický hrad a až později, za majitelů Vartenberků, přestaven do podoby renesančního zámku. Je postaven na skále nad řekou Jizerou. Zámek je přístupný v obvyklých otevíracích dobách českých hradů a zámků a návštěvníci si mohou vybrat ze dvou prohlídkových okruhů. V roce 2011 prošel znovu spor o zámek, kdy o jeho navrácení žádala manželka Karla Des Fours Walderodeho. Dědička získala nárok zpět na zámek. Jak dědicové, tak město Turnov a další současní vlastníci se chtějí odvolat. www.hruby-rohozec.eu Státní zámek Sychrov Původně rezidence rodu Rohanů a dnes dominanta stejnojmenné obce, která leží 16 km od Liberce a 6 km od Turnova. Zámek je možný znát z pohádky Nesmrtelné teta nebo Zlatovláska. Se zámkem je spojen například významný hudební skladatel Antonín Dvořák nebo francouzský král Karel X. Dnes se zámek využívá ke konání periodických nebo jednorázových akcí. Dnes ho mají za cíl také ti, kteří zde chtějí uzavřít své manželství. 21. 22. 4. Objevitelé a vynálezci 21. 4. Setkání milovníků amerických vozidel spojené se Soutěží elegance 28. 4. 1. 5. Princezna Lada (Pohádkové prohlídky pro rodiny s dětmi 6. 5. Sychrov dětem 26. 27. 5. Pohádkový park 2. 6. Zahajovací koncert Dvořákova festivalu 24. 25. 8. Skotské hry 17. 11. 18. 11. Pohádkové prohlídky www.zamek-sychrov.cz Státní hrad Trosky Dominanta CHKO Český ráj. Věže zříceniny hradu ojedinělého skalnatého útvaru sopečného útvaru jsou dnes symbolem této oblasti. Gotický hrad pochází ze 14. století. Hrad je opředen mnoho pověstmi. Nejznámější se vztahuje k pojmenování dvou věží BABA a PANNA. Další mluví o Opatovickém pokladu, dvou zkamenělých sourozencích a jedna dokonce hovoří o tom, že skalní trhlina na jižním úpatí hradního vrchu je vstupem do pekla. www.hrad-trosky.eu Hrad Vajdštejn Při výletu na státní hrad Trosky se můžete zastavit jen o několik kilometrů dál a navštívit tak při svém putování nejstarší hrad Českého ráje hrad Valdštejn. Hrad byl založen kolem roku 1260 Jaroslavem z Hruštice z rodu Markvarticů. V současnosti je v majetku města Turnova. Pokud se rozhodnete pro návštěvu, budete moci samostatně, volně procházet podle svého zájmu. Je možno si poslechnout i průvodcovský výklad, který probíhá ve Slavnostním sále po celý den. Hrad bývá společným setkáním horolezců z okolí Turnova na Štědrý den dopoledne. Dnes se z toho stává tradice, kdy se sem vydávají na procházku i celé rodiny s dětmi a to je určitě pro mnohé velkým zpestřením. Stává se také cílem novomanželských párů pro uzavření manželství. Přejeme Vám pěkné zážitky při Vašem putování po krásách naší vlasti. Uvítáme od Vás příspěvek nebo fotku (z výletu), kterou rádi otiskneme a odměníme v dalším čísle našeho časopisu. Proto neváhejte a posílejte své příběhy a buďte odměněny jednou z připravovaných cen. Těšit se můžete například na volné vstupenky na vybrané hrady a zámky. Zdroj fotografií: www.npu.cz, www.google.com 11
Exkurze do vzdělávacího systému společnosti Dovolte mi touto cestou Vás informovat o vzdělávání v naší společnosti. Máme u nás tři systémy vzdělávání, které propojeně tvoří jeden celek. Prvně se jedná o školení, která jsou financována z ESF a OP LZZ, dalším jsou interní školení a poslední je projekt Meisterschule. O všech zmiňovaných kurzech, jež proběhly v minulých dnech, nebo proběhnou v následujících měsících, se můžete dočíst níže. Projekt: Komplexní vzdělávání společnosti NOVUS Česko s. r. o. se zaměřením na rozvíjení komunikace (reg. číslo projektu: CZ. 1.04/1.1.02/35.01536), který je dotován z Operačních programů lidské zdroje a zaměstnanost a Evropských sociálních fondů. V současné době má projekt před sebou poslední tři měsíce, během prvního roku jeho realizace proběhlo školení v oblasti německého a anglického jazyka, počítačů, soft skills a specializovaných školení pro předáky, obchodní oddělení a vedení společnosti. Projekt: Meisterschule (Školení mistrů) ve spolupráci s firmou Cis Systems s.r.o. a Knorr- -bremse. Projekt je zajišťován Technickou univerzitou v Liberci a je přizpůsoben zaměstnancům z výroby. Výuka probíhá 4 semestry v páteční odpoledne a sobotní dopoledne. Každý blok je zakončen písemným testem. Na konci studia je závěrečná zkouška a obhajoba vlastní vytvořené práce. Celkem je vyučováno 589 hodin rozdělených do oblastí techniky, organizace a vedení. Výuka probíhá ve firmě Ciss v Hejnicích nebo v prostorách Technické univerzity v Liberci. Náklady na výuku hradí jednotlivě každá společnost. V rámci tohoto projektu je i uspořádání prohlídek naší společnosti a společnosti Cis a Knorr-bremse. Za firmu NOVUS Česko s. r. o. studují školu: Ladislav Zeman, Hynek Vaníček, Filip Šedo, Martin Pagáč, George Worischek, Jan Jožák a René Veselka. Všem přejeme mnoho úspěchu při zakončení letního semestru a následně zasloužený odpočinek v prázdninových měsících. 12
Interní školení - školení první pomoci, aneb v každé vteřině se můžeš ocitnout v situaci, kdy můžeš zachránit lidský život V měsíci březnu proběhlo u nás školení první pomoci, které bylo zajištěno společností OMS-ZOLL s.r.o. Kurz vedl zkušený záchranář Petr Tomáš, který možná v těchto chvílích, zatím co my vzpomínáme na jeho přínosné školení při čtení tohoto článku, bojuje někde o lidský život. Školení se zúčastnili zaměstnanci napříč celou firmy. Měli jsme možnost si vyzkoušet, jak se provádí záchrana člověka, který nedýchá, je v šoku, v bezvědomí, má způsoben úraz, alergickou reakci, tepelná poranění, otravy a jiné závažné stavy, které ohrožují život. Součástí školení byla možnost si vyzkoušet masáž srdce s použitím laického defibrilátoru. Laický defibrilátor byl nyní zakoupen a je umístěn na vrátnici naší společnosti. Myslím, že školení bylo velkým přínosem pro všechny zúčastněné. I kdyby tímto kurzem se měl zachránit jeden lidský život, tak to mělo smysl. Dovolím si na závěr citovat Petra Tomáše: První pomoc by měl zvládnout každý, protože nikdy nevíme, kdy ji budeme muset poskytnout třeba svým nejbližším, nebo kdy ji budeme potřebovat sami. Více informací o první pomoci na webu: www.zachrannasluzba.cz Školení, která jsou naplánována na duben, květen, červen 2012 Školení pro obchodní tým Akviziční telefonický rozhovor, obchodní dovednosti Školení pro dělnické profese Kombinované školení pro zkušenější uživatele Školení pro předáky Kombinované školení mistrů a personálních rezerv Školení pro všechny zaměstnance Jazyková školení (německý a anglický jazyk), kurz účetnictví 13
Z novusácké rodiny Proč se někde veselí a jinde smutní? Proč někdo vyhlíží čápa a jiný chystá hostinu pro své přátele. Na těchto stránkách se budeme společně scházet nad významnými událostmi zaměstnanců společnosti NOVUS Česko s.r.o.. Jméno Vznip PP Kronika není neuctivým pohledem do soukromí. Naopak nám pomáhá odpovědět na některé otázky, proč se někdo raduje a někdo dostal od kolegů velkou kytici. Prosíme Vás o informace, které budete chtít zveřejnit na těchto stránkách (společná oslava narozenin, milé řádky aj.) a podělit se tak o ně s ostatními kolegy z novusácké rodiny. Jako první Vám přinášíme seznam zaměstnanců nejvěrnějších pracovníků. 15 let 10 let 14 Jméno Vznip PP Drapák Karel 1.8.1994 Pavlíková Hana 18.4.1995 Scholzová Jitka 11.5.1995 Drapáková Lenka 2.1.1996 Sixtová Milada 10.1.1996 Ryšánková Olena 1.2.1996 Kozák Miroslav 12.2.1996 Vaščuk Milan 19.2.1996 Červinková Marie 21.2.1996 Pešák Jan 1.3.1996 Machaňová Anna 23.9.1996 Škůrková Milena 1.10.1996 Šveněk Miroslav 1.11.1996 Chmelař Petr 27.1.1997 Pospíšil Boris 1.4.1997 Jméno Vznip PP Gröger Jiří 5.1.1998 Vondráčková Martina 2.2.1998 Zemanová Hana 4.1.1999 Ondráčková Pavlína 10.1.2000 Tulachová Oxana 10.1.2000 Jedlička Vratislav 9.6.2000 Hrochová Miloslava 1.12.2000 Vrána Vladimír 15.1.2001 Neumann Pavel 1.11.2001 5 let Jelínek Pavel 8.1.2003 Viková Petra 2.2.2004 Polcar Zdeněk 1.3.2004 Kolečková Zdenka 10.8.2004 Tichá Dana 10.8.2004 Kiššová Květuše 6.9.2004 Judlová Michala 1.10.2004 Němeček Petr 11.11.2004 Kovalcová Dana 22.11.2004 Bulíček Bořivoj 29.11.2004 Diškant Imrich 8.2.2005 Sršňová Miluše 23.3.2005 Zeman Ladislav 1.4.2005 Hojčuková Jana 1.4.2005 Vrátná Michaela 1.4.2005 Ivančicová Božena 1.4.2005 Soukupová Pavla 19.4.2005 Jobová Jaroslava 19.4.2005 Wrkoslav Libor 9.5.2005 Husáková Jana 1.6.2005 Novotná Markéta 19.7.2005 Fejtková Božena 4.8.2005 Nová Jiřina 17.8.2005 Pešková Ivana 17.8.2005 Krčmář Jaroslav 29.9.2005 Vanclová Kateřina 3.10.2005 Procházka Karel 19.10.2005 Fejtková Lucie 1.11.2005 Šedo Filip 15.11.2005 Hejcmanová Hana 13.12.2005 Holštajnová Alena 13.12.2005 Jirušová Martina 9.1.2006 Stehlíková Věra 10.1.2006 Vlková Ilona 24.1.2006 Kerda Kamil 1.2.2006 Fejtková Marcela 15.2.2006 Janderová Ilona 20.2.2006 Vejdělková Cornelia 6.3.2006 Doškářová Veronika 13.7.2006 Vítek Jindřich 1.8.2006 Horáčková Lucie 16.8.2006 Fajaková Ludmila 5.9.2006 Sieratovski Jaroslav 1.11.2006 Horáčková Olga 2.1.2007 Tichá Jaroslava 1.2.2007 Marková Lenka 1.2.2007 Šedová Ivana 1.2.2007
Redakční rada Veronika Vlčková Působí ve společnosti jako Manager vzdělávání od prosince 2010. Není tomu náhodou pedagogiku Veronika vystudovala na Technické univerzitě v Liberci a aktuálně ještě studuje na Univerzitě Jana Evangelisty Purkyně v Ústí nad Labem. Narodila se v Turnově a žije s přítelem v Liberci. Ve volném čase pracuje, pracuje a pracuje, zajímá se o aktuální politickou scénu, je velkým sportovním fanouškem a ráda si odpočine u pěkného divadla. Jakub Zobín Pracuje ve společnosti od prosince 2011 na úseku podpory prodeje čisticích zón. Narodil se v Liberci, kde také stále bydlí. Kuba vystudoval Obchodní akademii a dál pokračoval na Technické univerzitě v Liberci v oboru podniková ekonomie, kterou v současnosti přerušil a věnuje se práci. Zajímá se o aktuání dění, design a obchodování s měnovými páry. Rád hraje fotbal a tenis. Hanka Pavlíková Pracuje ve společnosti od dubna 1995, v současné době na pozici personální referentka. Hanka bydlí se svoji rodinou v rodinném domku ve Frýdlantu a má dvě děti dceru a syna. Ráda vaří, peče, sportuje, především jízda na kole a největší relax pro ni je dovolená u moře a organizovaní kulturních akcí. Kamil Košun Pracuje ve firmě od ledna 2011 na pozici podpory prodeje. Kamil se narodil ve Frýdlantu, kde také vyrostl, vystudoval a mládí strávil na ledě v barvách místního hokejového klubu. Velkou část volného času tráví s přítelkyní, se kterou žije v Liberci. Rád sportuje, fotí a zajímá se o moderní technologie. Iva Šedová Iva Šedová ve společnosti pracuje od ledna 2007 jako podpora prodeje. Narodila se ve Frýdlantu, kde vystudovala obchodní akademii a nyní zde i žije s manželem a roční Haničkou. Péče o dcerku ji pokryje velkou část volného času. Ve zbytku se věnuje práci, vaření, pečení, literatuře a péči o domácnost. Volná pracovní místa Díky rozvoji společnosti sháníme specializovaná pracovní místa, zejména technických pracovníků. Aktuální seznam volných pracovních pozic najdete na stránkách www.novus.cz/clanky/kariera/ 15
Proč si pořídit vstupní čisticí rohož? Zabrání roznášení nečistot dále do interiéru Zachycování nečistot a vlhkosti Šetří okolní podlahové krytiny Výroba na míru Snadná údržba... a další Chcete si ušetřit námahu a čas strávený nad pravidelným úklidem a zachovat krásný neponičený vzhled podlahových krytin ve vstupních prostorech? Chcete mít v domě čisto a věčně nezametat špínu, prach a kamínky v zádveří? Pořiďte si kvalitní vstupní čisticí rohož od firmy Emco s dlouhou životností. www.emco-rohozky.cz NOVUS Česko s.r.o. Raspenava 191, 464 01 tel: +420 482 360 750 fax: +420 482 360 399 rohozky@novus.cz