CZECH SALES ACADEMY Trutnov - střední odborná škola s.r.o. Polská 357, 541 01 Trutnov V ý roční zpráva o činnosti školy z a š k o l n í ro k 2 0 1 2 2 0 1 3
OBSAH 1 Základní údaje o škole... 1 2 Přehled oborů vzdělání... 2 3 Personální zabezpečení činnosti školy... 3 4 Přijímací řízení... 7 5 Výsledky vzdělávání žáků školy... 9 6 Prevence sociálně patologických jevů ( rizikové chování )... 11 7 Další vzdělávání pedagogických pracovníků... 12 8 Aktivity a prezentace školy na veřejnosti... 13 9 Česká školní inspekce... 17 10 Rozbor hospodaření za rok 2012... 17 10.1 Předpisy upravující finanční hospodaření... 17 10.1.1 Vedení účetnictví... 17 10.1.2 Vnitřní mzdový předpis... 18 10.2 Finanční hospodaření... 18 10.2.1 Stručný rozbor... 18 10.2.2 Přehled výnosů a nákladů... 18 10.2.3 Výnosy... 19 10.2.4 Náklady... 20 10.3 Výsledky hospodářských kontrol... 22 10.3.1 Kontrola AD - auditoři a daňoví poradci, a.s... 22 10.3.2 Kontrola OSSZ Trutnov Protokol č. 1135/12/669... 22 11 Zapojení školy do rozvojových a mezinárodních programů... 23 12 Zapojení školy do dalšího vzdělávání v rámci celoživotního učení... 24 13 Předložené a školou realizované projekty financované z cizích zdrojů... 25 14 Spolupráce se sociálními partnery... 26 15 Závěr... 27 Přílohy
1 ZÁKLADNÍ ÚDAJE O ŠKOLE CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborná škola s.r.o. (Střední odborná škola podnikatelská Trutnov, s. r. o. do 31. 12. 2011) Změna názvu v rejstříku škol a školských zařízení byla zapsána 24. ledna 2012 s platností od 25. ledna 2012 (č.j. MŠMT 635/2012-25). Sídlo: Polská 357, 541 01 Trutnov Identifikátor zařízení: 600 012 913 Právní forma: společnost s ručením omezeným IČ: 25 26 21 81 Zřizovatel: Omega Investment a.s. Adresa: Žitná 1656/45 110 00 Praha 1 Statutární orgán: Jiří Leták (jednatel od 5. 9. 2012) Petra Bezruče 1543/9 736 01 Havířov Ředitelka školy: Mgr. Ludmila Pěnčíková Adresa: Svornosti 303, 541 02 Trutnov 4 Školská rada: Předseda: Místopřed.: Zapisovatel: Členové: Zuzana Tůmová Mgr. Petra Velebová RNDr. Lucie Cabicarová Ing. Zdeněk Vít (učitel) Leona Němcová (žákyně denní formy vzdělávání) CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborná škola s.r.o., ve školském rejstříku pod č. j. 13 399/2009-21 s účinností od 1. 9. 2009: Nejvyšší povolený počet žáků ve škole: 370 žáků IZO 110 011 830 Obory vzdělání podle Klasifikace kmenových oborů vzdělávání a Rámcové vzdělávací programy: 63-41-M Ekonomika a podnikání 1. 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání denní forma vzdělávání délka vzdělávání: 4 r. 0 měs. 2. 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání dálková forma vzdělávání délka vzdělávání 5 r. 0 měs. 3. 63-41-M/022 Podnikatel pro obchod a služby denní forma vzdělávání délka vzdělávání: 4 r. 0 měs. dobíhající obor 4. 63-41-M/022 Podnikatel pro obchod a služby dálková forma vzdělávání délka vzdělávání: 5 r. 0 měs. dobíhající obor Kontakt: Telefon: 499 815 223 Fax: 499 810 368 sekretariat@sosptu.cz, studijni@sosptu.cz www.sosptu.cz - 1 -
2 PŘEHLED OBORŮ VZDĚLÁNÍ Ekonomika a podnikání denní forma vzdělávání Školní vzdělávací program Ekonomika a podnikání se zaměřením: Asistent firemního managementu, Účetnictví a daně, Informatika v ekonomice, zpracovaný podle rámcového vzdělávacího programu 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání s platností od 1. 9. 2009 počínaje 1. ročníkem. Ekonomika a podnikání dálková forma vzdělávání Školní vzdělávací program Ekonomika a podnikání se zaměřením: Asistent firemního managementu, zpracovaný podle rámcového vzdělávacího programu 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání s platností od 1. 9. 2009 počínaje 1. ročníkem. Dobíhající obor v dálkové formě vzdělávání 63-41-M/022 Podnikatel pro obchod a služby (učební dokumenty vydané MŠMT ČR pod číslem jednacím 24 321/2000-23 s platností od 1. 9. 2000). - 2 -
3 PERSONÁLNÍ ZABEZPEČENÍ ČINNOSTI ŠKOLY Na CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborné škole s.r.o. (dále jen škola ), působilo ve školním roce 2012-2013 čtrnáct pracovníků (včetně ředitelky školy), z toho pět externistů. Pedagogický sbor byl plně kvalifikovaný. Tabulka č. 3.1 Přehled pedagogických pracovníků na škole Školní rok 2012-2013 2012-2013 Interní učitelé 9 53 % Externí učitelé 5 47 % Celkem 14 Tabulka č. 3.2 Souhrnné údaje o zaměstnancích školy (viz str. 4 až 6) Tabulka č. 3.3 Počet absolventů škol (pedagog. pracovník) Školní rok 2012-2013 Počet absolventů 0 Tabulka č. 3.4 Počet pracovníků v důchodovém věku Školní rok 2012-2013 Důchodový věk 3-3 -
- 4 - Poř. číslo Tabulka č. 3.2 Souhrnné údaje o zaměstnancích CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborné školy s.r.o. Titul Jméno a příjmení Pracovní zařazení Kvalifikace Interní učitelé: odborné vzdělání pedagogické vzdělání VŠ PřF MU Brno 1. Mgr. Ludmila Pěnčíková ředitelka 1992 Aprobace Pd. praxe (r.) Délka praxe M - Bi 21 21 2. Mgr. Petra Velebová zástupkyně UHK - PdF 2003 UHK - DPS OBK, TEA ředitelky sociální pedagogika 2005 PRA, PSY 11,5 19 3. Mgr. Ivana Balánová učitelka PgF UK Praha 2000 ČJL - HV 12 12 4. RNDr. Lucie Cabicarová učitelka MFF UK Praha 1989 MAT, FY 23 23 5. Ing. Irina Bražniková učitelka Běloruská státní PDF Hradec Králové AJ 17 18 univerzita 1990 DPS 2004 Studium AJ 2006 6. Ing. Zdeněk Vít učitel VŠZ DPS: VŠZ Praha EKO 16 39 České Budějovice 1986 ZPP 1981 7. Ing. Iva Strnádková učitelka VŠ - VŠST Liberec DPS: Tech. univerzita 1984 Liberec UCE 17 29 Certifikát v oboru účet. a finance (2002) 2008 8. Mgr. Jitka Dvořáková tříd. učitelka UHK - PdF 2005 UHK DPS OBK, TEA sociální pedagogika 2005 PRA, PSY 9 15 9. Mgr. Tereza Šulcová učitelka MU Brno FF (2010) MU Brno FF(2010) ČJL (AJ) 2 3
Tabulka č. 3.2 Souhrnné údaje o zaměstnancích CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborné školy s.r.o. (pokračování) Poř. číslo Titul Jméno a příjmení Pracovní zařazení Kvalifikace Způsobilost Pd. praxe (r.) Externí učitelé odborné vzdělání pedagogické vzdělání SŠ - Pedag. škola, 1. Zuzana Tůmová tříd. učitelka NJ - TV- Z 55 55 státní 2. Ing. Marek Šváb učitel VŠ - VŠST Tech. DPS: VŠP HK 18 18 univ. 1998 EKO, MAN Kurz LABYRINT AJ SŠ Liberec 1994 1995 Délka praxe - 5-3. Mgr. Květoslava Máchová učitelka PřF UK Praha 1968 Bi + ZEM 53 53 4. Ing. Hana Blažinová učitelka VŠE v Praze 1978 5. Mgr. Jana Petráčková učitelka DPS 1998 VŠPg HK FF UK Praha 1974 UCE EKO 19 48 NJ 25 39
Tabulka č. 3.2 Souhrnné údaje o zaměstnancích CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborné školy s.r.o. (pokračování) Poř. číslo Titul Jméno a příjmení Pracovní zařazení Kvalifikace Délka praxe 1. Regina Janktová uklízečka SOU chemické 24 Pardubice 1986 2. Růžena Hillebrandová uklízečka (důchodce) 3. Josef Wenke školník (důchodce) 4. Mgr. Jan Cabicar správce PC sítě UJEP Ústí n. L. - 1998 PgF UHK - 2003 15-6 -
4 PŘIJÍMACÍ ŘÍZENÍ Příprava na přijímací řízení proběhla podle platných pokynů MŠMT ČR. Uchazeči o vzdělávání absolvovali přijímací zkoušku, která se skládala z ústní a písemné části (psychologický test, krátká esej v anglickém jazyce). Celkový výsledek přijímací zkoušky byl bodově ohodnocen (ústní pohovor, písemná část, prospěch ze ZŠ za 8. a 9. třídu). CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborná škola s.r.o., informovala o podmínkách přijímání do 1. ročníku 2013-2014 všechny základní školy regionu Trutnov prostřednictvím katalogu vzdělávací nabídky středních škol, prostřednictvím webových stránek školy, účastí na výstavách SŠ v regionu a osobními návštěvami přímo ve školách. O vzdělávací nabídce informoval na schůzkách výchovných poradců a při jednání na úřadech práce také kariérní poradce školy. Rodičům a zájemcům o vzdělávání byly podány veškeré informace o oboru vzdělání 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání také v rámci akce Dny otevřených dveří nebo při individuálních návštěvách školy. Kód oboru (denní forma vzdělávání) 63-41-M/01 Tabulka č. 4.1 Údaje o přijímacím řízení pro školní rok 2013-2014 Obor vzdělání (ŠVP) Ekonomika a podnikání počet přihl. 1. kolo Další kola počet přij. počet přihl. počet přij. Zápisové lístky Počet přij. celkem 6 4 0 0 2 1 * * U jednoho uchazeče bylo zrušeno přijetí ke vzdělávání nezískal základní vzdělání. Vzhledem k nízkému počtu přihlášek, resp. odevzdaných zápisových lístků, bylo rozhodnuto, že se 1. ročník pro školní rok 2013-2014 otevírat nebude. Přijaté žákyni bylo nabídnuto vzdělávání na CZECH SALES ACADEMY Hradec Králové vyšší odborné škole a střední odborné škole s.r.o., kterou také zřizuje společnost Omega Investment a.s. (přestup k 1. 9. 2013) a která se v průběhu srpna přestěhovala do Trutnova. V loňském školním roce jsme zařadili do nabídky vzdělávání 1leté denní zkrácené studium pro získání středního vzdělání s maturitní zkouškou v oboru vzdělání 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání, zaměření Asistent firemního managementu, které je určeno pro uchazeče se středním vzděláním s maturitní zkouškou v jiném - 7 -
oboru vzdělání ve věku od 19 do 25 let. Informace o další vzdělávací nabídce a podmínkách pro přijímání uchazečů byly zveřejněny na webových stránkách školy, v regionálním tisku a také na sociální síti Facebook. I přes nižší počet zájemců o tuto formu vzdělávání bylo rozhodnuto, že se pro školní rok 2013-2014 ročník 1letého zkráceného studia otevře. Na webových stránkách školy byly také zveřejněny podmínky pro přijímání uchazečů do dálkové formy vzdělávání oboru vzdělání 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání. 1. ročník nebyl pro malý zájem uchazečů stejně jako v předchozích letech otevřen. Do dálkové formy vzdělávání tak byli na základě předchozího vzdělání přijímáni uchazeči do vyšších ročníků s podmínkou vykonání předepsaných rozdílových a postupových zkoušek stanovených ředitelkou školy. - 8 -
5 VÝSLEDKY VZDĚLÁVÁNÍ ŽÁKŮ ŠKOLY Tabulka č. 5.1 Členění podle oborů, ročníků, tříd Školní rok 2012-2013 Kód oboru Název oboru Forma 1. r. 2. r. vzdělávání 3. r. 4. r. 5. r. Σ 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání denní 4.A 1 63-41-M/022 Podnikatel pro obchod a služby dálková V.DS 1 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání dálková III.D IV.D 2 Denní forma vzd. Tabulka č. 5.2 Přehled prospěchu žáků k 30. 9. 2013 Počet žáků Prospěli s vyzn. Prospěli Neprospěli Opakují Školní rok 2012-2013 2012-2013 2012-2013 2012-2013 2013-2014 4. ročník 14 0 14 0 0 Celkem 14 0 14 0 0 Dálková forma vzdělávání III.D 7 0 6 1 0 IV.D 8 1 5 2 1 V.DS 6 0 6 1 1 Celkem 21 1 17 4 2 Poznámka: Žáci dálkové formy vzdělávání přijímáni do 3. roč. s podmínkou vykonání rozdílových a postupových zkoušek. Tabulka č. 5.3 Přehled o počtu vyloučených žáků, přehled zameškaných hodin Počet vyloučených žáků Důvod - prospěch Důvod - chování Jiné důvody Počet zameškaných hodin* Školní rok 2012-2013 2012-2013 2012-2013 2012-2013 2012-2013 4. ročník 0 0 0 0 2256 Celkem 0 0 0 0 * za celý školní rok - 9 -
Školní rok 2012-2013 Tabulka č. 5.4 Přehled klasifikace z chování Chování 1. pololetí % z celku 2. pololetí % z celku Výborné 14 100 14 100 Uspokojivé 0 0 0 0 Neuspokojivé 0 0 0 0 Tabulka č. 5.5 Přehled počtu neomluvených hodin Školní rok 2012-2013 Celková absence Neomluvená absence % z celk. absence 1. pololetí 1409 3 0,21 2. pololetí 847 0 0,00 Celkem 2256 3 0,13 Tabulka č. 5.6a) Přehled výsledků maturitních zkoušek jarní termín 2013 Školní rok 2012-2013 Kód oboru 63-41-M/01 63-41-M/022 63-41-M/022 63-41-M/022 Název oboru Ekonomika a podnikání Podnikatel pro obchod a služby Podnikatel pro obchod a služby Podnikatel pro obchod a služby Forma vzdělávání Počet žáků Prospěli s vyzn. Prospěli Omluveni Neprospěli 14 14 0 0 11 0 3 denní (opravný termín) 4 0 0 4 0 0 dálková 6 1 0 5 0 0 dálková (náhradní termín) 1 0 0 1 0 0 *Žáci, kteří neukončili do 30. 4. 2013 řádně ročník nebo požádali o opakování ročníku. Tabulka č. 5.6b) Přehled výsledků maturitních zkoušek podzimní termín 2013 Školní rok 2012-2013 Kód oboru 63-41-M/01 Název oboru Ekonomika a podnikání Forma vzdělávání denní (opravný termín) Počet žáků Nematurující* Nematurující* Prospěli s vyzn. Prospěli Omluveni Neprospěli 3 0 0 3 0 0 Podnikatel pro 63-41-M/022 dálková 1 1 0 0 0 0 obchod a služby *Žáci, kteří nepodali přihlášku k podzimnímu termínu maturit, resp. neukončili do 31. 8. 2013 řádně ročník nebo požádali o opakování ročníku. - 10 -
6 PREVENCE SOCIÁLNĚ PATOLOGICKÝCH JEVŮ ( RIZIKOVÉ CHOVÁNÍ ) Preventivní aktivity rizikového chování jsou realizovány na základě zpracovaného Minimálního preventivního programu (dále jen MMP), který je každoročně na konci školního roku metodikem prevence a ředitelkou školy vyhodnocován. Za realizaci Minimálního preventivního programu zodpovídá kvalifikovaný školní metodik prevence, který koordinuje práci jednotlivých učitelů. Školní metodik se podílí na analýze současného stavu a zároveň na řešení jednotlivých problémů. Podklady pro hodnocení MMP jsou získávány v průběhu celého školního roku, zdrojem jsou hodnocení třídních učitelů, ostatních pedagogických pracovníků, žáků a jejich rodičů. Ve školním roce 2012-2013 byly realizovány v návaznosti na MMP různé aktivity, (viz tab. 8.1). Škola do konce roku 2012 pokračovala ve spolupráci s Centrem podpory inkluzivního vzdělávání (dále jen CPIV ), díky kterému mohla využít mimo jiné i metodickou pomoc a poradenství psychologa a speciálního pedagoga v následujících oblastech: třídní a školní klima, sociálního poradenství a prevence sociálně patologických jevů. Za úspěšnou lze označit spolupráci s Pedagogickopsychologickou poradnou v Trutnově, s Policií ČR i Okresním soudem v Trutnově. Žáci tak v závislosti na svém věku získali ty nejvhodnější informace z různých oblastí rizikového chování. Prevence byla i v tomto školním roce neodmyslitelnou součástí běžné výuky. Konkrétní témata prevence byla nejčastěji zařazována v hodinách základů společenských věd, semináře ze základů společenských věd, tělesné výchovy, literární a kulturní výchovy, informační technologie (kyberšikana) a managementu. V průběhu školního roku nedošlo k závažnějšímu projevu šikany, na škole nedocházelo ani k projevům rasismu. Školní metodik prevence, výchovný poradce a třídní učitelé zodpovědně informovali rodiče o výskytu rizikového chování souvisejících s jejich dítětem, spolupracovali s nimi na ochraně před vznikem těchto jevů a cílevědomě řešili výukové a výchovné problémy. K tomu sloužily třídní schůzky s rodiči žáků, pravidelné i individuální konzultace. - 11 -
7 DALŠÍ VZDĚLÁVÁNÍ PEDAGOG. PRACOVNÍKŮ Tabulka č. 7.1 Údaje o dalším vzdělávání pedagog. pracovníků Druh semináře, školení, studia, kurzu Počet zúčastněných pracovníků Metodický kurz pro vyučující AJ Londýn ADC College (program Comenius, 2 týdny) 1 Školení SW Pohoda pro výuku účetnictví na PC (STORMWARE) příprava k certifikaci 1 Interní seminář pro tvůrce digitálních učebních materiálů (projekt EU peníze školám Šablony SŠ) 6 Seminář pro vyučující INT Grafika na PC (CVKHK) 1 Seminář KOSS pro management škol (CERMAT) 2 Projekt Cizí jazyky interaktivně seminář pro hodnotitele a tvůrce digitálních výukových materiálů 4 Seminář Fondu dalšího vzdělávání Stáže pro mladé zájemce o zaměstnání, Stáže ve firmách 1 Seminář pro hodnotitele písemných maturitních prací z ČJL 2-12 -
8 AKTIVITY A PREZENTACE ŠKOLY NA VEŘEJNOSTI Stejně jako v předchozím školním roce pokračovala škola ve využívání projektů zpracovaných v rámci Státní informační politiky ve vzdělávání a rozvojového programu "Projekty škol (viz http://sosptu.cz/p_projekty.php) a také v realizaci projektu Cizí jazyky interaktivně v podmínkách SERRJ. Vyučující cizích jazyků vytvořili během 3letého trvání projektu, který byl ukončen na závěrečné konferenci 26. února 2013 celkem 150 výukových materiálů (z toho 35 materiálů bylo vytvořeno ve školním roce 2012-2013), které byly postupně nahrávány na portál projektu www.jazykyinteraktivne.cz a volně přístupné úložiště digitálních učebních materiálů pro základní a střední školy z projektů EU v rámci OPVK 1.1 a 1.4 www.activucitel.cz. Vedle tvorby digitálních vzdělávacích materiálů v programu ActivInspire probíhalo zároveň i jejich ověřování ve třídách denní i dálkové formy vzdělávání. Již počtvrté se škola zapojila do projektu Příběhy bezpráví, který je součástí programu Jeden svět na školách organizovaného společností Člověk v tísni. 30. listopadu se uskutečnila projekce filmu s názvem Hej Gusto z letopisů Máselné Lhoty 1985, který nás tentokrát zavedl do 80. let 20. století. V roce 1982 zemřel sovětský prezident Brežněv dva mladí studenti zkomponovali v reakci na jeho smrt parodickou píseň na motivy Rybovy České mše vánoční. Text této písně v roce 1985 pak posloužil jako záminka, kterou využila totalitní vláda, pro zahájení soudního procesu s oběma mladíky. Původně studentská recese byla ve spravedlivém soudním procesu kvalifikována jako závažný trestný čin podvracení republiky a pobuřování. Tresty (odnětí svobody na 3 roky a 20 měsíců) byly nemilým překvapením nejen pro oba autory, ale i naše žáky. Po shlédnutí filmu následovala zajímavá beseda s paní Alenou Rodrovou, pracovnicí Galerie města Trutnova. V následné diskusi padla i otázka ohledně rozdílů kulturní nabídky tehdy a dnes. V odpovědi bylo zdůrazněno, že ze současné široké nabídky kulturních pořadů je třeba vybírat ty kvalitní a kritizovat podprůměrné, protože oproti minulé době to dnešní divák, resp. posluchač opravdu svobodně může. Tradičně se škola zapojila do projektu deníku MF Dnes Studenti čtou a píší noviny, jehož cílem je zvýšit zájem mladých lidí o denní tisk. Žáci pracovali - 13 -
v podzimním i jarním kole s novinami při výuce a měli také za úkol napsat články na vybraná témata. Stejně jako v minulém školním roce organizoval mimoškolní sportovní aktivity Školní sportovní klub (AŠSK). Škola spolupracovala také s kulturními a vzdělávacími středisky regionu, přispívala žákům na exkurzní činnost. V únoru zorganizovala CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborná škola s.r.o., pro žáky 8. a 9. tříd základních škol BUSINESSDAY, jehož součástí byl i druhý ročník netradiční týmové soutěže, ve které si účastníci mohli ověřit své znalosti z oblasti finanční gramotnosti a podnikání, schopnost pracovat v týmu nebo prokázat své kreativní dovednosti při tvorbě reklamy. Do soutěže se přihlásilo 8 pětičlenných týmů ze 4 škol trutnovského regionu (ZŠ Úpice Lány, ZŠ a MŠ Radvanice, ZŠ Mládežnická Trutnov a ZŠ Podharť Dvůr Králové nad Labem). Jednotlivé úkoly hodnotila odborná porota, ve které zasedli zástupci partnerů celé akce Ing. Vašáková z Hospodářské komory České republiky, paní Kameníková z Krkonošského deníku, pan Syrovátko ze společnosti MISservice, Ing. Vít za vyučující odborných ekonomických předmětů na naší škole a J. Mádle, absolvent naší školy. Dalším partnerem soutěže byla Komerční banka pobočka Trutnov, a Omega Investment a.s., zřizovatel naší školy. Odměny do soutěže věnovali partneři akce, všichni účastníci navíc obdrželi účastnické certifikáty. Krkonošský deník, mediální partner celé akce, o námi organizované soutěži informoval veřejnost nejen na svém webovém portále, ale také v tištěných vydání deníku. Kladné ohlasy na BUSINESSDAY ze strany soutěžících, pedagogů i členů poroty opět potěšily, další ročník bude škola pořádat na jaře 2014. Od února do dubna 2013 realizovala škola veřejný kurz pro maturanty: Příprava ke státní maturitní zkoušce z matematiky. Další zajímavou akcí školy byla její účast v projektu Fondu dalšího vzdělávání Stáže ve firmách vzdělávání praxí, který je spolufinancován z fondu EU z operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost a je určen osobám, které potřebující získat praxi (nezaměstnaní, lidem vracejícím se na pracovní trh po pauze, např. po rodičovské dovolené, absolventi škol). V rámci tohoto projektu byly na naší škole od května do srpna 2013 vykonány 2 stáže na pozicích Asistentka, - 14 -
recepční a Lektor/Lektorka. V rámci druhé stáže byly realizovány kurzy pro veřejnost (viz tab. 8.1). Obě stáže byly úspěšně ukončeny, stážisté obdrželi certifikát o absolvování stáže Europass. Tabulka č. 8.1 Údaje o aktivitách a prezentaci školy na veřejnosti 2012 2013 Rok 2012 Akce Účast srpen 2012 únor 2013 Projekt LdV Mobility Zahraniční stáže absolventů...lepší start do života 16týdenní odborná stáž ve Velké Británii (přípravný kurz + vlastní stáž) září 2012 duben 2013 E-Twinning projekt Zveme na návštěvu 7 27. 9. Exkurze do Komerční banky v Trutnově 14 1. 10. 9. 11. Projekt MF Dnes Studenti čtou a píšou noviny podzim 14 28. 10. 10. 11. Projekt LdV Mobility Poznáváme evropský trh práce (výběr žáků 4.A) 14denní odborná štáž v londýnských firmách a organizacích (přípravný kurz: září říjen 2012; vlastní stáž ve spolupráci s ADC college v Londýně) 5. 11. 10. 11. Práce ve fiktivních firmách 4.A 8 13. 11. Týden vzdělávání dospělých ukázka z kurzu Základy obchodní korespondence (spolupráce s Úřadem práce 3 v Trutnově) 23. 11. Stužkovací večírek 4.A 14 30. 11. Promítání filmu Hej Gusto z letopisů Máselné Lhoty 1985 s následnou besedou s paní Rodrovou v rámci 25 projektu Příběhy bezpráví Cesta ke svobodě 05. 12. Mikuláš ve Stacionáři 6 Rok 2013 Akce Účast 6 6 21. 1. Divadlení představení K. Čapek Kapesní povídky UFFO Trutnov 11 23. 1. Prezentace školy na schůzce Klubu seniorů v Trutnově 1 25. 1. Maturitní ples Národní dům Trutnov 20 13. 2. únor duben 2013 Prezentace projektu Zahraniční stáže absolventů - lepší start do života hrazeného z programu LdV Mobility na Klubu seniorů v Trutnově Veřejný kurz pro maturanty: Příprava ke státní maturitní zkoušce z matematiky 2 9-15 -
Tabulka č. 8.1 Údaje o aktivitách a prezentaci školy na veřejnosti (pokračování) Rok 2013 Akce Účast 20. 2. Soutěž pro žáky ZŠ O nejlepší BUSSINESTEAM (partneři akce: Hospodářská komora jednatelství Trutnov, KB Trutnov, MISservice, Krkonošský deník) účast 4 ZŠ (celkem 8 soutěžních týmů) 60 20. 2. Prezentace projektů z programu LdV Mobility Zahraniční stáže absolventů lepší start do života a Poznáváme evropský trh práce v rámci soutěže pro žáky ZŠ O nejlepší BUSSINESTEAM 27. 3. Fiktivní výběrové řízení na vybranou pracovní pozici 4.A (spolupráce se společností Most k životu o.p.s.) 8. 4. 17. 5. Projekt MF Dnes Studenti čtou a píšou noviny jaro 15. 5. Zahájení 3. a 4. r. stáže v rámci projektu Stáže ve firmách vzdělávání praxí pozice Asistentka, recepční 3. 6. Zahájení stáže v rámci projektu Stáže ve firmách vzdělávání praxí pozice Lektor/lektorka 7. 6. Slavnostní předávání maturitních vysvědčení denní 18. 6. 2. 7. 28. 8. 8. 7. 12. 7. 21. 8. 30. 8. a dálková forma vzdělávání Kurz realizovaný v rámci projektu Stáže ve firmách vzdělávání praxí: Dobře zvládnutý první kontakt = základ úspěchu Kurz realizovaný v rámci projektu Stáže ve firmách vzdělávání praxí: Přijímací pohovor nanečisto Kurz realizovaný v rámci projektu Stáže ve firmách vzdělávání praxí: Základy obsluhy PC 60 14 14 1 1 16 7 2 1-16 -
9 ČESKÁ ŠKOLNÍ INSPEKCE Ve školním roce 2012-2013 neproběhla ve škole žádná kontrola ze strany ČŠI. 10 ROZBOR HOSPODAŘENÍ ZA ROK 2012 10.1 Předpisy upravující finanční hospodaření 10.1.1 Vedení účetnictví Účetnictví školy je vedeno v souladu se zákonem č. 563/1991 Sb., o účetnictví, v platném znění, vyhláškou č. 500/2002 Sb., kterou se provádějí některá ustanovení zákona č. 563/1991 Sb., o účetnictví, ve znění pozdějších předpisů, pro účetní jednotky, které jsou podnikateli účtujícími v soustavě podvojného účetnictví a v souladu s Českými účetními standardy pro podnikatele. V rámci těchto předpisů používá škola platné účetní metody pro účtování o dlouhodobém hmotném a nehmotném majetku a jeho odepisování, zásobách materiálu, přijatých dotacích ze státního rozpočtu, nakládání s peněžními prostředky, opravných položkách a dalších. Na základě výše uvedených právních předpisů, byly sestaveny, mimo jiné, následující vnitřní předpisy: - účtový rozvrh a vymezený okruh účetních knih, - oběh účetních dokladů s vymezením okruhu zaměstnanců školy, kteří mají oprávnění ke schvalování hospodářských úkonů, - způsob inventarizace majetku a závazků, - způsob oceňování majetku a závazků, - předpis o úschově, archivaci a skartaci účetních písemností, - Vnitřní předpis zaměstnavatele o poskytování cestovních náhrad zaměstnancům při konání pracovní cesty a rozhodnutí ředitele pro rok 2012 v intencích zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, v platném znění, - účtování v cizích měnách (kursové přepočty a rozdíly), - pravidla pro vedení a kontrolu pokladny, podpisové vzory, - směrnice pro poskytování OOPP, mycích a desinfekčních prostředků. - 17 -
10.1.2 Vnitřní mzdový předpis Uvedený vnitřní předpis je školou uplatňován na základě ustanovení zákona č. 262/2006 Sb., ZP, v platném znění, a nařízením vlády č. 567/2006 Sb. Přílohu mzdového předpisu tvoří Zásady odměňování, které pro zvýšenou srovnatelnost se státními školami ve značné míře akceptují příslušná ustanovení vlády. 10.2 Finanční hospodaření 10.2.1 Stručný rozbor CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborná škola s.r.o., hospodaří především se dvěma druhy výnosů poskytnutými dotacemi, zejména dotací ze státního rozpočtu pro soukromé školy ve výši 90 % normativu na žáka na neinvestiční výdaje a dalšími dotacemi z veřejných prostředků, a dále s příjmy z vlastní činnosti školy školným a platbami za ostatní poskytované služby. Podmínky poskytnutých dotací byly dodrženy. 10.2.2 Přehled výnosů a nákladů Tabulka č. 10.1 Přehled výnosů Druh výnosů Částka v Kč Poplatky od zletilých žáků, rodičů či zákonných zástupců 981 356 25,67 % Dotace 2 738 601 71,64 % Ostatní výnosy 102 563 2,68 % Výnosy celkem 3 822 520 Tabulka č. 10.2 Přehled nákladů Druh nákladů Částka v Kč Celkové náklady na mzdy pracovníků školy 2 352 360 46,78 % Zákonné odvody ZP a SP 649 848 12,92 % Zahraniční pobyty žáků 1 079 868 21,47 % Nákup drob. majetku kancelářské potřeby 223 611 4,45 % Spotřeba energií 172 464 3,43 % Cestovné 101 795 2,02 % Služby výpočetní techniky, telefonní poplatky, poštovné 48 877 0,97 % Učebnice, literatura 9 494 0,19 % Ostatní náklady 390 316 7,76 % Náklady celkem 5 028 633-18 -
Výsledek hospodaření za kalendářní rok 2012 Účtová třída 6 za rok 2012 celkem... 3 822 520,34 Kč Účtová třída 5 za rok 2012 celkem... 5 028 632,62 Kč Hospodářský výsledek běžného účetního období... - 1 206 112,28 Kč Daň z příjmů z běžné činnosti...0,00 Kč Hospodářský výsledek po zdanění za rok 2012 ztráta... - 1 206 112,28 Kč Představenstvo společnosti Omega Investment a.s. - zřizovatel a majitel školy při výkonu působnosti valné hromady dne 28. června 2013 schválil účetní závěrku k 31. 12. 2012. Současně rozhoduje, že ztráta vytvořená za účetní období roku 2012 ve výši - 1 206 112,28 Kč bude převedena na účet neuhrazená ztráta minulých let. 10.2.3 Výnosy Celkové výnosy dosáhly částky 3 822 520,34 Kč. Meziročně došlo ke zvýšení výnosů o 228 158,19 Kč. Snížení výnosů ze školného bylo nahrazeno vyšším objemem dotačních prostředků. Tabulka č. 10.3 Meziroční vývoj hlavních druhů výnosů Rok 2010 2011 2012 Poměr mezi roky Výnosy A B C B/A C /B Celkové výnosy 3 813 562,27 3 594 361,81 3 822 520,00 94,25% 106,35% Dotace 2 245 082,54 2 246 759,46 2 738 601,00 100,07% 121,89% Školné 1 513 580,00 1 303 995,00 981 356,00 86,15% 75,26% Ostatní 54 899,73 43 607,35 102 563,00 79,43% 235,20% - 19 -
Graf č. 10.1 Přehled výnosů za rok 2012 Tabulka č. 10.4 Přehled dotací čerpaných v roce 2012 Předmět dotace Poskytovatel Čerpáno v roce 2012 Dotace poskytnutá soukromé škole (ÚZ 33155) Královéhradecký kraj 1 128 331,00 Projekt Cizí jazyky interaktivně MŠMT 178 727,00 Projekt Šablony SŠ MŠMT 212 160,00 Projekt Jen teorie nestačí...praxe žáků v zahraničí z programu Leonardo da Vinci Mobility NAEP 250 058,82 Projekt Poznáváme evropský trh práce z programu Leonardo da Vinci Mobility NAEP 396 287,35 Projekt Zahraniční stáže absolventů lepší start do života z programu Leonardo da Vinci Mobility NAEP 573 037,39 Celkem 2 738 601,56 Dotace poskytnutá soukromé škole (ÚZ 33155) byla na základě smlouvy uzavřené s odborem školství Krajského úřadu Královéhradeckého kraje poskytnuta u žáků denní a dálkové formy vzdělávání SOŠ ve výši 90 % normativu stanoveného pro srovnatelný typ školy. Pro rok 2012 dosáhla výše 1 128 331,00 Kč. Její podíl na celkových příjmech činí 29,52 %. 10.2.4 Náklady Ani v roce 2012 se nepodařilo zastavit pokles příjmů daný nižším počtem žáků. Mírný nárůst nákladů v roce 2012 oproti předchozím obdobím byl financován ze získaných dotačních prostředků čerpaných v tomto roce. V roce 2012 byla dále provedena optimalizace nákladů za účelem zvýšení efektivity při správě a provozu školy a jejího technického zabezpečení. - 20 -
2010 2011 2012 Náklady Index B/A Index C/B A B C Učebnice, literatura 15 079,70 14 134,94 9 494,00 93,73% 67,17% Nákup drob. majetku, 54 202,16 49 409,30 223 611,00 91,16% 452,57% kancelářské potřeby Energie 247 960,90 332 841,27 172 464,00 134,23% 51,82% Servis opravy, výpočetní technika Tabulka č. 10.5 Meziroční vývoj hlavních druhů nákladů 24 787,43 39 820,70 48 877,00 160,65% 122,74% Osobní náklady 3 371 420,00 3 280 479,00 3 002 208,00 97,30% 91,52% Zahraniční pobyty žáků 1 079 868,00 Ostatní náklady 596 352,21 797 077,44 492 111,00 133,66% 61,74% Ce lke m 4 309 802,40 4 513 762,65 5 028 633,00 104,73% 111,41% Poznámka: Nárůst v položce Nákup drob. majetku, kancelářské potřeby v roce 2012 byl způsoben změnou metodiky v zahrnování nákladů do této položky. Ze stejných důvodů došlo k poklesu v položce Ostatní náklady. V roce 2012 nebyly vynaloženy žádné investiční prostředky. Tabulka č. 10.6 Meziroční vývoj celkových výnosů a nákladů Rok Výnosy Náklady + Zisk/ - Ztráta 2010 3 813 562,27 4 309 802,40-496 240,13 2011 3 594 361,81 4 513 762,65-919 400,84 2012 3 822 520,34 5 028 632,62-1 206 112,28 Meziroční vývoj v % 106,35 111,41-21 -
10.3 Výsledky hospodářských kontrol 10.3.1 Audit účetního výkazu zisku a ztráty Zpráva nezávislého auditora (oprávnění KA ČR č. 245) o ověření účetního výkazu zisku a ztráty za rok 2012 sestavený k 31. 12. 2012. Ověření souladu rozhodnutí valné hromady a podmínek použití výsledku hospodaření za rok 2012 a následného zaúčtování rozdělení výsledku hospodaření. Vyjádření stanoviska: Účetní výkaz zisku a ztráty společnosti CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborná škola s.r.o. ve všech významných (materiálních) ohledech podává věrný a poctivý obraz nákladů, výnosů a výsledku jejího hospodaření za rok končící 31. prosince 2012 v souladu s českými účetními předpisy. Zaúčtování výsledku hospodaření ztráty za účetní období 2012 dle rozhodnutí jediného společníka při výkonu působnosti valné hromady společnosti CZECH SALES ACADEMY Trutnov střední odborná škola s.r.o. na účet neuhrazená ztráta minulých let je v souladu s výše uvedenými předpisy. Finanční vypořádání dotací poskytnutých krajem za rok 2012 viz příloha. 10.3.2 Kontrola OSSZ Trutnov Protokol č. 1135/12/669 (viz příloha) - 22 -