RODINNÉ CENTRUM PEXESO MANUÁL LEKTORA 2012/13

Podobné dokumenty
MANUÁL LEKTORA

Křižovnická pečovatelská služba. Personální a organizační zajištění pečovatelské služby Platnost od

Křižovnická pečovatelská služba. Personální a organizační zajištění pečovatelské služby Platnost od

Smlouva v oblasti dlouhodobé dobrovolnické služby

Smluvní podmínky Děti a Divadlo

Všeobecné podmínky Práva a povinnosti účastníků, lektorů a zaměstnanců zájmového vzdělávání v Domu Digitálních Dovedností Jméno Datum Podpis

Organizační řád školy

Organizační manuál pro účastníky

Všeobecné podmínky práv a povinností účastníků zájmového vzdělávání v DDD

Dům dětí a mládeže Kopretina Plasy, Stará cesta 407, Plasy, Vnitřní řád DDM Kopretina

Vnitřní řád školní družiny a školního klubu

Organizační řád školy

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY ÚPLATA VE ŠKOLNÍ DRUŽINĚ

1. Práva a povinnosti žáků ve školní družině

Základní škola a Mateřská škola Bechlín příspěvková organizace SMĚRNICE - ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY, STATUT ŠD

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

Fakultní základní škola Komenium a Mateřská škola Olomouc, 8.května 29

Organizační řád Základní školy a Mateřské školy Kačice

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

Základní škola a Mateřská škola Brno, Pastviny 70, p. o.

Pravidla pro výkon studentské praxe, odborné stáže a dobrovolnické práce

Základní škola a Mateřská škola Bezměrov, okres Kroměříž. Vnitřní řád ŠD

STANOVY Klubu skalničkářů Praha z.s.

Základní škola a Mateřská škola Sazovice, okres Zlín, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY 32. ÚPLATA VE ŠKOLNÍ DRUŽINĚ

Vnitřní řád ŠD č.j. 452/2013

Pravidla poskytování služby sociální rehabilitace

Vnitřní řád školní družiny a školního klubu

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY. Základní škola Olomouc, Heyrovského 33. Září 2018

Standard 7. PŘIJÍMÁNÍ A ZAŠKOLOVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ č. rev.: 02/2017


Základní škola a Mateřská škola Žimutice ŠKOLNÍ ŘÁD MATEŘSKÉ

Centrum robotiky všeobecné podmínky

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY. od

Opatření ředitele č. 12/2017

P R A C O V N Í Ř Á D

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

Vnitřní řád školní družiny

Organizační řád mateřské školy upravuje organizační strukturu a řízení, formy a metody práce školy, práva a povinnosti pracovníků školy

Stanovy. Čl. 1 Základní ustanovení. Čl. 2 Obsah činnosti

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

Vnitřní řád školní družiny

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

STANOVY SPOLKU RODIČŮ A PŘÁTEL MATEŘSKÉ ŠKOLY SLUNEČNICE KLADNO ÚPLNÉ ZNĚNÍ KE DNI

Provozní řád školní družiny

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

Školní řád mateřské školy Zákon č. 561/ Vyhláška č. 43/2006 Sb.

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

Vnitřní řád školního klubu (ŠK)

Název školy: Střední odborné učiliště Domažlice Číslo projektu:cz.1.07/1.5.00/ Předmět: Právo Tematický okruh: Pracovní právo Téma: Pracovní

Základní škola a Mateřská škola Břeclav, Kpt. Nálepky 7 1. Organizační řád Č.j.: Spisový znak Skartační znak 214 /2012 A.1. A5

ŠKOLNÍ ŘÁD ZŠ ZAHRÁDKA PRAHA 3

STANOVY SPOLKU RODIČŮ A PŘÁTEL MATEŘSKÉ ŠKOLY NA DLOUHÉM LÁNU, PRAHA 6 ÚPLNÉ ZNĚNÍ KE DNI 2015

Středisko volného času Klíč, příspěvková organizace P ionýr ů 767, Fr ýd ek-mí stek I Č O :

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

STANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ. Dobrovolnické centrum Kladno

Mateřská škola Kyselovice, okres Kroměříž. Organizační řád mateřské školy

I. Organizační pokyny

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

ORGANIZAČNÍ ŘÁD MŠ. Mateřská škola Víska se speciální třídou Víska Chotěboř. 1. Všeobecná ustanovení. a) Úvodní ustanovení

strany 2-21 stejné - mění se pouze měsíc ZÁŘÍ-ČERVEN)

Stanovy Občanského sdružení bubakov.net (dále jen sdružení )

podle zákona č. 83/1990 Sb. o sdružování občanů, v platném znění. Hlava I Základní ustanovení

Základní umělecká škola Třebíč, Masarykovo náměstí 1313, Třebíč ORGANIZAČNÍ ŘÁD ZÁKLADNÍ UMĚLECKÉ ŠKOLY TŘEBÍČ. vnitřní předpis č.

Základní škola J.Vohradského Šluknov, okres Děčín Organizační řád školy

Preambule. Čl. I. Základní ustanovení

Metodický pokyn ZUŠ Otakara Ševčíka v Písku k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví žáků

ORGANIZAČNÍ ŘÁD SPOLKU SKUTEK Tento organizační řád upravuje zásady a pravidla činnosti orgánů spolku a rozvíjí stanovy.

Organizační řád Základní škola Pivoňka, Chříč 23, Chříč, kraj: Plzeňský

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

OBEC RADOSTOV Pracovní řád

STANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ MARTIN, z.s.

ORGANIZAČNÍ ŘÁD A. Úvodní ustanovení 1. Základní ustanovení o organizaci 2. Předmět činnosti organizace

S M L O U V A o zajištění praktického vyučování žáků

Vnitřní řád školní družiny obecná ustanovení

Čl. II. Podmínky pro získání stipendia Nadačního fondu pro podporu Městské nemocnice, a.s. ve Dvoře Králové nad Labem 1) Výzvu k předkládání žádostí

1. změna Organizačního řádu DDM Větrník

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

SMLOUVA O OBSAHU, ROZSAHU A PODMÍNKÁCH PRAKTICKÉHO VYUČOVÁNÍ

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

S T A N O V Y. Divadelní spolek VICENA. Čl. 1 Název a sídlo. Čl. 2 Úvodní ustanovení

Vnitřní řád školní družiny

1. Řešení školních záležitostí. 2. Žádosti a jejich podávání

VŠEOBECNÉ OBCHODNÍ PODMÍNKY EVERMORE - jazyková škola s.r.o. INDIVIDUÁLNÍ VÝUKA

Základní škola, Prahy 10, Švehlova 12/2900

Asociace pracovníků v rané péči, z.s. Vlachova 1502/20, Praha 5 Stodůlky, IČ

Vnitřní řád školní družiny

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

Stanovy spolku Občanské sdružení při MŠ Národní

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

Vnitřní řád školní družiny a školního klubu

ZÁKLADNÍ ŠKOLA A MATEŘSKÁ ŠKOLA PSÁRY, OKRES PRAHA-ZÁPAD SE SÍDLEM HLAVNÍ 12, PSÁRY. telefon: ,

Základní umělecká škola, Masarykovo náměstí 1, Nová Paka Organizační řád

NÁVRH SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ SLUŽEB na zajištění činnosti pověřence pro ochranu osobních údajů

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

Transkript:

RODINNÉ CENTRUM PEXESO MANUÁL LEKTORA 2012/13 1. Pexeso a jeho poslání... 2 2. financování Pexesa... 2 3. programy a činnosti Pexesa... 2 4. lidé v Pexesu... 2 5. práva a povinnosti lektorů... 2 6. komunikace lektorů s Pexesem... 3 7. komunikace lektorů s klienty... 3 8. organizace školního roku a přihlašování do kurzů... 3 9. výhody pro lektory... 4 10. formuláře a formální povinnosti lektorů... 4 11. základní metody práce... 4 12. materiály, pomůcky... 5 13. přílohy... 5

1. Pexeso a jeho poslání Pexeso je neziskové občanské sdružení, jehož posláním je poskytovat přátelský, bezpečný a inspirativní prostor pro celou rodinu. Chceme v lokalitě Zbraslavi a okolí vytvářet centrum rodinného kulturního a sportovní života. 2. financování Pexesa Polovina provozu a programů je financována z grantů a darů získávaných na základě každoročních žádostí, adresovaných na MČ Zbraslav, MPSV, MŠMT, Hl. m. Praha, nadace a na další místa, a z vlastních zdrojů (kurzovné a vstupné). 3. programy a činnosti Pexesa Programy Pexesa lze rozdělit do několika skupin: programy pro rodiče s dětmi do 6-ti let dobrovolnický projekt (možnost seberealizace nejen pro rodiče na rodičovské dovolené) programy pro děti a mládež (kurzy pro děti bez přítomnosti rodiče na kurzu ) programy pro dospělé s možností hlídání dětí tradiční akce vzdělávání (dopolední i odpolední přednášky a semináře pro veřejnost na témata spojená s rodinou, vzdělávání lektorů a dobrovolníků) další aktivity spolupráce s různými organizacemi podobného zaměření, účast v komunitním plánování) 4. lidé v Pexesu Nejdůležitějšími lidmi v Pexesu jsou návštěvníci a klienti. O chod Pexesa se celkem stará 9 zaměstnanců na částečné pracovní úvazky, dalšími zaměstnanci na dohody jsou lektoři pravidelných kurzů a odborní lektoři vzdělávacích programů. 5. práva a povinnosti lektorů práva lektorů lektor má právo: na včas vyplacenou odměnu na příjemné pracovní prostředí na pracovní pomůcky a materiály dle finančních možností centra na sebeprezentaci v prostorách za zvýhodněnou cenu na neprodlené řešení žádostí lektora, jeho stížností a problémů povinnosti lektorů lektor: dbá o dobré jméno Pexesa dodržuje a prostuduje tento manuál je odpovědný koordinátorce kurzů vytvoří a předá koordinátorce kurzů osnovu kurzu na pololetí chodí na hodinu včas, minimálně 15 minut před jejím začátkem provádí základní činnost dle dohody a pečuje o svěřené klienty dle náplně práce eviduje docházku klientů do kurzu zápisem do třídnice hlásí koordinátorce kurzů potřebu pomůcek a vybavení, včas hlásí nedostatky bránící hladkému průběhu kurzu zachovává mlčenlivost o všech osobních informacích týkajících se klientů organizace účastní se jednou ročně povinného školení bezpečnosti práce (BOZP bezpečnost a ochrana zdraví při práci), požární ochrany (PO) a první pomoci 2

je povinen nahradit lekci zrušenou z důvodu nepřítomnosti lektora, která nebyla nahrazena suplováním opouští-li lektor Pexeso jako poslední, zkontroluje, zda jsou zavřená okna ve všech místnostech, zatažené závěsy, zhasnuto, zakóduje a zamkne neprodleně oznámí všechny změny týkající se skutečností uvedených v dohodě, smlouvě včetně rozhodnutí o ukončení spolupráce v případě, že lektor nechce dále spolupracovat s Pexesem a rozhodne se osamostatnit a vykonávat stejnou činnost jinde, zavazuje se, že stejn7 druh činnosti nebude provádět 6 měsíců po ukončení spolupráce, a nebo v 10 km okruhu od Zbraslavi 6. komunikace lektorů s Pexesem kontaktní osoba pro lektory je koordinátorka kurzů Lenka Klímová, tel. 721 863 129 a Helena Slavíčková tel. 724 018 708. o určuje práci, kterou v rámci dohody lektor vykonává a kontroluje výkazy odpracovaných hodin (zadní strana třídnice) o odpovídá na jeho dotazy o je mu k dispozici při problémech o hodnotí jeho práci o zprostředkovává kontakt s ostatními lektory a pracovníky v organizaci lektor má možnost kontaktovat ředitelku Michaelu Bernardovou, tel.604 376 705. lektor neprodleně seznámí organizaci se skutečnostmi, které ovlivňují jeho způsobilost k výkonu sjednané činnosti lektor projedná s koordinátorkou kurzů případné ukončení dohody s dostatečným předstihem tak, aby organizaci nevznikla škoda z důvodu zrušení běžícího kurzu. lektor svou plánovanou nepřítomnost na kurzu oznámí koordinátorce kurzů neprodleně a s dostatečným předstihem (alespoň dva týdny předem) tak, aby bylo možno zajistit náhradu či lekci zrušit v případě nemoci se omluví včas, tak aby bylo možno informovat klienty o zrušení aktuální lekce ke komunikace uvnitř Pexesa slouží nástěnky u vchodu do tělocvičny, na které jsou zveřejňovány aktuality 7. komunikace lektorů s klienty lektor zajišťuje kontakt s klienty a poskytuje jim základní informace o kurzu, jeho průběhu (prázdniny, svátky, volné dny) a o konci kurzu i o ostatních důležitých skutečnostech vztahujících se k průběhu kurzu hlavním cílem kurzů je to, aby z nich klienti měli radost, byli spokojení a kurz navštěvovali rádi, lektor by měl vždy preferovat dohodu před spory lektor přebírá nezletilé klienty od rodičů nebo jimi pověřené osoby a po skončení kurzu je předává zpět rodičům nebo pověřeným osobám 8. organizace školního roku a přihlašování do kurzů klienti se do kurzu přihlašují výhradně u recepčních klienti se omlouvají z účasti a sjednávají náhradní hodiny výhradně u recepčních do kurzu mohou chodit jen klienti s vyplněnou přihláškou a zaplaceným kurzovným školní rok v Pexesu má dvě pololetí, každé pololetí má 15 lekcí placených ( v září jednu ukázkovou lekci zdarma), konce kurzů jsou upřesněny u každého kurzu zvlášť, vzhledem k různým termínům volných dní a eventuelních náhrad konce kurzů stanovuje koordinátorka podle svých záznamů, konzultuje je s lektory, kontrola probíhá na základě údajů v třídních knihách klient může absolvovat jednu zkušební hodinu a poté se rozhodnout, zda bude kurz navštěvovat 3

přítomnost rodičů na kurzu /který je avizován jako bez rodičů/ není povolena ani kdyby s tím lektor souhlasil, o případných výjimkách rozhoduje koordinátorka kurzů po dohodě s lektorem 9. výhody pro lektory Lektoři mohou využívat následující výhody: lektor může mít s sebou na kurzu, který vede, své vlastní dítě (po dohodě s koordinátorkou kurzů) lektor má možnost uspořádat zdarma oslavu narozenin v Pexesu pro svoje dítě/děti (pokud není v Pexesu jiný program), koordinátorku informujte s dostatečným časovým předstihem lektor může využívat nabídky bezplatného vzdělávání pro lektory a dobrovolníky, aktuálně na nástěnce a v e-mailových pozvánkách lektor se může účastnit mimořádných akcí pro dobrovolníky dle nabídky centra a na základě rezervace 10. formuláře a formální povinnosti lektorů třídní kniha lektor vede třídní knihu, která zůstává v Pexesu a je jejím majetkem, do třídní knihy zapisuje docházku, náplň práce, případné nahrazování lekcí a jméno suplujícího lektora v daném dni výkaz odpracovaných hodin lektor vede měsíční výkaz odpracovaných hodin, do něj vypisuje odučené hodiny. Výkaz je podklad pro vyplacení odměny za práci. Bez vyplněného a podepsaného výkazu nemůže být odměna za vykonanou práci lektorovi vyplacena. plán lekcí lektor do 14 dnů po začátku kurzu vypracuje plán lekcí na celé pololetí v rozsahu A4, který ponechá stále k dispozici v Pexesu dotazníky lektor spolupracuje s Pexesem při hodnocení kurzů a programů tím, že distribuuje dotazníky na hodnocení programů klientům 11. základní metody práce dobrý a intenzivní vztah ke klientům je jedním z pilířů, na nichž stojí úspěch Pexesa, proto prosím, mluvte s klienty a zejména rodiči co nejvíce, naučte se jejich jména a snažte se utvořit partu, nastavte způsob komunikace /tykání, vykání/ komunikace s rodiči a klienty má splňovat několik pravidel: pozitivně, konkrétně, osobně, aktivně (= i bez vyzvání rodiče) znakem kurzů Pexesa je individuální přístup lektorů ke klientům, přizpůsobení obsahu kurzu jejich potřebám, vstřícnost k jejich přáním plán lekcí je nutnost, jeho rozsah nemusí překročit 1 stranu A4 plán lekcí slouží jako pomůcka lektora pro dobrý průběh kurzu, pomůcka pro hodnocení kurzu, pro zastupujícího lektora v případě, že kurz bude suplován a neposledně jako doklad pro grantové kontrolory konkrétní činnosti ve výuce zůstávají v kompetenci lektora, v rámci vnitřní organizace kurzu mají lektoři svobodu výběru didaktických prostředků i metod v kurzech pro menší děti jsou důležité rituály, opakování a hlavně odměna a čtvrtletní hodnocení ( co se už naučili) a závěrečné písemné hodnocení v kurzech pro dospělé je vhodné akceptovat přání dospělých a v rámci zaměření kurzu s nimi domlouvat obsah kurzu, dospělí klienti zvlášť očekávají i oceňují individuální přístup lektora 4

12. materiály, pomůcky lektoři mohou využívat společné materiály a pomůcky, které jsou k dispozici v Pexesu na místech k tomu určených (nářaďovna, výtvarka), vhodná je předběžná domluva s koordinátorkou kurzů (která ví, kde co je) lektor má k dispozici prostor pro svůj materiál nebo pomůcky, používané výhradně v jeho kurzu nákup materiálu a požadavky na něj lektor nejprve projedná s koordinátorkou kurzů, po odsouhlasení a po dohodě s koordinátorkou jej může koupit sám a paragon splňující náležitosti účetního dokladu předloží k proplacení 13. přílohy organizační struktura Pexesa řády a směrnice týkající se práce lektora výroční zpráva o.s. Pexeso rozvrh pravidelných programů vše dostupné na www.pexeso.org 5