ÚŘAD PRÁCE V PLZNI ZPRÁVA O SITUACI NA TRHU PRÁCE PLZEŇ - MĚSTO

Transkript

1 ÚŘAD PRÁCE V PLZNI ZPRÁVA O SITUACI NA TRHU PRÁCE PLZEŇ - MĚSTO Duben 2010

2 OBSAH: 1. NEZAMĚSTNANOST VÝVOJ NEZAMĚSTNANOSTI STRUKTURA NEZAMĚSTNANOSTI UCHAZEČI SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM MÍRA NEZAMĚSTNANOSTI MN DÉLKA NEZAMĚSTNANOSTI POHYB UCHAZEČŮ O ZAMĚSTNÁNÍ VOLNÁ PRACOVNÍ MÍSTA STRUKTURA VOLNÝCH PRACOVNÍCH MÍST AKTUÁLNÍ STAV NA TRHU PRÁCE VYDANÁ A PLATNÁ ROZHODNUTÍ PRO CIZINCE AKTIVNÍ POLITIKA ZAMĚSTNANOSTI SPOLEČENSKY ÚČELNÁ PRACOVNÍ MÍSTA VEŘEJNĚ PROSPĚŠNÉ PRÁCE PROJEKT "VZDĚLÁVEJTE SE!" OSTATNÍ NÁSTROJE AKTIVNÍ POLITIKY ZAMĚSTNANOSTI REKVALIFIKACE PŘÍLOHY VÝVOJ NEZAMĚSTNANOSTI V PLZNI OD R VÝVOJ POČTU UCHAZEČŮ, VOLNÝCH MÍST A MÍRY NEZAMĚSTNANOSTI V R VÝVOJ POČTU UCHAZEČŮ, VOLNÝCH MÍST A MÍRY NEZAMĚSTNANOSTI V R Tuto zprávu naleznete ve zkrácené verzi na INTERNETU na adrese Zpracovala: Kateřina Seidlová 2

3 1. NEZAMĚSTNANOST 1. 1 Vývoj nezaměstnanosti Počet uchazečů o zaměstnání v Plzni městě činil k celkem osob. Ve srovnání se stavem k došlo k poklesu o 177 uchazečů. Porovnání nově hlášených, vyřazených a umístěných uchazečů o zaměstnání Měsíc Počet uchazečů Nově hlášení Vyřazení Umístěni ÚP Umístěni jinak Úmyslné maření Ostatní Leden Únor Březen Duben Měsíční obrat uchazečů o zaměstnání v roce počet uchazečů I. II. III. IV. období nově hlášení vyřazení 3

4 1. 2 Struktura nezaměstnanosti Uchazeči podle pracovních kategorií Měsíc Z celkového počtu Počet uchazečů Absolventi Ženy ZP Placení V rekvalif. a mladiství Leden Únor Březen Duben Uchazeči podle věku Měsíc Do 19 let let let let let let let let let 60 a více Leden Únor Březen Duben Uchazeči podle vzdělání Období Leden Únor Březen Duben Bez vzdělání Neúplné základní Základní vzdělání + praktická škola Nižší střední Nižší střední odborné Střední odborné (vyučen) Střední nebo SO bez maturity a vyučení ÚSV ÚSO (vyučení s maturitou) ÚSO s maturitou (bez vyučení) Vyšší odborné Bakalářské Vysokoškolské Doktorské (vědecká výchova) Celkem

5 Uchazeči podle tříd KZAM ***) Odvětví Leden Únor Březen Duben Zákonodárci, vedoucí a řídící pracovníci (vyšší státní úředníci, vedoucí pracovníci odborových organizací, obecních útvarů, ředitelé velkých i malých organizací a podniků, vedoucí pracovníci výrobních a provozních útvarů) Vědečtí a odborní duševní pracovníci (vědci, tvůrčí pracovníci, odborníci v lékařství, biologii,fyzice, architekti, odborní pedagogičtí pracovníci) Techničtí, zdravotničtí a pedagogičtí pracovníci Nižší administrativní pracovníci (administrativní pracovníci a úředníci ve službách a obchodě) Provozní pracovníci ve službách a obchodě (obsluha, prodavači, manekýni) Kvalifikovaní dělníci v zemědělství, lesnictví a příbuzných oborech Řemeslníci a kvalifikovaní výrobci, zpracovatelé, opraváři (dělníci při dobývání surovin, stavební a kovodělníci, umělečtí řemeslníci) Obsluha strojů a zařízení Pomocní a nekvalifikovaní pracovníci Příslušníci armády Třída KZAM neuvedena Celkem

6 1. 3 Uchazeči se zdravotním postižením Únor Březen Duben Celkem Ženy Celkem Ženy Celkem Ženy Občané se ZP Míra nezaměstnanosti MN Porovnání MN v PM, PJ, PS, v Plzeňském kraji a v ČR Únor Březen Duben Region Počet Počet Počet MN v % MN v % uchazečů uchazečů uchazečů MN v % Plzeň město , , ,4 Plzeň jih , , ,6 Plzeň sever , , ,0 Plzeňský kraj , , ,0 ČR , , ,2 Při výpočtu MN podle nové metodiky jsou v čitateli dosažitelní uchazeči o zaměstnání evidovaní na ÚP a ve jmenovateli je pracovní síla která je sestavena vzorcem jako součet zaměstnaných z výběrového šetření pracovních sil, počet pracujících cizinců, počet cizinců s živnostenským oprávněním a dosažitelní uchazeči o zaměstnání evidovaných na ÚP, kde je použit klouzavý chronologický roční průměr. Hodnota klouzavého průměru pracovní síly je udávána pro jednotlivá čtvrtletí. Určuje se i MN žen, pro jejíž výpočet se používá stejný vzorec a ve jmenovateli je klouzavý průměr pracovní síly ženy. MN žen Měsíc Počet žen Podíl žen v % z celk. MN žen uchazeček o zaměst. počtu uchazečů v % Leden ,0 7,2 Únor ,5 7,2 Březen ,1 7,1 Duben ,7 7,1 6

7 1. 5 Délka nezaměstnanosti Délka evidence uchazečů o zaměstnání a procentuální poměr vzhledem k celkovému počtu uchazečů Měsíc Do 3 měsíců Poměr v % 3 6 měsíců Poměr v % 6 9 měsíců Poměr v % 9 12 měsíců Poměr v % Nad 12 měsíců Poměr v % Leden , , , , ,1 Únor , , , , ,2 Březen , , , , ,4 Duben , , , , , Pohyb uchazečů o zaměstnání Při hodnocení situace na trhu práce je třeba přihlížet i k obratu uchazečů, který vypovídá o stabilitě na trhu práce. V následující tabulce uvádíme počet uchazečů, kteří v daném měsíci prošli evidencí ÚP. Dále je zde uveden i počet uchazečů, kteří jsou podle donesené pracovní smlouvy vyřazováni s datem k minulému měsíci. Měsíc Nově hlášení uchazeči Vyřazení uchazeči Dodatečně vyřaz. uchazeči Uchazeči celkem umístěni * Leden Únor Březen Duben v tomto počtu jsou zahrnuti uchazeči umístění ÚP (včetně APZ) i uchazeči, kteří si najdou zaměstnání sami 7

8 2. VOLNÁ PRACOVNÍ MÍSTA 2. 1 Struktura volných pracovních míst Struktura volných pracovních míst podle vzdělání Volná místa Leden Únor Březen Duben Bez vzdělání Neúplné základní Základní vzdělání + praktická škola Nižší střední Nižší střední odborné Střední odborné (vyučen) Střední nebo střední odborné bez maturity a vyučení ÚSV ÚSO (vyučení s maturitou) ÚSO s maturitou (bez vyučení) Vyšší odborné Bakalářské VŠ Doktorské výchova) (vědecká Celkem

9 Struktura volných pracovních míst podle KZAM Volná místa v odvětví Leden Únor Březen Duben Zákonodárci, vedoucí a řídící pracovníci (vyšší státní úředníci, ved. Pracovníci odborových organizací, obecních útvarů, ředitelé velkých i malých organizací a podniků, vedoucí pracovníci výrobních a provozních útvarů) Vědečtí a odborní duševní pracovníci (vědci, tvůrčí pracovníci, odb. v lékařství, biologii,fyzice, architekti, odborní pedagogičtí pracovníci) Techničtí, zdravotničtí a pedagogičtí pracovníci Nižší administrativní pracovníci (administrativní pracovníci a úředníci ve službách a obchodě) Provozní pracovníci ve službách a obchodě (obsluha, prodavači, manekýni) Kvalifikovaní dělníci v zemědělství, lesnictví a příbuzných oborech Řemeslníci a kvalifikovaní výrobci, zpracovatelé, opraváři (dělníci při dobývání surovin, stavební a kovodělníci, umělečtí řemeslníci) Obsluha strojů a zařízení Pomocní a nekvalifikovaní pracovníci Příslušníci armády Celkem

10 2. 2 Aktuální stav na trhu práce V porovnání s březnem došlo k poklesu počtu uchazečů. K evidoval ÚP v Plzni uchazečů, což je o 177 méně než minulý měsíc. V porovnání se stejným obdobím loňského roku došlo k nárůstu uchazečů o osob. Během dubna 2010 bylo v okrese Plzeň město nově evidováno 947 uchazečů, což je o 83 méně než minulý měsíc a o 271 méně než ve stejném období loňského roku. Vyřazeno oproti tomu bylo 1119 uchazečů, tedy o 142 více než v březnu a o 220 více než v dubnu loňského roku. Míra nezaměstnanosti v dubnu činila 6,4 % a oproti březnu tedy klesla o 0,1%. V dubnu roku 2009 činila míra nezaměstnanosti 5,0 %, tedy o 1,4% méně než letos. K evidoval ÚP v Plzni 278 absolventů a mladistvých. Počet se oproti minulému měsíci nepatrně snížil o 22 absolventů. Celkem bylo ke konci dubna na našem ÚP evidováno 863 volných pracovních míst. Počet se snížil oproti minulému měsíci o 45 míst. V meziročním srovnání došlo k poklesu o 976 volných míst. Na jedno volné pracovní místo připadá 8,8 uchazečů o zaměstnání. Z hlediska vzdělání tvořili v dubnu nejpočetnější skupinu nezaměstnaní se středním odborným (2 674) a základním vzděláním (1 897). Nezanedbatelnou skupinu tvořili i uchazeči s úplným středním odborným vzděláním s maturitou, kterých bylo Tento měsíc jsme rovněž evidovali 365 míst pro vyučené a 138 míst s požadavkem na minimálně základní vzdělání. Oproti minulému měsíci nabídka volných míst mírně klesla, nyní připadá na jedno volné místo s požadavkem na základní vzdělání 13,7 uchazečů, na místa pro vyučené je to 7,3 uchazečů. Z hlediska profesní struktury, je stále evidováno nejvíce pomocných a nekvalifikovaných pracovníků, kteří se na celkovém počtu uchazečů podílí 28,3 %. Relativně nejvíce volných míst máme dlouhodobě pro řemeslníky a kvalifikované výrobce. Na 1 volné pracovní místo zde připadají 3,5 uchazeči. Místa pro tuto evidenční skupinu tvoří 26,7 % z celkového počtu volných pracovních míst. 10

11 2. 3 Vydaná a platná rozhodnutí pro cizince Přehled vydaných rozhodnutí k zaměstnání pro cizince v dubnu Státní Rozhodnu Z toho příslušnost tí celkem Udělení Prodloužení neudělení zastavení neprodloužení zpětvzetí Bělorusko Čína Japonsko Moldavsko Rusko Thajsko Ukrajina Celkem Přehled vydaných rozhodnutí k zaměstnání pro cizince dle vzdělání Státní Rozhodnutí Z toho příslušnost celkem ZŠ + vyučení SŠ VŠ Bělorusko Čína Japonsko Moldavsko Rusko Thajsko Ukrajina Celkem

12 Vývoj počtu vydaných pracovních rozhodnutí pro cizince v letech počet I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. měsíc Zaměstnávání občanů EU/EHP a Švýcarska nebo jeho rodinného příslušníka, nebo cizince, který nepotřebuje povolení k zaměstnání na území ČR celkem Ženy Informace EHP Informace cizinci

13 Přehled platných povolení k zaměstnání pro cizince Zpráva o situaci na trhu práce Státní Celkem Povolení Vzdělání dle KKOV příslušnost cizinců Individuální Kontrakt I. II. III. IV. V. VI. Bangladéš Bělorusko Brazílie Čína Gruzie Izrael Japonsko JAR Kanada Kolumbie Korea Makedonie Mexiko Moldavsko Mongolsko Rusko Thajsko Turecko Ukrajina USA Uzbekistán Vietnam CELKEM

14 Platná pracovní povolení pro cizince v letech počet I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. období AKTIVNÍ POLITIKA ZAMĚSTNANOSTI 3. 1 Společensky účelná pracovní místa Společensky účelná pracovní místa vyhrazená, jsou financována z prostředků Evropského sociálního fondu Národního individuálního projektu SÚPM. Finanční prostředky jsou poskytovány podle stejných zásad jako při poskytování ze státního rozpočtu (z národních peněz ). V dubnu byly na tomto úseku propláceny dohody uzavřené v předchozích měsících z obou zdrojů financování. Na SÚPM OP LZZ jsme tento měsíc přijali 37 žádostí a uzavřeli 17 dohod a 20 dodatků. Jednalo se např. o obory kadeřník, technik, přípravář výroby, projektant, pracovník wellnes, cukrář aj. Od dvou žádostí bylo odstoupeno, 1 žádost byla zamítnuta. V jednání je nyní 53 žádostí + 4 žádosti ROPO (odborná praxe absolventů přes prostředníka), 13 dohod bylo ukončeno uplynutím sjednané doby, 5 dohod bylo ukončeno dohodou, z toho 3 rozvázáním pracovního poměru a 2 nenastoupením do zaměstnání Veřejně prospěšné práce Veřejně prospěšné práce jsou financovány výhradně z Evropského sociálního fondu. Na tomto úseku bylo v dubnu přijato 41 nových žádostí. Dále bylo uzavřeno 9 dohod a 15 dodatků a to např. v profesích chovatel zvířat, koordinátor, terénní pracovník, správce hřiště, skladník aj. V jednání je nadále 43 žádostí. V tomto měsíci bylo ukončeno 29 dohod. Se všemi zaměstnavateli nadále probíhala jednání týkající se pravidel poskytování těchto finančních prostředků. 14

15 3. 3 Projekt Vzdělávejte se! Projekt je určen zaměstnavatelům, kteří se v souvislosti s probíhající hospodářskou recesí nachází v obtížné ekonomické situaci a nejsou přechodně schopni svým zaměstnancům přidělovat práci. V rámci projektu mohou zaměstnavatelé získat finanční prostředky na realizaci vzdělávacích aktivit (včetně doprovodných opatření) pro své zaměstnance, kterým nemohou dočasně z uvedených důvodů přidělovat práci a zároveň finanční prostředky na úhradu mzdových nákladů nebo náhrad mezd těchto zaměstnanců. Účelem nového nástroje aktivní politiky zaměstnanosti je udržení zaměstnanosti a vytvoření podmínek pro získávání a zdokonalování odborných znalostí, dovedností a kompetencí zaměstnanců, kterým z důvodu omezení výroby nemůže zaměstnavatel přidělovat práci v rozsahu týdenní pracovní doby. V měsíci dubnu bylo přijato 19 žádostí, 17 žádostí bylo vyřízeno z toho bylo uzavřeno 12 Dohod o odborném rozvoji zaměstnanců, od 1 žádosti žadatel odstoupil a 4 žádosti byly zamítnuty. 15 žádostí je v jednání. Bylo zpracováno a uzavřeno 6 dodatků k Dohodě o odborném rozvoji zaměstnanců. Dále proběhly čtyři monitorovací návštěvy u zaměstnavatelů, kteří provádí odborný rozvoj svých zaměstnanců v rámci tohoto projektu. Tento měsíc bylo vydáno 6 oznámení o poskytnutí podpory u ukončených Dohod o odborném rozvoji zaměstnanců: v režimu čerpání de minimis 1 oznámení, v režimu čerpání dočasný rámec 5 oznámení a v režimu čerpání bloková výjimka jedno oznámení Ostatní nástroje aktivní politiky zaměstnanosti Chráněné dílny a pracoviště V měsíci dubnu byla přijata jedna nová žádost o příspěvek na vytvoření nové chráněné dílny pro 7 uchazečů OZP z evidence ÚP. Dále probíhá kontrola vyúčtování loňského příspěvku na provoz chráněných dílen u 3 dohod. Žádosti o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením podle 78 ZoZ, žádostí o příspěvek dle 76, 75 zák.435/2004 Sb. O příspěvek za 1.čtvrtletí 2010 požádalo 34 zaměstnavatelů. Požádáno o příspěvky v celkové výši ,- Kč. 15

16 3. 5 Rekvalifikace Počty uchazečů v rekvalifikaci Měsíc Uchazeči celkem Uchazeči Z toho absolv. Z toho ženy Z toho ZP v rekvalifikaci a mladiství celkem/placení celkem/placení celkem/placení celkem/placení Leden / / 24 3 / 0 24 / 7 Únor / / 18 4 / 0 25 / 6 Březen / / 31 7 / 0 28 / 8 Duben / / 21 8 / 0 14 / 3 4. PŘÍLOHY 4. 1 Vývoj nezaměstnanosti v Plzni od r Ukazatel Duben 2007 Duben 2008 Duben 2009 Duben 2010 Celkový počet uchazečů z toho žen z toho občanů se ZP z toho absolventů a mladistvých Míra nezaměstnanosti 4,2% 3,1% 5% 6,4 Počet volných míst

17 4.. 2 Vývoj počtu uchazečů, volných míst a míry nezaměstnanosti v r Uchazeči o zaměstnání Volná Míra nezaměstnanosti v % Období celkem placení ženy místa PM PK ČR Leden ,0 5,7 6,8 Únor ,4 6,2 7,4 Březen ,8 6,6 7,7 Duben ,0 6,7 7,9 Květen ,2 6,8 7,9 Červen ,4 6,9 8,0 Červenec ,8 7,4 8,4 Srpen ,0 7,7 8,5 Září ,0 7,7 8,6 Říjen ,0 7,6 8,5 Listopad ,9 7,6 8,6 Prosinec ,1 8,2 9, Vývoj počtu uchazečů, volných míst a míry nezaměstnanosti v r Období Uchazeči o zaměstnání Volná Míra nezaměstnanosti v % celkem placení ženy místa PM PK ČR Leden ,4 8,6 9,8 Únor ,5 8,7 9,9 Březen ,5 8,5 9,7 Duben ,4 8,0 9,2 17

18 Vývoj míry nezaměstnanosti v letech v okrese MN v % I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII Vývoj počtu uchazečů a volných míst v letech I. II. III. IV. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. I. II. III. V. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. I. II. III. IV uchazeči volná místa 18

19 Vývoj počtu uchazečů a volných míst v roce I. II. III. IV. uchazeči volná místa Vývoj počtu uchazečů na 1 volné pracovní místo v letech počet uchazečů I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII

20 Vývoj počtu uchazečů, žen, absolventů a občanů se ZP v roce I. II. III. IV. uchazeči ženy absolventi a mladiství ZP Míra nezaměstnanosti v Plzni - městě, Plzeňském kraji a v ČR v letech ,5 10 9,5 9 8,5 8 7,5 7 6,5 6 5,5 5 4,5 4 3,5 3 I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. I. II. III. IV ČR Plzeň-město Plzeňský kraj 20

21 Struktura uchazečů o zaměstnání podle dosaženého vzdělání 3% 7% 0% 25% 27% 38% Bez vzdělání Střední odborné (OÚ + OŠ) Střední všeobecné (gymnázia) Zákl. vzd. + prakt. škola Střední odborné s mat. (SOU + SOŠ) Vysokoškolské Struktura volných míst podle vzdělání 43% 29% 0% 12% 0% 16% Bez vzdělání Střední odborné (OÚ + OŠ) Střední všeobecné (gymnázia) Zákl. vzd. + prakt. škola Střední odborné s mat. (SOU + SOŠ) Vysokoškolské 21