Měsíční zpráva o situaci na trhu práce okres Příbram

Transkript

1 Úřad práce České republiky Krajská pobočka v Příbrami Měsíční zpráva o situaci na trhu práce okres Příbram Únor 2014 Zpracoval: Petr Šindelář, tel.:

2 Informace o počtu nezaměstnaných v okrese Příbram k K evidoval úřad práce v Příbrami celkem uchazečů o zaměstnání, což je o 38 více než ke konci předchozího měsíce. Ve srovnání se stejným obdobím roku 2013 se počet uchazečů zvýšil o 778 osob. K podíl nezaměstnaných na obyvatelstvu v okrese Příbram činil 10,1%, (tj. zůstává na stejné úrovni jako minulý měsíc). Ve Středočeském kraji podíl nezaměstnaných na obyvatelstvu dosáhl výše 7,3% (tj. zůstává na stejné úrovni jako minulý měsíc), a v České republice ke stejnému datu podíl činil 8,6% (tj. zůstává na stejné úrovni jako minulý měsíc). V průběhu února bylo úřadem práce v Příbrami nově zaevidováno 631 uchazečů o zaměstnání. Je to o 290 nově evidovaných uchazečů méně než v předchozím měsíci a o 104 více než v únoru Evidenci na úřadě práce v únoru ukončilo celkem 593 osob. Je to o 81 vyřazených uchazečů více než v předchozím měsíci a o 222 více než v únoru V průběhu února nastoupilo do zaměstnání 425 osob a 168 uchazečů vyřadily úřady práce z jiných důvodů (např. sankční vyřazení, odchod do důchodu, apod.) V měsíci únoru úřad práce v Příbrami zaznamenal meziměsíční přírůstek neumístěných občanů, a to ve výši 0,5%. Ke konci února registroval úřad práce žen, což tvoří 43,8 % z celkového počtu nezaměstnaných (-0,3 procentního bodu) a 843 občanů se zdravotním postižením, což odpovídá 10,7 % (minulý měsíc 10,2 %) z celkového počtu nezaměstnaných. K bylo úřadem práce registrováno 432 absolventů škol všech stupňů vzdělání a mladistvých, což je o 4 méně než v předchozím měsíci a o 23 více než ve stejném období roku Na celkové nezaměstnanosti se tak podílejí 5,5 procenty. V únoru poskytoval Úřad práce v Příbrami příspěvek v nezaměstnanosti uchazečům o zaměstnání, tj. 28,2 % (minulý měsíc 27,6 %) všech osob v evidenci. V měsíci únoru bylo z celkového počtu uchazečů o zaměstnání v okrese dosažitelných 1 uchazečů o zaměstnání, tedy takových, kteří mohli okamžitě nastoupit do zaměstnání. 1 Jedná se o uchazeče o zaměstnání, kteří mohou bezprostředně nastoupit do zaměstnání při nabídce vhodného pracovního místa, tj. evidovaní nezaměstnaní, kteří nemají žádnou objektivní překážku pro přijetí zaměstnání. Za dosažitelné se nepovažují uchazeči o zaměstnání ve vazbě, ve výkonu trestu, na základní, náhradní nebo civilní vojenské službě, uchazeči v pracovní neschopnosti, uchazeči, kteří jsou zařazeni na rekvalifikační kurzy nebo uchazeči, kteří vykonávají krátkodobé zaměstnání a dále uchazeči, kteří pobírají peněžitou pomoc v mateřství nebo kterým je poskytováno hmotné zabezpečení po dobu mateřské dovolené. Obdobným způsobem definuje nezaměstnaných metodika ILO, používaná v EU (EUROSTAT, statistický úřad Evropského společenství). Podle této metodiky si nemohou aktivně hledat práci a nejsou považováni za nezaměstnané. Na základě těchto mezinárodních definic a doporučení se získává i ukazatel obecné míry nezaměstnanosti ze čtvrtletně prováděných VŠPS ČSÚ. Úřad práce České republiky krajská pobočka v Příbrami 2

3 Úřad práce evidoval k celkem 361 volných pracovních míst. Je to o 70 volných pracovních míst méně než v předchozím měsíci a o 94 volných pracovních míst méně než v únoru Na jedno volné pracovní místo v současné době připadá v průměru 22 uchazečů (minulý měsíc 18,3). K evidoval úřad práce 25 volných pracovních míst pro občany se zdravotním postižením (OZP), na jedno volné místo tak připadá 34 osob se ZP (min. měsíc 32). Volných pracovních míst pro absolventy a mladistvé bylo registrováno 56. Na jedno volné místo tak připadá 8 osob (min. měsíc 7,0 osob). Aktivní politika zaměstnanosti V měsíci prosinci Úřad práce v Příbrami v rámci aktivní politiky zaměstnanosti (APZ) celkem vytvořil 123 míst (včetně míst vytvořených v rámci projektů Evropského sociálního fondu). V rámci národní aktivní politiky bylo v tomto měsíci celkem nově vytvořeno 40 míst, z toho v rámci podpory SÚPM SVČ bylo vytvořeno 1 místo, v rámci SÚPM VYHRAZENÉ bylo vytvořeno 18 míst a v rámci VPP bylo vytvořeno 21 míst. V rámci projektů ESF bylo v tomto měsíci celkem nově vytvořeno 83 míst, z toho 44 na veřejně prospěšné práce (VPP ESF), 29 na společensky účelná pracovní místa (SÚMP ESF) a v rámci projektů ESF RIP bylo vytvořeno 10 míst. Od počátku roku tak bylo celkem v rámci projektů ESF vytvořeno 134 nových pracovních míst a v rámci aktivní politiky zaměstnanosti hrazené z národního rozpočtu bylo celkem vytvořeno 45 pracovních míst. Od počátku roku vytvořil úřad práce v Příbrami v rámci aktivní politiky zaměstnanosti (mimo rekvalifikaci) celkem 179 (umístěno 181 UoZ) míst (včetně míst vytvořených v rámci projektů Evropského sociálního fondu). V rámci rekvalifikace bylo v tomto měsíci zařazeno celkem 36 uchazečů, z toho v rámci zvolené rekvalifikace bylo zařazeno 8 uchazečů. Od počátku roku bylo do rekvalifikace celkem zařazeno 59 uchazečů, z toho 17 uchazečů do Zvolené rekvalifikace. Úřad práce České republiky krajská pobočka v Příbrami 3

4 Úřad práce České republiky krajská pobočka v Příbrami 4

5 Úřad práce České republiky krajská pobočka v Příbrami 5

6 Úřad práce České republiky krajská pobočka v Příbrami 6

7 Úřad práce České republiky krajská pobočka v Příbrami 7

8 Úřad práce České republiky krajská pobočka v Příbrami 8