Schopní a vlídní lidé u nás mají šanci

Podobné dokumenty
Schopní a vlídní lidé u nás mají šanci

SETKÁNÍ KARIÉROVÝCH PORADCŮ

LÉKAŘI A DALŠÍ ZDRAVOTNICKÁ POVOLÁNÍ RADEK POLICAR

OBSAH 1 K obsahu základních pojmů pro oblast pracovněprávních vztahů ve zdravotnictví

Analýza regionální potřebnosti a zajištění vzdělávání pomocí finančních prostředků z ESF. Mgr. Hana Drábková

Kulatý stůl. Návrh změn ve vzdělávání nelékařských zdravotnických povolání v návrhu zákona, který má nahradit zákon č. 96/2004 Sb

Lékařská fakulta. Ostravské university v Ostravě

Platnost akreditace (čj.rozhodnutí) od do /2009/VZV. od do /2011/VZV

Oblastní nemocnice Náchod, a.s.

Uplatnění studentů SZŠ v Prostějově

Pozice: ODBĚROVÁ SESTRA do laboratoře - pracoviště Lékařský dům s.r.o.

Vybrané kapitoly ze sociální a zdravotní politiky dubna 2011 MUDr. Milan Cabrnoch

Kdo reprezentuje zaměstnavatele? Jednatel Vedoucí (dle vnitřních předpisů)

PROFESNÍ KVALIFIKACE A KVALIFIKAČNÍ NÁROKY PRO RŮZNÉ TYPY PŘEDŠKOLNÍCH ZAŘÍZENÍ

{jathumbnail off} O absolventy zdravotnických škol máme velký zájem. Stojíme o to, aby žili a pracovali v Náchodě - Nácho

Brno, Personální obsazení z pohledu požadavků zaměstnavatele a kvalifikačních předpokladů

Aktuálně nabízená pracovní místa:

Pozice: ZDRAVOTNÍ LABORANT

Platnost akreditace. hodin a kreditů. viz specializační vzděl. program min. 45 kreditů za praktickou část. od do 31.7.

Možnosti podpory tělesného i duševního zdraví u zaměstnanců

Aktuálně nabízená pracovní místa:

ŽÁDOST O VYDÁNÍ / PRODLOUŽENÍ* OSVĚDČENÍ K VÝKONU ZDRAVOTNICKÉHO POVOLÁNÍ BEZ ODBORNÉHO DOHLEDU (pro české státní příslušníky)

kterým se stanoví obory specializačního vzdělávání a označení odbornosti zdravotnických pracovníků se specializovanou způsobilostí

Zdravotnické povolání - souhrn činností při poskytování zdravotní péče podle tohoto zákona.

Roční výkaz o zaměstnavatelích, evidenčním počtu zaměstnanců a smluvních pracovnících

Je to správná cesta? Mgr. Vladimír Jarušek

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_12 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB

Název IČO Fakultní nemocnice v Motole. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

Vzor citace: BRŮHA, D., PROŠKOVÁ, E. Zdravotnická povolání. 1. vyd. Praha : Wolters Kluwer ČR, a. s., 2011, 560 s.

Zdravotnická škola v Hradci Králové

Prohlubování vzdělávání nelékařů. Podpora vzdělávání zdravotnických pracovníků z fondů Evropské unie IPVZ

Kvalita zdravotní péče, řízení kvality a bezpečí v Oblastní nemocnici Jičín a. s.

Co lze očekávat od změny ve vzdělávání sester. Mgr. Erna Mičudová Praha 2018

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_12 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB

d) doklad o uznání odborné kvalifikace podle zvláštního právního předpisu***)

Vysoká škola polytechnická Jihlava, Ústav zdravotnických studií Studijní program Obor Forma studia Způsobilost v oboru Vydané dne

BAROMETR MEZI BUDOUCÍMI ZDRAVOTNÍMI SESTRAMI 2017 (STUDENTY STŘEDNÍCH, VYŠŠÍCH ODBORNÝCH A VYSOKÝCH ZDRAVOTNICKÝCH ŠKOL V ČESKÉ REPUBLICE)

Název IČO Fakultní nemocnice Plzeň. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

PARLAMENT ČESKÉ REPUBLIKY Poslanecká sněmovna 2002 IV. volební období. Vládní návrh. na vydání

Co pálí české sestry?

Ceník poplatků odborných stáží a praxí v MNO

Ceník poplatků odborných stáží a praxí v MNO

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_12 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB

Živnost Požadovaná odborná způsobilost Poznámka

Vydávání stanovisek nebo povolení ke studijním programům VŠ pro oblast zdravotnictví

Název IČO Fakultní nemocnice Ostrava. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

Současné výzvy ve vzdělávání

ÚVN-Vojenská fakultní nemocnice Praha. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_04 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

Název IČO Fakultní nemocnice v Motole. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_12 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB

ŽÁDOST O VYDÁNÍ OSVĚDČENÍ K VÝKONU ZDRAVOTNICKÉHO POVOLÁNÍ BEZ ODBORNÉHO DOHLEDU

ŽÁDOST O PRODLOUŽENÍ PLATNOSTI OSVĚDČENÍ K VÝKONU ZDRAVOTNICKÉHO POVOLÁNÍ BEZ ODBORNÉHO DOHLEDU

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_12 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB

Název IČO Fakultní nemocnice v Motole. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_12 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB

Název IČO Fakultní nemocnice v Motole. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

96/2004 Sb. ZÁKON ze dne 4. února 2004

Název IČO Fakultní nemocnice v Motole. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

96/2004 Sb. ZÁKON. ze dne 4. února 2004

(1) Tento zákon zapracovává příslušné předpisy práva Evropských společenství 1) a upravuje

Návrh systému na stabilizaci a nábor nových lidských zdrojů v Nemocnici Havlíčkův Brod

Management porodní asistence. Věra Vránová Ústav teorie a praxe ošetřovatelství LF UP v Olomouci

Vzdělávání zaměstnanců

ZDRAVOTNÍ SESTRY V SYSTÉMU DOSTUPNÉ ZDRAVOTNÍ PÉČE. Jana Pultarová

96/2004 Sb. - Zákon o podmínkách získávání a uznávání způsobilosti k výkonu n... SBÍRKA PŘEDPISŮ ČESKÉ REPUBLIKY PROFIL PŘEDPISU:

Pracovníci ve zdravotnictví k Health care workers as of

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

Pracovníci ve zdravotnictví k Health care workers as of

PRACOVNÍ SETKÁNÍ STAROSTŮ ORP UHERSKÉ HRADIŠTĚ

Kapitola 2 Obecná pravidla pro vykazování výkonů

Nemocnice České Budějovice, a.s. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

Vzdělávání sester v elektrodiagnostice nervového systému. Bc.. Miluše Vacušková Katedra ošetřovatelství NCO NZO Brno

Název IČO Thomayerova nemocnice. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

ZPRÁVA. České odborné společnosti klinické farmacie ČLS JEP ROK 2013

Název IČO Všeobecná fakultní nemocnice v Praze. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_12 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB

Název IČO Thomayerova nemocnice. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

Novinky v legislativě. Alice Strnadová Dana Jurásková

PERSPEKTIVNÍ ZAMĚSTNAVATEL

Informace ze zdravotnictví Zlínského kraje

Stipendijní program vyhlášený NPK, a.s.

Pracovníci ve zdravotnictví k Health care workers as of

VZDĚLÁVACÍ SYSTÉM RADIOLOGICKÝCH FYZIKŮ A TECHNIKŮ DŮSLEDKY ZÁKONA O NELÉKAŘSKÝCH ZDRAVOTNICKÝCH POVOLÁNÍCH

Specializační vzdělávání pohledem novelizované legislativy. Pavel Škvor

SBÍRKA PŘEDPISŮ ČESKÉ REPUBLIKY PROFIL AKTUALIZOVANÉHO ZNĚNÍ:

Nařízení vlády č. 31/2010 Sb.

Vzdělávání zdravotníků

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-13 / /4_11 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB PRACOVIŠTĚ ZDRAVOTNICKÉHO TÝMU

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_12 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB

Název IČO Fakultní nemocnice Hradec Králové. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / /4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-13 / /4_12 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ HRAZENÝCH SLUŽEB PRACOVIŠTĚ ZDRAVOTNICKÉHO TÝMU

Nařízení vlády č. 31/2010 Sb.

Název IČO Vojenská nemocnice Olomouc. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-13 / /4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

Název IČO Nemocnice ve Frýdku-Místku, p.o. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-01 / / 4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

Management ve zdravotnictví

Typ B PRACOVIŠTĚ ZDRAVOTNICKÉHO TÝMU

Preambule. Čl. I. Základní ustanovení

Vývoj počtu pracovníků ve zdravotnictví

a) osvědčení o rekvalifikaci*)

Nemocnice České Budějovice, a.s. PŘÍLOHA č. 2 Vstupní formulář / V-13 / /4_05 SMLOUVY O POSKYTOVÁNÍ A ÚHRADĚ ZDRAVOTNÍ PÉČE

Transkript:

Schopní a vlídní lidé u nás mají šanci

Vsetínská nemocnice je akciovou společností, jejímž zakladatelem a současně jediným akcionářem je Zlínský kraj. Se svými více než šesti stovkami zaměstnanců patříme mezi největší zaměstnavatele vsetínského regionu. Poskytujeme široké spektrum lůžkové i ambulantní péče a intenzivně spolupracujeme s odděleními krajské nemocnice a fakultních nemocnic ve vysoce specializovaných oborech. Jsme tak schopni zajistit obyvatelům regionu komplexní péči ve 25 odbornostech. Máme 344 lůžek, akreditováno pro vzdělávání je celkem 12 lékařských oborů, ročně hospitalizujeme kolem 14 tisíc pacientů, provedeme téměř půl milionu ambulantních vyšetření, přes 5 tisíc operací a na svět přivedeme kolem 800 novorozenců. Dlouhodobě se věnujeme řízení kvality a bezpečí zdravotních služeb, jsme držiteli certifikátu kvality dle normy ISO 9001:2008 i certifikátu kvality a bezpečí lůžkové zdravotní péče akreditace. Chceme být pro pacienty spolehlivou zdravotnickou institucí, pro zaměstnance i veřejnost významným, stabilním a věrohodným zaměstnavatelem, férovým partnerem pro naše dodavatele a sponzory a úspěšnou organizací pro našeho zakladatele Zlínský kraj. Věra PROUSKOVÁ, předsedkyně představenstva Bulletin 3

Nejlepší nemocnice v kategorii hospitalizovaných pacientů V roce 2016 jsme potřetí v posledních čtyřech letech získali první místo ve Zlínském kraji v anketě Nejlepší nemocnice v kategorii hospitalizovaných pacientů. V České republice se do ankety Nemocnice ČR 2016 zapojilo více než 55 tisíc hospitalizovaných pacientů, v kategorii ambulantních pacientů přes 35 tisíc respondentů. Bulletin 4

Proč právě Vsetínská nemocnice? Vsetínská nemocnice má více než šest stovek zaměstnanců a řadí se k největším a zejména k nejstabilnějším zaměstnavatelům v regionu. Je pro Vás kvalita a preciznost odvedené práce důležitá? Jste pozitivní, vstřícná a empatická osoba? Rádi pomáháte lidem? Chcete se učit novým věcem? Zajímáte se o tvůrčí práci s možností kariérního i odborného růstu? Je pro Vás důležité, aby byly vidět výsledky Vaší práce a přitom bylo v zaměstnání dobré pracovní klima? Stavíme nový interní pavilon s moderním zázemím pro pacienty i zdravotnický personál. Investorem stavební části je Zlínský kraj, který je zakladatelem nemocnice Staňte se důležitým článkem našeho týmu, i na Vás pak bude záležet, jak dobře odvedená bude naše práce. Schopní a vlídní lidé u nás mají šanci! Zaměstnancům nabízíme: Dlouhodobou jistotu zaměstnání, stabilní příjem Perspektivu odborného rozvoje Možnost kariérního růstu Přístup k moderním technologiím Zaměstnanecké benefity Bulletin 5

Volné pracovní pozice v nemocnici Podrobné informace o volných pracovních pozicích najdete na stránkách a.s. www.nemocnice-vs.cz Chcete vědět více? Neváhejte nás kontaktovat V nemocnici pracují multidisciplinární týmy zaměstnanců. Kromě lékařů a všeobecných sester tvoří tyto týmy i další kategorie zaměstnanců: Zdravotnický asistent Porodní asistentka Radiologický asistent Zdravotní laborant Farmaceutický asistent Nutriční terapeut Sociální pracovník Sanitář Ošetřovatel Klinický psycholog Fyzioterapeut Ergoterapeut Farmaceut Odborný pracovník v laboratorních metodách Řidič dopravy nemocných a raněných Biomedicínský inženýr a mnoho dalších Zaznamenali jste tyto profese poprvé? Zajímá Vás jejich pracovní náplň a uplatnění v nich? Víte, kde lze tyto obory studovat? Víte, že zaměstnáváme i nezdravotníky (technické profese, dělníky v údržbě, dopravě, stravování, IT specialisty )? Bulletin 6

Zaměstnanecké benefity Aktuální program zaměstnaneckých benefitů můžete sledovat na webových stránkách a.s. v sekci Kariéra Zaměstnanecké benefity. Mezi dlouhodobě nabízené benefity patří: 25 dnů dovolené Zvýhodněné stravování v nemocniční jídelně, výběr z 8 druhů jídel Možnost ubytování v bytech v tzv. věžovém domě (Smetanova 1447, Vsetín), které poskytujeme zaměstnancům za příznivou cenu Příspěvek na penzijní připojištění až 6 000 Kč ročně Očkování proti chřipce Zvýhodněný měsíční příplatek za práci ve směnném provozu a za pracovní pohotovost Servisní služby v autodílně nemocnice Slevy na jízdné u Leo Expres Vitamínové balíčky pro zaměstnance Zvýhodněné nabídky pobytů v horském hotelovém resortu Čeladná Ke stabilizaci zaměstnanců, loajalitě a pozitivní firemní kultuře přispívají i společné kulturní a sportovní aktivity zdravotnický ples, koncerty v nemocniční kapli, akce pro děti zaměstnanců (společné jarní prázdniny, mikulášské odpoledne), pravidelný bowlingový turnaj a společné vycházky nordic walking. Pojďte je zkusit s námi! Bulletin 7

Podpora dalšího vzdělávání zaměstnanců Podporujeme zaměstnance v prohlubování i zvyšování kvalifikace, a to nejen studiem na vysokých a vyšších odborných školách. Náklady vynaložené na prohlubování kvalifikace hradí Vsetínská nemocnice a.s. (např. účastnické poplatky, cestovné, stravné a podobně). Zaměstnance studenty (VOŠ, VŠ) uvolníme v nutném rozsahu k účasti na vyučování, výuce nebo zkouškách. V případě podepsání kvalifikační dohody Vyplácíme náhradu mzdy ve výši průměrného výdělku během studijního volna Poskytujeme dva dny na přípravu a vykonání každé zkoušky Poskytujeme pracovní volno deset dnů na vypracování a obhajobu absolventských prací V současné době intenzivně podporujeme ve studiu zdravotnické asistenty, kteří mohou v rámci pracovního poměru dálkově vystudovat obor všeobecná sestra. Výhodou je možnost studia na Vyšší odborné škole zdravotnické přímo ve Vsetíně. Zaměstnanci dále mohou v rámci celoživotního vzdělávání navštěvovat semináře a konference Nemocniční akademie pořádané přímo ve Vsetíně. Bulletin 8 Nabízíme stipendium Vsetínská nemocnice a.s. nabízí stipendium studentům všeobecného lékařství a nelékařských zdravotnických oborů. Podmínky a výše stipendia lze i individuálně upravit dle potřeb studentů a možností nemocnice. LÉKAŘI Stipendium ve výši 5 000 Kč měsíčně zejména pro studenty/tky 6. ročníku oboru prezenčního studia lékařských fakult Získání stipendia je podmíněno závazkem trvání pracovního poměru do doby absolvování základního kmene specializačního oboru a dále minimálně po dobu dalších dvou let NELÉKAŘSKÉ ZDRAVOTNICKÉ OBORY Stipendium ve výši 2 500 Kč měsíčně pro studenty/tky nelékařských zdravotnických oborů v posledním ročníku VOŠ či VŠ (všeobecná sestra, zdravotní laborant, zdravotnický asistent, fyzioterapeut ) Na základě individuální dohody lze stipendium získat i v dřívějším ročníku Získání stipendia je podmíněno závazkem setrvat v pracovním poměru po dobu tří let ZVÝHODNĚNÁ STIPENDIA až 4 500 Kč měsíčně pro: Všeobecné sestry, které se ve smlouvě o poskytnutí stipendia zaváží nastoupit po ukončení studia na interní oddělení nebo na LDN minimálně na tři roky Radiologické asistenty, kteří se ve smlouvě o poskytnutí stipendia zaváží nastoupit po ukončení studia na radiologické oddělení minimálně na tři roky

Akce pro veřejnost Den s Vaší nemocnicí Pořádáme řadu preventivních akcí pro veřejnost. Nejvýznamnější je DEN S VAŠÍ NEMOCNICÍ, během kterého představujeme nemocniční pracoviště a na řadě stanovišť také preventivní programy nemocnice a zdravotních pojišťoven. Jde o prezentaci nemocnice jak z pohledu odborného, která je cílena na pacienty, tak i z pohledu pracovního uplatnění, které je cíleno na studenty středních škol i žáky základních škol. Školáci si mohou vyzkoušet první pomoc, obvazovou techniku či správnou hygienu rukou. Ve spolupráci s dalšími složkami integrovaného záchranného systému (IZS) mohou shlédnout ukázky záchranářské a hasičské techniky. Studenti středních škol pak mají možnost nahlédnout i do odbornějších činností například radiologické či laboratorní diagnostiky nebo dárcovství krve. Každoročně se akce zúčastní více než pět set školáků a zájemců z řad veřejnosti. Bulletin 9

Úzce spolupracujeme se vzdělávacími institucemi Naším klíčovým partnerem je zdravotnická škola ve Vsetíně, jejíž žáci a studenti u nás pravidelně vykonávají povinné praxe. Přes stovku dalších stáží a praxí zdarma umožňujeme studentům dalších oborů a odborností. S regionálními gymnázii spolupracujeme v rámci projektu Valašského Medik Klubu, který je určen pro studenty se zájmem o vysokoškolské studium lékařských oborů a přírodních věd. Jeho obsahem je série přednášek s atraktivní lékařskou tématikou doplněná prohlídkou oddělení, setkáním s primáři a dalšími specialisty v nemocnici. Všechny popsané kroky ke školám realizujeme s cílem nejen obohatit výuku, ale i představit studentům každodenní chod a život nemocnice z pohledu zaměstnance. Chceme, aby se nemocnice dostala do povědomí studentů, aby se cítili být její součástí a svou budoucnost se zdravotnickou profesí spojili. Bulletin 10

Kvalifikační kurz pro sanitáře Sanitářský kurz je nejen získáním nové kvalifikace, ale může být i prvním stupínkem na cestě k dalšímu osobnímu a profesnímu rozvoji. Jedním ze zaměstnanců, kteří zvolili tuto cestu, je i Pavel Šupka, který v nemocnici pracuje už bezmála 20 let. Do jsem nastoupil v roce 1997 v rámci civilní vojenské služby a absolvování sanitářského kurzu bylo povinné. Jako čerstvý maturant obchodního směru jsem si zdravotnictví úplně nepředstavoval jako obor, kterému se budu nadále věnovat. Práce s lidmi, péče o nemocné a také skvělý kolektiv neurologického oddělení si mne ale získaly. Když se naskytla možnost dalšího vzdělávání a setrvání v nemocnici, neváhal jsem. Při práci sanitáře a později ošetřovatele jsem studoval Vyšší odbornou školu zdravotnickou ve Vsetíně, získal kvalifikaci všeobecné sestry a nadále pracoval na neurologickém oddělením. Od roku 2004 jsem pokračoval v bakalářském studiu na lékařské fakultě Univerzity Palackého v Olomouci a následně ve studiu magisterském na Jesseniově lékařské fakultě v Martině. Spojení zaměstnání se studiem bylo sice náročné, ale práce v nemocnici mi dala spoustu zkušeností, které studium zase ulehčily. Práci zdravotníka na jakékoli pozici mohu jen doporučit. I s ohledem na fakt, že muži jsou v ošetřovatelských týmech stále více žádaní. Chcete změnit obor? Chcete získat okamžitě práci? Rekvalifikujte se u nás a rozvíjejte svou kariéru ve zdravotnictví! Dvouměsíční kvalifikační kurz pro sanitáře otevíráme obvykle 2x ročně! Bulletin 11

Vsetínská nemocnice a.s. Nemocniční 955 755 01 Vsetín www.nemocnice-vs.cz facebook Vsetínská nemocnice a.s. Ing. Martin Pavlica, MHA náměstek pro personální řízení tel.: 571 818 130 e-mail: pavlica@nemocnice-vs.cz Milena Štíchová asistentka náměstka pro personální řízení tel.: 571 818 108 e-mail: stichova@nemocnice-vs.cz Sledujte nás na webových stránkách a facebooku!