ETICKÝ KODEX.

Podobné dokumenty
Schváleno představenstvem společnosti Sev.en

ETICKY KODEX zaměstnanců společnosti PORS software a.s.

KODEX CHOVÁNÍ SPOLEČNOSTI DACHSER PRO OBCHODNÍ PARTNERY

Skupina NSG Kodex chování dodavatele

ETICKÝ KODEX. PRVNÍ CERTIFIKAČNÍ AUTORITA, a.s. Předmluva

PROFESNĚ - ETICKÝ KODEX

CODE OF CONDUCT Kodex zásad chování

Společnost AB Facility se zavazuje vycházet ve všech činnostech ze svých firemních hodnot, etického kodexu a dodržování právních principů.

ETICKÝ KODEX společnosti LINDAB

Etický kodex úředníků a zaměstnanců veřejné správy

Preambule. Článek 1 Zákonnost

Pravidla chování SCA

Energetický regulační úřad

Etický kodex zaměstnanců CSS Brno Chrlice

Etický kodex. zaměstnanců podniku Lesy České republiky, s.p.

Etického kodexu zaměstnanců Domu zahraniční spolupráce

Pracovní sešit. Jméno: Příjmení: Pracoviště Úřadu práce: Úřad práce ČR - Vstupní vzdělávání

STATUTÁRNÍ MĚSTO PARDUBICE MAGISTRÁT MĚSTA

Etický kodex Dopravního podniku Ostrava a.s.

1. Účel. 2. Etický kodex

Etický kodex zaměstnanců Jihomoravského kraje

Etický kodex zaměstnanců Jihomoravského kraje

Supplier Code of Conduct (Česky / Czech)

Jednotlivé body Etického kodexu úředníka - zaměstnance VN Olomouc

ČÁST PRVNÍ Předmět úpravy a rozsah působnosti. Čl. 1

VNITŘNÍ PŘEDPIS. č. 5/2014

ETICKÝ KODEX SPOLEČNOSTI

Směrnice tajemníka č. 17 T

Evropský polytechnický institut, s.r.o. 1. soukromá vysoká škola na Moravě Kunovice. Základní informace o compliance programu. Oldřich Kratochvíl

Etický kodex skupiny BUZZI UNICEM

Etický kodex sociálního pracovníka České republiky

Zapojení zaměstnanců a zaměstnavatelů do řešení otázek Společenské odpovědnosti firem ve stavebnictví

realitního makléře Sdružení REALITY při JHK

Etický kodex zaměstnanců České republiky Ministerstva financí

Příkaz ředitele PŘ - 04/14/1. Etický kodex LOM PRAHA s.p.

Kodex obchodního chování pro dodavatele společnosti Smiths

Název vnitřního předpisu: Etický kodex pracovníka společnosti IT STUDIO, s.r.o.

Etický kodex. SPD Kroměříž, a.s. Platnost od SPD Kroměříž a.s. Kaplanova 1852/1e IČO: Kroměříž DIČ: CZ

Etický kodex. Etický kodex zaměstnanců Centra služeb pro silniční dopravu, s. p. o.

Etický kodex zaměstnance ČSSZ

Řád č. 10/2012. Etický kodex zaměstnanců Ministerstva dopravy

Etický kodex chování ABC Data

ETICKÝ KODEX. Klastru sociálních inovací a podniků - SINEC

Kodex chování skupiny Ypsomed

Český telekomunikační úřad Čj. ČTÚ /

ETICKÝ KODEX ÚVOD ROZSAH PŮSOBNOSTI ETICKÉHO KODEXU

Pravidla obsažená v Kodexu zároveň ctí směrnice OECD pro nadnárodní podniky a Deklaraci MOP o základních zásadách a právech při práci.

Energy Performance Contracting Energetické služby se zárukou ETICKÝ KODEX. Asociace poskytovatelů energetických služeb Listopad 2012 Praha

OPATŘENÍ PŘEDSEDY, kterým se vydává Etický kodex zaměstnanců v resortu Českého úřadu zeměměřického a katastrálního. Čl. I

Etický kodex pracovníků Domova Slunovrat

Příloha Politika etického chování ODPOVĚDNOST ZA DODRŽOVÁNÍ POLITIKY ETICKÉHO CHOVÁNÍ

Etický kodex zaměstnance ČD Cargo

Článek 1. Rozsah platnosti

ETICKÝ KODEX ZAMĚSTNANCŮ. Českého telekomunikačního úřadu

KARLOVARSKÝ KRAJ Ř Á D

Chráněné bydlení LONGEVITA

Základní klíčové hodnoty Společnosti představují následující 4 pilíře

Integrovaný systém řízení. příkaz č. P 01. Politika ISŘ. číslo výtisku: 01

Společenská odpovědnost - nabídnout víc, než co zákon vyžaduje a společnost očekává

1. Politika integrovaného systému řízení

Úvodní slova generálního ředitele

Zaměstnanec je při výkonu služby povinen dodržovat práva skupin a jednotlivců,

Stavební bytové družstvo Zruč nad Sázavou Sad míru 792, Zruč nad Sázavou. Etický kodex

Etický kodex zaměstnance státní organizace Správa železniční dopravní cesty

Etický kodex Vysokoškolského sportovního centra MŠMT. Preambule

VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY

Etický kodex společnosti Ecological Consulting a.s.

Integrovaný dodavatelský řetězec. Zásady chování dodavatelů IBM (IBM Supplier Conduct Principles)

Politika Společ enske odpove dnosti Krajske ho ú r adú Jihomoravske ho kraje

POKYN TAJEMNICE. ÚŘADU MĚSTSKÉ ČÁSTI PRAHA 22 č. 1 /2014. ETICKÝ KODEX k zásadám chování zaměstnanců/zaměstnankyň Úřadu městské části Praha 22

ETICKÝ KODEX Asociace poskytovatelů personálních služeb

Pravidla chování. Have a safe journey

Etický kodex sociálních pracovníků

S M Ě R N I C E STANOVUJÍCÍ ETICKÝ KODEX PRACOVNÍKA VÝZKUMNÉHO ÚSTAVU MELIORACÍ A OCHRANY PŮDY, V.V.I.

ZABEZPEČENÍ PROTIKORUPČNÍCH OPATŘENÍ VE FNKV, VYTVÁŘENÍ A POSILOVÁNÍ PROTIKORUPČNÍHO PROSTŘEDÍ VE FNKV

ETICKÝ KODEX. Zpracovala: Mgr. Hana Macháčková, vrchní sestra Datum vydání: Schválila: Jitka Křenková, ředitelka zařízení.

Ústav sociální péče pro zrakově postižené v Brně-Chrlicích,Chrlické nám.2, Brno. Etický kodex sociálních pracovníků. 1.

Etický kodex LOM PRAHA s.p.

Požadavky na dodavatele. VWS MEMSEP s.r.o.

ETICKÝ KODEX OBCHODNÍKA V ENERGETICKÝCH ODVĚTVÍCH. Preambule

Etický kodex. Schváleno na jednání správní rady v Praze dne / 5

Směrnice. Etický kodex

ETICKÝ KODEX SPOLEČNOSTI:

ETICKÝ KODEX společnosti TUBES spol. s r.o.

CODE OF CONDUCT PBS Turbo s.r.o.

ETICKÝ KODEX ZAMĚSTNANCE STÁTNÍHO FONDU ROZVOJE BYDLENÍ. Preambule

OBSAH: strana. Úvodní slovo Preambule Dodržování etických a právnických norem Vedení účetnictví Hospodářská soutěž...

Posláním Slezské diakonie je poskytování kvalitních sociálních služeb potřebným lidem na základě křesťanských hodnot.

PROTIKORUPČNÍ STRATEGIE ETICKÝ KODEX. zaměstnanců Hygienické stanice hl. m. Prahy: Preambule

NAŘÍZENÍ ŘEDITELKY Domova mládeže a školní jídelny, Lovosická 42, Praha 9 č. 1/2015. k zásadám chování a jednání zaměstnanců

ZÁSADY DODRŽOVÁNÍ LIDSKÝCH PRÁV

Ondřej Hykš

Základy managementu Firemní kultura. Ing. Ivana Pražanová

Etický kodex úředníků a zaměstnanců MMR

ETICKÝ KODEX pracovníků VIDA center

Domov Krajánek, poskytovatel sociálních služeb. Samota 224, Jesenice, IČ

Diagnostický ústav pro mládež, Praha 2, Lublaňská 33

2. Všeobecné zásady poskytování personálních služeb ve vztahu k Zaměstnancům či Uchazečům o zprostředkování zaměstnání

Etický kodex společnosti

ETICKÝ KODEX BEZPEČNOST, ZODPOVĚDNOST, KVALITA

Transkript:

ETICKÝ KODEX

ETICKÝ KODEX Tento Etický kodex stanovuje a veřejně deklaruje základní etické hodnoty holdingu STV INVEST a.s, které STV INVEST a.s. uznává a naplňuje ve vztazích se všemi svými obchodními partnery, zaměstnanci, jakož i dalšími fyzickými a právnickými osobami, organizacemi a institucemi, se kterými se setkává v rámci své činnosti. Holding STV INVEST a.s. přijímá odpovědnost za prosazování těchto etických hodnot tam, kde má prokazatelný vliv a potřebné pravomoci. Etický kodex holdingu STV INVEST a.s. vychází z mezinárodně uznávaných standardů etického chování a zároveň naplňuje požadavky Etického kodexu Ministerstva obrany ČR.

Cílem kodexu holdingu STV INVEST a.s. je deklarovat vůli jeho společností a zaměstnanců, dodržovat tuto normu chování nejen při jednání mezi členy holdingu STV INVEST a.s, ale i v jejich denní praxi a vztazích s ostatními subjekty vytvářejícími podnikatelské prostředí, a přispět tak ke kultivaci podnikatelského prostředí a prohlubování transparentnosti a partnerství Etický kodex holdingu STV INVEST a.s. se jeho členové zavazují dodržovat nejen ve vztazích mezi sebou, ale i ve vztazích se svými obchodními partnery. Etický kodex holdingu STV INVEST a.s. je morálním závazkem každého zaměstnance..

VÝZNAM, POVINNOSTI, ROZSAH Zakládá a deklaruje etické hodnoty společnosti STV GROUP a.s. (dále jen společnost) Hodnoty společnosti jsou jednoznačně aplikované na zaměstnance, obchodní partnery a další subjekty, se kterými společnost jedná Společnost přebírá zodpovědnost za naplňování těchto hodnot ve všech oblastech, ve kterých na ně může mít prokazatelný vliv

ROZSAH Tento Etický kodex platí pro společnosti patřící do holdingu STV INVEST, kterými se rozumí ve kterých je jediným akcionářem, tedy: STV GROUP a.s. Poličské strojírny a.s. STV TRANS, s.r.o. STV ARMS, spol. s.r.o. STV MINING s.r.o. Výroba a distribuce průmyslových trhavin, vrtné a trhací práce STV Technology, s.r.o. CZECH ARSENAL s.r.o. STV PRAHA, spol. s.r.o. Tropner s.r.o. STV Polska Sp. z o. o. Zastoupení v Polsku DAPMON, s.r.o. Zastoupení na Slovensku STV TRADE Ltd. Zastoupení v Bulharsku (dále jen holding STV INVEST a.s.)

Tento Etický kodex je závazný pro všechny zaměstnance, členy všech orgánů holdingu STV INVEST a.s. jakož i zástupce a všechny osoby jednající jménem holdingu STV INVEST a.s., nebo jednotlivých společností holdingu STV INVEST a.s. Holding STV INVEST a.s. očekává od všech zainteresovaných stran skupiny respektování a připojení k tomuto Etickému kodexu.

8 ZÁKLADNÍCH HODNOT Rovnost Bezpečnost Ochrana životního prostředí Úcta a spolehlivost Loajalita Soulad s právem Otevřenost a vzájemná informovanost Podnikatelské prostředí

1. Soulad s právem ve všech oblastech své činnosti se důsledně řídit obecně závaznými, platnými a účinnými právními předpisy důsledně plnit uzavřené smlouvy, ujednání a závazky prosperity dosahovat na principech udržitelného rozvoje poskytovat maximální záruky na kvalitu svých výrobků a služeb platební disciplínu považuje za základní princip obchodních vztahů veškeré interní předpisy skupiny holdingu STV INVEST a.s. vychází z obecně závazných, platných a účinných právních předpisů. 2. Bezpečnost považuje bezpečnost provozu a ochranu života a zdraví jako svou hlavní prioritu. vytváří bezpečné pracovní prostředí pro všechny zaměstnance a osoby, které legálně působí v jejích provozech a dbá na dodržování předpisů vztahujících se k bezpečnosti a ochraně zdraví při práci. bezpečnost je důležitá i ve vztahu k zákazníkům, které o svých službách a produktech informuje vždy pravdivě a nezavádějícím způsobem, zejména je včas upozorňuje na případná bezpečnostní rizika.

3. Ochrana životního prostředí vyvíjet veškeré potřebné úsilí k zajištění souladu své činnosti s environmentální legislativou provádět politiku činností zabezpečujících ochranu ovzduší, nakládání s vodami a odpadového hospodářství s cílem dosahovat příznivějších parametrů než stanoví platné normy cílevědomě vytvářet podmínky pro zodpovědné dlouhodobé investiční chování s cílem zvýšit ekonomickou i environmentální efektivnost poskytovat maximální záruky za kvalitu svých služeb a výrobků 4. Úcta a spolehlivost prosazovat principy odpovědného a udržitelného rozvoje. své činnosti vykonávat jako dlouhodobý, poctivý, odpovědný a spolehlivý partner a přistupovat s úctou ke všem fyzickým a právnickým osobám, jakož i dalším organizacím a institucím, se kterými se setkává v rámci své činnosti svým jednáním přispívat k vytváření důvěryhodné a korektní atmosféry ve všech svých vztazích.

5. Loajalita loajalitu vnímat jako neodmyslitelnou součást vztahů se zaměstnanci chápe loajalitu zejména jako poctivost a sounáležitost s holdingem STV INVEST a.s a jeho cíli. závazek zaměstnanců chránit majetek a oprávněné zájmy holdingu STV INVEST a.s a nezpůsobovat holdingu STV INVEST a.s. škodu majetkovou, ani morální. 6. Otevřenost a vzájemná informovanost veškeré vztahy založit na vzájemné informovanosti, otevřeném a transparentním jednání. včas, pravdivě a otevřeně komunikovat o své činnosti a budoucích záměrech výjimku z otevřené komunikace představují skutečnosti, které tvoří obchodní tajemství společností holdingu STV INVEST a.s, jakož i jejich obchodních partnerů a informace, které podléhají povinnosti zachovávat mlčenlivost.

7. Rovnost vyvíjet veškeré potřebné úsilí k zajištění souladu své činnosti s předpisy na ochranu lidských práv a zabraňování diskriminace na základě národnosti, rasy, barvy pleti, pohlaví, náboženství nebo sociálního původu. postup obsazování pozic a odměňování striktně řídit podle odbornosti a dosažených výsledků. Muži i ženy mají z hlediska odměňování rovnocenné podmínky. zabezpečovat nediskriminační podmínky vůči všem svým zaměstnancům, akcionářům, dodavatelům a zákazníkům, jakož i dalším jednat otevřeně a poskytovat veškeré relevantní informace užitečné pro své členy a partnery, včetně finanční situace, výkonnosti, vlastnictví a řízení společnosti.

8. Podnikatelské prostředí v obchodní soutěži jednat svobodně v mezích mezinárodně uznávaných pravidel poctivého obchodu svými postoji a chováním v obchodních vztazích vytvářet atmosféru důvěry a korektnosti uplatňovat protikorupční mechanizmy k vytváření zdravého podnikatelského prostředí

STV GROUP a. s. Hvězdova 2b 140 00 Praha 4 stv@stvgroup.cz