Účinnost dokumentu od: 7. 6. 2010 Směrnice EkF_SME_07_002 děkanky EkF VŠB-TU Ostrava, kterou se provádí Stipendijní řád Vysoké školy báňské Technické univerzity Ostrava Řízená kopie č.: Razítko: Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 1/7
Článek 1 Úvodní ustanovení 1. Tato směrnice je vydána v souladu se zákonem č. 111/1998 Sb. o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (dále jen zákon ) a v souladu se Stipendijním řádem Vysoké školy báňské - Technické univerzity Ostrava (dále jen VŠB-TUO ). 2. Studentům prezenční formy doktorských studijních programů mohou být přiznána tato stipendia: a) řádné stipendium, b) mimořádné stipendium. 3. Student doktorského studijního programu Ekonomické fakulty VŠB-TUO má právo na stipendium, splní-li podmínky pro jeho přiznání a jsou-li naplněna příslušná ustanovení této směrnice. Článek 2 Tvorba a použití prostředků na stipendium 1. Prostředky na stipendium tvoří: a) dotace poskytnutá Ministerstvem školství, mládeže a tělovýchovy České republiky (dále jen MŠMT ČR ), b) stipendijní fond tvořený - přídělem z hospodářského výsledku předchozího roku po zdanění, - poplatky za studium podle 58 odst. 3 a 4 zákona. 2. Prostředky na stipendium lze použít k výplatě stipendia podle článku 1, odst. 2. Článek 3 Stipendium (řádné, základní) 1. Stipendium může být přiznáno studentům prezenční formy doktorských studijních programů v souladu s 68 zákona. 2. Stipendium přiznává děkan na žádost studenta a na základě doporučení přijímací komise (studenti I. ročníku) nebo oborové rady. Stipendium se přiznává na dobu jednoho roku. Veškeré podklady jsou předkládány děkanovi prostřednictvím Institutu doktorských studií a MBA. 3. Stipendium se vyplácí měsíčně a může být přiznáno v maximální celkové délce 36 měsíců. 4. Výplata stipendia končí měsícem, ve kterém student doktorského studia ukončil studium v souladu se Studijním a zkušebním řádem pro studium v doktorských studijních programech VŠB-TUO. 5. Vyžadují-li to provozní důvody, může být stipendium kumulováno a vyplaceno čtvrtletně, vždy dopředu. Jestliže v této době vznikne situace spojená s nutností snížení výše stipendia, k tomuto snížení dochází v návazném období. Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 2/7
6. V případě přerušení studia se stipendium po dobu přerušení nevyplácí a tato doba se do celkové doby studia nezapočítává. 7. Stipendium se vyplácí ve stanovených výplatních termínech VŠB-TUO. 8. Stipendium je vypláceno formou bezhotovostního převodu na bankovní účet studenta. Článek 4 Výše stipendia 1. Výše stipendia závisí na dotaci poskytnuté MŠMT ČR na daný rok a na počtu studentů. V případě neplnění studijních povinností je výše stipendia upravována podle článku 5 této směrnice. 2. Výši stipendia a jeho změny v jednotlivých ročnících schvaluje na návrh děkana akademický senát. Článek 5 Snížení stipendia 1. V případě neplnění harmonogramu individuálního studijního plánu, tj. při nedodržení termínu absolvování zkoušek z předmětů tohoto studijního plánu, navrhne školitel, vedoucí katedry, na které je student evidenčně veden, nebo Institut doktorských studií a MBA, který administrativně spravuje studijní agendu, oborové radě snížení výše stipendia, které bude realizováno ve výplatě stipendia v nejblíže možném měsíci, který následuje po datu zjištění. 2. Snížení stipendia se nevztahuje na ty případy, kdy student neplní harmonogram z titulu nemoci (včetně mateřství) v trvání delším než jeden měsíc semestru daného akademického roku, resp. v případech předem schváleného časového posunu konání zkoušek v harmonogramu individuálního studijního plánu z důvodu stáží v zahraničí nebo neuskutečnění-li se zkouška nezaviněním studenta. 3. Při neplnění harmonogramu individuálního studijního plánu dojde ke snížení stipendia ve výši: - při nedodržení termínu jedné zkoušky o 20 % základu, - při nedodržení termínu dvou zkoušek o 30 % základu, - při nedodržení termínu tří zkoušek o 50 % základu. 4. Snížení výše základního měsíčního stipendia nastane v následujícím měsíci poté, kdy návrh na snížení stipendia projednala a doporučila oborová rada. 5. Základní měsíční stipendium se upraví do původně stanovené výše následující měsíc potom, co student vyrovnal časové zpoždění oproti harmonogramu. 6. Ve zvláštních případech rozhoduje o postihu děkan na návrh oborové rady. Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 3/7
Článek 6 Mimořádné stipendium 1. Mimořádné stipendium je stipendium jednorázové, které přiznává děkan buď z vlastního podnětu, nebo na návrh oborové rady či vedoucího příslušné katedry, po projednání se školitelem, nebo také na žádost studenta. Rozsah vyplácení mimořádného stipendia během roku je omezen finančními prostředky a vznikem podmínek pro přiznání. 2. Děkan může přiznat mimořádné stipendium v případě splnění některé z následujících podmínek: - za významné vědecké, výzkumné, vývojové nebo další tvůrčí výsledky přispívající k prohloubení znalostí, - za aktivní práci studenta v akademickém senátu fakulty nebo vysoké školy, - za hodnotné sportovní výsledky při reprezentaci školy a České republiky na akademických mistrovstvích světa a světových univerziádách, - za mimořádnou činnost pro fakultu či vysokou školu, - v případě zvláštního zřetele hodných. Výše mimořádného stipendia by měla být studentovi diferencována podle kvality plnění dané podmínky a počtu splněných podmínek. 3. Student může sám požádat o mimořádné stipendium v těchto případech: I. Výzkumné a projektové aktivity: jedná se zvláště o aktivní účast při řešení výzkumného záměru (projektu) pod metodickým vedením hlavního řešitele. Dále pak činnosti prováděné v rámci české nebo evropské dotační politiky (0 4 000,- Kč): 1 a. Spoluřešitelství výzkumného záměru; b. Příprava projektu; c. Zpracování projektové žádosti; d. Administrativní zajištění; e. Aktivní účast při řešení projektu (princip spoluřešitele ); f. Organizační zajištění projektu; g. Projekt management. II. Organizační aktivity: jde o činnost spojenou s konáním odborných akcí v rámci fakulty i mimo ni, včetně zohlednění náročnosti přípravy na organizační a procesní zajištění těchto aktivit (0 3 000,- Kč): a. Organizační a procesní zajištění konference; b. Příprava semináře, kurzu nebo jiné odborné akce. III. Publikační aktivity: prezentace vlastních výsledků tvůrčí, výzkumné a vědecké činnosti studenta na zahraničních konferencích nebo v časopise (nejlépe s impaktovaným faktorem), rovněž aktivní role studenta při psaní skript, podpůrných učebních textů a studijních materiálů v tištěné i elektronické podobě (0 4 000,- Kč): a. Prezentace vlastních výsledků na zahraniční konferenci; b. Příspěvek v odborném časopise (nejlépe s impaktovaným faktorem); 1 Týká se výlučně aktivit, u kterých nejsou předem vymezeny prostředky pro odměňování doktorandů anebo nejsou vyčleněny prostředky v rozpočtu výzkumného záměru (projektu). Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 4/7
c. Psaní skript, učebních textů a studijních materiálů. IV. Ostatní aktivity: možnost studenta specifikovat aktivity, za které by měl být odměněn (0-3 000,- Kč) 2 : a. Aktivní účast studenta při zpracovávání informačních, prezentačních nebo odborných materiálů v rámci partnerství soukromého a veřejného sektoru (pokud za ně nenáleží jiný typ odměny ze strany zadavatele); b. Významné aktivity a činnosti pro fakultu (univerzitu) při prezentaci dobrého jména fakulty (univerzity); c. Aktivity nespadající do žádné z výše uvedených kategorií. 4. Na předepsaném formuláři Návrh na změnu stipendia mimořádné stipendium napíše student do položky Mimořádné stipendium za ostatní aktivity své provedené činnosti, o kterých si myslí, že by za ně měl být honorován formou mimořádného stipendia. Takto vyplněný formulář student odevzdá k podpisu svému školiteli. Školitel navrhne sazbu z daného intervalu pro konkrétní aktivitu (činnost) na základě zvážení náročnosti odvedené práce. Následně je formulář předložen předsedovi oborové rady, který jej postoupí k podpisu děkanovi EkF VŠB-TUO prostřednictvím Institutu doktorských studií a MBA. Předseda oborové rady nemusí souhlasit s navrženou výší stipendia a sám může její výši upravit. Student může následně požádat po adekvátním písemném zdůvodnění děkana fakulty o navýšení odměny. Článek 7 Mimořádné stipendium za výuku 1. Odměna ve formě mimořádného stipendia za výuku se stanoví podle odučených hodin na předepsaném formuláři Návrh na změnu stipendia mimořádné stipendium v položce Mimořádné stipendium za výuku. V souladu se Studijním a zkušebním řádem pro studium v doktorských studijních programech VŠB-TUO, čl. 7, odst. (2) je pedagogická praxe v rozsahu do 4 hodin týdně neplacená. 2. Výše měsíční odměny za výuku se stanoví podle následujícího vzorce: 50,- Kč * počet vyučovaných předmětů + 100,- Kč * počet odučených výukových hodin v měsíci (výuková hodina 45 minut) 3. 3. Odměňování studentů, kteří vedou bakalářské práce, se odvíjí od jejich počtu: a) V případě, že student vede 1 až 4 bakalářské práce, náleží mu odměna 1 500,- Kč za každou bakalářskou práci; b) V případě, že student vede 5 a více bakalářských prací, náleží mu odměna ve výši 1 200,- Kč za každou bakalářskou práci nad limit uvedený v bodě a). 4. Odměna se vyplácí měsíčně zpětně dle skutečně odučených hodin, u bakalářských prací po jejich obhajobě. 2 V případě méně náročné práce ji lze formulovat jako práci pro katedru. 3 Počtem vyučovaných předmětů se rozumí počet předmětů, na kterých se doktorand podílí v rámci své pedagogické činnosti. Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 5/7
5. Celkový počet odučených hodin je zpravidla limitován osmi hodinami týdně, resp. 120 hodinami za semestr. Článek 8 Výjimky 1. V kompetenci děkana Ekonomické fakulty VŠB-TUO je udělovat výjimky z této směrnice, pokud jsou v souladu se Stipendijním řádem VŠB-TUO. Článek 9 Závěrečná ustanovení 1. Tato směrnice byla projednána akademickým senátem EkF VŠB-TUO dne 13. 3. 2007. 2. Tato směrnice nabývá účinnosti dne 14. 3. 2007. Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 6/7
Platí od Seznam změn a revizí řízeného dokumentu Nová verze 14. 3. 2007 A První vydání Obsah změny / revize Podpis vlastníka 9. 6. 2008 Provedena revize bez připomínek 6. 4. 2009 Provedena revize bez připomínek 16. 4. 2010 Provedena revize bez připomínek prof. Dr. Ing. Dana Dluhošová prof. Dr. Ing. Dana Dluhošová prof. Dr. Ing. Dana Dluhošová 7. 6. 2010 B Aktualizace dokumentu dle směrnice prof. Dr. Ing. Dana Dluhošová TUO_SME_07_004 Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 7/7