VŠB Technická univerzita Ostrava Ekonomická fakulta

Transkript

1 VŠB Technická univerzita Ostrava Ekonomická fakulta Rozsah platnosti dokumentu: Ekonomická fakulta Název: Aktualizace Dlouhodobého záměru vzdělávací, vědecké, výzkumné, vývojové a další tvůrčí činnosti Ekonomické fakulty VŠB-TU Ostrava pro rok 2008 Typ dokumentu: Dokumentace LEG Číslo dokumentu: Verze: EkF_LEG_07_001 A Vlastník dokumentu: Počet stran dokumentu: Místo uložení a podoba originálu dokumentu: děkan 11 Děkanát EkF, listinná Vypracoval: Datum: Podpis: doc. Ing. Karel Skokan, Ph.D. říjen 2007 Schválil: Datum: Podpis: doc. Ing. Josef Fiala, CSc Schválil: Datum: Podpis: AS EkF VŠB-TU Ostrava Schválil: Datum: Podpis: Do systému jakosti uvolnil: Poznámka: Datum: Ivana Bilková Není-li výtisk tohoto dokumentu opatřen originálem razítka a podpisem Správce řízené dokumentace, není řízeným dokumentem! Podpis: Razítko a podpis Správce řízené dokumentace: Pořadové číslo řízené kopie: EkF VŠB-TU Ostrava

2 Ekonomická fakulta VŠB-TU Ostrava Aktualizace Dlouhodobého záměru vzdělávací, vědecké, výzkumné, vývojové a další tvůrčí činnosti Ekonomické fakulty VŠB-TU Ostrava pro rok 2008 Materiál byl schválen na jednání Akademického senátu Ekonomické fakulty VŠB-TU Ostrava dne Materiál byl projednán na VR EkF VŠB-TU Ostrava dne Předkládá: doc. Ing. Josef Fiala, CSc. děkan EkF VŠB-TU Ostrava Číslo řízeného dokumentu: EkF_LEG_07_001 Verze: A Str.: 2/12

3 Ostrava, říjen ÚVOD výzkumné, vývojové a další tvůrčí činnosti EkF VŠB-TU Ostrava (dále jen DZ) pro rok 2008 představuje upřesnění dlouhodobých cílů a hlavních záměrů rozvoje EkF stanovených v DZ pro období Kromě toho je tato Aktualizace podkladem pro návrh projektů rozvojových programů vyhlášených MŠMT pro rok 2008, návrh cílů jakosti pro rok 2008 v rámci Systému řízení jakosti podle ČSN ISO 9001, plány rozvoje pracovišť a plány osobního rozvoje pracovníků EkF v roce Hlavním cílem rozvoje EkF zůstává zajistit konkurenceschopnost fakulty v evropském vzdělávacím prostoru, tj. udržet a dále zvyšovat úroveň v oblasti vzdělávání, vědy a výzkumu a spolupráce s praxí, aby byla srovnatelná s předními univerzitami v České republice a v Evropské unii. Hlavními prioritami v činnosti fakulty v souladu s dlouhodobým záměrem VŠB-TU Ostrava a EkF a v souladu s aktualizací DZ MŠMT pro rok 2008 jsou: internacionalizace v oblastech mobility studentů, vzdělávání, výzkumu a vývoje, rozvoje lidských zdrojů, kvalita a excelence akademických činností v oblastech vzdělávání, výzkumu a vývoje, rozvoje lidských zdrojů, řízení fakulty a vybavení odpovídajícími informačními technologiemi, kvalita a kultura akademického života zejména v oblasti podpory sociokulturně znevýhodněných a handicapovaných studentů a podpory univerzity 3. věku. Fakulta se zaměří zejména na kvalitu těch akademických činností, jejichž výsledky ovlivňují rozvoj a konkurenceschopnost regionu. Hlavní cíl rozvoje je rozčleněn na tyto specifické cíle: Vzdělávací činnost Dokončit prodloužení akreditace třístupňového systému studia pro doktorské studium, rozšířit akreditaci kombinované formy studia a její realizaci, zkvalitnit a rozšířit výuku ve světových jazycích (zejména anglickém) pro vybrané studijní obory, včetně jejich akreditace. Tvůrčí vědecká a výzkumná činnost a spolupráce s praxí Zkvalitňovat vědeckou a výzkumnou tvůrčí činnost a motivovat akademickou obec k podávání a úspěšnému řešení jak vědeckých projektů (GAČR, evropské vědecké projekty), tak výzkumných projektů pro rezorty, municipality a podniky a zaměřit se na publikování výstupů v prestižních publikacích. Řízení fakulty a personální zabezpečení Využívat systém řízení jakosti, efektivní organizaci fakulty pro zkvalitnění a zprůhlednění systému řízení pedagogického a výzkumného procesu a spolupráce s praxí a prohloubit motivační nástroje. EkF VŠB-TU Ostrava Číslo řízeného dokumentu: EkF_LEG_07_001 Verze: A Str.: 3/12

4 Pro zajištění stanovených úkolů využije EkF rozvojové programy pro veřejné vysoké školy pro rok 2008 vyhlášené MŠMT. Dále se EkF zapojí do projektů financovaných ze strukturálních fondů EU pro období a dalších projektů vědy a výzkumu. 2. INTERNACIONALIZACE Hlavním cílem je zvýšit konkurenceschopnost fakulty v mezinárodním prostředí. To znamená vytvořit předpoklady pro výuku zahraničních i domácích studentů v cizích jazycích, zejména v angličtině a rozšířit možnosti účasti v zahraničních vědeckovýzkumných aktivitách. 2.1 V oblasti vzdělávací činnosti Podpořit zahájení výuky ve studijních oborech, které byly akreditovány v cizích jazycích, zejména v angličtině pro zahraniční studenty v bakalářských, magisterských i doktorských programech. Vytvořit podmínky pro působení významných zahraničních odborníků ve výuce našich studentů. Vést a motivovat studenty ke zpracovávání bakalářských, magisterských a doktorských prací ve světovém jazyce. Rozšířit studijní obory v rámci studijních programů připravené ve spolupráci se zahraničními vysokými školami vedoucí ke dvěma diplomům, tzv. double degree a na základě akreditace studijních oborů v angličtině zahájit přípravu společných studijních oborů se zahraničními univerzitami. Připravit projekty pro mezinárodní spolupráci ve vzdělávání s využitím strukturálních fondů EU v rámci operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost, případně v rámci dalšího operačního programu. 2.2 V oblasti výzkumu a vývoje V rámci mezinárodní spolupráce ve vědě a výzkumu vyhledávat a zapojit se do společných mezinárodních projektů a finančně a administrativně podporovat účast ve výběrových řízeních. Připravit a realizovat projekty v rámci 7. rámcového programu EU v oblasti vědy a výzkumu. Udržovat a rozvíjet dvoustranné kontakty s institucemi v sousedních zemích s minimální jazykovou bariérou a připravit společné vědecko-výzkumné projekty. Podporovat přípravu a účast akademických pracovníků na mezinárodních vědeckých a výzkumných projektech základního a aplikovaného výzkumu a spolupráci s významnými univerzitami, mezinárodními vládními i nevládními organizacemi. 2.3 V oblasti rozvoje lidských zdrojů Vytvářet podmínky pro zvyšování jazykových znalostí a dovedností studentů i zaměstnanců fakulty za účelem rozšíření možností působení a uplatnění v mezinárodním prostředí. Podporovat mobilitu - výjezdy studentů i akademických pracovníků s využitím programů Erasmus, programů na úrovni bilaterální spolupráce vysokých škol, EkF VŠB-TU Ostrava Číslo řízeného dokumentu: EkF_LEG_07_001 Verze: A Str.: 4/12

5 včetně výjezdů na základě individuální dohody studenta se zahraniční institucí, kterou jeho vysoká škola schválila, tzv. free movers. Podporovat účast akademických pracovníků na zahraničních konferencích s aktivní účastí. 3. KVALITA A EXCELENCE AKADEMICKÝCH ČINNOSTÍ Hlavním cílem je rozvíjet špičkovou kvalitu v těch oblastech činnosti fakulty, které jsou pro ni perspektivní a v nichž je fakulta schopna dosáhnout vynikajících výsledků. Zaměřit se zejména na kvalitativní stránky procesů. 3.1 V oblasti vzdělávání V této oblasti jde zejména o dokončení procesu akreditace studijních doktorských programů, přípravu a akreditaci vybraných studijních oborů v kombinované formě studia, ověření kombinované formy studia u akreditovaných programů a dovybavení detašovaných pracovišť odpovídající technikou. Důraz bude kladen na zvyšování náročnosti a kvality výuky ve všech studijních oborech. Zajistit prodloužení akreditace všech doktorských studijních programů. Pokračovat v restrukturalizaci a inovaci doktorského studia na Ekonomické fakultě VŠB TU Ostrava. Připravit rozšíření akreditace dalších studijních oborů v kombinované formě (např. Veřejná ekonomika a správa v magisterském studiu, Národní hospodářství v bakalářském studiu, případně další). Pilotně ověřit v praxi výuku vybraných akreditovaných oborů, resp. kurzů v kombinované formě studia. Na podporu inovace studijních programů pokračovat v rozvoji nové struktury a modulární skladby bakalářských a magisterských studijních programů. Průběžně realizovat inovaci vybraných kurzů a studijních oborů. Rozšířit kurzy celoživotního vzdělávání v distanční a kombinované formě. Ověřit v praxi program na podporu a individuální rozvoj talentovaných studentů. Pro vyšší úroveň odborného vzdělávání uskutečňovaného na detašovaných pracovištích mimo sídlo EkF zajistit zvýšení prostupnosti mezi jednotlivými studijními programy. Zajistit rozvoj materiálních a technických podmínek v oblasti informačních a komunikačních technologií při uskutečňování akreditovaných studijních programů na VŠB. Pokračovat v rozvoji e-learningových forem výuky s využitím řídícího vzdělávacího systému MOODLE. Připravit realizaci přijímacího řízení s využitím Národních srovnávacích zkoušek. Prohloubit spolupráci s praxí při formování profilů studentů v jednotlivých studijních programech a oborech. EkF VŠB-TU Ostrava Číslo řízeného dokumentu: EkF_LEG_07_001 Verze: A Str.: 5/12

6 3.2 V oblasti výzkumu a vývoje Orientovat se na vyšší zapojenost akademických pracovníků fakulty do řešení vědeckovýzkumných projektů na národní a mezinárodní úrovni a publikování výsledků v prestižních publikacích, zejména v zahraničních monografiích a časopisech s impakt faktorem. Zajistit prostředky na podporu vědy a výzkumu na fakultě ze státních i jiných zdrojů. Připravit podmínky pro přípravu a ucházet se o výzkumné záměry vyhlašované MŠMT a GAČR. Usilovat a zapojit se do řešení výzkumných programů a projektů financovaných resortními ministerstvy, podniky a municipalitami a do projektů v rámci nových operačních programů podporovaných ze strukturálních fondů EU, zejména programu Výzkum, vývoj a inovace a programu Podnikání a inovace. Realizovat zdokonalený systém řízení vědy a výzkumu na EkF. Připravit a realizovat vytvoření specializovaného vědecko-výzkumného pracoviště na EkF. Zkvalitnit odbornou úroveň a posílit postavení odborných časopisů Ekonomická revue a ECON a jejich uznávání odbornou a širokou veřejností doma i v zahraničí. 3.3 V oblasti rozvoje lidských zdrojů V rámci rozvoje lidských zdrojů se zaměřit na přípravu pedagogických a administrativních pracovníků pro vzdělávání ve znalostní společnosti a podporovat další vzdělávání akademických a administrativních pracovníků. Zajistit další vzdělávání administrativních a akademických pracovníků v oblasti informačních a komunikačních technologií a cizích jazyků. Motivovat a orientovat pracovníky na kvalitní publikace (monografie, časopisy s impaktovaným faktorem, časopisy a knihy vydávané v zahraničí) a k aktivním vystoupením na mezinárodních konferencích ve světovém jazyce. Vytvářet podmínky ke zlepšování kvalifikační struktury akademických pracovníků a klást důraz zejména na zvyšování počtu vlastních pracovníků ucházejících se o habilitační řízení, resp. řízení ke jmenování profesorem. Vytvářet personální předpoklady pro rozšíření kombinované a distanční formy studia. 3.4 V oblasti řízení fakulty Rozvíjet Systém řízení jakosti podle normy ČSN EN ISO 9001 s cílem zajistit větší profesionalizaci, systémový přístup a optimální poměr decentralizace a centralizace řídících činností. Pravidelně hodnotit plány profesionálního rozvoje pracovníků s cílem zvýšení kvality poskytovaných služeb. Zajistit hodnocení výuky v anketách studentů a zpětnou vazbu od zaměstnavatelů. Realizovat motivační systém řízení kateder a pracovišť na základě kvality vědecké a tvůrčí činnosti a využití pedagogických kapacit, zdrojů a s ohledem na kvalitu poskytovaných služeb. Zajistit objektivizaci sledování pedagogické výkonnosti a kvality pedagogické činnosti. EkF VŠB-TU Ostrava Číslo řízeného dokumentu: EkF_LEG_07_001 Verze: A Str.: 6/12

7 Pokračovat v modernizaci informačního systému fakulty, realizovat integraci fakultních portálových a audiovizuálních služeb do rámce jednotného univerzitního informačního systému, postupně realizovat centrální úložiště vzdělávacích objektů (MERLINGO), dokončit sjednocení informačního systému EkF a VŠB-TUO. Realizovat aktualizaci informačního portálu EkF, další rozvoj přístrojového vybavení a moderních technologií a další nákup multilicencí software. Rozvíjet materiální a technické podmínky v oblasti informačních a komunikačních technologií při uskutečňování akreditovaných studijních programů i na pracovištích mimo sídlo EkF. Ve spolupráci s kompetentními složkami VŠB-TU Ostrava dokončit vybavení budovy na Havlíčkově nábřeží. Podporovat lepší komunikaci mezi katedrami navzájem a mezi katedrami a vedením fakulty při přípravě studijních plánů a zavádění nových předmětů. 4. KVALITA A KULTURA AKADEMICKÉHO ŽIVOTA V této oblasti se orientovat zejména na znevýhodněné skupiny uchazečů o studium, spolupráci s odběratelskou sférou a propagaci fakulty na veřejnosti. V rámci programu na podporu rovných příležitostí pro vstup na vysokou školu a studium na ní, připravit a zahájit projekt pro poskytnutí možnosti vysokoškolského vzdělávání uchazečům se specifickými nároky a rizikovým sociálním skupinám. V rámci programu integrace zdravotně postižených studentů dokončit realizaci projektu pro integraci zdravotně handicapovaných studentů do studia na VŠB- TUO. Zajistit zvyšování úrovně poskytování poradenské péče studentům vysokých škol z aspektu psychologického, pedagogicko-psychologického, profesního poradenství a k tomu připravit a realizovat projekt. Zahájit výuku v rámci Univerzity třetího věku se zaměřením na kapitoly ze současné ekonomiky malých a středních firem. Na podporu vytváření společných struktur mezi vysokými školami a odběratelskou sférou řešit problematiku vstupu absolventů bakalářských i magisterských studijních programů na trh práce a získávání zkušenosti úspěšných absolventů pro jejich následovníky. Předložit a realizovat projekt vzniku vysokoškolského pracoviště Ústav soudního znalectví pro prohloubení spolupráce s odběratelskou sférou. Pro udržení, resp. zvýšení počtu zájemců o studium pokračovat v oslovení nejdůležitějších středních škol Moravskoslezského kraje a krajů blízkých, zvýšit komunikaci s výše uvedenými školami, uspořádat Den otevřených dveří apod., s cílem propagace fakulty u širší veřejnosti. Zahájit konkrétní spolupráci se středními školami při přípravě vstupu absolventů středních škol do systému vysokoškolského vzdělávání. Pokračovat ve sledování trendů uplatnění absolventů bakalářského a magisterského studia v praxi s cílem sledování trendů a reagovat na tyto trendy úpravou studijních plánů. EkF VŠB-TU Ostrava Číslo řízeného dokumentu: EkF_LEG_07_001 Verze: A Str.: 7/12

8 Pro zvýšení zaměstnatelnosti absolventů, spolupráce vysoké školy s regionem, propojení teorie a praxe participovat na speciálních akcích jako jsou např. Hvězdy finančního nebe apod., pokračovat v seriálu prezentací, přednášek významných odborníků z praxe a absolventů s cílem seznámit studenty s aplikací teoretických poznatků do reálné praxe. Zvyšovat úroveň propagace výsledků činnosti fakulty a nabídky služeb pro veřejnost. Příloha: Návrh rozvojových projektů MŠMT na podporu Aktualizace dlouhodobého záměru EkF pro rok EkF VŠB-TU Ostrava Číslo řízeného dokumentu: EkF_LEG_07_001 Verze: A Str.: 8/12

9 Příloha Rozvojové projekty 2008 EkF VŠB-TUO decentralizované max. 15% Program Název priority Název projektu Řešitel Katedra Finanční objem Příspěvek fakulty Celkem dec./cent. 2b. Program na přípravu a rozvoj lidských zdrojů; b - podpora a individuální rozvoj talentovaných studentů Inkubátor talentovaných ekonomů a managerů podniků Ing. Petr Němčík dec. 3b. technologií; b - rozvoj informačních a komunikačních technologií včetně multilicencí softwarových produktů Rozvoj a inovace studijních programů na VŠB-TUO. Zvýšení prostupnosti mezi jednotlivými studijními programy a vzdělávacími programy (Uherské Hradiště) prof. Ing. Miroslav Nejezchleba, CSc dec. pokr. č.211 3b. technologií; b - rozvoj informačních a komunikačních technologií včetně multilicencí softwarových produktů Rozvoj materiálních a technických podmínek v oblasti informačních a komunikačních technologií při uskutečňování akreditovaných studijních programů na VŠB-TUO (Valašské Meziříčí) prof. Ing. Miroslav Nejezchleba, CSc dec. pokr. č b. technologií; b - rozvoj informačních a komunikačních technologií včetně multilicencí softwarových produktů Rozvoj a správa řídícího vzdělávacího systému MOODLE a elearningu RNDr. Danuše Bauerová, Ph.D dec. 3b. technologií; b - rozvoj informačních a komunikačních technologií včetně multilicencí softwarových produktů Nákup multilicence software produktu SPSS RNDr. Ivo Martiník, Ph.D dec. pokr. č b. technologií; b - rozvoj informačních a komunikačních technologií včetně multilicencí softwarových produktů Integrace fakultních portálových a audiovizuálních služeb do rámce jednotného univerzitního informačního systému RNDr. Ivo Martiník, Ph.D dec. 6 Program na podporu odstranění slabých stránek Příprava a realizace kombinované a distanční formy studia vybraných oborů doc. Ing. Karel Skokan, Ph.D dec. pokr. č.211 decentralizované celkem tis. Kč

10 centralizované max. 15% Program Název priority Název projektu Řešitel Katedra Finanční objem Příspěvek fakulty Celkem dec./cent. 3c. technologií; a - rozvoj přístrojového vybavení MERLINGO tvorba a publikace multimediálních vzdělávacích objektů s podporou vícedruhových médií RNDr. Ivo Martiník, Ph.D. 105 * * cent. s UK, UP, UHK, OU, SLU, UTB 4a. Program na podporu rovných příležitostí pro vstup na vysokou školu a studium na ní včetně rozvoje poradenských služeb; a - vyrovnávání příležitostí přístupu ke studiu uchazečů z různě znevýhodněných sociálních skupin, včetně těch, kde mají děti studijní předpoklady, ale rodinné prostředí je ke studiu nemotivuje Poskytnutí možnosti vysokoškolského vzdělávání vybraným jedincům romského etnika a rizikovým sociálním skupinám doc. Dr. Ing. Renáta Hótová cent. 4b. Program na podporu rovných příležitostí; b - integrace zdravotně handicapovaných studentů a studentů pocházejících ze sociálně znevýhodněných skupin do studia Integrace zdravotně handicapovaných studentů do studia na VŠB-TUO RNDr. Danuše Bauerová, Ph.D cent. připojen k projektu doc. Žídek 4c 5 4 Program na podporu rovných příležitostí pro vstup na vysokou školu a studium na ní včetně rozvoje poradenských služeb c - zvyšování úrovně poskytování poradenské péče studentům vysokých škol z aspektu psychologického, pedagogicko-psychologického a profesního poradenství, aktivit orientovaných na využívání volného času a zaměřených na rozvoj osobnosti studentů, včetně výchovy poradenských a informačních pracovníků; důraz bude kladen zejména na zvyšování úrovně poradenské péče o studenty jakýmkoliv způsobem znevýhodněné. Program na podporu rozvoje a činnosti univerzit třetího věku a dalších forem celoživotního učení pro seniory 6 Program na podporu odstranění slabých stránek Rozvoj vysokoškolského poradenství v ČR Univerzita třetího věku - kapitoly ze současné ekonomiky malých a středních firem Projekt vzniku a zahájení výuky na vysokoškolském pracovišti "Ústav soudního znalectví" při VŠB-TUO RNDr. Jana Hrubá, CSc. doc. Dr. Ing. Renáta Hótová doc. Ing. Kamil Kolarčík, CSc cent. s VŠE Praha cent cent. centralizované celkem tis. Kč * jen částky pro EkF VŠB-TUO je hlavní koordinátor, za celý projekt (pro všechny školy) je požadováno tis. Kč. celkem tis. Kč

11 výzkumné, vývojové a další tvůrčí činnosti Ekonomické fakulty VŠB-TU Ostrava pro rok 2007 Seznam změn a revizí řízeného dokumentu Platí od Nová verze A První vydání Obsah změny / revize Podpis vlastníka EkF VŠB-TU Ostrava Číslo řízeného dokumentu: EkF_LEG_06_002 Verze: A Str.: 11/12