Informace pro účastníky

Podobné dokumenty
Teilnehmerunterlagen. Lernen von den Besten. Nachhaltige Unternehmensführung. BBA Forum Club der Sieger BBA Winterschool. Unterstützer.

REGIONÁLNÍ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA PLZEŇSKÉHO KRAJE

Mezisektorové partnerství v politice zaměstnanosti v Horním Rakousku Závěrečná konference projektu Místní partnerství zaměstnanosti

Evropský region Dunaj - Vltava PREZENTUJÍCÍ

Příručka pro porotce podnikatelských soutěží

FINprojekt 2015 Projekt roku v podnikových financích

Cena Nadace Erste za přínos sociální integraci Termín podání přihlášek: 3. září 11. listopadu 2012

Czech Event Awards Informace pro soutěžící 2015

Marketingový plán pro B2B

Přihlášení do programu Fáze I

Cena hejtmana kraje za společenskou odpovědnost

Příloha 1 Dotazník I. VŠEOBECNÁ CHARAKTERISTIKA FIRMY. (1) Počet zaměstnanců (průměrný stav v roce 2006):... (2) Obrat v mil. Kč (za rok 2006):...

Průzkum podnikatelského prostředí podzim 2006

Vážené čtenářky! Vážení čtenáři!

Počtvrté za sebou nejlepší výsledek v historii koncernu Oberbank

Projekt Technologická síť Mühlviertel Jižní Čechy (MSB-TechNet)

Program přeshraniční spolupráce Česká republika Svobodný stát Bavorsko Program spolupráce INTERREG V-A Rakousko Česká republika

Program mezinárodní konference Podnikatelské kompetence a řízení lidských zdrojů v 21. století

Cena hejtmana kraje za společenskou odpovědnost. Uživatelská příručka

IIK Grand Prix Manuál on-line aplikace

ZA SPOLEČENSKOU ODPOVĚDNOST

DOTAZNÍK MĚŘENÍ A ŘÍZENÍ VÝKONNOSTI PODNIKŮ - ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA

Podpora podnikatelského sektoru v Kraji Vysočina

Inovační firma Ústeckého kraje pro rok..

Regionální inovační strategie RIS3

DLOUHODOBÝ ZÁMĚR EKONOMICKÉ FAKULTY

HREA Excellence Award 2013

MSFN Hodnocení firem aneb co to znamená úspěšná firma. 2018/2019 Marek Trabalka

Program spolupráce INTERREG V-A Rakousko - Česká republika

POZVÁNKA NA KONFEREN CI A VELETRH BIOMED ISRAEL 2017

Daně a daňová politika /ZK Finanční analýza /ZK Projektové řízení /ZK Reklama a marketingová komunikace /ZK Marketingový výzkum /ZK Marketing

KP projekt s.r.o. Nabídka služeb společnosti.

IIK Grand Prix Manuál on- line aplikace

Soutěž. Základní informace

Průzkum podnikatelského prostředí v Chebu

Tajemství leadershipu : Cesta k lidem. Jan Žižka Generální ředitel Mondi Štětí

UŽIVATELSKÁ PŘÍRUČKA

Rusko, Ukrajina...Kanada, USA...jiné

Koučinkový program pro firmy na téma Technologický roadmapping

Služby agentury CzechInvest v oblasti podpory podnikání

LISTOPAD 2015 MĚSÍC KVALITY V ČR KVALITA EMOCE INSPIRACE

Formulář sebehodnocení

Analýza vhodnosti používaných komunikačních nástrojů ve vybraném podniku

Odstartoval jedenáctý ročník soutěže Zlatá koruna

Investiční dotazník a poučení o aspektech obchodování s cennými papíry

Projekt BRIS a jeho přínos Zahajovací konference projektu RIS Zlínského kraje

PLMA USA Rosemont Convention Center, Chicago, Illinois Obor: privátní značky

Kuchařka pro úspěšné finanční ředitele

Muzeum prostor pro partnerství, prostor pro společnou historii a současnost

BAVORSKÝ SPOLEK LEHKÉ ATLETIKY KRAJ DOLNÍ BAVORSKO. pro Srovnávací zápas

Mapování inovačních příležitostí ve firmách shrnutí potřeb firem v oblasti řízení inovací

CONSTRUCT EXPO Romexpo Bukurešť, Rumunsko Mezinárodní stavební veletrh

International Management CEMS MIM Programme

Seminář OD SLOV K ČINU ANEB DEJTE ŠANCI SVÉ INOVACI

INDAGRA FOOD Romexpo Bukurešť, Rumunsko Mezinárodní potravinářský veletrh

Podpora podnikání v oblasti exportu

Michaela Novotná S3 manažer pro Jihočeský kraj RIS3 Smart specialization strategy pro Jihočeský kraj

Cena Ústeckého kraje za společenskou odpovědnost za rok 2016 Podnikatelský sektor DOTAZNÍK

Na zahraničních trzích se vyznáme

Průzkum inovačního prostředí v Královéhradeckém kraji

Přihláška do 10. ročníku soutěže

PŘÍPRAVA PROJEKTU PRIORITNÍ OSA 1

Dotazník, který se chystáte vyplnit, je součástí širšího evropského výzkumného projektu

Aktualizace strategického plánu města Hradec Králové. Doc. Ing. arch. Vladimíra Šilhánková, Ph.D. členka zastupitelstva města

Podpora podnikání v příhraničním regionu Michaela Fouňová

PROČ SE ÚČAST NA VELETRHU KOSHERFEST 2018 VYPLATÍ?

KČN - příklady úspěšných projektů KČN a zakládání mezinárodní klastrové iniciativy ve Vietnamu

Šablona pro zveřejnění integrované strategie

BATA AGRO Stara Zagora, Bulharsko Specializovaný Zemědělský veletrh

Obsah. Představení JAIP. RIS3 strategie (Smart specialization strategy) Vědecko-technický park v Č. Budějovicích I. a II. etapa.

Cena pro učitele němčiny 2014/15

AUTOMECHANIKA McCormick Convention Center, Chicago, Illinois Obor: Automobilový průmysl dodavatelé auto dílů, prodejci.

Expert na systemický koučink a přístup POZVÁNKA. JCI Hospodářští junioři Jihočeského kraje NA PŘEDSTAVENÍ MODULU OBORU PEROFRMANCE TUNING

INTERNATIONAL MANAGEMENT CEMS MIM Programme

Koučinkový program pro firmy na téma Technologický roadmapping

KOSHERFEST New Jersey (USA) Obor: kosher potraviny a nápoje

Průzkum řízení lidských zdrojů v neziskových organizacích DOTAZNÍK

AEROSPACE & DEFENCE MEETINGS CENTRAL EUROPE (A&DM) Rzeszów, Polsko Letecký a obranný průmysl

KONSOLIDOVANÁ VÝROČNÍ ZPRÁVA

Peníze z Bruselu H2020. Petr Stryk, Ostrava,

Příloha 1 PŘIHLÁŠKY. Kategorie 1: Bezpečnost výrobků prodávaných on-line. Otázky týkající se způsobilosti

Tisková konference Volksbank CZ, a.s. Jindřišská věž, Praha,

Na zahraničních trzích se vyznáme

GE - Vyšší kvalita výuky

VYHLÁŠKA ze dne 4. května 2009 o odbornosti osob, pomocí kterých provádí obchodník s cennými papíry své činnosti

Pravidla soutěže Soutěž o nejlepší mobilní aplikaci. I. Pořadatel Soutěže. II. Účel Soutěže

Jihočeská hospodářská komora. P r e z e n t a c e

RIS3 strategie Plzeňský kraj. strategické intervence

MISE OBCHODNÍCH PŘÍLEŽITOSTÍ EKVÁDOR 2018

BUREAU VERITAS BV AWARD

4. průmyslová revoluce. WORKSHOP Inovačního Think Tanku TA ČR

Plánování ve stavební firmě

NOVINKY Sponzoring & Eventy

Klíčové faktory úspěchu spolupráce průmyslu s výzkumem

Předmětem návrhu na zápis AKCIOVÉ SPOLEČNOSTI jsou následující skutečnosti:

CZECH CREATIVE BUSINESS CUP

700. VÝROČÍ NAROZENÍ KARLA IV.

Program spolupráce INTERREG V-A Rakousko -Česká republika obecné informace

Podpora firem ve fázi rozvoje - Scaling Shrnutí pilotního programu ScaleCzechSMEs

Transkript:

2015 Informace pro účastníky Unterstützer Nachhaltige Unternehmensführung Lernen von den Besten BBA Forum Club der Sieger BBA Winterschool Medienpartner: Sponsor

2 Best Business Award Best Business Award za trvale udržitelné řízení podniku je od roku 1999 soutěží firem v regionu Dunaj-Vltava (Jižní Bavorsko + okresy Altötting/ Oberpfalz, jižní Čechy/ regiony Vysočina + Plzeňsko, Jižní a Horní Rakousko (Most a Waldviertel)), jejíž základem je vysoce profesionální mezinárodní porota. Podmínky účasti Přihlásit se do soutěže mohou firmy, které mají hlavní sídlo nebo závod v evropském regionu Dunaj- Vltava. Soutěží se ve 3 kategoriích: Kategorie 1: podnik do 30 zaměstnanců Kategorie 2: podnik s 31-100 zaměstnanci Kategorie 3: podnik s více jak 100 zaměstnanci Účastnický poplatek se týká pouze firem, které se dostanou do finálového kola. Porota na společném zasedání prozkoumá všechny došlé dotazníky a vybere z nich ty nejlepší právě pro účast ve finálovém kole. Jeho účastníci budou navštíveni porotci k vícehodinovému auditu přímo ve firmě. Kategorie 1: Účastnický poplatek (pouze pro finalisty) 200,00 Kategorie 2: Účastnický poplatek (pouze pro finalisty) 300,00 Kategorie 3: Účastnický poplatek (pouze pro finalisty) 400,00 Všichni finalisté budou pozváni na slavnostní galavečer. Účastnický poplatek kromě toho zajišťuje členství v BBA Forum e.v. na jeden rok, to znamená účast na všech akcích Klubu vítězů zdarma. Všichni členové mají zvýhodněnou cenu i pro pravidelný seminář BBA Winterschool. Uzávěrka přihlášek je 3. července 2015. Porota 2015 Mluvčí poroty: Dr. Klaus Pirklbauer, Geschäftsführer Software Competence Center Hagenberg GmbH (Ö) Dr. Fritz Audebert, Vorstandsvorsitzender ICUnet.AG (D) Andreas Böhm, Geschäftsführer ONE Logic GmbH (D) Dr. Andreas Buske, Vorstand Zwiesel Kristallglas AG (D) Mgr. Alice Gregová, Jihočeská hospodářská komora (CZ) Franz Grill, Geschäftsführer Zambelli Metalltechnik GmbH & Co. KG (D) Dr. Willi Kleine, Werkleiter a.d. Wacker Chemie AG (D) Anton Mareis, Geschäftsführer Bäckerei Mareis GmbH (D) Josef Matheisl, ROHDE&SCHWARZ závod Vimperk, s.r.o. (CZ) Prof. Dr. Albert Mayr, Fachhochschule Steyr (Ö) Ambros Pree, Unternehmensberater & Wirtschaftsmediator elements consult e.u. (Ö) Gerald Schatz, Geschäftsführer Linz Center of Mechatronics GmbH (Ö) Prof. Dr. Dagmar Škodová Parmová, Prorektorin Universität Budweis (CZ) Christian Wallstabe MBA, Geschäftsführer Dichtungstechnik Wallstabe & Schneider GmbH & Co. KG (D) Günther Weissenberger MBA, CFO RUBBLE MASTER HMH GmbH (Ö) Vědecký dohled a podpora: Prof. Dr. Carola Jungwirth, Universität Passau 2

3 Základní údaje o firmě (všechny údaje budou zpracovány velmi důvěrně): Firmy Název firmy: Adresa: Obor: Datum založení: Kategorie (zaměstnanci na plný úvazek)*: < 30 zaměstnanců 31-100 zaměstnanců > 100 zaměstnanců * Porota si ponechává právo určit kategorii v případě, že vyplněný údaj není zcela jednoznačný. Kontaktní osoba: Název: Telefon: E-Mail: Popište prosím ve zkratce obsah Vašeho podnikání: 3

4 I. Hospodářské výsledky 1. Vývoj firmy v letech 2012-2015 Obrat (konsolidovaný; v tisících) Z toho zahraniční obrat (v %) Počet zaměstnanců (na HPP) Míra vlastního kapitálu (v % bilanční sumy) Zisk (v %, před zdaněním a poplatky) Volná likvidita 2012 2013 2014 2015 Prognose Doba splácení závazků ((cizí kapitál likvidní prostředky (vč. cenné papíry, splátky, zálohy)) / Cash-Flow z běžné obchodní činnosti) Doplňující informace: 2. Jak byste ohodnotili Váš úspěch? Jak se odlišujete od svých konkurentů? 4

5 II. Jedinečnost 1. Čím je Vaše firma výjimečná? (např. Co se týče produktů, služeb, procesů, zaměstnanců či firemní kultury)? Jak a čím se odlišujete od konkurence? III. Péče o zaměstnance 1. Jakým způsobem motivujete zaměstnance? (orientace na cíl, coaching/vzdělávání,...) 2. Co děláte pro to, abyste i v budoucnu měli dostatek kvalifikovaných pracovníků? Vzděláváte si sami Vaše budoucí zaměstnance? 3. Jak hodnotíte fluktuaci Vašich zaměstnanců ve Vaší firmě? 5

6 4. Které z následujících instrumentů využíváte k rozvoji lidských zdrojů a systému řízení zdraví Vašich zaměstnanců? Strukturovaný rozhovor se zaměstnancem Kariérní plán Plán dalšího vzdělávání Dohodu o cílech Pracovní místa pro různé generace Vhodné pracovní podmínky pro rodiny Jiné: IV. Síla inovací 1. Jaké inovace (produktové-, procesní- a další) jste za poslední tři roky realizovali a chcete se s nimi pochlubit? 2. S jakými následujícími institucemi kooperujete k posílení inovační síly? Instituce pro výzkum a vývoj Univerzity Vysoké školy Odborné vysoké školy Klastry Sítě Jiné: 6

7 V. Komunikace 1. Jak probíhá interní komunikace ve Vaší firmě? Firemní časopis Intranet Socialní sítě Interní informační leták Pohovory na pracovišti Pravidelné schůzky na úrovni skupin / oddělení Firemní akce Schránka důvěry Jiné: 2. Jakým způsobem komunikujete se zákazníky? 3. Jakým způsobem komunikujete s bankami/společníky/akcionáři? VI. Vize do budoucna 1. Jak zní vize Vaší společnosti? 2. Jaká je z toho vycházející strategie Vaší firmy? 7

8 3. Vysvětlete, zda a jak zabezpečujete Vaše obchodní plánování prostřednictvím řízení rizik? VII. Sebehodnocení 1. Jaké jsou Vaše silné stránky? 2. Jaké jsou Vaše slabé stránky? 3. V čem vidíte Vaše příležitosti a šance ve Vašem podnikání? 4. V čem především vidíte Vaše rizika? 8

9 VIII. Společenská odpovědnost Vedle ekonomické odpovědnosti tvoří naši společnou budoucnost i ekologické, sociální a trvale udržitelné aspekty. Vysvětlete, co pro Vaši firmu znamená trvale udržitelný a přidejte konkrétní příklady s ohledem na 1. ekologické aspekty 2. sociální a společenské aspekty Stvrzuji, že všechny údaje jsou vyplněny pravdivě a je možné je překontrolovat. Zároveň jsem k dispozici při dalších otázkách a případném auditu. Jsem srozuměn a souhlasím s účastnickými podmínkami. Právní cesta je vyloučená. Místo Datum Podpis 9

10 Vyplněný formulář zašlete, prosím, do 3. července 2015 z jižních Čech na Jihočeská hospodářská komora Mgr. Alice Gregová Husova 9 370 01 České Budějovice Česká republika nebo emailem na info@bbaforum.net aus Bayern an den BBA Forum e.v., c/o FMC Personal- und Unternehmensberatung Neuburger Str. 108 94036 Passau Deutschland aus Österreich an Business Upper Austria OÖ Wirtschaftsagentur GmbH Frau Andrea Heiml Hafenstraße 47-51 4020 Linz Österreich 10