Příklad možnosti využití studentů k provádění evaluace v zařízeních poskytujících sociální služby



Podobné dokumenty
CHARITA OSTRAVA. Informace pro klienty PORADNY CHARITY OSTRAVA

Shrnující zpráva ze sociologického výzkumu NEJDEK

SMLOUVA O POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY č.../2013

Těhotenský test pro zrakově postižené Tereza Hyková

STANDARD 3. JEDNÁNÍ SE ZÁJEMCEM (ŽADATELEM) O SOCIÁLNÍ SLUŽBU

SBÍRKA ZÁKONŮ. Ročník 2016 ČESKÁ REPUBLIKA. Částka 10 Rozeslána dne 28. ledna 2016 Cena Kč 210, O B S A H :

Sbírka zákonů ČR Předpis č. 27/2016 Sb.

VÝSTUPY Z DOTAZNÍKU SPOKOJENOSTI. Setkání zpracovatelů projektů v rámci programu KLASTRY CzechInvest, Praha, Štěpánská

9 METODICKÉ POKYNY AD HOC MODUL 2010: Sladění pracovního a rodinného života

Miroslav Kunt. Srovnávací přehled terminologie archivních standardů ISAD(G), ISAAR(CPF) a české archivní legislativy

27/2016 Sb. VYHLÁŠKA ČÁST PRVNÍ ÚVODNÍ USTANOVENÍ ČÁST DRUHÁ

Dotazník spokojenosti externích partnerů ÚCL

VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

6. DIDAKTICKÁ JEDNOTKA PREVENCE KONFLIKTŮ, KOMUNIKACE

POPIS REALIZACE POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY. Noclehárna, číslo služby

POPIS REALIZACE POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY

Pokyny pro dodržování soutěžního práva

Informace o naší organizaci

Role, profil a odborné kompetence průvodců v zavádění Standardů kvality sociálních služeb

Česká republika Ministerstvo práce a sociálních věcí Na Poříčním právu 1, Praha 2. vyzývá

Anketa byla určena pro rodiče, jejichž děti navštěvují naši školní jídelnu.

Z p r á v a o měření teploty na stanovištích provozních zaměstnanců metra

KLÍČE KE KVALITĚ (METODIKA II)

METODICKÝ POKYN - DEFINICE MALÝCH A STŘEDNÍCH PODNIKŮ

BAROMETR MEZI STUDENTY 4., 5., a 6. ročníků lékařských fakult v České republice

Česká školní inspekce Středočeský inspektorát INSPEKČNÍ ZPRÁVA. Čj.: ČŠIS-128/11-S. Mateřská škola Červený Újezd, okres Praha-západ

18. VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ DRUŽINY

SKP Jihlava. Poslání a cíl naší práce

Signální zpráva o průběhu realizace projektu Postoje občanů k prevenci kriminality a k bezpečnosti včetně důvěry občanů v bezpečnostní složky 12/2012

Věková struktura cílové skupiny od jednoho roku věku s podmínkou splnění cílové skupiny

Základní škola a základní umělecká škola

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

Pokyn D Sdělení Ministerstva financí k rozsahu dokumentace způsobu tvorby cen mezi spojenými osobami

POPIS REALIZACE POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍCH SLUŽEB Sociální rehabilitace Třinec

V dalším textu je písmenem H: označen zápis Hladíka a písmenem P: zápis k bodům od Pristáše

Zodpovědné podniky Dotazník pro zvýšení informovanosti

Zapojení do běžného života ve společnosti a nácvik překonávání překážek a nástrah vnějšího světa

Specialista pro vytvá řenívztahů Specialist for Creating Relations

Příloha č. 1: Seznam respondentů

Statutární město Most Radniční 1 Most. Úsvit. Projekt partnerské spolupráce při zlepšování situace v sídlišti Chanov

Masarykova univerzita Právnická fakulta

DUCHOVNÍ PÉČE O LAIKY PŮSOBÍCÍ V PASTORAČNÍ SLUŽBĚ CÍRKVE

3 nadbytek. 4 bez starostí

Ústavní sociální služby pro osoby s postižením v Moravskoslezském kraji

T A X N E W S NOVELA ZÁKONA O ÚČETNICTVÍ A ZMĚNA PROVÁDĚCÍ VYHLÁŠKY. Obsah čísla. Listopad Tax l Accounting l Payroll

9. Jednání, vyhodnocování a individuální plán ochrany dítěte Kritérium standardu 9a) - informuje klienta o postupech

PŘIJÍMACÍ ŘÍZENÍ. Strana

*** Co Vás přivedlo k tomu založit v České republice občanské sdružení?

Platnost od:

Metodická pomůcka pro hodnotitele

PROŽÍVÁME, VYJADŘUJEME A ZVLÁDÁME SVÉ EMOCE


MV ČR, Odbor egovernmentu. Webové stránky veřejné správy - minimalizace jejich zranitelnosti a podpora bezpečnostních prvků

Daňová partie. Aktuality z oblasti řešení daňových sporů. 5. května Finanční úřady nově jen v krajských městech

CARITAS Vyšší odborná škola sociální Olomouc. Opakovaný pobyt klienta azylových domů pohledem jejich sociálních pracovníků

KOMISE EVROPSKÝCH SPOLEČENSTVÍ

11. Působení stážistů a dobrovolníků

Domov s odbornou ošetřovatelskou péčí a pomocí ve stáří s.r.o., Trnávka 55. Domácí řád

Duchovní služba ve věznicích

Marketing. Modul 5 Marketingový plán

Principy soužití menšiny s většinovou společností

ETICKÝ KODEX ZAMĚSTNANCE

Sociální rehabilitace Veřejný závazek

o diplomových a bakalářských pracích

Pracovnělékařské služby a posuzování zdravotní způsobilosti osoby ucházející se o zaměstnání ( výpis ze zákona 373/2011 Sb. ) Pracovnělékařské služby

M ě s t s k ý f o t b a l o v ý k l u b D o b ř í š. Cestovní náhrady

Zákon o veřejných zakázkách

JDEME JEŠTĚ DÁLE Podporovaná příprava, vzdělávání a zaměstnávání lidí se zkušeností s duševním onemocněním.

6. HODNOCENÍ ŽÁKŮ A AUTOEVALUACE ŠKOLY

Dne obdržel zadavatel tyto dotazy týkající se zadávací dokumentace:

U S N E S E N Í. I. Elektronické dražební jednání se koná dne v 09:00:00 hodin, prostřednictvím elektronického systému dražeb na adrese:

10340/16 mg/jh/lk 1 DG G 2B

Vybudování cyklostezky Radslavice Grymov v trase Jantarové stezky

VÝKLADOVÁ PRAVIDLA K RÁMCOVÉMU PROGRAMU PRO PODPORU TECHNOLOGICKÝCH CENTER A CENTER STRATEGICKÝCH SLUŽEB

MĚSTO BENEŠOV. Rada města Benešov. Vnitřní předpis č. 16/2016. Směrnice k zadávání veřejných zakázek malého rozsahu. Čl. 1. Předmět úpravy a působnost

O b s a h : 12. Úřední sdělení České národní banky ze dne 1. října 2001 k využívání outsourcingu bankami

MEZINÁRODNÍ AUDITORSKÝ STANDARD ISA 505 EXTERNÍ KONFIRMACE OBSAH

Společná deklarace o práci na dálku vypracovaná evropskými sociálními partnery v pojišťovnictví

Názory obyvatel na přijatelnost půjček leden 2016

Zajištění provozní funkčnosti platebních automatů a měničů bankovek pro Fakultní nemocnici Královské Vinohrady. Zadavatel

DPH a ú tování p eprava, dovoz, vývoz, služby 4. aktualizované vydání

1. CO JE POTŘEBA PRO REGISTRACI NA VÝSTAVU

Popis realizace poskytování sociální služby

Kritéria zelených veřejných zakázek v EU pro zdravotnětechnické armatury

Stanovisko Řídícího/Národního orgánu programů přeshraniční spolupráce Cíle 3 k aktuálním problémům při realizaci těchto programů

-1- N á v r h ČÁST PRVNÍ OBECNÁ USTANOVENÍ. 1 Předmět úpravy

ZADÁVACÍ DOKUMENTACE

využívá svých schopností

ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA MOBILITA A MÍSTNÍ PŘEPRAVA CESTUJÍCÍCH

Podpora studentů a uchazečů o studium se specifickými studijními potřebami na Mendelově univerzitě v Brně

2002, str Jírová, H.: Situace na trhu práce v České republice. Transformace české ekonomiky. Praha, LINDE,

PŘÍLOHA Č. 2 INDIKATIVNÍ VÝKLAD

Zadávací dokumentace

Návrh. VYHLÁŠKA ze dne o zdravotnické dokumentaci. Rozsah údajů zaznamenávaných do zdravotnické dokumentace

2. CÍL A SOUVISLOSTI VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ 1. NÁZEV

Česká školní inspekce Středočeský inspektorát INSPEKČNÍ ZPRÁVA. Čj. ČŠIS-2524/13-S. Mateřská škola Libiš

VYSOKÁ ŠKOLA FINANČNÍ A SPRÁVNÍ, o.p.s. Fakulta ekonomických studií katedra řízení podniku. Předmět: ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ (B-RLZ)

ETICKÝ KODEX VÝZKUMU V RÁMCI SLEZSKÉ UNIVERZITY V OPAVĚ

Upíše-li akcie osoba, jež jedná vlastním jménem, na účet společnosti, platí, že tato osoba upsala akcie na svůj účet.

Transkript:

Příklad možnosti využití studentů k provádění evaluace v zařízeních poskytujících sociální služby Zdroj: HALL, I., HALL, D. Evaluation and Social Research, Introducing Small-Scale Practice. Palgrave Macmillan. 2004. ISBN 0-333-9305-9. Úvodní komentář: Autoři David a Irene Hall přicházejí s publikací, ve které čtenáře seznamují s možnostmi využití studentů při provádění evaluací. V následujícím textu je popsána role studenta při evaluaci, která je posléze prakticky ukázána na modelovém příkladu v zařízení pro mladé bezdomovce a také na příkladu evaluace v nemocničním zařízení. V textu je také uveden vzor dohody o spolupráci mezi studentem a daným zařízením. Model evaluace prováděné studenty charakterizují následující vlastnosti: je používán u méně rozsáhlých programů jedná se o spolupracující model, důraz je kladen na partnerství s osobami zaangažovanými na sociální službě, která je evaluována nejčastěji programový manažer určité sociální služby si u studenta objedná zakázku s cílem zkvalitnit poskytované služby, ve kterých působí (určí také, co od evaluace očekává) student v zařízení zpravidla působí jako praktikant či dobrovolník student podléhá supervizi na univerzitě Problémy v roli studenta Role studenta může být konfliktní z hlediska akademické struktury, kde je začleněn jako žák, který je supervidován. Student se může ocitnout v situaci, kdy může cítit konflikt mezi svými etickými postoji a postoji supervizora jeho moci ovlivňovat výzkum (ten je na druhé straně odpovědný za splňování určitých standardů výuky). Může se stát, že studenti nejsou schopni provést evaluaci správně. Je nezbytné, aby měli dobrý výzkumný trénink jako přípravu a byli dobře supervidováni a podporováni svou institucí. Samozřejmě by měli být studenti důkladně seznámeni s principy a zásadami evaluace. Měli by mít také důvěru ve své schopnosti a měli by umět poskytovat hodnotné zpětné vazby s užitečnými doporučeními daným zařízením sociálních služeb. Student může řešit dilemata, jakým způsobem sdělovat zjištěné negativní informace o službách či jakým způsobem doporučovat provádění změn na základě zjištěných výsledků z evaluace. Musíme si uvědomit, že ačkoliv je student s pracovníky v dobrém partnerském vztahu, je nutné, aby sdělování pravdy zůstalo v popředí jeho zájmu. Praktický příklad návrhu obsahu dohody o evaluaci 1. Dohoda mezi.(jména studentů), ze. (název vzdělávací instituce, ze které pocházejí) a.. (jméno vedoucího zařízení, pracovníka ze zařízení, jež si evaluaci objednává u studentů) z.(název sociálního zařízení) 2. Trvání projektu evaluace: od. do. 3. Popis organizace, která bude evaluována. cíle zařízení 4. Identifikace tématu: např. zjištění spokojenosti s poskytovanou službou

5. Návrh projektu: studenti se zaměří na školní kluby a podpůrné rodinné aktivity Evaluaci provedou následovně: a) ve školních klubech budou v rámci práce s dětmi využity fokusové skupiny b) rodiče budou dotazováni ohledně podpory, kterou jim služba přináší c) dobrovolníci a zaměstnanci budou dotazováni ohledně vnímání služby, využity budou dotazníky d) student zpracuje dvě případové studie o efektivitě služby z pohledu jednotlivých rodin, dětí Všichni účastníci budou ujištěni o anonymitě. 6. Výsledek projektu: písemná zpráva bude dokončena do Také budou poskytnuty zpětné vazby během trvání projektu. 7. Svolení ke rozmnožování zprávy: studenti, mají právo publikovat zprávu v rámci akademických publikací, což bude konzultováno nejdříve se zařízením 8. Docházka: student bude věnovat vždy jeden den v týdnu terénní práci v prvním semestru, stejné množství času bude věnovat analýze a zpracování písemné zprávy ve druhém semestru. 9. Náklady: náklady na cestovné budou uhrazeny zařízením 10. Supervize: během zpracování studie bude za supervizi studenta odpovědna 11. Důvěrnost informací: student se bude řídit etickými principy dle kodexu a bude respektovat důvěrnost získaných informací. 12. Posudek: student předloží reflexivní zprávu k výzkumu na škole.., což bude součástí jeho disertační práce 13. Poděkování: v případě použití zprávy nebo části zprávy bude zmíněno poděkování studentům, z univerzity Podpis Datum Příklady provedených evaluací Následující příklady umožňují získat představu o studentských evaluacích, jak je prezentují zmínění autoři. Mohou podnítit případné využívání studentů pro takovéto evaluace v českých podmínkách, umožní blíže se seznámit s problémy, které se v této souvislosti mohou objevit. 1. Příklad studentské evaluace Popis zařízení: Dům na půl cesty - ubytovna pro svobodné klienty ve věkovém rozmezí 16 30 let, kterým byla tato služba doporučena jinými zařízeními poskytujícími sociální pomoc. Cíle zařízení: poskytovat chráněné ubytování uvnitř sociálního systému, snažit se podporovat klienty v nalezení samostatného bydlení. Cíle evaluace: při počátečním projednávání evaluace měl být jejím cílem zjišťování postojů klientů/obyvatel a zaměstnanců, zjišťování zkušeností klientů s bezdomovectvím a srovnání daného zařízení s jiným, které klienti poznali dříve. Manager zařízení chtěl také získat argumenty pro případné další rozšiřování domů na půl cesty.

Nástroje: studentka-evaluátorka vedla s obyvateli zařízení a zaměstnanci rozhovory podle připravené šablony, kterou předem projednala s programovým managerem, zadavatelem. Závěrečná zpráva Na základě evaluační studie bylo zjištěno, že nabídka zařízení se kryje s většinou jeho cílů. Obyvatelé zařízení byli celkově spokojeni s poskytovanými službami a také srovnání s jinými podobnými zařízeními, ve kterých byli dříve ubytováni, dopadlo příznivě. Všeobecně klienti byli spokojeni se/s: - vztahy a jednáním personálu - poskytovanými aktivitami - dostupným vybavením (bar, bazén) - s vyhlídkou možnosti dalšího ubytování již v normálním prostředí Klienti vyjádřili rozhořčení ve vztahu z nedostatku soukromí Pohledy klientů a zaměstnanců na cíle zařízení byly většinou shodné. Etické otázky: Dotazovaným evaluátorka vysvětlila záměry evaluace. Zaručila respondentům anonymitu s tím, že informace, které by mohly upozornit na konkrétní osoby budou vynechány. Evaluátor také slíbil, že se vyhne citlivým otázkám, které by se mohly týkat právě lidí bez domova. Studentka se vyjádřila: Chtěla jsem jednat s respondenty jako s lidmi, ne jako se zdroji dat. Výzkumné metody Primární metodou výzkumu bylo hloubkový rozhovor, ze kterého mohla studentka získat detailní a velmi významná data a vyloučila tak možnost povrchních zjištění. Každý rozhovor byl částečně strukturovaný, a to jednak, aby respondenti mohli aktivně participovat, ale také se studentka snažila vyhnout případné manipulaci ze strany dotazovaných. Celkem bylo provedeno 10 rozhovorů s klienty (20% z celkového počtu obyvatel), 5 rozhovorů se zaměstnanci (25% z celkového počtu). Limity vzorku Studentka řešila např. problém spolupráce klientů na výzkumu. Zvažovala, jak získat spolupráci klientů. Posléze oslovovala klienty v baru zařízení, kam ovšem chodívali převážně muži. Role evaluátora Studentka např. vypozorovala, že sedne-li si v baru mezi klienty, je vnímána jako jedna z nich, jestliže si stoupla za pult, byla brána jako člen personálu, autorita, ten jiný. Ovšem na druhou stranu zjistila, že pokud je mezi klienty, personál to nevnímá příliš kladně. Měla pocit, že její role je konfliktní vzhledem k hierarchickým vztahům, které v zařízení vládly. Po diskusi se svým supervizorem vysvětlila personálu problematiku toho, že v rámci dané evaluace může rovnocenný vztah být více užitečný. Zjištění Zpracování kvantitativních a kvalitativních odpovědí, dle četností, dle jednotlivých vyjádření.

Studentka zjišťovala např. názory klientů na personál: Jak byste popsali personál? výřečný v počtech procentech přátelský prospěšný poskytuje podporu přívětivý naslouchající představují autoritu neposkytují podporu Na druhou stranu názory personálu na jejich vztahy s klienty. Jak byste popsali Vaše vztahy s klienty? přátelské naslouchající poskytujeme službu autoritativní jako konzultanti podpora mateřské Výběr kvalitativních odpovědí: Klienti srovnávali sledované zařízení s jinými zařízeními. Nejsou jako jiná místa, kde nechtějí nic vědět a řeknou ti, běž pryč a přestaň si stěžovat.. Klienti se vyjadřovali k personálu uvnitř zařízení bez srovnání s jinými zařízeními: Dělají svou práci, ale jsou jen lidé, jsme všichni lidé a sednou si a povykládají s tebou. Klient viděl personál jako autoritu: Jsou jako školní učitelé. Klient je ale respektuje, protože ačkoli jsou ještě mladí, chovají se k nim jako k dospělým. Vnímání personálu jako nápomocného: Pomohou ti s čímkoli potřebuješ. Vnímání domova Studentka se snažila porozumět tomu, co pro klienta znamená domov a do jaké míry tuto představu splňuje zařízení. Výsledek byl velice zajímavý a nabídl dva rozdílné pohledy na vnímání domova. Hlavní věc je, že máš střechu nad hlavou a místo, kde je teplo k přespání. tento klient toto viděl jako podstatné, proto se nevnímal jako bezdomovec. Většina dalších obyvatel měla široké definice domova a popisovali sebe jako bezdomovce, ačkoli měli v té době ubytování.

Klíčovými znaky domova pro klienty byly: - soukromí - vlastnictví - komfort - střecha - stálost - rodina - místo, se kterým se mohou identifikovat Soukromí bylo jednou z nejčastěji zmiňovaných charakteristik. Klienti rozlišovali mezi soukromým a veřejným. Někteří se zmiňovali, jak bezdomovectví, resp. pobyt v zařízení ovlivnilo jejich postoje, např. nemůžeme dělat normální věci společně dívat se na televizi a cpát se nezbývá nám než jen sedět na veřejných místech v McDonaldu. Dále se zmiňovali, že nedostatek soukromí změnilo jejich chování. Vnímání domova jako místo, kde mohou být sami sebou. Většinou obyvatel nebylo zařízení vnímáno jako domov vzhledem k nedostatku soukromí a jen dočasnému pobytu. Klienti nemají např. možnost vyzdobit si pokoj. Jen menšina viděla domov jako místo, které poskytuje střechu nad hlavou. Závěry a doporučení Evaluátorka předala zařízení pozitivní zpětnou vazbu, že zařízení plní cíle, které si stanovilo. Zařízení dle jejího hodnocení poskytuje vysoký stupeň služeb pro klienty a naplňuje většinu cílů, a také v budoucnu zamýšlí rozšířit současné služby. Tento typ ubytování byl klienty vnímán pozitivně. Cítili, že tato služba ji může dát i něco navíc. Respondenti cítili, že komunikace s personálem by se mohla zlepšit, zmínili problémy jako sdílení ledniček, nedostatek soukromí. Změny by mohly vést ke zvýšení kvality prostředí, ve kterém žijí. Odezva zadavatele Ačkoli na začátku byla jasná domluva o podobě projektu evaluace, po ukončení měl zadavatel pocit, že byl výzkum málo zaměřen. Později porovnal výsledky s kvantitativním šetřením a uznal, že kvalitativní přístup umožnil hlubší pohled na věc. Evaluační zpráva byla využita ve dvou směrech. Byla zvýrazněna důležitost soukromí v zařízení, jako například potřeba poskytnutí ledniček na pokojích, protože si obyvatelé stěžovali na krádeže jídla. Druhým směrem bylo rozvíjení personálu, zaměstnanců ve vnímání klientů, zejména skrze citace klientů. 2. příklad studentské evaluace Autoři uvádějí příklad, kdy evaluátor-student, který ovládal výborně znalosti z metodologie výzkumu, získal evaluační poznatky v organizaci, ve které působil jako dobrovolník. Vzhledem k tomu, že ostatní dobrovolníci si nebyli vědomi, že s jejich stanovisky bude zacházeno jako s důkazy získaných z rozhovorů, řešil etický problém, jestli budou tito

dobrovolníci spokojeni s evaluační zprávou. Ta byla negativní ve svých závěrech v hodnocení služby, ve které byli zaangažováni. Případová evaluační studie ukázala, jak byly důkazy sbírány, odhalila mezery ve výcviku a povědomí nemocničních dobrovolníků. Studentevaluátor řeší, jak by tyto negativní výsledky měly být prezentovány uvnitř kontextu služby, která byla vysoce respektována uvnitř instituce a podporována samotnými dobrovolníky. V tomto případě vše dopadlo dobře, nezávislou a kritickou studii vedení přijalo pozitivně, jak výsledky evaluace, metodologii, tak způsob provedení. Poznatky z evaluace byly implementovány. Na základě rozhodnutí vedení byla zjištění začleněna do vzdělávání dobrovolníků. Závěrečný komentář: koordinátoři mohou informovat poskytovatele služeb o možnosti využití studentů pro evaluaci. Díky tomuto může dojít ke zlepšení činnosti Studenti také mohou pomoci při evaluaci např. komunitního plánování sociálních služeb v dané lokalitě rozdávání dotazníků, zpětné vazby. Tato evaluace se nedoporučuje v případě, kdy studenti by měli kontrolovat organizace.