Kodex učitele Základní školy, Praha 3, Lupáčova 249/2014

Podobné dokumenty
Pravidla pro hodnocení žáků

Etický kodex. Centrum sociálních služeb Jindřichův Hradec. Pístina 59, Stráž nad Nežárkou. Aktualizováno k

Principy MAP Komunikační strategie MAP v ORP Tábor

Etický kodex zaměstnanců a spolupracovníků ústavu (pracovníků v sociálních službách, sociálních pracovníků a ostatních pracovníků)

Základní škola a Mateřská škola Chýně, okres Praha - západ

STRATEGIE ROZVOJE ŠKOLY VE ŠKOLNÍCH LETECH:

Školní vzdělávací program základního vzdělávání Hlava je jako padák, funguje jen, když je otevřená.

2. Předmětem hodnocení je osobní pokrok žáka. Učitel porovnává jeho aktuální výkon s předchozími výsledky práce.

Základní škola Uhlířské Janovice, okres Kutná Hora Třebízského 268, Uhlířské Janovice ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY. Školní řád

Základní škola speciální Lanškroun, Olbrachtova 206 VNITŘNÍ ŘÁD ŠKOLY. Mgr. Radim Vetchý, ředitel školy

Dům zahraniční spolupráce

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

MINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM školní rok 2018/2019

Příloha č. 1 k textu 4. výzvy GG 1.1 OPVK

ETICKÝ KODEX SPOLEČNOSTI

Změny ve směrnici jsou prováděny formou číslovaných písemných dodatků, které tvoří součást tohoto předpisu

Domov pro seniory Kamenec, Slezská Ostrava, příspěvková organizace. Směrnice ředitele č. 2/18. Etický kodex

UNIVERZITA KARLOVA LÉKAŘSKÁ FAKULTA V PLZNI

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

2. Školní řád. Č.j.: ZSUN - 14/2016 Spisový znak: Skartační znak: A10. Mgr. Rostislav Koc, ředitel školy

POSKYTOVÁNÍ INFORMACÍ

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

Diagnostický ústav pro mládež, Praha 2, Lublaňská 33

Klasifikační řád. 1. Pravidla hodnocení výsledků vzdělávání žáků. Odborné učiliště a Praktická škola, Kladno Vrapice, Vrapická Kladno

Etický kodex chování ABC Data

Česká republika. Jana Kratochvílová, Zora Syslová

Obsah. Vnitřní předpis Reklamační řád. Název: REKLAMAČNÍ ŘÁD

PRAVIDLA GDPR. Spolek Felbiánek, z. s. Sídlo: Felbabka 80, Hořovice E- mail: IČ:

STRATEGIE ROZVOJE KANCELÁŘE VEŘEJNÉHO OCHRÁNCE PRÁV NA ROKY

Plán práce výchovného poradce

Dlouhodobý plán koncepční záměry a úkoly v období

ETICKÝ KODEX ZAMĚSTNANCŮ Střední školy Euroinstitut, Neprobylice 18, Třebíz SPC, Fričova 199, Slaný

ORGANIZAČNÍ SMĚRNICE č. 182-SOÚ Etický kodex pracovníků Domova pro seniory Nová slunečnice

Střední škola obchodně technická s.r.o., Zlín, nám. T. G. Masaryka 1279 vnitřní řídící normy

Obchodní akademie, Náchod, Denisovo nábřeží 673

Uchazeč k přihlášce přiloží podle daných okolností tyto doklady:

Základní škola a Mateřská škola Olomouc, Dvorského 33. Asistent pedagoga

Reklamační řád BH Securities a.s.

Německá škola v Praze, s.r.o. zahraniční škola a gymnázium

Bc. Jitka Oharková, ředitelka školy

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY část: 5. KLASIFIKAČNÍ ŘÁD PRAVIDLA PRO HODNOCENÍ VÝSLEDKŮ VZDĚLÁVÁNÍ

1. Řešení školních záležitostí. 2. Žádosti a jejich podávání

Dlouhodobý plán školy Koncepční záměry a úkoly v období

Směrnice o poskytování informací

ZÁKLADNÍ ŠKOLA DAMBOŘICE,

Pravidla pro vyřizování stížností a reklamací

FRANKLIN ELECTRIC CO., INC. OBCHODNÍ A ETICKÝ KODEX. Revidováno v říjnu 2009

MATEŘSKÁ ŠKOLA BORŠICE, PŘÍSPĚVKOVÁ ORGANIZACE SE SÍDLEM V BORŠICE 500, BORŠICE SMĚRNICE PRO POSKYTOVÁNÍ INFORMACÍ. Č. j.

Webové rozhraní informačního systému Bakaláři

Dotazník pro žáky SŠ

ETICKÝ KODEX. Zpracovala: Mgr. Hana Macháčková, vrchní sestra Datum vydání: Schválila: Jitka Křenková, ředitelka zařízení.

ŠKOLNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM ŠKOLA PRO ŽIVOT. určený pro praktickou školu jednoletou

Dlouhodobý plán školy

Výchovný ústav, základní škola, střední škola a středisko výchovné péče Velké Meziříčí Středisko výchovné péče Velké Meziříčí

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY část: 20. SMĚRNICE PRO POSKYTOVÁNÍ INFORMACÍ

ETICKÝ KODEX. EFPA je přesvědčena, že každý finanční poradce je definován dvěma hlavními rysy: profesní bezúhonností, odbornou způsobilostí.

Základní škola a Mateřská škola Ovčáry, okres Kolín Kolínská 66, Ovčáry, tel.: , zsmsovcary@seznam.cz IČO:

Obsah. Směrnice č. 6 Poskytování informací účinnost Od Ing. Katarína Hurychová Mgr. Karolína Ranglová

Vyšší odborná škola, Volyně, Resslova 440. Školní řád. 1 Všeobecná ustanovení

Mendelova univerzita v Brně Institut celoživotního vzdělávání

Pravidla pro lektory PRIDE

Vzdělávací modul MK-01. Multikulturalismus. Šance pro Šluknovský výběžek. Autor: Mgr. Andrea Angelová. Klíčová aktivita č. 3.

Základní škola a Mateřská škola Skorošice, příspěvková organizace, Skorošice 90, tel.: , e-mal: zs.skorosice@tiscali.

Etický kodex pracovníků Domova Slunovrat

Hodnocení žáků a autoevaluace školy

ETICKÝ KODEX ZAMĚSTNANCE

Základní informace o přijímacím řízení ke vzdělávání ve středních školách a v konzervatořích pro školní rok 2013/2014

POSKYTOVÁNÍ INFORMACÍ

Bodovací systém ve fyzice základní školy. Mgr. Hana Tesařová Základní škola Edvarda Beneše Lysice

Nápověda pro systém moje.i-zakovska.cz

Kodex etiky zaměstnanců

ŠKOLNÍ ŘÁD LAUDEROVÝCH ŠKOL

V Uherském Hradišti dne Číslo vnitřního předpisu: 5/2013


INFORMACE PRO UCHAZEČE o vykonání zkoušky z odborné způsobilosti k zajišťování úkolů v prevenci rizik podle 9 zákona č. 309/2006 Sb.

Směrnice pro poskytování informací

Školní poradenské pracoviště program poradenských služeb

Směrnice pro poskytování informací

Třídní schůzky. 23. září :30 knihovna

Koncepce rozvoje Základní školy s rozšířenou výukou jazyků

Pravidla pro hodnocení výsledků vzdělávání žáků

Základní škola Kolín V., Ovčárecká 374

Příklad dobré praxe VIII

Čl. 1 Přijímání stížností

Školní řád pro ZŠ při Dětské odborné léčebně Ch. G. Masarykové v Bukovanech

Komplexní informační systém AMOS IS

1. Ke studiu v české sekci NŠP jsou přijímáni žáci, kteří ukončili 5. ročník základní školy.

Zásady klasifikace Zásady hodnocení průběhu a výsledků vzdělávání Způsob získávání podkladů pro hodnocení Stupně hodnocení prospěchu

ŠKOLNÍ ŘÁD ŠKOLNÍ ROK 2015/2016

ŠKOLNÍ ŘÁD Práva žáků a zákonných zástupců nezletilých žáků

Povinně zveřejňované informace dle zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím

Střední škola AGC a.s. Teplice. Etický a morální kodex žáka

Etický kodex zaměstnance

Ústav sociální péče pro zrakově postižené v Brně-Chrlicích,Chrlické nám.2, Brno. Etický kodex sociálních pracovníků. 1.

Základní škola a Mateřská škola Sudice, příspěvková organizace Hlavní 78, Sudice

Gymnázium Hostivice, příspěvková organizace Komenského 141, Hostivice tel: , IČ: Informace o škole

Školní řád Č.j.: 423/2015 Účinnost od:

Kolegiální podpora. profesního rozvoje - sdílení zkušeností Hana Schenková. Mateřská škola SLUNÍČKO, Brno, Strnadova 13, p.o.

Zásady zpracování a ochrany osobních údajů společností Mediclinic a.s. v oblasti poskytování pracovnělékařských, posudkových a souvisejících služeb

SMLOUVA O VZDĚLÁVÁNÍ NA SOUKROMÉ ŠKOLE

Transkript:

Kodex učitele Základní školy, Praha 3, Lupáčova 249/2014 platný od 1. 9. 2014 I. Profesionalita a udržení důvěry v povolání učitele 1. Jsem si vědom toho, že jakožto učitel jsem vzorem svým žákům, a podle toho se chovám a rozhoduji. 2. Budu vytvářet a zachovávat vhodné profesní hranice mezi učitelem a žákem, vyhnu se nevhodnému kontaktu se žáky a budu udržovat své výsadní postavení rádce a důvěrníka. 3. Budu dodržovat takové standardy v osobním i profesionálním životě, které povedou k tomu, že žáci a rodiče budou mít ve mě důvěru a budou respektovat učitelství jako profesi. 4. Budu profesionální, nezaujatý, čestný a budu ve svých rozhodnutích a chování dodržovat morální integritu. 5. Nikdy nebudu přenášet své osobní problémy do jakékoli diskuze s žákem, vyhnu se jakémukoli srovnávání se svými rodinnými zvyklostmi a zkušenostmi. Totéž platí i pro mé vyhraněné postoje. 6. Vyhnu se jakýmkoli projevům, které by v žácích mohli vyvolávat rasistické, xenofobní či homofobní postoje. II. Profesionální zodpovědnost k žákům 1. Budu žákům dobrým vzorem a budu je inspirovat tak, aby rozvíjeli co nejvíce svůj potenciál. 2. Udělám vše pro to, aby žáci dosáhli lepších výsledků. 3. Budu respektovat žákovu jedinečnost, budu k němu přistupovat jako k individualitě a osobnosti. 4. Přestože mám na žáky vysoké nároky, stavím je před dosažitelné cíle. 5. Protože žák tráví významnou část dne ve školním prostředí, je i na mně, abych si všiml náznaků či projevů šikany, týrání apod. Takové situace budu řešit podle dané metodiky. 6. Nebudu tolerovat nevhodné chování svých kolegů. Pokud budu cítit, že jiný učitel nedodržuje morální standardy, pokusím se zjednat nápravu. 7. Budu bezpečně uchovávat citlivé osobní informace o žácích, nikde je nezveřejním. III. Profesionální kompetence 1. Budu se celoživotně vzdělávat, budu neustále rozvíjet své profesionální vědomosti a znalosti, dovednosti i schopnosti. 2. Budu si oživovat a doplňovat své znalosti návštěvami různých školení či kurzů, ale i samostudiem. 3. Jsem si vědom toho, že jako učitel jsem garantem správnosti vědomostí a znalostí.

4. Jako učitel umím zužitkovat ve výuce své zkušenosti, každodenní praktické dovednosti, respektuji své povinnosti a odpovědnost nejen k žákům, ale i k okolí. 5. Budu připravovat a plánovat výuku tak, abych respektoval individualitu svých žáků, budu se žáky a s rodiči komunikovat přes různá média a budu střídat výchovněvzdělávací strategie a postupy tak, abych co nejlépe naplnil obsah vzdělávání. 6. Budu využívat různé zdroje materiálů pro výuku. 7. Postarám se o to, aby mnou garantovaný vzdělávací program, s celým svým obsahem, vedl k co nejlepším výsledkům žáků. 8. Mnou předložené aktivity vždy budou mít jasný, promyšlený výchovně-vzdělávací cíl. 9. Budu své žáky spravedlivě hodnotit, zaznamenávat jejich pokroky i nezdary. IV. Profesionalita ke kolegům, rodičům či opatrovníkům 1. Budu se snažit vytvářet příjemné kolegiální prostředí na pracovišti. 2. Ke svým spolupracovníkům i k rodičům či opatrovníkům žáků se budu chovat slušně, s respektem, bez známek neúcty a diskriminace. 3. Nebudu kritizovat profesionalitu svých kolegů, nebudu dělat nevhodné narážky, které by mohly být chápány jako podrývání jejich profesionálního kreditu nebo jejich profesionálních rozhodnutí. Toto mi nepřísluší ani před kolegy a zásadně ne před žáky. 4. Budu respektovat důležitou roli, kterou hrají ve výchovně-vzdělávacím procesu zákonní zástupci žáků. Udělám vše pro to, aby si této role byli vědomi i oni. 5. Jelikož rodiče jsou zásadním partnerem učitele při vzdělávání, já jakožto učitel budu vždy jednat profesionálně, nenechám se strhnout k nevhodným diskuzím, nebudu negativně hodnotit kolegy. 6. Udělám vše pro to, aby mezi mnou a rodiči fungoval princip partnerství, uvítám rodiče jako součást výchovně-vzdělávacího procesu a budu s nimi spolupracovat v maximální míře. V. Stejnost a odlišnost 1. Respektuji odlišnosti a cením si jich. 2. Ke všem žákům se chovám stejně, spravedlivě. 3. Budu se pozitivně chovat k žákům, svým kolegům, rodičům, budu s nimi jednat otevřeně, zdvořile, budu je respektovat, nebudu je odsuzovat, ať už jsou jejich kulturní hodnoty, náboženská vyznání, rodinná zázemí či hmotná zabezpečení jakákoli. 4. Pomůžu žákům, aby pochopili a tolerovali rozdílné názory, i když s nimi nesouhlasí. 5. Jsem si vědom svého unikátního postavení, toho, že jsem pro žáky vzorem, proto nikdy ani náznakem neprojevím předsudky a intoleranci. VI. Profesionalita a sociální sítě a mediální komunikace 1. Jsem si vědom toho, že e-mail, textové zprávy a sociální média velmi podporují neformální dialog, a proto může lehce dojít k nesprávnému výkladu, či dokonce k vědomé manipulaci s některými výroky učitele. 2. Nikdy nesmím sdílet s žáky žádné informace, které se vztahují k učitelům a škole jako takové, za žádných okolností a v žádném prostředí. 3. Musím vždy udržovat formální, zdvořilý a profesionální způsob komunikace s žákem či rodičem a musím dbát o udržení profesionální hranice.

4. Využívám v pracovních otázkách jen oficiální kanály komunikace (např. Škola Online) pracovní e-mail. 5. Nebudu si nikdy soukromě dopisovat s žákem, telefonovat mu, psát mu e-maily, posílat mu fotografie a dopisy osobní povahy. 6. Vždy jednoznačně odmítnu studentské výzvy k přátelství a rozhodně je nebudu vyžadovat. 7. Budu se i v online prostředí chovat tak, aby nemohla být zpochybněna ani má profesionalita ani morální integrita. 8. Jsem si vědom toho, že žáci jsou přirozeně zvědaví na osobní život učitele a jsou velmi schopní si o mně podrobnosti zjistit. 9. Musím si udržovat své soukromí a neustále je prověřovat. To platí zvláště pro fotografie. Jakmile dojde k publikaci fotografií na internetu, není možné nijak zajistit, aby byly přístupné pouze vybranému okruhu lidí. 10. Mám nastavený zákaz poznámkování k vlastním fotografiím a updatům bez mého souhlasu. 11. Musím bezodkladně žádat odstranění obsahu, který považuji za nevhodný. 12. Mám na paměti, že online konverzace není vždy soukromá. 13. Beru v úvahu, že můj příspěvek může být velmi snadno změněn a dále sdílen. 14. Využívám pouze silná hesla a pravidelně je měním. 15. Budu okamžitě informovat zaměstnavatele při potenciálním případě kyberšikany ze strany žáka či zjištěném případu kyberšikany vůči některému z nich. 16. Budu informovat vedení školy o porušení školního řádu v oblasti elektronické komunikace či sociálních sítí. 17. Zařadím témata bezpečného virtuálního prostředí do výuky přiměřeně k věku dětí. 18. Při publikování online musím vždy zvážit, zda jde o soukromý či profesní příspěvek, jestli může nějakým způsobem poškodit učitele, zaměstnavatele či celou profesi a zda bude takový příspěvek přijat ve svém vyznění správně a nebude zneužit.

Pravidla poskytování informací; komunikace mezi pedagogickými pracovníky školy a zákonnými zástupci žáků ZŠLUP 250/2014 Následující návrh vychází z dokumentů Profil absolventa ZŠ Lupáčova a Klasifikační řád. Dále navazuje na dokumenty související s el. žákovskou knížkou (http://portal.skolaonline.cz). Pro přehlednost uvádíme jednotlivá pravidla v přehledu. I. Informace o známkách, učivo a chodu školy 1. Elektronická žákovská knížka a. Zajišťují jednotliví učitelé dle pravidel pro el. žákovské publikovaných na stránkách školy. b. Na základě žádosti rodiče (libovolnou formou) umožní učitel po předchozí dohodě nahlédnutí do jednotlivých testů nebo poskytne prostřednictvím dítěte jejich kopie. c. Konzultace k jednotlivým známkám je možná na základě žádosti rodiče i mimo termín třídních schůzek. d. Na třídních schůzkách formou individuální konzultace. 2. Domácí úkoly a probrané učivo v době přítomnosti žáka ve škole a. K informacím slouží zápisník, který si vede žák sám. b. V případě, že zákonný zástupce zjistí, že žák nemá zapsáno, může žáka omluvit s tím, že žák neměl zadání. Tento postup předpokládá, že tyto informace nezíská od svých spolužáků. c. Informace o učivu a domácích úkolech z jednoho dne nelze v ten samý den poskytnout, protože z hlediska psychohygieny činnosti žáka nelze předpokládat vypracování takového úkolu ve večerních hodinách. Uvedený přístup navíc předpokládá jistou míru samostatnosti žáka a jeho odpovědnost za své povinnosti. 3. Domácí úkoly a probrané učivo v době nepřítomnosti žáka ve škole (delší absence než tři dny) a. Učitel poskytne informace o učivu, domácích úkolech prostřednictvím elektronické pošty či při osobní schůzce nebo telefonické konzultaci na základě žádosti zákonného zástupce 4. Konzultace obecného charakteru k různým otázkám souvisejícím s provozem a chodem třídy a. Učitel poskytne informace v termínu nejpozději do pěti dní. Pokud žádost vyžaduje neprodlené řešení, rodič tuto okolnost vyznačí v mailu či pokud tak shledá učitel, bude odpověď řešena přednostně nejpozději do tří dní. V takovém případě bude mail zároveň přeposlán zástupci ředitele, či řediteli

školy. Toto oznámení nemusí mít charakter komplexního řešení situace, ale informace o přijetí řešení daného problému. b. Je možno si domluvit osobní konzultaci na základě vzájemné dohody obou partnerů. c. V případě urgentního sdělení jsou informace předávány klasicky telefonem přes ústřednu školy do kabinetu učitele. Čísla linek jsou uvedena na webových stránkách a vždy doručena zákonnému zástupci formou průvodce školním rokem. II. Omluvy v případě nepřítomnosti žáka, stížnosti a pod 1. Tato komunikace probíhá přednostně prostřednictvím portál http://skolaonline.cz. Důvodem k tomu je evidence těchto dokumentů, které mají charakter dokumentů vstupujících do systému. Uvedené dokumenty jsou archivovány. a. U omluvenek nebude zpráva zpětně potvrzována. b. U stížností či jiných sdělení obdrží zákonný zástupce informaci o obdržení této zprávy nejpozději do tří dnů. c. Pokud není na zprávu odpovězeno do 10 pracovních dnů, je prostřednictvím elektronické pošty informován zástupce ředitele či ředitel školy. Nelze vyloučit technické problémy (viry, spam či různé elektronické výpadky). Z uvedeného důvodu před tímto krokem doporučujeme v takovém případě využití náhradní formy sdělení druhým informačním kanálem, kterým je školní mail učitele. d. Pokud (tento postup je náhradním řešením) je stížnost odeslána přes školní mail, nikoli přes portal škola.online, bude vždy kopie zaslána zástupci ředitele či řediteli školy. III. Informace o třídě, školních akcích a informace všeobecného charakteru 1. oficiální třídní web a. Na tento web učitel umísťuje informace o společných akcích, fotografie z nich a další relevantní informace. V této činnosti mu může být nápomocen pověřený zákonný zástupce. b. Tato činnost je součástí nezbytných aktivit pro posílení informačních toků mezi školou a žáky. Zásadní informace jsou uváděny na webu školy. 2. Žákovský třídní web a. Žákovský třídní web může být subdoménou školního webu, není však oficiálním webem školy a je určen pro uzavřenou komunitu.