Průzkum zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k

Podobné dokumenty
Průzkum zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k

PRŮZKUM ZAMĚSTNANOSTI V JIHOMORAVSKÉM

Průzkum zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k Ústí nad Labem, duben 2017

Aktuální trendy trhu práce v Jihomoravském kraji. Ing. Bc. Pavel Fišer RNDr. Hana Svobodová, Ph.D. - Mgr. Tomáš Grulich

Průzkum zaměstnanosti v JMK k

3. Využití pracovní síly

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Libereckém kraji 2018

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Kraji Vysočina

35 VII.3. Nezaměstnanost absolventů středních škol v Jihomoravském kraji 36

Průzkum zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k Ústí nad Labem, květen 2014

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Ústeckém kraji

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Olomouckém kraji

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Plzeňském kraji

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů za rok 2018 v Královéhradeckém kraji

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Jihočeském kraji

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2018 v Praze. Zpracoval: Mgr. Lukáš TOBIÁŠ, expert projektu KOMPAS Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Praze

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Brně. Měsíční statistická zpráva

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Brně. Měsíční statistická zpráva

z toho (%) nezaměstnaní pracující ženy na mateřské dovolené důchodci

3. Přesčasová práce zaměstnanců a členů produkčních družstev

Aktuální situace na trhu práce v Jihomoravském kraji. Nová role úřadů práce.

Úřad práce ČR. Měsíční statistická zpráva srpen Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Brně

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Příbrami. Měsíční statistická zpráva

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Brně. Měsíční statistická zpráva

Využití pracovní síly

Průzkum zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k

Průzkum zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k Ústí nad Labem, duben 2017

Dlouhodobý vývoj nezaměstnanosti v Jihomoravském kraji

Měsíční statistická zpráva Středočeský kraj

Informace z odboru regionálního rozvoje. Porady ředitelky KrÚ Jihomoravského kraje s tajemnicemi a tajemníky obcí 9. června 2015

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Příbrami. Měsíční statistická zpráva

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Hradci Králové

Strategický plán rozvoje města Kopřivnice

Měsíční statistická zpráva Středočeský kraj

4. Ekonomická aktivita obyvatelstva

Průzkum zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k Ústí nad Labem, duben 2015

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Brně. Měsíční statistická zpráva

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Příbrami. Měsíční statistická zpráva

Nezaměstnanost a míra nezaměstnanosti

2. Kvalita pracovní síly

Měsíční statistická zpráva Středočeský kraj

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Postavení osob na trhu práce dle odvětví ekonomické činnosti

Postavení osob na trhu práce dle odvětví ekonomické činnosti

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Brně. Měsíční statistická zpráva

4. Ekonomická aktivita obyvatelstva

Měsíční statistická zpráva Středočeský kraj

Sociální složení obyvatelstva a nezaměstnanost VY_32_INOVACE_Z PaedDr. Alena Vondráčková 1.pololetí školního roku 2013/2014

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Příbrami. Měsíční statistická zpráva

Ukazatele celkové nezaměstnanosti v kraji

Měsíční statistická zpráva Středočeský kraj

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

2. SOCIÁLNÍ VÝVOJ. Ubývá zaměstnaných osob, přibývá nezaměstnaných.

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

Eu40409 TISKOVÁ ZPRÁVA. Občané a zaměstnání

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Ukazatele celkové nezaměstnanosti v kraji

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY Krajská pobočka v Olomouci Referát Trhu práce. Zpráva o situaci na regionálním trhu práce. Olomoucký kraj.

Kariérové poradenství v podmínkách kurikulární reformy

4. Ekonomická aktivita obyvatelstva

Měsíční statistická zpráva Středočeský kraj

Úřad práce České republiky, Krajská pobočka v Brně. Zpráva o situaci na krajském trhu práce, o realizaci APZ v roce 2018 a strategie APZ pro rok 2019

Celková nezaměstnanost v kraji

Měsíční statistická zpráva Středočeský kraj

Celková nezaměstnanost v kraji

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Jablonec nad Nisou

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

6. ÚROVEŇ VZDĚLÁNÍ OBYVATELSTVA

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

4. Ekonomická aktivita obyvatelstva

Ukazatele celkové nezaměstnanosti v kraji

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

vodní plochy 3,4% lesní pozemky 7,8% trvalé travní porosty 3,1% ovocné sady 0,6%

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

POROVNÁNÍ SPRÁVNÍCH OBVODŮ

Základní informace km 2 (4. nejrozsáhlejší kraj) Významné řeky: Nejvyšší bod:

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Příbrami. Měsíční statistická zpráva

SOCIÁLNÍ FÓRUM ÚSTECKÉHO KRAJE

Rychlý růst vzdělanosti žen

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY Krajská pobočka v Olomouci Referát Trhu práce. Zpráva o situaci na regionálním trhu práce. Olomoucký kraj.

Zhodnocení vývojových trendů na trhu práce v Jihomoravském kraji a v České republice

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Zhodnocení vývojových trendů na trhu práce v Jihomoravském kraji a v České republice

2010 Dostupný z

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

OBYVATELSTVO PRAHY. Tomáš Dragoun, ČSÚ. Rozvoj Prahy aneb Co chceme v Praze postavit? 9. dubna 2018, CAMP IPR Praha

Pracovní neschopnost pro nemoc a úraz v České republice za rok (zdroj dat: Český statistický úřad)

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Vývoj nezaměstnanosti v Moravskoslezském kraji v září 2012

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Hradci Králové. Měsíční statistická zpráva

Regionální profil trhu práce v Plzeňském kraji - shrnutí poznatků

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Transkript:

Průzkum zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k 31.12.2007 Stručná verze Brno, květen 2008 Centrum pro regionální rozvoj Masarykova univerzita v Brně

Průzkum zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k 31.12.2007 Na realizaci průzkumu se podílely: Krajský úřad Jihomoravského kraje a Úřady práce Blansko, Brno město, Brno venkov, Břeclav, Hodonín, Vyškov, Znojmo Brno, duben 2008 Centrum pro regionální rozvoj Masarykova univerzita v Brně 2

1. Úvod V průběhu ledna a února roku 2008 realizovaly úřady práce Blansko, Brno-město, Brnovenkov, Břeclav, Hodonín, Vyškov a Znojmo ve spolupráci s odborem regionálního rozvoje Krajského úřadu Jihomoravského kraje dotazníkové šetření týkající se průzkumu zaměstnanosti v Jihomoravském kraji ke dni 31.12.2007. Dotazníkové šetření v tomto rozsahu bylo provedeno již pošesté (poprvé v polovině roku 2003, poté ke konci let 2003, 2004, 2005 a 2006) a vycházelo ze snahy odboru regionálního rozvoje získat podrobné informace o nejvýznamnějších zaměstnavatelích a struktuře zaměstnanosti v Jihomoravském kraji. Výsledky z průzkumu zaměstnanosti měly doplnit Analýzu stavu a vývoje trhu práce v Jihomoravském kraji v roce 2007, kterou před nedávnem zpracoval Úřad práce Brno město. Cíle dotazníkového šetření byly stanoveny následovně: Detailně charakterizovat strukturu pracovní síly v Jihomoravském kraji pomocí těch statistických klasifikací, které jsou nyní běžně používány v zemích Evropské unie. Zjistit očekávaný pohyb na trhu práce v Jihomoravském kraji do konce roku 2008 včetně záměru zaměstnavatelů v přijímání a uvolňování zaměstnanců v jednotlivých profesích. Zjistit zájem ekonomických subjektů o zaměstnávání čerstvých absolventů škol včetně požadovaných oborů. 2. Situace na trhu práce na konci roku 2007 Situace na trhu práce v Jihomoravském kraji se během roku 2007 rychle zlepšovala. V lednu 2007 sice došlo ještě k meziměsíčnímu zvýšení počtu uchazečů o 2,1 tis. (bylo evidováno 57,4 tis. uchazečů), ale průměrný počet uchazečů o zaměstnání za rok 2007 činil celkem 47,8 tis. osob (v roce 2006 to bylo 57,8 tis.). K 31.12.2007 bylo v Jihomoravském kraji evidováno 44 239 uchazečů o zaměstnání. Míra nezaměstnanosti se s výjimkou ledna pohybovala po celý rok pod hranicí 9 % a přestože byla stále vyšší než republikový průměr (k 31.12.2007 v Jihomoravském kraji činila 6,9 %, v ČR 6,0 %), šlo o hodnotu výrazně nižší než v letech předchozích. V Jihomoravském kraji během roku 2007 vzrostl počet pracovních míst. Na konci roku 2007 bylo registrováno celkem 13 725 míst (téměř o 6 tis. více než před rokem), takže na jedno volné pracovní místo připadalo 3,2 uchazečů o práci, tedy pouze o něco více než činil průměr za celou ČR (2,5). Nepříznivá situace na trhu práce v kraji však stále přetrvává z hlediska dlouhodobé nezaměstnanosti, i když i zde bylo během roku 2007 zaznamenáno zlepšení, neboť podíl osob nezaměstnaných déle než rok klesl po dlouhé době pod hranici 40 % ze všech evidovaných uchazečů o zaměstnání a průměrná délka evidence se rovněž mírně snížila z 615 na 612 dnů. V Jihomoravském kraji se v roce 2007 zvýšil podle údajů Výběrového šetření pracovní sil publikovaného ČSÚ počet pracovníků (zaměstnanci, zaměstnavatelé, osoby samostatně výdělečně činné) asi o 12,7 tis. osob na 535,2 tis. Oproti roku 2006 se poněkud změnila struktura zaměstnanosti podle základních sektorů ekonomiky. V primárním sektoru dle 3

VŠPS na konci roku 2007 v Jihomoravském kraji pracovalo 20,4 tis. osob, tj. 4,0 % všech zaměstnaných v Jihomoravském kraji. Sekundární sektor na konci roku 2007 zaměstnával 223,8 tis., tj. 41,8 %. Terciérní sektor dle VŠPS v roce 2007 zaznamenal pokles počtu zaměstnanců o 4,4 tis., takže v něm na konci roku 2007 pracovalo 290,4 tis. osob, tj. 54,3 %. Dotazníkové šetření však tento pokles nepotvrdilo. Tab.1. Vývoj počtu pracovníků v zaměstnavatelských subjektech v Jihomoravském kraji, které k 31.12.2007 zaměstnávaly více než tisíc osob Pořadí Název organizace Odvětví 1 České dráhy, a.s., Praha doprava a spoje 2 Fakultní nemocnice Brno zdravotnictví 3 Policie České republiky, Brno veřejná správa 4 Masarykova univerzita v Brně školství 5 Česká pošta, s.p., Praha doprava a spoje 6 Dopravní podnik města Brna, a. s. doprava a spoje 7 Statutární město Brno veřejná správa 8 Vysoké učení technické v Brně školství 9 FN u sv. Anny v Brně zdravotnictví 10 Tyco Electronics Czech s.r.o., Kuřim elektrotech. průmysl 11 Finanční ředitelství v Brně veřejná správa 12 AHOLD Czech Republic, a.s., Brno obchod 13 Celestica CR, s.r.o., Ráječko elektrotech. průmysl 14 TESCO STORES ČR a.s. obchod 15 GUMOTEX, a.s., Břeclav chemický průmysl 16 MZLU v Brně školství 17 ABB s.r.o. elektrotech. průmysl 18 The Source Network (CZ) s.r.o. služby pro podniky 19 Nová Mosilana a.s. textilní průmysl 20 ZETOR TRACTORS a.s. strojírenský průmysl 21 European Data Project s.r.o. ostatní průmysl 22 Nemocnice Znojmo, p.o. zdravotnictví 23 IBM Global Services Delivery Center Czech Republic, s.r.o. služby pro podniky Pramen: Dotazníkové šetření, 2004-2007; Databáze zaměstnanosti v ČR, CRR MU Brno, 2004 2007 * v případě MZLU v Brně se jedná o odhad 3. Výsledky dotazníkového šetření k 31.12.2007 Dotazníkové šetření uskutečněné k 31.12.2007 zjistilo informace o 3 056 ekonomických subjektech působcích na území Jihomoravského kraje. Z celkového počtu respondentů jich nejvíce (1 721) spadalo do terciárního sektoru národního hospodářství, 1 151 do sekundárního sektoru, z toho 872 do průmyslu a 279 do stavebnictví, a 184 subjektů do primárního sektoru. V subjektech s více než 20 pracovníky (2 397) bylo zaměstnáno 246,9 tis. pracovníků, což reprezentuje více než 70 % všech pracovníků zaměstnaných v subjektech s 20 a více pracovníky. Ve srovnání s předchozím průzkumem uskutečněným k 31.12.2006 zahrnoval tentokrát průzkum o 132 organizací a o 10 tis. pracovníků více. Soubor respondentů, jejichž odpovědi byly analyzovány, zaměstnával k 31.12.2007 v Jihomoravském kraji 254 781 pracovníků, z toho 135 163 mužů (53,1 %) a 119 618 žen (46,9 %). Nejvíce osob (54,3 %) bylo zaměstnáno v odvětvích terciární sféry, 41,8 % 4

v odvětvích sekundární sféry, z toho 35,8 % v průmyslu a 6,0 % ve stavebnictví, a 4,0 % v zemědělství, lesnictví a rybolovu. Z hlediska vzdělanostní struktury mělo v šetřených subjektech Jihomoravského kraje celkem 55,7 % zaměstnanců minimálně středoškolského vzdělání s maturitou (středoškolské vzdělání s maturitou a vysokoškolské vzdělání). Mezisektorové srovnání ukazatele podíl pracujících nejméně s maturitou vyznívá jednoznačně příznivě pro terciární sektor (terciér 70,2 %, sekundér 39,5 % a primér 29,9 %). Dotazníkové šetření zjišťovalo i strukturu zaměstnanosti podle hlavních tříd KZAM. Na celkové zaměstnanosti v Jihomoravském kraji se nejvíce podíleli techničtí, zdravotničtí a pedagogičtí pracovníci (3. třída KZAM), kteří tvořili na konci roku 2007 pětinu všech zaměstnanců (20,2 %) šetřených subjektů. Nadprůměrně oproti celé ČR bylo i zastoupení 2. třídy KZAM (vědečtí a odborní duševní pracovníci), do níž v Jihomoravském kraji spadalo 13,3 %, a 6. třídy KZAM (kvalifikovaní dělníci v zemědělství) s 2,0 % zaměstnanců z šetřených organizací kraje. Z hlediska vlastnictví ekonomických subjektů sledovaných dotazníkovým šetřením se na úhrnné zaměstnanosti podílel nejvýrazněji soukromý sektor 37,1 % a firmy v zahraničním vlastnictví 21,6 %. Více než 20 % pracovníků sledovaného souboru bylo zaměstnáno v podnicích s 200-499 zaměstnanci, naopak méně než desetinu zaměstnávaly malé firmy pod 20 zaměstnanců. V rámci dotazníkového šetření byli zaměstnavatelé tázáni, zda, pokud hodlají zvyšovat nebo obměňovat stavy pracovníků, přijmou i absolventy, tedy osoby, které v nedávné minulosti ukončily docházku do škol všech stupňů. Z celkového počtu 3 056 subjektů jich kladně odpovědělo 715, záporně 588, celkem 1 060 si není se svým přístupem k absolventů zcela jisto a zbývajících 693 se k této otázce nevyjádřilo. Největší zájem o absolventy projevily stejně jako při předchozím průzkumu velké organizace s více než 1000 zaměstnanci. Nejžádanější ze tří vzdělanostních kategorií (vyučení, osoby s maturitou a vysokoškoláci) byli absolventi středních škol bez maturity, poté absolventi středních škol s maturitou a nejmenší, i když opět velmi vysoký, byl tentokrát zájem o vysokoškoláky. Stejně jako v předchozím dotazníkovém šetření převážila u absolventů středních škol bez maturity poptávka po strojních a stavebních profesích (seřizovači, nástrojaři, zámečníci, zedníci), ale vlivem firem rozvíjejících své aktivity v oblasti montáží strojů a elektronických zařízení je stále větší zájem o manipulační dělníky. Také v případě středoškoláků s maturitou byly poptáváni především strojní a stavební technici, ale tentokrát po bankovních úřednících a telefonních bankéřích. Průzkum byl zaměřen i na odhad vývoje zaměstnanosti v roce 2008. Odpovědi oslovených zaměstnavatelů vyzněly velmi optimisticky v úhrnu vykázaly zvýšení počtu zaměstnanců v roce 2008 o 9,2 tis., tedy ještě o více než v roce předchozím (o 6,9 tis.). Pokud by byl tento odhad naplněn z necelé poloviny, jak tomu bylo v roce 2007, kdy došlo ke zvýšení zaměstnanosti ve srovnání s rokem 2006 o 3,3 tis., je reálné očekávat, že bude do konce roku 2008 vytvořeno dalších více než 4 tis. pracovních míst, což lze hodnotit jako velmi příznivý vývoj na trhu práce v Jihomoravském kraji. Největší nárůst předpokládají průmyslové společnosti (4,6 tis.) a firmy z vnitřně heterogenního odvětví služby pro podniky (1,8 tis.). Soukromé firmy vykázaly zájem přijmout v tomto roce až 3,6 tis. pracovníků a zahraniční pak dokonce 4,8 tis. Nejvýraznější přírůstek očekávají velké organizace s více než 1000 pracovníků (1,3 tis.). 5

Tab.2. Struktura ekonomických subjektů a počtu jejich pracovníků v okresech Jihomoravského kraje (k 31.12.2007) Počet organizací Počet pracovníků Území celkem 20+* celkem 20+* Blansko 210 193 20 151 19 914 Brno-město 1 405 1 064 130 813 126 966 Brno-venkov 469 338 30 497 29 030 Břeclav 339 224 21 370 19 778 Hodonín 238 223 20 759 20 580 Vyškov 163 136 12 792 12 366 Znojmo 232 219 18 399 18 230 Jihomoravský kraj 3 056 2 397 254 781 246 864 * ekonomické subjekty zaměstnávající 20 a více pracovníků v okrese Tab.3. Reprezentativnost průzkumu z hlediska sektorové a odvětvové struktury zaměstnanosti v Jihomoravském kraji (průzkum k 31.12.2007, zaměstnanost za IV. čtvrtletí 2007) Sektory a odvětví Počet pracovníků celkem dotazníkové šetření Dotazníkové šetření /celkem (%) I. sektor 20,4 10,1 49,6 II. sektor 223,8 106,4 47,5 průmysl 168,1 91,2 54,3 těžební 2,0 0,7 36,4 zpracovatelský 158,6 86,8 54,7 energie a vody 7,5 3,7 49,1 stavebnictví 55,7 15,2 27,3 III. sektor 290,4 138,3 47,6 obchod 60,7 20,6 34,0 pohostinství a ubytování 20,0 2,7 13,6 doprava a spoje 33,7 16,7 49,5 peněžnictví a pojišťovnictví 9,8 3,4 34,9 služby pro podniky 44,9 17,4 38,8 veřejná správa 33,2 17,5 52,5 školství 38,0 28,5 74,8 zdravotnictví 32,3 23,2 71,9 ostatní služby 17,8 8,3 46,8 celkem 534,6 254,8 47,7 Pramen: Zaměstnanost a nezaměstnanost v ČR podle výsledků výběrového šetření pracovních sil ve IV. čtvrtletí 2007, ČSÚ 2008; Dotazníkové šetření úřadů práce v Jihomoravském kraji, 2008 6

Obr.1. Počet ekonomických subjektů v jednotlivých okresech účastnících se Průzkumu zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k 31.12.2007 1600 1400 1405 1200 Počet firem 1000 800 600 400 200 210 469 339 238 232 163 0 Blansko Brno-město Brno-venkov Břeclav Hodonín Vyškov Znojmo Okresy Obr.2. Podíl ekonomických subjektů v jednotlivých okresech účastnících se Průzkumu zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k 31.12.2007 Hodonín 7,8% Vyškov 5,3% Znojmo Blansko 7,6% 6,9% Brno-město 46,0% Břeclav 11,1% Brno-venkov 15,3% 7

Obr.3. Počet pracovníků v ekonomických subjektech, které se zúčastnily Průzkumu zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k 31.12.2007 podle okresů 160 000 130 813 120 000 Počet pracovníků 80 000 40 000 30 497 20 151 21 370 20 759 12 792 18 399 0 Blansko Brno-město Brnovenkov Břeclav Hodonín Vyškov Znojmo Okresy Obr.4. Podíl pracovníků v ekonomických subjektech, které se zúčastnily Průzkumu zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k 31.12.2007 podle okresů Hodonín 8,1% Vyškov 5,0% Znojmo 7,2% Blansko 7,9% Brno-město 51,3% Břeclav 8,4% Brno-venkov 12,0% 8

Obr.5. Struktura pracovníků podle pohlaví v ekonomických subjektech účastnících se Průzkumu zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k 31.12.2007 v sektorech a vybraných odvětvích Sektory národního hospodářství 100% 80% 60% 40% 20% 0% I. sektor II. sektor III. sektor Muži Ženy Průmysl 100% 80% 60% 40% 20% 0% potravinářský a tabákový textilní, oděvní a kožedělný dřevozpracující papírenský a polygrafický chemický a gumárenský Muži sklářský a stavebních hmot Ženy hutnický a kovozpracující strojírenský elektrotechnický ostatní zpracovatelský 100% Služby 80% 60% 40% 20% 0% obchod pohostinství a ubytování doprava a spoje peněžnictví a pojišťovnictví služby pro podniky veřejná správa školství zdravotnictví ostatní služby Muži Ženy 9

Obr. 6. Vzdělanostní struktura zaměstnanosti podle sektorů ekonomiky v ekonomických subjektech účastnících se Průzkumu zaměstnanosti v Jihomoravském kraji k 31.12.2007 I. sektor základní 11,7% střední bez maturity 58,4% vysokoškolské 6,2% střední s maturitou 23,7% II. sektor střední bez maturity 51,0% základní 9,5% vysokoškolské 9,9% střední s maturitou 29,6% III. sektor základní 6,0% střední bez maturity 23,9% vysokoškolské 28,6% střední s maturitou 41,6% 10