Výstavba Dolu Alexandr byla zahájena v roce 1896 společností Severní dráha císaře Ferdinanda a samotná těžba uhlí byla zahájena o dva roky později.

Podobné dokumenty
Střediska v Nové Pace. Plány do budoucna. Historie a současnost Života bez bariér, o.s.

Příloha č. 1 k Zápisu č. 5 z jednání Pracovní skupiny II. ze dne Akční plán rozvoje sociálních služeb v Třebíči na rok 2012 evaluace

Zaměstnávání zdravotně postižených pozitiva a výzvy

ZAHRADA2000 o.s., Jeseník. Komplexní model péče o osoby se zdravotním postižením

Ing. Libor Jalůvka Datum: Regenerace brownfields z pohledu státního podniku DIAMO

Charita sv. Alexandra. Výroční zpráva 2010

PRACOVNÍ SKUPINA PRO KLIENTY S DUŠEVNÍM ONEMOCNĚNÍM A PSYCHOSOCIÁLNÍMI OBTÍŽEMI

Projekt: Poskytování sociálních služeb v Karlovarském kraji, které jsou dostupné a kvalitní z pohledu uživatele č. OPLZZ-ZS22-14/2008

Popis celkového personálního zajištění Fokusu Liberec občanského sdružení

Komunitní plán - plán rozvoje sociálních služeb a dalších činností v obci Krásná Lípa v období

Ing. Libor Jalůvka T 5. Památkově chráněné těžní věže v OKR ve správě DIAMO, s.p., o.z. ODRA

MOŽNOSTI UPLATNĚNÍ DOSPĚLÝCH S WILLIAMSOVÝM SYNDROMEM

MELA o.p.s. VÝROČNÍ ZPRÁVA ZA ROK 2013

IP1 DŮM NA PŮL CESTY

VYHODNOCENÍ REALÍZACE CÍ LŮ A OPATR ENÍ

Pracovní rehabilitace a zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Výroční zpráva ROK 2013

VÝROČNÍ ZPRÁVA ZA ROK FAUST, o.s.

Komunitní plán sociálních služeb a souvisejících aktivit ve městě Ostrava do roku 2010 ve vztahu k obvodu Slezská Ostrava

Projektové záměry v rámci výzvy pro kraje z Operačního programu zaměstnanost Jednání Kolegia obcí K21

Model sociální služby Podpora samostatného bydlení

KONCEPCE A IMPLEMENTAČNÍ PLÁN

Priorita V. - Podpora setrvání občanů v domácím prostředí

MODEL KOMUNITNÍ PÉČE O CHRONICKY DUŠEVNĚ NEMOCNÉ V JESENICKÉM REGIONU. 33. KONFERENCE SOCIÁLNÍ PSYCHIATRIE listopad 2014 Přerov

DOMOV SV. ANEŽKY, o.p.s. Týn nad Vltavou Čihovice mikroregion Vltavotýnsko VÍTEJTE V ČIHOVICÍCH

Navrhovaná opatření k podpoře zaměstnávání osob se zdravotním postižením

KATALOG VÝROBKŮ UŽIVATELŮ Slezské diakonie

Příloha č. 2 Zápisu č. 5 z jednání Pracovní skupiny II. ze dne Akční plán rozvoje sociálních služeb v Třebíči na rok 2013

Celkové uznatelné náklady. Maximální dotace ze SF , , , ,10 0,00 0, ,00 100

Akční plán na rok 2016 (3. komunitní plán sociálních a souvisejících služeb Jablonecka )

výroční zpráva 2005 Výroční zprávu schválila 5.května 2006 dozorčí rada Janovská o.p.s. a 17.května 2006 správní rada Janovská o.p.s.

Nadpis vaší ppt prezentace

Sociálně rehabilitační centrum

Příloha 9.1. Vnitřní směrnice ORGANIZAČNÍ STRUKTURA A POČET PRACOVNÍCH MÍST. LIPKA,z.s., Tetín 1506/1, Prostějov

ZÁMĚRY TKS charita záměr realizátor cílová skupina. Charitní dům pro seniory Hnojník

Odbor sociálních služeb a sociální práce

Re-Use MANAGEMENT V BRNĚ Ing. Martin Vaněček

ZPRÁVA O HODNOCENÍ ČINNOSTI A HOSPODAŘENÍ ORGANIZACE ZA ROK 2016

ZPRÁVA O HODNOCENÍ ČINNOSTI A HOSPODAŘENÍ ORGANIZACE ZA ROK 2017

ZPRÁVA O HODNOCENÍ ČINNOSTI A HOSPODAŘENÍ ORGANIZACE ZA ROK 2015

ANALÝZA POTŘEB POSKYTOVATELŮ SOCIÁLNÍCH SLUŽEB. území ORP Strakonice

VÝROČNÍ ZPRÁVA ZA ROK FAUST, o. s.

ZAHRADA2000 o.s., Jeseník

Priorita VI. - Řešení/podpora zaměstnávání ohrožených osob

Rekapitulace historie

Sociální pilíř CSR ve vztahu k zaměstnávání OZP LEGISLATIVA

Ani jsme netušili, co všechno sami dokážeme!"

-66% Výprodej! Výprodej! , ,- 249,- -51% -66% Znáte z. reklamy. místo ,-* ZDARMA. Nabídka platí od do

Charita sv. Alexandra

Zadávací dokumentace - příloha č. 1. Statutární město Ostrava městský obvod Moravská Ostrava a Přívoz úřad městského obvodu

vestavěné skříně nábytek na míru zakázková dřevovýroba

VÝROČNÍ ZPRÁVA ZA ROK FAUST, o. s.

Občanská poradna Pardubice o.s.

ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA ZA ROK 2011

Projekty Ústeckého kraje v sociální oblasti

MELA o.p.s. VÝROČNÍ ZPRÁVA ZA ROK 2012

50 50% výrobků 3.799, ,- 349, ,- Zdarma. až do. misto 6.499,-* Šatní skříň. cca 140/200cm. misto 1.499,-**

Provozovatel: Občanské sdružení IZAP.

Spolupráce s ostatními neziskovými organizacemi v MSK

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Černé uhlí nerostné bohatství nebo surovinová přítěž?

TECHNICKÁ ZPRÁVA REGIONÁLNÍ VZDĚLÁVACÍ CENTRUM STAVEBNÍCH ŘEMESEL JM KRAJE BRNO BOSONOHY. PRAŽSKÁ 38b, BRNO-BOSONOHY PROJEKT VNITŘNÍHO VYBAVENÍ

ZÁMĚRY TKS 12. Podpora provozu Noclehárny sv. Martina Noclehárna sv. Martina. Útvar terénní péče CHPS

Stanovy Farní charity Prachatice

Sociální podnikání - příklad dobré praxe:

CHRÁNĚNÉ BYDLENÍ dle 51 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách

Informace o zavedení dynamických nákupních systémů (DNS) na nákupy nábytku

senioři, osoby se sníženou soběstačností osoby v nouzi, ohrožené sociálním vyloučením

Počet klientů bez závislosti. Počet klientů - stupeň osobní asistence

Ing. Libor Jalůvka T 6. Problematika zachování památkově chráněných objektů v areálu bývalého Dolu Barbora

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

2.1 Podpora komunitního života. Název opatření. Vazba na specifický cíl IROP 2.1/4.1

Podpora odlehčovacích služeb pro osoby se sníženou soběstačností, sociální rehabilitace a sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi

ZÁPIS. z jednání pracovní skupiny OBČANÉ S DUŠEVNÍM ONEMOCNĚNÍM A PSYCHOSOCIÁLNÍMI OBTÍŽEMI

Výroční zpráva o hospodaření za rok 2013

Komunitní plánování sociálních služeb na Domažlicku

Příloha č. 4 rozsah prací

Projekt OP RLZ CZ / /2306 Začlenění skupin ohrožených sociální exkluzí. ANIMA VIVA o.s.

Aktivitou k získání zaměstnání

ZÁMĚRY TKS 13. charita záměr realizátor cílová skupina. Podpora provozu Noclehárny sv. Martina Noclehárna sv. Martina osoby bez přístřeší


Sociální služba denní stacionáře

Výroční zpráva společnosti InHelp,o.p.s. za rok 2013

PŘÍLOHA Č. 2: Specifikace rozsahu a četnosti úklidových prací v jednotlivých objektech zadavatele

Výroční zpráva společnosti InHelp,o.p.s. za rok 2012

Minimální počet bodů k zařazení sociální služby do sítě je 21 bodů, což je 60% z maximálně možných dosažitelných bodů (35).

Výsledky průzkumu Mapování rozvojových potřeb sociálních podniků a subjektů zaměstnávajících osoby znevýhodněné na trhu práce

Rozsah prací a četnosti úklidu

Statutární město Ostrava ZÁVĚREČNÁ ZPRÁVA. o plnění cílů a opatření Strategie protidrogové politiky statutárního města Ostravy

Závěrečný seminář 24. listopadu VCVS ČR, o.p.s. Benchmarking poskytovatelů sociálních služeb v Olomouckém kraji

bolzano obývací pokoje 95 % zboží SKLADEM

Projekt: Poskytování sociálních služeb v Karlovarském kraji, které jsou dostupné a kvalitní z pohledu uživatele č. OPLZZ-ZS22-14/2008

Regionální akční plán SRR ČR pro území Jihomoravského kraje a související přehled projektů v sociální oblasti

Úvodní slovo. Informace o organizaci

OBCHODNÍ PLÁN SPOLEČNOSTI na rok 2017 aktualizace finančního plánu - únor

uznatelné Maxim. Č. počet žádosti ho titulu náklady bodů CUN projektu % dotací (v Kč) Zlepšení pracovních

Popis celkového personálního zajištění Fokusu Liberec občanského sdružení od

Metodický pokyn č. 4

Moderní a otevřený úřad Veltrusy VZ003

Návrh cílů a opatření do strategickéčásti Střednědobého plánu sociálních služeb ve Zlíně na období

Transkript:

Výstavba Dolu Alexandr byla zahájena v roce 1896 společností Severní dráha císaře Ferdinanda a samotná těžba uhlí byla zahájena o dva roky později. Od tohoto roku až do roku 1926, kdy se Důl Alexandr stal součástí sousedního Dolu Zárubek, bylo zde vytěženo 5,9 mil. tun uhlí. V roce 1945 byla společnost znárodněna a majetek přešel na stát od 1.1. 1946 do nově vzniklého státního podniku Ostravsko-Karvinské kamenouhelné doly s.p., (OKD). Těžební činnost dolu byla ukončena 31. prosince 1992. Těžní jáma (hloubka 945 metrů) byla zasypána v roce 1993 a výdušná jáma (hloubka 775,3 m) v roce 1994. K 1. lednu 2002 na základě kupní smlouvy za symbolickou cenu 1 Kč byl tento areál, jako část neprivatizovaného majetku OKD, prodán s.p. DIAMO.

3 2 1 4 Hranice pozemku 1 = Kovárna 2 = Kočárovna 3 = Administrativní budova 4 = Těžní jáma Alexandr Holvekoval ul.

Nemovitosti Charity sv. Alexandra Objekt Kovárny s přilehlými pozemky darovala Charitě sv. Alexandra v březnu 2002 Diecézní charita ostravsko-opavská. Ta tuto nemovitost v březnu 1998 získala koupí od OKD za cca 1 milión korun. Objekty Kočárovny a Administrativní budovy s přilehlými pozemky s.p. DIAMO v únoru 2008 převedl na Statutární město Ostrava, které ho následně v červnu 2008 bezúplatně převedlo na Charitu sv. Alexandra.

Charita sv. Alexandra jako samostatný právní subjekt funguje od června roku 2001. Zprvu provozovala chráněnou dílnu textilní a stolařskou a poskytovala humanitární pomoc. V roce 2003 došlo k rozšíření o chráněnou dílnu separace odpadů, v roce 2005 o chráně- nou dílnu zabývající se zpracováním plastů a Prezentační a prodejní centrum. Oblast působení Charity sv. Alexandra je: provoz chráněných dílen; odborné sociální poradenství, podporované zaměstnávání; humanitární aktivity;

Organizační schéma Charity sv. Alexandra ŘEDITEL RADA ŘEDITELE SEKRETARIÁT EKONOMICKÝ ÚSEK HUMANITÁRNÍ POMOC ŠATNÍK PERSONÁLNÍ ÚSEK SLUŽBY REFERENTI TARGET PODPOROVANÉ ZAMĚSTNÁVÁNÍ PORADNA ODBORNÉ PORADENSTVÍ PRO OZP BEZPEČNOST PRÁCE, PRODEJ, ORGANIZACE GRANTY, DOTACE, SPRÁVA WEBU CHRÁNĚNÁ DÍLNA STOLAŘSKÁ CHRÁNĚNÁ DÍLNA TEXTILNÍ A KERAMICKÁ CHRÁNĚNÁ DÍLNA SEPARACE ODPADŮ CHRÁNĚNÁ DÍLNA ZPRACOVÁNÍ PLASTŮ - OZO PRODEJNA ZOO

Personální údaje Vývoj stavu pracovníků k 31.12. daného roku 80 70 60 50 40 34 38 43 51 45,24 59 59 54,67 53,66 63 57,42 68 60,77 30 20 31,63 36,43 36,76 10 0 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 stav přep.stav

10 285 11 303 11 565 12 697 13 423 15 692 14 056 16 359 16 660 18 235 19 337 21 043 21 890 21 948 Ekonomické údaje Náklady a výnosy 25 000 20 000 15 000 10 000 5 000 0 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 náklady výnosy včetně dotací a grantů

Tržby celkem v tis. Kč 9 000 8 000 7 853 8 275 7 729 7 000 6 000 5 633 5 920 5 000 4 245 4 000 3 315 3 000 2 000 1 000 0 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010

Problémy CHD a provázanost návazných služeb pro osoby zdravotně postižené a) Vnímáme nedostatek pracovních příležitostí pro OZP/TZP plánujeme rozvoj CHD a chceme své zkušenosti zapojit do aktivit podporovaného zaměstnávání (personální posílení SOP); b) Nedostatečná podpora provozu CHD, praktická nefunkčnost tzv. náhradního plnění dle 81 až 84 Zk. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti; c) Časté změny legislativy a tlak na CHD, aby soutěžily s klasickým tržním prostředím (zakázky, konkurenceschopnost, nemocnost, výkony,.); d) Dále registrujeme, že CHD nejsou schopné pomoci OZP (zejména osobám s TZP), které bez dlouhodobé přípravy nejsou zpravidla schopné ani práce v CHD plánujeme realizovat Sociální rehabilitaci, respektive Sociálně terapeutické dílny s cílem dosažení samostatnosti, nezávislosti a soběstačnosti této skupiny osob (připravujeme rekonstrukci objektu, kde vybudujeme chráněné bydlení pro 8-10 klientů, po absolvování soc. rehabilitace bude snahou klienty zařadit na chráněné místo např. zkrácený, ale dlouhotrvající úvazek); e) Personální zajištění provozu CHD nedostatek schopného a obětavého realizačního týmu (nízká úroveň výdělku, migrace mladých, neatraktivnost NNO, apod.)

Vyrábíme v CHD stolařské skříně celodřevěné i prosklené komody, truhly, botníky, stoly kancelářské, pracovní i dekorační kuchyňské linky věšákové stěny, regály, postele lavice venkovní i domovní altány, zahradní nábytek ploty, hrazení, okna klasická i atypická okenní rámy, střešní podhledy, vikýře rámečky, pasparty, garnýže, parapety prahy, schodiště, zábradlí, madla, lišty, obložení stanové podsady reklamní stojany pódia, rastry pro akustické izolace, dřevěné obaly a bednění Mobil - konzultace, objednávky: 731 625 845 Telefon - konzultace, objednávky: 596 237 831 E-mail - konzultace, objednávky: alexandr@charita.cz

Šijeme povlečení, pracovní oděvy, dětské hračky, polštáře, kapsáře, tašky, batohy, katechetické soubory, vlajky, minihračky, prachovky apod. Možnost náhradního plnění! Mobil - konzultace, objednávky: 731 625 849: http://charita-sv-alexandra.cz/fotogalerie4.htm Telefon - konzultace, objednávky: 596 237 831 E-mail - konzultace, objednávky: alexandr@charita.cz

Sociální služby - Poradna sv. Alexandra (odborné poradenství pro osoby se zdravotním znevýhodněním) - TARGET (podporované zaměstnávání) Úloha (společenská potřebnost) pro provoz CHD a) Odborné poradenství dle Zk. 108/2006 Sb.., o sociálních službách, bezplatná služba pro externí klienty i pro zaměstnance CHD; b) Sociální servis pro zaměstnance CHD (pomoc při řešení osobních problémů, doprovázení na úřady, banky apod.); c) Sociální průzkum potřebnosti zaměstnanců CHD (anonymní dotazníky, podněty pro zlepšení soc. zázemí, vybavenosti apod.); d) Zapojení do strategického projektování, respektive podíl na řízení organizace v zájmu zaměstnaných OZP/TZP; e) Podporované zaměstnávání; f) Příprava na chráněné bydlení.