POKYNY PRO VYPLŇOVÁNÍ FORMULÁŘŮ V OSOBNÍ ASISTENCI:

Rozměr: px
Začít zobrazení ze stránky:

Download "POKYNY PRO VYPLŇOVÁNÍ FORMULÁŘŮ V OSOBNÍ ASISTENCI:"

Transkript

1 POKYNY PRO VYPLŇOVÁNÍ FORMULÁŘŮ V OSOBNÍ ASISTENCI: PRACOVNÍ VÝKAZ VÝKAZ OSOBNÍ ASISTENCE ZPRÁVA O PRŮBĚHU OSOBNÍ ASISTENCE A. Pracovní výkaz Pracovní výkaz se odevzdává každý měsíc a to vždy do 1. dne následujícího měsíce. Do pracovního výkazu se zapisují veškeré hodiny, které jsou spojeny s činností osobního asistenta, tedy hodiny v přímé péči i mimo přímou péči. Úkoly v rámci výkonu a mimo přímou péči jsou definovány v Náplni práce a v Metodice činností osobního asistenta. Za práci na Individuálním plánu uživatele je možné si vykázat maximálně 3 hodiny k danému uživateli a to v měsíci, kdy je Individuální plán finalizován a podepsán všemi zúčastněnými stranami. Pracovní výkaz se vyplňuje a posílá zásadně elektronicky. Jedná se o excelovské tabulky, kde jednotlivá záložka odpovídá danému měsíci. Dejte prosím pozor, abyste vyplňovali vždy správný měsíc, respektive správnou tabulku pro daný měsíc. Pracovní výkaz má dvě verze, kdy jedna je pro asistenty pracující na DPP, DPČ a druhý je určen asistentům pracujícím na HPP (viz ukázky v příloze). Při vyplňování údajů o sobě a dětech, kterým asistujete, nepoužívejte zkratky ani kódy, ale pište celá jména. Do kolonky vypište, které jste odasistovali u svěřeného dítěte a do kolonky práce mimo přímou péči vypište hodiny, které jste trávili na vzdělávání, na individuálním plánování, na supervizi, přejezdu či zpracovávání výkazu. V rámci zpracovávání Pracovního výkazu a výkazu osobní asistence si lze vykázat maximálně 1 hodinu, kterou jste tomuto zpracování věnovali. Hodiny práce mimo přímou péči zdůvodněte v poznámce. Pokud v měsíci nebudete mít žádnou práci mimo přímou péči, bude Pracovní výkaz korespondovat s Výkazem osobní asistence. I v tomto případě je potřeba odevzdat oba dokumenty. Pracovní výkaz je podkladem pro výplatu mzdy/odměny za práci.

2 B. Výkaz osobní asistence Výkaz osobní asistence se odevzdává společně s Pracovním výkazem každý měsíc a to vždy do 1. dne následujícího měsíce. Do výkazu osobní asistence se zapisují hodiny v přímé péči. Tento výkaz musí být podepsán zákonným zástupcem uživatele, u kterého služba probíhá a také zaměstnancem (osobním asistentem). Volné řádky je potřeba proškrtnout a do dolního řádku napsat celkový součet hodin za daný měsíc. Hodiny za využitou asistenci se zapisují ve formě hodin a půlhodin (započítává se každá započatá hodina/půlhodina). Každý uživatel má svůj výkaz osobní asistence (př. pokud asistujete u 3 uživatelů, odevzdáte 3 podepsané Výkazy osobní asistence + svůj 1 Pracovní výkaz). Výkaz osobní asistence je podkladem pro fakturaci služby rodině uživatele. C. Zpráva o průběhu osobní asistence Zpráva o průběhu osobní asistence se odevzdává každý měsíc společně s výkazy a to v případě, že asistence je většího rozsahu (každodenní asistence, asistence v MŠ, ZŠ, v domácnosti). U asistencí s menším rozsahem (doprovody, nárazová asistence) je možné Zprávy o průběhu osobní asistence odevzdávat v intervalu jednou za 3 měsíce. Zprávy o průběhu osobní asistence vypisujte podrobně, přehledně na počítači a využívejte tento prostor k doložení Vašich zkušeností, odbornosti a profesionality. Zprávy o průběhu osobní asistence slouží jako podklad pro zpracování Individuálního plánu uživatele. Všechny dokumenty se posílají vedoucí služby a v kopii také terénnímu sociálnímu pracovníkovi. Formuláře jsou zaměstnancům zaslány elektronicky. V případě potřeby kontaktujte koordinační tým služby.

3 PRACOVNÍ VÝKAZ Jméno a příjmení Pracovní pozice osobní asistent/ka Vykazovaný měsíc a rok září 2016 Eliška Přemyslová Den v měsíci Název dne Odpracované hodiny celkem (PP a PMPP) Karel Čtvrtý Přehled odpracovaných hodin Anna Svídnická Jan Hus jméno dítěte hodiny práce mimo přímou péči poznámka k práci mimo přímou péči 1. Čt Pá So 4. Ne 5. Po supervize 6. Út St 6, ,5 přejezd 8. Čt masáž 9. Pá 10. So 11. Ne 12. Po přejezd 13. Út St Čt Pá 8 8 vzdělávání 30. Pá 1 1 výkaz Celkem 59, ,5 kontrolní součet 59, ,5 Přejezdy se započítávají do hodin práce mimo přímou péči pouze v případě, že bezprostředně po konci jedné asistence přejíždíte na druhou asistenci (př. konec jedné ve 12:00 a začátek druhé ve 12:30, ve 13:00 hodin). se počítá v hodinách a půl hodinách nikoli v minutách.

4 Výkaz osobní asistence Výkaz osobní asistence je nutné odevzdat do 1. dne následujícího měsíce. Jméno asistenta: Cecílie Veselá, DiS. Měsíc: září 2016 Jméno uživatele: Karel Louč Datum Příchod Odchod Celkem hodin 2. 8:00 15: :00 15: :00 15: :00 15: :00 15: :00 15:00 7 Celkový počet odpracovaných hodin (asistence): 42...Loučová......Veselá Podpis rodičů Podpis zaměstnance Vedoucí osobní asistence Poznámka k fakturaci: Celkem za službu OA Poznámka nevyplňujte nevyplňujte

5 Pracovní výkaz pro asistenty pracující na HPP Hornomlýnská, o.p.s Pracovní výkaz leden 2016 Pracovník: Cecílie Veselá, DiS. Pracovní pozice: Osobní asistent Celkem odpracovaných hodin + hodiny s náhradou mzdy Celkem pracovních hodin přepočtených na 1 úvazek 160,00 Přesčasy v měsíci 0 Přesčasy za minulý rok 0 Přesčasy celkem 0 Náhradní volno nevyčerpané celkem 0 Datum Den Polední pauza od do od do od do od do Odprac. hodiny Přímá péče Mimo přímou péči Nemoc Dovolená Náhradní volno Další viz poznámka Poznámky D.MM - H:MM H:MM H:MM H:MM H:MM H:MM H:MM H:MM H:MM H H H H H H 1.1 čt 2.1 pá 8:00 16:00 8,0 7 1 přejezd 3.1 so 4.1 ne 5.1 po 7:00 12:00 16:00 19:00 8, út 8:00 12:00 15:00 20:00 9,0 8 1 příprava 7.1 st čt pá so 11.1 ne 12.1 po 8 8 Podpis pracovníka: Veselá. V Praze dne:. Schválil: Pozn.: Pokud přejíždíte z asistence na asistenci (př. začátek první asistence od 8:00 do 10:00 a začátek druhé asistence od 11:00 do 15:00 hodin), tak si do odpracované doby píšete začátek a konec bez přerušení (tzn. 8:00 15:00). Do kolonky Přímá péče uvedete 7 hodin a do kolonky Mimo přímou péči 1(případně 0,5 dle délky přejezdu). Hodiny se píší ve formě půl hodin a hodin, nikoli v minutách. Kolonku Polední pauza nevyplňujte. Pokud budete čerpat nemocenskou nebo dovolenou, zapisujete do kolonky Nemoc/Dovolená odpovídající Vašemu pracovnímu úvazku, který je uveden v hlavičce výkazu a kterému odpovídá potřebný počet odpracovaných hodin za konkrétní měsíc (8 hodin úvazek 1, 7 hodin úvazek 0,875, 6 hodin úvazek 0,75, 5 hodin úvazek 0,625, 4 hodiny úvazek 0,5). A dále tyto hodiny uvedete v kolonce Mimo přímou péči. Potřebný počet odpracovaných hodin pro konkrétní měsíc se Vám zobrazuje v hlavičce výkazu. Náhradní volno (za hodiny, které odpracujete navíc) se čerpá průběžně v daném měsíci. Pokud si hodiny v daném měsíci nevyberete, převádí se do dalšího měsíce. Maximální počet přesčasových hodin činí 150 hodin za rok. V Praze dne , Zpracovala: Mgr. Jitka Citriaková (vedoucí služby osobní asistence) Aktualizace dne

Metodika pro vykazování monitorovacích indikátorů (pro potřeby projektu Podpora sociálních služeb v Jihočeském kraji IV)

Metodika pro vykazování monitorovacích indikátorů (pro potřeby projektu Podpora sociálních služeb v Jihočeském kraji IV) Metodika pro vykazování monitorovacích indikátorů (pro potřeby projektu Podpora sociálních služeb v Jihočeském kraji IV) verze č. 2, platná od 1. 1. 2018 Obsah 1 Úvod... 2 2 Vedení evidence uživatelů...

Více

ORGANIZAČNÍ PRAVIDLA PRO PRAVIDELNOU ZÁJMOVOU ČINNOST/ KROUŽKY. Mgr. Martin Běhal, Mgr. Petra Koblicová

ORGANIZAČNÍ PRAVIDLA PRO PRAVIDELNOU ZÁJMOVOU ČINNOST/ KROUŽKY. Mgr. Martin Běhal, Mgr. Petra Koblicová ORGANIZAČNÍ PRAVIDLA PRO PRAVIDELNOU ZÁJMOVOU ČINNOST/ KROUŽKY Zpracovali: Schválila: Mgr. Martin Běhal, Mgr. Petra Koblicová Mgr. Petra Koblicová Platnost: od 1. 9. 2018 1 Obsah: 1. Základní ustanovení

Více

Metodika pro vykazování monitorovacích indikátorů (pro potřeby projektu Podpora sociálních služeb v Jihočeském kraji IV)

Metodika pro vykazování monitorovacích indikátorů (pro potřeby projektu Podpora sociálních služeb v Jihočeském kraji IV) Metodika pro vykazování monitorovacích indikátorů (pro potřeby projektu Podpora sociálních služeb v Jihočeském kraji IV) verze č. 1, platná od 1. 7. 2016 Obsah 1 Úvod... 2 2 Vedení evidence uživatelů...

Více

O P A T Ř E N Í Ř E D I T E L E č. 2/2019

O P A T Ř E N Í Ř E D I T E L E č. 2/2019 Univerzita Karlova, Koleje a menzy, Zvoníčkova 5, Praha 6 Č.j. UKKaM/84278/2019 Praha, 15. 3. 2019 O P A T Ř E N Í Ř E D I T E L E č. 2/2019 Stanovení pracovní doby na pracovištích Kolejí a menz Na jednotlivých

Více

MONITOROVACÍ INDIKÁTORY

MONITOROVACÍ INDIKÁTORY Příloha č. 1 Monitorovací zprávy OP VK MONITOROVACÍ INDIKÁTORY CZ.1.7/2.4./12.45 Posílení spolupráce mezi MZLU v Brně a dalšími institucemi v terciárním vzdělávání a výzkumu O1/21 Stav ke dni 3.6.21 Výstupy

Více

Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ. Praha

Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ. Praha Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ Praha 19. 4. 2013 Přílohy monitorovací zprávy ex ante dokument doložit 1 Podpisové vzory 1 x originál 2 Soupiska účetních dokladů s nepřímými náklady 1 x originál

Více

Výkazy práce Návod pro vyplňování

Výkazy práce Návod pro vyplňování Výkazy práce Návod pro vyplňování 1. Po přihlášení na úvodní stránce je možnost zkontrolovat, případně změnit osobní údaje nebo změnit heslo. Změny se projeví při dalším přihlášení. 2. Zvolte v menu položku

Více

Exportní soubor pro mzdové programy

Exportní soubor pro mzdové programy Exportní soubor pro mzdové programy Při vytváření výsledovky v programu Docházka 3000 máte možnost ve druhém kroku (po doběhnutí výpočtů) zatrhnout volbu Export. Ta umožní vytvoření exportního souboru

Více

1. 3. Dovolená. Nastavení základního nároku na dovolenou. Přehled o stavu dovolené u jednotlivých zaměstnanců

1. 3. Dovolená. Nastavení základního nároku na dovolenou. Přehled o stavu dovolené u jednotlivých zaměstnanců 1. 3. Dovolená Nastavení základního nároku na dovolenou První údaj k dovolené zaměstnance se objevuje v pracovní smlouvě, kterou zpracováváte při jeho nástupu. Zde se nachází pole "nemá nárok na 1/12 dovolené

Více

Manuál na vyplňování výkazů práce (timesheetů) pro projekt OP VK

Manuál na vyplňování výkazů práce (timesheetů) pro projekt OP VK Manuál na vyplňování výkazů práce (timesheetů) pro projekt OP VK 1. Timesheet najdete na INETu: INET MU Věda a výzkum ISEP Evidence projektů MU Timesheet 2. Zvolte vstupní parametry vyberte měsíc a pracoviště

Více

M E T O D I C K Ý P O S T U P. k vyplnění měsíčního pracovního výkazu

M E T O D I C K Ý P O S T U P. k vyplnění měsíčního pracovního výkazu Místní akční plán rozvoje vzdělávání v ORP Havířov II reg. č. CZ.02.3.68/0.0/0.0/17_047/0008607 M E T O D I C K Ý P O S T U P k vyplnění měsíčního pracovního výkazu Pracovní výkaz slouží příjemci finanční

Více

1. Celkový počet zaměstnanců se zdravotním postižením (OZP), na které je požadován příspěvek 8) - uveďte fyzický počet:

1. Celkový počet zaměstnanců se zdravotním postižením (OZP), na které je požadován příspěvek 8) - uveďte fyzický počet: ne_12zadprisppodzam.pdf - Adobe Acrobat Professional F. Právní forma zaměstnavatele 5) : G. Doložení podmínky zaměstnávání více než 50 % osob se zdravotním postižením na chráněných pracovních místech z

Více

Podpora terénní práce 2018 Rozpočet a jeho vyplňování

Podpora terénní práce 2018 Rozpočet a jeho vyplňování Podpora terénní práce 2018 Rozpočet a jeho vyplňování Marianna Karcolová Lichtenštejnský palác 1. srpna 2017 Uznatelné náklady Osobní náklady na plat TP dle nařízení vlády č. 564/2006 Sb. Hrubé mzdy/platy

Více

AD I. PRACOVNÍ DOBA Je dána jednotně pro všechny pracovníky CZP ÚK při plném pracovním úvazku.

AD I. PRACOVNÍ DOBA Je dána jednotně pro všechny pracovníky CZP ÚK při plném pracovním úvazku. I. PRACOVNÍ DOBA II. PROVOZNÍ DOBA III. PRACOVNÍ DOBA NA ZKRÁCENÝ PRACOVNÍ ÚVAZEK, NEBO PŘI DPP, DPČ, VPP, AJ. IV. KNIHA EVIDENCE V. EVIDENCE ZÁPISŮ U PRACOVNÍKŮ MIMO OKRES ÚNL VI. VYKAZOVÁNÍ PRÁCE PŘESČAS

Více

M E T O D I C K Ý P O S T U P. k vyplnění měsíčního pracovního výkazu členů a vedoucích pracovních skupin

M E T O D I C K Ý P O S T U P. k vyplnění měsíčního pracovního výkazu členů a vedoucích pracovních skupin Místní akční plán rozvoje vzdělávání v ORP Havířov II reg. č. CZ.02.3.68/0.0/0.0/17_047/0008607 M E T O D I C K Ý P O S T U P k vyplnění měsíčního pracovního výkazu členů a vedoucích pracovních skupin

Více

Rozvržení a evidence pracovní doby na VŠE v Praze SR 01/2013

Rozvržení a evidence pracovní doby na VŠE v Praze SR 01/2013 Strana 1 / 9 Rozvržení a evidence pracovní doby na VŠE Anotace: Tato směrnice rektora upravuje rozvržení a evidenci pracovní doby na pracovištích VŠE Jméno: Útvar / funkce Zpracovatel: Přezkoumal: Schválil:

Více

Docházka 3000 Export dat v XML formátu

Docházka 3000 Export dat v XML formátu Docházka 3000 Export dat v XML formátu Docházkový systém obsahuje od verze 6.33 z 12.7.2012 podporu pro export sumárních dat výsledovky rozšířený o některé další položky do souboru ve formátu XML. Tímto

Více

Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném pracovním místě

Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném pracovním místě Registrační číslo ÚP: PŘÍSPĚVEK - zaměstnávání OZP Úřad práce ČR krajská pobočka v 1) : OSÚ S 10 Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném pracovním místě 78

Více

Pravidla pro čerpání finančních prostředků na modelové akce (MA)

Pravidla pro čerpání finančních prostředků na modelové akce (MA) Pravidla pro čerpání finančních prostředků na modelové akce (MA) Finanční prostředky se dělí na: - DPP (dohody o provedení práce) pro tvůrce metodik - DPP pro ověřovatele metodik - Náklady na modelovou

Více

Nemocnice Pelhřimov, p.o., Slovanského bratrství 710, 393 38 Pelhřimov DODATEK Č. 1 K OS 01 002 ORGANIZAČNÍ ŘÁD. ÚŘ Nahrazuje/ruší: -

Nemocnice Pelhřimov, p.o., Slovanského bratrství 710, 393 38 Pelhřimov DODATEK Č. 1 K OS 01 002 ORGANIZAČNÍ ŘÁD. ÚŘ Nahrazuje/ruší: - Odpovědný úsek: úsek ředitele Jméno Útvar Podpis Zpracoval: Mgr. Michal Kozár právník Schválil: Vydala: Ing. Jan Mlčák, MBA Rada Kraje Vysočina Vydáno dne: Účinnost od: ÚŘ Nahrazuje/ruší: - zřizovatel

Více

Úřad vlády České republiky Odbor právní a kontrolní PROVÁDĚNÉ KONTROLY PLNĚNÍ PODMÍNEK ROZHODNUTÍ

Úřad vlády České republiky Odbor právní a kontrolní PROVÁDĚNÉ KONTROLY PLNĚNÍ PODMÍNEK ROZHODNUTÍ PROVÁDĚNÉ KONTROLY PLNĚNÍ PODMÍNEK ROZHODNUTÍ VEŘEJNOSPRÁVNÍ KONTROLY NA MÍSTĚ zajišťuje Oddělení kontroly v součinnosti útvaru administrující dotace NÁSLEDNÉ KONTROLY (po závěrečném vyúčtování) výkon

Více

Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu

Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu Ministerstvo zdravotnictví Schváleno ČSÚ pro Ministerstvo zdravotnictví. ČV 131/11 ze dne 27.10.2010 rámci Programu statistických zjišťování na rok 2011. Vyplněný výkaz předložte pracovišti státní statistické

Více

Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném pracovním místě

Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném pracovním místě Registrační číslo Úřadu práce ČR: Příspěvek na zaměstnávání OZP na CHPM Pracoviště Úřadu práce ČR 1) : S 15 Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném pracovním

Více

? Kam zařadit žádost, pokud se bude konat městech, která spadají do dvou různých regionů? Region zvolte podle toho, kde probíhá větší část aktivit.

? Kam zařadit žádost, pokud se bude konat městech, která spadají do dvou různých regionů? Region zvolte podle toho, kde probíhá větší část aktivit. Společný sbírkový projekt České televize a Nadace rozvoje občanské společnosti? Kam zařadit žádost, pokud se bude konat městech, která spadají do dvou různých regionů? Region zvolte podle toho, kde probíhá

Více

Centrum podpory inovací VŠB TU Ostrava

Centrum podpory inovací VŠB TU Ostrava Centrum podpory inovací VŠB TU Ostrava Centrum podpory inovací VŠB TU Ostrava 3. Setkání s řešiteli projektů OP Vzdělávání OP pro Vzdělávání konkurenceschopnost pro konkurenceschopnost 19. října 2012 19.

Více

Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ. Praha 5. 4. 2011

Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ. Praha 5. 4. 2011 Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ Praha 5. 4. 2011 Obsah prezentace Předkládané účetní doklady Přílohy monitorovací zprávy - 1) Podpisové vzory - 2) Soupiska účetních dokladů - 3) Pracovní výkazy

Více

Vyplňujte pouze bílé buňky PŘEHLED ČERPÁNÍ VEŘEJNÉ PODPORY - "Český přechodný rámec - State aid N

Vyplňujte pouze bílé buňky PŘEHLED ČERPÁNÍ VEŘEJNÉ PODPORY - Český přechodný rámec - State aid N Registrační číslo projektu Název projektu Název příjemce finanční podpory Pořadové číslo Monitorovací zprávy Vyplňujte pouze bílé buňky PŘEHLED ČERPÁNÍ VEŘEJNÉ PODPORY - "Český přechodný rámec - State

Více

Dokladování nákladů uskutečněných v projektech programu HORIZONT 2020

Dokladování nákladů uskutečněných v projektech programu HORIZONT 2020 Osobní náklady 1. pracovní smlouvy (PS), popř. DPP, DPČ včetně všech dodatků Osobní náklady musí být stanoveny v souladu s interními směrnicemi ČZU. Za uznatelný osobní náklad se považuje úhrada za skutečně

Více

PRACOVNÍ VÝKAZ Registrační číslo projektu

PRACOVNÍ VÝKAZ Registrační číslo projektu Registrační číslo 23 pracovních dnů v Milan Henkl Výše měsíčního úvazku pro projekt v ách 0,3 x 184 (55,2 ) Vykazovaný měsíc a rok 01/2013 Další úvazek v projektech příjemce/partnera* 0,2 1 2013 31. Úvazek

Více

Propagační předměty, které již byly ze strany OO schváleny v předchozích MZ dle předchozích platných PŽP, není nutné přepracovávat.

Propagační předměty, které již byly ze strany OO schváleny v předchozích MZ dle předchozích platných PŽP, není nutné přepracovávat. Rádi zodpovíme každý Váš dotaz, avšak před jeho položením Vás žádáme o nahlédnutí do Postupu pro vyplnění monitorovací zprávy o realizaci a jejích příloh, zdali Vaši odpověď nenaleznete zde. Postup je

Více

~ 1 ~ Náhrada mzdy za prvních 21 kalendářních dnů trvání pracovní neschopnosti s platností od roku 2013

~ 1 ~ Náhrada mzdy za prvních 21 kalendářních dnů trvání pracovní neschopnosti s platností od roku 2013 ~ 1 ~ Náhrada mzdy za prvních 21 kalendářních dnů trvání pracovní neschopnosti s platností od roku 2013 Základní právní ustanovení pro poskytování náhrad v nemoci: Zákon č. 262/2006 Sb. zákoník práce:

Více

Závazné pokyny pro vyplňování statistického formuláře E (MZ) 2-01: Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách platu ve zdravotnických organizacích

Závazné pokyny pro vyplňování statistického formuláře E (MZ) 2-01: Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách platu ve zdravotnických organizacích Program statistických zjišťování Ministerstva zdravotnictví na rok 2014 ÚZIS ČR Závazné pokyny pro vyplňování statistického formuláře E (MZ) 2-01: Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách platu ve zdravotnických

Více

PRUŽNÁ PRACOVNÍ DOBA

PRUŽNÁ PRACOVNÍ DOBA Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín I SM 29/2016 PRUŽNÁ PRACOVNÍ DOBA SMĚRNICE Proces Funkce Jméno a příjmení Datum Podpis Zpracování personalistka Jitka

Více

Pokyny pro odevzdání bakalářských a diplomových prací pro akademický rok 2018/2019

Pokyny pro odevzdání bakalářských a diplomových prací pro akademický rok 2018/2019 Pokyny pro odevzdání bakalářských a diplomových prací pro akademický rok 2018/2019 1. Práci je třeba odevzdat ve dvou exemplářích 2x pevná vazba 2. Kvalifikační práce se odevzdává v termínu určeném Harmonogramem

Více

Příloha č. 1 dotačního programu Podpora sociálních služeb v roce 2017: Žádost o poskytnutí dotace. Obecná část

Příloha č. 1 dotačního programu Podpora sociálních služeb v roce 2017: Žádost o poskytnutí dotace. Obecná část Ž Á D O S T O POSKYTNUTÍ DOTACE Z ROZPOČTU MĚSTA ZNOJMA DOTAČNÍ PROGRAM PODPORA SOCIÁLNÍCH SLUŽEB V ROCE 2017 Obecná část Název dotační priority: Podpora sociálních služeb jako služeb obecného hospodářského

Více

I. Sociální pracovnice a poradkyně

I. Sociální pracovnice a poradkyně I. Sociální pracovnice a poradkyně poskytuje služby odborného sociálního poradenství v ambulantní poradně i v terénu, dále prostřednictvím elektronické pošty, telefonicky, korespondenčně zastupuje v případě

Více

Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením ne_10zadprisppodzam.pdf - Adobe Acrobat Professional Registrační číslo ÚP: Úřad práce 1) : PŘÍSPĚVEK - zaměstnávání OZP OSÚ S 10 Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Více

MZDY- novinky 2014. Ing. Jan Sejpka 29.5.2014

MZDY- novinky 2014. Ing. Jan Sejpka 29.5.2014 MZDY- novinky 2014 Ing. Jan Sejpka 29.5.2014 OBSAH Nárok na dovolenou - pravidelná x nepravidelná pracovní doba Stravenky Srážky z hlediska OSŘ a občanského zákoníku Pracovní konta Konto přesčasů a Konto

Více

II. Výklad pojmů. 2. Dotací se rozumí finanční prostředky ze státního rozpočtu přidělené příjemci za podmínek stanovených v této Metodice.

II. Výklad pojmů. 2. Dotací se rozumí finanční prostředky ze státního rozpočtu přidělené příjemci za podmínek stanovených v této Metodice. Metodika Ministerstva práce a sociálních věcí pro poskytnutí neinvestiční dotace ze státního rozpočtu za účelem podpory administrace krajských projektů OP PMP I. Úvodní ustanovení, zaměření dotační podpory

Více

Příloha č. 1 dotačního programu Podpora sociálních služeb v roce 2018: Žádost o poskytnutí finanční podpory. Obecná část

Příloha č. 1 dotačního programu Podpora sociálních služeb v roce 2018: Žádost o poskytnutí finanční podpory. Obecná část Ž Á D O S T O POSKYTNUTÍ FINANČNÍ PODPORY Z ROZPOČTU MĚSTA ZNOJMA DOTAČNÍ PROGRAM PODPORA SOCIÁLNÍCH SLUŽEB V ROCE 2018 Obecná část Razítko podatelny datum přijetí: Název dotační priority: Podpora sociálních

Více

Úvodní seminář pracovních skupin 1. června VCVS ČR, o.p.s. Evropská unie a Evropský fond pro regionální rozvoj jsou partnery pro váš rozvoj

Úvodní seminář pracovních skupin 1. června VCVS ČR, o.p.s. Evropská unie a Evropský fond pro regionální rozvoj jsou partnery pro váš rozvoj Úvodní seminář pracovních skupin projektu sociálních služeb v Olomouckém kraji Olomouc 1. 6. 2009 Rostislav Honus, Stanislav Kocourek Vzdělávací centrum pro veřejnou správu ČR www.kr-olomoucky.cz/partnerstvi

Více

Pokyny pro vykázání pedagogických pracovníků učitelů v rámci mimořádného šetření

Pokyny pro vykázání pedagogických pracovníků učitelů v rámci mimořádného šetření Pokyny pro vykázání pedagogických pracovníků učitelů v rámci mimořádného šetření Novela zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovních a o změně některých zákonů, (dále jen zákon ), která pro vymezené

Více

Kritéria pro stanovení výše vyrovnávací platby

Kritéria pro stanovení výše vyrovnávací platby Kritéria pro stanovení výše vyrovnávací platby Úvod Vyrovnávací platba je stanove jednotným, nediskriminujícím způsobem pro všechny poskytovatele služeb bez ohledu jejich právní formu, tj. výpočtem dle

Více

druhy pracovních smluv

druhy pracovních smluv druhy pracovních smluv PRACOVNÍ POMĚR vzniká dnem nástupu do práce, tento den musí být uvedený v pracovní smlouvě právní vztah mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem se řídí zákoníkem práce pracovní povolení

Více

Docházka INTRAWEB. Osobní údaje

Docházka INTRAWEB. Osobní údaje Docházka INTRAWEB Ve docházkovém systému je možno používat také tenkého klienta. Přes internetový prohlížeč je možno sledovat docházku zaměstnanců, žádat o dovolenou, schvalovat docházku, atd. Zákazníci,

Více

Příloha 1 k pololetnímu výkazu E (MZ) 2-02 o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu

Příloha 1 k pololetnímu výkazu E (MZ) 2-02 o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu Příloha 1 k pololetnímu výkazu E (MZ) 2-02 o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu Od začátku roku do 30.6., 31.12. 1) 2009 IČO PČZ Zpravodajská

Více

VY_62_INOVACE_FGIK_I-2_28. Šablona FG č. I, sada č. 2. Zaměstnání - plat/mzda. Ročník 9.

VY_62_INOVACE_FGIK_I-2_28. Šablona FG č. I, sada č. 2. Zaměstnání - plat/mzda. Ročník 9. Šablona FG č. I, sada č. 2 Vzdělávací oblast Vzdělávací obor Tematický okruh Téma Člověk a svět práce Pěstitelské práce Pěstitelské práce Zaměstnání - plat/mzda Ročník 9. 1. díl ze 4-dílné série zaměřené

Více

Seminář pro příjemce OP LZZ. Praha 27. 5. 2010/22.6.2010

Seminář pro příjemce OP LZZ. Praha 27. 5. 2010/22.6.2010 Seminář pro příjemce OP LZZ finanční č část MZ Praha 27. 5. 2010/22.6.2010 Obsah prezentace Přílohy monitorovací zprávy - 1) Podpisové vzory - 2) Soupiska účetních dokladů - 3) Předkládané účetní doklady

Více

Zaměstnanec má dvě možnosti, jak je za tuto práci přesčas odměněn - práce přesčas je buď proplacena, nebo za práci přesčas čerpá náhradní volno.

Zaměstnanec má dvě možnosti, jak je za tuto práci přesčas odměněn - práce přesčas je buď proplacena, nebo za práci přesčas čerpá náhradní volno. Práce přesčas Zaměstnanec může pracovat přesčas buď ve všední den, nebo v sobotu a v neděli, výjimečně může nastat nejsložitější varianta, kdy pracuje přesčas ve svátek. Zákon č. 262/2006 Sb. upravuje,

Více

MĚSTSKÁ ČÁST PRAHA 12 ŽÁDOST O DOTACI NA PROJEKTY V SOCIÁLNÍ OBLASTI PRO ROK 2013

MĚSTSKÁ ČÁST PRAHA 12 ŽÁDOST O DOTACI NA PROJEKTY V SOCIÁLNÍ OBLASTI PRO ROK 2013 MĚSTSKÁ ČÁST PRAHA 12 ŽÁDOST O DOTACI NA PROJEKTY V SOCIÁLNÍ OBLASTI PRO ROK 2013 Obsah formuláře: A. Obecná část souhrnné informace o žadateli 1. Identifikační údaje o žadateli 2. Přílohy k žádosti B.

Více

ve znění pozdějších předpisů

ve znění pozdějších předpisů Program statistických zjišťování Ministerstva zdravotnictví na rok 2012 ÚZIS ČR Závazné pokyny pro vyplňování statistického formuláře E (MZ) 2-01: Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách platu ve zdravotnických

Více

M E T O D I K A. pro zpracování. Obsah závěrečné zprávy

M E T O D I K A. pro zpracování. Obsah závěrečné zprávy 5. 1. 2016 M E T O D I K A pro zpracování Závěrečné zprávy o využití přidělených finančních prostředků určených na připravenost poskytovatele zdravotnické záchranné služby na řešení mimořádných událostí

Více

Úřad vlády České republiky Odbor právní a kontrolní PROVÁDĚNÉ KONTROLY PLNĚNÍ PODMÍNEK ROZHODNUTÍ

Úřad vlády České republiky Odbor právní a kontrolní PROVÁDĚNÉ KONTROLY PLNĚNÍ PODMÍNEK ROZHODNUTÍ PROVÁDĚNÉ KONTROLY PLNĚNÍ PODMÍNEK ROZHODNUTÍ VEŘEJNOSPRÁVNÍ KONTROLY NA MÍSTĚ zajišťuje Oddělení kontroly pouze NÁSLEDNÉ KONTROLY (po závěrečném vyúčtování) výkon kontroly dle zákona č. 320/2001 Sb.,

Více

Export do Národního registru zdravotnických pracovníků (NRZP)

Export do Národního registru zdravotnických pracovníků (NRZP) Export do Národního registru zdravotnických pracovníků (NRZP) Zpracoval: Geršlová Jitka U Mlýna 2305/22, 141 00 Praha 4 Záběhlice Dne: 29.5.2018 tel.: +420 228 809 000 e-mail: info@eso9.cz Revize: www.eso9.cz

Více

Exportní soubor pro mzdové programy

Exportní soubor pro mzdové programy Exportní soubor pro mzdové programy Při vytváření výsledovky v programu Docházka 3000 máte možnost ve druhém kroku (po doběhnutí výpočtů) zatrhnout volbu Export. Ta umožní vytvoření exportního souboru

Více

Změny v DUNA/MZDY, verze 2009.1.01

Změny v DUNA/MZDY, verze 2009.1.01 Změny v DUNA/MZDY, verze 2009.1.01 V Přerově 26.1.2009 PERZONALISTIKA Evidence personalistiky na 3.záložce OÚ-další byla odstraněna zkratka u důchodů. Sestavy - odstraněna nabídka Předstihové řízení pro

Více

Osobní náklady v projektech nejen 7.RP RUK, Mgr. Karolína Řípová GRANT Garant s.r.o. Blanická 25, Praha 2 Tel:

Osobní náklady v projektech nejen 7.RP RUK, Mgr. Karolína Řípová GRANT Garant s.r.o. Blanická 25, Praha 2 Tel: Osobní náklady v projektech nejen 7.RP RUK, 07. 10. 2008 Mgr. Karolína Řípová GRANT Garant s.r.o. Blanická 25, Praha 2 Tel: +420-225-096-354 Osobní náklady v projektech financovaných z Evropských zdrojů

Více

Formulář žádosti o poskytnutí neinvestiční dotace ze státního rozpočtu na projekt na podporu rodiny vítězné obci v soutěži Obec přátelská rodině

Formulář žádosti o poskytnutí neinvestiční dotace ze státního rozpočtu na projekt na podporu rodiny vítězné obci v soutěži Obec přátelská rodině Formulář žádosti o poskytnutí neinvestiční dotace ze státního rozpočtu na projekt na podporu rodiny vítězné obci v soutěži Obec přátelská rodině Obec: Vyplňte název obce. Ulice: č.p.: č.o.: PSČ: Telefon:

Více

Roční zpráva o plnění povinnosti zpětného odběru pneumatik. Vykazovaný rok: Strana č. Celkový počet stran hlášení

Roční zpráva o plnění povinnosti zpětného odběru pneumatik. Vykazovaný rok: Strana č. Celkový počet stran hlášení Příloha č. 3 k vyhlášce č. /2015 Sb. Roční zpráva o plnění povinnosti zpětného odběru pneumatik Vykazovaný rok: Evidenční číslo povinné osoby - Seznam: Povinná osoba / provozovatel kolektivního systému

Více

Přijímacířízení pro školní rok 2015/2016 Rámcová kritéria 1. kola. Mgr. Jiří Fresser - zástupce ředitele Mgr. Ivan Váňa - výchovný poradce

Přijímacířízení pro školní rok 2015/2016 Rámcová kritéria 1. kola. Mgr. Jiří Fresser - zástupce ředitele Mgr. Ivan Váňa - výchovný poradce Přijímacířízení pro školní rok 2015/2016 Rámcová kritéria 1. kola Mgr. Jiří Fresser - zástupce ředitele Mgr. Ivan Váňa - výchovný poradce Kolik tříd otevíráme? Kolik žáků přijímáme? Pro školní rok 2015/2016

Více

Úřad vlády České republiky Odbor právní a kontrolní PROVÁDĚNÉ KONTROLY PLNĚNÍ PODMÍNEK ROZHODNUTÍ

Úřad vlády České republiky Odbor právní a kontrolní PROVÁDĚNÉ KONTROLY PLNĚNÍ PODMÍNEK ROZHODNUTÍ PROVÁDĚNÉ KONTROLY PLNĚNÍ PODMÍNEK ROZHODNUTÍ VEŘEJNOSPRÁVNÍ KONTROLY NA MÍSTĚ zajišťuje Oddělení kontroly v součinnosti s útvarem administrujícím dotační řízení NÁSLEDNÉ VEŘEJNOSPRÁVNÍ KONTROLY (tzn.

Více

ve znění pozdějších předpisů

ve znění pozdějších předpisů Program statistických zjišťování Ministerstva zdravotnictví na rok 2010 ÚZIS ČR Závazné pokyny pro vyplňování statistického formuláře E (MZ) 2-01: Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických

Více

EVIDENCE DOCHÁZKY. Úvod

EVIDENCE DOCHÁZKY. Úvod Úvod Program pro evidenci docházky je nadstavbou pro mzdy PREMIER. Všechny údaje jako pracovníci, pracovní doby, směny a svátky se nastavují v mzdách. Výhodou je že v docházce jsou stále aktuální údaje

Více

Směrnice pro odměňování členů orgánů družstva a pravidla odměňování pracovních funkcí na samosprávách a zaměstnanců družstva

Směrnice pro odměňování členů orgánů družstva a pravidla odměňování pracovních funkcí na samosprávách a zaměstnanců družstva Směrnice pro odměňování členů orgánů družstva a pravidla odměňování pracovních funkcí na samosprávách a zaměstnanců družstva Datum platnosti: Datum účinnosti: Změna: 1.1.2015 1.1.2015 1 Dne: 2.2.2015 Dne:

Více

MONITOROVACÍ ZPRÁVA ZJEDNODUŠENÁ ŽÁDOST O PLATBU. finanční část

MONITOROVACÍ ZPRÁVA ZJEDNODUŠENÁ ŽÁDOST O PLATBU. finanční část MONITOROVACÍ ZPRÁVA A ZJEDNODUŠENÁ ŽÁDOST O PLATBU (MZ a ZjŽoP) finanční část MONITOROVACÍ ZPRÁVA (MZ) finanční část - Přílohy MZ - Zjednodušená žádost o platbu (ZjŽoP) - Vyúčtování dotace dle vyhlášky

Více

Změny ve verzi 1.701. Způsob výpočtu průměrného ročního přepočteného počtu zaměstnanců

Změny ve verzi 1.701. Způsob výpočtu průměrného ročního přepočteného počtu zaměstnanců Změny ve verzi 1.701 Obsah Účetnictví I. Typy DPH pro přenesenou daňovou povinnost II. Vystavování faktur za stavební práce (případně odpady) III. Došlé faktury za stavební práce IV. Výpis z evidence pro

Více

Mzdové/platové výměry

Mzdové/platové výměry 1.4.7. Mzdové/platové výměry Mzdový/platový výměr Mzdový/platový výměr Mzdový/platový výměr - nastavení Tisk mzdového výměru Zaměstnání malého rozsahu Změna mzdového výměru Další údaje ve mzdovém výměru

Více

Obsah formuláře: Upozornění: A. Obecná část souhrnné informace o žadateli

Obsah formuláře: Upozornění: A. Obecná část souhrnné informace o žadateli Žádost poskytovatele sociální služby o dotaci pro rok 2011 Obsah formuláře: A. Obecná část souhrnné informace o žadateli 1. Identifikační údaje o žadateli 2. Přílohy k žádosti B. Specifická část - charakteristika

Více

P 1c-01 Výkaz o evidenčním počtu zaměstnanců v regionálním školství podle stavu k

P 1c-01 Výkaz o evidenčním počtu zaměstnanců v regionálním školství podle stavu k P 1c-01 Výkaz o evidenčním počtu zaměstnanců v regionálním školství podle stavu k 30. 9. 2019 METODICKÝ POKYN Kdo výkaz sestavuje Výkaz sestavují jen organizace, které vyplácejí plat podle 109 odst. 3

Více

PROFILY PRACOVNÍCH MÍST

PROFILY PRACOVNÍCH MÍST PROFILY PRACOVNÍCH MÍST Profil pracovního místa vedoucí oddělení SPOD (osoba pověřená vedením oddělení SPOD) Vyšší odborné vzdělání získané absolvováním vzdělávacího programu akreditovaného Vysokoškolské

Více

51 Docházka externistů

51 Docházka externistů 51 Docházka externistů Uživatelský modul Docházka externistů slouží ke zpracování podkladu pro výpočet mzdy všem externím zaměstnancům. Za externí zaměstnance jsou považováni ti, kteří nemají účet v informačním

Více

Metodika kontroly naplněnosti pracovních míst

Metodika kontroly naplněnosti pracovních míst Metodika kontroly naplněnosti pracovních míst Obsah 1 Cíl metodiky... 1 2 Definice indikátoru Počet nově vytvořených pracovních míst... 2 2.1 Pravidla, která platí pro naplnění indikátoru... 2 2.2 Rozdělení

Více

MONITOROVACÍ INDIKÁTORY

MONITOROVACÍ INDIKÁTORY Příloha č. 1 Monitorovací zprávy OP VK Registrační číslo projektu Název projektu Pořadové číslo Monitorovací zprávy Stav ke dni MONITOROVACÍ INDIKÁTORY Výstupy a výsledky Kód indikátoru Název indikátoru

Více

Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách platu ve zdravotnických organizacích

Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách platu ve zdravotnických organizacích Ministerstvo zdravotnictví Schváleno ČSÚ pro Ministerstvo zdravotnictví. ČV 134/13 ze dne 26.10.2012 v rámci Programu statistických zjišťování na rok 2013. Vyplněný výkaz předložte pracovišti státní statistické

Více

Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP) na chráněném trhu práce

Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP) na chráněném trhu práce Registrační číslo Úřadu práce ČR: Příspěvek na zaměstnávání OZP na CHTP Pracoviště Úřadu práce ČR 1) : S 15 Žádost o příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP) na chráněném trhu

Více

Roční zpráva o plnění povinnosti zpětného odběru elektrozařízení a odděleného sběru elektroodpadů Vykazovaný rok...

Roční zpráva o plnění povinnosti zpětného odběru elektrozařízení a odděleného sběru elektroodpadů Vykazovaný rok... Příloha č. 4 k vyhlášce č. 352/2005 Sb. Roční zpráva o plnění povinnosti zpětného odběru elektrozařízení a odděleného sběru elektroodpadů Vykazovaný rok... Evidenční číslo (Vyplní MŽP) List č. Počet listů

Více

Návrh ukazatelů činnosti sociálních služeb působících ve správním obvodu ORP Tišnov

Návrh ukazatelů činnosti sociálních služeb působících ve správním obvodu ORP Tišnov Návrh ukazatelů sociálních služeb působících ve správním obvodu ORP Tišnov Obecná ustanovení 1) Ukazatele se vztahují na služby registrované dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění

Více

Finanční prostředky poskytnuté od MPSV na rok 2006 je možné používat do 31. prosince 2006 a k tomuto datu je nutné vyhotovit vyúčtování dotace.

Finanční prostředky poskytnuté od MPSV na rok 2006 je možné používat do 31. prosince 2006 a k tomuto datu je nutné vyhotovit vyúčtování dotace. Dotační výběrové řízení MPSV pro nestátní neziskové subjekty Vyúčtování neinvestiční MPSV a Závěrečná zpráva o realizaci projektu na rok 2006 Finanční prostředky od MPSV na rok 2006 je možné používat do

Více

působnosti Ministerstva zdravotnictví za účelem zajištění jejich krizové připravenosti (dále

působnosti Ministerstva zdravotnictví za účelem zajištění jejich krizové připravenosti (dále 5. 1. 2016 B. Metodika pro zpracování Závěrečné zprávy o využití přidělených finančních prostředků vyčleněných ze státního rozpočtu organizacím v přímé řídící působnosti Ministerstva zdravotnictví za účelem

Více

Organizační pokyn Hnutí Brontosaurus č. 2.4

Organizační pokyn Hnutí Brontosaurus č. 2.4 Organizační pokyn Hnutí Brontosaurus č. 2.4 Práva a povinnosti pracovníků a dobrovolníků ústředí a dobrovolnického centra 1 1. Pracovníci Organizační pokyn Hnutí Brontosaurus č. 2.4 Práva a povinnosti

Více

Žádost poskytovatele sociální služby o dotaci pro rok 2013 z rozpočtu MČ Praha 21

Žádost poskytovatele sociální služby o dotaci pro rok 2013 z rozpočtu MČ Praha 21 Žádost poskytovatele sociální služby o dotaci pro rok 2013 z rozpočtu MČ Praha 21 Obsah formuláře: A. Obecná část souhrnné informace o žadateli 1. Identifikační údaje o žadateli 2. Přílohy k žádosti B.

Více

Pokyny pro vyplnění elektronické žádosti

Pokyny pro vyplnění elektronické žádosti Pokyny pro vyplnění elektronické žádosti Program Podpora bydlení v oblastech se strategickou průmyslovou zónou Podprogram 117D16200 Výstavba technické infrastruktury v oblastech se strategickou průmyslovou

Více

Státní zemědělský intervenční fond

Státní zemědělský intervenční fond Státní zemědělský intervenční fond Odbor kontrol projektových opatření RV 11.06.2009 Žádost o proplacení výdajů realizace SPL - Žádost o proplacení předkládá a podepisuje příjemce dotace před pracovníkem

Více

Metodický dopis č. 1

Metodický dopis č. 1 Metodický dopis č. 1 k Pravidlům pro žadatele a příjemce specifická část výzvy Implementace krajských akčních plánů I (02_16_034), verze 1 Operační program Výzkum, vývoj a vzdělávání Programové období

Více

Seminář pro příjemce OP LZZ 2. 2. 2010

Seminář pro příjemce OP LZZ 2. 2. 2010 Seminář pro příjemce OP LZZ Praha 2. 2. 2010 MONITOROVACÍ ZPRÁVA (MZ) finanční část Přílohy MZ B2. Finanční část MZ - Zjednodušená žádost o platbu (ZjŽoP) - Vyúčtování dotace dle vyhlášky MF ČR Přílohy

Více

Město Černošice. Úprava podmínek výkonu alternativního trestu obecně prospěšné práce

Město Černošice. Úprava podmínek výkonu alternativního trestu obecně prospěšné práce Město Černošice Úprava podmínek výkonu alternativního trestu obecně prospěšné práce Vnitřní předpis č. 19 Datum Jméno, příjmení Podpis Zpracoval Ing. Anna Hrabáková Ověřil Renáta Petelíková Mgr. Dagmar

Více

- Kč. Předpokládané náklady v roce 2016. Předpokládané zdroje v roce 2016. Požadovaná dotace z rozpočtu města Blansko pro rok 2016

- Kč. Předpokládané náklady v roce 2016. Předpokládané zdroje v roce 2016. Požadovaná dotace z rozpočtu města Blansko pro rok 2016 Žádost o dotaci z rozpočtu Města Blansko z dotačního programu PODPORA POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍCH SLUŽEB Z PROSTŘEDKŮ MĚSTA BLANSKO DEFINOVANÝCH V ZÁKONĚ Č.108/2006 SB., O SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH, VE ZNĚNÍ POZDĚJŠÍCH

Více

Struktura a pracovní profily pracovních míst v rámci terénních programů LRS (personální standard č. 9 Standardů kvality sociálních služeb LRS)

Struktura a pracovní profily pracovních míst v rámci terénních programů LRS (personální standard č. 9 Standardů kvality sociálních služeb LRS) Struktura a pracovní profily pracovních míst v rámci terénních programů LRS (personální standard č. 9 Standardů kvality sociálních služeb LRS) Vedoucí projektu Účetní Asistent Koordinátor terénních pracovníků

Více

ADMINISTRACE PROJEKTŮ GAČR I. VÁŠ PROJEKT BYL PODPOŘEN

ADMINISTRACE PROJEKTŮ GAČR I. VÁŠ PROJEKT BYL PODPOŘEN ADMINISTRACE PROJEKTŮ GAČR I. VÁŠ PROJEKT BYL PODPOŘEN 1. Podpis smlouvy Podpis Smlouvy o poskytnutí dotace na podporu grantového projektu (dále jen grantová smlouva ) zajištuje Grantové oddělení FF UK

Více

Finanční podmínky Programu

Finanční podmínky Programu Příloha č. 5 Výzvy dotačního programu Finanční podmínky Programu Podmínky financování finanční objem výzvy: 2 700 tis. Kč výše podpory: 90 % z celkových způsobilých výdajů spoluúčast žadatele: 10 % z celkových

Více

Opatření děkana č. 2017/06 PRAVIDLA PRO TVORBU A POUŽITÍ SOCIÁLNÍHO FONDU

Opatření děkana č. 2017/06 PRAVIDLA PRO TVORBU A POUŽITÍ SOCIÁLNÍHO FONDU Univerzita Karlova Farmaceutická fakulta v Hradci Králové Opatření děkana č. 2017/06 PRAVIDLA PRO TVORBU A POUŽITÍ SOCIÁLNÍHO FONDU V souladu se zákonem č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a

Více

Pokyny pro vyplnění elektronické žádosti

Pokyny pro vyplnění elektronické žádosti Pokyny pro vyplnění elektronické žádosti Program Podpora bydlení Podprogram 117D06300 Podporované byty Elektronická žádost je umístěna na internetové adrese http://www3.mmr.cz/zad. Uživatel (žadatel o

Více

Informační systém o platu (ISP) a Informační systém o průměrném výdělku (ISPV) Přednášející: Iveta Lišková

Informační systém o platu (ISP) a Informační systém o průměrném výdělku (ISPV) Přednášející: Iveta Lišková Informační systém o platu (ISP) a Informační systém o průměrném výdělku (ISPV) Přednášející: Iveta Lišková I. Výdělkové šetření - ISP a ISPV nepodnikatelská sféra plošné šetření s pololetní periodou zdrojem

Více

Osobní dotazník. Při mzdě nižší než minimální také váš vztah k minimálnímu zdravotnímu pojištění - vyznačte možnost: týká se jen DPČ a PP

Osobní dotazník. Při mzdě nižší než minimální také váš vztah k minimálnímu zdravotnímu pojištění - vyznačte možnost: týká se jen DPČ a PP Přílohy Osobní dotazník Příjmení: Stav: Jméno: Titul: Trvalý pobyt: Přechodný pobyt: Místo narození: Rodné číslo: Datum narození: Číslo OP: Číslo bankovního účtu, kam si přeji posílat výplatu: Telefony

Více

Žádost o dotaci městské části Praha 12 v sociální oblasti pro rok 2009 (V. program Podpora MČ v sociální oblasti)

Žádost o dotaci městské části Praha 12 v sociální oblasti pro rok 2009 (V. program Podpora MČ v sociální oblasti) Obsah formuláře: Žádost o dotaci městské části Praha 12 v sociální oblasti pro rok 2009 (V. program Podpora MČ v sociální oblasti) A. Obecná část souhrnné informace o žadateli 1. Identifikační údaje o

Více

NEWSLETTER MŠMT Operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost

NEWSLETTER MŠMT Operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost NEWSLETTER MŠMT Operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost Výkazy práce Vážené čtenářky, Vážení čtenáři, v uplynulých měsících mnohokrát proběhla médií informace o provedeném auditu Evropské

Více

Mimořádný informační bulletin Provedení roční účetní uzávěrky systému MZDY za rok 2011

Mimořádný informační bulletin Provedení roční účetní uzávěrky systému MZDY za rok 2011 Mimořádný informační bulletin Provedení roční účetní uzávěrky systému MZDY za rok 2011 Vážení uživatelé, předkládám Vám mimořádnéčíslo informačního zpravodaje, které obsahuje podrobnější informace o provedení

Více

Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ. Praha 27. 9. 2011

Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ. Praha 27. 9. 2011 Seminář pro příjemce OP LZZ finanční část MZ Praha 27. 9. 2011 Přílohy monitorovací zprávy ex ante No. dokument počty vzory 1 Podpisové vzory přikládáno k ZZRP 1 x originál www.esfcr.cz 2 Soupiska účetních

Více

Zpracování ZoR a ŽoP ve výzvě č. 28 Inkluze a multikulturní vzdělávání. EVROPSKÁ UNIE Evropské strukturální a

Zpracování ZoR a ŽoP ve výzvě č. 28 Inkluze a multikulturní vzdělávání. EVROPSKÁ UNIE Evropské strukturální a Zpracování ZoR a ŽoP ve výzvě č. 28 Inkluze a multikulturní vzdělávání Přihlášení do systému MS 2014+ Přihlášení do systému proveďte na adrese: https://mseu.mssf.cz/ V sekci ŽADATEL naleznete přístup na

Více