VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
|
|
- Richard Sedlák
- před 8 lety
- Počet zobrazení:
Transkript
1 VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Kurzy v oblasti rozvoje manažerských dovedností, kurzy pro pracovníky pracující s cílovou skupinou, zavedení supervize jako součást řízení organizace 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele Svaz neslyšících a nedoslýchavých v České republice Sídlo Karlínské náměstí 59/12, Praha 8 IČ / DIČ Právní forma Občanské sdružení 2. Osoby zadavatele Osoba oprávněná jednat za zadavatele ve věci zakázky Kontaktní osoba Kontaktní telefon Kontaktní Mgr. Šárka Prokopiusová Mgr. Jana Felgerová , (SMS) felgerova@snncr.cz 3. Druh zakázky (dodávka zboží, nákup služeb nebo nákup stavebních prací) Nákup služeb 4. Předpokládaná hodnota 1 zakázky bez DPH ,81 Kč 1 Předpokládaná hodnota zakázky reflektuje současné ceny vycházející z průzkumu trhu, přičemž zadavatel stanovuje, že uchazeč je při zpracování své nabídky povinen zohlednit maximální jednotkové ceny specifikované v části 5 Výzvy k podání nabídek. Operační program Praha Adaptabilita spolufinancuje Evropský sociální fond. Praha & EU: Investujeme do vaší budoucnosti 1 / 11
2 5. Popis (specifikace) předmětu zakázky Předmětem zakázky je realizace kurzů v oblasti rozvoje manažerských dovedností, kurzů pro pracovníky pracující s uživateli poskytovaných sociálních služeb a školení pro zavedení supervize jako součást řízení organizace. Dle těchto zaměření jsou kurzy rozděleny do tří skupin, výběrové řízení je tedy rozděleno na tři samostatné části s dílčím plněním. Zakázka je realizována v rámci projektu Lepší řízení, lepší služby, registrační číslo CZ.2.17/2.1.00/36364, spolufinancovaným z ESF, z Operačního programu Praha Adaptabilita. Kurzy jsou realizovány pro pracovníky neziskových organizací. Všechny zapojené organizace 2 se zaměřují na podporu osob se sluchovým postižením. Sami pracovníci a tedy i účastníci kurzů mohou sami být osobami se sluchovým postižením. Z tohoto důvodu bude u některých vzdělávacích aktivit zajištěno tlumočení do znakového jazyka a / nebo přepisovatelské služby. Tlumočení i přepisovatelské služby nicméně zajistí zadavatel, tyto tedy nejsou součástí předmětu plnění této zakázky. Uchazeči mohou posílat nabídky na jednu, dvě či na všechny tři části zakázky. Nabídka na každou část však bude poslána v samostatné obálce. 1. Část zakázky: Rozvoj manažerských dovedností Kurz Obsah jednotlivých kurzů: proškolený ch osob běhů kurzů hodin* na 1 běh kurzů Maximální cena za účastníka bez DPH Celková max. cena kurzu v Kč bez DPH Manažerské dovednosti , ,83 Komunikace se zaměstnanci , ,18 Výběr a zaškolování zaměstnanců , ,18 Řízení změn v organizaci poskytující sociální služby , ,11 Strategické plánování rozvoje organizace , ,18 Time management , ,24 Fundraising , ,82 Komunikace jako nástroj spolupráce , ,36 Praktická komunikace s institucemi , ,15 Koučování pro neziskové organizace - individuální , ,16 Koučování pro neziskové organizace - týmové , ,64 Celková max. cena 1. části zakázky ,85 Kč Neakreditované kurzy: 1 hodina = 60 minut 1 školící den = 8 hodin Akreditované kurzy (viz Akreditace kurzů): 1 hodina = 45 minut *Poznámky 1 školící den = 8 hodin Manažerské dovednosti Struktura v organizaci, práce s týmem role zaměstnanců, vedení, delegování a kompetence. Vedení 2 Svaz neslyšících a nedoslýchavých v České republice, Česká komora tlumočníků znakového jazyka, o. s., Pevnost - České centrum znakového jazyka, o. s., APPN, o. s., Česká unie neslyšících, Asociace organizací neslyšících, nedoslýchavých a jejich přátel, Institut Neslyšících pro specializované vzdělávání, o. s. 2 / 11
3 5. Popis (specifikace) předmětu zakázky porad, zadávání úkolů a kontrola. Motivování a vnější podpora rozvoje zaměstnanců. Implementace změn v sociálních službách na řízení organizace. Tvorba metodik. Komunikace se zaměstnanci Nástroje pro sdílení informací v rámci organizace a nástroje vedení lidí a podpory zaměstnanců při plnění úkolů. Jak udělat zajímavou prezentaci před týmem. Pravidla pro vedení diskuse v týmu. Jak Základní facilitační techniky a jejich užití v týmu (brainstorming aj.). Konfliktní situace a jejich způsoby řešení. Výběr a zaškolování zaměstnanců Příprava a realizace výběrového řízení, pravidla pro zaškolování pracovníků a jejich praktická aplikace. Funkční systém hodnocení jako nástroj zvýšení kvality práce zaměstnanců. Profesní rozvoj vybraných nových zaměstnanců, motivace ke zlepšení pracovního výkonu. Řízení změn v organizaci poskytující sociální služby Problematika změn v sociálních službách. Tyto změny se týkají systému sociálních služeb, zákonů, pracovních podmínek, financí, klientů aj.. Manažeři se naučí, jak se na specifika změn i případné reakce na ně připravit, co v jednotlivých fázích dělat a nedělat. Jak pracovat s odporem a jak provést zaměstnance změnou. Strategické plánování rozvoje organizace Zjištění současného stavu organizace identifikace interních silných a slabých stránek ve vztahu k příležitostem v sociálních službách. Definování strategických záměrů organizace do budoucna. Zpracování akčního plánu a jeho implementace v praxi. Time management Zásady efektivního plánování času v pracovní a osobní oblasti zajištění efektivní rovnováhy mezi příjmem a výdejem sil. Zkvalitnění organizace práce - prioritizace pracovních povinností a úkolů. Delegování pracovních povinností ze strany manažerů a kontrola úkolů. Efektivní komunikace a předávání informací. Analýza využívání času, identifikace časových ztrát. Praktické rady, jak šetřit čas. Fundraising Získání přehledu v oblasti fundraisingu a public relations základy a pokročilé techniky. Možnosti stanovení výhod a potřeb své organizace. Budování značky organizace a její propagace. Nalezení vhodných subjektů pro kooperaci s organizací, efektivní oslovení sponzorů a dárců a navázání vztahu s nimi. Komunikace jako nástroj spolupráce Podpůrný systém rozhovorů mezi zaměstnanci v organizaci, který podporuje kooperaci. Využití zásad efektivní komunikace. Rozlišení komunikačních stylů. Řešení specifických obtíží v komunikaci a jak si komunikační nesnáze nebrat osobně. Nácvik získaných dovedností. Praktická komunikace s institucemi Nalezení a nacvičení zvládání komunikačních situací na úřadech, soudech, policii, u zaměstnavatelů aj. - všude tam, kde jako pracovníci pomáhajících profesí doprovázejí své klienty nebo jednají v jejich zastoupení. Vedení rozhovoru, směřování k cíli, kladení otázek, záznam informací, dohoda možnosti uzavření rozhovoru. Nácvik zvládání vlastního emočního vypětí. Koučování pro neziskové organizace - individuální Pracovník neziskové organizace je podpořen v sebepoznávání, v sebedisciplíně a ovládání emocí za účelem sebezlepšování. Kvalitativní růst zaměstnance má vliv na rozvoj organizace a eliminuje se vyčerpání a syndrom vyhoření. Koučování pro neziskové organizace - týmové Cílem je nastavení pozitivních pracovních vztahů a atmosféry v organizaci. Motivace k lepší komunikaci a spolupráci (delegování, plnění a součinnost u pracovních úkolů). V týmovém koučování jsou využity poznatky a vlastní rozvoj z individuálních hodin koučování. 3 / 11
4 5. Popis (specifikace) předmětu zakázky Akreditace kurzů: Dodavatel je povinen zajistit, aby níže vyjmenované kurzy byly akreditované kurzy v souladu se zákonem č. 108/2006 Sb., o sociálních službách ( 116 zákona, odst. (9)). Manažerské dovednosti Řízení změn v organizaci poskytující sociální služby Strategické plánování rozvoje organizace Zadavatel požaduje teoretickou výuku, dle definice Vyhlášky č. 176 MPSV ze dne , kde vyučovací hodina teoretické výuky trvá 45 minut. Místo realizace: V prostorách dodavatele. Koučování pro neziskové organizace týmové a Koučování pro neziskové organizace individuální se bude konat v prostorách zapojených organizací. 2. Část zakázky: Vzdělávání pracovníků pracujících přímo s uživateli Kurz proškolených osob běhů kurzů hodin* na 1 běh kurzů Maximální cena za účastníka bez DPH Celková max. cena kurzu v Kč bez DPH Dokumentace , ,80 Komunikace s klientem , ,80 Jak zvládnout úskalí pomáhající profese , ,17 Standardy kvality sociálních služeb , ,92 Nastavení konceptu nové služby, nebo revize stávajícího konceptu , ,64 Celková max. cena 2. části zakázky *Poznámky Obsah jednotlivých kurzů: ,33 Kč Neakreditované kurzy: 1 hodina = 60 minut 1 školící den = 8 hodin Akreditované kurzy (viz Akreditace kurzů): 1 hodina = 45 minut 1 školící den = 8 hodin Dokumentace Mapování systému vedení dokumentace v organizaci. Požadavky na vedení dokumentace vyplývající ze zákona o sociálních službách. Formy a druhy dokumentace - interní předpisy, vnitřní metodiky, směrnice, rozhodnutí ředitele, příkaz ředitele, apod. Právní prostředí pro vedení dokumentace a praxe - osobní a citlivé údaje uživatelů služby, zaměstnanců organizace. Přístup k dokumentaci. Vedení dokumentace ve vztahu k jednotlivým Standardům kvality sociálních služeb. Komunikace s klientem Předávání informací uživatelům sociálních služeb, flexibilita v komunikaci a schopnost přizpůsobovat komunikační styl typu osobnosti, se kterou právě pracovník komunikuje. Pochopení požadavků a očekávání klientů a jejich příbuzných, argumentační pohotovost, efektivní jednání s různými typy klientů. Jak zvládnout úskalí pomáhající profese Sdílení pracovních a osobních zkušeností, náhled na "já" ve smyslu povolání a život, sebeidentifikace a sebeprosazování, využití supervize a intervize, práce s emocemi, vyčerpáním a etickými dilematy; techniky péče o sebe - detoxifikace, prevence, syndrom vyhoření, relaxační postupy; vnímání těla v zátěžových situacích. 4 / 11
5 5. Popis (specifikace) předmětu zakázky Standardy kvality sociálních služeb Kritéria SQSS s důrazem na jejich význam pro poskytování kvalitních služeb a aplikaci do praxe v jejich službách. Konkrétní příklady z praxe u problematických oblastí. Průběh inspekce a příprava na ni. Nastavení konceptu nové služby, nebo revize stávajícího konceptu Metody revize konceptu, kritéria nové služby, zohlednění právních a dalších požadavků, včetně nových trendů. Akreditace kurzů: Dodavatel je povinen zajistit, aby níže vyjmenované kurzy byly akreditované kurzy v souladu se zákonem č. 108/2006 Sb., o sociálních službách ( 116 zákona, odst. (9)). Jak zvládnout úskalí pomáhající profese Standardy kvality sociálních služeb Zadavatel požaduje teoretickou výuku, dle definice Vyhlášky č. 176 MPSV ze dne , kde vyučovací hodina teoretické výuky trvá 45 minut. Místo realizace: V prostorách dodavatele. 3. Část zakázky: Zavedení supervize jako součást řízení organizace Kurz proškolených osob běhů kurzů hodin* na 1 běh kurzů Maximální cena za účastníka bez DPH Celková max. cena kurzu v Kč bez DPH Úvod do řízení a supervize , ,69 Individuální konzultace pro ředitele organizací k sestavení systému supervize v organizaci (tj. individu ální kurz) , ,17 Supervize pro manažerský tým , , ,07 Celková max. cena 3. části zakázky ,86 Kč 1 hodina = 60 minut *Poznámky 1 školící den = 8 hodin Obsah jednotlivých kurzů: Úvod do řízení a supervize Kurz je určen pracovníkům, kteří někoho vedou nebo jsou někým vedeni. Předávání hodnot a pravidel (firemní kultura), začleňování nových a stávajících skupin či jednotlivých pracovníků do týmu, komunikace v organizaci a její usnadňování. Zpětná vazba k činnostem a hodnocení. Individuální konzultace pro ředitele organizací k sestavení systému supervize v organizaci Aplikace nástrojů na zvyšování manažerských kompetencí s implementací nástrojů rozvoje kvality služby (metodické vedení, aj.) pro vedoucí pracovníky. Rozvoj praktických dovedností v práci s pracovníky v sociálních službách, které následně povedou ke zvyšování kvality poskytování sociálních služeb. Vytvoření a realizace plánu profesního a osobního rozvoje celého pracovního týmu. Zpětná vazba a hodnocení. Supervize pro manažerský tým Supervize pro manažerské týmy jednotlivých partnerů. Motivace a odměňování pracovníků, vedení týmu, důležitost reflexe práce, plány osobního rozvoje, nácviky supervizního rozhovoru. Řešení vlastních pracovních situací účastníků. Aplikace v praxi a zpětná vazba a hodnocení k použití 5 / 11
6 5. Popis (specifikace) předmětu zakázky získaných poznatků a zkušeností ze vzdělávacích kurzů v praxi, realizovaná ve skupině. Sdílení zkušeností s řízením a supervizí. Akreditace kurzů: Není požadována. Místo realizace: Aktivity budou realizovány v prostorách dodavatele vzdělávání (Úvod do řízení a supervize) i v prostorách zapojených organizací. Další ustanovení společná pro všechny tři části zakázky Vybraný dodavatel bude sledovat a evidovat účast klientů na výuce prostřednictvím prezenčních listin dle pravidel OPPA. Kromě prezenčních listin, bude vybraný dodavatel také zodpovídat za distribuci a následný sběr dotazníků pro zjištění zpětné vazby účastníků kurzu, a to u každé realizované vzdělávací aktivity. Vzor dotazníku pro zjišťování zpětné vazby poskytne dodavateli zadavatel. Dodavatel dále zajistí distribuci osvědčení o úspěšném absolvování kurzu/certifikát/potvrzení účastníkům kurzu, kteří dané školení úspěšně zakončí. Zároveň dodavatel zadavateli zašle kopie všech vydaných certifikátů/osvědčení/potvrzení ke každému z realizovaných školení a seznam účastníků, kteří kurz úspěšně zakončili a obdrželi certifikát. Dodavatel zajistí, aby veškeré dokumenty vztahující se k realizovanému vzdělávání, splňovaly pravidla publicity platná v rámci programu OPPA. Toto zadávací řízení je realizováno na základě pravidel Operačního programu Praha Adaptabilita. Postup tohoto řízení není stanoven přímo zákonem č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách, ve znění pozdějších předpisů. 6. Doba a místo plnění zakázky Doba plnění zakázky prosinec Území hl. města Prahy, v odůvodněných případech i další území ČR. Kurzy části zakázky 2 budou realizovány v prostorách dodavatele. Místo plnění zakázky Kurzy části zakázky 1 a 3 budou realizovány v prostorách dodavatele a v prostorách zapojených organizací. 7. Doprovodné informace týkající se předmětu zakázky* Odběratelem veškerých služeb, kterému budou fakturovány v souvislosti s touto zakázkou, je společnost zadavatele, tj. Svaz neslyšících a nedoslýchavých v České republice. Platební podmínky Platba za poskytnuté služby bude realizována bezhotovostním převodem na základě faktur vystavených dodavatelem. Fakturační období je jeden měsíc. Povinnou přílohou faktur musí být přehled odučených hodin vč. přesné specifikace kurzu, ke kterému se vztahují, originály souvisejících prezenčních listin a další povinné dokumentace vztahující se k realizaci vzdělávacích aktivit (blíže viz bod 5 této výzvy). Faktura musí obsahovat všechny náležitosti řádného daňového dokladu ve smyslu příslušných právních předpisů. V případě, že faktura nebude mít odpovídající náležitosti, je zadavatel oprávněn zaslat ji ve lhůtě 6 / 11
7 Požadavky na specifikaci případných subdodavatelů (identifikační údaje) a přípustné míry plnění dodané jejich prostřednictvím splatnosti zpět dodavateli k doplnění či úpravě, aniž se dostane do prodlení se splatností lhůta splatnosti počíná běžet znovu od opětovného zaslání náležitě doplněného či opraveného dokladu. Zadavatel nepožaduje specifikaci subdodavatelů. * Stanovení těchto parametrů je v kompetenci zadavatele; nejedná se o povinnost vyplývající z pravidel OPPA. 8. Povinné součásti nabídky a požadavky zadavatele na popis plnění zakázky* Nabídka musí obsahovat: 1. Identifikace dodavatele název firmy, sídlo, IČ, DIČ, telefon, garant dodávky (jméno, telefon, e- mail) 2. Doklady o prokázání kvalifikace dodavatele 3. Kompletní specifikace nabízené realizace zakázky: návrh obsahu a struktury školení, návrh metod forem výuky, návrh použitelných materiálů a učebních pomůcek, popis metod ověřování a vyhodnocování zpětné vazby, životopisy lektorů; životopisy musejí obsahovat specifikaci délky zkušenosti se skupinovou i individuální výukou 4. Celková cena příslušné části zakázky ve struktuře specifikované v části 9 této Výzvy. * Uveďte, co má být obsahem nabídek, tj. jaké všechny části musí nabídka obsahovat. Uveďte také, jaké údaje týkající se předmětu zakázky a jeho realizace mají dodavatelé v nabídkách uvést, aby bylo možné nabídky vzájemně objektivně srovnávat a také aby bylo možné vyhodnotit soulad nabídky s požadavky zadavatele. 7 / 11
8 9. Požadavek na způsob zpracování nabídkové ceny Cena musí být zpracována v detailu na jednotkové ceny uvedené v předmětu zakázky. Cena musí být uvedena za 1 osobu i za celý realizovaný kurz (v součtu všech osob) uvedený v předmětu zakázky. Nabídkovou cenou se rozumí cena bez DPH. Uchazeči zpracují svou cenovou nabídku v následující struktuře: Název kurzu Cena za 1 osobu Cena celkem bez DPH DPH vč. DPH bez DPH DPH vč. DPH Pro hodnocení nabídky bude relevantní jednotková cena za jednoho účastníka kurzu. Důvodem je fakt, že u některých kurzů je uveden interval počtu účastníků, přesný počet účastníků bude konkretizován (v mezích uvedeného intervalu) až při realizaci zakázky. U těch kurzů, u kterých je počet osob stanoven ve formě intervalu, stanoví uchazeč jednotkovou cenu jako podíl celkové ceny kurzu a max. počtu osob dle daného intervalu. Příklad: U kurzu, u kterého se má dle Výzvy k podání nabídek zúčastnit osob a předpokládaná celková nabídková cena kurzu za uchazeče by celkem činila Kč bez DPH, pak jednotková cena bude vycházet 2.500,00 Kč bez DPH ( / 20). Uchazeči jsou povinni při zpracování nabídkové ceny respektovat max. jednotkové ceny uvedené v části 5 této výzvy. V případě překročení stanovené max. jednotkové ceny (ceny/1 účastníka) bude nabídka vyloučena z dalšího hodnocení. Variantní nabídka ceny je nepřípustná. * Dle specifikace zadávacího řízení požadujte např. jednotkovou cenu a celkovou cenu bez DPH, příp. s DPH. Stanovte měnu nabídkové ceny. Uveďte jasně, zda pro hodnocení nabídek bude relevantní celková cena bez DPH nebo s DPH. 10. Požadavky na varianty nabídek* Zadavatel připouští varianty nabídek NE * Stanovení těchto parametrů je v kompetenci zadavatele; nejedná se o povinnost vyplývající z pravidel OPPA. 11. Lhůta a místo pro podání nabídky a způsob předložení nabídky Lhůta pro podání nabídky , do 10:00 hod. Místo pro podání nabídky Svaz neslyšících a nedoslýchavých v České republice Karlínské náměstí 59/12, Praha 8 Způsob předložení nabídky Nabídky je možné zadavateli předkládat pouze v písemné formě v řádně uzavřené obálce, která bude obsahovat: název zakázky číslo a název části zakázky, ke které se nabídka vztahuje nápis NEOTEVÍRAT kontaktní adresu dodavatele. Nabídka na každou část zakázky bude doručena v samostatné obálce. Nabídky nelze předkládat v elektronické podobě. Kromě poštovních a kurýrních služeb mohou uchazeči své nabídky doručovat rovněž osobně, a to na adrese zadavatele, vždy od 9:00 do 14:00 hod. 8 / 11
9 Jazyk zpracování nabídky Čeština 12. Požadavky na prokázání kvalifikace dodavatele Č. 1 Vymezení požadavku Základní kvalifikační předpoklady splňuje dodavatel, a) který nemá v evidenci daní zachyceny daňové nedoplatky, a to jak v České republice, tak v zemi sídla, místa podnikání či bydliště dodavatele, b) který nemá nedoplatek na pojistném a na penále na veřejné zdravotní pojištění, a to jak v České republice, tak v zemi sídla, místa podnikání či bydliště dodavatele, c) který nemá nedoplatek na pojistném a na penále na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, a to jak v České republice, tak v zemi sídla, místa podnikání či bydliště dodavatele. Způsob prokázání splnění požadavku dodavatelem Ke splnění kvalifikačních předpokladů postačuje předložení čestného prohlášení dodavatele. Čestné prohlášení bude předloženo v originále a ke dni podání nabídky nebude starší 90 kalendářních dnů. Čestné prohlášení musí být podepsáno osobou oprávněnou jednat jménem či za dodavatele; je-li doklad podepsán zmocněncem, doloží dodavatel prostou kopii plné moci, která byla zmocněnci pro tento případ udělena. Č. 2 Vymezení požadavku Splnění profesních kvalifikačních předpokladů prokáže dodavatel, který předloží: a) výpis z obchodního rejstříku, pokud je v něm zapsán, či výpis z jiné obdobné evidence, pokud je v ní zapsán, b) doklad o oprávnění k podnikání podle zvláštních právních předpisů v rozsahu odpovídajícím předmětu zakázky, zejména doklad prokazující příslušné živnostenské oprávnění či licenci. Způsob prokázání splnění požadavku dodavatelem Č. 3 Vymezení požadavku Zkušenosti dodavatele Způsob prokázání splnění požadavku dodavatelem Dodavatel dokládá prostou kopii výpisu z obchodního rejstříku, pokud je v něm dodavatel zapsán, či výpisu z jiné obdobné evidence, pokud je v ní dodavatel zapsán, který není k poslednímu dni, ke kterému má být prokázáno splnění kvalifikace, starší 90 kalendářních dnů. Dále dodavatel dokládá doklad o oprávnění k podnikání podle zvláštních právních předpisů v rozsahu odpovídajícím předmětu zakázky, zejména doklad prokazující příslušné živnostenské oprávnění či licenci; postačuje prostá kopie výpisu ze živnostenského rejstříku nebo kopie živnostenského listu. Dodavatel předloží v rámci každé části zakázky seznam minimálně 3 referenčních zakázek, jejichž předmětem bylo obdobné plnění, realizovaných dodavatelem za poslední 3 roky, kterými doloží své zkušenosti v oblasti podobných školení. Seznam bude obsahovat název objednatele, předmět plnění, cenu zakázky, rok realizace a jméno a kontakt na osobu objednatele, u které si může zadavatel uvedené reference příp. ověřit. Obdobným plněním se u jednotlivých částí zakázky rozumí: část 1: Realizace vzdělávání zaměřeného na rozvoj manažerských dovedností pracovníků působících v organizacích poskytujících sociální služby. část 2: Realizace vzdělávání zaměřeného na rozvoj odborných znalostí pracovníků působících v organizacích poskytujících sociální služby handicapovaným osobám, přičemž cílovou skupinou kurzu byli zaměstnanci přímo pracující s uživateli služeb. část 3: Realizace služeb v oblasti supervize pro organizaci 9 / 11
10 poskytující sociální služby. V rámci doložených referenčních zakázek pro 1 část zakázky musí objem min. 1 zakázky dosahovat min. této výše: část ,- Kč vč. DPH část ,- Kč vč. DPH část ,- Kč vč. DPH Dodavatel předloží seznam referenčních zakázek ve formě čestného prohlášení. Čestné prohlášení bude předloženo v originále a ke dni podání nabídky nebude starší 90 kalendářních dnů. Č. 4 Vymezení požadavku Zkušenosti lektorského týmu Způsob prokázání splnění požadavku dodavatelem Dodavatel u každé části zakázky předloží seznam aspoň 3 lektorů, kteří budou odpovědni za plnění příslušné části zakázky, včetně jejich profesních životopisů. Daní lektoři musí splňovat podmínku minimálně dvou let praxe v oblasti, na jejímž školení se budou podílet. Dodavatel předloží seznam lektorů ve formě čestného prohlášení. Čestné prohlášení bude předloženo v originále a ke dni podání nabídky nebude starší 90 kalendářních dnů. Životopisy lektorů mohou být doloženy v prosté kopii. 13. Hodnotící kritéria a metoda hodnocení nabídek Nabídky, které budou předloženy ve lhůtě pro podání nabídek, budou úplné a v souladu s touto výzvou budou hodnoceny dle níže uvedených kritérií. Hodnocení v rámci jednotlivých částí zakázky bude probíhat zvlášť. Hodnotící kritéria jsou nastavena pro všechny části zakázky stejná. 1/ nabídková cena v Kč bez DPH váha 40 % U tohoto dílčího kritéria bude hodnocena výše jednotkové nabídkové ceny u jednotlivých kurzů. Nabídková cena bude stanovena jako cena nejvýše přípustná a musí v ní být zahrnuty veškeré náklady dodavatele spojené s realizací předmětu příslušné části veřejné zakázky. 2/ kvalita nabízeného plnění váha 60 % V rámci toho kritéria bude hodnocena následující subkritéria: a) obsah kurzů b) metodický přístup k realizaci školení c) použité výukové materiály a pomůcky d) způsob získávání zpětné vazby Metoda hodnocení nabídek dle kritéria 1: Při hodnocení nabídkové ceny dle daného kritéria bude hodnocena jednotková nabídková cena za jednotlivé kurzy spadající do příslušné části zakázky, přičemž při hodnocení jednotkové ceny bude použit následující vzorec: nejvýhodnější nabídka tzn. nejnižší jednotková cena za kurz ze všech hodnocených nabídek 100 x jednotková cena za kurz hodnocené nabídky Následně budou přidělené body za jednotlivé kurzy u každého uchazeče sečteny. Váha daného kritéria bude zohledněna u celkového počtu bodů, které uchazeč získal při hodnocení nabídkové ceny. 10 / 11
11 Metoda hodnocení nabídek dle kritéria 2: Hodnocen bude návrh obsahu a struktury kurzů, návrh metod forem výuky, návrh použitelných materiálů a učebních pomůcek, popis metod ověřování a vyhodnocování výsledků klientů. Metoda hodnocení: nabídky budou seřazeny podle jejich kvality v rámci daného kritéria a následně bude použit vzorec: pořadí nabídky - 1 ( x 100) x váha vyjádřená v procentu počet hodnocených nabídek Při hodnocení kritéria 2 může dojít k situaci, že budou některé nabídky posouzeny shodně (stejné pořadí). V takovém případě bude rozhodující nabídková cena. 14. Doporučení týkající se formálního zpracování nabídky* Nabídky je třeba předložit v písemné formě (viz bod 11. Lhůta a místo pro podání nabídky a způsob předložení nabídky). Je vhodné všechny listy nabídky spojit tak, aby je nebylo možné vyjmout bez poškození spojení. Pro efektivní hodnocení nabídky na straně zadavatele, jsou uchazeči vyzývání, aby současně s písemným originálem nabídky poskytli zadavateli elektronickou formu nabídky (na nosiči dat, např. CD). Datum Místo Praha Podpis Mgr. Šárka Prokopiusová, prezidentka Svazu neslyšících a nedoslýchavých v ČR 11 / 11
Zuzana Fiantoková. 3. Druh zakázky (dodávka zboží, nákup služeb nebo nákup stavebních prací) Nákup služeb
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Vzdělávání zaměstnanců v oblasti financí a PC 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele WIC Prague s.r.o. Sídlo náměstí
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Prohlubování kvalifikace a profesní vzdělávání zaměstnanců společnosti TECH GASTRO manažerské a lektorské kurzy 1. Identifikační
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Dodávka jazykového vzdělávání pro zaměstnance společností Copy General a Copy General Onsite Services 1. Identifikační údaje
Víceleos.karasek@itt.cz - dotazy pouze emailovou formou 3. Druh zakázky (dodávka zboží, nákup služeb nebo nákup stavebních prací) Zakázka na nákup služeb
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Program rozvoje zaměstnanců společnosti ITTechnik, s. r. o. 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele ITTechnik, s.r.o.
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Vzdělávání v měkkých dovednostech pro projekt Vzdělávací program pro zaměstnance a zaměstnankyně společnosti ELTODO-CITELUM,
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Kvalifikovaný pracovní tým v Auto-Poly spol. s r.o. 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele Auto Poly spol. s r.o.
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Další vzdělávání pro manažery i řadové zaměstnance 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele Trigema Building a.s. Sídlo
VíceZadávací dokumentace. Manažerské školení zaměstnanců SOME Jindřichův Hradec s.r.o. 1/7
Zadávací dokumentace Manažerské školení zaměstnanců SOME Jindřichův Hradec s.r.o. 1/7 Obsah: Identifikační údaje... 3 Specifikace předmětu zakázky... 3 Požadavky na dodavatele... 5 Zpracování nabídkové
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): Efektivní vzdělávání, osobnostní rozvoj a zvýšení adaptability
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Prohlubování kvalifikace a profesní vzdělávání zaměstnanců společnosti TECH GASTRO IT kurzy 1. Identifikační údaje zadavatele
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Rozšiřování kvalifikace a profesní vzdělávání zaměstnanců společnosti K.V.P. Gastro odborné profesní specializované kurzy v gastronomii
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k zakázce s názvem: Výběrové řízení na vzdělávání zaměstnanců společnosti ALFA COMPUTER CZ, s. r. o. v oblasti měkkých dovedností Identifikační údaje Zadavatel (název subjektu): ALFA
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k zakázce s názvem: Výběrové řízení na vzdělávání zaměstnanců společnosti TrustPort, a.s. v oblasti měkkých dovedností část B Registrační číslo projektu: CZ.1.04/1.1.02/35.00395 1.
VíceZadávací dokumentace. A. NÁZEV ZAKÁZKY Zvýšení adaptability zaměstnanců Atel Energetika Zlín s.r.o.
Zadávací dokumentace A. NÁZEV ZAKÁZKY Zvýšení adaptability zaměstnanců Atel Energetika Zlín s.r.o. B. DRUH ZAKÁZKY Nákup služeb od dodavatele vzdělávacích kurzů. C. NÁZEV PROGRAMU Operační program Lidské
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Rozvoj a podpora systému dlouhodobého vzdělávání zaměstnanců 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele WASTECH a.s.
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k zakázce s názvem: Výuka managerských, prodejních a lektorských dovedností a průmyslového inženýrství pracovníků VEBA, textilní závody a.s. Identifikační údaje : Zadavatel (název
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k zakázce s názvem: Vzdělávání zaměstnanců společnosti OAZA NET spol. s r. o. v oblasti měkkých dovedností Identifikační údaje Zadavatel (název subjektu): oaza - net, s. r. o. IČ:
VíceIdentifikační údaje. Realizace vzdělávacích kurzů pro zvýšení adaptability zaměstnanců ve společnosti LEGIE GUARD service s.r.o.
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE Výzva k podání nabídek do výběrového řízení Identifikační údaje Název zakázky: Název operačního programu: Vzdělávání LEGIE GUARD OP Lidské zdroje a zaměstnanost Název projektu: Realizace
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Nastavení a zavedení cíleného a systematického vzdělávání jako nástroje pro zvyšování motivace a adaptability zaměstnanců společnosti
VíceHORSTAV Olomouc, spol. s r.o. ZADÁVACÍ ŘÍZENÍ
HORSTAV Olomouc, spol. s r.o. vypisuje ZADÁVACÍ ŘÍZENÍ na dodávku vzdělávání pro zaměstnance v rámci projektu. Zvyšování kvalifikace zaměstnanců Název zakázky: Dodávka vzdělávání zaměstnanců Zadavatel:
VíceVýzva k podání nabídek do výběrového řízení
Akce je financována z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR. Výzva k podání nabídek do výběrového řízení k zakázce s názvem Vzdělávání zaměstnanců
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Rozvoj měkkých dovedností-soft skills (nejedná se o zadávací řízení dle zákona č. 137/2006 Sb.) 1. Identifikační údaje zadavatele
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE Vzdělávání zaměstnanců STAFIKO stav, s.r.o. Registrační číslo projektu: CZ.1.04/1.1.02/35.01446 Název zakázky: Zvýšení kvalifikace, odbornosti a dovednosti zaměstnanců Výběrové řízení
VíceZadávací dokumentace
17. května Střední průmyslová škola, Jedovnice, Na Větřáku 463 Zadávací dokumentace Podpora dalšího vzdělávání pedagogů v SPŠ Jedovnice realizováno v rámci projektu Další vzdělávání pracovníků škol a školských
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Vzdělávání zaměstnanců M A K R O - ND spol. s r.o. pro zvýšení jejich adaptability Identifikační údaje zadavatele Zadavatel:
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Identifikační údaje Název zakázky Vzdělávání zaměstnanců společnosti ROSSMANN k zvýšení jejich kvalifikace, profesní mobility a adaptability
VíceVýzva k podání nabídek do výběrového řízení - zadávací podmínky
Výzva k podání nabídek do výběrového řízení - zadávací podmínky Název zakázky Lektorské zajištění akreditovaných kurzů Základy podnikání a Účetnictví a daňová evidence 1. Identifikační údaje zadavatele
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k podání nabídky a k prokázání splnění kvalifikace včetně zadávacích podmínek V rámci získaného grantového projektu pro zaměstnance John Crane Sigma a.s. vyhlašujeme výběrové řízení
VíceIng. Ctirad Kolařík. 3. Druh zakázky (dodávka zboží, nákup služeb nebo nákup stavebních prací) Nákup služeb
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Tvorba kompetenčního modelu a vzdělávání zaměstnanců společnosti JENA - nábytek, s.r.o. 1. Identifikační údaje zadavatele Název
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Rozvoj IT dovedností společnosti SIEMENS, s.r.o. 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele SIEMENS, s.r.o. Sídlo Siemensova
VíceZadávací dokumentace
Zadávací dokumentace Název projektu: Efektivní vzdělávání zaměstnanců společnosti FONTEA a.s. Registrační číslo projektu: CZ.1.04/1.1.02/35.00281 Identifikace zadavatele Název: FONTEA a.s. IČ: 26029073
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE. k zakázce s názvem: Výběrové řízení na dodavatele akreditovaného rekvalifikačního kurzu Údržba veřejné zeleně
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k zakázce s názvem: Výběrové řízení na dodavatele akreditovaného rekvalifikačního kurzu Údržba veřejné zeleně Registrační číslo projektu: Název projektu: CZ.1.04/3.3.05/75.00296 Uč
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Identifikační údaje Název zakázky Vzdělávání zaměstnanců POEX Velké Meziříčí, a.s. Zadavatel POEX Velké Meziříčí,a.s. IČ 25518356 Sídlo Třebíčská
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ ZAKÁZKA NA SLUŽBY: Realizace vzdělávacích kurzů pro zaměstnance společnosti Abex Substráty, a.s. Zadavatel Obchodní firma: ABEX Substráty a.s. Sídlem: Žabeň 203, 739
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Dodávka jazykového vzdělání pro projekt Vzdělávej se on-line pro plynulý návrat do zaměstnání. Reg. č. projektu: CZ.2.17/2.1.00/32055
VíceZadávací dokumentace k výběrovému řízení
Zadávací dokumentace k výběrovému řízení Komplexní vzdělávání zaměstnanců ve firmě IN TIME SPEDICE CZ1.04/1.1.02/35.01002 Identifikační údaje zaměstnavatele Název zakázky: Zadavatel: Komplexní vzdělávání
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): Výběrové řízení na dodavatele akreditovaného rekvalifikačního kurzu Údržba veřejné zeleně Služba Datum vyhlášení
VíceZadávací dokumentace pro výběrové řízení na zakázku:
Zadávací dokumentace pro výběrové řízení na zakázku: Posílení profesních dovedností a adaptability zaměstnanců společnosti Kaufland Česká republika v. o. s. Název zadavatele: Kaufland Česká republika v.
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Vzdělávání a zvyšovaní odborné kvalifikace zaměstnanců firmy ProPrim Group s.r.o. 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): Akreditované kurzy MPSV pro sociální pracovníky a pracovníky v sociálních službách služba Datum vyhlášení zakázky:
VíceČíslo projektu: CZ.1.04/1.1.02/35.00309 Název programu: OP Lidské zdroje a zaměstnanost
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDKY Komplexní vzdělávání, osobnostní rozvoj a zvyšování adaptability zaměstnanců Číslo projektu: CZ.1.04/1.1.02/35.00309 Název programu: OP Lidské zdroje a zaměstnanost Firma: POHL cz,
VíceVýzva k podání nabídek, na kterou se vztahuje zadávací řízení dle zákona č. 137/2006 Sb.
Výzva k podání nabídek, na kterou se vztahuje zadávací řízení dle zákona č. 137/2006 Sb. Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE Výběrové řízení na dodavatele vzdělávacích služeb pro zakázku Vzdělávání zaměstnanců společnosti Energetika Třinec, a.s. Identifikační údaje zadavatele: Název zadavatele: ENERGETIKA
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Kurzy angličtiny 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele CCFT Services, s.r.o. Sídlo IBC, Pobřežní 3, 186 00 Praha
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): Zajištění vzdělávacích aktivit pro zaměstnance dm drogerie
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k zakázce s názvem: Registrační číslo projektu: Název projektu: Zajištění doplňkových služeb (ubytování) projektu ADAM CZ.1.04/1.1.06/52.00053 ADAptabilita zaměstnanců - ADAM Identifikační
VíceZadávací dokumentace
Zadávací dokumentace Název projektu: Zvyšování konkurenceschopnosti zaměstnanců firmy Volvo Truck Czech s. r. o. pomocí vzdělávacího procesu Registrační číslo projektu: CZ.1.04/1.1.02/35.00237 1. Identifikační
VíceVýzva na vypracování cenové nabídky na dodávku služby od 200 000 do 400 000 Kč bez DPH - zadávací dokumentace
Výzva na vypracování cenové nabídky na dodávku služby od 200 000 do 400 000 Kč bez DPH - zadávací dokumentace Výukový program zaměřený na vzdělávací program v rámci projektu Vzdělávání pracovníků CSS 1.
VíceVýzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek
Výzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění) Název zakázky Druh zakázky
Více2. Základní škola Holešov, Smetanovy sady 625, příspěvková organizace
2. Základní škola Holešov, Smetanovy sady 625, příspěvková organizace se sídlem Smetanovy sady 625, 769 01 Holešov jako zadavatel vyhlašuje v souladu s Příručkou pro příjemce Operačního programu Vzdělávání
VíceVýzva k podání nabídky
Výzva k podání nabídky Vyhlašujeme výběrové řízení na dodavatele níže uvedených vzdělávacích a školících aktivit z grantového projektu Vzdělávání zaměstnanců KOMA MODULAR CONSTRUCTION s.r.o. pro zvýšení
VíceZadávací dokumentace
Zadávací dokumentace k zakázce s názvem Výběrové řízení na dodavatele vzdělávání Název projektu: Podporujeme profesní rozvoj pedagogických pracovníků ZŠ Břeclav, Slovácká 40 Registrační číslo projektu:
VíceKomenského náměstí 440/2, 767 01 Kroměříž Příspěvková organizace. reditel@zskomenskeho.cz
Základní škola, Kroměříž, Komenského náměstí 440, příspěvková organizace se sídlem Komenského náměstí 440/2, 767 01 Kroměříž jako zadavatel vyhlašuje v souladu s Příručkou pro příjemce Operačního programu
VíceZ A D Á V A C Í D O K U M E N T A C E. na zakázku s názvem. Dodávka vzdělávacích služeb k projektu OP VK
Z A D Á V A C Í D O K U M E N T A C E na zakázku s názvem Dodávka vzdělávacích služeb k projektu OP VK Druh zakázky: služby Název projektu a registrační číslo projektu: Klíč k profesnímu rozvoji pedagogů
VíceVýzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek
Výzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění) Název zakázky Druh zakázky
VíceZadávací dokumentace
Zadávací dokumentace k výběrovému řízení na dodavatele vzdělávacích služeb v rámci projektu s názvem: Vzděláváním zaměstnanců BOIS Opava a.s. a jeho partnerů ke zmírnění dopadů ekonomické krize, reg. č.:
VíceVýzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek 1
Výzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek 1 Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění) Název zakázky Druh zakázky
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE. v souladu s Metodickým pokynem pro zadávání zakázek v OP LZZ ve verzi 1.3 platné od 15. 10. 2009
Příloha č. 1: ZADÁVACÍ DOKUMENTACE v souladu s Metodickým pokynem pro zadávání zakázek v OP LZZ ve verzi 1.3 platné od 15. 10. 2009 Požadavky a podmínky pro zpracování nabídky na zakázku: Výběrové řízení
VíceOperační program Lidské zdroje a zaměstnanost. Elišky Krásnohorské 4, 736 01 Havířov - Podlesí CZ25875833
Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): Výzva k podání nabídek Výběrové řízení na dodavatele systematického vzdělávání zaměstnanců společnosti Ostrapack s.r.o. Pokročilé funkce
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Vývoj e-learningového kurzu 1. Identifikační údaje Zadavatel (název subjektu) ČD Cargo, a.s. Právní forma Akciová společnost
VíceVýzva k podání nabídek do výběrového řízení Zadávací dokumentace
Výzva k podání nabídek do výběrového řízení Zadávací dokumentace Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele: EDUKOL vzdělávací a poradenské sdružení s.r.o. Sídlo: Křemelná 30, 783 36 Křelov Doručovací
VíceNázev projektu Registrační číslo. CZ.1.04/1.1.06/52.00055 Zadavatel. Okresní hospodářská komora Karviná Sídlo
Zadávací dokumentace do výběrového řízení pro projekt Regionální podpora konkurenceschopnosti členských firem OHK Karviná zvýšením adaptability jejich zaměstnanců Název projektu Regionální podpora konkurenceschopnosti
Více!lept. Výzva k podání nabídek. Služba 01.03.2011. CZ, a.s. cz. a.s. VIROPLASTIC. Maurizio Bergonzoni, 558412444, mau rizio. bergonzoni@viroplastic.
!lept evropský. OPERČNí PROGRAM EVROPSKA UNIE VAŠI BUDOUCNOST Výzva k podání nabídek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Vzdělávání Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební
VíceVýzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách 1
Výzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách 1 Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění) Název zakázky Druh zakázky
VíceZadávací dokumentace
Zadávací dokumentace k výzvě pro zajištění předmětu zakázky v ceně od 800 000 Kč do 2 000 000.- Kč bez DPH, kdy zadavatel není veřejným zadavatelem dle zákona 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách, v platném
VíceCZ.1.04/1.1.02/
Zadávací dokumentace Název projektu: Vzdělávání zaměstnanců společnosti DEKTRADE a.s. v roce 2011 Registrační číslo projektu: CZ.1.04/1.1.02/35.01752 Název zakázky: Vzdělávání zaměstnanců společnosti DEKTRADE
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): 05933 Výběrové řízení na dodavatele systematického vzdělávání
VíceVýzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek 1
Výzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek 1 Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění) Název zakázky Druh zakázky
VíceZadávací dokumentace. Okresní hospodářská komora Šumperk
Zadávací dokumentace Okresní hospodářská komora Šumperk K výběrovému řízení s názvem zakázky Vzdělávání zaměstnanců OHK Šumperk Registrační číslo projektu: CZ.1.04/1.1.06/33.00007 Okresní hospodářská komora
VíceZadávací dokumentace
Zadávací dokumentace Výběrové řízení na dodavatele vzdělávacích služeb pro realizaci projektu: Vzděláváním zaměstnanců KOBLA, spol. s r. o. ke zvýšení jejich adaptability Název zakázky Vzdělávání zaměstnanců
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE Výběrové řízení na dodavatele vzdělávacích služeb Název zakázky: Vzdělávání zaměstnanců členů OSHŽ IDENTIFIKACE ZADAVATELE Název / obchodní firma zadavatele: Odvětvový svaz hutnictví
VíceVýzva k podání nabídek. (dále jen výzva )
Výzva k podání nabídek (dále jen výzva ) Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění) Název zakázky Druh zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce) Datum vyhlášení výzvy k podání nabídek Registrační
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Zvyšování profesní kvalifikace zaměstnanců Stavební firmy HOBST a.s. 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele Stavební
VícePodpora vzdělávání členských firem Cech obkladačů České republiky o.s. ke zvýšení adaptability zaměstnanců
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE pro zakázku Vzdělávání Cech obkladačů v rámci projektu Podpora vzdělávání členských firem Cech obkladačů České republiky o.s. ke zvýšení adaptability zaměstnanců Číslo projektu: CZ.1.04/1.1.06/52.00063
VíceVýzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek 1
Výzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek 1 Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění) Název zakázky Druh zakázky
VíceZadávací dokumentace pro výběr dodavatele vzdělávacích kurzů. v rámci zakázky. Podporujeme vaši budoucnost. zadavatel. DORA Gastro a.s. Str.
Zadávací dokumentace pro výběr dodavatele vzdělávacích kurzů v rámci zakázky Podporujeme vaši budoucnost zadavatel DORA Gastro a.s. Str. 1 1. Preambule Výběrové řízení je vypisováno na základě účasti zadavatele
VíceČíslo veřejné zakázky (bude doplněno poskytovatelem dotace) 1 Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost
Výzva k podání nabídek (pro účely uveřejnění na www.msmt.cz nebo www stránkách krajů pro zadávání zakázek z prostředků finanční podpory OP VK, které se vztahují na případy, pokud zadavatel není povinen
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): Vzdělávání zaměstnanců agentury Motiv P s.r.o. kurzy soft
VíceVÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK DO ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ ZADÁVACÍ PODMÍNKY Název zakázky Rozvoj zaměstnanců Grafton Recruitment s.r.o. v Praze 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele Grafton Recruitment
VíceZadávací dokumentace
Projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR. Zadávací dokumentace Název zakázky: Název projektu: Dodávka odbornostních
VíceMinisterstvo práce a sociálních věcí ČR odbor řízení pomoci z Evropského sociálního fondu
Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR odbor řízení pomoci z Evropského sociálního fondu ZADÁVACÍ DOKUMENTACE PRO PŘEDKLADATELE NABÍDEK VEŘEJNÁ ZAKÁZKA ZAJIŠTĚNÍ ŠKOLENÍ V OBLASTI SYSTÉMU VĚCNÉHO HODNOCENÍ
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek (pro účely uveřejnění na www.kr-olomoucky.cz/opvk pro zadávání zakázek z prostředků finanční podpory globálních grantů Olomouckého kraje v OP VK, které se vztahují na případy, pokud
VíceVýzva k podání nabídky na veřejnou zakázku malého rozsahu
Výzva k podání nabídky na veřejnou zakázku malého rozsahu 1) Identifikační údaje zadavatele Dětský domov se školou, základní škola a středisko výchovné péče Jiříkov; IČ 00412040; se sídlem Čapkova 814/5,
VíceVýzva k podání nabídky
Výzva k podání nabídky Vyhlašujeme výběrové řízení na dodavatele 1 níže uvedených vzdělávacích a školících aktivit z grantového projektu Uplatnění a rozvoj zaměstnanců ve strojírenské firmě, registrační
Vícedle ustanovení 44 zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách (dále jen Zákon )
Kontaktní osoba: Leo Matušek Tel.: 267 994 410 Fax: 272 936 597 E-mail: Leo.matusek@sfzp.cz Zadávací dokumentace dle ustanovení 44 zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách (dále jen Zákon ) Název
Vícepjl!l- Výzva k podání nabídek Josef 642 309 slehofer@woodcote.cz zadavatele služba vyhlášení zakázky: Název zakázky:
sociálnf lif~ý -., fond CR EVROPSKÁ UNIE ~ pjl!l-. OPERACNí A ZAMESTNANOST PROGRAM VAŠi BUDOUCNOST Výzva k podání nabídek vá : vební práce): jeji le, adresa: zadavatele enatelefon projektu: firma jednat
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE k zakázce s názvem Vzdělávání zaměstnanců firmy ŠKODA VAGONKA a.s. v rámci projektu Vzdělávání zaměstnanců firmy ŠKODA VAGONKA a.s. pro zvýšení jejich adaptability a snížení dopadů
VíceVýzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek 1
Výzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016., o zadávání veřejných zakázek 1 Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění) Název zakázky Druh zakázky
VíceMĚSTO LETOHRAD. Vážená paní / Vážený pane,
MĚSTO LETOHRAD Václavské náměstí 10, 561 51 Letohrad Váš Dopis značky/ze dne Naše značka Vyřizuje V Letohradě dne 5072/2011/2060/86 Franc 31.8.2011 Věc: Výzva k podání nabídky na veřejnou zakázku malého
VíceZadávací dokumentace. Příloha č.1
Příloha č.1 Zadávací dokumentace Název zakázky: Manažerské a odborné vzdělávání zaměstnanců HELUZ cihlářský průmysl v.o.s. Název projektu: Komplexní vzdělávací program pro zaměstnance firmy HELUZ 1. Přesné
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE Podpora odborného růstu zaměstnanců společnosti Veletrhy Brno, a.s. 1. Identifikace zakázky Podpora odborného růstu zaměstnanců společnosti Veletrhy Brno, a.s. 2. Zadavatel Název zadavatele:
VíceVýzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek 1
Výzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek 1 Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění) Název zakázky Druh
VíceVýzva k podání nabídek
Výzva k podání nabídek Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění): Název zakázky: Předmět zakázky (služba, dodávka nebo stavební práce): Vzdělávání zaměstnanců společnosti EMOS spol. s r.o. služba
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE Název veřejné zakázky: POSKYTOVÁNÍ PRÁVNÍCH SLUŽEB ADMINISTRACE ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ VEŘEJNÁ ZAKÁZKA MALÉHO ROZSAHU Zadavatel Název: Úřad pro ochranu osobních údajů Sídlo: Praha 7, Pplk.
VíceZajištění vzdělávání členů A-FORUM z.s. Služba. Název projektu Vzdělávání členských organizací pla[ormy A- FORUM Název / obchodní firma zadavatele
Výzva k podání nabídek, na kterou se nevztahuje postup pro zadávací řízení dle zákona č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek, ve znění pozdějších předpisů Číslo zakázky (bude doplněno MPSV při uveřejnění)
VíceOrganizační podpora při zadávání veřejných zakázek
Kontaktní osoba: Michaela Machálková Tel.: 267 994 323 Fax: 272 936 386 E-mail: michaela.machlakova@sfzp.cz Název veřejné zakázky: Organizační podpora při zadávání veřejných zakázek Zadávací dokumentace
VíceVýzva k podání nabídky
Výzva k podání nabídky v rámci výběrového řízení na zajištění vzdělávacích aktivit Projekt: Číslo projektu: Zvýšení adaptability zaměstnanců a zmírnění dopadů ekonomické krize vzděláváním zaměstnanců společnosti
VíceVýzva k předložení nabídky a prokázání kvalifikace. Kurz rozvoje manažerských a obchodních dovedností
Výzva k předložení nabídky a prokázání kvalifikace Zakázka na služby Kurz rozvoje manažerských a obchodních dovedností 1. Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele: IMPROMAT CZ spol. s r. o. Sídlo:
VíceRealizace topného systému a plynové přípojky v objektu bytu v mateřské škole v České Bříze
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDKY NA PLNĚNÍ VEŘEJNÉ ZAKÁZKY MALÉHO ROZSAHU: Realizace topného systému a plynové přípojky v objektu bytu v mateřské škole v České Bříze Lhůta pro podání nabídek: 5.6.2013 Zodpovědná
VíceVzdělávání pro kvalitní logistiku. Nákup služeb. Frost Logistics spol. s r.o.
Výzva k podání nabídek a k prokázání kvalifikace k podlimitní zakázce na služby zadávané ve zjednodušeném podlimitním řízení podle 38 zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách, ve znění pozdějších
Více