Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost ( )

Transkript

1 Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost ( ) Možnosti financování vašich projektů z Evropského sociálního fondu Podporujeme vaši budoucnost

2 Obsah prezentace Prioritní osy a oblasti podpory OP LZZ Schéma implementační struktury OP LZZ Principy IS EQUAL Harmonogram OP LZZ Terminologie OP LZZ Zjednodušení pravidel OP LZZ Publicita a vizuální identita OP LZZ Ms2007 Postup před předložením projektu do OP LZZ

3 Globální cíl OP LZZ Globálním cílem operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost je: Zvýšit zaměstnanost a zaměstnatelnost lidí v ČR na úroveň průměru 15 nejlepších zemí EU. Rozpočet OP LZZ představuje včetně národního financování ve výši 15 % částku přesahující 2,1 mld. EUR. Prostředky bude možné čerpat do konce roku 2015.

4 Prioritní osy OP LZZ Rozdělení prostředků na prioritní osy Adaptabilita 29 % Aktivní politiky trhu práce 33 % Sociální integrace a rovné příležitosti 22 % Veřejná správa a veřejné služby 10 % Mezinárodní spolupráce 2 % Technická pomoc 4 %

5 Prioritní osa 1 Adaptabilita Oblasti podpory: 1.1 Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků přispěje ke zvýšení úrovně odborných znalostí, dovedností a kompetencí zaměstnanců a zaměstnavatelů Implementace: MPSV ve spolupráci s kraji, MPO Kontakt na vyhlašovatele: Mgr. Jiří Huska; jiri.huska@mpsv.cz (ŘO) Ing. Hana Kubátová; kubatova@mpo.cz (ZS pro část 1.1) 1.2 Zvýšení adaptability zaměstnanců restrukturalizovaných podniků - zaměřena na zvýšení adaptability zaměstnanců ohrožených nezaměstnaností a zaměstnavatelů restrukturalizovaných podniků Implementace: MPSV Kontakt na vyhlašovatele: Ing. Ivana Projsová; ivana.projsova@mpsv.cz (ZS) Územní zaměření podpory - Celá ČR bez Prahy

6 Prioritní osa 2 Aktivní politiky trhu práce Oblasti podpory: 2.1 Posílení aktivních politik zaměstnanosti - přispěje ke zvýšení zaměstnatelnosti nezaměstnaných osob nebo osob ohrožených na trhu práce prostřednictvím efektivního a cíleného využití nástrojů a opatření aktivní politiky zaměstnanosti Implementace: MPSV Kontakt na vyhlašovatele: Ing. Ivana Projsová; ivana.projsova@mpsv.cz (ZS) 2.2 Modernizace institucí a zavedení systému kvality služeb zaměstnanosti - zaměřuje se na zvýšení kapacity, komplexnosti a kvality služeb poskytovaných institucemi služeb zaměstnanosti Implementace: MPSV Kontakt na vyhlašovatele: Ing. Ivana Projsová; ivana.projsova@mpsv.cz (ZS) Územní zaměření podpory - Celá ČR včetně Prahy

7 Prioritní osa 3 Sociální integrace a rovné příležitosti Oblasti podpory: 3.1 Podpora sociální integrace - přispěje k sociálnímu začleňování sociálně vyloučených osob a osob ohrožených sociálním vyloučením, včetně odstraňování bariér v jejich přístupu ke vzdělávání a k zaměstnání, cestou zajištění a zvyšování dostupnosti, kvality a kontroly služeb Implementace: MPSV Kontakt na vyhlašovatele: odbor sociálních služeb MPSV, Ing. Helena Petroková; helena.petrokova@mpsv.cz (ZS) 3.2 Podpora sociální integrace romských lokalit - sociální začleňování příslušníků sociálně vyloučených romských komunit zajištěním dostupnosti, kvality a kontroly služeb, včetně odstraňování bariér v jejich přístupu ke vzdělávání a k zaměstnání a v přístupu k investiční podpoře Implementace: MPSV Kontakt na vyhlašovatele: odbor sociálních služeb, Ing. Helena Petroková; helena.petrokova@mpsv.cz (ZS)

8 Prioritní osa 3 Sociální integrace a rovné příležitosti Oblasti podpory: 3.3 Integrace sociálně vyloučených skupin na trh práce - je zaměřena na posílení pracovní integrace osob ohrožených sociálním vyloučením, odstraňování bariér znesnadňujících jejich rovnocenný vstup na trh práce. Implementace: MPSV Kontakt na vyhlašovatele: odbor implementace programů ESF, Ing. Ivana Projsová; ivana.projsova@mpsv.cz (ZS) 3.4 Rovné příležitosti žen a mužů na trhu práce a sladění pracovního a rodinného života - prosazuje naplňování principu rovných příležitostí žen a mužů na trhu práce a vytváření podmínek pro soulad rodinného a pracovního života. Implementace: MPSV Kontakt na vyhlašovatele: odbor řízení pomoci z ESF, Mgr. Adéla Purschová, adela.purschova@mpsv.cz (ŘO) Územní zaměření podpory - Celá ČR bez Prahy

9 Prioritní osa 4 Veřejná správa a veřejné služby Oblasti podpory: 4.1 Posilování institucionální kapacity a efektivnosti státní správy - zaměřuje se na zlepšení kvality řízení správních úřadů a zefektivnění vzdělávání úředníků státní správy Implementace: MV, MPSV Kontakt na vyhlašovatele: Ing. Marie Svobodová; svobodova@mvcr.cz (ZS) odbor řízení pomoci z ESF, MPSV Mgr. Petr Leistner; petr.leistner@mpsv.cz (ŘO) 4.2 Posilování institucionální kapacity a efektivnosti samosprávných celků - Cílem této oblasti podpory je zefektivnit vzdělávání a zlepšit kvalitu řízení úřadů územních samosprávných celků. Implementace: MV Kontakt na vyhlašovatele: Ing. Marie Svobodová; svobodova@mvcr.cz (ZS) Územní zaměření podpory - Celá ČR včetně Prahy

10 Oblast podpory: Prioritní osa 5 Mezinárodní spolupráce 5.1 Mezinárodní spolupráce - podpora mezinárodní spolupráce v rámci rozvoje lidských zdrojů mezi projekty v různých členských státech EU, mezi skupinami aktérů zaměřených na specifickou problematiku, mezi aktéry ze společné regionální oblasti s aktéry v dalších oblastech a mezi národními organizacemi v několika členských státech EU. Bude přispívat k rozvoji partnerství, paktů a iniciativ v oblasti rozvoje lidských zdrojů a zaměstnanosti. Implementace: MPSV Kontakt na vyhlašovatele: odbor řízení pomoci z ESF, Ing. Lívia Pitoňáková; livia.pitonakova@mpsv.cz (ŘO), transnationality@mpsv.cz Územní zaměření podpory - Celá ČR včetně Prahy

11 Prioritní osa 5 Mezinárodní spolupráce

12 Prioritní osa 5 Mezinárodní spolupráce

13 Implementační struktura OP LZZ Technická pomoc Řídící orgán OP LZZ MPSV, odbor 72 Monitorovací výbor Technická pomoc ZS MPO ZS MPSV- odbor 45 ZS MPSV - odbor 22 ZS MV oblast podpory 1.1 (část) oblast podpory 1.2 (část) oblast podpory 2.1 oblast podpory 3.3 oblast podpory 3.1 oblast podpory 3.2 oblast podpory 4.1 oblast podpory 4.2 oblast podpory část oblast podpory část oblast podpory 2.2 oblast podpory 3.4 MPSV - Ministerstvo práce a sociálních věcí MPO Ministerstvo průmyslu a obchodu MV Ministerstvo vnitra Odbor 45 MPSV Odbor implementace programů ESF Odbor 22 MPSV Odbor sociálních služeb Odbor 72 MPSV Odbor řízení pomoci z ESF prioritní osa 5 prioritní osa 6

14 Principy IS EQUAL Mezinárodní spolupráce Inovativnost a mainstreaming Partnerství a empowerment Gender mainstreaming Příručka Principy Iniciativy Společenství EQUAL a jejich přenos do OP LZZ

15 Harmonogram realizace OP LZZ návrh OP LZZ schválen vládou ČR schválení OP LZZ ze strany EK podepsání OP LZZ v Praze ustavující zasedání Monitorovacího výboru 11/ představení ESF programů schválení Prováděcího dokumentu 1.Q 2008 vyhlášení prvních výzev v rámci IS OP LZZ

16 Harmonogram výzev 2008 Individuální projekty Grantové projekty: 1.1 sociální dialog únor 1.1 červen / září 2.1 podzim 3.1 květen 3.2 květen 3.3 podzim 3.4 červen 5.1 květen

17 Terminologie OP LZZ Globální grant Prioritní osa Oblast podpory Benefit 7 Fond malých projektů Způsobilé výdaje Individuální projekt Grantový projekt Řídící orgán Zprostředkující subjekt Příjemce n/a ex Grantové schéma ex Priorita ex Opatření ex MSSF Benefit ex Globální grant ex Uznatelné náklady ex Systémový / Národní projekt nemění se nemění se nemění se ex Konečný uživatel ex Konečný příjemce

18 Zjednodušení a zefektivnění pravidel pro žadatele a příjemce OP LZZ Benefitová žádost upravena k větší přehlednosti a návodnosti (checklist pro horizontální témata) Horizontální témata rovné příležitosti a udržitelný rozvoj Přílohy žádosti z 5 v minulém období pouze 1 povinná příloha (doklad o právní subjektivitě žadatele), ostatní doloží žadatel před podpisem Právního aktu Monitorovací zprávy 6-ti měsíční perioda (oproti 3 měsíční v období 04-06) Zálohové platby 20% do 30 dnů od podpisu smlouvy, dalších až 20% po 2 měsících realizace projektu a předložení Zprávy o realizaci projektu (neobsahuje žádost o platbu) Křížové financování financování z ESF i na nezbytné náklady investičního charakteru, a to až do určené výše stanovené výzvou Paušál na nepřímé náklady Revize systému hodnocení a hodnotících kritérií

19 Obecná hodnotící kritéria Kritéria A B C D E F G H Smysl a cíle projektu Cílová skupina Žadatel Projektové řízení, udržitelnost a rizikovost projektu Rozpočet projektu Výsledky a výstupy Rozpor s horizontálními tématy Závěrečné hodnocení Váha kritéria 20 % 15 % 10 % 20 % 15 % 20 % A/N + komentář komentář

20 Systém dokumentů pro příjemce a žadatele (tzv. desatero ) Zkrácený rozsah oproti období Příručka pro žadatele (D1) Příručka pro příjemce (D2) Samostatně stojící dokumenty Manuál horizontálních témat (D3) Manuál pro publicitu (D4) Metodika způsobilých výdajů (D5) Průvodce vyplněním projektové žádosti (D6) Průvodce veřejnou podporou (D7) Metodika monitorovacích indikátorů (D8) Metodický pokyn pro zadávání zakázek (D9) Pokyny pro vyplnění monitorovacích zpráv (D10) Všechny tyto dokumenty jsou dispozici na webových stránkách

21 Publicita a vizuální identita OP LZZ Dodržováním pravidel publicity OP LZZ mimo jiné umožníte i ostatním potenciálním žadatelům zjistit, z jakého finančního zdroje je možné podpořit jejich projektový záměr Povinnosti vyplývající z Nařízení č.1828/2006 Symbol Evropské unie a odkaz na Evropskou unii (vlajka EU s nápisem) Odkaz na Evropský sociální fond (logo ESF) Prohlášení Podporujeme vaši budoucnost Povinnost OP LZZ: používat logo OP LZZ

22 Vizuální identita OP LZZ

23 ms2007 informační systém pro monitorování programů pro období Úrovně ms2007: MSC2007 monitorovací systém Central 2007 (slouží pro ŘO, MMR, MF, EK) Monit 7+ Benefit 7 monitorovací systém ZS/ŘO webová aplikace pro žadatele / příjemce finanční podpory z OP LZZ

24 ms2007 informační systém pro monitorování programů pro období Webová aplikace Benefit 7 žadatel si založí uživatelský účet Žádost o finanční podporu on-line přes webovou aplikaci Benefit 7, nebo Výhody on-line přístupu žádná instalace jednotlivých verzí formulářů do počítače žadatele jednodušší vyplnění žádosti o finanční podporu podrobné pokyny pro vyplňování žádosti o finanční podporu žádné ukládání na CD-rom přímé odeslání žádosti o finanční podporu po finálním uložení do IS Monit 7+ on-line komunikace mezi ZS/ŘO a příjemcem podpory nově nastavená funkčnost upozorňujících hlášení připomínky, které budou příjemcům zasílány na

25 Doporučený postup před předložením projektu Prováděcí dokument OP LZZ a Operační program LZZ Mailing list na nezmeškáte vyhlášení výzev a seminářů pro žadatele Výzva + tisk (podporované aktivity, cílové skupiny, výčet oprávněných žadatelů, způsobilé výdaje, termíny, finanční limity a kritéria věcného hodnocení ) Kontaktní osoba uvedená ve výzvě Příručka pro žadatele/příjemce/horizontální témata On-line žádost Benefit 7 a návod k jejímu vyplnění

26 Děkuji Vám za pozornost! Další informace: