PODNIKATEĽSKÝ PLÁN IDOVE TWELVE

Podobné dokumenty
IDOVE TWELVE. študentská spoločnosť STANOVY. Pri SPŠ elektrotechnická, Plzenská 1, Prešov

Podnikateľský plán študentskej spoločnosti Copy4you Gymnázium V.B. Nedožerského, Matice slovenskej 16, Prievidza

PPC brief. Zadanie pre tvorbu PPC reklamnej kampane

P RSO S N O ALIST S IKA K A RIADENIE UDSK S Ý K CH

Podnikateľský plán študentskej spoločnosti Copy 4 you Gymnázium V.B. Nedožerského, Matice slovenskej 16, Prievidza

DOM KULTÚRY Liptovský Mikuláš Hollého 4, Liptovský Mikuláš

SYSTEMATICKÉ VZDELÁVANIE PRACOVNÍKOV V ORGANIZÁCII

Online Video Brief Zadanie pre tvorbu video kampaní

Welfare, JA Firma. pri Strednej odbornej škole podnikania, Masarykova 24, Prešov. Podnikateľský plán

Žiadosť o poskytnutie dotácie z FPU v roku 2016

Ako podporiť predaj áut cez internet? - popis služby Etarget - prípadová štúdia Suzuki Slovakia

Téma : Špecifiká marketingu finančných služieb

Informácia o rozhodovaní procedúrou per rollam Komunikačná stratégia OP VaI

Technická kompetentnosť v audite

Profil firmy. Expres tlač. ExpresTlač Jána Stanislava Bratislava tlač.

Ekonomická Univerzita v Bratislave, Fakulta hospodárskej informatiky, katedra účtovníctva Inžinier ekonómie

Harmonogram aktivít publicity v roku 2011

Obdobie výrobnej orientácie - D>P, snaha výrobcov vyrobiť čo najviac, lebo všetko sa predalo Potreby zákazníka boli druhoradé Toto obdobie začalo

VZORY PÍSOMNOSTÍ DOTÁCIE

MESTO STRÁŢSKE ŠTATÚT KLUBU DÔCHODCOV V STRÁŢSKOM

Program Eramus+ Kľúčová akcia 1: Vzdelávacia mobilita jednotlivcov. Mobilitný projekt Odborná stáž v obchode Obchodný dom GLOBUS, České Budejovice

HODNOTENIE SPOKOJNOSTI CIEĽOVÝCH SKUPÍN S VYBRANÝMI SLUŽBAMI ORGANIZÁCIE

INFORMAČNÝ SERVIS V STAVEBNÍCTVE - ROK 2013

Európsky týždeň odborných zručností

ISTAV - INFORMAČNÝ SERVIS V STAVEBNÍCTVE

Stredná odborná škola podnikania Prešov

ÚSTAV CELOŽIVOTNÉHO VZDELÁVANIA ŽILINSKEJ UNIVERZITY Univerzita tretieho veku

O b s a h. 6. Informácie o predpokladanom budúcom vývoji spoločnosti. 7. Informácie o nákladoch na činnosť v oblasti výskumu a vývoja

Článok 1 Zmluvné strany

INFORMÁCIE O POPLATKOCH SPOJENÝCH S INVESTIČNÝMI SLUŽBAMI

ŽIADOSŤ O GRANT. Zaradenie projektu do oblasti. Názov projektu. Žiadateľ. Číslo projektu

. STREDNÁ PRIEMYSELNÁ ŠKOLA, Komenského 1, TRNAVA.. Denné, 4 ročné maturitné štúdium ( úroveň ISCED 3A ) pre absolventov základnej školy.

Študent a jeho profesijná odbornosť v praxi

Dotazník pre rodiny s deťmi

SIZAR systém integrovaného zamestnávania a rekvalifikácie nevidiacich a slabozrakých ľudí

Produktovo-skupinová inzercia so spoločnosťou Google v spolupráci s ASData a BlueWinston.

Podnikateľské minimum

1. prednáška MARKETING MANAŽMENT

spoznaj manuál pre publicitu Výzva Po stopách osobností Košického kraja zazi

Kurzy grafiky, video - najbližšie termíny:

Dĺžka spotu by v optimálnom prípade nemala presiahnuť 30 sekúnd, vzhľadom na jej prijateľnosť internetovým návštevníkom.

Pravidlá marketingovej akcie Tablety

JA APLIKOVANÁ EKONÓMIA

Akceptačné kritéria pre nominovaných vedúcich pracovníkov organizácie spracované na základe 145.B.10(4)

Statistiky produktu ISTAV Slovensko za rok 2015

Prednáška č.1 TEORETICKÉ VÝCHODISKÁ MANAŽMENTU

Komunitný plán sociálnych služieb mesta Trnavy septembra 2015 v Trnave, Mgr. Ingrid Huňavá, Mesto Trnava, odbor sociálny

Priebežná správa o činnosti JA Firmy ŠpeciAL

Diplomový projekt. Detská univerzita Žilinská univerzita v Žiline Matilda Drozdová

ECB-PUBLIC ROZHODNUTIE EURÓPSKEJ CENTRÁLNEJ BANKY (EÚ) 2018/[XX*] z 19. apríla 2018 (ECB/2018/12)

objav manuál pre publicitu zazi spoznaj spoznaj spoznaj

Návrh na odpredaj akcií Dexia banka a.s.

Program Podprogram pol. prvok. 7.1.OKC 640 Príspevok MsD actores. 7. Kultúra 7.2 Organizovanie kultúrnych podujatí 633, 637

Odporúčaný študijný plán Počet kreditov (týždenná výmera hodín za semester) Predmet. 1/3 0/2z. 1/3 0/2z

EURES Európske služby zamestnanosti

TRIBE. Študentská spoločnosť. pri SOŠ Podnikania. pre školský rok 2014/2015

INTERNÁ SMERNICA ZIPCeM. Registratúrny plán Združenia Informačných a poradenských centier mladých v SR

Trenčianska univerzita Alexandra Dubčeka v Trenčíne FAKULTA SOCIÁLNO-EKONOMICKÝCH VZŤAHOV. Študentská 3, T R E N Č Í N METODICKÝ POKYN

Správa o hospodárení s prostriedkami štátneho rozpočtu za rok 2016

BIZNIS OBCHODNEJ GRAFIKY

Vyhlásenie o dodržiavaní zásad Kódexu správy a riadenia spoločností na Slovensku

spojenie Vašej spoločnosti s významným európskym a slovenským kultúrnym a spoločenským podujatím, ktoré v roku 2016 oslávi svoje 25.

str. Orgány spoločnosti... 3 Štruktúra akcionárov OMNIA 2000 a.s. k Majetkové účasti OMNIA 2000 a.s. k

Smernica k poskytovaniu stravných lístkov. č. 04/01/2013

Správa o predbežnej činnosti

Cieľ: správne vysvetlenie významu slova migrovanie, priblížiť prečo ľudia migrujú, zapájať do odpovedí účastníkov,

Zmluva č. xx/2014/dv o duálnom vzdelávaní

UČEBNÝ PLÁN podľa Inovovaného školského vzdelávacieho programu. Základná škola J.C. Hronského, Krátka 2, Šaľa

Obsah. Úvod Vyhodnotenie dotazníka Grafické vyhodnotenie... 7

Stredná odborná škola obchodu a služieb Mierová 1973/79, Humenné PLÁN PRÁCE

Usmernenie pre administráciu osi 4 LEADER z Programu rozvoja vidieka SR

CENNÍK. Základný cenník. Reklamné spoty vysielané na LED TV obrazovkách. reklamný 10 sekundový spot - 3x za hodinu, až 33x za deň na jednej obrazovke,

Katolícka univerzita v Ružomberku

ZÁKLADNÝ POPIS PROJEKTU PRE Radu ZMOS

TYPOLÓGIA VÝSTUPOV PROJEKTU

Predmet: Svet práce. Štátny vzdelávací program ISCED 2 Povinné hodiny 1 Počet hodín spolu podľa ŠkVP pre II. stupeň 1

Definícia a filozofia logotypu. Symbolika:

Uznesenie. r o z h o d o l :

M R2454 SK

Spracované:

CENOVÁ PONUKA REKLAMY

Správa o hospodárení s prostriedkami štátneho rozpočtu za rok 2015

Kľúčová akcia 2 Strategické partnerstvá v oblasti vzdelávania a odbornej prípravy PaedDr. Milada Kristínová Základná škola Dr.J.

KOMENTÁR K ROZPOČTU NA ROK 2016

Elektronické služby Finančnej správy SR zjednotenie procesov

Zásady manipulácie, zberu, prepravy a nakladania s VŽP. Vedľajší živočíšny produkt kuchynský odpad materiál kategórie 3

ZÁKLADNÝ POPIS PROJEKTU PRE SNEM ZMOS

Nadácia Volkswagen Slovakia a detské domovy

Ďalšie informácie možno získať na adrese a kontaktnom mieste uvedenom v tomto bode výzvy. II. OPIS

Každá značka má svoje DNA

KOMENTÁR K ROZPOČTU NA ROK 2015 / tabuľka č.1 /

VÝZVA NA PREDLOŽENIE CENOVEJ PONUKY V ZADÁVANÍ ZÁKAZKY S NÍZKOU HODNOTOU

Hair Clinic Daniela s.r.o.

Príloha č. 2. Návrhy vzorov vizualizácií tabúľ. Operačný program Životné prostredie

Návrh tém bakalárskych prác 2009/2010 (6 tém) Ing. Siničák. (Všeobecné strojárstvo-vs, Mechatronika-M, Počítačová podpora strojárskej výroby-ppsv)

Ekvia s.r.o EKVIA PREMIUMPRO. Užívateľský manuál

S P O J E N Á Š K O L A Červenej armády 25

ŽIADOSŤ O GRANT. Zaradenie projektu do oblasti. Názov projektu. Žiadateľ. Číslo projektu (doplní MČ)

Tabuľka prevodu rámcového učebného plánu ŠVP na učebný plán ŠkVP. platné od 1. septembra Škola (názov, adresa)

Transkript:

Stredná priemyselná škola elektrotechnická, Plzenská 1, 080 47 Prešov PODNIKATEĽSKÝ PLÁN študentskej spoločnosti IDOVE TWELVE 2013/2014

Obsah 1. Úvod... 3 2. Základné informácie o spoločnosti... 4 3. PLÁN VÝROBY... 6 Plán výroby pre natáčanie náučných videí... 6 Plán výroby pre organizovanie vzdelávacích podujatí... 7 Plán výroby pre propagačné výrobky... 8 4. PLÁN MARKETINGU... 9 5. PLÁN ĽUDSKÝCH ZDROJOV... 10 Plán odmeňovania pracovníkov... 10 6. FINANČNÝ PLÁN... 11 Počiatočný kapitál spoločnosti... 11 Finančný plán spoločnosti... 11 Tržby... 11 Plán rozdelenia zisku... 11 2

1. Úvod Študentská spoločnosť Idove Twelve vznikla, aby mohla byť prínosom spoločnosti a svojim budúcim klientom v každej oblasti, v ktorej pôsobí. Chceme sa postarať o to, aby všetko, čo urobíme sprevádzala poctivosť, spolupráca všetkých ľudí v spoločnosti a zodpovednosť. Našim klientom chceme dodávať vždy kvalitné a spoľahlivé služby a výrobky postarať sa tak o ich maximálnu spokojnosť. Študentom našej školy chceme priniesť vzdelávacie podujatia priamo od ľudí z praxe, ktorí sú ochotní podeliť sa o svoje vedomosti a skúsenosti. Budúcim klientom vieme zabezpečiť natočenie náučných či propagačných videí od prvotnej myšlienky po finálnu distribúciu videa. A v neposlednom rade chceme pomôcť našej škole lepšie sa prezentovať a to práve prostredníctvom výroby a predaja propagačných materiálov. Nasledujúce strany podnikateľského plánu objasňujú základné informácie o spoločnosti a jej plány na nadchádzajúce obdobie, v ktorom bude pôsobiť. 3

2. Základné informácie o spoločnosti Obchodné meno: Idove Twelve, š. s. Právna forma: akciová spoločnosť Sídlo: Stredná priemyselná škola elektrotechnická, Plzenská 1, 080 47 Prešov Založenie spoločnosti: Spoločnosť Idove Twelve,š. s. bola založená v rámci krúžku Aplikovanej ekonómie. Vízia a misia spoločnosti: Víziou a misiou študentskej spoločnosti Idove Twelve,š. s. je pomáhať ľuďom, firmám a inštitúciám s ich marketingom a zároveň vzdelávať širokú verejnosť prostredníctvom prednášok zaujímavých ľudí z praxe ochotných podeliť sa o svoje vedomosti a skúsenosti. Stručný opis predmetu činnosti: Idove Twelve,š. s. sa zaoberá vytváraním a implementovaním reklamných, propagačných kampaní. Spracovaním a výrobou reklamných návrhov. Organizovaním vzdelávacích a spoločenských podujatí. Výrobou a distribúciou zvukových a vizuálnych záznamov. Takisto fotografickými službami, počítačovou grafikou a zhotovovaním webových stránok. Predstavenstvo spoločnosti: Prezident Marek Dlugoš Viceprezident pre personalistiku Patrik Ferenc Viceprezident pre výrobu Samuel Birkner Viceprezident pre financie Nikola Gogová Viceprezident pre marketing Natália Triščíková 4

Organizačná štruktúra spoločnosti: Valné zhromaždenie Dozorná rada Prezident (Marek Dlugoš) Viceprezident pre financie (Nikola Gogová) Viceprezident pre výrobu (Samuel Birkner) Viceprezident pre marketing (Natália Triščíková) Viceprezident pre ľudské zdroje (Patrik Ferenc) Asistent viceprezidenta (Matej Kažimír) Asistent viceprezidenta (Juraj Hnát) Asistent viceprezidenta (Tomáš Murcko) Asistent viceprezidenta (Mikuláš Hudák) Asistent viceprezidenta (Ľuboš Kreheľ) 5

3. PLÁN VÝROBY Plán výroby obsahuje informácie o tom: aké výrobky a služby bude spoločnosť produkovať, v akom množstve a s akými materiálovými nákladmi, ako bude výroba organizovaná, obdobie začatia a ukončenia výroby. Plán výroby pre natáčanie náučných videí 1. Druh výrobku: Náučné videá 2. Plánovaný počet kusov: 3 3. Obdobie realizácie: od septembra 2013 do mája 2014 4. Počet pracovníkov podieľajúcich sa na výrobe: 10 5. Hodinová mzda: 0,30 6. Zodpovedný pracovník: Marek Dlugoš 7. Fázy výrobného procesu + čas potrebný na vykonanie jednotlivých fáz: a) rokovanie s klientom o jeho predstave 2 hod., b) napísanie scenára 5 hod., c) natáčanie videa 10 hod., d) strihanie videa 15 hod., e) priestor pre pripomienky klienta 5 hod., f) finalizácia a odovzdanie videa klientovi 2 hod. 8. Odhadované mzdové náklady pre natáčanie videí: a) rokovanie s klientom o jeho predstave 0,60, b) napísanie scenára 7,50, c) natáčanie videa 6,-, d) strihanie videa 9,-, e) priestor pre pripomienky klienta 15,-, f) finalizácia a odovzdanie videa klientovi 6,-. SPOLU: 44,10 9. Pri natáčaní videí nepočítame s výraznými materiálovými nákladmi. Hlavné náklady budú spojené predovšetkým so zapožičaním techniky. 6

Plán výroby pre organizovanie vzdelávacích podujatí 1. Druh výrobku: Organizácia vzdelávacích podujatí 2. Plánovaný počet podujatí: 8 3. Obdobie realizácie: od septembra 2013 do mája 2014 4. Počet pracovníkov podieľajúcich sa na výrobe: 10 5. Hodinová mzda: 0,30 6. Zodpovedný pracovník: Natália Triščíková 7. Fázy výrobného procesu + čas potrebný na vykonanie jednotlivých fáz: a) oslovenie rečníkov 30 min., b) dohodnutie termínu a priestorov 1 hod., c) oslovenie študentov a širokej verejnosti 2 hod., d) zariadenie priestorov pred podujatím a účasť na podujatí 3 hod., e) upravenie priestorov po podujatí 1 hod. 8. Odhadované mzdové náklady na organizáciu vzdelávacích podujatí: a) oslovenie rečníkov 0,30, b) dohodnutie termínu a priestorov 0,60, c) oslovenie študentov a širokej verejnosti 6,-, d) zariadenie priestorov pred podujatím a účasť na podujatí 9,-, e) upravenie priestorov po podujatí 3,-. SPOLU: 18,90 9. Pri organizácií vzdelávacích podujatí nepočítame s výraznými materiálovými nákladmi. Hlavné náklady budú spojené predovšetkým s prenájmom priestorov a techniky 7

Plán výroby pre propagačné výrobky 1. Druh výrobku: Propagačné výrobky 2. Plánovaný počet kusov: 700 3. Obdobie realizácie: od septembra 2013 do mája 2014 4. Počet pracovníkov podieľajúcich sa na výrobe: 10 5. Hodinová mzda: 0,30 6. Zodpovedný pracovník: Nikola Gogová 7. Fázy výrobného procesu + čas potrebný na vykonanie jednotlivých fáz: a) náčrt propagačných výrobkov 2,- hod., b) vyhotovenie hrubého vzhľadu propagačných výrobkov 5,- hod., c) dokončenie a finálna úprava propagačných výrobkov 10,- hod. 8. Odhadované mzdové náklady na výrobu výrobku: a) náčrt propagačných výrobkov 6,-, b) vyhotovenie hrubého vzhľadu propagačných výrobkov 15,-, c) dokončenie a finálna úprava propagačných výrobkov 15,-. SPOLU: 36,- 9. Odhadované materiálové náklady: Materiál Cena za ks Základný materiál 0,10 Ostatný materiál 0,08 Materiálové náklady na 1 výrobok 0,18 Počet výrobkov 700 ks Celkové materiálové náklady 126,- 8

4. PLÁN MARKETINGU Reklamná kampaň sa začne vykonávať minimálne 10 dní pred realizáciou výrobkov/podujatí. Na oboznámenie verejnosti s našimi výrobkami a službami urobíme tieto kroky: o plagáty, o letáky, o reklama. Naša stratégia predaja sa bude uskutočňovať: o formou prezentácií pre verejnosť, o predajné stánky, o osobný kontakt s klientmi, o digitálne reklamy na internetových stránkach. Školenia predávajúcich sa uskutočnia na stretnutiach krúžku Aplikovaná ekonómia. Za predaj výrobkov budú zodpovední všetci zamestnanci študentskej spoločnosti. Celkové plánované výnosy marketingu sú nasledovné: P. Plánované Predané Produkt Provízia/ks č. množstvo množstvo Cena/ks Tržby 1. Náučné videá 3 3 5,- 150,- 450,- 2. Propagačné materiály 700 700 0,10 0,70 490,- 3. Vzdelávacie podujatia 8 8 50,- 500,- 4 000,- 9

5. PLÁN ĽUDSKÝCH ZDROJOV Plán ľudských zdrojov obsahuje základné informácie: 10 členov študentskej spoločnosti, plán odmeňovania pracovníkov, štruktúru zamestnancov. Plán odmeňovania pracovníkov Hodinová mzda radových zamestnancov bude 0,30. Vedúci pracovníci budú mať mzdu 2,- za obdobie fungovania študentskej spoločnosti. Mzdy vedúcich pracovníkov vypočítame podľa nasledujúcej tabuľky: Funkcia Mzda za 1 mesiac Počet mesiacov fungovania študentskej spoločnosti Mzda spolu Prezident 0,22 9 2,- Viceprezident financií 0,22 9 2,- Viceprezident marketingu 0,22 9 2,- Viceprezident výroby 0,22 9 2,- Viceprezident ľudských zdrojov 0,22 9 2,- SPOLU 1,10 9 10,- Náklady na výrobky Propagačné výrobky Náučné videá Organizácia vzdelávacích podujatí Mzdové náklady na výrobu Provízie za predaj výrobkov Mzdové náklady spolu 126,- 53,- 6,45 0,10 5,- 50,- 126,10 58,- 56,45 10

6. FINANČNÝ PLÁN Počiatočný kapitál spoločnosti Predaj akcií 100x3,- 300,- Spolu 300,- Finančný plán spoločnosti Výrobky a služby Náklady Tržby Zisk Náučné videá 159,- 600,- 441,- Propagačné výrobky 126,- 490,- 364,- Organizácia vzdelávacích podujatí 51,60 120,- 68,40 Tržby Zisk pred zdanením 873,40 Daň z príjmov (23%) 200,88 Celkom 672,60 Plán rozdelenia zisku Plánovaný čistý zisk 672,60 1. Dividendy akcionárom spolu 70% 2. Likvidácia spoločnosti 20% 3. Tantiémy 8%. 4. Iné použitie 2% Dividendy akcionárom spolu Tantiémy Likvidácia spoločnosti Iné použitie 11