NÁRODNÍ PAMÁTKOVÝ ÚSTAV, ÚZEMNÍ ODBORNÉ PRACOVIŠTĚ V TELČI poskytuje VZDĚLÁVACÍ PROGRAM ŘEMESLNÁ OBNOVA HISTORICKÝCH STAVEB



Podobné dokumenty
Za poznáním technických oborů a řemesel

CELOŽIVOTNÍ VZDĚLÁVÁNÍ - závěrečná zpráva

CHŮVA, PEČOVATEL, PEČOVATELKA

Analýza absolventů řemeslných oborů

VÝBĚROVÁ ŘÍZENÍ - EFEKTIVNÍ NÁKUP

PhDr. Dana Nekardová. odbor strategického rozvoje a koordinace veřejné správy. Ministerstvo vnitra

REALIZACE PROJEKTU EQUAL pod názvem PODPORA STABILIZACE A RE-INTEGRACE AKTIVNÍCH SENIORŮ

Problematika transferu technologií ve výuce a praxi Zajištění vzdělávání v oblasti transferu technologií v rámci výuky na LF v Plzni

PPC reklama v personalistice a ostatních oblastech propagace prakticky - krok za krokem

Centrum školského managementu Pedagogická fakulta Univerzity Karlovy v Praze června 2012

VYJEDNÁVÁNÍ PRO NÁKUPNÍ ÚTVARY

Informace o projektech MV ČR v oblasti vzdělávání ve veřejné správě

DESETIDENNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

Přijímací řízení uchazečů o studium ve školním roce 2017/2018

Aktivity MPO v oblasti středního školství

CÍLOVÉ SKUPINY PROJEKTU organizační složky státu a jejich zaměstnanci, obce a kraje a jejich zaměstnanci, volení zástupci, veřejnost

AKK Odborné zdravotnické laboratorní metody

GDPR - Obecné nařízení o ochraně osobních údajů

Řád celoživotního vzdělávání

Časové schéma vzdělávacího programu :

NABÍZÍME VÁM KURZ INFORMACE OD SPECIALISTY BOZP ROBERTA KŘEPINSKÉHO. Pracovnělékařské služby z pohledu zaměstnavatele v roce 2019

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

PROFESIONÁL ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ

Rada Kraje Vysočina. Pravidla Rady Kraje Vysočina pro poskytování motivačních stipendií žákům vybraných oborů středních škol. ze dne 3. 1.

Od ledna 2015 budou zahájeny kurzy pro veřejnost. Termíny budou upřesněny podle počtu přihlášek.

Konference TTnet Beroun Mgr. Josef Lancoš. Kvalifikační předpoklady pro učitele odborného výcviku

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

ŠKOLENÍ KLEMPÍŘŮ. Zvyšujeme teoretickou i praktickou kvalifikaci řemeslníků NABÍDKA ŠKOLENÍ

Přijímací řízení uchazečů o studium ve školním roce 2018/2019. Kritéria přijímacího řízení

KRITÉRIA PŘIJÍMACÍHO ŘÍZENÍ PRO ŠKOLNÍ ROK 2015/2016

I. ÚPLNÉ ZNĚNÍ ŘÁDU CELOŽIVOTNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

NABÍZÍME VÁM KURZ INFORMACE OD SPECIALISTY BOZP ROBERTA KŘEPINSKÉHO

SOUHRN AKTUALIT PROSINEC Všem účastníkům vzdělávacího kurzu přejeme úspěšný vstup do nového roku 2007 a těšíme se novou spolupráci.

ZAMĚSTNANECKÁ ATRAKTIVITA ANEB JAK PROPAGOVAT ZAMĚSTNAVATELE A PRACOVNÍ POZICE NA INTERNETU Jednoduše, prakticky, s co nejnižšími náklady

ČESKO RAKOUSKÝ PROJEKT SKUPINA STAVEBNICTVÍ PŘEHLED PRODUKTŮ ČESKO-RAKOUSKÉHO PROJEKTU

Projektový záměr AMSP ČR

Rada Kraje Vysočina. Pravidla Rady Kraje Vysočina pro poskytování motivačních stipendií žákům vybraných oborů středních škol. ze dne

Plán DVPP 2010/2011 a Dlouhodobý plán DVPP

Vztah populace k své práci a ke svému zaměstnavateli

MODERNÍ B2B OBCHOD - OBCHODNÍ JEDNÁNÍ

Zhotovování sukní, halenek a šatů ( H)

Dotazník Zpětná vazba absolventů

SOŠ a SOU, Česká Lípa, 28. října 2707, příspěvková organizace DO ROKU 2018

Letní škola Zdravých měst Moravská Třebová

Rok průmyslu a technického vzdělávání

Řád celoživotního vzdělávání Masarykovy univerzity

Masarykovo nám Nový Bydžov tel:

POSPOLU. Podpora spolupráce škol a firem se zaměřením na odborné vzdělávání v praxi

Závěrečná zpráva. Odborné praxe pro mladé do 30 let v Ústeckém kraji CZ.1.04/2.1.00/

82-51-L/02 Uměleckořemeslné zpracování dřeva - práce truhlářské

Harmonizace studia na VOŠ avš

Zpráva o situaci na regionálním trhu práce okres Opava DUBEN 2017

PROFESIONÁLNÍ MANAŽER

Řád celoživotního vzdělávání Masarykovy univerzity

N A B Í Z Í M E V Á M VZDĚLÁVACÍ PROGRAM CÍL NABÍZENÉHO VZDĚLÁVACÍHO PROGRAMU

ZAMĚSTNANECKÁ ATRAKTIVITA ANEB JAK PROPAGOVAT ZAMĚSTNAVATELE A PRACOVNÍ POZICE NA INTERNETU Jednoduše, prakticky, s co nejnižšími náklady

ŘÁD CELOŽIVOTNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ UNIVERZITY OBRANY

Zveme Vás na přednášku na téma: Termín a místo konání: Zveme Vás na přednášku na téma: Termín a místo konání: Zveme Vás na přednášku na téma:

Na zde uvedené zboží, zakoupené na adrese Vám nabízíme individuální slevy.

VZDĚLÁVACÍ PROGRAM CÍL NABÍZENÉHO VZDĚLÁVACÍHO PROGRAMU

Příprava nelékařského zdravotnického personálu na mimořádné události

Smart Akcelerátor modul Asistence. Ing. Miloš Pydych, vedoucí oddělení rozvojových programů ORR KrÚ JMK Dr. David Uhlíř, CSO, JIC, z.s.p.

Systém odborného vzdělávání ve Švýcarsku

Soutěžní přehlídka řemesel. Předkládá: David Surmaj Manažer konferencí a soutěží Dne:

Instruktorské kurzy ČHS

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM- workshop

Zadávací dokumentace k výběrovému řízení. E-learning CZ.1.07/3.2.04/ In Company Education, a.s.

Zadavatel: Střední škola stavebních řemesel Brno-Bosonohy se sídlem: Brno-Bosonohy, Pražská 636/38b, PSČ IČO:

Závěrečná konference projektu Inovace technických oborů

Vzdělávací a tréninkové centrum Ústeckého kraje

Garant studijního programu Architektura a stavitelství v rámci celoživotního vzdělávání Doc. Ing. Martina Peřinková, Ph.D.

MAJÁK Integrace sociálně vyloučených cizinců a azylantů na území Olomouckého kraje

PROFESIONÁL ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ

ŘÁD CELOŽIVOTNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ na Vysoké škole chemicko-technologické v Praze ze dne 18. září 2017

Konference projektu ROMODIS Inteligentní dopravní systémy Rozvoj, výzkum, aplikace , Ostrava

Kraj Vysocí na Rada Kraje Vysočina

Analýza řemeslných oborů Zpracoval tým Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR

ČESKÁ REPUBLIKA Česká školní inspekce. Liberecký inspektorát - oblastní pracoviště INSPEKČNÍ ZPRÁVA

Celoživotní vzdělávání na ČVUT v Praze. Dvousemestrové studium. Povrchové úpravy ve strojírenství

ŘÁD CELOŽIVOTNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ ČESKÉHO VYSOKÉHO UČENÍ TECHNICKÉHO V PRAZE ZE DNE 25. SRPNA 2014

Základní informace o ERDF projektu

Zpráva o situaci na regionálním trhu práce okres Opava KVĚTEN 2019

Charakteristika kurzu BE1

Prezentace dosavadních výstupů projektu TVÁ BUDOUCNOST

Setkání pracovní skupiny oborové kariérní poradci ze ZŠ z ORP Tišnov

Petrovice u Karviné. Obchodně-podnikatelská činnost, kód oboru N/01 1

Řád celoživotního vzdělávání na Vysoké škole chemicko-technologické v Praze ze dne 25. června 2010

Projekt ŠANCE. Komplexní program podpory vzdělávání žáků a

ČESKÁ ŠKOLNÍ INSPEKCE. Inspekční zpráva

dovolujeme si Vás požádat o spolupráci v rámci projektu Pospolu (Podpora spolupráce škol a firem) Zajištění vzdělávání v regionech.

NABÍZÍME VÁM KURZ INFORMACE OD SPECIALISTY BOZP ROBERTA KŘEPINSKÉHO

Řád celoživotního vzdělávání Filozofické fakulty Univerzity Karlovy v Praze

Hlavní realizátor veletrhu: Partneři:

Údržba veřejné zeleně

PŘÍRUČKA PRO REALIZÁTORY VZDĚLÁVACÍCH AKTIVIT

Zatraktivnění technických oborů

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Plzni

Obecná priorita A4: Podpora polytechnického vzdělávání v rámci předškolního vzdělávání

Transkript:

NÁRODNÍ PAMÁTKOVÝ ÚSTAV, ÚZEMNÍ ODBORNÉ PRACOVIŠTĚ V TELČI poskytuje VZDĚLÁVACÍ PROGRAM ŘEMESLNÁ OBNOVA HISTORICKÝCH STAVEB který rozvíjí kvalifikaci pracovníků, zabývajících se obnovou památek a historických staveb či jejich částí obecně v devíti různých kursech pro osm řemesel a pro další účastníky obnov

Informace a přihlášky, instruktážní videa a fotogalerie na: www.obnovakulturnihodedictvi.cz Každý z kursů obsahuje 100 h výuky z toho 70 hodin praktické výuky u řemeslných modulů probíhá přímo na památkových objektech zámků v Brtnici, Uherčicích a Polici a je doplněno 30 hodinami teoretických přednášek (Telč), které ozřejmí trendy a požadavky současné památkové péče při obnově historických budov či jejich částí kurs nazvaný Památková péče a příprava a realizace památkové obnovy je určen pro odborné kapacity ze strany účastníků procesů obnov nejen památkově chráněných historických objektů (správci či majitelé, zástupci samospráv i dalších institucí z oblasti výkonu památkové péče, zástupci církví techničtí administrátoři, dále stavbyvedoucí, přípraváři zakázek apod.) a zahrnuje 60 hodin teoretických přednášek špičkových osobností z oboru a 40 hodin praktických seminářů, dle vlastního výběru z řemeslných kursů řemeslné kursy jsou určeny pro řemeslníky pracující na památkách a historických objektech, dle jednotlivých oborů výuka probíhá s ohledem na průběh stavební sezóny - teoretická část v zimních měsících Cena kursu 8.900,- kč s možností slev pro zaměstnavatele, kteří přihlásí více než jednoho zaměstnance, a s výraznými slevami v závislosti na termínu platby. Kurs je ukončen on-line testem a úspěšný absolvent získá osvědčení o absolvování kursu.

Hodnocení a ohlasy na pilotní běhy kursů: Pilotáž kursu probíhala v roce 2014, přihlásilo se celkem 97 osob a úspěšně kursy dokončilo 80 absolventů. Počet absolventů pilotáže v jednotlivých kursech: modul celkem 1. Památková péče a příprava a realizace památkové obnovy 16 2. Zedník specialista pro památkovou obnovu 10 3. Štukatér specialista pro památkovou obnovu 2 4. Kameník specialista pro památkovou obnovu 9 5. Malíř-natěrač specialista pro památkovou obnovu 4 6. Truhlář- specialista pro památkovou obnovu 9 7. Tesař specialista pro památkovou obnovu 12 8. Kovář specialista pro památkovou obnovu 10 9. Pokrývač a klempíř specialista pro památkovou obnovu 8 celkem 80 Počty absolventů v jednotlivých kursech v %: Památková péče a příprava a realizace pam. obnovy Zedník specialista pro PO 10% 20% Štukatér specialista pro PO Kameník specialista pro PO 13% 15% 3% 12% Malíř-natěrač specialista pro PO Truhlář- specialista pro PO Tesař specialista pro PO Kovář specialista pro PO 11% 5% 11% Pokrývač a klempíř specialista pro PO

Zastoupení zúčastněných firem dle počtu účastníků: TROJSTAV s.r.o. 12 OSOB (všichni úspěšně dokončili) DŘEVOVÝROBA PODZIMEK s.r.o. 6 OSOB (všichni odhlášeni po úvodní teoretické výuce z důvodu časové kolize mezi výukou a prací) MERKURSTAV, s.r.o. 4 OSOBY (všichni odhlášeni po 40 h výuky z důvodu časové kolize mezi výukou a prací) ŘEMSTAVO-PSV s.r.o.: 2 OSOBY (všichni úspěšně dokončili) ZVOZA, s.r.o.: 2 OSOBY (všichni úspěšně dokončili) Střecha Svoboda a syn s.r.o.: 2 OSOBY (všichni úspěšně dokončili) Wetland s.r.o.: 2 OSOBY (všichni úspěšně dokončili) TERNI s.r.o. 1 OSOBA (všichni úspěšně dokončili) Vlastimil Zelený START: 1 OSOBA (všichni úspěšně dokončili) Zaměstnanci vs. OSVČ % Přihlášen prostř. zaměstnavatele 40,6 Soc. Přihlášen bez zaměstnavatele 59,4 status počet % Soc. status OSVČ 30 45,5 zaměstnanec 33 50,0 nezaměstnaný 3 4,5 Total 66 100,0 Osobní potřebnost vzdělávání Jak hodnotíte potřebnost celého vzdělávacího programu pro Vás osobně? Při Zahájení % Při Ukončení % velmi potřebný 60,9 57,6 potřebnost středně potřebný 37,7 39,4 vzdělávání nepotřebný 1,4 3,0 100,0

Naplnění očekávání od výuky Do jaké míry výuka splnila Vaše očekávání? % plně 43,9 očekávání částečně 53,0 vůbec ne 3,1 Hodnocení organizace Organizace % zcela vyhovující 40,9 z větší části vyhovující 40,9 organi průměrné 15,2 zace nevyhovující 1,5 Celkový dojem Celkový dojem % Zcela vyhovující 37,9 z větší části vyhovující 48,5 dojem průměrné 13,6 Missing System

Fotografie z loňského pilotního projektu: