VÝVOJ ODBORNÉHO A SOCIÁLNÍHO STATUTU SESTRY V ÉŘE MODERNÍHO OŠETŘOVATELSTVÍ M. Ludvíková 1, M. Šulcová 1, I. Köhlerová 2 1 Dětské kardiocentrum, FN Motol 2 MZ ČR
Vzdělávání 1860 F. Nightingalová (ošetřovatelská škola Londýn) 1874 1. česká ošetřovatelská škola (jediná v Rakousku v Praze) 1916 Česká (zemská) škola (při Všeobecné nemocnici (dvouletá) diplomované sestry) 1931 převedena do státní správy 1939 45 dvouleté školy zrušeny (po válce obnoveny) 1946 vyšší ošetřovatelská škola v Praze (příprava na pedagogickou činnost) 1948 3 4 leté zdravotní školy s výběrem zaměření (po vzoru Sovětského Svazu ) 1956 pomaturitní studium, dálkové a večerní 1960 FFUK VŠ příprava sester pro práci učitelek SZŠ 1963 ústavy pro další vzdělávání SZP 1992 některé fakulty otevírají bakalářské studium 2003 NCONZO Brno
Florence dáma s lampou (1820 1910) 3 zásady úspěchu Vědět: co chcete od koho to chcete jak dlouho si můžete dovolit čekat Odmítala se stavět do role anděla spásy Vynikala v matematice, statistice Průkopnice koláčových grafů Ze 42 % na 2 % snížila úmrtnost raněných vojáků v době Krymské války (hl. sestra Všeobecné anglické nemocnice v Turecku)
Cítím se dostatečně odborně připraven/a pro práci po absolvování školy? N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Uvažujete o svém dalším profesním vzdělávání? N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Pracovní podmínky 1860 nahodilá opatrovnická činnost se stala organizovanou čelední řád pracovní doba dle potřeby (vlastně neomezená) podléhaly libovůli představených vycházky povoloval lékař přesto výhra v dobách bídy a hladu 1. světová válka čelední řád mohly se podrobit rozkazu vojenského ústavu státního a nastoupit službu ve válce, při epidemiích 1. republika čelední řád neomezená pracovní doba velmi špatné pracovní podmínky (po válce) vznášeny požadavky na úpravu pracovní doby, dovolené, platu, atd. krátké vycházky pasírky dovolená neexistovala
Baťova nemocnice 1927 Nejmodernější nemocnice v ČR Dvojnásobný plat proti jiným ústavům 30 lůžek 2 sestry a 1 staniční sestra 24 hodinové pracovní turnusy nastavované dle potřeby Sestra spolupracovník lékaře Ubytovny u nemocnice přísná kontrola vrchní sestry (volný čas, pořádek)
Sestra: Baťova nemocnice pokuty ( plat 40 60 Kč/týden ) podala pacientovi oběd před operací 10 Kč poslala pacienta s horečkou pěšky na RTG 5 Kč neprovedla předepsanou ordinaci 10 Kč spala na noční službě 25 Kč za nepřípustný způsob mluvení s lékaři 50 Kč nevykoupala pacienta 10 Kč večerní návštěva kavárny bez propustky 20 Kč (pokuty do Baťova podpůrného fondu)
2. světová válka čelední řád Pracovní podmínky pracovní doba 24 36 hodinové turnusy opětovné požadavky na úpravu pracovní doby hrozba gestapa, vzájemná důvěra a těsná spolupráce lékařů a sester Do roku 1948 zanikl čelední řád odsun něm. zdravotníků velký nedostatek personálu rozpisy služeb iluzorní, nedostatek odpočinku umístěnky zařazení do místa dle potřeby Ranný socialismus třísměnný provoz, 6 ti denní pracovní týden umístěnky ústrojová kázeň, povinnost nosit punčochy, zákaz nošení šperků, zákaz líčení o příkazech lékařů se nediskutovalo Normalizace třísměnný provoz, občas pracovní soboty dovolená 3 4 týdny,,zdravotník, jako veřejný činitel, chrání zájmy socialistické společnosti úzká spolupracovnice lékaře, emancipace po vzoru kapitalist. států však nemyslitelná
Pracovní podmínky Lazaret, Dětské Sokolovna kardiocentrum Tábor, 2012 1914
Cítím se ve vztahu sestra lékař jako: N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Myslíte si, že Váš názor ovlivní rozhodnutí lékaře? N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Sociální podmínky Do 1. světové války svobodné, bydlely společně s pacienty za plentou zaměstnanost kvalifikovaných žen (1880) 0,2 % 1. světová válka svobodné, mohly se zapojit do služby v armádě (byt, cestovní útraty, plat ) 1. republika svobodné (po sňatku musely opustit zaměstnání) internát, nebo pokoje na odd. vycházky (pasírky) písemná žádost 2. světová válka chráněny před totálním nasazením absolutní nedostatek zdravotníků vlastenecké cítění Doba poválečná umístěnky, bez ohledu na bydliště (únik předčasným těhotenstvím), možnost sňatku nouzové ubikace větší nedostatek personálu, než za války (odchod něm. personálu)
Sociální podmínky Socialismus rodinný život umístěnky, sesterský internát nárok na mateřskou dovolenou (4 měsíce), jesle, možnost kojení ve službě Normalizace rodinný život, mateřská dovolená volný čas, pasírky zrušeny, kultura poplatná režimu zaměstnanost žen v ČSSR 46% příspěvky ROH Současnost rodinný život příspěvky zaměstnavatele (důchody, volnočasové aktivity, tábory) zaměstnanost žen 57,1 % mateřská dovolená, rodičovský příspěvek
Vzorový rozpis služeb 1950 Kafková V. Z historie ošetřovatelství, 1992
Kolik hodin průměrně spíte po noční službě? N = 35 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Dokážete si představit, že tuto práci budete dělat celý život? N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Sestavte pořadí hodnot od nejdůležitějších (= 1) po nejméně důležité ve škále (= 5) N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Myslíte si, že finanční ohodnocení vaší práce je dostatečné? N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Společenské postavení Historie společenská prestiž malá nedůstojné zacházení špatná služebná odpor společnosti (intimní zacházení s lidským tělem, jeho produkty, utrpením a smrtí) Vývoj ošetřovatelství bojuje i proti těmto představám
Společenské postavení Současnost MF Dnes, březen 2012
Myslíte si, že je práce sestry společností vnímána pozitivně? N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Nároky doby na charakterové vlastnosti Platné po staletí Bezúhonnost Gramotnost, vzdělanost Inteligence Logika, paměť Tělesná a duševní způsobilost Svědomitost Důvěryhodnost Takt Optimismus Pravdomluvnost Ovlivněné dobou Doby válečné vlastenectví obětavost statečnost Socialismus politická uvědomělost organizovanost kolektivnost Současnost samostatnost rozhodnost
Zdravotník a civilní obrana státu Cíl: ideologickou a odbornou přípravou dosáhnout toho, aby každý zdravotník cítil plnou odpovědnost za osud socialistické vlasti Musil Č. Branná výchova, 1988
Jsem schopen(na) nést riziko za své samostatné rozhodnutí? N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Měl/a jsem někdy v práci strach z vlastního selhání? N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
Přináší mi práce ve zdravotnictví uspokojení? N = 55 Dotazník Dětského kardiocentra 2012
a zase Florence,, Žena, která se dívá na ošetřovatelství jen sentimentálně, sklánějíc se jako milosrdný anděl k nemocnému, je méně než bezcenná. (Notes of nursing, London, 1859)
Děkuji za pozornost