Analýza platu na pozici Administrativní pracovník, referent. Administrativa COPYRIGHT 2018 PROFESIA

Podobné dokumenty
Analýza platu na pozici Administrativní pracovník, referent. Administrativa COPYRIGHT 2018 PROFESIA

Analýza platu na pozici Administrativní pracovník, referent. Administrativa COPYRIGHT 2017 PROFESIA

Analýza platu na pozici Administrativní pracovník, referent. Administrativa COPYRIGHT 2013 PROFESIA

Administrativní pracovník, referent Administrativa

Administrativní pracovník, referent Administrativa

UKÁZKA. Analýza platu na pozici. Administrativní pracovník, referent Administrativa

Analýza platu na pozícii Office manager. Administratíva COPYRIGHT 2018 PROFESIA

PŘÍRUČKA PRO ŽADATELE GRANTU- FOND PRO NESTÁTNÍ NEZISKOVÉ ORGANIZACE Příloha č. 11 Tabulka obvyklé mzdy

PŘÍRUČKA PRO ŽADATELE GRANTU- FOND PRO NESTÁTNÍ NEZISKOVÉ ORGANIZACE Příloha č. 11 Tabulka obvyklé mzdy

Platový report Plus Administrativní pracovník, referent Administrativa

Příloha č Tabulky a grafy porovnání výsledků z přezkoumání hospodaření za období let 2008 až 2012, obcí, MČ, DSO

Přehled průběhu pozemních komunikací v jednotlivých krajích ČR

Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK

Výnosy z kmenových včelstev v kg Sektor Počet Počet včelstev. k 1.5. k a ,68 0, ,0 6,00 Ostatní 0,00

DIVÁCI TV ÓČKO. O b ch o d n í p r e z e n t a c e

Specializace Kraj Od Medián Do Od Medián Do. Hlavní město Praha Kč Kč Kč Kč Kč Kč

Kraje v ukazatelích. Srovnání vývoje základních ukazatelů kvantitativního vývoje vzdělávání na úrovni krajů a ČR

DIVÁCI TV ÓČKO. O b ch o d n í p r e z e n t a c e

Praha - bytové prostory

CENOVÉ MAPY ČESKÉ REPUBLIKY

Sportovní hala 31. ZŠ Plzeň - dívky Pondělí číslo čas utkání soupeři skupina výsledek

Pracovník kontroly živností samosprávního úřadu

Počet obytných místností Number of rooms

ČTENÁŘI BEZPLATNÝCH TITULŮ MEDIÁLNÍ SKUPINY MAFRA

Stáže ve firmách vzdělávání praxí INFORMACE O PROJEKTU

Panajotis Cakirpaloglu, Jan Šmahaj. 361 hod. nízká. žádné. celý dotazník najednou

DIVÁCI TV ÓČKO. O b ch o d n í p r e z e n t a c e

Praha - bytové prostory

Metodický dopis č. 4 Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK

Dotazník je anonymní a slouží pouze pro potřeby výzkumu k diplomové práci Bc. J. Hanušové.

Kraj dojížďky. Královéhradecký. Karlovarský Ústecký Liberecký

Metodický dopis č. 4.2 Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK

Prioritní regionální silniční síť seznam úseků

marketingový průzkum odborného posouzení škody

Sankce EU vůči Rusku. Závěrečná zpráva. Září 2014

Samostatný pracovník samosprávy pro cestovní ruch

PLATOVÁ STUDIE. Pro finanční pozice 2015

Pracovník dopravně správních agend v ÚSC

ČTENÁŘI BEZPLATNÝCH TITULŮ MEDIÁLNÍ SKUPINY MAFRA

ČTENÁŘI BEZPLATNÝCH TITULŮ MEDIÁLNÍ SKUPINY MAFRA

ČTENÁŘI BEZPLATNÝCH TITULŮ MEDIÁLNÍ SKUPINY MAFRA

Specializace Vedoucí recepce řídí a organizuje práce v hotelové recepci, poskytuje informace o hotelových službách.

ČTENÁŘI BEZPLATNÝCH TITULŮ MEDIÁLNÍ SKUPINY MAFRA

Jan Krajhanzl, Tomáš Chabada, Renata Svobodová Katedra environmentálních studií Fakulty sociálních studií Masarykova univerzita, leden 2018

Specializace Recepční (kromě recepčních v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních) (CZ-ISCO 4226) Kraj Od Medián Do Od Medián Do

Česká republika. 1 Od roku 2013 se změnila metodika výpočtu ukazatele celkové nezaměstnanosti. Místo míry nezaměstnanosti,

Knihovník pracovník správy fondů

Rozdělení Československa

Česká republika Podíl nezaměstnaných na obyvatelstvu1 v dubnu ,2 % Počet volných pracovních míst počtu nezaměstnaných na jedno volné pracovní

Vedoucí rezervačního oddělení

Pracovník samosprávy pro cestovní ruch

Česká republika Podíl nezaměstnaných na obyvatelstvu1 v dubnu ,7 Počet volných pracovních míst počtu nezaměstnaných na jedno volné pracovní

Česká republika. 1 Od roku 2013 se změnila metodika výpočtu ukazatele celkové nezaměstnanosti. Místo míry nezaměstnanosti,

Česká republika Podíl nezaměstnaných na obyvatelstvu1 v dubnu ,4 Počet volných pracovních míst počtu nezaměstnaných na jedno volné pracovní

Výkaz o včelařství v ČR v roce 2015 (V.1) sumární sestava - kraj: Středočeský kraj. Počet včelstev. k k

Sociodemografické údaje auditorů

Knihovník v přímých službách

Smlouva na odvoz a odstranění odpadů vyprodukovaných u VÚ 4574 Přerov v roce 2012

Česká republika. 1 Od roku 2013 se změnila metodika výpočtu ukazatele celkové nezaměstnanosti. Místo míry nezaměstnanosti,

Ústav územního rozvoje, Brno 2012, A.4.15/SŘ Dotazníkové šetření a podklady pro Analýzu 2011 prvoinstanční speciální stavební úřady pro vodní stavby 1

Metodický dopis č. 4.3 Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK

Samostatný pracovník samosprávy pro sociální věci

Metadata průzkumu "Krize a nejistota zaměstnání"

Rozlohy správních obvodů obsluhované dle personální obsazenosti stavebních úřadů k Rozlohy správních obvodů Kategorie a b c d SÚ celkem

Povolání Vyšší odborné vzdělání; Bakalářský studijní program

Fotografický poradce při prodeji fotografické techniky a materiálů

Protikuřácký zákon Zpracováno exkluzivně pro:

Analýza uplatnění absolventů FIM UHK. Petra Poulová Univerzita Hradec Králové

Samostatný pracovník přestupkového řízení

hemoglobinu v letech

Informace o stavu bodového systému v České republice PŘESTUPKY A TRESTNÉ ČINY III. Q O 070 Odbor kabinet ministra O 072 Oddělení tiskové

ZŠ Práčská 37, Praha 10

nosnice v klecových chovech červenec 2018 zpracováno pro

MATERIÁL MINISTERSTVA ŠKOLSTVÍ, MLÁDEŢE A TĚLOVÝCHOVY č.j /

JSOU REGIONY ČR Z HLEDISKA

SISP - charakteristika výběrového souboru

Vlastnictví zbraní Zpracováno exkluzivně pro:

PLATOVÁ STUDIE PRO FINANČNÍ POZICE Vyhodnocení průzkumu

Nákup náplní, tonerů a válců do tiskáren, kopírek a faxů

Pracovník kapitálových obchodů

Průzkum řízení lidských zdrojů v neziskových organizacích DOTAZNÍK

Specialista náboru pracovních sil

Povolání Obchodní referent komplexně zajišťuje dílčí a podpůrné obchodní činnosti v úseku obchodní agendy firmy nebo organizace.

Úmrtnost v České a Slovenské republice a jejich krajích v letech

Doprava osob na studijní cestě

DOTAZNÍKY. 1. Identifikační údaje úřadu. 2. Podmínky pro zajištění výkonu činností na úseku ÚP s výjimkou územního rozhodování

171 hod. nízká. celý dotazník najednou

PLATOVÁ STUDIE PRO FINANČNÍ POZICE Vyhodnocení průzkumu

DUKLA - letecké práce

Vývoj mezd v jednotlivých krajích České republiky s důrazem na kraj Moravskoslezský

MATERIÁL MINISTERSTVA ŠKOLSTVÍ, MLÁDEŢE A TĚLOVÝCHOVY č.j /

zelenina a ovoce - Praha

Vyhlásená súťaž Česko dátum zverejnenia: Česká republika Ministerstvo obrany. Nákup razítek/ii. Nákup razítek/ii. 1 / 6

PLATOVÁ STUDIE PRO FINANČNÍ POZICE Vyhodnocení průzkumu

Dotazník vzdělávací sekce Sítě MC. Graf 1.1. Dotazníkové šetření vzdělávací sekce Sítě mateřských center o.s. Výsledky 2011

Referent nemocenského pojištění

Česká republika. 1 Se vstupem do EU (pro zajištění srovnatelnosti dat) a se snahou o získání přesnějšího ukazatele celkové

Přehled vzdělávacích materiálů

Rozdělení populace v ČR podle věku a pohlaví (v %)

Transkript:

Analýza platu na pozici Administrativní pracovník, referent Administrativa COPYRIGHT 2018 PROFESIA

Celkový hrubý plat 50 % zaměstnanců vydělává víc než je uvedená hodnota (median). 20 845 Kč Region: Ústecký kraj Praxe:: Middle Vzdělání: Maturita Velikost společnosti: Střední firma Vzorek: 3592 skutečných platů Společnosti: Hunter Douglas Kadaň s.r.o., Accom Czech, JOB ASISTENT, centropol Popis práce Vyřizování firemní korespondence, elektronické pošty a telefonických hovorů Evidence, zakládání, vyhledávání, archivace dokumentů Vyřizování záležitostí ve jménu společnosti na úřadech a v institucích Plnění operativních úloh Obsluha kancelářských zařízení (kopírovacích zařízení, faxu) Příprava podkladů pro nadřízené a ostatní oddělení společnosti Komunikace s externími partnery společnosti V menších společnostech může administrativní pracovník vykonávat i činnosti popsané v náplni práce Asistent, Sekretářka, Office manager, Recepční Analýza platu na pozici 2/7

Mzdová pásma 30 % 28 % 20 % 16 % 12 % 10 % 10 % 8 % 8 % 6 % 5 % 4 % 3 % 0 % do 14498 14499-16796 16797-19094 19095-21392 21393-23691 23692-25989 25990-28287 28288-30585 30586-32883 nad 32884 Rozpětí platu Hrubý plat Základní měsíční plat 19 259 12 816 16 474 18 981 21 684 25 644 Celkový měsíční plat* 21 694 14 618 18 409 20 845 23 836 29 063 *Do celkového měsíčního platu jsou rozpočítány finanční benefity obdržené během roku (13. plat, odměny, provize) a měsiční variabilní složka mzdy. Analýza platu na pozici 3/7

Celkové platby podle praxe Junior 20 269 13 682 17 118 19 405 22 246 27 304 Middle 21 694 14 618 18 409 20 845 23 836 29 063 Senior 22 956 15 215 19 232 21 963 25 275 30 880 Region: Ústecký kraj, velikost firmy: Střední firma, vzdělání: Maturita Celkové platby podle velikosti firmy Malá firma 20 122 13 343 17 084 19 390 22 313 27 760 Střední firma 21 694 14 618 18 409 20 845 23 836 29 063 Velká firma 22 807 14 890 19 271 22 001 25 245 30 875 Region: Ústecký kraj, praxe: Middle, vzdělání: Maturita Celkové platby podle vzdělání Nižší než maturitní 20 503 12 706 16 740 19 418 22 830 28 778 Maturita 21 694 14 618 18 409 20 845 23 836 29 063 Vysokoškolské vzdělání 23 541 15 678 20 015 22 897 26 049 30 999 region: Ústecký kraj, velikost firmy: Střední firma, prax: Middle Analýza platu na pozici 4/7

Celkové platby v regionech Praha 25 764 18 682 22 798 25 370 28 075 32 416 Jihomoravský kraj 22 387 16 140 19 433 21 768 24 504 28 898 Jihočeský kraj 21 193 15 355 18 587 20 491 22 773 27 179 Kraj Vysočina 21 877 16 083 19 119 21 074 23 496 27 727 Karlovarský kraj 22 104 15 065 19 052 21 179 23 767 29 027 Královéhradecký kraj 22 643 16 429 19 330 21 623 24 917 30 251 Liberecký kraj 22 532 15 828 19 334 21 673 24 587 30 036 Olomoucký kraj 20 833 15 139 18 054 20 029 22 669 27 152 Moravskoslezský kraj 20 900 15 094 18 158 20 200 22 738 27 380 Pardubický kraj 21 802 15 869 19 003 21 140 23 523 27 389 Plzeňský kraj 23 384 16 743 20 463 22 916 25 754 30 124 Ústecký kraj 21 694 14 618 18 409 20 845 23 836 29 063 Středočeský kraj 24 035 16 893 20 862 23 465 26 399 31 447 Zlínský kraj 21 178 15 346 18 454 20 393 22 930 27 720 Praxe: Middle, velikost firmy: Střední firma, vzdělání: Maturita Celkové platby ve věkových kategoriích <24 20 916 14 133 17 971 20 258 22 806 27 868 25-34 21 825 15 165 18 802 21 014 23 727 28 882 35-44 22 064 14 571 18 513 21 091 24 184 29 778 45-54 21 567 14 294 18 221 20 655 23 796 29 703 55+ 20 894 14 146 17 535 19 956 23 283 28 568 Region: Ústecký kraj, praxe: Middle, velikost firmy: Střední firma, vzdělání: Maturita Analýza platu na pozici 5/7

Finanční benefity Variabilní složka mzdy 0% zaměstnanců uvedlo, že získává variabilní složku mzdy. 13. plat 0% zaměstnanců uvedlo, že získává 13. plat, přičemž střední hodnota tohoto bonusu je 28 000 Kč. Odměny a provize 0% zaměstnanců uvedlo, že získává odměny, přičemž střední hodnota tohoto bonusu je 4 000 Kč. Analýza platu na pozici 6/7

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org) Metodika Vstupní data Lidé na trhu práce mají možnost získat porovnání svého platu s jinými zaměstnanci na stejné pozici a ve stejném regionu. Každý, kdo vyplní dotazník se 14 otázkami (8 z nich je povinných), se stává respondentem a zdarma získává porovnání platu s průměrem referenčního vzorku. Ten je tvořen ostatními respondenty podle vyplněné pozice a regionu. Údaje od každého respondenta mají platnost jeden rok a v žádném případě se do zadaných informací nezasahuje. Všechna data v průzkumu platů jsou anonymní. Výstupní data Před samotnými výpočty se vzorek údajů "vyčistí". Jako první se odfiltrují chyby, například záporná čísla, extrémní hodnoty, jako například plat 10 Kč/měsíc nebo 10 mil. Kč/měsíc. Druhým krokem čištění databáze je detekování duplicitních dotazníků a určení extrémů. Extrémy se určují specificky pro konkrétní pozice s přihlédnutím na region (pražský region, mimopražský region). Metodika detekování extrémních údajů (ořezávání údajů) je založena na hrubých odhadech parametrů teoretického rozdělení platů na pozici podle regionu. Vyloučení odpovědnosti Výsledek analýzy uvedený v tomto dokumentu je ve smyslu zákona č. 618/2003 Sb. o autorském právu a právech souvisejících s autorským právem ve znění pozdějších předpisů (dále jen autorský zákon ) považován za dílo a požívá právní ochrany v souladu s ustanoveními autorského zákona. Autorem díla, resp. osobou oprávněnou k výkonu majetkových práv autora díla, je obchodní společnost Profesia, spol. s r.o. se sídlem v Bratislavě. Uživatel není oprávněn bez předchozího písemného souhlasu autora zhotovovat rozmnoženiny tohoto díla, veřejně rozšiřovat originál díla či jeho rozmnoženinu prodejem nebo jinou formou převodu vlastnického práva, nájmem nebo vypůjčením. Souhlas autora se vyžaduje i na zpracování díla a zařazení díla do souborného díla. Jakékoli neoprávněné nakládání, používání, přenechání díla do nájmu a úprava díla autora v rozporu se souhlasem autora nebo s autorským zákonem jsou zakázány. Použití tohoto dokumentu na jiné účely je bez předchozího souhlasu autora zakázáno. Kontakt Profesia CZ, spol. s r.o. Opletalova 55 110 00 Praha 1 Česká republika www.platy.cz/paylab Obchodní oddělení Profesia CZ s.r.o. Tel.: +420 221 419 767 E-mail: obchod@platy.cz Analýza platu na pozici 7/7