Kam kráčí české startupy? 1 Petr Hutla, člen představenstva ČSOB
Montovna už nestačí ekonomika potřebuje nové impulsy nutná orientace na sofistikovanější produkty a služby počet patentů spíše stagnuje potřeba systémového řešení Společnost je inovacím příznivě nakloněna udržitelný rozvoj sdílená ekonomika umělá inteligence, robotizace 2
dlouhodobě financujeme rozvoj podnikání v ČR podpora dynamického růstu ekonomiky související vznik pracovních míst sdílení know-how a mentoring 3
Přínos startupů Pomáhají řešit globální problémy příspěvek k vzniku pracovních míst zlepšování služeb pro lidi kde neuspěli velcí hráči Představují lidský rozměr pro ekonomiku zaměření na lidi a jejich potřeby často osobní motivace Dávají lidem svobodu svobodné vzdělávání na vzestupu podnikání je vyjádřením svobody 4
Podnikání v číslech 32 180 rekordní počet nových firem v roce 2017 poměr růstu zaniklých firem k nově založeným 23 % 2012 35 % 2017 5
K startupům 80 % startupistů je ve věku 26 45 let 61 % muži 50 % vysokoškoláci 27 % pracuje na novém řešení 6
Startupy a co-working 84 % méně než 2 roky v co-workingu Pouze 17 % v komunitě zůstává déle než 2 roky 7
Trable startupů 63 % lidí zakládá firmu samo Méně než 10 % startupů získá investora 8
Plošný zásah (systémové řešení) sdílení poznatků na microsite pruvodcepodnikanim.cz Přínos pro naše klienty obchodní spolupráce (firmy) investiční příležitost (privátní klienti) přednostní testování produktů (retail) Startupy nás drží v obraze kontakt s nejnovějšími trendy inspirace pro naše inovátory (Surf Studio) Pozitivní vliv na naše produkty a služby inovativní technologie změna způsobu myšlení out of the box 9
akcelerátor 10 Zuzana Paulovics, Innovation Manager ČSOB
Koho podpoříme? Inovativní firmy (bez ohledu na obor) Tým 2-3 lidí Co nabízíme? Podpora/mentoring Zázemí Nezávislost Pomoc na míru 11
PRAKTICKY Pomáháme s cíli, kde to dává ČSOB i startupům smysl - Když to nedává smysl nám, tak s tím nepomůžeme - Když to nedává smysl startupu, tak je nenutíme Zpětná vazba Mentoři Konzultace slabých stránek 12
NA ROVINU Rozhodnutí na Pitch Day - Detailní zpětná vazba bez obalu - Alternativní možnost spolupráce Strategická rozhodnutí si přijímají sami 13
NEZIŠTNĚ Program je zdarma Nepožadujeme podíl na firmě Startupy se nemusí účastnit všech workshopů Vyžadujeme jen vzájemné sdílení pokroku Nutná účast na potvrzených akcích 14
Podnikat jen pro peníze už není cool 15 Filip Molčan, CEO Good Sailors
16 $ 1,2 mld
17 $ 900 mil
18 $ 300 mil
19 $ 202 mil
20 $ 45 mil
21 Mé zkušenosti
Je rok 2019 Globálnost vs. lokálnost Sociální odpovědnost Udržitelnost 22
Seznamte se s pilotními startupy 23
Pomoc vrcholovým sportovcům s rozjezdem jejich nové kariéry (Supernova Club) Využití jejich potenciálu, schopností a dovedností Inspirace: propojení vrcholových sportovců a manažerů Kariérní testování, nabídka umístění v partnerské firmě (teambuilding) 24
První pomoc zážitkem Realistické modelové situace Výcvik, který pomůže jednat v krizové situaci Záchrana kvality výuky první pomoci v ČR 25
12 tisíc bytů na krátkodobý pronájem v Praze - doteď žádné uspokojivé řešení předávání klíčů Samoobslužné boxy poskytují majiteli pohodlí, bezpečí a neustálý online přehled 50 boxů v létě 2019, získat 10 % všech pronajímatelů, expanze do zahraničí 26
Zdravé návyky, přirozené všem, prostřednictvím chytrých technologií Dostupné technologie, které vás postaví na nohy a motivují vás k aktivnímu životu Exoskelet pro paraplegiky, umožňující lidem na vozíku znova chodit Pomoc zdravotnickým centrům v kvalitní péči o rostoucí počet klientů s poraněním páteře 27
Děkujeme za pozornost 28