Závěrečná zpráva o výsledcích řešení projektu v rámci rozvojových program MŠMT na rok 2006 Fakulta/Ústav: Název projektu: Fakulta zdravotnických studií Univerzity Pardubice Rozšíření nabídky o kombinovanou formu studia v oblasti zdravotnictví - ošetřovatelství Číslo přidělené projektu v r. 2006: 322/2006 Zařazen v programu: RP - Rozvojové programy (ukazatel I) Zařazen v podprogramu: Řešitel: MUDr. Michal Černý Přidělené prostředky celkem: 150 tis. Kč
1. Naplnění deklarovaných cílů Důvodem k přípravě kombinované formy bakalářského studia Ošetřovatelství, oboru Všeobecná sestra, byla zvyšující se poptávka zdravotnických zařízení po kvalifikovaných vysokoškolsky vzdělaných sestrách a nadále stoupající zájem společnosti o studium na vysoké škole. Neméně důležitým hlediskem byly nižší finanční náklady na studium ve srovnání s prezenční formou a umožnění doplnění vzdělání zdravotníkům při zaměstnání. Cílem bylo připravit studijní program a sylaby předmětů pro kombinovanou formu studia, napsat či upravit stávající studijní opory a část z nich zpracovat v elektronické formě pro použití v e- learningovém systému univerzity, proškolit vyučující pro práci v tomto systému. Závěrem mělo být podání akreditace koncem roku 2007. Rozvojový projekt byl původně plánován na 2 roky, vzhledem ke změně strategie univerzity bude dokončen v první polovině roku 2007 a následně předán k posouzení MZ ČR a nezávislé akreditační komisi. 2. Zhodnocení postupu řešení Projekt započal úpravou studijních plánů a sylabů jednotlivých předmětů tak, aby vyhovovaly podmínkám stanoveným pro akreditaci kombinované formy studia. Jednotliví garanti připravili nové studijní plány svých předmětů a dále byly vytvořeny či upraveny studijní opory částí vybraných pro distanční formu výuky. Ve spolupráci s Informačním centrem Univerzity Pardubice (dále UPa) a firmou Trask s.r.o, dodavatelem univerzitního e-learningového systému, byla zorganizována dvě školení pro pedagogické pracovníky s cílem seznámit je s možnostmi e-learningu a proškolit je pro práci se softwarem a LMS prostředím implementovaným na UPa. Proškoleno bylo celkem 19 interních a externích spolupracovníků Fakulty zdravotnických studií. V rámci přípravy programu jsme absolvovali konzultační schůzky na Ministerstvu školství mládeže a tělovýchovy a na fakultách, kde již je tato forma studia zavedena. Nyní koncem roku 2006 chystáme podklady pro podání žádosti o akreditaci tohoto studijního programu, máme připravený e-learningový systém, pedagogové jsou proškolení pro práci s tímto systémem a je vytvořena část elektronických studijních opor.
3. Kontrolovatelné výstupy projektu 1) jsou vytvořeny studijní plány pro všechny předměty daného studijního programu 2) na stránce http://lms.upce.cz běží univerzitní aplikace pro e-learningové vzdělávání studentů. Vyučující získali přístup do tohoto systému, mají i autorský program pro přípravu e- learningových opor. 3) Proběhla dvě školení pro práci s LMS edoceo a programem Autor 1.12.2006 a 13.12.2006, proškoleno bylo celkem 19 interních a externích spolupracovníků Fakulty zdravotnických studií. 4) Jsou vytvořeny elektronické studijní opory pro vybrané předměty P3,4,5OTG (Ošetřovatelská péče o těhotné a o nemocné s gynekologickými chorobami), P2CHP (Chirurgická propedeutika), P3,4CHI (Chirurgie), P1LAT (Latinská terminologie), P3,4ARA (Anestezie, resuscitace, akutní a kritické stavy v ošetřovatelské péči), částečně pro P1,2ANT (Anatomie), P1,2FYZ (Fyziologie, patofyziologie a klinická výživa), P2INP (Interní propedeutika), P3,4,5VLG (Vnitřní lékařství II. nemoci GIT, endokrinologické a metabolické choroby), P2MIK (Mikrobiologie, epidemiologie, imunologie a hygiena), P1,2OSP (Ošetřovatelské postupy), P3,4OPD (Ošetřovatelská péče o dítě).
4. Přehled čerpání finančních prostředků (tabulka vč. komentáře) 4.1 Tabulka: Porovnání plánu a skutečného čerpání finančních prostředků Kapitálové finanční prostředky Celkem Dlouhodobý nehmotný majetek (SW, licence) Celkové výdaje na dotace ze řešení projektu st. rozpočtu plán skut. Plán skut. Samostatné věci movité (stroje, zařízení) Běžné finanční prostředky Celkové náklady na řešení projektu dotace ze st. rozpočtu plán skut. Plán skut. Celkem Mzdy 159 159 150 150 Pohyblivé složky mzdy 65 65 60 60 Odměny dle dohod o pracích konaných mimo 40 40 40 40 pracovní poměr Odvody na sociální a zdravotní pojištění 23 23 21 21 Drobný majetek Materiální náklady 9 9 9 9 3 5 3 5 Služby a náklady nevýrobní povahy 16 14 16 14 Cestovní náhrady Stipendia 3 3 1 1 Celkem (běžné a kapitálové) finanční prostředky ze státního rozpočtu na řešení projektu Plán skut. 150 150
Rozpis čerpání prostředků vyčleněných na nákup drobného majetku Multifunkční zařízení Samsung SCX- 4200 4589,88 Flashdisk Evolve Maxx 1GB s podporovou multimédií a diktafonem 2154,74 Printserver Edimax 1525,64 Flash disk Kingston 1GB 751,63 Celkem 9021,89 4.2 Komentář k čerpání finančních prostředků Čerpání finančních prostředků probíhalo dle předem schváleného projektu kromě dvou změn. První změna byla v chybné formulaci rozložení finančních prostředků. Běžné finanční prostředky měly být použity na vyplacení odměn pro pracovníky a ne na mzdy vzhledem ke skutečnosti, že nebyla měněna pracovní smlouva a nebyl ani uzavřen dodatek k pracovní smlouvě. Změna byla ošetřena administrativně protokolem Návrh na změny projektu. Další změnou oproti plánovanému projektu byla změna čerpání nákladů na školení pedagogických pracovníků pro e-learning. Částku za školení nebyla firma Trask schopna dopředu přesně vykalkulovat, ve finanční rozvaze tedy byla naplánována hrubá částka 16 000 Kč. Firma Trask následně oznámila fakturaci částky 15 470 Kč, proto jsme podali prostřednictvím formuláře Návrh na změny projektu žádost o převedení 530 Kč do jiné položky, tato změna byla schválena. Oproti předem ohlášené částce však Trask s.r.o. nakonec účtoval pouze 13 923 Kč. Z důvodů ekonomického využití grantových prostředků jsme po konzultaci s OVV UPa vyčerpali zbytek částky na nákup kancelářských potřeb. Cestovné bylo dle plánu proinvestováno na konzultační schůzky na MŠMT v Praze, dohodování e-learningového školení ve firmě Trask s.r.o. a na účast na Konferenci o elearningu v Hradci Králové v listopadu 2006.