schopnost dané osoby vykonávat určité povolání, zaměstnanec v tomto oboru získal nějaký stupeň odborné přípravy (vyučil se)



Podobné dokumenty
REKVALIFIKACE JAKO NÁSTROJ SNIŽOVÁNÍ NEZAMĚSTNANOSTI

Identifikační údaje zaměstnavatele, právní forma a předmět podnikání nebo činnosti:

Žádost o úhradu nákladů na zabezpečení rekvalifikace zaměstnanců

SLOVENSKEJ REPUBLIKY

ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY

ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY

ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY

Informační dokument Úřadu práce ČR pro zaměstnavatele

Aktivní politika zaměstnanosti (APZ) pro rok 2017 Pardubický kraj (v Pardubicích, leden 2017)

Téma VI.2.4. Práce a vzdělávání 18. Dílčí kvalifikace stavební obory. Mgr. Zuzana Válková

VÝUKOVÝ MODUL VI/2 VYTVÁŘENÍ PODMÍNEK PRO ROZVOJ ZNALOSTÍ, SCHOPNOSTÍ A DOVEDNOSTÍ V OBLASTI FINANČNÍ GRAMOTNOSTI

Úřad práce a celoživotní vzdělávání

Aktivitou k získání zaměstnání

Nepravidelný Občasný Bulletin

Úřad práce. zaměstnanosti. ochrany zaměstnanců při platební. neschopnosti zaměstnavatele. státní sociální podpory. plní úkoly v oblasti:

Nástroje 1 aktivní politiky zaměstnanosti

Závěrečná zpráva. Odborné praxe pro mladé do 30 let v Ústeckém kraji CZ.1.04/2.1.00/

ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY Krajská pobočka v Olomouci Referát Trhu práce. Zpráva o situaci na regionálním trhu práce. Olomoucký kraj.

Záměr a cíle projektu:

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

ČESKÁ ŠKOLNÍ INSPEKCE. Inspekční zpráva

Informační a poradenské středisko pro volbu a změnu povolání

Prezentace dosavadních výstupů projektu TVÁ BUDOUCNOST

Informační a poradenské středisko. Mgr. Jindřiška Dvorská

Vzdělávání = šance pro práci! Podpora znevýhodněných cizinců při vstupu na trh práce v Ústeckém kraji.

CO TI BRÁNÍ V PODNIKÁNÍ? Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Olomouci, kontaktní pracoviště Prostějov, Plumlovská č. 36, Prostějov

Požadavky na doklady prokazující kvalifikaci

Od ledna 2015 budou zahájeny kurzy pro veřejnost. Termíny budou upřesněny podle počtu přihlášek.

PREZENTACE FONDU DALŠÍHO VZDĚLÁVÁNÍ (dále jen FDV ) A PROJEKTU STÁŢE VE FIRMÁCH VZDĚLÁVÁNÍ PRAXÍ PRO ZAMĚSTNANCE ÚŘADU PRÁCE (dále jen ÚP )

Přehled částí veřejné zakázky a požadavků zadavatele

Projekt NEKONČÍME V PADESÁTI

NABÍDKA ZABEZPEČENÍ PRACOVNÍ REHABILITACE ( 69 odst. 1 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti)

Nástroje Úřadu práce České republiky na podporu zaměstnanosti osob se zdravotním postižením. Vypracoval odbor zaměstnanosti GŘ ÚP ČR

VÝUKOVÝ MODUL VI/2 VYTVÁŘENÍ PODMÍNEK PRO ROZVOJ ZNALOSTÍ, SCHOPNOSTÍ A DOVEDNOSTÍ V OBLASTI FINANČNÍ GRAMOTNOSTI

SLOVENSKEJ REPUBLIKY

METODICKÉ MATERIÁLY STÁŽÍ STŘEDNÍCH ŠKOL

Vstupní dotazník-další a celoživotní vzdělávání

Co dělat při dlouhodobé nezaměstnanosti osob se zdravotním postižením

Přehled realizovaných projektů společností Republikové centrum vzdělávání. Pozice v projektu. Partner

1. VYMEZENÍ ODBORNÉ STÁŽE

SBÍRKA PŘEDPISŮ ČESKÉ REPUBLIKY PROFIL AKTUALIZOVANÉHO ZNĚNÍ:

Úřad práce ČR. Měsíční statistická zpráva srpen Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Brně

V padesáti není pozdě

Příloha č. 2 Legislativa. Zaměstnávání osob se zdravotním postižením v ČR podklad pro teoretickou část výukového DVD

Příloha č. 2. Doklady požadované při ukončení jednotlivých stupňů vzdělání /pozn. konzultováno s MŠMT/

Vzdělávání uchazečů o zaměstnání v oblasti socioekonomických kompetencí

R E K V A L I F I K A C E

Řád celoživotního vzdělávání Filozofické fakulty Univerzity Karlovy v Praze

MOŢNOSTI UMÍSTĚNÍ ABSOLVENTŮ TECHNICKÝCH ŠKOL V MSK

Podpora dalšího vzdělávání a rekvalifikace prostřednictvím Úřadu práce ČR současný stav a výhled

PORADENSTVÍ na ÚP HK

KVALIFIKACE. = schopnost/předpoklad k výkonu určité profese

Aktivní politika zaměstnanosti

PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE

NABÍDKA ZABEZPEČENÍ PRACOVNÍ REHABILITACE ( 69 odst. 1 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti)

Šance pro středoškoláky

Inovace nástrojů APZ při vytváření pracovních míst

Pracovník hypermarketu vzdělávání, praxe, zprostředkování práce Získej praxi získáš práci. Autor presentace: Ing. Petr Ptáček, MBA

Úplné znění. Pravidel studia v programech celoživotního vzdělávání Slezské univerzity v Opavě ze dne 1. listopadu 2012

IPS Schůzka výchovných poradců Praha východ

Úřad práce ČR. Měsíční statistická zpráva květen Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Příbrami

Počítačová služba s.r.o.

Aktuální tipy na práci v okolí:

První šance mladým Reg.č.: CZ.1.04/2.1.01/ Projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím OP LZZ a státního rozpočtu ČR.

Řád celoživotního vzdělávání Pedagogické fakulty UJEP

POSTAVENÍ RIZIKOVÝCH SKUPIN NA VYBRANÉM TRHU PRÁCE A ZPŮSOBU ŘEŠENÍ JEJICH SITUACE

Absolvováním AKK se získává odborná způsobilost k výkonu příslušného zdravotnického povolání. I. Příprava vzdělávacího programu AKK

IPS Schůzka výchovných poradců Praha východ

Identifikační číslo (vyplní právnická osoba): Titul

1. VYMEZENÍ ODBORNÉ STÁŽE

1. VYMEZENÍ ODBORNÉ STÁŽE

S námi na trh práce CZ.1.04/3.3.05/ Doba realizace projektu od do

1. VYMEZENÍ ODBORNÉ STÁŽE

STUDIJNÍ KATALOG. Soukromá obchodní akademie, spol. s r. o. Svatováclavská1404, Žatec IČ ,

Zpráva o situaci na regionálním trhu práce okres Opava DUBEN 2017

Analýza Vstupních dotazníků

Zákon č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících, ve znění pozdějších předpisů, uvádí požadavky na odbornou kvalifikaci v 20:

ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY Krajská pobočka v Olomouci Referát Trhu práce. Zpráva o situaci na regionálním trhu práce. Olomoucký kraj.

1. VYMEZENÍ ODBORNÉ STÁŽE

Dotaz: Lze v rámci Programu RK realizovat kurzy formou dílčí kvalifikace? Odpověď: Lze.

Tento projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a státním rozpočtem České republiky.

NESEĎTE DOMA! CZ 1.04/2.1.00/

Úřad práce ČR. Měsíční statistická zpráva září Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Příbrami

1. VYMEZENÍ ODBORNÉ STÁŽE

PARAGRAFY A DALŠÍ VZDĚLÁVÁNÍ. Setkání se zástupci krajů * Velké Meziříčí 2005

Dle vyhlášky č. 72/2005 Sb. o poskytování poradenských služeb

Pracovní list. Výběr oboru vzdělání. Čp 08_08

1. VYMEZENÍ ODBORNÉ STÁŽE

Tisková zpráva. Nezaměstnanost v březnu klesla na 7,2 %, počet volných míst přesáhl Úřad práce ČR Generální ředitelství

1. VYMEZENÍ ODBORNÉ STÁŽE

1. VYMEZENÍ ODBORNÉ STÁŽE

Zpráva o situaci na regionálním trhu práce okres Opava KVĚTEN 2019

VYHLÁŠKA. č. 317/2005 Sb., o dalším vzdělávání pedagogických pracovníků, akreditační komisi a kariérním systému pedagogických pracovníků

PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE

Zpráva o situaci na regionálním trhu práce okres Opava ÚNOR 2017

SCHŮZKA S RODIČI ŽÁKŮ 9. ROČNÍKU

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Brně. Měsíční statistická zpráva

Vzdělávací program profesní kvalifikace. Hradlář, Hláskař (kód: H revize)

Školní vzdělávací program (ŠVP): TESAŘSKÉ PRÁCE. Učební obor (kód a název): E/01 TESAŘSKÉ PRÁCE. Platnost ŠVP od č.j.

PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE

Transkript:

Mgr. Zuzana Válková

Rekvalifikace (RK): Změna dosavadní kvalifikace uchazeče o zaměstnání, získání nových znalostí, dovedností, teoretická nebo praktická příprava umožňující jeho pracovní uplatnění ve vhodném zaměstnání 1 Rekvalifikovat se znamená získávat novou (další) kvalifikaci. Kvalifikace: schopnost dané osoby vykonávat určité povolání, zaměstnanec v tomto oboru získal nějaký stupeň odborné přípravy (vyučil se) 1 KOLEKTIV AUTORŮ, Encyklopedia Diderot A/L. Praha. 1999

Rekvalifikace organizují Úřady práce ČR po celé naší republice nabízejí svým klientům (nezaměstnaným) možnost účasti v rekvalifikačních kurzech, které jsou pořádány za jejich podpory vytváří takové rekvalifikační kurzy, které zaplní mezeru na trhu práce v odvětvích, které jsou nedostačující svou kapacitou Př.: přijde-li o práci vyučený lesník v okolí Prahy, úřad práce se ho bude snažit rekvalifikovat na jiný obor, kterého je v Praze nedostatek (skladník; administrativa, apod.).

Všechny typy kurzů se konají v zařízeních, které mají akreditaci k dané činnosti od Ministerstva školství a tělesné výchovy. Jedná se o tyto vzdělávací instituce: školské vzdělávací zařízení (SŠ, SOU, VOŠ, VŠ) samostatná soukromá vzdělávací zařízení podniková zařízení (svářečské školy, instituty v rámci podniku)

Každý rekvalifikační kurz má svá specifika, rozdílnost nároků a vyžaduje i různé nejvyšší dokončené vzdělání. Některé kurzy vyžadují min. středoškolské vzdělání, u jiných stačí ukončená základní docházka. Rozdílná bývá doba přípravy a délka kurzu. Účastník rekvalifikačního kurzu se základním vzděláním se zpravidla připravuje na daný obor dvojnásobně déle než účastník se středním vzděláním.

Být v evidenci ÚP jako uchazeč nebo zájemce o zaměstnání Pro daný rekvalifikační kurz a pro výkon profese mít odpovídající vstupní kvalifikační předpoklady být zdravotně způsobilý/lá pro absolvování rekvalifikačního kurzu a pro výkon nové profese rekvalifikace musí být potřebná (nemůžete najít volné pracovní místo) rekvalifikace musí být účelná - po ukončení rekvalifikace je reálná šance získat zaměstnání (např. příslib zaměstnání)

Rekvalifikací je celá řada a každý příslušný úřad práce nabízí svou nabídku. Je vhodné se tedy informovat na úřadu práce v místě bydliště, popř. na internetových stránkách ÚP nebo portálu Ministerstva práce a sociálních věcí: 1. www.uradprace.cz 2. http://portal.mpsv.cz/upcr/kp/msk Pozn.: V druhém odkazu najdeme nejen podrobnější informace, ale také Formuláře k rekvalifikačním kurzům, podmínky i nabídky RK.

Pokud Vás úřad práce zařadí do rekvalifikace, uhradí zároveň za Vás i příslušné náklady na kursovné. Uchazečům o zaměstnání může přispět i na některé prokázané nutné náklady spojené s rekvalifikací, například jízdné a ubytování. Účastník RK plně uhradí náklady s kurzem spojené když: Bez vážných důvodů zanechá rekvalifikace. Odmítne po jejím absolvování nastoupit do vhodného zaměstnání odpovídajícího nově získané kvalifikaci.

Základní informaci o možnostech rekvalifikace obdržíte od svého zprostředkovatele Ten Vám rovněž může rekvalifikaci navrhnout, pokud nemáte naději najít zaměstnání s Vaši nynější kvalifikací Návrh zprostředkovatele na rekvalifikaci uchazeče nebo zájemce o zaměstnání schvaluje vedoucí pracovník ÚP. Rekvalifikace se provádí na základě písemné dohody uzavřené mezi úřadem práce a účastníkem. V dohodě se uvádí obsah rekvalifikace, způsob a doba jejího zabezpečení, místo konání a způsob ověření získaných znalostí a dovedností, pracovní činnost, na kterou má být účastník rekvalifikován aj.

Mgr. Zuzana Válková

1. www.portal.mpsv.cz 2. www.uradprace.cz 3. Z.VÁLKOVÁ, Diplomová práce Analýza rekvalifikačních kurzů v okrese Karviná, OSU PdF OU, Ostrava, 2012. Mgr. Zuzana Válková