Řízení vztahů s dodavateli ČMSS

Podobné dokumenty
Etický kodex. SPD Kroměříž, a.s. Platnost od SPD Kroměříž a.s. Kaplanova 1852/1e IČO: Kroměříž DIČ: CZ

Integrovaný dodavatelský řetězec. Zásady chování dodavatelů IBM (IBM Supplier Conduct Principles)

Supplier Code of Conduct (Česky / Czech)

Etický kodex společnosti

ETICKÝ KODEX Asociace poskytovatelů personálních služeb

Pravidla chování SCA

Vnitřní etický řád společnosti CONTRACTIS, s.r.o.

your best partner in automotive business Etický kodex

ETICKY KODEX zaměstnanců společnosti PORS software a.s.

CODE OF CONDUCT PBS Turbo s.r.o.

SMĚRNICE BUSINESS COMPLIANCE PRO OBCHODNÍ PARTNERY

CODE OF CONDUCT Kodex zásad chování

KODEX CHOVÁNÍ SPOLEČNOSTI DACHSER PRO OBCHODNÍ PARTNERY

Etický kodex chování ABC Data

POLITIKA ČSOB OZNAMOVÁNÍ ŠKODLIVÉHO JEDNÁNÍ (WHISTLE BLOWING)

ETICKÝ KODEX ÚVOD ROZSAH PŮSOBNOSTI ETICKÉHO KODEXU

KOVOLIT ORGANIZAČNÍ SMĚRNICE OS2I I

ETICKÝ KODEX společnosti LINDAB

Kodex práv a povinností klientů

Jako jedna z největších světových společností v oblasti mobilních telekomunikací má společnost Vodafone významný vliv na život lidí a jeho kvalitu.

Rozdílová tabulka k vládnímu návrhu zákona o některých přestupcích 12012P/TXT. Čl L L0113

Kodex jednání společnosti DACHSER

Energetický regulační úřad

Schváleno představenstvem společnosti Sev.en

your best partner in automotive business Kodex pro obchodní partnery

PRAVIDLA O PŘEDCHÁZENÍ PODVODŮM, JEJICH ODHALOVÁNÍ A ŠETŘENÍ.

Pravidla podnikových standardů

Kodex jednání dodavatelů. Globální přeprava a logistika

Etický kodex pro obchodní partnery PWO PWO Czech Republic a.s. Leden 2017

Domov Krajánek, poskytovatel sociálních služeb. Samota 224, Jesenice, IČ

ČÍSLO STANDARDU 1 Cíle a způsoby poskytování sociálních služeb

PRAVIDLA JEDNÁNÍ SKUPINY KOMERČNÍ BANKY A ETICKÉ ZÁSADY JEJICH

Vnitřní směrnice č. 3/2018 pro zadávání veřejných zakázek malého rozsahu

STANDARD 2. OCHRANA PRÁV OSOB

Povinné zásady leden Kodex informační bezpečnosti pro dodavatele Nestlé

Název vnitřního předpisu: Etický kodex pracovníka společnosti IT STUDIO, s.r.o.

FRANKLIN ELECTRIC CO., INC. OBCHODNÍ A ETICKÝ KODEX. Revidováno v říjnu 2009

ZÁSADY ŘÍZENÍ STŘETU ZÁJMŮ

zastoupena Josefem Landou, předsedou představenstva (dále jen pojišťovací makléř )

Kodex obchodního chování pro dodavatele společnosti Smiths

Praha, Více informací o projektu na Grafická úprava: Transparency International - Česká republika, o.p.s.

'V,,, SMERNICE PRO ZADAV ANI VEŘEJNÝCH ZAKÁZEK MALÉHO ROZSAHU (VZMR)

Směrnice compliance. koncern GOLDBECK

Etický kodex dodavatele společnosti Constellium

Vnitřní směrnice č. 1/2013 pro zadávání veřejných zakázek malého rozsahu

Etický kodex sociálních pracovníků

Metodický pokyn pro výběr dodavatele pro příjemce dotace z programu Podpora bydlení

Skupina NSG Kodex chování dodavatele

Etický kodex Dopravního podniku Ostrava a.s.

Z BZ405Zk Základy pracovního práva Předmět a systém pracovního práva Prameny pracovního práva. JUDr. Jana Komendová, Ph.D. 27.

Interní protikorupční program protikorupční směrnice - jednání s obchodními partnery ve Státních léčebných lázních Bludov

STANDARDY KVALITY SPO PRO POVĚŘENÉ OSOBY. Poradenské centrum pro rodinu a děti- ÚSMĚV, z.s.

Etický kodex. ALTRON GROUP, a.s.

ZADÁVACÍ DOKUMENTACE KVALIFIKAČNÍ DOKUMENTACE

1/5. Zásady spolupráce s dodavateli

Zásady spolupráce s dodavateli

ZÁSADY DODRŽOVÁNÍ LIDSKÝCH PRÁV

1. Účel. 2. Etický kodex

Nezávislost Inovace Kvalita Vnímavost. Etický kodex skupiny

VESUVIUS plc. Zásady pro zamezení korupci a úplatkům SMĚRNICE O OBCHODNÍCH POSTUPECH PRO ÚČELY ZAMEZENÍ KORUPCI A ÚPLATKŮM

Čestné prohlášení o vyloučení a kvalifikaci

Čl.1. Předmět úpravy. 1. Toto opatření upravuje způsob zadávání zakázek, u nichž předpokládaná cena předmětu veřejné zakázky nedosáhne:

Britanika Holding a.s.

CODE OF CONDUCT. pro dodavatele a obchodní partnery

Školení boje proti korupci a úplatkářství společnosti Kennametal Školení pro: Třetí strany

1 Kodex jednání dodavatelů. společnosti STOMIX

Obec Horní Kněžeklady Platnost od

CC.PUR.01 KODEX CHOVÁNÍ DODAVATELŮ (REV.N

ETICKÝ KODEX. Preambule

kodex obchodního chování a etiky

Město Česká Skalice, třída T. G. Masaryka 80, Česká Skalice, IČ :

ETICKÝ KODEX. PRVNÍ CERTIFIKAČNÍ AUTORITA, a.s. Předmluva

ÚPLATKÁŘSTVÍ A KORUPCE

Evropský polytechnický institut, s.r.o. 1. soukromá vysoká škola na Moravě Kunovice. Základní informace o compliance programu. Oldřich Kratochvíl

ETICKÝ KODEX SPOLEČNOSTI:

Společnost AB Facility se zavazuje vycházet ve všech činnostech ze svých firemních hodnot, etického kodexu a dodržování právních principů.

POLITIKA FIREMNÍ POHOSTINNOSTI, PŘIJÍMANÍ A PŘEDÁVÁNÍ DARŮ STAVÍME NA SERIÓZNOSTI

S M L O U V A O V Ý K O N U F U N K C E

KUPNÍ SMLOUVA. uzavřená podle 2079 a násl. zákona č. 89/2012 Sb., občanského zákoníku, ve znění pozdějších předpisů.

ETICKÝ KODEX.

Etický kodex úředníků a zaměstnanců veřejné správy

I. ÚVODNÍ USTANOVENÍ. Čl. 1 Předmět úpravy

Příloha Politika etického chování ODPOVĚDNOST ZA DODRŽOVÁNÍ POLITIKY ETICKÉHO CHOVÁNÍ

Číslo účtu :... DIČ : CZ Číslo účtu : ... : ; :. Ky J.\V Cd, v.v.i. SMLOUVA O POSKYTOVÁNÍ PRÁVNÍCH SLUŽEB

OBCHODNÍ PODMÍNKY. a fyzická nebo právnická osoba, která dokončí objednávku služby Eshopnafacebook objednacím formulářem

1. Prodávající: Česká spořitelna, a.s. IČO: , DIČ: CZ se sídlem: Olbrachtova 1929/62, Praha 4, Krč

Preambule. Článek 1 Zákonnost

LEGISLATIVNÍ ORGANIZAČNÍ SMĚRNICE


Pravidla obsažená v Kodexu zároveň ctí směrnice OECD pro nadnárodní podniky a Deklaraci MOP o základních zásadách a právech při práci.

ETICKÝ KODEX zaměstnanců Ministerstva zemědělství ČR Příloha Pracovního řádu MZe. Preambule

RÁMCOVÁ KUPNÍ SMLOUVA A SMLOUVA O POSKYTOVÁNÍ SLUŽEB

Kodex jednání dodavatelů. Globalní přeprava a logistika

Protikorupční manuál pro skupinu Saferoad Group

Smlouva o zařazení k výkonu dlouhodobé dobrovolnické služby v Domově pro seniory Dobřichovice

SMĚRNICE č.19 ZADÁVÁNÍ VEŘEJNÝCH ZAKÁZEK

Co představuje pojem korupce?

Všeobecné obchodní podmínky

VŠEOBECNÉ OBCHODNÍ A LICEČNÍ PODMÍNKY SPOLEČNOSTI easyresearch.biz s.r.o.

2. Všeobecné zásady poskytování personálních služeb ve vztahu k Zaměstnancům či Uchazečům o zprostředkování zaměstnání

Transkript:

Obsah 1. Úvod... 2 2. Definice pojmů a rolí... 2 3. Střet zájmů při rozhodování o koupi... 2 4. Etický kodex dodavatele... 3 5. Stravování, dárky a spropitné... 3 6. Pokyny pro Nákup a likvidaci faktur... 4 7. Výběr dodavatele produktů, zboží, zařízení nebo služeb... 4 8. Smlouva a její přejednání... 4 9. Kontrola a sledování... 4 10. Uznání dodavatele a reference... 5 11. Návštěvy dodavatele v prostorách ČMSS... 5 12. Neetické chování... 5 13. Disciplinární řízení... 5 strana 1 / 5

1. Úvod Uvědomujeme si, že naši dodavatelé jsou nezbytnou a prospěšnou součástí našeho obchodního modelu. Politika řízení vztahů s dodavateli definuje soubor přijatelných obchodních praktik a etických principů, které řídí komunikaci ČMSS s dodavateli a jejich zástupci a zajišťují, aby zástupci dodavatelů i zaměstnanci ČMSS znali a mohli dodržovat standardy etického a obchodního jednání Skupiny KBC. Tato politika se přímo vztahuje na firmy, korporace nebo jiné subjekty, které do ČMSS dodávají nebo chtějí dodávat zařízení, zboží a/nebo služby. Dodávat do ČMSS je privilegium, nikoliv právo. 2. Definice pojmů a rolí Dodavatel: podnikatel, společnost nebo jiný subjekt, který dodává nebo chce dodávat zařízení, zboží a/nebo služby. ČMSS: Českomoravská stavební spořitelna, a.s., Vinohradská 3218/169, Praha 10, IČ: 49241397, DIČ: CZ699000761, člen skupiny ČSOB Zástupce dodavatele: zástupce dodavatele, který navštěvuje ČMSS za účelem obchodního jednání. Odpovědný pracovník nákupu: Zaměstnanec nákupního útvaru ČMSS, v jehož popisu práce a odpovědnosti je zpracování požadavků na nákup, vyjednávání a uzavírání smluvních vztahů pro danou komoditu. Poskytovatel dodávky: zástupce dodavatele odpovědný za věcné plnění smlouvy / objednávky. Uživatel předmětu dodávky: Vedoucí organizačního útvaru ČMSS, pro jehož potřeby je předmět dodávky pořizován. V rámci jedné smlouvy může být touto rolí pověřeno více pracovníků. V roli gestora je také zodpovědný za pravidelný přezkum výkonnosti služby / kvality výrobků, rozsahu a nákladů. 3. Střet zájmů při rozhodování o koupi Dodavatelé jsou povinni bezodkladně poskytnout úplné informace o existujícím střetu zájmů. Každý dodavatel, který je ve střetu zájmů, jej nesmí využívat, a to ani v případě, že střet zájmů není zákonem zakázán. Zaměstnanci ČMSS nesmí být ovlivněni, pokud jde o výběr dodavatele, nebo o kteréhokoliv pozvaného uchazeče, nesmí se podílet na přípravě jakékoliv nabídky uchazeče, nesmí mít žádný osobní zájem na zadání objednávky některému z pozvaných uchazečů. Veškeré informace získané v souvislosti s výběrem dodavatele považují za důvěrné. Komunikace mezi zaměstnanci ČMSS a zástupci dodavatelů týkající se výběru dodavatele, jednání s dodavateli nebo rozhodnutí o koupi služby nebo produktu probíhá ve spolupráci s útvarem Nákupu. Veškeré náklady spojené se stravováním, dopravou, ubytováním atd. během jednání, návštěv na místě nebo jiných činností souvisejících s rozhodnutím o nákupu musejí být hrazeny ČMSS, nikoliv dodavatelem. strana 2 / 5

4. Etický kodex dodavatele Dodavatel je povinen dodržovat všechny platné zákony a předpisy. Dodavatel je povinen respektovat lidská práva a nedovolit žádné obtěžování, fyzické nebo psychické tresty nebo jakékoliv jiné formy zneužívání. Dodavatel je povinen respektovat místní a mezinárodní předpisy práce s ohledem na pracovní dobu a mzdy. Dodavatel je povinen zaručit, že neexistují žádné postupy nucených prací, a že zaměstnanci mohou svobodně opustit zaměstnání po podáním přiměřené výpovědi. Dodavatel je povinen uplatňovat politiku nediskriminace, které zakazuje diskriminaci na základě pohlaví, rasy, sexuální orientace, sociálního nebo fyzického postižení, náboženského vyznání, původu. Dodavatel je povinen respektovat základní zásady Mezinárodní organizace práce. To zahrnuje například, že nebudou zaměstnávat děti mladší 14 let, nebo jak je definováno v rámci vnitrostátních právních předpisů; děti mají právo na vzdělání, a musí mít možnost se svobodně rozvíjet. Zaměstnanci dodavatele musí mít zaručenu svobodu sdružování a právo na kolektivní vyjednávání. Dodavatel je povinen poskytnout svým zaměstnancům a pověřeným osobám bezpečné a zdravotně nezávadné pracovní podmínky. Dodavatel je povinen provádět své činnosti s náležitým ohledem na životní prostředí a podnikat kroky ke snížení své ekologické stopy. Dodavatel je povinen poskytovat produkty a služby, které splňují kritéria kvality a bezpečnosti stanovené v příslušných smluvních ujednáních. Dodavatel je povinen vykonávat svou činnost poctivě a má politiku, která zakazuje podvody, praní špinavých peněz, úplatky. Dodavatel je povinen uplatňovat nulovou toleranci vůči korupci. Dodavatel je povinen se seznámit se zásadami Protikorupční politiky ČMSS zveřejněnými na adrese https://www.cmss.cz/o-nas/sazebnik-podminky-a-formulare záložka O nás - Další informace - Politika skupiny KBC Group proti korupci a úplatkářství. Dodavatel je povinen zajistit, že jeho vnitřní pravidla a postupy, které se týkají oblasti (i) eliminace korupčních praktik a jiného nepoctivého zvýhodňování, (ii) ochrany proti porušování právních předpisů ve věci legalizace výnosů z trestné činnosti a financování terorismu, (iii) etiky a společenské odpovědnosti (CSR) včetně ochrany životního prostředí, jsou s nimi srovnatelná. Dodavatel je povinen po dobu trvání smluvního vztahu s ČMSS jí předávat na vyžádání dokumenty a informace týkající se výše uvedených pravidel v jejich aktuálním znění. 5. Stravování, dárky a spropitné ČMSS ve svých vnitřních předpisech upravuje politiku nepřijímání darů a obdobných požitků, s jejímž základním posláním je dodavatel tímto seznámen. Záměrem politiky nepřijímání darů a obdobných požitků je udržení a posílení důvěry v ČMSS a v její zaměstnance. Jejím cílem je chránit zaměstnance ČMSS, klienty a obchodní partnery nastavením transparentních a přiměřených pravidel chování. Tato pravidla, která vycházejí z Etického kodexu zaměstnanců skupiny ČSOB, člena skupiny KBC a z Politiky skupiny KBC proti korupci a úplatkářství mají zajistit předcházení střetů zájmů, avšak berou v úvahu i důležitost navazování dobrých obchodních vztahů mezi ČMSS a jejími strana 3 / 5

obchodními partnery. Tyto principy se vztahují na přijímání i poskytování darů, zábavy, pohostinnosti atd. Pokrývají veškeré aktivity ČMSS a platí pro všechny zaměstnance a vedoucí pracovníky, jakož i pro všechny fyzické i právnické osoby včetně třetích osob jednajících jménem ČMSS v jakékoli věci. Vzhledem k výše uvedenému se dodavatel zavazuje, že žádné fyzické osobě na straně ČMSS (tedy zaměstnanci ani smluvnímu partnerovi) neposkytne, nenabídne ani neslíbí jakékoli finanční či nefinanční plnění ani materiální či nemateriální výhodu, jež by nebyla v plném souladu s účelem a předmětem smluvního vztahu. Případné poskytnutí věcného daru (nikoli finanční hotovosti, šeku, poukázky či voucheru), zábavy, pohostinnosti v hodnotě do 1.000,- Kč, maximálně však 5000,- Kč na zaměstnance a protistranu za kalendářní rok není porušením povinnosti dle tohoto odstavce. Není postiženo sankcí, je však posuzováno jako nežádoucí. Porušení povinnosti dle tohoto odstavce může být považováno za podstatné porušení smlouvy. Politika je striktní během výběru dodavatele. Zaměstnanci podílející se na výběru dodavatele nesmí v jeho průběhu přijímat dary nebo pozvání. Výběr dodavatele končí, když je (i) podepsána smlouva nebo (ii) výběr se zruší a komunikace s účastníky je ukončena. 6. Pokyny pro Nákup a likvidaci faktur Útvar nákupu je zodpovědný za pořízení dodávek, zařízení a služeb pro provoz ČMSS co možná nejekonomičtěji a v souladu se všemi platnými právními předpisy. Proto ČMSS zavedla následující pravidla a definovala odpovědnosti v rámci činností v oblasti nákupu: 1. Všechny nákupy na služby, dodávky a zařízení musí mít objednávku nebo smlouvu vystavenou prostřednictvím útvaru Nákupu. 2. Dodavatel nesmí po zaměstnancích ČMSS vyžadovat informace o plánovaném postupu při výběru dodavatele, očekávané nakupované objemy nebo informace o cenách konkurence. 3. Faktury, které neodpovídají objednávce, budou vráceny dodavateli a faktura nebude uhrazena. 7. Výběr dodavatele produktů, zboží, zařízení nebo služeb Útvar Nákupu je povinen dodržovat příslušné interní postupy získávání nabídek. Informace o cenách musí být dodavatelem zasílány pouze na útvar Nákupu, který poskytuje informace o cenách dalším útvarům ČMSS. Všechny smlouvy jsou pravidelně vyhodnoceny a případně revidovány včetně poptávek / výběrových řízení za účasti nových potenciálních dodavatelů. Žádost o nabídku poptává a všechny informace o stavu a výsledku výběru dodavatelům poskytuje výlučně útvar Nákupu. 8. Smlouva a její přejednání Jednání o smlouvě a její opětovné přejednání je řízeno útvarem Nákupu. Útvar Nákupu sjednocuje vstupy z ČMSS a zajišťuje, že proces vyjednávání a smlouva je v souladu s pravidly ČMSS. 9. Kontrola a hodnocení kvality U všech hlavních dodavatelů organizuje útvar Nákupu s uživatelem předmětu dodávky, gestorem komodity a dodavatelem alespoň jednou za rok pravidelnou kontrolu výkonu a kvality služby / produktu, rozsahu a nákladů. Útvar Nákupu shromažďuje a analyzuje údaje pro hodnocení celkové výkonnosti a rizik dodavatele. O závěrech informuje uživatele předmětu dodávky, gestora komodity a v případě potřeby útvar nefinančních rizik. strana 4 / 5

10. Uznání dodavatele a reference S veškerými informacemi sdílenými mezi dodavatelem a ČMSS, včetně existence obchodního vztahu, je zacházeno jako s důvěrnými a informace mohou být sdíleny pouze za okolností, které takové informace přímo vyžadují. ČMSS umožňuje zveřejnění informací o vztahu s dodavatelem na trhu pouze na základě předchozí pozitivní zkušenosti a vzájemné písemné dohody s dodavatelem. Taková dohoda musí být schválena útvarem Externí komunikace a odpovědným pracovníkem Nákupu. 11. Návštěvy dodavatele v prostorách ČMSS Zástupci dodavatele v ČMSS musejí mít při návštěvě předem domluvenou schůzku a jsou povinni ohlásit příchod na recepci a získat průkaz návštěvy. Interní předpisy ČMSS vyžadují doprovod návštěvy zaměstnancem ČMSS jak při vyzvednutí, tak při odchodu. Pokud poskytování služeb / produktů vyžaduje pravidelnou osobní přítomnost v prostorách ČMSS, jsou určeným zaměstnancům dodavatele přiděleny vstupní karty a podmínky jsou ošetřeny ve sjednané smlouvě. 12. Neetické chování V případě zjištění neetického jednání je dodavatel povinen toto jednání nahlásit na útvar Hospodářské správy nebo Compliance ČMSS. Za neetické jednání je považováno například: Zneužití majetku ČMSS, včetně nesprávného použití internetových a počítačových systémů Problémy fakturace a účtování Nedodržení zásad a postupů ČMSS uvedených v tomto dokumentu Porušení důvěrnosti a soukromí klientů (včetně přístupu k datům v bankovních systémech, které se netýkají smluvní spolupráce s ČMSS) Porušení bezpečnosti nebo ochrany zdraví Obtěžování ze strany zaměstnance ČMSS Žádost o dar nebo jinou hodnotnou položku, jejíž velikost je zakázána politikou ČMSS Příjem provizí, slev nebo speciálních slev od jiného dodavatele výměnou za nákup a / nebo kladnou referenci na produkty druhého dodavatele 13. Důsledky porušení zásad Na zaměstnance dodavatele nebo jeho subdodavatele, kteří se nedrží zásad ČMSS, budou uplatněna opatření od dočasného omezení vstupu k trvalému odmítnutí obchodního jednání s ČMSS. Vzhledem k tomu, že ČMSS nechce bránit poskytování služeb, dodavatel může určit v těchto případech jiného zástupce pro jednání s ČMSS. V případě opakovaného porušování zásad ČMSS omezí a / nebo přeruší ČMSS obchodní spolupráci. Tato disciplinární opatření nenahrazují ani omezují ostatní dohody, sankce, záruky a závazky z konkrétní smlouvy nebo objednávky mezi dodavatelem a ČMSS. strana 5 / 5