PŘEDPIS SCZ 3. Předpis o přidělování a používání osobních ochranných prostředků a pracovních technických prostředků. STROJVŮDCI CZ s.r.o.

Transkript

1 PŘEDPIS SCZ 3 Předpis o přidělování a používání osobních ochranných prostředků a pracovních technických prostředků STROJVŮDCI CZ s.r.o. Předpis zpracoval Předpis schválil Jméno a příjmení: Karel Jiroušek Michal Matějovský Funkce: tvorba interních předpisů a směrnic jednatel společnosti Datum: Účinnost od: Podpis: SEZNAM PROVEDENÝCH ZMĚN Předpis je určen pouze pro služební potřebu společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. 1 / 10

2 Změna č. Účinnost od: Popis změny OBSAH Obsah předpisu 1. Úvodní ustanovení, základní pojmy a zkratky 2. Seznam přidělovaných osobních ochranných prostředků (OOP), mycích a čistících prostředků 3. Seznam profesí, nárokovost OOP, mycích a čistících prostředků 4. Pravidla používání OOP 5. Kontrola používání OOP. Seznam přidělovaných pracovních technických prostředků 7. Seznam profesí, nárokovost pracovních technických prostředků 8. Postup při ukončení pracovněprávního vztahu 9. Reprezentace společnosti 10. Závěrečná ustanovení Přílohy k předpisu Příloha 1 Vzor výstrojního listu 1. Úvodní ustanovení, základní pojmy Předpis je určen pouze pro služební potřebu společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. 2 / 10

3 Úvodní ustanovení. Zákon č. 22/200 Sb., zákoník práce, ukládá zaměstnavateli povinnost zajistit bezpečnost a ochranu zdraví zaměstnanců při práci s ohledem na rizika možného ohrožení jejich života a zdraví, která se týkají výkonu práce. Není-li možné rizika odstranit nebo dostatečně omezit prostředky kolektivní ochrany nebo opatřeními v oblasti organizace práce, je zaměstnavatel povinen poskytnout zaměstnancům osobní ochranné pracovní prostředky (OOP). V prostředí, v němž oděv nebo obuv podléhá při práci mimořádnému opotřebení nebo znečištění nebo plní ochrannou funkci, přísluší zaměstnanci od zaměstnavatele jako osobní ochranné pracovní prostředky též pracovní oděv nebo obuv. Tento předpis upravuje přidělování a používání osobních ochranných prostředků, mycích a čisticích prostředků a pracovních technických prostředků provozním zaměstnancům společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. Příděl osobních ochranných prostředků a mycích a čisticích prostředků je evidován ve výstrojním listu (viz Příloha č. 1), převzetí technického prostředku potvrzuje zaměstnanec v předávacím protokolu. Základní pojmy a zkratky: Společnost společnost STROJVŮDCI CZ s.r.o. - agentura práce. Uživatel subjekt, ke kterému je zaměstnanec dočasně přidělen podle ustanovení zákoníku práce o agenturním zaměstnávání, zpravidla dopravce. Zaměstnavatel společný název pro společnost a uživatele. Zaměstnanec osoba vykonávající pro zaměstnavatele činnost v pracovněprávním vztahu (pracovní poměr, dohoda o pracovní činnosti, dohoda o provedení práce, dočasné přidělení). PP pracovní poměr DPČ - dohoda o pracovní činnosti DPP - dohoda o provedení práce OOP osobní ochranné pracovní prostředky přidělované zaměstnavatelem zaměstnancům. OOP chrání zaměstnance před riziky při pracovní činnosti a před mimořádným opotřebením či znečištěním vlastního oděvu. MČP mycí a čisticí prostředky Předpis je určen pouze pro služební potřebu společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. 3 / 10

4 2. Seznam přidělovaných osobních ochranných prostředků (OOP), mycích a čistících prostředků Na základě vyhodnocení rizik a konkrétních podmínek práce byl vypracován v souladu s nařízením vlády č. 495/2001 Sb. tento seznam OOP, mycích a čisticích prostředků: název položky OOP pracovní rukavice pracovní rukavice zimní sandály obuv kotníková pracovní oděv bližší specifikace pracovní rukavice chránící před znečištěním rukou pracovní rukavice chránící před znečištěním rukou a chladem pracovní sandály s plnou špičkou i patou pracovní obuv kotníková dvoudílný pracovní oděv (montérky) - blůza a kalhoty vesta výstražná reflexní výstražná vesta, odpovídá normě ČSN EN 471 ochranná přilba ochranná přilba, odpovídá normě ČSN EN 397 zimní bunda zimní kalhoty nepromokavý oblek zimní bunda pro zaměstnance pracující venku zimní kalhoty pro zaměstnance pracující venku dvoudílný komplet do deště, blůza a kalhoty, výstražné provedení, odpovídá normě ČSN EN 471 Práce vykonávaná zaměstnanci společnosti je považována za práci nečistou, u přípraváře za práci méně čistou, ve smyslu Přílohy č. 4 k nařízení vlády č. 495/2001 Sb. Charakter práce nevyžaduje příděl desinfekčních prostředků, přidělované mycí a čisticí prostředky jsou uvedeny v následující tabulce. název mycích a čisticích prostředků (MČP) mycí prostředek (mýdlo) čisticí pasta na ruce ručník ochranný krém na ruce Předpis je určen pouze pro služební potřebu společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. 4 / 10

5 3. Seznam profesí, nárokovost OOP, mycích a čistících prostředků název profese přidělené OOP a MČP vynášecí doba OOP v měsících, příděl MČP strojvedoucí strojvedoucí instruktor přípravář vozmistr vedoucí posunu posunovač vlakvedoucí pracovní rukavice sandály obuv kotníková pracovní oděv vesta výstražná mycí prostředek (mýdlo) čisticí pasta na ruce ručník ochranný krém na ruce pracovní rukavice pracovní rukavice zimní obuv kotníková pracovní oděv vesta výstražná zimní bunda zimní kalhoty nepromokavý oblek mycí prostředek (mýdlo) čisticí pasta na ruce ručník pracovní rukavice pracovní rukavice zimní obuv kotníková pracovní oděv vesta výstražná zimní bunda zimní kalhoty nepromokavý oblek ochranná přilba mycí prostředek (mýdlo) čisticí pasta na ruce ručník ochranný krém na ruce gramů/měsíc 300 gramů/měsíc 2 ks/rok 50 gramů/měsíc gramů/měsíc 100 gramů/měsíc 2 ks/rok poskytuje zpravidla uživatel, jinak 100 gramů/měsíc 450 gramů/měsíc 2 ks/rok 50 gramů/měsíc Nárokovost uvedená v této tabulce se týká jen zaměstnanců v pracovním poměru ke společnosti. U zaměstnanců na DPČ nebo DPP se použije přiměřeně, přičemž nárok na přidělení OOP vzniká, pokud zaměstnanec odpracuje za 3 měsíce po sobě jdoucí alespoň 180 hodin. Ustanovení předchozí věty se netýká pracovních rukavic, vesty výstražné a případně ochranné přilby. Vynášecí doba OOP a doba přídělu MČP je u těchto zaměstnanců dvojnásobná. V případě kumulace profesí se nárokovost řídí převažujícím druhem práce. Předpis je určen pouze pro služební potřebu společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. 5 / 10

6 4. Pravidla používání OOP Společnost dočasně přiděluje svoje zaměstnance k uživatelům. Na základě smluvního vztahu je společnost povinna vybavit přidělené zaměstnance základními běžnými osobními ochrannými prostředky v souladu s 101 a násl. zákona č. 22/200 Sb., zákoník práce, s nařízením vlády č. 495/2001 Sb. a s nařízením vlády č. 18/2002 Sb. Jsou-li při výkonu práce zapotřebí speciální ochranné prostředky, vybaví jimi zaměstnance zpravidla uživatel. Zaměstnanec je povinen při výkonu práce nosit přidělené OOP. Vzhledem ke skutečnosti, že přidělené oděvy a obuv nemají speciální ochrannou funkci, a též s přihlédnutím k charakteru vykonávané práce a častému cestování veřejnými dopravními prostředky, se může zaměstnanec v profesi strojvedoucí a strojvedoucí instruktor výslovně vzdát přídělu pracovního oděvu a obuvi. Na základě základě tohoto prohlášení mu bude zaměstnavatelem povoleno nošení vlastního občanského nebo pracovního oděvu a obuvi, není-li to v rozporu s vnitřními předpisy uživatele. Tento oděv nesmí být opatřen logem nebo podobným označením podnikatelských subjektů odlišných od zaměstnavatele, kromě případného označení výrobce oděvu. Použitý oděv musí vyhovovat charakteru vykonávané práce, obuv musí mít pevnou patu i špičku. Použití vlastního oděvu nebo obuvi nesmí zaměstnance nijak omezovat ve výkonu pracovních činností. Vlastní výstražnou vestu smí zaměstnanec použít jen v mimořádném a nezbytném případě, a jen pokud splňuje požadavky ČSN EN 471. Výstražnou vestu nebo výstražný oděv musí zaměstnanec použít vždy v případech stanovených předpisem SŽDC Bp1 1, popřípadě předpisy uživatele, jsou-li jejich požadavky přísnější. Zaměstnanec je povinen udržovat přidělené OOP v použitelném stavu a v přiměřené čistotě. Jejich ztrátu, poškození nebo zničení je zaměstnanec povinen neprodleně ohlásit zaměstnavateli. Dojde-li při mimořádné události k poškození nebo zničení OOP, společnost na základě provedeného šetření vydá zaměstnanci náhradu. V případě poškození nebo zničení OOP zaviněním zaměstnance vydá společnost nové OOP oproti poměrné finanční úhradě, s ohledem na využitou vynášecí dobu. 5. Kontrola používání OOP Kontrolou řádného používání OOP jsou pověřeni všichni vedoucí zaměstnanci společnosti, strojvedoucí instruktor, dispečer ve službě, popř. jiný zaměstnanec pověřený zaměstnavatelem. O zjištěné závadě sepíše osoba provádějící kontrolu zápis a navrhne případný postih zaměstnance. V případě ohrožení bezpečnosti zaměstnance (např. absence výstražné vesty nebo přilby) musí být okamžitě zjednána náprava. Kontrolu používání OOP provádí též uživatel. 1 Ustanovení předpisu SŽDC Bp1: Všichni zaměstnanci v provozované dopravní cestě při výkonu práce a při pohybu souvisejícím s přímým výkonem pracovních povinností jsou povinni používat, a to minimálně na horní polovině těla, pracovní oděv výstražné barvy nebo výstražnou vestu. Ty nesmějí být nadměrně znečištěné, promaštěné či nasáklé hořlavinou. Výstražný oděv i výstražná vesta musí být zapnuté. Předpis je určen pouze pro služební potřebu společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. / 10

7 . Seznam přidělovaných pracovních technických prostředků Technické prostředky přidělované zaměstnancům k pracovním účelům jsou: název technického prostředku popis technického prostředku použití technického prostředku notebook tablet mobilní GSM s příslušenstvím a SIM kartou notebook nebo netbook s příslušenstvím tablet nebo e-book s příslušenstvím, případně s paměťovou kartou veškerá ická spojení pro služební potřebu používání jízdních řádů, předpisů a ostatních pomůcek potřebných k výkonu služby používání jízdních řádů, předpisů a ostatních pomůcek potřebných k výkonu služby ruční svítilna ruční svítilna s bílým světlem provádění technické prohlídky vlaku za snížené viditelnosti 7. Seznam profesí, nárokovost pracovních technických prostředků název profese strojvedoucí strojvedoucí instruktor vozmistr přípravář posunovač přidělené technické prostředky tablet, notebook nebo e-book tablet, notebook nebo e-book detalkoholový přístroj, ruční svítilna, kladivo Nárokovost uvedená v této tabulce se týká jen zaměstnanců v pracovním poměru. Zaměstnancům na DPČ nebo DPP přiděluje technické prostředky zaměstnavatel podle potřeby. Předpis je určen pouze pro služební potřebu společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. 7 / 10

8 8. Postup při ukončení pracovněprávního vztahu Přidělené OOP zůstávají ve vlastnictví zaměstnavatele po celou vynášecí dobu, po jejím uplynutí přecházejí do vlastnictví zaměstnance. Při ukončení pracovněprávního vztahu ze strany zaměstnance nebo ze strany společnosti z důvodů podle 52 písm. f), g) a h) nebo 55 zákoníku práce, anebo výpovědí či okamžitým zrušením DPČ nebo DPP, je zaměstnanec povinen vrátit nevynošené OOP zaměstnavateli ve stavu odpovídajícímu obvyklému opotřebení. Zaměstnanec si může přidělené OOP se souhlasem zaměstnavatele ponechat, v takovém případě doplatí zaměstnavateli poměrnou část ceny OOP podle poměru odpracované doby a vynášecí doby OOP. Cena jednotlivých OOP je uvedena ve výstrojním listu a zaměstnanec při převzetí stvrdí podpisem, že je s ní seznámen. Obdobně doplatí zaměstnanec cenu ztraceného nebo zaviněně zničeného OOP. OOP které si zaměstnanec na základě třetí věty předchozího odstavce ponechal, nesmí užívat na veřejnosti s neodstraněným nebo trvale nezakrytým označením zaměstnavatele. Mycí a čisticí prostředky se stávají vlastnictvím zaměstnance jejich převzetím, při ukončení pracovněprávního vztahu se nevracejí ani nedoplácí. Přidělené technické prostředky se při ukončení pracovněprávního vztahu vždy vrátí zaměstnavateli ve stavu odpovídajícímu obvyklému opotřebení. Za poškozené nebo zničené technické prostředky bude předepsána náhrada odpovídající pořizovací ceně a stáří věci. Výjimku z tohoto ustanovení povoluje zaměstnavatel. Na žádost zaměstnance může zaměstnavatel povolit odkoupení technického prostředku za zůstatkovou cenu. 9. Reprezentace společnosti Kromě výše uvedených OOP má každý zaměstnanec v pracovním poměru ke společnosti nárok na dvě pracovní trika za rok. Jedná se o trika v barvách společnosti, opatřená logem společnosti, v provedení bez límečku nebo s límečkem (polokošile). Zaměstnanec, kterému bylo triko přiděleno, má povinnost je nosit po celou pracovní dobu, a to v kombinaci buď s ostatními OOP nebo v souladu s ustanovením tohoto předpisu s jiným vhodným oděvem. Triko může být nahrazeno mikinou shodného provedení, pokud je zaměstnanci přidělena. Tyto oděvy slouží zejména k reprezentaci společnosti, a v souladu s tímto účelem musí být vždy, přiměřeně vykonávané práci, upravené a čisté. V případě, že je zaměstnanci vykonávajícímu pro společnost práci na DPČ nebo DPP přidělen oděv podle tohoto článku, platí pro něj i uvedené povinnosti. 10. Závěrečná ustanovení Veškeré přidělené osobní ochranné prostředky, mycí a čisticí prostředky a pracovní technické prostředky jsou určeny pouze k výkonu práce pro zaměstnavatele, a nesmějí být používány k jiným účelům. Některé OOP mají kromě ochranné funkce též funkci reprezentativní a musí být udržovány a používány i v souladu s tímto účelem. Předpis je určen pouze pro služební potřebu společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. 8 / 10

9 Příloha č. 1 Jméno úvazek Datum nar Strojvedoucí Evidence vydaných věcí od zaměstnavatele Průkaz vstup do kolejiště vydán: ano/ne Název velikost Datum vydání Nový nárok Typ SIM/číslo Poznámka Podpis PC Mobil Nokia C1-01 IMEI: Klíč 121 Předpis je určen pouze pro služební potřebu společnosti STROJVŮDCI CZ s.r.o. 9 / 10