Online setkání , h

Podobné dokumenty
Já nejsem rasista. A TY?

Kampaň proti rasismu a násilí z nenávisti. Realizuje Agentura pro sociální začleňování, Úřad vlády ČR

Tento výukový materiál vznikl za přispění Evropské unie, státního rozpočtu ČR a Středočeského kraje. Mgr.Olga Čadilová

VZDĚLÁVACÍ OBLASTI A OBSAHOVÉ VZDĚLÁVACÍ OKRUHY:

Vážené vedení škol, Vážení metodici a metodičky prevence, Vážení vyučující,

Průběžná zpráva o předsudečném násilí/násilí z nenávisti In IUSTITIA, o.p.s.

DISKRIMINACE A MOŽNOSTI INSTITUCIONÁLNÍ OBRANY OČIMA ČESKÉ VEŘEJNOSTI

Výbor pro občanské svobody, spravedlnost a vnitřní věci

NENÁVIST NA SOCIÁLNÍCH SÍTÍCH

PRŮMSTAV. Slaďování profesního a soukromého života

In IUSTITIA. o.p.s. VÝROČNÍ ZPRÁVA 2013

Základní škola a Mateřská škola tř. Dr. E. Beneše 456, Bohumín, okres Karviná PLÁN MULTIKULTURNÍ VÝCHOVY NA ŠKOLNÍ ROK 2014/2015

VÝUKOVÝ MATERIÁL. Varnsdorf, IČO: tel CZ.1.07/1.5.00/ Pro vzdělanější Šluknovsko

Rozdílová tabulka návrhu předpisu ČR s legislativou ES/EU

Úvod do pojmosloví: rovnost, rovné příležitosti, diskriminace a slaďování. Mgr. Eva M. Hejzlarová, Ph.D. 16. října 2012, Pelhřimov

PROFILOVÁ ČÁST MATURITNÍ ZKOUŠKY Forma: povinná ústní zkouška. MULTIKULTURNÍ VÝCHOVA Sociální činnost pro národnostní menšiny TÉMATA

VEŘEJNOST JE PŘESVĚDČENA, ŽE NĚKTERÉ SKUPINY OBYVATEL

Diskriminace z důvodu romské etnicity

Popis realizace poskytování sociálních služeb

N á v r h. ČÁST PRVNÍ Změna antidiskriminačního zákona. Čl. I

Diskriminace ve vzdělávání

A7-0009/2. Ulrike Lunacek Plán proti homofobii a diskriminaci na základě sexuální orientace a genderové identity 2013/2183(INI)

Rovnost v odměňování právo versus praxe. Mgr. Veronika Bazalová Oddělení rovného zacházení Kancelář veřejného ochránce práv

Rozdílová tabulka k vládnímu návrhu zákona o některých přestupcích 12012P/TXT. Čl L L0113

Komunikační dovednosti veterinárního lékaře. MVDr. Jana Jozefová, Ph.D.

KVALITA PRACOVNÍHO ŽIVOTA

Majority a minority ve společnosti

Multikulturní ošetřovatelství 1

Co všechno je zpracování osobních údajů podle GDPR

Multikulturní soužití

Název vzdělávacího materiálu

Sexuální obtěžování na pracovišti. MUDr. Radim Uzel, CSc. Společnost pro plánování rodiny a sexuální výchovu

Věková diskriminace v zaměstnání

MULTIKULTURNÍ VÝCHOVA POSILOVÁNÍ STEREOTYPŮ NEBO OSOBNOSTNÍ ROZVOJ?

Přímá diskriminace Nepřímá diskriminace Sexuální obtěžování Nerovné zacházení Nároky z diskriminace Obrácení důkazního břemene

NENÁVISTNÉ PROJEVY VE VEŘEJNÉM PROSTORU

ČÁST PRVNÍ Změna zákoníku práce

Kam vedou hovory o kulturní rozmanitosti... ll

Základy práva I. Program:

Programy primární prevence. o.s. Prev-Centrum

Vypracovala: Ing. Soňa Štrynclová

Projekt Společně za práva a bezpečí

Rovnost a diskriminace: Všichni jsme si rovni, ale někteří jsme si rovnější?

Stanovisko In IUSTITIA, o.s.,

POZMĚŇOVACÍ NÁVRHY 14-35

Underreporting a pohled české veřejnosti na možnosti institucionální obrany proti diskriminaci

Úmluva Rady Evropy o prevenci a potírání násilí vůči ženám a domácího násilí a my Mgr. Jindřiška Krpálková. Klepněte pro vložení textu

Co je politický extremismus? ANTITEZE k demokratickému ústavnímu státu --> označení antidemokratických názorů a činností (podle: Backes a Jesse)

Právní rámec EU v oblasti rovnosti

Nenávist 2.0 proč. vypovídá a co se s tím. hejtujeme, co to o nás. dá dělat

I. ZÁKLADNÍ POJMY TYPY TRESTNÝCH ČINŮ

SLOVNÍČEK POJMŮ: POROZUMĚT ROVNOSTI A BOJOVAT PROTI DISKRIMINACÍM

Zákaz diskriminace v českém právu. Jana Kvasnicová

OBSAH. Seznam zkratek... XV Autoři jednotlivých pasáží... XVII Seznam předpisů citovaných v komentáři... XIX Předmluva... XXII

Domácímu násilí není třeba věnovat pozornost, protože se vyskytuje jen zřídka.

majíce na zřeteli, že cílem Rady Evropy je dosáhnout větší jednoty mezi jejími členy,

Mateřská škola a Základní škola, Želešice Sadová 530, Želešice. Žáci 9. ročníku praktické školy

Seznam použitých zkratek Předmluva ke čtvrtému vydání DÍL PRVNÍ: OBECNÁ ČÁST... 19

LIDSKÁ PRÁVA OBČANSKÁ VÝCHOVA 8. TŘÍDA

Projekt Zdravá škola I

ETICKÝ KODEX pracovníků VIDA center

*** NÁVRH DOPORUČENÍ

Příloha č. 9 Extremismus, rasismus, xenofobie, antisemitismus

Dotazník Příloha č. 2

předsudky stereotypy násilí z nenávisti aktivní svědek

Představení 1. výzvy FNNO

Minimální preventivní program 2017/2018

VEŘEJNÝ OCHRÁNCE PRÁV

Rizikové skupiny LS 1 P H D R. H A N A P A Z L A R O V Á, P H. D.

Člověk a společnost. 20. Problematika vymezení pojmu minorita. Vytvořila: PhDr. Andrea Kousalová.

Právní klasifikace online kriminality a prevence. Doc. JUDr. Tomáš Gřivna, Ph.D. Mgr. et Mgr. Kateřina Lukášová

3.3. Začlenění průřezových témat

Z BZ405Zk Základy pracovního práva Předmět a systém pracovního práva Prameny pracovního práva. JUDr. Jana Komendová, Ph.D. 27.

Program proti šikanování ve škole

Rizika používání internetu: jaké jsou mýty, jaká je realita. Lenka Dědková

Integrovaný dodavatelský řetězec. Zásady chování dodavatelů IBM (IBM Supplier Conduct Principles)

Základní škola Sv. Čecha, Choceň Sv. Čecha 1686, Choceň. Program proti šikanování (je součástí minimálního preventivního programu)

Projekt Násilí na pracovištích v oblasti zdravotnictví a sociální péče Pracovní násilí a jeho podoby

Rovný přístup k zaměstnání pro osoby se zdravotním postižením. Mgr. Jana Kvasnicová

Minimální preventivní program pro školní rok 2018/2019

V l á d n í n á v r h. ČÁST PRVNÍ Změna zákoníku práce. Čl. I

ZÁKON ze dne 2006 o rovném zacházení a o právních prostředcích ochrany před diskriminací (antidiskriminační zákon) ČÁST PRVNÍ OBECNÁ USTANOVENÍ

Příloha č.1: Tabulka hmotněprávní úpravy trestných činů z nenávisti

Zákon o obětech trestných činů

(Tato příloha má pouze informativní charakter, obsah v bodech 1.3, 1.4 a 3.6 se liší dle prioritních oblastí.) ((časové razítko))

MINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM. školní rok

PŘÍLOHA Č. 4: Dotazníkové šetření

Zákon č. 273/2001 Sb., o právech příslušníků národnostních menšin a o změně některých zákonů

Nejdůležitější informace ze zprávy EUMC Muslimové v Evropské unii: diskriminace a islamofobie

Program proti šikanování 1. Právní východiska. 2. Předmět. 3. Vymezení pojmu šikana

Minimální preventivní program 25. ZŠ pro školní rok 2014/2015

ZAPRACOVÁNÍ PRŮŘEZOVÝCH TÉMAT DO VZDĚLÁVACÍHO OBSAHU 4. MULTIKULTURNÍ VÝCHOVA CIESLAROVÁ HLAVÁČEK

Článek vznikl v rámci projektu Antidiskriminační vzdělávání pracovníků veřejné správy. Co je to diskriminace? Výklad základních pojmů

SPOLEČNÉ VZDĚLÁVÁNÍ. Mgr. Martina Habrová

Prioritní oblasti primární prevence MŠMT. PhDr. Pavla Doležalová

Jak poznat násilí z nenávisti manuál pro romské mentory. Pro SPJ/RUBIKON Centrum vypracovali Klára Kalibová, David Oplatek, In IUSTITIA

LIDSKÁ PRÁVA, PRÁVA ZDRAVOTNĚ POSTIŽENÝCH A DISKRIMINACE

EVROPSKÁ KOMISE PROTI RASISMU A NESNÁŠENLIVOSTI

Společnost VY_32_ INOVACE _06_101 STŘEDNÍ ŠKOLA STAVEBNÍ A TECHNICKÁ

Rizikové skupiny 7 P H D R. H A N A P A Z L A R O V Á, P H. D.

Transkript:

Online setkání 19. 2. 2014, 20.00 h Multikulturní výchova: projevy předsudků, rasismu a násilí z nenávisti Mgr. Šárka Kadlecová In IUSTITIA, o. p. s.

Motto In IUSTITIA: Nikdo nesmí být napadán pro to, kým je. osvěta/awareness raising, vzdělávání

Vzdělávací programy Cílová skupina: 1. specialisté vyučující, metodici prevence 2. žáci/žákyně, studenti/studentky Projekty pro školy Kontext: Multikulturní výchova 2011, 2012 Já a oni jsme my I a II 2013, 2014 Buď aktivní I a II, Osmička proti xenofobii a rasismu Zdroje financí: MŠMT ČR, Česko-německý fond budoucnosti, MČ Praha 8

Vzdělávací programy

Vzdělávací programy Akreditace MŠMT ČR: 2012 Informace:http://www.in-ius.cz/pro-skoly/

Zaměření a cíle webináře Webinář je zaměřen na: práci s předsudky a jejich odhalování prevenci rasismu a násilí z nenávisti Cílem webináře je: představit konkrétní metody a aktivity pro práci s vybranými tématy multikulturní výchovy vysvětlit problematiku násilí z nenávisti a ukázat možnosti, jak na ně reagovat

Témata a pojmy Předsudek Rasismus Diskriminace Násilí z nenávisti

1. AKTIVITA I Pojmy a definice Jitka říká kamarádce: Od té doby, co se k nám do domu přistěhovali ti studenti z východu, si budu raději zamykat kolo. Určitě by mi ho ukradli! --- Honza: Podívej se támhle na toho punkáče ten bude úplně blbej! Koukej, co má na sobě za hadry! K nám do školy fakt nepatří. a) DISKRIMINACE b) PŘEDSUDEK c) RASISMUS

1. AKTIVITA I Pojmy a definice Jitka říká kamarádce: Od té doby, co se k nám do domu přistěhovali ti studenti z východu, si budu raději zamykat kolo. Určitě by mi ho ukradli! --- Honza: Podívej se támhle na toho punkáče ten bude úplně blbej! Koukej, co má na sobě za hadry! K nám do školy fakt nepatří. b) PŘEDSUDEK - předpojatý postoj k nějakému objektu (člověku, skupině, etniku, národu, ale i problému či situaci), nezakládá se na osobní zkušenosti

2. AKTIVITA I Pojmy a definice Nápis: Židy zde neobsluhujeme. Byl vyvěšen v obchodech v nacistickém Německu v 30. letech 20. století. a) DISKRIMINACE b) PŘEDSUDEK c) RASISMUS * Obrázek použit z www.flickr.com

2. AKTIVITA I Pojmy a definice Nápis: Židy zde neobsluhujeme. Byl vyvěšen v obchodech v nacistickém Německu v 30. letech 20. století. a) DISKRIMINACE - méně příznivé zacházení s jednotlivcem nebo skupinou osob z důvodu rasy, etnického původu, národnosti, pohlaví, sexuální orientace, věku, zdravotního postižení, náboženského vyznání, víry či světového názoru

Pojmy a definice 3. V 18. století byli černošští otroci ve Spojených státech amerických označeni za lidi pouze částečně ze tří pětin. Bílí obyvatelé země je považovali za méně inteligentní. a) DISKRIMINACE b) PŘEDSUDEK c) RASISMUS

3. AKTIVITA I Pojmy a definice V 18. století byli černošští otroci ve Spojených státech amerických označeni za lidi pouze částečně ze tří pětin. Bílí obyvatelé země je považovali za méně inteligentní. c) RASISMUS - přesvědčení, že lidé určité barvy pleti/rasy jsou nadřazeni či podřazeni ostatním; často se projevuje negativním chováním vůči podřízené skupině

Předsudek předpojatý postoj emoční náboj - negativní/pozitivní rigidní, s vlastní cyklickou argumentací Co se stane, projeví-li se v chování?

Projevy předsudků v chování *Obrázky použity z: http://img.radio.cz/pictures/rasismus/predsudky_muslim1.jpg, http://img.radio.cz/pictures/rasismus/predsudky_rom1.jpg

Aktivita II Souhlasíte s následujícím výrokem? 1. Ukrajinky by vysokou školu nezvládly, měly by raději uklízet. a) SOUHLASÍM b) NESOUHLASÍM c) NEVÍM/JE MI TO JEDNO

Aktivita II Souhlasíte s následujícím výrokem? 2. Židé myslí jen na peníze - mají to v povaze. Ve své firmě bych je nezaměstnal/a. a) SOUHLASÍM b) NESOUHLASÍM c) NEVÍM/JE MI TO JEDNO

Aktivita II Souhlasíte s následujícím výrokem? 3. Muslimové jsou teroristi. Nechtěla bych je mít za sousedy. a) SOUHLASÍM b) NESOUHLASÍM c) NEVÍM/JE MI TO JEDNO

5 stadií vývoje předsudků (Allport) Očerňování nepřátelské řeči, pomluvy, rasistická propaganda podpora představy viníka (intence MY ONI) Izolace oddělování etnické skupiny od dominantní skupiny ve společnosti. vyhýbání se, přerušování kontaktů, distancování se Diskriminace konkrétní represivní kroky vůči nějaké skupině s cílem vyloučit jejich členy ze společenského života, ukrajování práva a navyšování povinností Fyzický útok násilí vůči osobám určité etnické skupiny Vyhlazování systematické a plánované zabíjení s cílem zničit celou skupinu

NÁSILÍ Z NENÁVISTI

Aktivita III Příběh 1 Během přestávky ve škole jdou Honza, Petr a Tomáš z osmé třídy po chodbě. Když procházejí kolem spolužáka Martina, Petr do něj strčí tak, že se Martin poleje limonádou. Tomáš řekne: Ty vole, Jéňo, viděls to?! To je gay! Ohodnoťte prosím příběh dle závažnosti: 1 Není to problém. 2 Je to problém, který se mě netýká. 3 Je to problém, který chci/budu řešit.

Příběh 1 - doplnění Vítek

Aktivita III Příběh 2 Ve městě je levná ubytovna. Osmdesát procent obyvatel jsou chudí Romové. Někdo na dveře ubytovny nasprejuje nápis Cikáni přestaňte tady krást a vypadněte! Ohodnoťte prosím příběh dle závažnosti: 1 Není to problém. 2 Je to problém, který se mě netýká. 3 Je to problém, který chci/budu řešit.

Příběh 2 - doplnění Patrik

Násilí z nenávisti DEFINICE Násilí z nenávisti (z angl. hate violence) jednání motivované předsudky nebo nenávistí namířené proti osobě, skupinám, jejich majetku, hodnotám a způsobu života symbolický útok vůči jednotlivci z důvodu jeho příslušnosti k určité skupině Útok se nezakládá na pachatelově zkušenosti s konkrétní osobou

Formy násilí z nenávisti VERBÁLNÍ ÚTOKY OBTĚŽOVÁNÍ (demonstrace, spamy, koncerty, hate speech) ZASTRAŠOVÁNÍ/ VYHROŽOVÁNÍ ÚTOKY SKRZE INTERNET (facebook, hacking, phishing) ÚTOKY NA MAJETEK POPÍRÁNÍ ŠOA/ GENOCIDIA/ ZLOČINŮ PROTI LIDSKOSTI SEXUÁLNÍ ÚTOKY FYZICKÉ ÚTOKY (s/beze zbraně) TERORISTICKÉ ÚTOKY

OBĚŤ Konkrétní osoba Skupina osob Majetek Jiná hodnota/veřejný zájem Pachatel a oběť se většinou neznají! Je odlišná od pachatele z hlediska: národnosti /etnického původu víry sexuální orientace/identity věku zdravotního stavu politického přesvědčení sociálního statutu jiného podobného skupinového důvodu

AKTIVITA IV Kdo je pachatel násilí z nenávisti a kdo je oběť? Označte obrázky písmeny P a O. a) b) b) c) Obrázky použity z: idnes.cz, paragraphos.pecina.cz, kinobox.cz, mirror.co.uk d)

AKTIVITA IV a) pachatel žhářského útoku v Býchorech b) sympatizantka krajně pravicového hnutí c) Edward Norton ve filmu Kult hákového kříže d) oběť rasistické vraždy

Co když se násilí z nenávisti objeví ve škole? změny v chování dítěte Ptejme se Zajistěme bezpečí a pečujme o potřeby dítěte Hledejme řešení společně Zvažme využití odborné pomoci Připravme se na přítomnost médií

Děkuji za pozornost. Mgr. Šárka Kadlecová In IUSTITIA, o. p. s. Rybná 24, Praha 1 773 177 844 koordinator@in-ius.cz www.in-ius.cz