Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Dlážděná 1003/7 110 00 Praha 1 Pokyn generálního ředitele č. 5/2016 Věc: Poskytování příspěvku v rámci studentského programu SŽDC NádraŽák Č.j.: 36 284/2016-SŽDC-O10 Ukládací znak : 01.3.2 Skartační znak a lhůta : A - 10 Počet listů : 8 Počet příloh : 0 Počet listů příloh : 0 Gestorský útvar : Odbor personální Zpracovatel : Ing. Michal Urbanec Tel. : 972 235 607 E-mail : urbanec@szdc.cz Rozsah znalostí : stanoven na str. 5 Účinnost od : ode dne zveřejnění V Praze dne: 15. 9. 2016 Ing. Pavel Surý v. r. generální ředitel
Pokyn generálního ředitele č. 5/2016 Schváleno generálním ředitelem SŽDC dne: 15. 9. 2016 č.j.: 36 284/2016-SŽDC-O10 Gestorský útvar: Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Odbor personální Dlážděná 1003/7 110 00 Praha 1 Rok vydání: 2016 2/8
OBSAH LIST PROVEDENÝCH ZMĚN... 4 ROZSAH ZNALOSTI... 5 SEZNAM POUŽITÝCH ZNAČEK A ZKRATEK... 6 ČÁST PRVNÍ... 7 ÚVODNÍ USTANOVENÍ... 7 ČÁST DRUHÁ... 7 OBECNÁ USTANOVENÍ... 7 ČÁST TŘETÍ... 8 ZÁVĚREČNÉ USTANOVENÍ... 8 3/8
LIST PROVEDENÝCH ZMĚN Číslo změny Č. j. změny Datum schválení Změna se týká ustanovení a příloh: Datum účinnosti změny Změnu provedl příjmení a jméno / podpis 1. 2. 3. 4. 5. 6. 4/8
ROZSAH ZNALOSTI Organ. složka Pracovní činnosti Znalost GŘ SŽDC Ředitelé odboru O1, O2 a O10 úplná: celý předpis Ostatní ředitelé informativní znalost informativní: celý předpis Organizační jednotky SŽDC Ředitelé a jejich náměstci úplná: celý předpis Zaměstnanci Odd. sociální a PaM úplná: celý předpis 5/8
SEZNAM POUŽITÝCH ZNAČEK A ZKRATEK SŽDC OJ. Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Organizační jednotka 6/8
ČÁST PRVNÍ ÚVODNÍ USTANOVENÍ 1.1 Pokyn generálního ředitele č. 5/2016 Poskytování příspěvku v rámci studentského programu NádraŽák (dále jen Pokyn ) je vydáván z důvodu stanovení metodiky studentského programu s názvem NádraŽák, na jejímž základě budou poskytovány příspěvky studentům smluvních škol Správy železniční dopravní cesty, státní organizace (dále jen SŽDC ). 1.2 Studentský program NádraŽák (dále jen studentský program ) je vytvořen za účelem podpory náboru na vybrané technické obory středních a vyšších odborných škol, které mají uzavřenou rámcovou smlouvu se SŽDC, jejíž součástí jsou i podmínky studentského programu. ČÁST DRUHÁ OBECNÁ USTANOVENÍ 2.1 Veškeré informace související se studentským programem, a to včetně dotazníku, seznamu škol, oborů, podmínek programu, návrhů smluv, termínů náborů apod. jsou zveřejněny na internetových stránkách www.szdc.cz/studenti. 2.2 Výše zmíněné internetové stránky a informace na nich zveřejněné pravidelně aktualizuje odbor personální. 2.3 Odbor personální vyhlašuje termíny pro přihlašování studentů prostřednictvím výše zmíněných internetových stránek. Přihlášené zájemce o účast ve studentském programu poté odbor personální předává k pohovorům na místně příslušnou organizační jednotku (dále jen OJ ) dle bydliště či potřeb studenta. 2.4 OJ budou v dostatečném časovém předstihu informovány o začátku období přihlášek či pohovorů prostřednictvím dopisu ředitele odboru personálního. Místo a čas příjímacích pohovorů stanovuje daná OJ ve spolupráci s odborem personálním. 2.5 Zaměstnanci, kteří se budou zúčastňovat příjímacích pohovorů do studentského programu, či budou jinak spolupracovat s těmito studenty, mají povinnost pravidelně sledovat informace ohledně studentského programu zveřejněné na www.szdc.cz/studenti. Zaměstnance dle předešlé věty určí příslušné OJ. 2.6 Příjímací pohovor bude probíhat na příslušné OJ za účasti zaměstnanců dané OJ. O přijetí studenta do studentského programu rozhoduje daná OJ v souladu s platnou metodikou a pokyny odboru personálního. 7/8
2.7 SŽDC uzavře s vybranými studenty Smlouvu o poskytnutí příspěvku v rámci studentského programu SŽDC NádraŽák a o budoucím zaměstnání u SŽDC. V případě, že je vybraný student mladší 18 let, podepisuje smlouvu spolu s ním též jeho zákonný zástupce. Za SŽDC podepisuje smlouvu ředitel odboru personálního. 2.8 Před podpisem smlouvy dle bodu 2.7 student absolvuje Hodnocení psychického potenciálu a posouzení zdravotní způsobilosti pro vybrané zaměstnání u poskytovatele pracovnělékařských služeb SŽDC. Kladné výsledky absolvování hodnocení psychického potenciálu a posouzení zdravotní způsobilosti pro vybrané zaměstnání jsou předpokladem pro uzavření smlouvy dle čl. 2.7. Za splnění tohoto bodu zodpovídá odbor personální. 2.9 Součástí smlouvy je závazek budoucího zaměstnání u SŽDC na dobu 5 let. ČÁST TŘETÍ ZÁVĚREČNÉ USTANOVENÍ 3.1 Výjimky z tohoto Pokynu schvaluje generální ředitel SŽDC. 3.2 Tento pokyn nabývá účinnosti ode dne jeho uveřejnění. 8/8