Jednání o předčasných odchodech horníků do důchodu pokračují

26. února 2015 číslo 8 ročník 45 www.okd.cz Noviny zdarma nejen pro havíře Bezpečnostní heslo měsíce: TO NEJCENNĚJŠÍ, CO Z DOLU VYCHÁZÍ, JE ZDRAVÝ HORNÍK 2 Ekonomika Výsledky NWR za rok 2014 Klíčem k úspěchu je další zefektivňování provozu 4 Bezpečnost 12 Fotbal Je to věc myšlení! Říká Zdeněk Pavelek z HBZS o bezpečné práci MFK OKD startuje sezonu Kádr stabilní, příprava dle plánů, směle do bojů Editorial Antonín Klimša manažer centra nákupu OKD Vážení spolupracovníci, obchodní rok 2015 je v plném proudu, a všichni tak již plníme náročné úkoly letošního podnikatelského plánu. Nejinak je tomu i v centru nákupu OKD, které pravidelně v tomto ročním období vyjednává nové ceny a obchodní podmínky s našimi dodavateli technologií, materiálu nebo služeb. Dovolte mi vás krátce seznámit s některými současnými pozitivními obchodními trendy, které ovlivňují naše vstupy v letošním roce. V prvé řadě bych rád zmínil trend poklesu cen železných rud. Tento efekt pozitivně ovlivňuje ceny výrobků z oceli pro důlní provozy a rovněž nákupy magnetitu pro úpravny. Dále jsme jistě všichni zaznamenali výrazný pokles cen ropy na světových trzích (i když v současnosti se zastavil). Současná nízká cena suroviny se přirozeně projevuje i v OKD jak při nákupu samotné nafty, tak i dalších ropných produktů. Dalším pozitivním trendem je pokles cen elektrické energie, který umožňuje snižovat provozní náklady v našich provozech i provozech dodavatelských společností. Mimořádně nízko jsou aktuálně také ceny dalších komodit, jako jsou měď nebo kaučuk, které jsou obsaženy ve výrobcích našeho spotřebního koše. V neposlední řadě bych rád zmínil a ocenil pozitivní přístup některých našich dodavatelů, kteří snížením cen nebo úpravou obchodních podmínek vyjadřují solidaritu s aktuální situací naší firmy. Všem těmto společnostem děkuji a jejich přístupu si vážím. Cíle letošního roku jsou mimořádně náročné, chtěl bych proto zdůraznit nutnost racionálního pohledu na spotřebu a nákup. Vyžadujme od věcí nebo služeb jen takovou užitnou hodnotu, kterou skutečně potřebujeme, a plaťme za ně tržní cenu. Žádnou jinou. Čísla týdne 1 130 222 tolik tun uhlí bylo vytěženo od počátku roku do 24. února (včetně) ve společnosti OKD. Dosažená těžba překračuje byznys plán o 6652 tun. 7645 tolik metrů nových důlních děl provozní metráže bylo vyraženo v OKD od počátku letošního roku do 24. února (včetně). Na plán k danému datu chybí 266 metrů. Jednání o předčasných odchodech horníků do důchodu pokračují Vicepremiér Pavel Bělobrádek navštívil OKD a setkal se s odboráři i vedením firmy. Debaty s politiky probíhají na všech úrovních ORLOVÁ Jednání o změně legislativy, která by umožnila odejít horníkům po splnění daných parametrů do důchodu zhruba o pět let dříve než zbytku populace, bylo hlavním důvodem návštěvy vicepremiéra pro vědu a výzkum a předsedy KDU-ČSL Pavla Bělobrádka v OKD. Vicepremiér Bělobrádek navštívil 19. února lokalitu Lazy Důlního závodu 1 a diskutoval zde o možných změnách s představiteli hornických odborů, které reprezentovali předseda Odborového svazu pracovníků v hornictví, geologii a naftovém průmyslu a bývalý zaměstnanec OKD Jan Sábel spolu s předsedou Sdružení hornických odborů OKD Jaromírem Pytlíkem, a managementem OKD. Argumenty pro přijetí daných změn prezentovali za těžaře provozní ředitel OKD Pavel Hadrava, finanční ředitelka OKD Jarmila Ivánková a ekonomicko- -personální ředitel Jan Jurášek. Ani kamenná žíla nezabránila výraznému překročení limitu Raziči Zdeno Gardoně z Důlního závodu 1 chtějí urychlit obfarávku posledního uhelného bloku 4. kry o celý týden KARVINÁ Úctyhodných 245 metrů vyrazil v lednu kolektiv Zdeno Gardoně na lokalitě ČSA Důlního závodu 1. Přitom technický režim hovořil o 193 metrech a k dosažení limitního výkonu stačilo 213 metrů. Nebyli by to ovšem Gardoňovci, kdyby se nepokusili o maximum. Dokonce jsme chtěli pokořit třísetmetrovou hranici. Jeli jsme na tento cíl a považovali ho za reálný. K 23. lednu jsme na svém kontě měli vyražených už 203 metrů, přibližuje hlavní předák atmosféru v ražbě spodní lávky pod závalem. Jenže pak nastal zlom. Narazili jsme na kámen, který vyplňoval polovinu raženého profilu. Museli jsme dvakrát denně střílet. To nás zbrzdilo. Náš postup šel výrazně dolů. Bohužel, kámen nás pak doprovázel až do konce ledna, posteskl si Gardoň, který ví, jak chutná třístovka (2008 348 metrů), ba dokonce i čtyřstovka (2006 433 metrů). FOTO: Adam Januszek FOTO: Josef Lys Pavel Bělobrádek (druhý zprava) na tiskové konferenci po jednání s odboráři a vedením OKD na lokalitě Lazy Důlního závodu 1. Zdeno Gardoň (v popředí) s Markem Wdówkou po hodnocení průběhu ranní směny. Lednový výkon kolektivu technický režim 193 metrů limitní výkon 213 metrů dosažený výkon 245 metrů průměrný denní postup 8,16 metru postup na hlavu a směnu 43,1 cm Zdeno je borec, soutěživý typ. Na něho a jeho třicetičlenný kolektiv je absolutní spolehnutí. Jde o zkušené havíře, kteří se dokážou vypořádat s důlními problémy, přičemž pracují velmi kvalitně a bezpečně. Také tento svůj poslední limit zvládli bez jediného pracovního úrazu, hodnotí Gardoňovce vedoucí úseku Marek Wdówka, který si mimo jiné řádně máknul na náročném logistickém zajištění čelby, jež si vyžaduje včasnou a přesnou dodávku velkého množství nejrůznějšího materiálu. Skvělého výsledku kolektiv Gardoně dosáhl v nepřetržitém provozu při ražbě chodby číslo 14 084 (výdušné třídy v profilu SPN 10/4), posledního porubu ve 4. kře. Za zmínku stojí fakt, že při hustotě budování 0,8 metru byly v celém rozsahu použity hajcmany po renovaci. Pokračování na straně 2 Kolektiv 30 členů hlavní předák: Zdeno Gardoň vedoucí úseku: Marek Wdówka směnoví předáci: Roman Švehla, Roman Bugaj, Jan Poholík, Roman Kadlec, Antonín Němeček, Lukáš Parchanski Charakteristika pracoviště ražba třídy SPN 10/4 číslo chodby 14 084 kombajn AM 500 výztuž TA 29 Novelizace vyhlášky i zákona? O co vlastně jde? Vláda prozatím odložila projednávání změny nařízení vlády 363/2009 Sb., jehož podstatou je odstranění podmínky, že pro dřívější odchod do důchodu musí zaměstnanec v hlubinném černouhelném dolu odpracovat příslušný počet směn (3300) před datem 1. 1. 2009. Směny odpracované po něm se podle současného znění pro možnost odejít dříve do důchodu nezapočítávají. O návrhu bude vláda pravděpodobně znovu jednat na svém březnovém zasedání. Ve hře je také významnější a komplexnější změna zákona č. 155/1995 Sb. o důchodovém pojištění. Hornické odbory stejně jako těžaři považují za žádoucí, aby ze zákona byly odstraněny dvě podmínky, které v současnosti neumožňují některým horníkům odejít do důchodu dříve. Pokračování nja straně 4 Ze světa Ukrajinské uhlí do Íránu? DONBAS Proruští separatisté na východě Ukrajiny chtějí využít nerostného bohatství Donbasu pro financování svých aktivit. Oznámili záměr exportovat černé uhlí z místních dolů (řada z nich byla zničena nebo zatopena, někteří horníci se účastní bojů na obou stranách konfliktu a produkce běží pouze v některých z nich) na sever Afriky, na Blízký východ nebo do Íránu. Podle ministryně hospodářství povstalecké vlády Jevgenije Samochinové jsou Íránci vystaveni stejně jako proruští separatisté embargu (kvůli kontroverznímu jadernému programu), které jim komplikuje rozvoj. Podle aktivistů jsou hutě a elektrárny v Íránu nebo severní Africe technologicky připraveny pro využití ukrajinského uhlí, protože řada z nich vznikla ještě za sovětské éry. Uhlí by se mohlo vyvážet přes ruský přístav Taganrog na východě Azovského moře, který je vzdálený zhruba 50 kilometrů od ukrajinského území ovládaného separatisty. První jednání o možných dodávkách s možnými partnery z Íránu již údajně proběhla. ms

2 Z OKD číslo 8 ročník 45 Těžaři uprostřed náročného období Opravený dobývací kombajn KGE-750F v hlavní mechanické dílně na Darkově. K dobývání vysoké sloje připraven Opraváři v mechanické dílně na Darkově pracují na jednom kombajnu průměrně 200 směn DARKOV V plné parádě předvedli třetí únorové pondělí v hlavní mechanické dílně Závodu servisních služeb na Darkově zástupcům Důlního závodu 1 opravený kombajn KGE-750F. Dlouho však macka s řeznými orgány o průměru 2,5 metru vhodného k těžbě ve slojích s výškou až 5,2 metru v tomto stavu nenechali. Ihned po přejímce ho rozebírali pro transport na budoucí pracoviště kolektivu hlavního předáka Zbyňka Rzidkého z úseku vedoucího Janusze Sztuly. S kombajnem předtím kopali v porubu 39 800 sousedícím s připravovanou kostkou 40 800 kromě Rzidkého osádek rovněž horníci z Alpexu Krzysztofa Kraźewského s vedoucím úseku Krysztofem Szewczykem či kolektiv Tadeusze Czaji s vedoucím úseku Januszem Piełkou. K nám dorazil na podzim a nejprve prodělal diagnostiku obou ramen, která neprokázala závažné vady nebo poškození. Poté následovalo očištění, ohledání, demontáž a v zásadě střední oprava, uvedl ke stěžejnímu úkolu ze závěru loňského a počátku letošního roku mistr darkovské mechanické dílny Rostislav Dostál. Osmičlenný opravářský kolektiv pod vedením Mariána Žebroka se s kombajnem KGE-750F kromě Kombajn (K) důlní (G) elektrický (E) 750F maximální výška dobývání 5200 mm možnost přibírky počvy až 350 mm přípustné úklony 35 (podélný), 20 (příčný dovrchu), 15 (příčný po úklonu) průměry dobývacích řezných orgánů 2500 mm celkový naistalovaný výkon 935 kw Dokončení ze strany 1 I to je významný příspěvek ke snižování nákladů na ražbu. Její celková délka činí 690 metrů. Celý uhelný blok by měl být obražen v polovině června a přípraven k náklizu sekcí. Zatím jsou razicí práce v předstihu proti plánu o 51 metrů. Naším cílem je urychlit termín obfarávky bloku a připravit ho k předání o týden dříve, říká Wdówka. Hlavní předák souhlasně přikyvuje, ale po náročně šichtě se už vidí doma, myslí na rodinu. Dnes pojedeme z ranní šichty všichni, Ojedinělý výsledek z roku 2013 40 800 To je číslo darkovského porubu, kde opravený stroj instalují. Darkova je jeden provozován také na Lazech setkával v posledních čtyřech letech vícekrát. Tato polská mašina je docela vychytaná, ale my už víme, co a jak udělat. Měnily se proto i těsnicí prvky, ložiska a jiné součásti, které jsou při provozu vystaveny největší zátěži, líčil předák opravářů s tím, že kus práce odváděl v tomto případě i svářeč Rostislav Cieslik. Pro ramena ke kombajnu poslali do skladiště SC, kde čekal na své nasazení rezervní pár. Obě původní jsme totiž odeslali těžebním kolektivům k pokrytí poruch v provozovaných rubáních 240 504 na Darkově a 139 806 na Lazech, vysvětloval vedoucí darkovských dílen SC Radim Kajstura. Na renovaci KGE- 750F se pracovalo ve dvousměnném provozu, v průměru jedna taková oprava zabere chlapům z darkovské dílny okolo dvou stovek směn. Znovu jsme udělali diagnostiku, natřeli ho, složili a opět rozložíme. Do dolu ho samozřejmě popustí po kouskách, je to pořádný macek. Vždyť jen rameno bez elektromotoru váží 9,1 tun a samonosná skříň pohonné jednotky bez takzvaných šuplíků elektrorozvaděčů přes 10,9 tun. A uvedené hlavní díly jsou u KGE-750F ve dvojím provedení, dodal Dostál. Opravený stroj má podle harmonogramu Důlního závodu 1 začít s dobýváním uhlí od dubna. Radek Lukša maximální tažná síla 830 kn délka 13 687 mm (mezi osami ramen ve vodorovné poloze) šířka 2669 mm (bez úchytu kabeláže) výška od počvy 2981 mm (se zvednutými kryty) hmotnost na dopravníku 81 t Ani kamenná žíla nezabránila výraznému překročení limitu naráží na svého mladšího syna Tomáše, který od loňského dubna působí v jeho kolektivu, ale také na manželku Lubicu, zaměstnanou v šachetní lampovně. Rovněž starší syn Lukáš se upsal havířině. Dělá mechanika úseku na DZ 2, přičemž si doplňuje své strojní vysokoškolské vzdělání postgraduálním studiem na Hornicko-geologické fakultě VŠB-TU v Ostravě a zároveň se účastní ročního kurzu v rámci programu Nenechej svůj talent zahálet! Josef Lys Osm limitních výkonů v řadě má na svém kontě kolektiv razičů Zdena Gardoně z roku 2013. Dosáhl na ně v osmi za sebou jdoucích měsících leden až srpen. Ve slojích 22 a 24 v 11. kře dobývacího prostoru lokality ČSA vyrazil v té době 1059 metrů. FOTO: Radek Lukša Společnost NWR oznámila výsledky za rok 2014. Přes řadu zlepšení musí dále bojovat o budoucnost AMSTERDAM Pokles výnosů o 20 procent z 850 milionů eur (23,4 miliardy korun) v roce 2013 na 676 milionů (18,6 miliardy korun) v roce 2014, snížení jednotkových nákladů na vytěženou tunu o 14 procent ze 78 na 67 eur (z 2145 na 1843 korun) v roce 2014, úspěšná kapitálová restrukturalizace, která snížila zadlužení skupiny, přivedla do firmy nový kapitál, snížila úroky z půjčky a odložila splatnost některých dluhopisů. Zisk EBITDA (zisk před započtením úroků, daní a odpisů) ve výši 11 milionů eur (302 milionů korun), celková provozní ztráta 258 milionů eur (7,1 miliardy korun), po zahrnutí všech (převážně pozitivních) vlivů finanční restrukturalizace pak ztráta 21 milionů eur (578 milionů korun). Rok 2014 společnost NWR končila s hotovostí ve výši 128 milionů eur (3,5 miliardy korun). To jsou základní finanční ukazatele, které zveřejnila mateřská společnost OKD, skupina NWR, v souvislosti s oznámením svých výsledků za rok 2014. Prvním cílem bylo optimalizovat naše stávající operace do konce roku 2014. Toho jsme z velké části dosáhli. Přesto bych rád zdůraznil, že neusneme na vavřínech vždy budou existovat realizovatelné úspory, neboť obchodní podmínky se neustále vyvíjejí, tvrdí v oznámení předseda představenstva NWR Gareth Penny. Ceny zůstávají nízké Společnost NWR prodávala loni koksovatelné uhlí průměrně za 85 eur (2340 korun) za tunu, což představuje meziroční pokles o 13 procent, cena prodávaného energetického uhlí pak meziročně poklesla o 4 procenta na 54 eur (1485 korun) za tunu. 57 procent prodejů tvořilo koksovatelné, 43 procent energetické uhlí. Firma zároveň oznámila, že má uzavřené dohody se zákazníky pro rok 2015 pro tři čtvrtiny předpokládané těžby koksovatelného uhlí za průměrnou cenu 93 eur (2558 korun) za tunu, což představuje meziroční nárůst 9 procent. Cena energetického uhlí naproti tomu nadále klesá a pro letošní rok uzavřela společnost dohody pro celou očekávanou produkci tohoto typu uhlí ve výši 52 eur za tunu (1430 korun). V loňském roce firma vytěžila 8,6 milionu tun uhlí a prodala 8,3 milionu tun. Z prodejů připadlo 4,77 milionu na koksovatelné uhlí, 3,55 na energetické uhlí. Úspěšná restrukturalizace Jako zásadní událost loňského roku zmiňuje v oznámení Gareth Penny kapitálovou restrukturalizaci skupiny. Zásadní událostí roku byla úspěšná restrukturalizace naší bilance. Proces, který jsme zahájili na počátku roku a završili v říjnu. To dostalo společnost NWR na mnohem pevnější a udržitelnější finanční základy, aby mohla lépe snášet přetrvávající tržní ceny uhlí, které zůstávají nízké... získali jsme nový kapitál ve výši 185 milionů EUR, což vedlo ke snížení celkového zadlužení z 825 milionů EUR na 535 milionů EUR a významnému poklesu nákladů na obsluhu dluhu. Navíc byla splatnost některých nových dluhopisů posunuta z roku 2018 na rok 2020, popisuje Penny. Výhled pro rok 2015 Společnost NWR v souvislost s oznámenými výsledky představila své cíle rok 2015. Firma plánuje vytěžit 7,5-8 milionů tun uhlí a prodat 8 milionů tun. V prodejním mixu by mělo 60 procent připadnout na koksovatelné a 40 procent na energetické uhlí. Výzvou je další snížení jednotkových nákladů na vytěženou tunu na 65 eur na tunu. Investice by měly být realizovány ve výši 30 40 milionů eur (0,83-1,1 miliardy korun), proti 60 milionům (1,65 miliardy korun) v roce 2014. Naprostou prioritou zůstává další zvyšování bezpečnosti práce a snižování počtu úrazů, aby byl splněn cíl dosáhnout v ukazateli úrazové četnosti hodnoty 5, proti 8,18 v roce 2014. Ten byl z hlediska úrazovosti neúspěšný, především proto, že ve firmě došlo k osmi smrtelným úrazům. Bezpečnostní ukazatele oproti předchozím několika letům, kdy docházelo ke kontinuálnímu zlepšování, stagnovaly na zhruba stejné úrovni. Z hlediska počtu pracovních úrazů došlo ke stagnaci a jejich počet se meziročně prakticky nezměnil. To je nutné změnit. Na co se nyní musíme zaměřit je osobní přístup každého pracovníka k bezpečnému chování a zásadám bezpečné práce. Většina úrazů vzniká právě selháním lidského faktoru a nedodržováním pravidel. To nesmíme připustit. Je třeba mít na paměti, že to nejcennější, co z dolu na povrch vychází, nejsou tuny uhlí, ale zdravý horník, apeluje provozní ředitel OKD Pavel Hadrava. Marek Síbrt Extraliga nejlepších rubáňových a přípravářských kolektivů LEDEN 2015 Rubání kombajny Pořadí kolektiv vedoucí úseku důl těžba (t) tuny / den odrubaná plocha za den (m 2 / den) rub. výkon (t/hl/sm) denní postup (m) POZNÁMKA: V ročních tabulkách jsou zeleně označeny kolektivy, které více provozních dnů odpracovaly s technologií POP 2010. kombajn, výztuž 1. ALPEX Wozniak (139806/) Dziugieł Důlní závod 1 90 011 3104 506,9 60,168 2,53 KGE 750 F K01; FAZOS 22/48/0,5 2. POLCARBO Dąbek (364206/) Sedkowski Důlní závod 2 74 043 2510 848,5 57,445 4,30 SL 300/3,3 kv C01; DBT 1300/3100/1,75 3. Badura (240500/) Hrubý Důlní závod 1 66 337 2307 568,3 57,771 3,76 SL 300/3,3 kv D02; DBT 1300/3100/1,75 4. ALPEX Czaja (40900/) Witek Důlní závod 1 64 785 2215 288,8 51,409 2,41 SL 500/3,3 kv D01; DBT 2600/5500/1,75 5. ALPEX Fal (11494/) Olszewski Důlní závod 1 53 204 1867 875,2 37,206 4,78 SL 300/3,3 kv K01; DBT 1300/3100/1,75 6. ALPEX Kražewski (332205/) Szewczyk Důlní závod 2 43 879 1526 537,7 34,578 2,72 SL 300/3,3 kv C04; DBT 1300/3100/1,75 7. Koval (401200/) Miarka Důlní závod 2 34 344 1431 426,5 25,310 2,08 SL 300/3,3 kv C03; FAZOS 17/37 POz-MD1 8. Rzidký (339400/) Sztula Důlní závod 1 34 023 1183 238,6 20,743 1,65 KGS 645 D02; FAZOS 17/37 POz-MD 9. Szwed (152451/) Kubánek Důlní závod 1 29 661 1175 397,1 23,597 2,21 KSW 475 K01; FAZOS 15/31 POz-MD 10. Turaz (11631/) Tomica Důlní závod 1 25 292 850 414,3 17,623 2,29 SL 300/3,3 kv K02; DBT 1300/3100/1,75 Rubání pluhy Pořadí kolektiv vedoucí úseku důl těžba (t) tuny / den odrubaná plocha za den (m 2 / den) rub. výkon (t/hl/sm) denní postup (m) pluh, výztuž 1. Zeman (112406/) Balon Důlní závod 3 10 540 398 239,2 7,937 1,23 RHH 800 P01; KG 291-5/15 2. Pospíchal (080211/) Drábek Důlní závod 3 9758 375 327,5 7,598 2,48 PL 730 P01; IHV Přípravy kombajny Pořadí kolektiv vedoucí úseku důl měsíční ražba (m) m / d čistý výlom/den (m 3 /den) čelbový výkon (cm/hl/sm) typ zařízení 1. Gardoň (14084/) Wdówka Důlní závod 1 245,00 8,17 136,38 43,13 AM-50 K05 2. ALPEX Tatarczyk (339441/) Zguda Důlní závod 1 210,00 7,50 153,32 46,95 AM-50/132 D02 3. ALPEX Jasiński (401351/) Bajaczyk Důlní závod 2 180,00 5,81 160,36 34,75 MR 340X-Ex SANDVIK C01 4. ALPEX Skubik (467541/1) Kiełbasa Důlní závod 1 167,00 5,96 134,20 34,74 MR 340X-Ex SANDVIK D01 5. Vráblík (340526/) Kalafut, Ing. Důlní závod 1 163,00 6,52 151,18 35,13 AM-50 D05 6. ALPEX Figura (467521/1) Zguda Důlní závod 1 152,00 6,08 148,35 35,35 dh R75 D02 7. WPBK-BIS Kozlowicz (40705/1) Borowy Důlní závod 1 151,00 5,39 119,72 29,94 AM-50 K07 8. Vereš (364240/) Firla Důlní závod 2 146,00 5,31 96,06 33,51 AM-50/132 C03 9. POL-ALPEX Slubowski (371242/) Kolacz Důlní závod 2 137,00 4,57 91,33 29,09 AM-75 C01 10. Špička (40706/4) Pastucha Důlní závod 1 128,00 5,12 120,32 28,44 AM-50/132 K01 Přípravy klasické technologie Pořadí kolektiv vedoucí úseku důl Hlavní finanční a výrobní ukazatele NWR 2013 meziročně 2014 Výnosy 23,4 miliardy Kč -20 % 18,6 miliardy Kč Náklady na tunu 2145 Kč -14 % 1843 Kč Investice (CAPEX) 2,4 miliardy Kč -45 % 1,65 miliardy Kč Ceny koksovatelné uhlí 2641 Kč -13 % 2340 Kč Ceny energetické uhlí 1544 Kč -4 % 1485 Kč Těžba 8,8 milionu tun -2 % 8,6 milionu tun Prodeje 9,47 milionu tun -14 % 8,3 milionu tun Úrazová četnost (LTIFR) 7,41 +10 % 8,18 měsíční ražba (m) m / d čistý výlom/den (m 3 /den) čelbový výkon (cm/hl/sm) typ zařízení 1. Mokroš (1123407/1) Dobrovolný Důlní závod 3 110,00 4,73 20,93 32,31 Trhací práce 2. Cypra (1127453/1) Dobrovolný Důlní závod 3 100,00 4,88 79,50 31,25 VVH-1R P02 3. ALPEX Zbela (332267/1) Palej Důlní závod 2 85,00 3,04 52,90 25,15 VVH-1R C01 4. VOKD Mojžíšek (371020/) Vodička, Ing. Důlní závod 2 80,00 3,44 77,76 15,01 VVH-1B C02 5. Hantschel (0845259/) Dobrovolný Důlní závod 3 75,00 3,66 73,17 22,39 DH-DT1 (BTRL 1) P05

26. února 2015 www.ihornik.cz Z OKD 3 Odpadním teplem na námrazu Dobrý nápad pomohl vyřešit zimní trable se záložním hlavním ventilátorem na Důlním závodě 2 Sever STONAVA Slušných 9 až 10 C ve strojní a příjemných 17 C v motorové části. Nehledě na to, kolik ukazuje teploměr venku. Takových výsledků dosahuje po měsíci zkušebního provozu nápad vrchního mistra energetických a stacionárních strojů Milana Siekiery při boji s námrazou v budově hlavních ventilátorů (HV) na severní lokalitě Důlního závodu 2. Zimní počasí nepůsobí potíže pouze pěším na chodnících či motoristům na silnicích. Dokáže totiž připravovat nepříjemná překvapení i v našich provozech. Jedním z nich bývalo zamrzání regulačního ústrojí záložního HV. Tedy zařízení, které musí zůstat neustále v pohotovosti, aby mohlo hned posloužit, přiblížil vedoucí provozu povrchových služeb Radomil Ocisk. Vzhledem k tomu, že při revizích či poruchách HV je nutné jejich oběžná kola vytahovat přes střechu, je strop budovy ventilátorů řešen jako odkrytý. Tvoří ho panely s gumovými potahy, což byl také kámen úrazu. Netěsnosti v pokrytí střech, nedostatečné odvětrávání, vlhkost a v zimě námraza ke stavu těchto zařízení rozhodně nepřispívaly. Námraza znemožňovala rychlé přejetí z hlavního na záložní ventilátor. Neobešlo se to bez rozmrazování, uvedl Ocisk. Chlapi z povrchových služeb si s problémem lámali hlavu dlouho. Probírali jsme to z mnoha úhlů. Finančně i časově náročné varianty, jako jsou instalace teplovodních rozvodů nebo nahřívání regulačního ústrojí mobilními teplomety s nutností obsluhy a dozoru, jsme zamítli, prohlásil Siekiera, jehož podnět v rámci trvalého zlepšování se ukázal jednoduchým i účinným. Na námrazu vyrukoval s odpadním teplem vznikajícím při chodu elektromotoru HV! Teplo za normálních okolností končilo mimo budovu nebo v její motorové části. Zlepšovák spočívá ve vhánění teplého vzduchu do ventilátorovny. V horní předělovací zdi jsme vybourali otvor 600 na 600 milimetrů a vsadili do něj axiální elektrický ventilátor EB50 4T s průměrem 515 milimetrů, jenž při výkonu 230 W dosahuje 1300 otáček za minutu, vysvětlil Siekiera. V první fázi uvažovali i o přidání malého asi pětimetrového lutnového tahu od ventilátoru až k regulačnímu ústrojí záložního HV. Námraze však zabraňuje už řešení bez lutny. Materiál (ventilátor, kablíky, pojistky atd.) si hradil provoz povrchových služeb a úsek elektro na povrchu. Instalaci provedli stavební údržbáři v čele s Lumírem Svobodou, chlapi z povrchových služeb pod vedením autora zlepšováku a na závěr elektrikáři vše zapojili podle projektu Evžena Brody. Radek Lukša Zlepšovatel, kterému na konci roku vždy chybí štěstí Poslední pracovní rok má před sebou koordinátor dopravy Zbyšek Bartosz. Na lokalitě ČSA působí od roku 1972 ČSA Třiačtyřicátý rok v kuse na jedné lokalitě kroutí vyučený automechanik pocházející z Karviné, který ale už 25 let bydlí s rodinou v Orlové. Začínal na povrchové dopravě, dodělal si večerní školu se zaměřením pro důlní mechaniky a od roku 1988 Zbyšek Bartosz každý všední den fárá. Navíc je také aktivní v programu trvalého zlepšování Continuous Improvement. Vzpomínek má za tu dobu velké množství. Některé lepší, některé horší, ale v konečném součtu převládají ty pozitivní. Člověk by si nikdy neměl stěžovat. Navíc nemůžu říct, že by to tady bylo nějak problematické. Právě naopak. Možná jsem měl štěstí na lidi i kolektiv, přemítá Bartosz. FOTO: Radek Lukša FOTO: Adam Januszek Autor zlepšováku Milan Siekiera u regulačního ústrojí záložního ventilátoru. Náklady jsme měli minimální a ubyla nám jedna starost související navíc s bezpečností celého dolu, podotkl vedoucí provozu povrchových služeb. Na lokalitě Lazy Důlního závodu 1 pracuje nepřetržitě od roku 1972. Ročně podá tři až čtyři návrhy a ještě se mu nestalo, aby nebyl jeho nápad posouzen jako smysluplný. Vstávání bez budíku Pracovní den začíná koordinátorovi dopravy ve 3 hodiny ráno a za ta léta mu brzké vstávání nedělá vůbec žádný problém. Tělo si rychle zvyklo. Dokonce i o víkendu se v tuto dobu probouzím, říká. Tvrdí, že chodí spát kolem deváté či desáté hodiny večerní, ale přesto vstává bez budíku, 4 až 5 hodin spánku denně mu stačí. Samozřejmě se ale budíkem jistím, to zase nechci lhát, směje se Bartosz, který patří k velmi aktivním zlepšovatelům. Ročně podá tři až čtyři návrhy a ještě se mu nestalo, aby nebyl jeho nápad posouzen jako smysluplný. Dá se říct, že u dopravy toho dost projde, ale je to také tím, že než vyplním návrh, tak se poradím s kompetentními lidmi, a ti mi řeknou, jestli to má šanci. Třeba za letošní rok už jsem podal dva návrhy. První prošel a druhý se momentálně posuzuje, tak uvidíme, prozradil s tím, že přijatým nápadem jsou odvodňovače vzduchu před výhybkami už se začíná postupně realizovat. A v posuzování má ještě druhé želízko v ohni. Jedná se o zařízení pro dopravní tratě, které se na jednom V předělovací zdi vybourali otvor, do kterého vsadili axiální ventilátor. překladišti na lokalitě Lazy nyní nepoužívá, a tak by ho bylo možné použít i pro ČSA. Určitě by to ušetřilo nemalé peníze a nemuselo by se to kupovat, říká na rovinu. Důležité je také zmínit, že všechny nápady jsou z jeho hlavy. Jak na to? Je potřeba si všímat různých věcí a pořád přemýšlet, jak si ušetřit čas a firmě peníze třeba za materiál, vysvětluje. Na zájezd nebo elektroniku stále čeká Úspěšný zlepšovatel má před odchodem do důchodu jedno přání. Rád by se dočkal při každoročním losování poukazu na zájezd či elektroniku. Četl jsem v Horníku rozhovor s vedoucím odboru CI Rostislavem Volkem, že v tomto losování je větší šance na výhru než v tombole na plese. Je to určitě pravda, protože návrhů není tolik, ale mně se zatím štěstí úspěšně vyhýbá, směje se Bartosz a přiznává, že by jej taková cena pochopitelně potěšila. A koho ne? pokládá si řečnickou otázku. Ale vím o pár lidech, kteří podali jen jeden návrh a na konci roku byli vylosovaní. I to se stává. Ale neberu to tragicky, akorát by to byl příjemný bonus. Tak snad letos, bude to moje poslední šance, uzavřel Zbyšek Bartosz. Adam Januszek Zbyšek Bartosz před střihačkou potrubí jeden z jeho přijatých smysluplných návrhů v programu CI. Slovo ředitele Bronislav Batorek ředitel Důlního závodu 2 Vážení kolegové, téma bezpečnosti převládlo na výjezdní poradě předáků Důlního závodu 2, která se konala 20. 21. února v rekreačním středisku Odra na Ostravici. Důvodem, proč tomu tak bylo, je pět registrovaných úrazů v našem závodě v průběhu ledna a změna přístupu k řízení bezpečnosti v OKD, která je obsažena ve směrnici Zásady a doplňující pravidla pro vedení Bezpečnostní kampaně 2015. Velkou odezvu měla na poradě prezentace smrtelných úrazů v OKD za období let 2000 2015 s fotodokumentací a rozborem příčin, kterou připravila HBZS. Živá diskuse následovala po seznámení se záměrem zpřísnit postihy v případě porušování bezpečnostních předpisů a pracovní kázně. Oblast bezpečnosti rozšířila i prezentace RBP z programu Zdravý podnik. Zpestřením dopoledního programu byla přednáška o možnostech a cílech projektu Nová šichta, po které následovala neformální diskuse. Pochopitelně byly probírány lednové i výrobně-ekonomické výsledky, prováděcí plán roku 2015 a výhled a perspektiva našeho závodu v letech 2016 2018. K dosavadním letošním výsledkům dlužno říci, že zatímco přípraváři odevzdávají obfárané plochy v předstihu, v rubání nám v polovině února začal docházet dech. Neúspěšná těžba v dodavatelských kolektivech Alpex a Polcarbo pracujících v rubáních 332 205 a 364 206 je příčinou zhasnutí kladívek na skipové věži. Ve společné diskusi předáků byl stanoven způsob, jak zvrátit dočasné neplnění urychlit vybavení a nájezdy nových porubů 332 209/1 a 371 202. Cíl zní jednoduše, bude ale vyžadovat plné nasazení a spolupráci všech úseků Důlního závodu 2. Od dopravy přes vybavování až po rubání. To je úkol, na který se vedle bezpečného a bezporuchového provozu rozjetých rubání a příprav teď soustředíme. Jeho zvládnutí zajistí po březnu progresivní plnění cílů těžby závodu. A o tom, že to všichni chceme, jsem přesvědčen. Uhlí ve světě 2013 7,823 miliardy tolik tun uhlí bylo na světě vytěženo. 3,561 miliardy tolik tun vytěžil největší světový uhelný producent Čína. 183 milionů tolik tun hnědého uhlí vytěžil největší producent hnědého uhlí Německo. Pan Horníček dole v dole

4 Z OKD / Za branami OKD číslo 8 ročník 45 Jednání o předčasných odchodech horníků do důchodu pokračují Dokončení ze strany 1 Za prvé jde o to, že na dřívější důchod mají nárok pouze zaměstnanci, kteří zahájili zaměstnání v hornictví před 1. lednem 1993, za druhé o to, že nárok na snížení věku odchodu do důchodu je omezen také datem 31. 12. 2018. Po něm by měli horníci odcházet do důchodu ve stejném věku jako zaměstnanci jakýchkoliv jiných profesí. To zástupci těžařů, odborů, ale i odborníků (například lékaři) považují vzhledem ke specifičnosti a náročnosti hornické práce za nesmyslné a žádají zrušení obou časových omezení. Práce v hornictví je specifická Zástupci OKD i hornických odborů upozornili na to, že situace v České republice je v porovnání s ostatními evropskými státy značně nestandardní, protože ve všech z nich mají horníci zajištěný oproti ostatním profesím dřívější odchod do důchodu. Příčinou je především specifičnost hornické práce, kterou uznal i vicepremiér Bělobrádek, který vyjádřil změně vládního nařízení jednoznačnou podporu. U změny zákona o důchodovém pojištění jsou podle něj zásadní konkrétní parametry, jak by měl návrh vypadat. Nicméně celou záležitostí se podle něj bude zabývat důchodová komise vlády. Práce v černouhelném dole je velmi specifická a je těžké ji srovnávat s jinou činností. Zásadní je přitom zdravotní pohled. Důchodový systém je od počátku postavený tak, aby umožňoval penzistům po určitou dobu čerpat penzi, vysvětlil Bělobrádek a upozornil na studie dokazující, že průměrný věk dožití bývá u horníků nižší než u zbytku společnosti. Podle něj je navíc Ze světa Katowicki Holding Węglowy bude propouštět a zefektivňovat byznys KATOVICE Další státem vlastněná černouhelná společnost v Polsku, Katowicki Holding Węglowy, představila plán restrukturalizace, jehož cílem je umožnit firmě přežít současné náročné podmínky na trzích. Po ukončení stávky v JSW, která dostala firmu na hranu bankrotu mimo jiné tím, že kvůli chybějící těžbě přišla o více než 3 miliardy korun, a nutnosti politického zásahu v KW, kdy bude polská reprezentace jednat o možnosti pomoci firmě v Evropské komisi, musí svou špatnou finanční situaci řešit také KHW. Plán umožní přežít Šéf firmy Zygmunt Lukaszczyk představil plán KHW pro období 2015 2020. Jeho hlavním cílem je vrátit firmu, která loni vykázala čistou ztrátu 250 milionů zlotých (1,7 miliardy korun), do zisku, ale především obnovit její finanční stabilitu, jež jí umožní přežít. Podle Lukaszczyka by implementace programu mohla KHW umožnit dosáhnout již v letošním roce malého zisku. S plánem souhlasí s výjimkou dvou organizací působících ve firmě také odbory. KHW předpokládá, že v daném období sníží náklady o 4,5 miliardy zlotých (přes 29 miliard korun). Společnost zaměstnává ve svých dolech 19 000 horníků a do konce roku předpokládá snížení počtu zaměstnanců o dva tisíce, další dva tisíce lidí především z povrchových pracovišť odejdou do roku 2020 nabídkou dobrovolných odchodů nebo do důchodu. Zatímco v minulých letech těžba dosahovala více než 12 milionů tun, letos předpokládá KHW produkci 11 milionů, z dalších letech zhruba 10 milionů tun uhlí (ještě v roce 2006 KHW těžil více než 16 milionů tun). Firma se chce zaměřit na těžbu kvalitnějšího uhlí pro teplárny, které je nutné změnu přijmout proto, aby časové omezení nevnášelo nespravedlnost mezi horníky, kteří odpracovali ve stejných podmínkách stejný počet směn, ale někdo by do důchodu dříve odejít mohl, někdo kvůli časovému omezení nikoliv. Bylo by nespravedlivé, kdyby měli někteří horníci rozdílné podmínky než jejich předchůdci, dodal vicepremiér. Vítaná pomoc v náročné době Zástupci odborů i OKD zároveň upozornili na to, že pracovní podmínky jsou i přes řadu opatření k jejich zlepšení (klimatizace, osobní ochranné pomůcky, doprava na pracoviště atd.) velice náročné a možnost je změnit je i přes modernizaci technologií do značné míry omezená. Příčinou je například to, že průměrná hloubka těžby v OKD vzrostla za posledních 20 let o více než 250 metrů (ze 755 na 1017 metrů) a přes instalaci klimatizačních zařízení se zvyšuje počet pracovišť se zhoršenými mikroklimatickými podmínkami. Zároveň roste především v důsledku zániku hornického školství v 90. letech průměrný věk zaměstnanců OKD. To všechno jsou důvody hovořící pro to, aby horníci mohli odcházet do důchodu dříve. Navíc v situaci, kdy černouhelné těžaře na celém světě trápí nízké ceny uhlí a jsou nuceni transformovat svůj byznys na udržitelnou úroveň, což s sebou nutně nese také optimalizaci počtu zaměstnanců a jeho přizpůsobení objemu těžby, což se nevyhýbá ani OKD. Možnost odejít dříve do důchodu by tak mohla být pro řadu zaměstnanců vítaným řešením. Marek Síbrt možné prodávat za vyšší ceny než méně kvalitní uhlí elektrárnám. V současnosti KHW produkuje zhruba 80 % uhlí pro elektrárny, zbytek pro teplárny. Tento podíl by chtěl alespoň o deset procent změnit ve prospěch lukrativnějšího teplárenského uhlí. Restrukturalizace provozů Plán také zahrnuje několik variant řešení lokality Boże Dary dolu Murcki-Staszic, která v minulém roce vygenerovala ztrátu 212 milionů zlotých (1,5 miliardy korun). Jednou z variant je přesun této části dolu společně s lokalitou Mysłowice dolu Mysłowice- Wesoła do státní společnosti restrukturalizace dolů (SRK), která postupně těžbu v těchto provozech utlumí. S tímto krokem se počítá již v letošním roce. Těžba v dalším z dolů s názvem Wieczorek skončí v roce 2020 a předtím bude provoz připojen k dolu Staszic. Plán předpokládá zvýšení efektivity těžba na zhruba 800 tun na zaměstnance ročně oproti současným 750 prostřednictvím změn v organizaci práce. KHW se zároveň chce zbavit všech aktivit, které se netýkají těžby uhlí, jako jsou například sportovní areály nebo ubytovací kapacity. Podle vedení společnosti je rychlé schválení programu pro KHW velice důležité, protože již na konci března musí firma splatit bankám zhruba 170 milionů zlotých (1,1 miliardy korun). Právě přijetí nápravného programu by zvýšilo důvěryhodnost společnosti v očích finančních institucí. Firma má v současnosti na skládkách 750 tisíc tun uhlí. Zásoby se jí podařilo snížit také prodejem uhlí na Ukrajinu. Zaplaceno údajně dostala zálohově předem a získala lepší ceny než při prodeji suroviny do přístavů. ms Za vlastní bezpečnost odpovídá každý sám Hlavní inženýr HBZS Zdeněk Pavelek vysvětluje, v čem je důležitá Bezpečnostní kampaň OKD 2015, a proč by jí měli věnovat všichni pozornost OSTRAVA Bezpečnostní kampaň v OKD pokračuje i v letošním roce. Aby byla úspěšná a podařilo se co nejvíce přiblížit k ambiciozním cílům (dosáhnout výrazného poklesu úrazů), musí k ní přispět každý zaměstnanec, každý pracovník těžební firmy. Především pak ti nejzkušenější. Jedním z nich je Zdeněk Pavelek, hlavní inženýr Hlavní báňské záchranné stanice v Ostravě-Radvanicích, který byl v loňském roce oceněn zlatým Záchranářským záslužným křížem udělovaným předsedou Českého báňského úřadu. Jaký je váš názor na Bezpečnostní kampaň 2015? Proč je nutná, v čem je přínosná? Obecně vzato, každá aktivita vedoucí ke zvýšení úrovně bezpečnosti a ochrany zdraví při práci je žádoucí. Nutnost organizovat Bezpečnostní kampaň 2015 vyplynula především z velmi nepříznivého vývoje smrtelné úrazovosti v OKD v roce 2014, jehož zvrácení je zcela zásadním úkolem všech zaměstnanců společnosti a pracovníků jejich dodavatelských organizací od vrcholového vedení až po základní dělnické profese. A právě v takto pojatém aktivním zapojení celého zaměstnaneckého FOTO: Josef Lys Zdeněk Pavelek, hlavní inženýr HBZS. spektra do Bezpečnostní kampaně 2015 spočívá její zásadní přínos. V čem spatřujete výjimečnost této kampaně? Myslíte si, že její cíle jsou dosažitelné? Hornická činnost v podzemí byla vždy spojena s praktickou aplikací nemalého množství bezpečnostních předpisů a norem, které jsou historicky psány lidskou krví, a jsou proto velmi propracované. Sebelepší předpis však nezajistí to, aby zaměstnanec bezpečně myslel, pokud on sám nechce. Originalitu Bezpečnostní kampaně 2015 proto spatřuji zejména v jejím zaměření na bezpečné myšlení zaměstnanců. Mnoho riskantních pracovních postupů přece vždy vyplývá z vlastní pohodlnosti, kdy zaměstnanec z pracovní činnosti vynechává úkon zajišťující bezpečnost a ochranu zdraví při práci. Cíle kampaně jsou velmi ambiciózní a jejich dosažitelnost závisí především na tom, zda budou všemi zaměstnanci správně pochopeny a přijaty. Je v zájmu nás všech, aby se to povedlo. Ve své praxi jste se setkal s řadou mimořádných událostí, úrazů. Jaké byly nejčastější příčiny? Bylo možno většině předejít? Příčiny mimořádných událostí a úrazových dějů vyplývají ze všeobecných hornických rizik spojených například s provozem strojních a elektrických zařízení v podzemí a v neposlední řadě také z rizik plynoucích z chyb při používání měřicí a bezpečnostní techniky monitorující třeba stav důlního ovzduší a parametry důlního větrání. Hornická rizika dnes umíme do značné míry eliminovat. Je však potřeba si uvědomit, že hlubinná těžba jakéhokoliv nerostu je bojem člověka s přírodou. A příroda bývá občas silnější než Dokonce jsem horníkům vařila i čaj. Myslím si, že na to doteď nevzpomínají zrovna v dobrém, říká s úsměvem Lenka Wernerová. člověk. To platí nejen v hornickém podnikání. Moderní strojní a elektrická zařízení, stejně jako měřicí a bezpečnostní technika dnes provozovaná v důlních provozech OKD, to jsou velmi sofistikované systémy poskytující svým uživatelům vysokou míru bezpečnosti. Bohužel právě nesprávné používání těchto zařízení patří mezi nejčastější příčiny i těch nejfatálnějších úrazů, kterým je možné zcela jednoznačně předcházet. Která z nehod vám nejvíce ulpěla v mysli? Byla to právě nehoda způsobená nesprávnou obsluhou razicího kombajnu. Důlní měřič byl tehdy při odebírání geologického profilu čelby ražené chodby zachycen řezným orgánem razicího kombajnu. Tehdy došlo k takové destrukci jeho tělesné schránky, že i když jsem toho člověka osobně velmi dobře znal, nebyl jsem jej schopen při vyprošťování ani v náznaku identifikovat. Jak vy osobně hodláte a můžete k úspěšnosti Bezpečnostní kampaně 2015 přispět? Co byste doporučoval? Naše Hlavní báňská záchranná stanice k úspěšnosti kampaně přispěje především prezentací své činnosti tak, aby všichni naši kolegové v OKD pochopili, že umíme mnohé, ale ne zázraky. Zkrátka, že jsme připraveni kdykoliv pomoci. Je však zapotřebí si uvědomit, že za vlastní bezpečnost odpovídá každý zaměstnanec především sám. Josef Lys O údržbu na Důlním závodě 1 je postaráno na výbornou Oblíbená šéfová má zajímavého koníčka po svém tchánovi pokračuje ve sbírání starých pohlednice karvinského regionu. Je zajímavé vidět, jak vypadala Karviná či Orlová před více než 100 lety, ale třeba i nedávno, říká. LAZY V březnu to bude už 33 let od nástupu na dnes již neexistující Důl Dukla, kam chodila studentka Lenka Wernerová na letní brigády. A protože na tomto dole na území Havířova pracovala velká část její rodiny děda, otec, stýcové, dokonce i teta bylo takřka jisté, že po ukončení strojní průmyslovky povede její cesta právě na Duklu. Začátky nejsou snadné, o tom by mohla Lenka Wernerová vyprávět. Prošla řadou profesí od pomocné dělnice na nádvoří přes výdejnu prádla, vydávání hornických svačin až po pomocnici v administrativě na dřevišti a s tím spojené kreslení mapy povrchu Dolu Dukla. Poté dlouhých 12 zim zastávala funkci mistra dřeviště, následně správce budov lokality Dukla a Lazy a také osm let vedoucí provozu nádvoří Dolu Lazy. Dokonce jsem horníkům vařila i čaj. Myslím si, že na to doteď nevzpomínají zrovna v dobrém, směje se dobře naladěná Wernerová, v současné době vrchní mistr povrchových služeb Závodu servisních služeb. Co si pod touto funkcí představit? Mimo jiné řídím 15 pracovníků stavební údržby. Mám široké pole působnosti, protože pod sebou mám údržbu na Lazech, ČSA i Darkově, tedy na všech lokalitách Důlního závodu 1. Zajišťuji materiál i nářadí, organizuji a plánuji práce na další dny podle požadavků ostatních úseků a podobně, nechává nahlédnout pod pokličku své pracovní náplně. Také v Golf Resortu Lipiny využili služeb chlapů, kteří se podílejí na údržbě. FOTO: Adam Januszek Ing. Zdeněk Pavelek, Ph.D. Po absolvování HGF VŠB-TU nastoupil v roce 1990 do pozice revírník úseku příprav Dolu Lazy. Postupně na této šachtě vykonával funkce mechanika a revírníka, specialisty úseku vrtných služeb, vedoucího trhacích prací, vedoucího odboru bezpečnosti a hygieny práce, hlavního inženýra závodu. V letech 1997 až 2003 byl vedoucím Závodní báňské záchranné stanice a následující dva roky zástupcem hlavního inženýra. V roce 2005 přešel z Dolu Lazy na Hlavní báňskou záchrannou stanici v Ostravě do pozice hlavního inženýra zástupce ředitele a vedoucího pohotovostních sborů. Vrchní mistr povrchových služeb Závodu Servisních služeb Lenka Wernerová. Práce všeho druhu Tato práce ji ohromně baví a sama na rovinu přiznává, že by nedokázala pouze sedět osm hodin v kanceláři. Jsem neustále v pohybu a v kontaktu s lidmi, především s chlapy. V podstatě jsem jiný než mužský kolektiv nepoznala. Práce je to velmi náročná, ale to mě popohání dopředu, vysvětluje s tím, že doma v Prostřední Suché trochu brzdí. Ráda pracuje na zahradě sází květiny a zeleninu nebo si zahraje s rodinou bowling. Jak se vůbec chlapi vyrovnávají s tím, že jim šéfuje ženská? Podle Lenky Wernerové si už zvykli. Vědí, že jednám na rovinu a férově. Jsme kamarádi, ale všichni jsme v práci a povinnosti se prostě plnit musí. Samozřejmě občas něco utrousí, ale to je přece úplně normální, pokračuje Wernerová. Její slova později potvrzují i sami chlapi, které jsme zastihli ve stolárně. Šéfová to vede víc než dobře. Je spravedlivá a v pohodě, shodují se Josef Krasňan s Jiřím Tomčíkem. Na otázku, jaká je přesně náplň jejich práce, jdou opět do shody. Práce všeho druhu. Všechno, co si člověk dokáže představit, od opravy zalomeného klíče přes zasklívání oken až po opravu střechy. To všechno děláme my. Čistíme třeba i odpady kanalizace nebo sekáme trávu, opravujeme ploty a podobně. Opravdu toho je velká spousta, říkají. Podřízeným pomáhá s vyplňováním CI Jako správná šéfová jde navíc příkladem v mnoha věcech či programech, které společnost OKD zavedla pro své zaměstnance. Je to například i Continuous Improvement. Sama podala návrh, který prošel a dodnes slouží při zimní údržbě. Ale spíš se snaží nabádat své podřízené, aby se nebáli vymýšlet zlepšováky a následně podat návrh, který by jim usnadnil práci a za smysluplný nápad také zaručil odměnu. Myslím si, že finanční odměna za každý přijatý návrh není zanedbatelná. Navíc na konci roku probíhá losování o zájezdy a elektroniku. Určitě je to lákavé. Právě před týdnem jsem jednomu kolegovi pomáhala s vyplňováním a nafocením všeho potřebného. Ráda pomůžu a neustále chlapům připomínám, ať vymýšlejí a podávají zlepšováky. Dobrých nápadů totiž není nikdy dost, usmála se a na závěr ukázala na okna ve stolárně, která si chlapi sami vyrobili tak, že z dálky by málokdo hádal, že nejde o eurookna. Zato splní svůj účel a to v omezení úniku tepla, a navíc hezky vypadají a propouštějí více světla. Adam Januszek

Po šichtě 26. února 2015 číslo 8 ročník 45 ZÁBAVNÁ PŘÍLOHA NEJEN PRO HAVÍŘE Masky pod taktovkou KKH Stonava Ač je po plesové sezoně, lidé si cestu na Maškarní ples v hornické obci našli. Nejoriginálnější masku měla kulturní referentka Spolku svatá Barbora Zdenka Bínová STONAVA Vodník, kovboj, hrabě Drákula, zloděj s punčochou na hlavě, Pinocchio, Rambo a další. Maškarní ples, který vůbec poprvé ve své už 101 let dlouhé historii uspořádal Kroužek krojovaných horníků při obci Stonava, přilákal do místního sálu PZKO na 90 lidí nejen z řad krojovaných horníků, ale i veřejnosti. Účast nebyla nejvyšší, což bylo důsledkem toho, že ve Stonavě letos proběhl už v pořadí šestý ples. A to je na tak malou obec opravdu velké sousto. Jiný termín nebyl k mání, ale chtěli jsme, aby se uskutečnil, protože právě Maškarní ples ve Stonavě minimálně 10 let nebyl. Chtěli bychom z toho udělat tradici, uvedl organizátor plesu Richard Palowski s tím, že k nejprestižnějším plesům v obci patří myslivecký, obecní a sportovní. S tím také souvisí skutečnost, že ceny v oblíbené tombole byly skromnější, protože je čím dál těžší shánět sponzory a navíc, jak už bylo uvedeno, šlo o šestý ples, doplnil Palowski, který dorazil jako Jack Sparrow z filmu Piráti z Karibiku, a zároveň poděkoval i kapele Dora Band a Stonavské komunální, a. s., za FOTO: Adam Januszek Maškarní ples se v hornické obci konal po více než 10 letech. Výtěžek z plesu poputuje na činnost Kroužku krojovaných horníků při obci Stonava. to, že kvůli nižší účasti slevily ze svých finančních nároků. Maminka z Barborky se umí také bavit V plejádě masek a kostýmů měla tu suverénně nejoriginálnější kulturní referentka Spolku svatá Barbora Zdenka Bínová, která dorazila z Havířova taxíkem jako slepice. Na narozeniny jsem si sama sobě nadělila dárek v podobě vstupenky sem na ples. Doma mám mnoho masek, takže bylo z čeho vybírat, podotkla a nechala nahlédnout na hlavu, kde měla hnízdo ze slámy a v něm několik vajíček. To jsou BIOvejce, smála se a dodala, že novinka to rozhodně není a několik plesů už v této masce obešla a slavila s ní úspěch. Skromnější tombola neubrala na zájmu Samotný ples zahájily místní mažoretky, a poté se už tančilo a hodovalo. O půlnoci přišla na řadu na všech plesech oblíbená tombola o zajímavé ceny, kterých bylo celkem 38. Tou hlavní byl týdenní ozdravný pobyt pro dvě osoby v polské Ustroni. Druhou cenou byla poukázka do autoservisu a třetí mobilní telefon. Všichni si ples užili a líbil se jim. S tím jsme do toho také šli, pochvaloval si předseda KKH Stonava Ladislav Kajzar a připomněl, že další akcí místních krojovaných bude 26. června Zahradní slavnost v parku Domu PZKO. Ale ještě předtím přijde na řadu událost číslo jedna 19. setkání hornických měst a obcí od 19. do 21. června v Havířově. Nejmladší město České republiky totiž právě letos slaví 60 let od svého založení. Tuto velkou akci máme doslova za rohem. Jsme proto rádi, že se nám podařilo překročit stovku členů v našem 101. roce činnosti, řekl Kajzar a doplnil, že v průvodu se objeví i jejich kolegové a kamarádi z Polska konkrétně z KWK Borynia a KWK Jas-Mos z Jastrzebie-Zdrój. Adam Januszek FOTO: archiv Děti z MŠ pro zrakově postižené v Havířově dárky hned vyzkoušely. Trianon obdaroval postižené Speciální učebnice, pomůcky nebo rotoped dárky, na které bylo vyčleněno v roce 2014 několik tisíc korun ČESKÝ TĚŠÍN Chráněná dílna z Českého Těšína, které dodává společnost OKD nepotřebný elektroodpad z lokalit Darkov a 9. květen, pomohla během posledního měsíce obdarovat zdravotně znevýhodněné děti hned ve třech městech Třinci, Karviné a Havířově. Jedná se o jeden z tradičních výstupů mezinárodní konference BEZ BARIÉR BEZ HRANIC. Jde o každoroční dvoudenní akci konající se v Rehabilitačním sanatoriu Lázní Darkov v Karviné. Letos se uskuteční už potřinácté, popisuje místopředsedkyně Trianonu Dana Vojnarová a pokračuje. Právě tam vyčleňujeme část peněz k zakoupení pomůcek z finančních prostředků poskytnutých jednotlivými městy. Samotný výběr uchazečů, kteří obdrží odměnu, už pak provádíme se sociálními odbory či odbornými lékaři, vysvětluje Vojnarová s tím, že v nastoleném trendu hodlá spolek Trianon pokračovat a ročně předá tři až čtyři dary. Radost z rotopedu Třetí lednové úterý došlo k předání krásného dárku sedmnáctileté studentce karvinské Obchodní akademie Karolíně Staňkové. Té dětská mozková obrna značně ztížila život, ale děvče má chuť se s nepřízní osudu prát. Přestože má Karolína problém s hybností, chce své svalstvo a páteř nutit k pohybu na speciálním rotopedu, který také převzala. Vítáme jakoukoliv pomůcku, která dceři pomůže. Toto cvičení bude pro ni bezesporu přínosné, nechal se slyšet otec Václav Staněk. Kromě Trianonu obdarovalo Karolínu i statutární město Karviná v podobě poukazu na nákup sportovního oblečení. Pomůcky k potěšení i procvičování V Havířově dostaly v únoru krabici plnou pomůcek pro cvičení hmatu a představivosti děti z MŠ pro zrakově postižené. Ředitelka Šárka Chobotová neskrývala radost. Pro děti budou učební a kompenzační pomůcky a hračky jistě zajímavé. Jednak se u toho zabaví, ale také si procvičí koordinaci zrakového vnímání a motorickou činnost, vysvětlila Chobotová s tím, že dárky, které si děti převzaly u primátora Daniela Pawlase, budou sloužit zrakově postiženým i autistům. Došlo také na první oťukávání možnosti zřídit pobočku Trianonu v Havířově. Tento nápad je prozatím opravdu v plenkách. Ale ano, s panem primátorem jsme se o této možnosti bavili. Zda jde o nápad realizovatelný, je prozatím ve hvězdách. Ale pan primátor by nebyl proti, dodala Dana Vojnarová a připomněla, že spolek Trianon má zatím jedinou pobočku v Českém Těšíně nedaleko autobusového nádraží. Adam Januszek Kde a koho Trianon obdaroval? Zdenka Bínová v originální masce. Jak přispět Barborce? Spolek svatá Barbora, dříve Občanské sdružení svatá Barbora, vznikl v červnu 2004, aby pomáhal dětem, kterým zemřel otec při práci v hornictví. Spolek těmto dětem přispívá na studium, zájmovou činnost a podporuje také péči o jejich zdraví. Finanční částku v libovolné výši může kdokoliv darovat dvěma způsoby, a navíc si ji lze odečíst z daní, vysvětluje tajemnice SSB Adriana Furendová. Prvním způsobem je možnost odeslat peníze na účet SSB: 1657156389/0800 nebo existuje možnost nechat si strhávat libovolně stanovenou částku přímo z výplaty. Tyto platby provádí mzdová účetní příslušného závodu, objasnila Furendová. Karolína Staňková měla velkou radost. Za ní místopředsedkyně Trianonu Dana Vojnarová. Třinec kolekce speciálních učebnic pro těžce zdravotně postižené studenty a žáky SŠ, ZŠ a MŠ Jablunkovská. Karviná Karolína Staňková, studentka Obchodní akademie Karviná obdržela rotoped. Havířov speciální učební pomůcky hračky k výchovně vzdělávacím činnostem pro zrakově postižené děti a děti s diagnózou autismu z MŠ na ulici Mozartova. JAK TO VIDÍ STRYK LOJZEK Může bejt i trochu smutno Byl to taki den blbec, jaky se občas přihodi. Už rano sem se zbudil taki rozlamany, prosto bolel mě cely Lojzek. Hned sem se spoměl na herca Menšika, kery pravil, že když se chlop po šedesatce rano zbudi a nic ho něboli, tuš je mrtvy. Ale do srandy mi, pravda, moc něbylo. Přitym sem moc duvodu byť smutny a nasrany neměl. Možna ale temu, že unor byl dycki v naši rodině šťastnym měsicem, bo nas moc slavilo narozeniny; Enemže včil sem z tych unorovych zrozencu zbyl už enem ja. Ostatní už odešli na věčnosť. Aji naš dluholety kamarad Kazik, kereho zme loni pochovali. A tak sem v tyn posrany den, pondělí to bylo, přišel Na Upadnicu a hned se poručil černeho švihaka. Co se robi, Lojzek, že lemtaš lak na rakve? okomentoval muj počin z velkim fernetem Antek. Ale, tak na mě pad jakisik smutek. Před paru rokami, vlastně ešče loni, byzme včil slavili narozeniny Kazika. Pravda, byl už sice špatny, ale furt ešče žil. No a dneska ho neni. Tuš mu chcu tym fernetem poslať tam navrch pozdrav a ujištěni, že na ňho myslim, a že tu je furt mezi nami vysvětlil sem. A to chceš byť v tym spominaňu fakt sam? přidal se Poldek. Vim, o co ti idě, prokuknul sem ho, ale bo sem měl tyn splin, či jak se temu řika, poručil sem fernety aji kamošum. Věděl sem, že s tym smutkem nězustaněš sam, potutelně se usmjal Jiřik a ani něpočkal na připitek a kopnul fernet do sebe. Zadarmo až mě rozerve, co?! To je to tvoji letite heslo a zasada! Taci stě vy, modři ptaci. Naštěsti už ale ludě věďa, co stě zač, štěknul po nim od komunistickeho stola stary Kolder. Di do řiti z polityku. Tu se něchej na doma! Však vy stě něbyli a něstě o nic lepši, okřiknul sem ho. Když už sme u teho Kazika, tuš bysme měli spomenuť i na další kamoše, co už tu něsu, přidal se Antek a objednal další rundu fernetuv. No, nebuděme na každeho připijať, to byzme se zleli jak rušti mužici o Novym roku. Ale na teho Kazika bych ešče rad spomenul. Pamatujetě na tyn přatelski fotbal s kerymsi tym polskim dolem přimo na Slezskim stadioně v Katovicach, kaj v te době hraval Górnik Zabře? Vtedy bylo to kolem roku 1985 zme se před zhruba štyryceti tisicami ludi, bo zme to hrali jako předzapas Pohara vitězuv narodnich poharuv, jak se vtedy menovala nynějši Evropska liga, dosť ztrapnili. Už se něpamatuju, s kim to Górnik hral, ale dobře vim, že paru z nas cosik večer předtym zjedla a měla při zapase sračku. Enem Kazik a pulka mančafta ni, bo se večer ničim něcpali, enem popijali vodečku A Kazik byl v tym zapase tak tymi tisicami fanuškuv doblbly a vyhecovany, že když byl sam před prazdnu branku supeřa, napřahnul ku bombě, nětrefil však balon ale tyčku brany! Ludě v ochozach řvali smichem, ale Kazika odnesli z natěklym palcem prave nohy na nositkach. Ten mu potym tak zmodral a tak ho bolel, že vic jak měsíc pajdal. Ale bral to z humorem a nědal se vyšinuť z rovnovahy ani posměšnymi vtipkami spoluhračuv na jeho fotbalove uměni, spominal sem, a asi se při tym aji viditělně usmival. Bo ihned reagoval Erďa: Jak je na Lojzkovi viděť, měli Werich s Voskovcem pravdu, když tvrdili, že Může bejt i trochu smutno, jen když je veselo! A tak klidně přidam tyn svuj tradični: To plave mořem velrybí samec vedle své velrybí družky a říká: Celý svět se snaží zachránit náš druh, vědci zasedají, ekologové se bouří, Greenpeace se z toho může posrat, ale tebe holt bolí hlava!!! Fajne, ni?!. Tuž Zdař Buh, vaš Lojzek P. S. Rudek se ešče furt něukazal!

6 Panorama Profesor Pavel Prokop, jak ho znají ctitelé hornických tradic nejen v OKR. Profesor Prokop oslavil 70 let OSTRAVA Když mi jako mladému báňskému inženýrovi zazvonil budík, stihl jsem být do deseti minut na zastávce autobusu a fičel na šachtu teď těch deset minut hledám ponožky a brýle dalších dvacet! Tak popsal vstup mezi sedmdesátníky únorový významný jubilant v ostravsko-karvinském revíru, profesor Pavel Prokop. Opavský rodák spojil po několika letech v provozně-technických funkcích na Dole Rudý říjen (Heřmanice) kariéru s VŠB. Z asistenta na katedře větrání a techniky bezpečnosti dolů se stal docentem. Na Institutu bezpečnostního inženýrství získal Tipy Horníka KARVINÁ profesuru a později ho i vedl. Řídil rovněž Institut hornického inženýrství a bezpečnosti a působí na Institutu čistých technologií těžby a užití energetických surovin (vše na Hornickogeologické fakultě VŠB-TUO). Zasedá v komisích na regionální i mezinárodní úrovni, je autorem řady odborných publikací, nestorem udržování hornických tradic. A držitelem vysokých resortních ocenění i vyznamenání; naposledy dostal Medaili G. Agricoly za celoživotní přínos k hornictví, přispění k rozvoji báňské a rovněž při příležitosti svého životního jubilea. Vše nejlepší! uzi Výstava Karviná v mém srdci tak se jmenuje expozice představující výběr ze soukromých sbírek již nežijících místních výtvarníků. K vidění je až do 25. března v Mánesově síni Městského domu kultury v Karviné Novém Městě. Premiéra Bradley Cooper ztvárnil ve snímku Americký sniper nejlepšího ostřelovače US Navy SEAL Chrise Kylea, jehož paměti se po knižním zpracování objevují také na filmovém plátně. Česká premiéra mládeži nepřístupného životopisného akčně-válečného snímku proběhne od čtvrtka 5. do neděle 8. března v kině EX. uzi FOTO: Kateřina Polínková Najde tisícovka zaměstnanců z uzavřené šachty na Žďársku nové pracovní uplatnění? ROŽNÁ Nejen černouhelní a hnědouhelní těžaři mají v naší zemi těžkosti, co se týče plánů na rozšiřování své činnosti v příštích letech. Obdobně na tom jsou horníci dobývající na Vysočině uran. Zatímco pro OKD je největším strašákem velmi nízká cena uhlí na světovém trhu, která komplikuje možné rozvojové projekty a investice, pro Uranový důl Rožná, respektive jeho zaměstnance, je to rychle se blížící konec dobývání ložiska. Za dva roky by v Rožné u Bystřice pod Perštejnem, v jediném uranovém dole ve střední Evropě, měla těžba definitivně skončit. Tisícovka zaměstnanců se ptá: Co s námi bude? Těžba uranové rudy není nepodobná činnostem v ostravsko-karvinském revíru. Snímek z Rožné zachycuje vrtání čelby překopu. Horníci z uranového dolu přijd Horníci to budou mít těžké Tato otázka je nejpalčivější především pro horníky, kterých Závod Geam Dolní Rožínka z oné tisícovky lidí zaměstnává zhruba 500. Přitom tento odštěpný závod státního podniku Diamo patří na Žďársku mezi největší zaměstnavatele. Řešení se začne hledat už v první polovině března, kdy se poprvé sejde komise sestavená k řešení dalšího osudu lokality. Podle slov náměstka ministra průmyslu a obchodu Eduarda Muřického v komisi zasednou zástupci ministerstva průmyslu a obchodu, ministerstva práce a sociálních věcí, Kraje Vysočina, CzechInvestu a státního podniku Diamo. Nechceme to řešit od zeleného stolu, ale ve spolupráci se všemi zúčastněnými. Proto budou součástí i starostové Bystřicka, ujišťuje Muřický. Přijdou do kraje noví investoři? Ministři pak obdrží materiál, který bude zohledňovat několik variant. Obsahovat má i vábení nových investorů do mikroregionu, kde je nezaměstnanost momentálně kolem deseti procent. Podle starostů Bystřice pod Perštejnem a Rožné Karla Pačisky a Libora Pokorného, který je zároveň předsedou mikroregionu Bystřicko, by ke snížení nezaměstnanosti v této oblasti pomohly investiční pobídky a také zlepšení připojení k dálnici D1 přes Strážek. Sobotkova vláda na konci roku podpořila plán ministra průmyslu Jana Mládka připravit k otevření nový uranový důl na Vysočině. Bystřice má investorům co nabídnout. Ve své průmyslové zóně má volných 11 hektarů, ale zatím jediného vážného zájemce, Jak šel čas v Dolní Rožínce Těžba uranu v dole Rožná začala v roce 1958. Horníci nyní těží rudu z hloubky zhruba tisíc metrů pod povrchem, během 57 let prorazili až do 21. patra a vyhloubili 600 kilometrů důlních chodeb. O útlumu těžby uranu v Dolní Rožínce rozhodovala vláda poprvé už v roce 2005, poté byla těžba opakovaně prodloužena. FOTO: Diamo, a. s. Pohled do podzemí na náraziště uranového dolu Rožná. jenž vyrábí sety pro operační sály. Jde o firmu Dahlhausen, která má zájem o tři hektary pozemků a nabídne 30 až 50 pracovních míst. Vyjednáváme s ní a situací se bude zabývat březnové zastupitelstvo, prozradil bystřický starosta. Jenže aby se hrozivá situace s výhledově propouštěnou tisícovkou zaměstnanců uranových dolů vyřešila, muselo by do regionu přijít takových nových firem více. Podle starosty Rožné doly dávají obživu každému pátému ekonomicky aktivnímu muži v obci. Odhaduje, že zavřením šachty nezaměstnanost v obci vzroste až na 18 procent. Uran zpracovává v místě chemická úpravna, která by zůstala v provozu i po uvažovaném obnovení těžby v Brzkově, vytěžený materiál by do Rožné putoval po železnici. V historii závodu Geam vytěžili horníci kolem 20 tisíc tun strategicky důležité uranové rudy, roční těžba postupně klesá. zdroj: Diamo Úvaha o obnovení těžby uranu v Brzkově Podle náměstka Muřického je stále ve hře několik energetických projektů. Přiznal však, že v tuto chvíli se neví, co všechno se podaří v Diamu transformovat. Závod Geam už část svých zaměstnanců využívá při geologicko-průzkumných pracích, které si objednala společnost GSCeP. Ta v dole zvažuje vybudování obřího kavernového zásobníku zemního plynu. Zatím to však vypadá tak, že do dvou let, kdy se brány uranového dolu v Dolní Rožínce uzavřou, v regionu potřebný počet nových pracovních míst nevznikne. A napětí mezi horníky nesnižuje ani fakt, že stát zvažuje obnovení těžby uranu v Brzkově mezi Polnou a Přibyslaví. Jde o lokalitu, která je považována za zřejmě jediné využitelné ložisko u nás. Jenže tam by podle Muřického mohla těžba začít po splnění všech potřebných technických a legislativních náležitostí nejdříve kolem roku 2022. Zpracovaná studie počítá s přepravou vytěžené suroviny z Brzkova nákladními auty do Přibyslavi a od- 3/8-VI/15 FOTO: Adam Januszek Pro hornické důchodce jsou Nada Koordinační výbor důchodců OKD informoval o činnosti hornických seniorů v roce 2014 na tradiční valné hromadě HORNÍ SUCHÁ Havířskými symboly vyzdobený Klub hornických důchodců Dolu František (známý jako Domeček) v Horní Suché se ve středu 18. února stal místem valné hromady důchodců OKD. Delegáti z 38 seniorských organizací tam zastupovali na 10 tisíc členů, bývalých zaměstnanců OKD. Význam valné hromady, jakož i samotných hornických seniorů podtrhla účast Karolíny Drozdové, pověřené řízením Nadace OKD, Marka Síbrta, mluvčího OKD, předsedy Odborového svazu PHGN Jana Sábela, Oldřicha Pospíšila, předsedy Svazu důchodců České republiky, Jiřího Valoška za Sdružení hornických odborů OKD a dalších hostů. Horničtí důchodci projevují o dění v černouhelné společnosti nadále velký zájem. Nadace OKD dává důchodcům 150 000 Kč Zprávu Koordinačního výboru důchodců OKD o činnosti za rok 2014 podal předseda Karel Bajtek a zhodnotil plnění usnesení přijatého na poslední valné hromadě. Zabýval se situací důchodců v zemi, přičemž poukázal na některé vstřícné kroky současné vlády směrem k seniorům (např. valorizace důchodů, zrušení poplatků u lékaře či zrušení daní pracujícím důchodcům), ale také poukázal na přetrvávající nešvary ve společnosti. Zdůraznil, že členové koordinační výboru intenzivně jednali s představiteli OKD s cílem zajistit a zlepšit společenské vyžití organizací důchodců OKD. V loňském roce bylo mezi tyto organizace rozděleno z Nadace OKD 150 tisíc korun. Každá organizace pak dostala 2025 korun na základní zajištění svého provozu (nájem kluboven, energie apod.), a dále prostředky podle počtu svých členů na společenské, kulturní a jiné aktivity. Díky této dotaci jsme mohli zajistit činnost našich klubů na úrovni, kterou si tradice hornického řemesla zasluhují, uvedl Bajtek. Zaplněný sál Klubu hornických důchodců Dolu František poslouchal příspěvky členů koordinačního výboru, ale i přítomných hostů. FOTO: Josef Lys Předseda ZO důchodců Odra-Koblov Josef tivnějších. Kromě jiného předal předsedov jako poděkování za jeho mnohaletou prác Hosté měli delegátům co říci Po zprávách revizní a mandátové komise byl dán prostor hostům. Karolína Drozdová z NOKD vyjádřila spokojenost se spoluprací s Koordinačním výborem důchodců OKD i jednotlivými organizacemi a ubezpečila delegáty o zájmu NOKD v obdobném duchu pokračovat i nadále. Informovala, že těžařská nadace pro letošní rok založila fond na podporu hornických tradic, ze kterého mohou čerpat i kluby důchodců. Marek Síbrt pak hovořil o situaci, v níž se OKD v současné době nachází, o postupu transformace firmy, která reaguje na vývoj ceny uhlí na světových trzích i další negativní vlivy. Ubezpečil, že vedení těžební společnosti dělá celou řadu opatření vedoucích k překonání tohoto složitého období. Odpověděl pak na několik otázek delegátů směřujících k situaci v OKD. Jan Sábel podrobně informoval o úsilí odborů prosadit dřívější odchody horníků do důchodu, o činnosti tripartity, řešení energetické koncepce či aktivitách odborů vůči členům vlády, poslancům a senátorům s cílem prosadit zájmy zaměstnanců, důchodců a ostatních.

Panorama 7 ou za dva roky o práci tud po železnici do Rožné. Diamo by totiž při těžbě využilo svoji stávající chemickou úpravnu v této obci. Jenže je tady ještě další překážka. Proti obnovení těžby strategické suroviny jsou totiž obce z okolí Brzkova. Na 1700 jejich obyvatel Uranový důl u Brzkova Důl existoval v letech 1981 2004. Vyhloubena byla jedna hlavní šachta a menší povrchový lom. Hloubka hlavní šachty je 300 metrů. Vzniklo 6,6 kilometru důlního díla. Celkem bylo vytěženo 65,3 tun uranu. Nyní je důl zakonzervován je zatopen a zasypán, šachta uzavřena betonovým monolitem. Ponechány jsou pouze dva malé otvory. Celé okolí bylo rekultivováno a nyní postupně zarůstá lesem obklopují ho již 3 metry vysoké stromy, které vyrůstají ze štěrkové navážky v celé ploše bývalého areálu. Nyní jsou známky po dolování již sotva patrné. Těžbu připomíná pouze pamětní deska s nápisem, která je umístěna na monolitu. Důl také vyznačují bezpečnostní cedule na bráně Těžní věž tvoří dominantu Rožné u Bystřice pod Pernštejnem. podepsalo petici Ne těžbě uranu na Vysočině. s upozorněním o poddolovaném území. Nyní se v ložisku nachází ještě zhruba 3100 tun uranu, což je množství, které by pokrylo 5 let provozu našich jaderných elektráren. Znovuotevření dolu, o kterém se v poslední době mluvilo, je z mnoha různých důvodů podle současných předpokladů spíše nepravděpodobné. Uran strategická energetická surovina Podle ministra průmyslu Jana Mládka je uran strategická energetická surovina a její těžba je důležitá i pro zachování zaměstnanosti v regionu. Z hlediska ekonomiky regionu by otvírka a těžba ložiska Brzkov Horní Věžnice znamenala nejen zachování pracovních míst, ale představovala by i příjmy do státního rozpočtu placením daní a zákonných pojištění. Zároveň by i zohlednila strategické směrování ČR z hlediska surovinové a energetické koncepce, uvádí se ve zprávě pro vládu, na jejímž základě kabinet souhlasil s legislativními přípravami na otevření nového uranového dolu na Vysočině. Místní lidé jsou proti dobývání uranové rudy Marie Venclová ze spolku Naše budoucnost bez uranu upozorňuje, že plánovaná těžba má i svou odvrácenou stranu. Dobývání uranové rudy doslova za humny našich obydlí negativně ovlivní život této i následujících generací v širokém okolí, upozorňuje Vencová. Sdružení i tamní radnice se obávají, že případná těžba ohrozí podzemní vody, obyvatele budou obtěžovat těžká nákladní auta, že se zvýší prašnost. Mladí lidé nebudou mít zájem o život vedle uranového dolu, což by mělo negativní důsledky na demografický vývoj a nakonec i na samotný počet obyvatel v obcích, uvádí se ve společném memorandu. Hejtman Kraje Vysočina Jiří Běhounek předpokládá, že by v okolí Brzkova měla být kvůli možné těžbě uranu vyhlášena stavební uzávěra. To by ovšem znamenalo, že by se tamní obce nemohly dále rozvíjet, nebylo by možné stavět nové rodinné domy nebo lákat do regionu investory. Jak vše dopadne, ukáže čas. Horníkům zřejmě utíká nejrychleji. Vždyť za dva roky pravděpodobně práce v dole Rožná skončí. Josef Lys i.6/8-vii/15 ce OKD i těžařská firma oporou ry a europoslance volené v našem kraji. Doporučil jim rovněž navštívit regionální pracoviště rady seniorů, které se nachází v Ostravě na ulici U Tiskárny 1, (tel. 596 104 222). Jde o místo s bezplatnou právní poradnou fungující v pondělí a středu od 13 hodin. Tam mohou dostat doporučení, jak ve své záležitosti postupovat. Hlavní body usnesení KVD OKD Delegáti byli v diskusi aktivní Diskuse se ubírala jako vždy mnoha směry. Hovořilo se o cenách nájmů v bytech společnosti RGP Byty, výši důchodů, možnostech slev na rekreace pro seniory a podobně. Přítomné delegáty tak potěšilo hlavně ujištění zastupující ředitelky Nadace OKD, že nadace míní i nadále organizace hornických důchodců podporovat. Josef Lys Na sedmdesátku se necítí Kromě hornických tradic je zapotřebí také udržovat těžbu koksovatelného uhlí, zdůraznil jubilující ředitel Nadace Landek Ostrava Josef Gavlas OSTRAVA Významného jubilea se právě v den vydání osmého letošního Horníka dožívá člověk, jenž spojil s havířinou jak aktivní třicetiletou kariéru v ostravsko-karvinském revíru, tak i současnost hornického důchodce. Řediteli Nadace Landek Ostrava a 2. místopředsedovi Sdružení hornických a hutnických spolků ČR Josefu Gavlasovi jsme k jeho 70. narozeninám srdečně popřáli. A pak mu dali slovo. Jak se cítí čerstvý sedmdesátník? Sedmdesátka? Neznamená to pro mne žádný velký předěl! Cítím se relativně zdráv navzdory zaprášeným plícím. Nekouřím, sportuji, snažím se udržovat v dobrém fyzickém i psychickém stavu, takže si svůj věk vlastně moc nepřipouštím. Mimochodem, k těm plícím zaprášeným ze šachty když jsem dělal v nultém ročníku VŠB pomocníka kombajnéra na Zárubku, pamatuji na hlavního předáka Michalce, který, ač pak předseda Klubu přátel Lysé hory, zvládl ujít do kopce na prvním výšlapu sotva dva kilometry. Poté dokázal po horách chodit normálně, což svědčí o tom, že je třeba nevzdávat se a zdraví i kondici utužovat. Máte dost času na své aktivity? Ne tolik, kolik by se mohlo zdát. Manželka, zbytek rodiny a starší horničtí kamarádi mě dokonce brzdí, abych s prací v Nadaci Landek Ostrava a dalších aktivitách trochu ubral. Ta je totiž v současné době mou hlavní aktivitou. Nikdy jsem si nemyslel, že práce v nadaci zabere tolik času a energie. Kromě toho mám vlastní firmu i koníčky, které rovněž nezanedbávám, plavu, hraji stolní tenis, jezdím na kole, lyžuji. Všechny tyto záliby mi zůstaly z mládí. A protože jsem rodák z Beskyd, rád sbírám hřiby a chodím po horách i v Ostravě často stoupám na haldu Emu. Jak je to s hornickými tradicemi? Uchvátily mne v roce 1967, kdy jsem se jako student VŠB s dalšími devatenácti posluchači ze všech tehdejších fakult mezi kterými byl můj dlouholetý kamarád a nynější předseda Klubu přátel hornického muzea Ostrava Petr Rojíček mohl podílet na organizaci prvního oficiálně povoleného skoku přes kůži. Konal se na plese báňské v KD Vítkovic a já tam tehdy vstoupil do cechu hornického. Zájem o hornické tradice se poté znásobil až s odchodem do penze, kdy má člověk více času. Jak jste se zapojil do fungování Nadace Landek? Už v době krátce po vzniku Nadace Landek Ostrava, která loni oslavila FOTO: archiv Josef Gavlas si považuje hornických setkání, zde vloni na Slovensku na čestném skoku přes kůži. Josef Gavlas a havířina Rodák z Morávky po absolvování strojní průmyslovky vystudoval na VŠB na Fakultě strojní obor Zařízení dolů a hutí a na Hornickogeologické fakultě obor Dobývání ložisek. Nastoupil pak na Důl ČSM, kde dělal praktikanta, mechanika i vedoucího úseku vybavování a likvidace, mechanika pole dobývání a hlavního mechanika pro důl. V letech 1980 až 1993 fáral v revíru dvacet let činnosti, mě lanařil do jejích řad první ředitel Stanislav Vopasek. Věnoval jsem se však v té době jiným aktivitám. Členem správní rady nadace jsem se stal v roce 2007, když mě konečně přemluvil můj předchůdce ve funkci Josef Kimer, a v roce 2013 mě na podzim zvolili ředitelem. V čele Nadace Landek Ostrava se starám zejména o přísun prostředků, z nichž dotujeme projekty pro zachovávání hornických památek, lokalit i dokumentů, seznamování veřejnosti s havířinou, udržování starých obyčejů a tradic i projekty sportovního, kulturního a uměleckého rázu, zejména v našem regionu. Prozradíte největší profesní úspěch? To se musím vrátit nejprve na šachtu! Cením si toho, že jsem jako báňský inspektor v dolech v revíru, které dlouhodobě neplnily plány, pomohl zaváděním nových technologií tuto situaci změnit. Na tehdejším Dole Gottwald, později František, jsme poprvé v karvinské části revíru s úspěchem nasadili pluhový komplex. Anebo v Dole Lazy francouzský dobývací komplex do šestimetrových mocností CDF, jenž ihned po rozjezdu začal plnit požadované parametry. Pak si samozřejmě považuji ocenění, které jsem získal za působení v nadaci a hornických spolcích Medaili ministra hospodářství a Ministerstva kultury Slovenské republiky Za zachovávání tradic, jako báňský inspektor výroby. Poté působil v soukromé sféře, má také svou firmu. Jeho bratři pracovali pro Bastro Jiří zaváděl nové technologie (mj. automatizovaný systém řízení na Dole Staříč) a Vítězslav platil za experta na elektromotory a těžní stroje. Ve stopách Josefa Gavlase kráčel rovněž syn Aleš, jenž to dotáhl až na ředitele šachty KWK Silesia v polské obci Czechowice-Dziedzice. Českého Permona za Nadaci Landek Ostrava, obojí z roku 2011, a Medaili G. Agricoly z roku 2013. Asi nejvíce mě v současné době těší, že se mohu podílet na pořádání skvělých setkání hornických měst a obcí na republikové i evropské úrovni. Jak pohlížíte na současné hornictví? Zásadní chybu v podobě rychlé privatizace šachet s utlumováním těžby slojí koksovatelného uhlí na Ostravsku i Karvinsku asi už napravit nepůjde. Energetického uhlí máme nadbytek, ale koksovatelného bude ubývat, přičemž poptávka bude přetrvávat. Jakkoli je velkou módou štěpení břidlic na plyn, neplatí to pro tuzemské podmínky. Proces redukce železa ze železné rudy vyžaduje koks z koksovatelného uhlí, nemluvě o potřebách chemického či dalšího průmyslu. Špatné je, že se rozhodnutím na úrovni unie pozastavily v Evropě všechny průzkumné práce. Už nyní dává EU podnět k tomu, aby se opět začalo těžit na našem kontinentu dvanáct druhů strategických kovů. V této republice dostatek zásob uranových i polymetalických rud je. V rámci hornických spolků zemí Visegrádské čtyřky se hodláme zaměřit na antikampaň proti militantním ekologům. Ti využívají neznalosti a přesvědčují často doslova děti, aby stávkovaly a protestovaly, a získávají tak prostor v médiích, která o nich pak nadneseně informují. Radek Lukša Kubošek byl při diskusi jedním z nejaki KVD OKD Karlu Bajtkovi pamětní list Bezplatná právní poradna Také předseda Oldřich Pospíšil, který šéfuje Svazu důchodců, zastupujícímu na 2 350 000 seniorů, reagoval na řadu témat trápících seniory. Vyzval je, aby se se svými problémy také obraceli na poslance, senáto- pokračovat v jednání s představenstvem OKD s cílem zajistit a zlepšit úroveň společenského vyžití důchodcovských organizací OKD zaměřit se zejména na pomoc organizacím, které ztratily podporu mateřských podniků z důvodu jejich uzavření zasazovat se ve spolupráci se Sdružením hornických odborů o zachování nároků hornických důchodců vyplývajících z jejich bývalého zaměstnání ve spolupráci s Asociací důchodců odborářů a Radou seniorů ČR pokračovat v obhajobě práv a zájmů dnešních a budoucích důchodců při řešení problémů seniorů spolupracovat se zástupci měst a obcí, poslanci, senátory zvolenými za náš region, jakož i s pracovníky médií Nadace Landek rozdělí 750 000 Kč OSTRAVA Nadace LANDEK Ostrava vyhlašuje 2. kolo výběrového řízení Nadačního programu roku 2015 Přijímány jsou projekty v těchto oblastech: záchrana hornických a kulturních památek a dokumentů, zejména v ostravsko-karvinském regionu záchrana a údržba lokalit, které s hornictvím souvisejí nebo v minulosti souvisely seznamování veřejnosti s historií hornictví, jeho vývojem a současností zachování a obnovování starých hornických tradic a zvyků podpora kultury, vzdělání a sportu v regionu Ve 2. kole výběrového řízení bude na přijaté projekty rozdělena částka 750 tisíc korun. Přihlášky a formuláře jsou ke stažení na webových stránkách Nadace Landek Ostrava: www.nadace-landek.cz Termín uzávěrky je 31. března 2015. Letadlem z Ostravy Paříž jako na dlani 30.4. 3.5., 7.5. 10.5., 21.5. 24.5. 12.990 Kč Egypt, Hurghada 11/12 dní 4.5. 29.10. od 17.490 Kč Turecko 8/11/12 dní 29.5. 9.10. od 15.290 Kč Severní Kypr NOVINKA 8 dní 10.6. 23.9. od 17.790 Kč Rhodos 8/11/12 dní 26.5. 29.9. od 19.990 Kč Kréta 8/11/12 dní 4.6. 1.10. od 17.990 Kč Zakynthos 11/12 dní 5.6. 22.9. od 19.290 Kč Kos 11/12 dní 8.6. 1.10. od 21.490 Kč Korfu 11/12 dní 8.6. 21.10. od 18.290 Kč Bulharsko 8/11/12 dní 31.5. 29.9. od 12.590 Kč Jižní Itálie, Kalábrie 8 dní 2.6. 9.9. od 18.990 Kč Jižní Španělsko, Almería 11/12 dní 6.6. 20.9. od 20.490 Kč Mallorca 8/11/12 dní 10.6. 29.9. od 16.490 Kč Prodej léta v plném proudu se slevami až 20% do 28. 2.!!!! Dětský klub ČEDOG místo, kde se Vaše děti rozhodně nebudou nudit!!! ČEDOG je určen pro děti ve věku od 4-12 let. Klubové hotely s dětským animačním programem, který připravují zkušení animátoři pod patronací Michala Nesvatby. Žádejte si Pobyty u moře Rodinná dovolená s nabídkou klubových hotelů. NEPŘEHLÉDNĚTE:!!!Pobyt až pro dvě děti zdarma!!! dětský klub Autokarem z Karviné a dalších moravských měst Chorvatsko 10 dní 26.6. 4.9. od 5.190 Kč Maďarské termální lázně Harkány 10 dní 24.4. 25.9. od 4.190 Kč Maďarské termální lázně Tapolca, Hevíz NOVINKA 10 dní 29.5. 25.9. od 6.690 Kč Maďarské termální lazně Zalakaros, Lenti NOVINKA 10 dní 29.5. 25.9. od 6.690 Kč Slovinské termální lázně Ptuj NOVINKA 10 dní 29.5. 25.9. od 6.690 Kč Španělsko, Costa Brava 10 dní 6.6. 27.9. od 7.680 Kč Výstava květin Floria a Kroměříž 2.5. 490 Kč Jarní Bratislava s okružní plavbou po Dunaji 16.5. 1.290 Kč Budapešť, hlavní město Maďarska 23.5. a 12.9. 1.230 Kč Nejkrásnější kouty Alp 5.5. 10.5. a 9.6. 14.6. 7.990 Kč To nejlepší ze Švýcarska 6.5. 12.5. a 4.6. 10.6. 11.490 Kč Víkend v Římě s návštěvou Florencie 27.5. 31.5. 5.590 Kč Jižním Německem s návštěvou Švýcarska a Francie 10.6. 14.6. 9.690 Kč Krajem pětilisté růže 4.7. 6.7. 2.600 Kč Známé, neznámé Krušnohorsko 17.7. 19.7. 3.190 Kč!!!Zima 2015 široká nabídka zájezdů do exotiky, ale také na lyže!!! Informace a prodej zájezdů v níže uvedených kancelářích Čedoku: Frýdek-Místek 558 434 877 Karviná 596 311 010 Nový Jičín 556 701 598 Opava 553 711 202 Ostrava 596 124 087 Ostrava Avion 595 782 648 Vsetín 571 412 075 www.cedok.cz

8 Po šichtě číslo 8 ročník 45 Horoskop na týden od 26. 2. do 4. 3. BERAN 21. 3. 20. 4. Budete mít dost energie, abyste se postavili lidem, kteří vás tlačí do kouta. Držte se svých rozhodnutí a do ničeho si nenechte mluvit. Podaří se vám dokončit všechno, na co vám v minulých dnech nestačil čas, a přesto vám zůstane energie na rozdávání. Pozor na úrazy! VÁHY 23. 9. 23. 10. Sen, který vás již dlouho zaměstnává, se může proměnit v realitu. Stačí natáhnout ruku. Jediným problémem je vaše nejistota, příliš si nevěříte a vaše sebevědomí se blíží k nule. Vzmužte se a překročte svůj stín. Lehkost vyjadřování a konkrétnost vám hodně pomohou. Křížovka o knihu Na nádraží se loučí Libuška s mužem. Poslední polibek a Libuška nastupuje do vlaku. Zanedlouho se jí cestující ptá: Opouštíte manžela na dlouho? Ne, právě (VIZ TAJENKA). Pomůcka: ADL, Ati, rat, Sedaka. Šermířská zbraň Chudozubý savec (pásovec) Tištěný vzor Značka osmia Býk Konec modlitby Obec nad Dyjí Značka radia Kniha z vydavatelství Alpress (www.alpress.cz) Sestrám Kate a Hannach před osmadvaceti lety zahynula při lodním neštěstí matka. Otci jsou od té doby dcery zcela lhostejné, jen pije a rozhazuje peníze. Pak dojde k výbuchu, při němž vážně zraněná Kate upadne do kómatu. Právě v tomto stavu si vybaví, co jako dítě vytěsnila z mysli. A někdo za žádnou cenu nechce, aby vzpomínky vyšly najevo... I kdyby měl zabít... Inic. ruské herečky Larionovové Vzorec arsenidu niklu Kovové součástky upevněné na výrobku Tělovědec BÝK 21. 4. 20. 5. Nebojte se vrátit k těm záležitostem, které jste koncem roku raději odložili. Konstelace postavení planet nabízí možnost dát vše do pořádku. Největší pozornost byste měli zaměřit na vaši polovičku. Soukromá atmosféra vás trochu potrápí, ale konec dobrý, všechno dobré. ŠTÍR 24. 10. 22. 11. Někdo, koho si vážíte, vás rozhodí pochybnostmi o vašich schopnostech. Vezmete to jako výzvu a pustíte se do práce s takovým nasazením, že o své jedinečnosti přesvědčíte i své okolí. Partner bude mít výhrady, že na něj nemáte čas, ale způsob, jak jej přesvědčit o opaku, určitě najdete. Kryt motoru Americká vačice Německy rada Drezúra Rusky řeka Silné provazy Zolův román Matematická poučka Plevelná ryba Zn. pracího přípravku Indiánská dýmka Lavice (zastarale) Svatozář Dychtivě vdechovat Voj. jednotka (slovensky) BLÍŽENCI 21. 5. 21. 6. Máte pocit, že váš život je jen o práci. Zastavte se a vydechněte. Posuňte sjednané schůzky, nic vám neuteče. Ve vztahu s partnerem se nenechte ovládat ani tlačit do pozice, která vám nevyhovuje. O víkendu se řiďte především srdcem. Hádkami a zlostnými řečmi ublížíte především sobě. STŘELEC 23. 11. 21. 12. Zatoužíte po klidu a bezpečí. Pokud trvale hektické tempo nezpomalíte, přihlásí se v druhé polovině týdne únava. Zahajte ozdravné práce nejen na těle, ale i na duchu. Svého štěstí se dočkají nezadaní a rozvedení. Setkání s novou láskou vám dá energie na rozdávání. TAJENKA Jméno prozaika McBaina Americký zpěvák (Neil) Zkr. Slov. akademie věd Americký vynálezce Část molekuly Trumf v bridži Dračka Předlohy Sídlo v Čadu Část svíčky Lidové přitakání Starořímský řečník Jméno herce Fialy Horniny z křemene živce a slídy RAK 22. 6. 22. 7. Opatrně ve vztazích s lidmi, které až tak dobře neznáte. Moc nemluvte a hlídejte si soukromí. Zvědavost sousedů a příbuzných by vám mohla nastartovat řadu nepříjemností. V práci se vám podaří přispět k udržení příjemné atmosféry. V milostných vztazích čekejte horší dny. KOZOROH 22. 12. 20. 1. Budete jednat rázně a otevřeně. Sílu vám dodá příznivé postavení planet. Oprávněně se budete cítit velmi sebevědomě. Přestože práce budete mít až nad hlavu, vyšetříte si chvilku na své tajné radosti. Střet se zajímavou osobou opačného pohlaví vyvolá napětí v partnerském soužití. Označení potravin pro diabetiky Jméno fenky Plevelná rostlina Snímače televizního signálu Domácky Adolf Slovensky jaké Sicilská sopka Harold Lloyd Pracovní oděv Zbylé karty po rozdání Javor (botanicky) Druh pepře Australský pštros Název řím. padesátky LEV 23. 7. 23. 8. Vyvarujte se starostí o výsledky a kvalitu práce kolegů. To přenechejte na posouzení nadřízeným. Nelze naivně věřit, že vaše chuť a zájem pomoci každého potěší. Pusťte pro tuto chvíli z hlavy velké plány a věnujte se raději věcem, které zpříjemňují každodenní život. VODNÁŘ 21. 1. 20. 2. Rozpačitosti se neubráníte u člověka, který vám byl a je dosud blízký. Jeho chování v posledních dnech a sliby vám přidají vrásky. Pro vás z toho vyplývá, že už jiný nebude a je nutné přijmout nezbytné rozhodnutí. Podaří se vám uzavřít vleklé pracovní záležitosti. Tajenka křížovky č. 7:...musela jsem pořád veslovat. Výherce křížovky č.7. Petra Stašicová, Pstruží Na vylosovaného luštitele čeká za správné řešení kniha z vydavatelství R MEDIA. Prosíme výherce, aby kontaktoval redakci: Renata Pavlíková, e-mail: hornik@okd.cz. VTIPY Doběhne chlop v Ostravě do hospody, rozkopne dveře, v ruce drží pistoli a řve: Který z vás mi šuka robu?! Na fleku ho zastřelim! A zezadu se ozve tichý hlas: Nemaš tolik patron, cype PANNA 23. 8. 22. 9. Nový týden vám rozproudí krev v těle. Zcela podlehnete úkolům, které na první pohled nebudou nejjednodušší. Bude-li vám stačit, co se nabízí při prvním řešení, zůstane vám dostatek času pro mimopracovní aktivity. Vaše nadšení pro nové plány nebude znát hranic. RYBY 21. 2. 20. 3. Neplýtvejte radami tam, kde není pro to úrodná půda. Jistí jedinci chtějí slyšet jenom to, že jsou dokonalí a jejich okolí je nechápe. Pro vás není jiná cesta, než se jich elegantně zbavit. V soukromí zkuste ohromit milovanou osobu nejen šarmem, ale i romantickou večeří ve dvou. Končim s tebu, už teho mam dosť, nechcu tě už vidět! Idu a už se nigdy něvratim! Buchnul jsem z dveřami a jak letim dolu po schodech, naraz čujem vystřel. Letim nazad, beru to po dva schody, vletim do obyvačky Šampaňske otevřela, sviňa. Staršího, na kole jedoucího pána, zastaví v noci policejní hlídka: Kam jedete tak pozdě v noci? Jedu na přednášku o špatném vlivu alkoholu, tabáku a nočního života na lidský organizmus. Policista se ptá nedůvěřivě: Prosím vás, kdo organizuje takovou přednášku ve tři hodiny v noci? Muž odpoví: Jako obyčejně, moje žena. Učme se anglicky s Horníkem! Střední odborná škola ochrany osob a majetku s.r.o. v Karviné a Ostravě aquila Pořádá rekvalifikační kurz STRÁŽNÝ Kontakt Karviná Leonovova 1795, 733 01 Karviná-Hranice tel.: +420 603 482 549 e-mail: karvina@sosoom.cz Bližší informace na www.sosoom-karvina.cz Kontakt Ostrava: Liptaňské náměstí 890, 708 00 Ostrava - Poruba tel.: +420 731 939 715 e-mail: florek@sosoom.cz Bližší informace na www.sosoom-ostrava.cz 13/8-VIII/15 Možnost proplacení kurzovného úřadem práce 12/8-VIII/15

Górnik 26 lutego 2015 numer 8 rocznik 12 www.okd.cz Darmowa gazeta nie tylko dla górników Hasło bhp miesiąca: Najcenniejszą wartością, która wychodzi z kopalni, jest zdrowy górnik. Komisja Europejska notyfikowała porozumienie między OKD i rządem w kwestii Paskowa Kierownictwo Zakładu Górniczego Nr 3 polega na firmach zewnętrznych wierząc, że wspomogą go w realizacji przyjętych założeń wydobywczych BRUKSELA Komisja Europejska wydała w ubiegłym tygodniu oświadczenie, iż notyfikuje porozumienie, które w kwietniu ubiegłego roku zawarli rząd czeski (Ministerstwo Przemysłu i Handlu RC) oraz OKD/NWR w sprawie przyszłości Kopalni Pasków (w chwili obecnej Zakład Górniczy Nr 3). Notyfikacja nie jest zaskoczeniem Decyzję o notyfikacji przyjmujemy z radością i nie jest dla nas zaskoczeniem, ponieważ współdziałaliśmy z rządem w taki sposób, aby dokumentacja przekazana do Brukseli dopełniała wszelkie przedstawione nam wymagania niezbędne do akceptacji porozumienia. Dla nas fakt ten jest raczej potwierdzeniem słuszności decyzji, iż musimy kontynuować nasze starania w kierunku podnoszenia efektywności w ramach naszego zakładu, zwiększania oszczędności oraz bezpieczeństwa pracy tak, aby nawet rok 2017 nie był dla nas datą oznaczającą zamknięcie zakładu i zakończenie wydobycia. W roku 2014 pod tym względem szło nam znakomicie i w roku bieżącym nie możemy spocząć na laurach, mówi dyrektor Zakładu Górniczego Nr 3 Zbigniew Janowski dodając, że również firmy zewnętrzne w roku ubiegłym wykazywały taką wydajność, która pomogła wypełnić założone plany wydobywcze w ponad stu procentach. Dyrektor ZG Nr 3 dziękuje dostawcom Pragnę w imieniu całego naszego zakładu przekazać serdeczne słowa podziękowania za współpracę. Polegamy na firmach zewnętrznych i wierzymy, że również w roku bieżącym pomogą FOTO: Josef Lys nam w realizacji założonych celów, powiedział Janowski dodając, że firmy Alpex i Carbokov w chwili obecnej zatrudniają na kopalni razem z poddostawcami około 340 pracowników. Górnicy Alpexu w roku ubiegłym dokończyli w ruchu górniczym Starzycz eksploatację wyrobiska 063 608, pierwszą ścianę urabianą kombajnem w nowej historii Paskowa. W chwili obecnej załogi głównego przodowego Janusza Siwka z odcinka Dariusza Hetmana czekają na wyposażenie sąsiedniej kostki 063 608/1, ponownie wybrano technologię wydobycia kombajnem górniczym. Carbokov w roku ubiegłym odnotował premierowy wynik limitowy paskowskich dostawców w wyrobisku 080 211 autorstwa zespołu Tomasza Szadziewicza z odcinka kierownika Pawła Maćkowiaka. W chwili obecnej panowie wydobywają węgiel w ścianie 063 607/1. Górników z odcinka prac przygotowawczych na Starzyczu i w Chlebowicach wspomagają także dostawcy z TKBČ. W trzech czołach przodku i na dwóch odcinkach robót przybierkowych pracuje razem 160 górników, precyzuje kierownik produkcji Igor Šimurka. Na sztrece 082 4251 drąży załoga Ľuboša Bukovskiego, który dla TKBČ wywalczył w styczniu pierwszy Należy obniżać koszty i zwiększać efektywność. Jeżeli uda się osiągnąć plusowy efekt finansowy, wydobycie może być kontynuowane nawet po roku 2017. wynik limitowy. Na odcinkach 082 6251 i 059 7351 pracują załogi głównych przodowych Michala Machy i odpowiednio Tomáša Žišky. Górnicy z wymienionej firmy dostawczej pracują na przybierkach również przed wyrobiskami 074 799 i 063 608/1. Wydłużenie wydobycia Podstawą porozumienia zawartego między rządem RC i OKD/ NWR jest fakt, iż spółka OKD utrzyma wydobycie na kopalni do końca roku 2017 działając na własne ryzyko ekonomiczne, następnie z własnych środków zapewni techniczną likwidację kopalni. Rząd RC przekaże 600 milionów koron na pokrycie wydatków w sferze społecznej (odprawy dla pracowników wg przyjętego programu socjalnego) związanych z zamknięciem kopalni. Poprzednia decyzja zarządów OKD/NWR z jesieni roku 2013 zakładała zakończenie wydobycia w ramach kopalni na koniec roku 2014 z powodu dramatycznego spadku cen i wynikających z tego wysokich strat ekonomicznych, które kopalnia generowała. Jednak po trwających kilka miesięcy negocjacjach z przedstawicielami rządu, który sygnalizował zainteresowanie utrzymaniem wydobycia ze względu na negatywne skutki społeczno-socjalne w regionie, jakie by pociągnęło za sobą zamknięcie kopalni, w końcu przyjęto kompromis, który zaakceptowały obydwie strony. Gwarancje dla obydwu stron Porozumienie zawiera kilka gwarancji dla obydwu stron. Na wypadek, gdyby w trakcie trzech po sobie następujących kwartałów cena najwyższej jakości węgla koksującego wg najczęściej stosowanego indeksu spadła pod granicę 110 dolarów za tonę, porozumienie wygaśnie i obie strony rozpoczną negocjację o innych możliwych rozwiązaniach. Wskaźnik cen węgla waha się w chwili obecnej lekko nad tą granicą, choć zdaniem analityków nie można oczekiwać znaczącego wzrostu cen na rynkach światowych. Firma jednocześnie zobowiązała się do zatrudnienia w danym zakładzie co najmniej 1.800 pracowników etatowych (w roku 2017 stan może się obniżyć do 1.600). Porozumienie jednocześnie przestanie obowiązywać, gdy czysty zysk kopalni za cztery po sobie następujące kwartały będzie w sumie dodatni. Spółka OKD jednocześnie ma możliwość kontynuować wydobycie także po roku 2017. Jesteśmy spółką wydobywczą i chcemy wydobywać węgiel. Tym możemy się zajmować jednak tylko wtedy, gdy będziemy produkować go z zyskiem. Ceny nadal pozostają na bardzo niskim poziomie, na co mamy znikomy wpływ, choć oczywiście staramy się o jak najlepsze warunki w trakcie negocjacji z naszymi klientami. Rzeczą, na którą możemy mieć wpływ, są koszty. Musimy się skupić przede wszystkim na ich obcinaniu. Po prostu musimy wydobywać po mniejszych kosztach produkcji, niż jest cena sprzedaży. Tylko tak możemy zapewnić przyszłość górnictwu i przetrwać ekstremalny okres niskich cen na rynkach światowych, gdy w trakcie ostatnich trzech lat doszło do zamknięcia tysięcy kopalń węgla kamiennego. Ta reguła obowiązuje dla całej spółki OKD, nie tylko dla Paskowa, mówi dyrektor ds. produkcji OKD Pavel Hadrava. ms, uzi FOTO: Radek Lukša Kombajn górniczy KGE-750F po naprawie w głównych warsztatach mechanicznych w kopalni Darków. Polski kombajn do urabiania złóż o dużej miąższości gotowy do pracy Mechanicy z warsztatów w Darkowie przepracują na jednym kombajnie średnio 200 zmian DARKÓW Mechanicy głównych warsztatów Zakładu Usług Serwisowych (SC), działających w ramach darkowskiego zakładu, przedstawili trzeci poniedziałek lutego przedstawicielom Zakładu Górniczego Nr 1 naprawiony kombajn KGE-750 F. Ogromna maszyna wyposażona w strugi do krojenia skał o średnicy 2,5 metra, nadająca się do urabiania złóż w pokładach o miąższości nawet do 5,2 metra, nie pozostała jednak długo w stanie spoczynku. Zaraz po dopełnieniu formalności zdawczo-odbiorczych mechanicy ponownie rozłożyli ją na części przed planowanym transportem. Maszyna została przewieziona na miejsce pracy brygady dowodzonej przez głównego przodowego Zbyňka Rzidkiego z odcinka kierownika Janusza Sztuły. Wcześniej poza pracownikami Rzidkiego - pracowali z kombajnem w wyrobisku 39 800, które zlokalizowane jest zaraz obok kostki 40 800, również górnicy z Alpexu Krzysztofa Krażewskiego i kierownika odcinka Krysztofa Szewczyka czy też Tadeusza Czai i kierownika odcinka Janusza Piełki. Przekazano nam go na jesieni i najpierw został poddany diagnostyce obydwu ramion, które to badania wykluczyły ważne usterki lub uszkodzenia. Następnie maszyna została poddana czyszczeniu, przeglądowi, wykonaliśmy demontaż i średnio poważną naprawę, skomentował ważne zadanie, które powierzono im pod koniec roku ubiegłego i na początku bieżącego, majster darkowskich zakładów mechanicznych Rostislav Dostál. Licząca ośmiu członków załoga dowodzona przez Mariána Žebroka pracowała z kombajnem KGE-750 F poza Darkowem jeszcze jeden urabia złoża w Łazach w trakcie ostatnich czterech lat wielokrotnie. Ta polska maszyna ma wiele zalet, a my znamy ją już dobrze i wiemy jak trzeba z nią postępować. Dlatego wymieniliśmy uszczelki, łożyska i inne części, które podczas eksploatacji są poddawane największemu obciążeniu, mówił przodowy mechaników podkreślając, że duży kawał roboty wykonał w tym wypadku również spawacz Rostislav Cieslik. Ramiona kombajnu przywieziono z magazynów SC, gdzie mieli na stanie jedną rezerwową parę. Oba z oryginalnego wyposażenia przekazaliśmy bowiem zespołom pracującym w wydobyciu na wypadek awarii w eksploatowanych wyrobiskach 240 504 na Darkowie i 139 806 w Łazach, wyjaśnił kierownik darkowskich zakładów mechanicznych SC Radim Kajstura. Nad renowacją KGE-750F mechanicy pracowali na dwie zmiany, średnio pracownikom z darkowskich zakładów mechanicznych taka naprawa zajmuje około dwieście przepracowanych zmian. Ponownie wykonaliśmy diagnostykę, pomalowaliśmy wszystko, poskładali i znów wszystko rozłożymy na poszczególne części. Na dół naturalne kombajn będzie przewożony w pojedynczych elementach składowych, to ogromna maszyna. Przecież tylko samo ramię bez silnika elektrycznego waży 9,1 ton. Natomiast samonośna obudowa jednostki napędnej bez tak zwanych szuflad tablic rozdzielczych waży ponad 10,9 ton. Dodatkowo wymienione główne elementy występują w KGE.750 F w podwójnym wykonaniu, dodał Dostál. Maszyna po poddaniu jej naprawie i konserwacji rozpocznie od kwietnia urabianie pokładu węgla zgodnie z harmonogramem przyjętym dla Zakładu Górniczego Nr 1. Radek Lukša FOTO: Josef Lys Przedstawiciel górniczych rekordzistów OKD ze skórą z wpisem 1.214.834 ton wydobytych w roku 2014 (od lewej) Tadeusz Dziugieł, Witold Woźniak (nowy główny przodowy, przejął pałeczkę po Stefanowi Gulakowi) i Jan Nowakowski. Sukcesy brygad ścianowych Alpexu Najlepszy roczny wynik brygad ścianowych w historii OKD (1.214.834 ton ) w roku ubiegłym wywalczył zespół Stefana Gulaka Wyniki, które w roku ubiegłym wypracowała załoga głównego przodowego Stefana Gulaka pod nadzorem kierownika odcinka Tadeusza Dziugieła i kierownika robót górniczych Jana Nowakowskiego z firmy zewnętrznej Alpex, zasługuje na szczególną uwagę. Udał im się bowiem wyczyn, którego w OKD nie udało się nikomu wcześniej osiągnąć. Wymieniony zespół w trakcie jednego roku zdołał wydobyć 1.214.834 ton węgla. Podstawy sukcesu (urobienie 950.000 ton) budowano w wyrobisku 140 704 w ruchu górniczym Łazy, które Gułagowi ludzie wyeksploatowali 6 października 2014. Resztę ton, które trzeba było wydobyć, by osiągnąć rekordowy wynik, wykopali do końca roku 20 14 w wyrobisku oznakowanym numerem 139 806. syl Kombajn (K) górniczy (G) elektryczny (E) 750F maksymalna grubość pokładu 5.200 mm opcja przybierki spągu nawet 350 mm dopuszczalne nachylenie 35 (podłużne), 20 (poprzeczne do góry), 15 (poprzeczne po nachyleniu) średnice noży urabiających strugu 2.500 mm maksymalna siła uciągu 830 kn całkowita zainstalowana moc silnika 935 kw długość 13.687 mm (w pozycji poziomej mierzona między osiami ramion) szerokość 2.669 mm (bez uchwytów dla kabli) wysokość od podłoża 2.981 mm (z podniesionymi osłonami) ciężar na przenośniku 81 t Horník-Górnik Redaktor kolumny: Mgr Josef Lys E-mail: josef.lys@okd.cz Tel.: +420 596 262 801 Komórka: +420 605 279 864

10 Inzerce číslo 8 ročník 45 Přehled aktuálních výběrových řízení vyhlášených v Horníku č. 8 Text k dané akci je k dispozici na webové adrese: www.okd.cz. Výběrová řízení/horník speciál. Investice stavební (ISTAV) 4960 Investice strojní (ISTR) Samostatná výběrová řízení 4821, 4822, 4823, 4909 Společná výběrová řízení Opravy stavební (OSTAV) 502, 510, 105 Opravy strojní (OSTR) 139, 316, 336 Zahlazování následků hornické činnosti (ZNHČ) Akce v oblasti služeb (SL) Důlně stavební práce (DSP) 194 Pomůžeme Vám s dluhy Využijte zákonné možnosti se oddlužit! Finanční poradenství zdarma Zastavíme úroky, exekuce i dražby. Nové nižší splátky! Volejte Centrum pomoci při finanční tísni 800 800 405 www.centrum-pomoci.cz 14/08-X/15 Tipy Horníka OSTRAVA Koncert V multifunkční aule Gong v Dolní oblasti Vítkovic proběhne ve čtvrtek 26. února unikátní spojení hudby Dana Bárty se symfonickým orchestrem. Charismatický zpěvák se s kapelou Illustratosphere a Janáčkovou filharmonií Ostrava představí od 19 hodin. Opera Jako o ostravské operní události roku 2015 hovoří v Národním divadle moravskoslezském o premiérách inscenace Ohnivý anděl, které jsou připraveny na čtvrtek 26. a sobotu 28. února. Pětiaktové operní mystérium o rytíři Ruprechtovi a démony posedlé dívce Renatě od Valerije Brjusova zazní v tuzemsku poprvé v ruském originále. A to od 19 hodin. uzi BLAHOPŘEJEME Dne 2. 3. 2015 oslaví krásné 80. narozeniny pan Boleslav Koch, dlouholetý zaměstnanec elektroúdržby úpraven na Dole Čs. armáda. Všechno nejlepší, zdraví, lásku a rodinnou pohodu přejí manželka Alžběta a synové Roman a Bohdan s rodinami. nejlepší místo pro nákup knih na Ostravsku OKD, a.s., Závod servisních služeb se sídlem Orlová-Lazy, č.p. 605, PSČ 735 11 Provoz PILA SALMA Nabízí výhodně k prodeji: PALIVOVÉ DŘÍVÍ JEHLIČNATÉ ŠPALKY cena 577 Kč/prm včetně DPH doprava zajištěna při odvozu (6 prm) cena dle vzdálenosti odvozu možný vlastní odvoz dle individuálního množství Kontaktní osoby pro zasílání objednávek: Ing. Lubomír Kočvara, tel. 602 765 400, e-mail: lubomír.kocvara@okd.cz Alena Čížková, tel. 725 759 955, e-mail: alena.cizkova@okd.cz 7/08-X/15 5 16 00 hod ALEŠ MICHL beseda a autogramiáda ekonoma a analytika www.knihcentrum-ostrava.cz...vaše JISTOTA V NESNÁZÍCH BEZPLATNĚ VYŘEŠÍME DOPRAVNÍ NEHODU, S NÁMI SE NEMUSÍ NA POJIŠŤOVNU BEZPLATNĚ PŘIJEDEME K NEHODĚ A ZAJISTÍME DOSTATEK DŮKAZŮ 773 100 773 ŘEŠÍME ŠKODY VŠECH POJIŠŤOVEN VŠEM ÚČASTNÍKŮM NEHODY BEZ VÝJIMKY JIŽ 10 LET VÁM POMÁHÁME NA CESTÁCH BEZPLATNĚ ZAPŮJČÍME NÁHRADNÍ VOZIDLO ZAJISTÍME OPRAVU VAŠEHO VOZIDLA NEJVÝHODNĚJŠÍ POJIŠTĚNÍ NA TRHU VÍCE NA... BEZPLATNÝ ASISTENČNÍ BALÍČEK SI MŮŽETE OBJEDNAT NA WWW.NABOURALIVAS.CZ NEBO NA TEL.: 596 410 304 11/08-X/15

Nadace OKD 26. února 2015 číslo 8 ročník 45 www.nadaceokd.cz Zprávy z neziskových organizací, kterým pomáhá OKD a její nadace při péči o nemocné lidi, seniory, děti i životní prostředí Jak na nezaměstnanost po gorolsku? Chovem ovcí! V nejvýchodnější české obci pomohla Nadace OKD už třikrát, naposledy ve svém evropském programu HRČAVA Gorolská obec na česko-polsko-slovenském pomezí se sice chlubí několika nej včetně toho, že nad ní nejdříve z celé republiky vychází (a taktéž zapadá) sluníčko, nicméně jistým údajem se zrovna chlubit nemůže. A to nezaměstnaností, která v Hrčavě s přibližně 250 obyvateli kolísá mezi 40 až 60 procenty! O změnu usiluje spolek Hrčávka za pomoci Nadace OKD. Pracovní příležitosti nejsou, mladí a perspektivní lidé obec opouštějí a Hrčava se postupně vylidňuje. Kdo zaměstnání má, mnohdy za ním zdlouhavě, nákladně dojíždí do velkých měst. Zároveň mizí řemesla tradiční pro mikroregion Těšínských Beskyd, jako je například chov ovcí a s ním spojené zpracovávání vlny, mléka a sýra, popsal Rostislav Sikora ze spolku Hrčávka. A cílem těchto nadšenců, kteří se šestým rokem věnují udržování lidových řemesel či obyčejů a snaží se zatraktivnit danou lokalitu pro turisty, není nic jiného, než řešit oba problémy naráz. Chceme zajišťovat nová pracovní místa právě v tradičních oborech, kterým se věnovali naši předci. Tedy především v salašnictví a výrobě produktů z ovčí vlny či mléka, líčil Sikora. Spolupráci navázali s místními chovateli ovcí Lenkou a Janem Koždoňovými a Agniezskou Szkanderovou i ovčákem Piotrem Kohutem z Koniakówa, polského města kousek od Hrčavy. S havíři sice Sikora ani kolegové nic společného nemají, leč partnerství Hrčávky s těžařskou nadací trvá už od roku 2012. K salašnickým řemeslům patří také zpracovávání ovčího mléka na sýr. FOTO: Radek Lukša 17 48 Teoreticky o tolik dříve podle webu http://mujweb.cz/obec.hrcava vychází v Hrčavě slunce proti Praze. Hrčavský spolek hodlá oživit chov ovcí a zaměstnávat při něm místní občany. Podpory se dočkali v programech Pro zdraví (Návrat k tradicím prostřednictvím pomoci osobám se zdravotním postižením), Pro budoucnost (Rozvoj řemesel v Těšínských Beskydech) a v loňském roce rovněž Pro Evropu (Rozvoj Těšínských Beskyd). Poslední projekt nám zajistil úhradu nákladů spojených se zpracováváním dokumentace pro žádost o dotaci v programu Ministerstva práce a sociálních věcí ČR s názvem Lidské zdroje a zaměstnanost. Příslušná komise sice umožnila čerpat prostředky ze strukturálních fondů EU jiným subjektům, ale Hrčávka se nevzdává. Díky evropskému programu Nadace OKD máme hotovou žádost, kterou předkládáme v dalších výzvách. Dokud neuspějeme, prohlásil Sikora. Ten se angažuje také v karvinské neziskovce Aktivní život od A do Z, jež za přispění Nadace OKD pomáhala najít uplatnění na trhu práce pro hendikepované a pořádala kurz pro zájemce o včelařství. A letos usiluje o grant na zaměstnávání znevýhodněných při ruční výrobě svíček. Radek Lukša Cíle projektu snížení nezaměstnanosti v Hrčavě a sousedních obcích přiblížení chovu ovcí a tradičních postupů výroby sýrů a zpracování vlny veřejnosti vytvoření nových pracovních příležitostí v daném mikroregionu zvýšení uplatnitelnosti obyvatel Hrčavy na trhu práce zvýšením kvalifikace prostřednictvím absolvování vzdělávacích programů FOTO: Radek Lukša Srdcovku získal zástupce vedoucího ZBZS na DZ 2 na sportovní kroužek sdružení ADAM. SPORTOVNÍ KROUŽKY PRO AUTISTICKÉ DĚTI HAVÍŘOV Přes syna s diagnózou PAS (poruchou autistického spektra) se dostali Szturcovi z Havířova do kontaktu se sdružením ADAM autistické děti a my. Oba rodiče nyní pomáhají s propagací či pořádáním různých akcí a otec, pracující na šachtě, navíc zařídil této neziskovce minigrant na kroužek, kam co čtrnáct dní vodí jak jedenáctiletého Vaška, tak jeho pětiletou sestřičku Aničku. ADAM nám doporučili psychologové a vyvinula se z toho oboustranná intenzivní spolupráce. Dokonce jsme poznali tátu dalšího dítěte, který také pracuje u těžařů, nechali se slyšet Martin a Vanda Szturcovi. Sdružení funguje v Havířově a Ostravě pro více než šedesát rodin s autistickými dětmi z Moravskoslezského kraje zajišťuje volnočasové aktivity v podobě sportovního či dramatického kroužku, arteterapie nebo výletů. Ale i karnevalů, oslav dětského dne či mikulášské nadílky. Zástupce vedoucího ZBZS z Důlního závodu 2 Do sportovního kroužku na ZŠ Jarošova chodí Vašek od loňska. Věnují se tam nenáročným disciplínám, prolézání, běhání nebo míčovým hrám. A protože jde taky o to, aby se autistické děti zapojovaly do života s těmi neautistickými, řekněme zdravými, naučily se s nimi fungovat a komunikovat, dochází tam i naše Anička. Přímo v kroužku působí psycholog Přemysl Mikoláš z Ostravy, patřící k českým kapacitám přes autismus, vysvětlili Szturcovi, na co živitel rodiny získal Srdcovku. Jak sdělila předsedkyně sdružení ADAM Marie Gerdová, rodiče Vaška a Aničky kromě toho pomáhají s informováním o činnosti prostřednictvím internetového portálu či připravují pozvánky na akce. Jako například na tu s pracovním názvem Sportovci a rockeři podporují autisty chystanou na 12. dubna do Trojhalí v Karolině, kde se představí fotbalisté, hokejisté a Rádio ČAS Rock. Radek Lukša Martin Szturc se s havířinou seznamoval prostřednictvím dědy, kopajícího uhlí na Fučíku, a strýce, revírníka na Dukle. Po absolvování Hornickogeologické fakulty báňské oborů Ekonomie a řízení v oblasti nerostných surovin a Hlubinné dobývání ložisek šel jako novopečený inženýr před čtrnácti lety na šachtu také, na ČSM. Od mechanika strojního úseku a revírníka v rubání pak působil ve funkcích vedoucího úseku rubání, větrání i důlní degazace. Nyní je zástupcem vedoucího Závodní báňské záchranné služby. Srdcařský seminář i o vzájemném poznání Nadace OKD chce organizace podpořené minigranty zapojit do veřejných akcí a požaduje také posun v jejich projektech OSTRAVA Účastníci letošního srdcovkového semináře pochytili spoustu užitečných informací a poznali nadační tým, jiné partnery i zástupce podpořených neziskovek. Pozvání přijali Zuzana Macháčková hovoří na semináři k Srdcařům. FOTO: Radek Lukša Renáta Lestyanová (druhá zleva), Miloš Micza, Přemysl Svoboda, Radka Štefková a Andrea Košutová. především ti, jimž se podařilo získat minigranty na mimopracovní veřejně prospěšné aktivity poprvé. Srdcovka se netýká jen samotné finanční pomoci. Dáváme patronům projektů či organizacím, jež zastupují, možnost zapojit se do takzvané nadační rodiny. Spolupráce přitom neznamená jen se vzájemně navštěvovat, oznámila Karolína Drozdová, pověřená vedením Nadace OKD, s tím, že semináře se zúčastnila čtvrtina z letošního rekordního počtu osmi desítek Srdcařů. Ti se rekrutují ze zaměstnanců jak těžební společnosti, tak i dalších dárců její firemní nadace. Na akcích pořádaných Nadací OKD či společností OKD, zde mohu zmínit například oslavy hornického svátku, jsou patroni srdcovkových projektů samozřejmě vítáni. Velice nás potěší, zapojí-li se do přípravy programu a v jeho rámci se představí i veřejnosti. Účast některých organizací už máme přislíbenou, nechala se slyšet Drozdová. Co jste si ze setkání odnesli, bylo pro vás užitečné? Renáta Lestyanová, referentka ve společnosti AWT: Doptala jsem se na vše, co mi dříve nebylo příliš jasné. Minigrant jsem získala jako zástupkyně sdružení rodičů při ZŠ Mládí v Orlové, projekt se jmenuje Interaktivně ve volném čase. Jde o pořízení projekčních tabulí a počítáme s vyšší investicí, než jsou prostředky poskytnuté Nadací OKD. Srdcovka každopádně umožní našemu sdružení, potažmo škole, sáhnout si na peníze, které by jinak nebyly k mání. Miloš Micza, mechanik úseku centrální dopravy Důlního závodu 3: Já měl na semináři vůbec nejvíce dotazů, dámy z nadace mi osvětlily řadu problémů, s nimiž jsem jako Srdcař-novocián potřeboval pomoci. Minigrant budu čerpat na Dukelský Hajcman Cup u organizace tohoto zavedeného turnaje v mužské čtyřhře v badmintonu stojím už léta, nicméně poprvé se do něj zapojí i těžařská nadace. Posun ten mohu deklarovat už nyní, díky minigrantu se zvedne úroveň celé akce. Radka Štefková, Andrea Košutová, učitelky ZŠ Komenského v Karviné: Odnesla jsem si cedulku s nápisem, že nás podporuje Nadace OKD! Ale teď vážně, je to spousta poznatků, jak při uskutečňování projektu, v našem případě Abilympiády Karviná 2015 pro hendikepované děti a mládež, postupovat. Nejdůležitější se nám jevily ekonomické záležitosti. Měly jsme předem něco nastudované, teď se vše ujasnilo. Srdcovka Její kolegyně Zuzana Macháčková pak na semináři hovořila o praktičtějších věcech. Osvětlila náležitosti spojené s minigrantovým programem, od smluv přes doklady po závěrečné zprávy a vyúčtování. Pro patrony, kteří nezískali Srdcovku poprvé, zdůraznila zájem Nadace OKD o posun v projektech. Komu letos podpora nevyšla, dostane podle ní šanci opět 4. prosince na svátek hornické patronky sv. Barbory totiž těžařská nadace vyhlásí další výzvu. uzi umožní dále rozvíjet dovednosti postižených, díky minigrantu připravíme na Abilympiádě více soutěžních stanovišť a počet doprovodných akcí zvýšíme ze stávajících tří na pět. Přemysl Svoboda, elektrikář skipu v lokalitě Darkov: Byť patřím k patronům, kteří mají druhou Srdcovku, stále jsem si musel mnohé ujasnit. Také jsem oznámil požadovaný posun v projektu. Loni jsme pro náš florbalový oddíl FBC Český Těšín získali minigrant na výměnné pobyty naše děti byly v Polsku u moře, Poláci zase u nás v Beskydech na horách letos je na materiálové vybavení týmu mladších žáků. Srdcovka každopádně přispívá k vylepšení chodu oddílu.

12 Sport číslo 8 ročník 45 Kádr udrželi a smysluplně posilují Po návratu ze Slovenska už celý tým MFK OKD vyhlíží start jarní části KARVINÁ Trenér Jozef Weber může být spokojený. Herní soustředění se vydařilo, a navíc se vedení klubu podařilo dotáhnout do zdárného konce jednání s fotbalisty, o které měl klub zájem. Kádr se tak definitivně rozrostl o tři nová a jedno staronové jméno. Už dříve avizovanou trojici Daniel Tarczal, Tomáš Komenda a Jose Maria Diaz Castanier doplnil i Jaroslav Zelený, který v karvinském dresu hrál už na podzim. Prozatím jediným odchodem od lednového startu přípravy je hostování Richarda Vaňka v sousedním Frýdku-Místku. Tarczal s Komendou přicházejí na hostování do konce sezony, Castanier a Zelený už jsou našimi hráči, informuje sportovní manažer MFK OKD Karviná Lubomír Vlk. Radost neskrýval ani kouč Weber. V létě jsme začali budovat kádr s určitou perspektivou. Preferujeme jeho konsolidaci. To se podařilo, mnul si spokojeně ruce. Na Slovensku, v zápasech s Nitrou a Zlatými Moravci, tak měl z čeho vybírat. Především druhé utkání, které se hrálo na přírodní trávě, Posila, která by měla okamžitě svými zkušenostmi vplout do základní sestavy, to je Daniel Tarczal (v zeleném). FOTO: MFK OKD Karviná Jaroslav Zelený (v bílém) podepsal s Karvinou smlouvu na tři a půl roku. Po šesti týdnech, kdy jsme se připravovali ve výborných domácích podmínkách, bylo na čase změnit prostředí. To nám vyšlo na jedničku, několikrát jsme si osahali i přírodní trávu, což bylo nejdůležitější, pochvaloval si trenér Jozef Weber slovenské herní soustředění. už mělo mistrovské parametry. Ale v první půli byli domácí lepší. Přece jen naši kluci si museli chvíli na přírodní pažit zvykat. I přesto se nám podařilo zvítězit 2:1, což je povzbudivé, uvedl. Podle nejzkušenějšího hráče týmu, stopera Jana Trousila, byl paradoxně lepší první duel proti Nitře, který skončil nerozhodně 1:1. Ten zápas jsme ale odehráli na umělé trávě, ono když na ní trénujete delší dobu a najednou máte jít zpět na přírodní trávu, tak je to s adaptací složitější, řekl zkušený borec, který se v obou utkáních dokázal ze své pozice středního obránce střelecky prosadit. Proti Nitře z penalty, v duelu se Zlatými Moravci po rohovém kopu. Honza obyčejně na penalty není určený, ale v ten moment ani jeden z tradičních exekutorů už na hřišti nebyl, vysvětlil Jozef Weber a uznal, že soustředění splnilo účel. Po šesti týdnech, kdy jsme se připravovali ve výborných domácích podmínkách, bylo na čase změnit prostředí. To nám vyšlo na jedničku, několikrát jsme si osahali i přírodní trávu, což bylo to nejdůležitější, doplnil. Počasí nebylo úplně podle představ, ale fakt, že jsme si zase vyzkoušeli tréninky i zápas na přírodní trávě, je nejdůležitější. Ještě nás v sobotu čeká generálka s Třincem, a pak první ostrý zápas v Kolíně. Pro nás všechny už je příprava strašně dlouhá. Sám si ani nepamatuji, když jsem se snad 9 nebo 10 týdnů jen připravoval. Je to náročné i na psychiku. Naštěstí už to brzy skončí a najedeme na standardní režim. Snad se nám bude dařit, když fungující kádr z podzimní části zůstal zachován, dodal s nadějí v hlase Jan Trousil. Adam Januszek Příchody Jaroslav Zelený Jose Maria Diaz Castanier Tomáš Komenda hostování do 30. 6. 2015 Daniel Tarczal hostování do 30. 6. 2015 Odchody Richard Vaněk hostování ve Frýdku-Místku do 30. 6. 2015 FOTO: MFK OKD Karviná Pod strojek šel i trenér West (úplně vpravo) i jeho asistent Marek Bielan (úplně vlevo). Jediný, kdo nemusel, byl klečící vedoucí mužstva Karel Serafin ten už lysý je. Nejprve dohola, pak vítězství Skvělý vstup zaznamenal karvinský dorost MFK OKD vyhrál v Plzni 3:1 a je druhý za Příbramí KARVINÁ Netradičně, ale zato účinně motivoval své svěřence kouč Roman West před prvním ostrým zápasem jarní části. Byl to můj nápad. Chtěl jsem, aby kluci ze sebe něco obětovali pro tým. To se podařilo, pochvaloval si. V samotném zápase ukázalo družstvo morálku a po změně stran třemi góly otočilo vývoj. Dva góly během úvodních deseti minut druhého poločasu vstřelil reprezentant Ondřej Lingr, pojišťovací třetí gól zaznamenal z penalty Martin Puškáč. Těchto deset minut jsme hráli fotbal, který bych si od svých hráčů představoval. Ofenzivní hra ve vysokém počtu, aktivita, agresivita, rychlost, držení míče, vítězné osobní souboje, dostupování vzadu a domácí tým zamčený do svého pokutového území, vypočítával Roman West. Následně však Plzeň prokazovala svou kvalitu a hosté z Karviné přežili pár nebezpečných a rychlých útoků i standardních situací. Jsem hrdý na svůj tým, jakým způsobem dokázal projevit týmový duch a otočil zápas, dodal spokojený trenér MFK OKD Karviná U19. Další zápas čekal holohlavé družstvo už ve středu (výsledek byl znám po uzávěrce), kdy se po vzájemné dohodě domluvilo s Opavou na změně termínu. První jarní domácí duel je na programu už poslední únorovou sobotu od 15 hodin na Kovonu dorazí SK Dynamo České Budějovice. aja PŘED ŠAMPIONÁTEM JE VE FORMĚ PRAHA Jedna z největších současných hvězd české i světové atletiky Pavel Maslák syn strojníka těžních strojů severní lokality Důlního závodu 2 dosáhl týden před halovým mistrovstvím Evropy v Praze na český titul v běhu na 400 metrů v rekordním čase 45.27 sekundy. Tento čas ho 28. 2. První jarní domácí duel proti Českým Budějovicím startuje v 15 hodin. zároveň posunul do čela letošních světových tabulek. Kdybych tak běžel i za týden, tak by to na obhajobu titulu mělo stačit. Cítil jsem se skvěle, pronesl v cíli havířovský rodák, který bude v pražské O2 areně (5. 8. března) obhajovat titul ze švédského Göteborgu v roce 2013. aja Měli na výhru, ale remizovali FOTO: archiv Extraligoví házenkáři Karviné (v bílých dresech) ztratili výhru na jihu Moravy opět v závěru. Autoservis Czudek, s.r.o., Chotěbuz kontakt: +420 558 711 065, +420 734 865 277, www.autoservisczudek.cz Autosalon Kudrna s.r.o., Orlová kontakt: +420 596 512 232, +420 724 219 219 http://kia.autosalonkudrna.cz 2/8-XII/15 Bodík za remízu 27:27 dovezli házenkáři HCB OKD z Brna. V pohodě mohli vyhrát, ale už poněkolikáté nezvládli závěr zápasu KARVINÁ Do jihomoravské metropole odjížděli baníkovci s cílem bodovat, jelikož tabulka je tři zápasy před koncem základní části neskutečně vyrovnaná. První půle přinesla vyrovnaný průběh a oba týmy se střídaly ve vedení. Po změně stran to vypadalo, že rozhodující náskok si vytvoří svěřenci Jaroslava Hudečka: šest minut před koncem šli do vedení 26:22 ale k výhře to nestačilo. Zase se nám nepodařil závěr utkání. Kluci v něm udělali řadu technických chyb a Brno nakonec vyrovnalo. Ale výkon je určitě povzbuzením ZMĚNA! Zápas se Zlínem je na programu už v pátek 27. 2. od 19 hodin. do posledních tří zápasů, prohlásil karvinský stratég a narážel tak na utkání se Zlínem, na Dukle a doma s Jičínem. Velmi dobře zahrála spojka Ivković a spolehlivě zachytal gólman Lefan. V dalším zápase hostí Karvinští už v pátek 27. února od 19 hodin Zlín. Tento soupeř bude znamenat pro karvinského gólmana extra motivaci, protože právě ze Zlína pochází. Z Brna vezeme zlatý bod. Škoda, že to v závěru kluci nezvládli v útoku. Ale výkon už měl potřebné parametry. Na utkání s mateřským Zlínem se hodně těším. V této sezoně půjde už o náš třetí vzájemný duel. V extralize jsme tam vyhráli o devět branek, ale v pohárovém střetnutí se nám nevedlo. V pátek na domácí palubovce musíme bezpodmínečně vyhrát a získat strašně důležité body, burcuje Jakub Lefan. aja HORNÍK Vydává: R MEDIA, spol. s r.o., Pernerova 673/47, 186 00 Praha 8 Ředitel Ing. David Švábenický; šéfredaktor Marek Síbrt, e-mail: marek.sibrt@okd.cz Adresa redakce: Stonavská č. p. 2179, 735 06 Karviná-Doly; e mail: hornik@okd.cz; www.ihornik.cz; tel: redakce: 596 262 801, příjem inzerce: 737 043 230, e mail: renata.pavlikova@okd.cz; ústředna: 596 261 111 Grafika Robin CaÏs, e mail: robin@layoutman.cz Ilustrace Marie Koželuhová, www.maayadesign.cz Vychází ve čtvrtek v nákladu 21 000 výtisků Registrace MK ČR E 18683 Tiskne: MAFRAPRINT, tiskárna Olomouc Nevyžádané rukopisy a podklady pro tisk se nevracejí. Náklad ověřuje ABC ČR, člen IFABC. PRVNÍ 1 2012 Fénix content marketing Vítěz první ročník