Zahájení projektu KOMPLEXNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM PRO PRACOVNÍKY BÁŇSKÉ ZÁCHRANNÉ SLUŽBY. Ostrava, 1. 10. 2010 Ing. David Kurdziel

Podobné dokumenty
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK

VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDEK

Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost ( )

Možnosti financování produktů z OP LZZ a výzva na mezinárodní spolupráci

VÝZVA K PŘEDKLÁDÁNÍ INDIVIDUÁLNÍCH PROJEKTŮ OP LZZ. PODPORUJEME VAŠI BUDOUCNOST

VÝZVA K PŘEDKLÁDÁNÍ INDIVIDUÁLNÍCH PROJEKTŮ OP LZZ. PODPORUJEME VAŠI BUDOUCNOST

CZ.1.04/1.1.06/

ZÁVĚREČNÁ MONITOROVACÍ ZPRÁVA SHRNUTÍ

Výzva k podání nabídek

V Y H L Á Š E N Í V Ý Z V Y

Publicita v projektech

PRAVIDLA PROGRAMU. Prioritní osa 4 Vzdělání a vzdělanost a podpora zaměstnanosti OP PPR. EVROPSKÁ UNIE Evropské strukturální a

PRAVIDLA PROGRAMU. Prioritní osa 3 Podpora sociálního začleňování a boj proti chudobě OP PPR. EVROPSKÁ UNIE Evropské strukturální a

Seminář pro žadatele ve výzvách OPZ

Vybrané služby sociální prevence v Olomouckém kraji reg. č. CZ.1.04/3.1.00/

V Y H L Á Š E N Í V Ý Z V Y

Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost. Elišky Krásnohorské 4, Havířov - Podlesí CZ

Projekt byl financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.

VÝZVA K PŘEDKLÁDÁNÍ INDIVIDUÁLNÍCH PROJEKTŮ OP LZZ. PODPORUJEME VAŠI BUDOUCNOST

Publicita v projektech

ADAPTACE NA ZMĚNY KLIMATU V INTEGROVANÉM REGIONÁLNÍM OPERAČNÍM PROGRAMU Praha

MANUÁL POVINNÉ PUBLICITY INDIVIDUÁLNÍHO PROJEKTU MZ ČR

Prioritní osa 3 Podpora sociálního začleňování a boj proti chudobě Prioritní osa 4 Vzdělání a vzdělanost a podpora zaměstnanosti OP PPR

Orlová a Petřvald řídíme strategicky a společně

Společného monitorovacího výboru operačních programů Praha Adaptabilita a Praha Konkurenceschopnost

Šance pro nezaměstnané ze Supíkovic-rekvalifikace a kurzy odrazové můstky k zaměstnání

Otázky a odpovědi ze seminářů pro žadatele v rámci globálních grantů Olomouckého kraje

Možnosti čerpání finančních prostředků pro obce v OP Zaměstnanost

Výzva k podání nabídky

Projekt Posilování sociálního dialogu prevence násilí na pracovišti. Mgr. Dušan MARTINEK vedoucí Oddělení pro rozvoj lidských zdrojů a projekty ČMKOS

1.1 Zvyšování kvality ve vzdělávání

Obecnápravidla Evropských strukturálních fondů, podmínky a principy operačních programů

Konference OP VVV. Konference Operačního programu Výzkum, vývoj a vzdělávání. Praha, 4. listopadu

Operační program Zaměstnanost ( ), příprava projektů a psaní žádosti o grant.

Městský úřad Horažďovice profesionalita s lidskou tváří Reg.č. CZ.1.04/4.1.01/

Výzva Školení je šance

Publicita v projektech

Aktuální úkoly v oblasti kohezní politiky se zaměřením na současnost a budoucnost

Zadávací dokumentace

Příručka. pro akreditovaná pracoviště. Aktualizace:

OP LZZ - Rozvoj kvalifikační úrovně a kompetencí pracovníků v cestovním ruchu

Podpora profesního rozvoje pedagogů a spolupráce škol se zaměstnavateli

Seminář k výzvě OP LZZ č. 40 Vzdělávání v egon Centrech krajů a obcí s rozšířenou působností

Příručka. pro realizátory vzdělávacích aktivit. Verze 0.4. Datum aktualizace:

Dotační možnosti pro neziskové organizace a školská zařízení z OP VK

ZŠ a MŠ Brno, Kotlářská 4, příspěvková organizace

Výběr dodavatele v projektech OPPK

Zadávací dokumentace zakázky. Vzdělávání firmy PAS Zábřeh na Moravě a.s. vzdělávací kurzy PAS Zábřeh na Moravě a.s.

Podpora měst a obcí v oblasti agend veřejné správy v působnosti MV ČR v programovém období

Publicita v projektech

Integrovaný regionální operační program Centrum pro regionální rozvoj České republiky

Dohoda o pracovní činnosti (tým projektu)

Šance pro středoškoláky

Integrovaný regionální operační program Centrum pro regionální rozvoj České republiky

HORSTAV Olomouc, spol. s r.o. ZADÁVACÍ ŘÍZENÍ

SC 1.3 ZVÝŠENÍ PŘIPRAVENOSTI K ŘEŠENÍ A ŘÍZENÍ RIZIK A KATASTROF

V OBLASTI PŘÍPRAVY A ŘÍZENÍ PROJEKTŮ SF EU

Závěrečná zpráva. Vzdělávání v egon centru ORP Tišnov. Rozhodnutí o poskytnutí dotace r.č. CZ.1.04/4.1.00/ ze dne

Zadávací dokumentace do výběrového řízení pro projekt

OP ŽP V KOSTCE aktuální stav administrace a budoucnost

PROJEKTOVÝ ZÁMĚR. Základní škola a Mateřská škola Verneřice, příspěvková organizace Název projektu: Moderní škola 2011 Název operačního programu:

VÝZVA K PŘEDKLÁDÁNÍ INDIVIDUÁLNÍCH PROJEKTŮ OP LZZ. PODPORUJEME VAŠI BUDOUCNOST

!lept. Výzva k podání nabídek. Služba CZ, a.s. cz. a.s. VIROPLASTIC. Maurizio Bergonzoni, , mau rizio. bergonzoni@viroplastic.

V Y H L Á Š E N Í V Ý Z V Y

Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost ( )

Integrovaný regionální operační program Centrum pro regionální rozvoj České republiky

vyhlašuje: pro: Ministerstvo vnitra ČR

1.1 Zvyšování kvality ve vzdělávání

Ministerstvo pro místní rozvoj České republiky oznamuje změny v 27. výzvě k předkládání žádostí o podporu. Integrovaný regionální operační program

Vzdělávání sester s EU

Ministerstvo pro místní rozvoj České republiky oznamuje změny v 10. výzvě k předkládání žádostí o podporu. Integrovaný regionální operační program

V Y H L Á Š E N Í V Ý Z V Y

VÝZVU k předkládání INDIVIDUÁLNÍCH PROJEKTŮ v rámci OPERAČNÍHO PROGRAMU LIDSKÉ ZDROJE A ZAMĚSTNANOST

Etapová/závěrečná monitorovací zpráva o realizaci/ Hlášení o pokroku

VÝZVA K PŘEDKLÁDÁNÍ INDIVIDUÁLNÍCH PROJEKTŮ OP LZZ. PODPORUJEME VAŠI BUDOUCNOST

A. PROJEKT A JEHO KLÍČOVÉ AKTIVITY

Ing. Jana Košťálová Uplatnění nástrojů projektového řízení v ESF projektech

Název projektu Registrační číslo. CZ.1.04/1.1.06/ Zadavatel. Okresní hospodářská komora Karviná Sídlo

PROJEKTOVÝ ZÁMĚR OPERAČNÍ PROGRAM VZDĚLÁVÁNÍ PRO

Pac-tra (Czech), s.r.o. Hnojník 408, Zadávací dokumentace k výběrovému řízení. k zakázce s názvem: Vzdělávání v Pac-tra. týkající se projektu:

Integrovaný regionální operační program Centrum pro regionální rozvoj České republiky

Příprava programového období Ing. Daniela Nohejlová

Ministerstvo pro místní rozvoj České republiky oznamuje změny v 19. výzvě k předkládání žádostí o podporu. Integrovaný regionální operační program

V Y H L Á Š E N Í V Ý Z V Y

Zavádění modelu CAF v příspěvkových organizacích JMK 19. Národní konference kvality ČR, 20. února 2013, Brno

MAS České středohoří jako nositel strategie komunitně vedeného místního rozvoje SCLLD pro území MAS České středohoří, z.s. na období

PROJEKTOVÝ ZÁMĚR. Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost. Oblast podpory 1.4 Zlepšení podmínek pro vzdělávání na základních školách

Příloha č. 4 k výzvě pro podání nabídek Detailní vymezení předmětu zakázky pro část D

Integrovaný regionální operační program. Centrum pro regionální rozvoj České republiky v období

Operační program přeshraniční spolupráce ČR- Polsko pro období , Liberec

Detailní vymezení předmětu zakázky pro část 4

Zákon versus dotační pravidla fondů EU při podávání nabídky. Lektor: Ing. Dagmar Lešnerová

Poskytování sociálních služeb na základě Smlouvy o zajištění dostupnosti vybraných sociálních služeb v Olomouckém kraji

MAS České středohoří jako nositel strategie komunitně vedeného místního rozvoje SCLLD pro území MAS České středohoří, z.s. na období

Globální granty Olomouckého kraje v rámci OP VK. Konference , Olomouc

VÝZVA K PŘEDKLÁDÁNÍ INDIVIDUÁLNÍCH PROJEKTŮ OP LZZ

Evropský sociální fond Praha & EU: Investujeme do vaší budoucnosti A. PROJEKT A JEHO KLÍČOVÉ AKTIVITY

Zadávací dokumentace

Fondy EU programové období Projektový management ve sportu Seminář ke 2. přednášce Mgr. Pavel Mrnuštík

VZDĚLÁNÍ CESTA KE KVALITĚ

Transkript:

Zahájení projektu KOMPLXNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM PRO PRACOVNÍKY BÁŇSKÉ ZÁCHRANNÉ SLUŽBY Ostrava, 1. 10. 2010 Ing. David Kurdziel

IDNTIFIKAC PROJKTU Operační program LIDSKÉ ZDROJ A ZAMĚSTNANOST Prioritní osa: č. 1, Adaptabilita, oblast podpory 1.1 Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků, výzva: č. 35 Školení je šance Název projektu: KOMPLXNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM PRO PRACOVNÍKY BÁŇSKÉ ZÁCHRANNÉ SLUŽBY Zkrácený název: VZDĚLÁVACÍ PROGRAM HBZS OSTRAVA Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/35.00672 2

ZÁKLADNÍ PARAMTRY PROJKTU CO: VZDĚLÁVACÍ PROGRAM CÍL PROJKTU ZA KOLIK: 5 830 tis Kč KDY: do 30. 9. 2012 3

PŘÍNOSY PROJKTU 1. posílení kompetence zaměstnanců 2. posílení lektorských schopností zaměstnanců a interního vzdělávání 3. pro záchranáře lepší zvládání stresu, lepší spolupráce s osobami v krizových situacích a efektivní komunikace s akutně postiženými v šokových stavech 4. zefektivnění komunikace s dalšími složkami záchr. systému, zvýšení úspěšnosti při záchraně lidských životů a majetku 5. snížení ekologických dopadů záchranných prací 6. zvýšení spolehlivosti a aktuálnosti dat v IS 7. zkvalitnění komunikace sboru v NJ a PJ 4

1. MODUL LKTORSTVÍ A VÝUKA Školení základů andragogiky firemním lektorům, trénink lektorských dovedností. Cílem je zajištění co nejkvalitnější interní výuky pro vzdělávání zaměstnanců v dalších klíčových aktivitách. L1e DOVDNOSTI PRO INTRNÍ VÝUKU (metodika lektorské práce, rétorika, řešení modelových situací, stavba a techniky projevu, prezentace, neverbální komunikace atd.) 5

2. MODUL PSYCHOLOGI V MDICÍNĚ A ZÁCHRANÁŘSTVÍ Zvládání stresových situací při zásazích, spolupráce s osobami v krizových situacích a efektivní komunikace s akutně postiženými v šokových stavech. P1e MOČNÍ INTLIGNC V MDICÍNĚ P2e KONFLIKTNÍ KOMUNIKAC V ZÁCHRANÁŘSTVÍ P3e STRSOVÁ KOMUNIKAC, komunikace s akutně postiženými v šokových stavech P4e ASRTIVNÍ OBRANA P5e PRÁC S STRSM P6e PRVNC SYNDROMU VYHOŘNÍ 6

3. MODUL ZÁCHRANÁŘSTVÍ (XTRNÍ ŠKOLNÍ) Z1e POSKYTOVÁNÍ PRVNÍ POMOCI zdravotnické postupy Z3e PRÁC S TCHNICKÝMI PROSTŘDKY Z5e ORGANIZAC PRVNÍ POMOCI Z6e VÝCVIK PODL ZŘ ZS MSK zásahy při hornické činnosti včetně čerpání vody a čerpání z velkých hloubek Z7e VÝCVIK PODL ZŘ ZS MSK při zásazích ve výškách a nad volnou hloubkou Z8e VÝCVIK PODL ZŘ ZS MSK při záchraně osob při zřícení budov Z9e VÝCVIK PODL ZŘ ZS OK při práci pod vodní hladinou Z10e VÝCVIK PODL ZŘ ZS ÚK při práci snebezpečnými látkami, dekontaminaci, detekci plynů a nebezpečných látek Z11e ŠKOLNÍ PO A ŠKOLNÍ Z POŽÁRNÍCH PŘDPISŮ Z13e ŠKOLNÍ ŘIDIČŮ DOPRAVY NMOCNÝCH A RANĚNÝCH 1. STUPŇ Z14e ŠKOLNÍ ŘIDIČŮ VOZIDLA ZZS 2. STUPŇ 7

3. MODUL ZÁCHRANÁŘSTVÍ (INTRNÍ ŠKOLNÍ) Z2i Z4i POSKYTOVÁNÍ 1. POMOCI zdravotnické postupy PRÁC S TCHNICKÝMI PROSTŘDKY Z12i ŠKOLNÍ POŽÁRNÍ OCHRANY A ŠKOLNÍ Z POŽÁRNÍCH PŘDPISŮ Interní lektor také vytváří pomůcku pro výuku tzv. SLOVNÍK POJMŮ A STANDARDŮ, jak jim rozumí zásahové řády složek záchranného systému, pro rychlé porozumění mezi zásahovými četami. 8

4. MODUL KOLOGI 1e LIKVIDAC KOLOGICKÝCH HAVÁRIÍ 2e NAKLÁDÁNÍ A MANIPULAC S OSTATNÍMI ODPADY Z SPALOVÁNÍ UHLÍ 3i NAKLÁDÁNÍ A MANIPULAC S OSTATNÍMI ODPADY Z SPALOVÁNÍ UHLÍ 9

5. MODUL INFORMAČNÍ TCHNOLOGI IT1i POČÍTAČOVÉ DOVDNOSTI ovládání programů DISSOLVR, NÁSLDKY a VODNÍ ZÁTKY IT2e POČÍTAČOVÉ DOVDNOSTI práce v prostředí LOTUS NOTS IT3i POČÍTAČOVÉ DOVDNOSTI práce v prostředí LOTUS NOTS 10

6. MODUL JAZYKOVÉ VZDĚLÁVÁNÍ J1e POLSKÝ JAZYK se zaměřením na odbornou terminologii záchranářství a hornictví, pro zajištění běžné komunikace při zásazích J2i NĚMCKÝ JAZYK se zaměřením na odbornou terminologii záchranářství a hornictví, pro tlumočení a překladatelskou činnost ve vazbě na používání německé záchranné techniky 11

HARMONOGRAM PROJKTU předběžný název školení MODUL ZÁCHRANÁŘSTVÍ 2010 2011 2012 interní/ externí 10 11 12 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 1 2 3 4 5 6 7 8 9 (I/) 2x1 d Z1e - poskytování první pomoci - zdravotnické postupy Z2i - poskytování první pomoci - zdravotnické postupy I 2x1 d Z3e - práce s technickými prostředky 3x1 d Z4i - práce s technickými prostředky I 2x1 d Z5e - organizace první pomoci 2x1 d Z6e - výcvik podle zásahového řádu HZS MSK komunikace se záchranáři z územ. odboru Karviná - hornická činnost Z7e - výcvik podle zásahového řádu HZS MSK komunikace HS Ostrava-Zábřeh - zásahy ve výškách a nad volnou hloubkou, součástí slovník pojmů Z8e - výcvik podle zásahového řádu HZS MSK - komunikace s HS Ostrava-Zábřeh - záchrana osob při zřícení budov Z9e - výcvik podle zásahového řádu HZS Olomouckého kraje- práce pod hladinou Z10e - výcvik podle zásahového řádu HZS Ústeckého kraje - komunikace při práci s nebezpečnými látkami, pro dekontaminaci, pro detekci plynů a nebezpečných látek, Z11e - školení požární ochrany a školení z požárních předpisů -zaměření na specifické předpisy spiojené s řízením záchr.prací, požárního zatížení objektů atd. Z12i - školení požární ochrany a školení z požárních předpisů -zaměření na specifické předpisy spiojené s řízením záchr.prací, požárního zatížení objektů atd. Z13e - školení řidičů dopravy nemocných a raněných (DNR) - 1. stupeň školení (včetně poskytování pomocných zdravotnických služeb pod dozorem lékaře - 1. stupeň) Z14e - školení řidičů vozidla zdravotnické záchranné služby - 2. stupeň školení (včetně poskytování pomocných zdrav. služeb pod dozorem lékaře - 2. stupeň) I 3x1 3x1 3x1 3x1 3x1 3x1 3x1 3x1 3x1 3x1de n 3x1 12

HARMONOGRAM PROJKTU 2010 2011 2012 předběžný název školení interní/ externí 10 11 12 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 1 2 3 4 5 6 7 8 9 (I/) MODUL LKTORSTVÍ A VÝUKY: 1x2 L1e - dovednosti pro interní výuku dny MODUL PSYCHOLOGI: 2x2 P1e - emoční inteligence v medicíně dny MODUL PSYCHOLOGI: P2e - konfliktní komunikace v záchranářství MODUL PSYCHOLOGI: P3e - stresová komunikace, komunikace sakutně postiženými v šokových stavech MODUL PSYCHOLOGI: P4e - aserttivní obrana MODUL PSYCHOLOGI: 2x2 P5e - práce se stresem dny MODUL PSYCHOLOGI: 2x2 P6e - syndrom vyhoření, prevence dny MODUL KOLOGI: 1e - likvidace ekologických havárií MODUL KOLOGI: 2e - nakládání a manipulace s ostatními odpady ze spalování uhlí MODUL KOLOGI: 3i - nakládání a manipulace s ostatními odpady ze spalování uhlí MODUL INFORMAČNÍCH TCHNOLOGIÍ IT1i poč. dovednosti DISSOLVR, NÁSLDKY a VODNÍ ZÁTKY MODUL INFORMAČNÍCH TCHNOLOGIÍ IT2e - počítačové dovednosti práce vprostředí Lotus Notes MODUL INFORMAČNÍCH TCHNOLOGIÍ IT3i poč. dovednosti práce v prostředí Lotus Notes MODUL JAZYKOVÝ J1e - polský jazyk J2i - německý jazyk I I I 1x2 dny 2x1 2x1 2x1 2x1 2x1 2x1 1x2 dny 2x1 2x1 13

RALIZAČNÍ TÝM ODBORNÉ POZIC Interní lektor MODUL ZÁCHRANÁŘSTVÍ Interní lektor MODUL KOLOGI Interní lektor MODUL INFORMAČNÍCH TCHNOLOGIÍ Interní lektor MODUL JAZYKOVÝ MANAŽRSKÉ A ADMINISTRATIVNÍ POZIC Manažer projektu Finanční manažer a administrátor projektu Koordinátor realizace a školení 14

STRUKTURA ROZPOČTU Kód Název nákladu Celkové náklady % z celkových přímých nákladů 01 Osobní náklady 531 120 Kč 10,5% 03 Zařízení 75 400 Kč 1,5% 04 Nákup služeb 2 357 820 Kč 46,5% 06 Přímá podpora 1 792 783 Kč 35,4% 07 Křížové financování 312 000 Kč 6,2% PŘÍMÉ ZPŮSOBILÉ VÝDAJ 5 069 123 Kč 100,0% Nepřímé náklady 761 140 Kč 15,0% 15

MONITOROVACÍ INDIKÁTORY 07.41.00 POČT PODPOŘNÝCH OSOB (52) 07.41.10 POČT KLINTŮ SLUŽB, KTŘÍ OBDRŽLI PODPORU (52) 07.45.00 POČT PODPOŘNÝCH ORGANIZACÍ (1) 07.46.10 POČT ÚSPĚŠNĚ PODPOŘNÝCH OSOB (620) 07.46.13 POČT ÚSPĚŠNÝCH ABSOLVNTŮ KURZŮ (614) 07.57.00 POČT NOVÝCH/INOVOVANÝCH PRODUKTŮ (7) 16

POVINNÁ PUBLICITA PROJKTU POVINNÉ MINIMUM PUBLICITY OP LZZ logo SF, text vropský sociální fond, logo U a text vropská unie, logo OP LZZ, prohlášení Podporujeme vaši budoucnost, odkaz na oficiální web SF www.esfcr.cz Publicita je hrazena z nepřímých nákladů. POVINNĚ V TOMTO PROJKTU loga na seminářích označení nakoupeného majetku informace na poradách označení souvisejících písemností, včetně smluvní dokumentace) informace na webových stránkách (s průběžnými aktualizacemi, min. 3x) nástěnka v budově firmy (s průběžnými aktualizacemi) informací o projektu v časopise Záchranář (bude li to možné) 17

VÝBĚR DODAVATLŮ PŘDPOKLÁDANÁ HODNOTA ZAKÁZK: do 200 000 Kč bez DPH od 200 000 Kč do 800 000 Kč bez DPH od 800 000 Kč do 2 000 000 Kč bez DPH od 2 000 000 Kč bez DPH PRAVIDLA 1. nezbytnost 2. hospodárnost, efektivnost a účelnost 3. transparentnost, rovné zacházení a nediskriminace 4. proporcionalita 5. akceptace dokladů z jiných členských států 6. zákaz střetu zájmů 7. uchovávání dokladů 18

ZDROJ INFORMACÍ DSATRO OP LZZ, zvláště: D2 Příručka pro příjemce D4 Manuál pro publicitu D5 Metodika způsobilých výdajů OP LZZ D8 Metodika monitorovacích indikátorů D9 Metodický pokyn pro zadávání zakázek Dokumenty jsou ke stažení na http://www.esfcr.cz/dokumenty, (aktualizace nepravidelně). ŽÁDOST O DOTACI (VČTNĚ PŘÍLOH) ROZHODNUTÍ O POSKYTNUTÍ DOTAC 19

Děkuji za pozornost. Kontakt: Ing. David Kurdziel tel. +420 774 613 639 e mail: david@kurdziel.cz http://www.kurdziel.cz 20