Koučink - bohatství v lidech Coaching Wealth in People (CWIP) 1 Výcvik v koučinku
Koučink bohatství v lidech Kurz koučinku Koučink bohatství v lidech ( Coaching Wealth in People, CWIP) je ucelený výcvik v koučování pro ty, kteří chtějí koučink využívat ve své odborné prai, ať již jako profesionální koučové, při práci s klientem v sociální oblasti nebo jako moderní styl vedení lidí. Ucelený vzdělávací a tréninkový program je srovnatelný s obdobnými, mezinárodně uznávanými programy. Kurz vychází z principů ICF (Mezinárodní federace koučů) a byl vytvořen týmem zkušených profesionálních koučů Pro pracovníky v sociálních službách je výcvik v koučování akreditován Ministerstvem práce a sociálních věcí (č. akreditace 2010/658-PC). Cílem kurzu je poskytnout zájemcům o koučink ucelený transformační program, díky kterému získají kvalitní know-how v oblasti koučinku. Absolventi si osvojí základní pravidla, metody a přístupy, aby mohli ihned po skončení výcviku začít koučovat. Informace o kurzu Délka kurzu: 15 dní (členěno po modulech 5 3 dny) Maimální počet účastníků: 10 Lokalita: Tréninkové prostory NTI v Liberci Lektoři kurzu: Tým lektorů NTI Cena kurzu: 49.000,- Kč + DPH Cena kurzu při platbě do 31. 8. 2014: 39.000,- Kč + DPH Cena při platbě jednotlivých modulů: o Modul 1: 15.000,- Kč + DPH o Modul 2: 15.000,- Kč + DPH o Modul 3: 15.000,- Kč + DPH o Modul 4: 12.000,- Kč + DPH o Modul 5: 12.000,- Kč + DPH Cena kurzu obsahuje: lektora a veškeré náklady spojené s lektorem, výukové materiály (skripta) v rozsahu 120 stran, ostatní výukové materiály a pomůcky, občerstvení v průběhu kurzu. Cena neobsahuje ubytování a dopravu účastníků, teplý oběd (po dohodě bude zajištěn). Dárek pro účastníky: účastníci získají bezplatné členství v klubu koučů Podještědské koučink centrum, s možností zveřejnit svůj profil kouče a účastnit se koučovacích setkání. Mezidobí: Mezi jednotlivými moduly mají účastníci povinnost prakticky nacvičovat koučování v triádách a s eterními klienty. V součtu za celý kurz 8 hodin individuálního koučinku. Aktuální termíny konání kurzu: o 10. 12. 9. 2014 o 15. 17. 10. 2014 o 19. 21. 11. 2014 o 10. 12. 12. 2014 o 21. 23. 1. 2015 2
Harmonogram průběhu kurzu: 2014 2015 VIII. IX. IX. X. XI. XII. I. Motivační rozhovor Modul 1 Modul 2 Modul 3 Modul 4 Modul 5 Certifikát CWIP Kurz Koučink bohatství v lidech (CWIP) je výcvikový program koučinku vytvořený na základě kombinace moderních principů využívaných v koučinku na celém světě. Využívá osvědčených rozvojových metod, mezi které patří zejména: NLP neurolingvistické programování, pozitivní psychologie, metoda GROW, koučink zaměřený na řešení (Solution Focused Coaching). CWIP je vysoce interaktivní tréninkový program využívající hojně praktická cvičení. Posluchači tak mají možnost prožít intenzivní výuku s mnoha prvky praktických skupinových cvičení jednotlivých koučovacích metod a nástrojů. Zájemci o účast v kurzu absolvují před jeho zahájením tzv. motivační rozhovor, na základě kterého bude proveden výběr účastníků a vytvoření synergické tréninkové skupiny. 3 Po úspěšném absolvování získají účastníci certifikát NTI CC (Coach Certificated), na základě kterého mohou požádat o akreditaci CA (Coach Accredited). NTI nabízí pět různých akreditačních úrovní, které se rozlišují podle získaných tréninků a zkušeností: Certifikační úroveň Trénink - hodiny Minimální požadavky Odkoučované hodiny Mentoring počet koučinků Coach Junior (CJ) 16 5 1 Coach Certificated (CC) 114 10 3 Coach Accredited (CA) 114 50 5 Coach Professional (CP) 130 500 10 Coach Master (CM) 162 1000 20
Co se naučíte v kurzu CWIP Kurz nabízí základní i pokročilé ukázky a trénink koučovacích dovedností, které jsou jednoduché a přitom účinné. Jsou to: účinné koučovací otázky, které možná známe, ale nevyužíváme jich s plnou silou, logické úrovně posilování motivace k dosahování cílů, citlivé umění stanovování priorit, vyšší umění koučinku cíl skrytý za cílem, motivace utajená pod motivací, odkrývání silných vnitřních motivů, praktická konverzace pro hledání inovativních řešení, rozhovory směřující k ujasnění základních hodnot; umění převádět hodnoty na konkrétní cíle, boj s vnitřními strachy, které brání dosahování cílů, konverzace, které doprovázejí analýzu a syntézu tématu, stanovování žádoucích návyků a vytváření silných vztahů, které lidem pomáhají překonávat úskalí. O týmu NTI Autorem kurzu je tým poradenské a vzdělávací společnosti pod vedením Ing. Martina Šilara, kouče a trenéra manažerských dovedností. Martin Šilar je uznávaným koučem zejména v oblasti individuálního i týmového koučinku manažerů, je absolventem výcviku v koučinku TASC (The Art and Science of Coaching) pořádaný prestižní vzdělávací institucí pro kouče Erickson College (Vancouver, Kanada). 4 Martin Šilar je současně zakladatelem Podještědského koučink centra, jehož cílem je volně sdružovat začínající i zkušené kouče k vzájemné výměně zkušeností, šíření dobrého jména koučinku a upevňování základních profesionálních a etických principů. Supervizi programu zajišťuje zkušený supervizor a kouč PaedDr. Jiljí Novotný, držitel certifikátu pro kvalifikaci supervizora Českého institutu pro supervizi, absolvent výcviku supervizí v koučování České asociace koučů a výcviku v koučinku Erickson College International.
Reference účastníků kurzu: Kurz Výcvik v koučování - CWIP je sestaven na vysoké profesionální úrovni, skladba kurzu je zaměřena víc výcvikově než teoreticky, což ve své preciznosti umožňuje připravit absolventy kurzu na dráhu profesionálního kouče pro různé druhy koučinku (manažerský, životní, týmový atp.) Kurz je nabitý informacemi a zkušenostmi, praktickými ukázkami a výcvikem je značným přínosem i pro osobní rozvoj každého účastníka. Kvalitu kurzu zaštiťují i vysoce zkušení a profesionální lektoři a koučové. Mgr. Lenka Markovičová lektorka a terapeutka Výcvik vede zkušený lektor velmi zajímavou formou, která přináší viditelné výsledky. Obsahuje hodně praktických cvičení a demo ukázek, na kterých se dá vše naučené vyzkoušet. Kromě nových znalostí poskytuje možnost poznání sama sebe. Katarína Šímová logistics and purchasing manager proseat Mladá Boleslav s.r.o. S průběhem výcviku jsem velmi spokojená. Teoretické části jsou propojeny s intenzivním nácvikem jednotlivých technik, přičemž nechybí zpětná vazba. Lektor pružně reaguje na naše aktuální požadavky, kterým se snaží maimálně vyjít vstříc. Uvolněná a přátelská atmosféra je samozřejmostí. Výcvik splňuje má očekávání a mohu jen doporučit dalším zájemcům. 5 Jana Ženatá vedoucí vzdělávání Benteler ČR, s.r.o. Pracuji ve strojírenském podniku, kde jsme rozjeli projekt trvalého zlepšování a práci v týmech. Původním záměrem bylo, využít moje nově nabyté znalosti z koučinku při vedení týmů nebo pomoci vedoucím týmů s jeho řízením. Na kurzu jsem zjistila, že je to více o průvodcovství než o směrování nebo říkání, co má kdo dělat. A opravila jsem si tak svůj původní názor. S obsahem kurzu jsem velmi spokojená a myslím, že mi pomohl podívat se na věci z jiného úhlu. Učím se pouze pozitivní nadhled na všechny situace, ne vždy je to jednoduché. Lidé na kurzu a lektoři jsou výborní. Využití kurzu vidím jak ve svém profesním, tak soukromém životě. Můžu všem vřele doporučit. Ing. Lenka Lejdarová Continuous Improvement Coordinator Suchánek & Walraven s.r.o.