CZ.1.07/1.5.00/34.0499

Podobné dokumenty
CZ.1.07/1.5.00/

CZ.1.07/1.5.00/

CZ.1.07/1.5.00/

CZ.1.07/1.5.00/

CZ.1.07/1.5.00/

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

CZ.1.07/1.5.00/

CZ.1.07/1.5.00/

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

CZ.1.07/1.5.00/

CZ.1.07/1.5.00/

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

CZ.1.07/1.5.00/

Název školy Název materiálu Autor Tematický okruh Ročník. Datum tvorby Srpen 13 Anotace. Zdroje

1. Zařazení učiva 2. Cíle učiva 3. Struktura učiva 4. Metodické zpracování učiva týkající se plánování počtu zaměstnanců

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Název školy Název materiálu Autor Tematický okruh Ročník. Datum tvorby Říjen 13 Anotace. Zdroje

Přednáška č. 10 MZDY A ZAMĚSTNANCI

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Téma 7 Mzdový systém podniku a jeho tvorba

Ukázka knihy z internetového knihkupectví

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Obecně platné právní předpisy vztahující se k činnosti UP 2011 (2. část)

Sociální zabezpečení v ČR

Sociální pojištění. Bc. Alena Kozubová

1. MZDY 1.1. ZMĚNY VE VÝŠI MINIMÁLNÍ MZDY Změny v zákonu 592/92 Sb. o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění PROFEX 2/2005

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o. VY_32_INOVACE_61_IVT_MSOFFICE_11_Word

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Střední škola hotelová a služeb Kroměříž CZ.1.07/1.5.00/ VY_32_INOVACE 27_EKO

peněžité plnění a plnění peněžité hodnoty (naturální mzda) poskytované zaměstnavatelem zaměstnanci za práci

Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/ Název projektu: Moderní škola 21. století. Zařazení materiálu: Ověření materiálu ve výuce:

Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/ Zařazení materiálu: Ověření materiálu ve výuce: Šablona: III/2

ZÁKONÍK PRÁCE. 1. LEDEN 2007, 1. říjen 2008 ODMĚŇOVÁNÍ ZA PRÁCI. Ing. Ivana Břeňková

P r á v n í r a d y n a l e d e n

Výchovný ústav, dětský domov se školou, středisko výchovné péče, základní škola, střední škola a školní jídelna Děčín XXXII, Vítězství 70

Zaměstnanecké výhody byly v roce 2010 poskytovány nejčastěji v peněžnictví a pojišťovnictví

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Ekonomika podniku (EKPO) přednáška č. 8 Pracovní kapitál podniku, ekonomika práce, odměňování pracovníků, produktivita


Název školy Název materiálu Autor Tematický okruh Ročník. Datum tvorby Srpen 13 Anotace. Zdroje

Digitální učební materiál

Mzdové účetnictví. praktický průvodce. Václav Vybíhal a kolektiv. zásadní změny v předpisech k

Zákon č. 143/1992 Sb.,

Ekonomika Úvod do světa práce. Ing. Ježková Eva

589/1992 Sb. ZÁKON. České národní rady. ze dne 20. listopadu o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o. VY_32_INOVACE_79_IVT_MSOFFICE_19_Word

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o. VY_32_INOVACE_05_IVT_MSOFFICE_03_Excel

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o. VY_32_INOVACE_71_IVT_MSOFFICE_16_Word

Výukový materiál zpracovaný v rámci operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost

FINANČNÍ ŘÍZENÍ Z HLEDISKA ÚČETNÍ EVIDENCE. Mzdové účetnictví 2.

PÁTÁ ZPRÁVA O PLNĚNÍ EVROPSKÉHO ZÁKONÍKU SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ. za období 1. července 2006 až 30. června 2007

Kategorie způsobilých výdajů. Způsobilé jsou výdaje na úhradu: osobních nákladů

LATIVNÍ NOVINKY 2016 LEGISLATIVNÍ NOVINKY 2016

Gymnázium Jana Pivečky a Střední odborná škola Slavičín. III/2 - Inovace a zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT

SOUKROMÁ VYSOKÁ ŠKOLA EKONOMICKÁ ZNOJMO. pořádá. dvoudenní seminář pro mzdové účetní a personalisty. MZDY v roce který se uskuteční

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o. 4 Forma denní, 5 Forma dálková

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o. VY_32_INOVACE_101_ IVT_MSOFFICE_01_OUTLOOK

1. ÚVOD 2. VYSVĚTLENÍ ZÁKLADNÍCH POJMŮ

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o. VY_32_INOVACE_03_IVT_MSOFFICE_02_Excel

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

3 Mzdy/Číselníky mezd/hodnoty mzdových složek

Inovace výuky prostřednictvím šablon pro SŠ Gymnázium Jana Pivečky a Střední odborná škola Slavičín Ing. Jarmila Űberallová

Ekonomika III. PC, POWER POINT, dataprojektor

3.1 Činnosti v průběhu a na konci měsíce

M{ZD{ 2 z } _MAZ2_SPRING_2014_V6_Cover.indd /04/ :09:20

M{ZD{ _MAZ6_COVER_12_V2.indd 1 08/11/ :06

M{ZD{ 6 z MAZ6_V2_OCT_2013_203108_Covers.indd /10/ :29:25

Podrobný popis změn ve mzdách od (verze 7.61 a 7.61a)

Přehled povinností zaměstnavatele

v neziskové organizaci

Střední škola hotelová a služeb Kroměříž CZ.1.07/1.5.00/ VY_32_INOVACE 27_EKO

Určeno studentům středního vzdělávání s maturitní zkouškou, předmět Ekonomika, okruh Pracovní právo, Zákoník práce

Evidence úrazů, hlášení a zasílání záznamu o úrazu

Zpráva o stavu lidských práv v České republice 2009

SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ INFORMACE PRO STUDENTY

SOCIÁLNÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o.

Kolektivní smlouva 2014

DVANÁCTÁ ZPRÁVA ČESKÉ REPUBLIKY O PLNĚNÍ EVROPSKÉHO ZÁKONÍKU SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ. za období od 1. července 2013 do 30.

FINANČNÍ ŘÍZENÍ Z HLEDISKA ÚČETNÍ EVIDENCE MZDOVÉ ÚČETNICTVÍ I.

VYŠŠÍ KOLEKTIVNÍ SMLOUVA

Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o. VY_32_INOVACE_49_IVT_MSOFFICE_05_Word

VÝUKOVÝ MODUL VI/2 VYTVÁŘENÍ PODMÍNEK PRO ROZVOJ ZNALOSTÍ, SCHOPNOSTÍ A DOVEDNOSTÍ V OBLASTI FINANČNÍ GRAMOTNOSTI

Grantové schéma. Síť sociální integrace Příloha B k Pokynům pro žadatele pro 2.kolo výzvy

Název školy Název materiálu Autor Tematický okruh Ročník. Datum tvorby Srpen 13 Anotace. Zdroje

Vema, a. s. Okružní 871/3a, Brno

Sociální zabezpečení v ČR

Příloha IV * * * 9. 59a) 67 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti. 58c) 192 odst. 2 věta první zákoníku práce.

DOPADY REFORMY VEŘEJNÝCH FINANCÍ (Senátní tisk 106) Úvod

Určeno studentům středního vzdělávání s maturitní zkouškou, předmět Ekonomika, okruh Mzdy a zákonná pojištění

Transkript:

Číslo projektu Název školy Název materiálu Autor Tematický okruh Ročník CZ.1.07/1.5.00/34.0499 Soukromá střední odborná škola Frýdek-Místek, s.r.o. VY_32_INOVACE_267_ESP_14 Marcela Kovářová Datum tvorby Říjen 2013 Anotace Ekonomika a sociální politika 4 Forma denní, 5 Forma dálková Text slouží k výuce a samostudiu, celek tvoří základy pro orientaci v předmětu Ekonomika a sociální politika, obsahuje také cvičení, pro práci s vyučovaným tématem. Společná kontrola činností je prováděná pomoci dataprojektoru nebo na PC

Daňová soustava ČR Daně 1. Přímé (individuální platba) 2. Nepřímé (skryté v ceně)

1. Přímé daně Daň z příjmů fyzických a právnických osob Daň z nemovitosti Daň dědická Daň darovací Daň silniční

2. Nepřímé daně 1. DPH 15 % a 21 % 2. Spotřební daň z vína - tabák - lihoviny

Poplatník a plátce daně Poplatník daně vzniká závazek Plátce daně daň zaplatí

Odměna za vykonanou práci Pojmy: MZDA a PLAT

Zaměstnanci v ČR jsou odměňováni dvojím způsobem: Mzdou Platem Způsob odměňování zaměstnanců se odvíjí od typu zaměstnavatele, jeho činnosti a způsobu financování.

MZDA Mzdu za vykonanou práci poskytují svým zaměstnancům zaměstnavatelé v tzv podnikatelské sféře, tj. zaměstnavatelé, kteří byli založeni převážně za účelem dosažení zisku, a dále některé neziskové subjekty. Např. obchodní společnosti (akciové společnosti, společnosti s ručením omezeným, veřejné obchodní společnosti aj.), státní podniky, soukromé školy, obecně prospěšné společnosti, nadace, občanská sdružení atd.

PLAT Plat za vykonanou práci poskytují zaměstnancům zaměstnavatelé v tzv. nepodnikatelské sféře, tj. zaměstnavatelé působící zejména ve veřejných službách a správě. a) stát b) územní samosprávné celky (obce a kraje) c) státní fondy d) příspěvkové organizace e) veřejná nezisková ústavní zdravotnická zařízení

Určení platového tarifu Prvním krokem při určování platového tarifu je zařazení zaměstnance do příslušné platové třídy, následuje zařazení do příslušného platového stupně a na závěr určení platového tarifu v příslušné stupnici platových tarifů.

Zapamatujte si Daně přímé a nepřímé Plátce a poplatník daně Výpočet daně z příjmu fyzických osob

Ekonomika a sociální zabezpečení Sociální zabezpečení

Sociální pojištění podnikatelů a jeho evidence Řídí se zákonem o sociální zabezpečení 1. Sociální zabezpečení jeho organizace a provádění 2. Pojistné na sociální zabezpečení 3. Nemocenské pojištění 4. Státní sociální podpora 5. Důchodové pojištění 6. Sociální potřebnost a životní minimum

Zásady sociálního zabezpečení (SOZ) Právo na sociální zabezpečení všem občanům Dávky SOZ poskytuje stát Dávky SOZ nepodléhají dani Právo na dávky SOZ nezanikají uplynutím času Organizace a občané platí na SOZ pojistné Příjmy a výdaje SOZ jsou součástí státního rozpočtu

Účastníci právních vztahů SOZ Občané Organizace Orgány sociálního zabezpečení

Orgány SOZ Ministerstvo práce a sociálních věcí Česká správa SOZ Okresní správy SOZ Ministerstvo vnitra Ministerstvo spravedlnosti Ministerstvo obrany

SOZ Důchodové zabezpečení Sociální péče (sociálně potřební) Nemocenské pojištění (nemocenské a peněžitá pomoc v mateřství)

Složky pojistného na SOZ Pojistné na důchodové pojištění Pojistné na nemocenské pojištění Příspěvek na státní politiku zaměstnanosti

Stát Ve stáří starobní důchod Po úrazu či nemoci invalidní důchod Při pracovní neschopnosti dávky nemocenské a peněžité pomoci v mateřství V případě zvláštní pomoci

Zvláštní pomoc Peněžité dávky Věcné dávky Výchovná a poradenská péče Pracovní rehabilitace ústavní sociální péče Pečovatelská služba apod.

Pojistné na SOZ (příjem státu) Pojistné na SOZ Pojistné na nemocenské pojištění Příspěvek na státní politiku zaměstnanosti

Rozhodné období období, za které se zjišťuje vyměřovací základ POJMY SOZ Vyměřovací základ základ, ze kterého se vypočítává výše pojistného za dané rozhodné období Přehled o příjmech a výdajích tiskopis správy SOZ, slouží k výpočtu vyměřovacího základu, výše pojistného za rozhodné období, výpočtu záloh na další období pojištění

Sazba pojištění Zaměstnanec SOC 6,5% ZDR 4,5% Zaměstnavatel 34%

Zapamatujte si Orgány SOZ Vyměřovací základ Rozhodné období Důchodové pojištění Nemocenské pojištění Sociální pojištění Účastní sociálního zabezpečení

Použité zdroje Ilustrace, pokud není uvedeno jinak, jsou screeny obrazovky a jejich úprava, archiv autora a kliparty MSOFFICE. www.office.microsoft.com