Role lidí při realizaci strategie Cíl kapitoly. Základní pojmy. Proces integrace služeb ICT



Podobné dokumenty
STRATEGIE ROZVOJE SLUŽEB ICT VE ŠKOLE

duben 2011 Radek Maca - 1 -

ROLE ICT VE ŠKOLE LIDSKÉ ZDROJE. duben 2012 (c) Radek Maca

Kompetence řídících pracovníků k zajištění rozvoje ICT ve škole či školském zařízení Osobní kompetenční portfolio

Od strategie rozvoje školy k plánování ICT služeb ve škole

Úvod do strategie řízení. Radek Maca 1

STRUČNÝ PŘEHLED PRÁVNÍCH PŘEDPISŮ

Náležitosti ICT plánu Cíl kapitoly. Základní pojmy. Kam patří ICT plán?

Úvod Východiska pro plánování

Setkání ředitelů a metodiků škol zapojených v projektu KIPR dne

Celoživotní vzdělávání

Dohoda o pracovní činnosti (tým projektu)

Metodik a koordinátor ICT

Školení ICTK+ICTM. Studijní průvodce

ICT plán. Škola: gyricany - Hodnocení: Vstupní hodnocení. Indikátor Aktuální stav k Plánovaný stav k řízení a plánování

Oblast intervence Digitální kompetence (P-KAP)

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

ZŠ a MŠ Brno, Kotlářská 4, příspěvková organizace

Vzdělávací aktivity ve vzdělávání

Organizační řád. Obsah: 1 Úvodní ustanovení 2 2 Zaměstnanci 2 3 Organizační schéma školy 3 4 Organizace výchovně vzdělávacího procesu 4

Modelový systém podpory integrace žáků se speciálními vzdělávacími potřebami v běžných ZŠ

Česká školní inspekce INSPEKČNÍ ZPRÁVA

Organizační struktura

VÝZVA OP VK 51 Podpora profesního rozvoje pedagogických pracovníků škol a školských zařízení pro využívání ICT ve výuce

Pozice Výše max. hodinové sazby 1. Vedoucí manažer

1. webinář pro ICT metodiky:

ZÁKLADNÍ ŠKOLA, KAPLICE, OMLENICKÁ 436 ORGANIZAČNÍ ŘÁD

Organizační struktura MAP II ORP ČB

Místní akční plán Frýdek-Místek

Organizační struktura Místního akčního plánu rozvoje vzdělávání II

Přílohy: Publikační činnost:

PROJEKTOVÝ ZÁMĚR. Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost. Oblast podpory 1.4 Zlepšení podmínek pro vzdělávání na základních školách

INSPEKČNÍ ZPRÁVA. Obchodní akademie a Jazyková škola s právem státní jazykové zkoušky, Písek, Karlova 111. Karlova 111, Písek

Směrnice č. 1/2009. Směrnice č. 1/2009. Vnitřní postupy řízení projektu Partnerství škol pro vzdělanost pedagogů Moravskoslezského kraje

ORGANIZAČNÍ STRUKTURA MAP

GIS Libereckého kraje

STRATEGIE ROZVOJE SLUŽEB ICT VE ŠKOLE

Obecná priorita A15: Zvyšování kompetencí pedagogických pracovníků v oblasti cizích jazyků

Strategie digitálního vzdělávání 2020 Petr Bannert ředitel odboru vzdělávání

PODPORA KRAJSKÉHO AKČNÍHO PLÁNOVÁNÍ (P-KAP)

Gymnázium, Brno, Vídeňská 47

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY. Všeobecná ustanovení

Školní asistent. Pomůcka pro práci s šablonovými projekty pro mateřské školy. Dr. Milady Horákové 447/60, Liberec VII-Horní Růžodol, Liberec

Základní škola a Mateřská škola Verneřice. Tel.: Mírové náměstí 141, Verneřice IČO:

ICT plán školy. Základní škola profesora Zdeňka Matějčka v Mostě ICT koordinátor: Mgr. Anita Pohlová

INSPEKČNÍ ZPRÁVA. Základní škola Hranice, okres Cheb. Husova 414, Hranice u Aše. Identifikátor školy:

jako jejím vnitřním předpisu: ČÁST PRVNÍ ZÁKLADNÍ USTANOVENÍ

Organizační řád mateřské školy

Základní škola, Kvasice, okres Kroměříž. Organizační řád. Č. j.: Spisový znak Skartační znak 323/ A10

Organizační řád školy

Systém podpory profesního rozvoje učitelů a ředitelů (SYPO)

ORGANIZAČNÍ ŘÁD MATEŘSKÉ ŠKOLY

ZÁKLADNÍ ŠKOLA LOGOPEDICKÁ A MATEŘSKÁ ŠKOLA LOGOPEDICKÁ Praha 10, Moskevská 29. tel: reditelka@logopedickaskola.

Organizační řád školy

INSPEKČNÍ ZPRÁVA. Slovanské gymnázium, Olomouc, tř. Jiřího z Poděbrad Olomouc, tř. Jiřího z Poděbrad 13. Identifikátor:

27. Speciální pedagog. Anotace. Téma: systémová podpora

PROJEKTOVÝ ZÁMĚR. Základní škola a Mateřská škola Verneřice, příspěvková organizace Název projektu: Moderní škola 2011 Název operačního programu:

PROJEKTOVÝ ZÁMĚR. Číslo výzvy: 21 Žádost o finanční podporu z OP VK - IP oblasti podpory unit costs Číslo prioritní osy: 7.1

P2: Program rozvoje obce kontext, struktura, tvorba

Organizační řád. Základní škola Ústí nad Labem, Hluboká 150, příspěvková organizace IČO SMĚRNICE č. 3/2012

INSPEKČNÍ ZPRÁVA. Základní škola Ústí nad Labem, Anežky České 702/17, příspěvková organizace. Anežky České 702/17, Ústí nad Labem

JEDNÁNÍ ŘÍDÍCÍHO VÝBORU

Strategické řízení a plánování ve školách a v územích (představení projektu)

ORGANIZAČNÍ ŘÁD. 1. Škola byla potvrzena jako příspěvková organizace zřizovací listinou ze dne s platností k

MÍSTNÍ AKČNÍ PLÁN ROZVOJE VZDĚLÁVÁNÍ MČ PRAHA 3

Koncepce rozvoje Za kladnı s koly Dolnı Ber kovice Strategicky pla n na obdobı

Tvorba Místního akčního plánu rozvoje vzdělávání SO ORP Železný Brod

Organizační struktura

Dle vyhlášky č. 72/2005 Sb. o poskytování poradenských služeb

Vyhodnocení procesu komunitního plánování sociálních služeb na Rokycansku z hlediska kritérií kvality plánování sociálních služeb

PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE

3. zasedání Řídícího výboru Partnerství MAP Opavsko

KURIKULUM S Podpora plošného zavádění školních vzdělávacích programů v odborném vzdělávání

Základní škola, Vojkovice, okres Brno venkov, příspěvková organizace

STANDARD UČITELE. Učitel a jeho profesní Já

Základní škola, Praha 10, nám. Bří Jandusů 2 ORGANIZAČNÍ ŘÁD

Vstupní a výstupní hodnocení v rámci projektu EU peníze středním školám

ŠKOLNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM M/01 INFORMAČNÍ TECHNOLOGIE

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

ŠKOLNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM M/01 INFORMAČNÍ TECHNOLOGIE

ZŠ a MŠ Vlasatice. Statut školního poradenského pracoviště

Organizační řád školy

Klíčové téma: Rozvoj výuky cizích jazyků

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

Kariérové poradenství v podmínkách kurikulární reformy

Studijní texty. Téma: Vzdělávání a příprava obyvatelstva v oblasti bezpečnosti a obrany státu

Základní informace o ERDF projektu

Organizační řád školy

Základní škola Jihlava, Jungmannova 6, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY Č.j.: Spisový znak Skartační znak 273 /12 A.1.

Statut Národní koordinační skupiny pro zavedení eura v České republice

Strategie, architektury a projekty jako nástroj řízení IT ve veřejné správě

PROGRAM VÝCHOVNÉHO PORADENSTVÍ. školní rok 2016/2017

Aplikace modelu CAF 2006 za podpory procesního řízení. Ing. Vlastimil Pecka Ing. Zdeněk Havelka, PhD.

Kritéria hodnocení podmínek, průběhu a výsledků vzdělávání a školských služeb na školní rok 2010/2011

32. mateřská škola Plzeň, Resslova 22, příspěvková organizace. Organizační řád

SEMINÁŘ PRO ŘEDITELE SŠ A VOŠ Školní akční plán (ŠAP 1)

ORGANIZAČNÍ ŘÁD MATEŘSKÉ ŠKOLY

ŠKOLNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM M/01 INFORMAČNÍ TECHNOLOGIE

INSPEKČNÍ ZPRÁVA. Základní škola Ostrava, Gebauerova 8, příspěvková organizace. Gebauerova 8/819, Ostrava. Identifikátor školy:

Transkript:

Role lidí při realizaci strategie Cíl kapitoly Poskytnout informace o rolích jednotlivých osob ve škole při procesu integrace ICT do života školy. Kromě základního rozdělení rolí budou uvedeny konkrétní činnosti ředitele, koordinátora ICT, správce sítě, učitele informatiky. Základní pojmy liniové, procesní a projektové řízení správa sítě správce sítě koordinátor v oblasti ICT Proces integrace služeb ICT Škola funguje jako celek, všichni její zaměstnanci se podílí na výsledcích vzdělávacího procesu. Ředitel zpravidla řídí školu po liniích předmětových komisí, resp. provozů. Každá linie má své věcné úkoly, přesný harmonogram činností. Jednotlivé linie mají své specifické cíle, náplň činnosti a jsou řízeny svým "vedoucím". Ti se zúčastňují porad vedení a taktické plány rozpracovávají do operačních úkolů a kontrolují jejich plnění. Škola však není manufaktura, v níž jsou strojově vykonávány přesně popsané a neměnné činnosti. Řada akcí vyžaduje zapojení nebo alespoň účast několika linií. Příkladem může být např. realizace soutěže (školního turnaje,...), školní akademie (besídky pro rodiče,...), vzdělávacích projektů (projektové výuky,...), ale také integrace ICT do života školy. Každá takováto akce vyžaduje jednak koordinaci dílčích aktivit (pevné cílené řízení) a hlavně spolupráci osob z různých linií nad rámec jejich základních povinností. Potom hovoříme o procesním nebo projektovém řízení. Na následujícím obrázku je schématicky znázorněn proces integrace ICT do života školy:

Z obrázku vyplývá, že se tohoto procesu v různých rolích účastní prakticky všechny skupiny zaměstnanců i koncoví uživatelé. Vlastně pro ně je celý proces realizován, neboť právě oni by z něj měli těžit nejvíce. Procesní řízení vyžaduje velkou dávku zodpovědnosti, trpělivosti a vyjednávání, protože proces jde napříč liniemi. Každý z účastníků je při realizaci procesu de facto řízen dvěma vedoucími - liniovým a procesním (u realizace projektu pak projektovým). Pokud nejsou zaměstnanci dostatečně zainteresováni na výsledcích své práce jak standardní, tak u procesu, rádi hrají "na schovku" - před procesem se schovávají za standardní práci a naopak. Proto je třeba, aby procesy byly řízeny za plného vědomí vedení s cílem naplnění společných cílů školy. Proces musí mít jasné ověřitelné konkrétní cíle, musí být realizován týmem lidí s přesně stanovenými kompetencemi, časovými a finančními mantinely. Základem úspěchu procesu systémové integrace je výběr vhodných lidí do realizačního týmu. Je třeba si stále připomínat, že služby ICT slouží k dosažení vyšších, vzdělávacích cílů školy, pedagogů - přesněji žáků. Personální zajištění služeb ICT Procesu integrace ICT by se měli zúčastnit všichni pracovníci školy. Někteří budou v tomto procesu vystupovat aktivně, jiní budou tzv. spotřebiteli. Než začneme popisovat role nejdůležitějších osob tohoto procesu, popišme náznakem plánování ve škole. Škola má stanoveny své strategické cíle, které směřují k naplnění rámcového vzdělávacího programu (RVP). Ředitel školy se snaží přetavit své představy o "chodu" školy do školního vzdělávacího programu. Společně se svými nejbližšími spolupracovníky nejčastěji z vedení školy zpracovávají realizační taktický plán. Tyto plány vychází ze znalosti aktuálního stavu a částečně také z představ "tažných" kolegů jednotlivých předmětových komisí. Plány vlastně popisují procesy plnění cílů. Na nejnižší úrovni plánování pak vznikají operační plány, termínované sady úkolů. V oblasti služeb ICT je třeba plánovat nejen technologická zařízení (infrastrukturu), ale také elektronické výukové materiály (programové vybavení, data) a přístup k nim. Tento výběr by měl ovšem vycházet z obsahu výuky, což nejlépe ví pedagogové s vhodnými didaktickými a ICT kompetencemi. Odborné poradenství by měl ve škole zastávat ICT koordinátor, v některých případech učitel informatiky, zajištění provozuschopnosti technologií včetně bezproblémového přístupu k datům by měl mít na starosti správce sítě nebo externí firma. Jednotlivé činnosti v oblasti ICT plánování v souvislosti s naplňováním vzdělávacích cílů školy jsou na následujícím obrázku:

Hlavní role (nikoliv však veškeré) v procesu integrace služeb ICT hrají ředitel, ICT koordinátor-metodik, správce sítě, učitel informatiky a výpočetní techniky. Role ředitele školy Role ředitele školy je dána školským zákonem č. 561/2004. Tyto role se přenáší pochopitelně i do oblasti ICT. Můžeme je shrnout do následujících bodů: 1. Role koncepční - ředitel tvoří strategii rozvoje školy v oblasti vzdělávání, - ředitel se spolupodílí na tvorbě strategie školy v oblasti ICT - ředitel různými nástroji koordinuje realizaci strategií. 2. Role organizační - ředitel zajišťuje materiální, finanční a personální podmínky pro provoz služeb ICT ve škole, - ředitel zajišťuje realizaci výuky žáků i pedagogů v oblasti ICT, - ředitel školy zajišťuje administrativní agendu školy s využitím ICT. 3. Role reprezentační - ředitel reprezentuje školu na oficiálních (i neoficiálních) jednáních s partnery (dodavateli služeb ICT), - ředitel prezentuje na různých veřejných vystoupeních roli ICT ve "vlastní" škole. 4. Role řídící - ředitel vybírá vhodné spolupracovníky pro oblast ICT - ředitel deleguje pravomoci a kontroluje realizaci ICT strategie v souladu se vzdělávacími cíli školy

- ředitel ovlivňuje míru využívání služeb ICT. 5. Role "vůdcovská" - ředitel jde ostatním příkladem. Pochopitelně nečiní všechny úkoly sám, ale měl jejich plnění vyhodnocovat nebo si nechat vyhodnocovat. Čím více budou do procesu integrace zapojeni kolegové, tím snadnější bude mít práci ředitel. Nezastupitelná role ředitele je role řídící - ředitel školy je hlavně manažer. Minimálně by měl rozdělit činnosti v oblasti ICT mezi spolupracovníky. Pokud však nebude integrace ICT svázána se vzdělávací strategií školy, budou výsledky práce neadekvátní množství vynaložených finančních prostředků a ICT zpravidla nadělají více škody než užitku. Role ICT koordinátora - metodika V souvislosti s novým školským zákonem a vyhláškou o DVPP byl konečně stanoven post koordinátora v oblasti ICT a současně mu byly stanoveny kvalifikační předpoklady k výkonu této funkce. Dle standardů MŠMT pro DVPP v oblasti koordinace ICT je můžeme shrnout do těchto oblastí: 1. Koordinace integrace služeb ICT do života školy (procesně) - metodicky pomáhat kolegům v integraci ICT do výuky většiny předmětů, - koordinovat užití ICT ve vzdělávání, - doporučovat a koordinovat další ICT vzdělávání pedagogických pracovníků. 2. Koordinace dalšího rozvoje služeb ICT ve škole - zpracovávat a realizovat v souladu se školním vzdělávacím programem ICT plán školy, - koordinovat nákupy a aktualizace software, - koordinovat provoz informačního systému školy. ICT koordinátor by měl hrát roji "školního" manažera systémové integrace, nikoliv jejího realizátora. ICT koordinátor by měl být pedagogický pracovník, dobrý metodik výuky, absolvent školení pro ICT koordinátory. Role správce sítě nepatří do jeho náplně práce. Role správce sítě Ve škole se dříve či později nahromadí nemalé množství techniky a programového vybavení. S tímto nárůstem techniky, ale také se zvyšujícími se znalostmi pedagogů, se zvyšuje také četnost využívání techniky a hlavně dat. O tato data je třeba se také starat. Tato péče, resp. správa hardware a software náleží stejně jako na úřadech, komerčních firmách a jiných organizacích správci sítě. Co všechno by mělo spadat do jeho práce? 1. Správa infrastruktury: - oprava techniky, - zajištění a koordinace nákupu techniky, - plánování rozvoje infrastruktury ve škole, - zajišťování konektivity do internetu. 2. Správa software: - zajišťování instalací SW, - zajišťování skladu (úložiště) dat, - koordinace nákupu sw a dat.

3. Zajišťování plnění informační a bezpečnostní politiky školy: - správa provozuschopnosti sítě, - správa uživatelských kont uživatelů sítě, - zajišťování správy a přístupu k datům. Na správu sítě není třeba vysokoškolské vzdělání, zařazením ve škole to může být provozní pracovník. Případně může správu sítě zajistit externí subjekt. Role učitele informatiky a výpočetní techniky Nezřídka se stává, že ředitel školy naloží na učitele informatiky "v rámci jeho aprobace" všechny starosti o výpočetní techniku a její rozvoj ve škole. Tento postup není správný, stačí si uvědomit, že učitel informatiky má stejné povinnosti jako každý jiný učitel: 1. Plní úkoly vyplývající ze zákona (a vyhlášek) - připravuje se na výuku - učí - vzdělává se - vede běžnou agendu učitele 2. Plní úkoly ředitele školy - pomáhá žákům v soutěžích - podílí se na doplňkové činnosti školy - řídí se informační a bezpečnostní politikou školy Samozřejmě, že díky svým znalostem v oboru (aprobaci) je vhodné, když učitel informatiky poskytuje odborné informace v oblastech, které učí: - HW, SW, - systém práce s dokumenty, - tvorba WWW stránek (školy),... Rovněž je z pohledu didaktického vhodné, když se podílí na realizaci informačního systému školy. Nejen, že pak má přímo ve škole po ruce na ukázku výsledek "své" práce a může žákům popisovat systém, na jehož vývoji se podílel (třeba jen připomínkami), ale také získá řadu informací od (sub)dodavatelů z komerční sféry. Pokud by se učitel informatiky přesto chtěl či měl zabývat např. správou sítě či koordinací v oblasti ICT, je třeba ho za tyto práce nad rámec jeho pedagogických povinností zaplatit nad rámec běžného pedagogického platu.. Učitel informatiky je běžný učitel jako kterýkoliv jiný. Tak jako učitel tělocviku běžně neopravuje nářadí, tak ani učitel informatiky běžně neopravuje školní síť. Jeho povinností je především učit žáky. K zamyšlení Úkol 1: Role jednotlivých členů pracovního týmu v oblasti rozvoje ICT Úkol 2: Varianty řešení správy sítě Souhrn: Systémová integrace vyžaduje týmovou práci. Jak plánování, tak i následná realizace ICT plánu vyžaduje od ředitele řízení. Metodickou pomoc poskytuje ve škole (nejen

řediteli) koordinátor v oblasti ICT. Odbornou pomoc a případné služby by měl ve škole zajišťovat správce sítě.jako konzultant může ve škole působit učitel informatiky.