Prioritní oblasti předsednictví ČR R v Radě Evropské unie - oblast výzkumu MŠMTMT Stav k 20. červnu 2008 Ing. Naděž ěžda Witzanyová witzanyovan@msmt.cz
Evropský výzkumný prostor bez bariér - subpriority Infrastruktury výzkumu Ing. Naděžda Witzanyová, Ing. Jan Marek CSc.; EK, programový výbor Mobilita výzkumných pracovníků MUDr. Iva Lekešová, RNDr. Šárka Brábníková; programový výbor Hodnocení národních dopadů koordinace evropského výzkumu - RNDr. Miloš Chvojka, CSc.; Ing. Naděžda Witzanyová; programový výbor Organizace konferencí Ing. Ludmila Čermáková PhD., Technologické centrum AV ČR, AVČR
Infrastruktury výzkumu -strategie Do konce roku 2008 bude připravená Česká Roadmap, neboli koncepce výzkumných infrastruktur prof. Wilhelm Do konce roku 2008 skupina pro regionální otázky ESFRI vypracuje zprávu o stavu výzkumných infrastruktur v nových členských státech V prosinci 2008 předloží ESFRI tzv. Roadmap update ČR bude muset vypracovat Závěry Rady o tomto dokumentu na březnovou formální radu Během ledna je třeba uspořádat seminář na stálém zastoupení Brusel o této problematice cílová skupina diplomaté nižší úrovně 24. až 25. března Konference Posilování ERA pomocí výzkumných infrastruktur Výsledky konference přepracovány do Závěrů Rady, projednány na pracovní skupině pro výzkum (5 neděl) a schváleny na formální Radě pro konkurenceschopnost koncem května 2009
Infrastruktury výzkumu - cíl Velké infrastruktury výzkumu na východ od českoněmecké hranice v podstatě neexistují. Proto je třeba působit na EU v tom smyslu, aby změnila politiku a uznala, že se infrastruktura výzkumu musí rozvíjet po celé Evropě. Pokud nebude ESFRI pověřeno vytvářením politiky rozvoje výzkumných infrastruktur již za FR PŘES, udělá to CZ PRES Stávající výzkumné infrastruktury a ty, které vzniknou za pomoci SF je třeba zapojit do celoevropské sítě, a to například pomocí koordinačních projektů rámcových programů
Mobilita výzkumných pracovníků problémy k řešení Větší zapojení mladých výzkumníků Větší zapojení žen duální kariéry Podpora virtuální mobility Podpora geografické a mezisektorové mobility Vychovat, udržet a přilákat kvalifikované výzkumné pracovníky v ERA
Konference Evropa bez bariér Datum konání 27. až 29. dubna 2009 Navržená témata: Mobilita mladých výzkumných pracovníků Vědecká víza Implementace CH/C Mobilita a disciplinarita Mobilita a gender Mobilita v rámci EU/třetích zemí
Metodiky hodnocení dopadů výzkumu - strategie Během FR PRES bude předložena EK zpráva o hodnocení 6. RP Během ledna uspořádá SZ Brusel seminář o problematice hodnocení na SZ Brusel V 24.-25. února proběhne konference EUFORDIA Závěry konference budou přepracovány v Závěry Rady, projednány na pracovní skupině a schváleny na formální radě pro konkurenceschopnost koncem května
Metodiky hodnocení dopadů výzkumu - cíl EK provádí pouze ex-ante hodnocení rámcových dopadů; ex-post hodnocení v podstatě není prováděno a nejsou pro ně dostupné podklady Cílem je nastartovat diskusi o tomto tématu a v případě zřetelného konsensu členských států navrhnout EK zřízení Evropského rejstříku výsledků výzkumu
Lublaňský proces CÍL vytvořit vizi ERA do roku 2020 a governance této vize Nastartovaný na neformální Radě pro konkurenceschopnost v Brdu duben 2008 řízený ministry ne EK Ministři nadcházejícího tria se zavázali k pokračování Probíhají pracovní schůzky na úrovni šerpů, nástrojem budou neformální rady, CREST
Lublaňský proces - fáze Francie za pomoci tria a následujícího tria (ES,BE.HU) vytvoří vizi ERA do roku 2020 a požádá EK o nasání krátkého dokumentu baseline(co v ERA vůbec existuje za aktivity) Česká republika na své neformální Radě pro konkurenceschopnost v diskusi projedná Roadmap tedy jak se dostat z bodu A (baseline) do bodu B (vize); současně se začne zabývat tzv. horiziontálními tématy Švédské království dokončí návrh celkového systému governance ERA
Lublaňský proces cíl l a otázky Cílem Lublaňského procesu je získat vliv na to, jaké aktivity v ERA jsou nejen na úrovni projektové, či mírným připomínkováním, ale na úrovni tvorby programů a tvorby politik Které prvky by v ERA měly být obsaženy, jaká je vaše osobní vize ERA, co chybí z hlediska ideového? Které prvky governance by měly být změněny a jak? Jaká je vaše osobní zkušenost jako člena programového výboru?