Souběhy účastí na sociálním pojištění Souběh dvojí: osoba má dvojí status, tj. je současně v postavení: (1) zaměstnance + státního pojištěnce (pracující důchodce, pracující student ) (2) OSVČ + státního pojištěnce (podnikající důchodce, podnikající student ) (3) zaměstnance u spol. Alfa + zaměstnance u spol. Beta (4) zaměstnance + OSVČ Souběh může být i vícenásobný (např. trojí). Další text se zaměřuje pouze na dvojí souběh. Sleduje vybrané odlišnosti dvojího souběhu od pravidel aplikace pojistného u osoby bez souběhu. U souběhu (3) a (4) se minimální vyměřovací základ u jedné osoby použije v rámci každého subsystému (, DUP) jen jednou. Totéž platí pro maximální vyměřovací základ. (1) Souběh Státní pojištěnec + zaměstnanec nepoužije se minimální vyměřovací základ (8 000 Kč) pracující důchodce 1
(2) Souběh Státní pojištěnec + OSVČ nepoužije se minimální vyměřovací základ (12 568,5 Kč/měsíc) DUP možný přechod z hlavní činnosti na vedlejší podnikající student Samostatná výdělečná činnost je činností: (a) vedlejší (výběr) (b) hlavní OSVČ je zároveň starobním nebo invalidním důchodcem OSVČ je zároveň nezaopatřeným dítětem (max. do 26 let) status státního pojištěnce netrvá po celý měsíc účast na DUP: povinná není popř. je dobrovolná 60 329 Kč/kal. rok < 60 329 Kč/kal. rok pojistné je placeno alespoň z minvz pro vedlejší činnost (viz násled. stranu) 60 329 = 2,4 x 25 137 2
DUP MinVZ pro vedlejší činnost měsíční: průměrná mzda x 0,1 25 137 x 0,1 = 2 514 Kč pojistné = 735 Kč/měsíc (2 514 x 29,2 %) roční: 30 168 Kč (2 514 x 12) pojistné = 8 810 Kč/rok (30 168 x 29,2 %) minvz se nepoužije v měsících (výběr): v nichž je pobírána nemocenská (po celý měsíc) v nichž je pobírána peněžitá pomoc v mateřství (po celý měsíc) ve kterých osoba přerušila činnost (po celý měsíc) 3
(3) Souběh Zaměstnanec se dvěma zaměstnavateli minimální vyměřovací základ (8 000 Kč) se použije pouze u jednoho zaměstnavatele (1 809 864 Kč/rok); DUP (1 206 576 Kč/rok) postup u maximálního vyměřovacího základu na příkladu : osoba má zároveň dvě zaměstnání Zaměstnavatel Alfa Zaměstnavatel Beta hlídá maxvz zaměstnance (1 809 864 Kč/rok) hlídá maxvz zaměstnance (1 809 864 Kč/rok) přesáhne-li mzda maxvz zaměstnavatel již pojistné nestrhává (4,5 %) + za sebe neodvádí 9 % nepřesáhne-li mzda maxvz zaměstnavatel pojistné strhává (4,5 %) a zbylých 9 % odvádí a zahrnuje do svých daňových nákladů přesáhne-li mzda maxvz zaměstnavatel již pojistné nestrhává (4,5 %) + za sebe neodvádí 9 % nepřesáhne-li mzda maxvz zaměstnavatel pojistné strhává (4,5 %) a zbylých 9 % odvádí a zahrnuje do svých daňových nákladů v součtu je ale přesažen maxvz (1 809 864 Kč/rok) zaměstnanec má možnost, nikoliv povinnost: požádat oba zaměstnavatele o potvrzení o úhrnu VZ podat žádost příslušné zdravotní pojišťovně o vrácení přeplatku pojistného (4,5 %) sraženého z VZ, který převýšil maxvz zaměstnavateli se ale nevrací odvedené pojistné (9 %) z VZ, který převýšil maxvz 4
(4) Souběh Zaměstnanec + OSVČ minimální vyměřovací základ u OSVČ (12 568,5 Kč/měsíc) se nepoužije za ty měsíce, ve kterých osoba jako zaměstnanec odvádí pojistné alespoň z minvz (8 000 Kč) osoba je zároveň zaměstnancem a OSVČ DUP možný přechod z hlavní činnosti na vedlejší Samostatná výdělečná činnost je činností: (a) vedlejší (b) hlavní OSVČ je zároveň zaměstnancem s příjmy 2 500 Kč/měsíc není-li splněna podmínka z levého sloupce účast na DUP: povinná není popř. je dobrovolná 60 329 Kč/kal. rok < 60 329 Kč/kal. rok pojistné placeno alespoň z minvz pro vedlejší činnost (srov. se str. 2 a 3) 5
, DUP maximální vyměřovací základ Příklad - OSVČ je zároveň zaměstnancem u jednoho zaměstnavatele - postup je uveden na příkladu s max. VZ = 1 809 864 Kč/kal. rok - obdobně pro DUP s max. VZ = 1 206 576 Kč/kal. rok - údaje v Kč zaměstnanec OSVČ vyměřovací základ/kal. rok vyměřovací základ /kal. rok 1 409 864 500 000 1 909 864-1 809 864 (maxvz) 100 000 (VZ nad maxvz) 400 000 = VZ, ze kterého bude odvedeno pojistné na 6
Výběr ze správy pojistného sociálního pojištění Vyrovnání záloh pojistného u OSVČ DUP; do 1 měsíce od posledního dne lhůty pro podání daňového přiznání k DP-FO do 8 dnů po podání Přehledu o příjmech a výdajích OSVČ 1. 4. 1. 5. 1 9. 5. = podání daňového = podání Přehledu = vyrovnání záloh přiznání k dani z příjmů příslušné Správě (doplatek/přeplatek) fyzických osob (DP-FO) sociálního zabezpečení 1. 5. = podání Přehledu příslušné zdravotní pojišťovně 1 Pozn.: 1. 5. je v ČR státní svátek. 7