Vyhodnocení dotazníku HR Award

Transkript

1 Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část Pro potřeby dosažení cíle vedoucího k získání ocenění HR Award a pro interní potřeby univerzity v oblasti personalistiky Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích Branišovská 645/a České Budějovice IČ:

2 Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část Pro potřeby dosažení cíle vedoucího k získání ocenění HR Award a pro interní potřeby univerzity v oblasti personalistiky Copyright 08 Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích

3 Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část OBSAH OBSAH... IDENTIFIKAČNÍ ÚDAJE... ÚVOD... 4 SOUBOR UZAVŘENÝCH DOTAZŮ A PROFIL RESPONDENTA... 5 KVANTITATIVNÍ VYHODNOCENÍ PŘÍHOVÁ ČÁST VYHODNOCENÍ DAT... 8

4 Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část IDENTIFIKAČNÍ ÚDAJE Název dokumentu: Vydala: Adresa: Zpracoval: Revize: Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část Pro potřeby dosažení cíle vedoucího k získání ocenění HR Award a pro interní potřeby univerzity v oblasti personalistiky Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích 08 Branišovská 645/a, České Budějovice IČ: Ing. Tomáš Lysenko-Chvíla Ing. Jakub Friedrich Ing. Lucie Krejčí Ing. Hynek Rossmüller Ing. Václav Lukeš Daniel Novotný, Ph.D. prof. RNDr. Jan Zrzavý, CSc. Verze: /08

5 Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část ÚVOD Jihočeská univerzita v současné době realizuje projekt Rozvoj JU - Kapacity pro VaV podpořený z OP VVV. Jedním z hlavních cílů projektu je nastavit strategické řízení univerzity v souladu s podmínkami pro získání ocenění HR Award. HR Award se zabývá klíčovými oblastmi od etických a profesionálních aspektů, náboru nových pracovníků, pracovních podmínek až po vzdělávání a školení pracovníků. Aby univerzita mohla provést vlastní sebereflexi ve výše uvedených oblastech, musí znát názory/zkušenosti svých zaměstnavatelů/studentů. Jednou z podpůrných analýz bylo dotazníkové šetření. Dotazníkové šetření bylo rozděleno do tří částí: ) Sociologický průzkum ) Uzavřené (kvantitativní) šetření, kde si mohli respondenti vybrat z předem definovaných odpovědí ) Otevřené (kvalitativní) otázky s možností vyjádření se vlastním textem/názorem/zkušeností Tento dokument se zabývá rozborem a vyhodnocení části č.. 4

6 Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část SOUBOR UZAVŘENÝCH DOTAZŮ A PROFIL RESPONDENTA Úvodem dotazníku bylo vyplnění základního profilu dotazovaného (pohlaví, věk, příslušnost k součásti JU, forma úvazku, délka praxe apod.). Dotazy byly členěny na několik oblastí s uzavřenými otázkami, na které respondenti mohli odpovídat škálou odpovědí:, Spíše ano, Něco mezi, Spíše ne, a. A. Etické a profesionální aspekty. Jste spokojen(a) s přístupem JU ke svobodě výzkumu?. Domníváte se, že JU podporuje kreativitu pracovníků?. Jste spokojen/a s podporou Vaší výzkumné činnosti ze strany JU? 4. Podílíte se aktivně na rozhodovacích procesech v rámci JU? 5. Domníváte se, že Vám JU poskytuje dostatečné informace o svém fungování a řízení? 6. Domníváte se, že jsou webové stránky JU informativní a přehledné? 7. Domníváte se, že JU efektivně komunikuje s veřejností? 8. Ztotožňujete se Strategickým záměrem JU? 9. Jste spokojen(a) s mezilidskými vztahy na pracovišti? 0. Setkáváte se s morálně nežádoucím chováním ze strany nadřízených?. Domníváte se, že možnosti podat různé typy stížností (např. na šikanu nadřízeným) jsou na JU dostatečné?. Domníváte se, že Vám JU umožňuje vhodně zkombinovat profesní a rodinný život?. Jste spokojen s tím, jakým způsobem Váš pracovní výkon hodnotí Váš vedoucí/nadřízený? 4. Jste spokojen/a s finanční odměnou za práci, kterou dostáváte? 5. Jste spokojen/a s benefity, které Vám poskytuje JU? 6. Považujete přístup JU k ochraně duševního vlastnictví za dostatečný? 7. Jste spokojen s přístupem JU k ochraně osobních údajů/důvěrných informací? 8. Domníváte se, že JU využívá efektivně veřejné peníze? B. Nábor nových pracovníků 9. Pokud jste se zúčastnil(a) výběrového řízení na JU, byl(a) jste spokojen(a) s jeho průběhem? 0. Považujete toto výběrového řízení za náročné?. Domníváte se, že volné pracovní pozice na JU jsou dostatečně inzerovány? C. Pracovní podmínky a sociální zabezpečení. Byla Vám při nástupu na pracovní pozici JU poskytnuta dostatečná doba na adaptaci v novém prostředí?. Podporoval Vás v adaptační době, po Vašem nástupu na pracovní pozici JU, nadřízený či jím určená osoba? 4. Jste hrdý/hrdá, že pracujete pro JU? 5. Doporučili byste JU jako perspektivního zaměstnavatele? 6. Zvažujete odchod z JU a hledání si jiné práce? 7. Víte co se od Vás na JU očekává a v čem spočívá Vaše náplň práce? 8. Domníváte se, že jste ze strany JU dostatečně informován/a o možnostech zahraničních mobilit? 9. Využíváte zahraničních mobilit pro svůj další kariérní růst? D. Vzdělání a školení 0. Domníváte se, že JU poskytuje dostatečné možnosti pro další vzdělávání/karierní rozvoj?. Využíváte tyto možnosti v rámci JU? (školení, jazykové kurzy, e-learning, aj.)? 5

7 Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část KVANTITATIVNÍ VYHODNOCENÍ Osloveni byli všichni zaměstnanci univerzity (bez rozdílu druhu zaměstnanecké smlouvy) a zároveň všichni studenti v doktorských programech. Celkem bylo tedy osloveno 69 osob. Dotazníkového šetření se zúčastnilo celkem 8 % všech oslovených, tedy celkem 597 osob; ze všech součástí JU (s výjimkou Kolejí a menz) se podařilo získat nejméně dvojciferné počty respondentů. Šetření se zúčastnilo nejvíce osob z Přírodovědecké fakulty (07). jvyšší účast v procentuálním vyjádření však patří Teologické fakultě (9,8 %), nejnižší účast pak fakultě Pedagogické ( %). Převedením odpovědí na číselné vyjádření bylo provedeno vyhodnocení celkové nálady osob na Jihočeské univerzitě, která ze škály nejhorší až 5 nejlepší vyšla průměrně,8 (při nezapočítávání odpovědí neumím ). Z tohoto čísla lze vyvodit, že jsou lidé na JU spíše spokojení. Vzhledem k počtu respondentů nelze rozdíly ve výsledcích jednotlivých součástí JU přeceňovat; přesto lze shrnout, že relativně nejvíc pozitivních odpovědí přišlo z Teologické fakulty (průměrná hodnota 4, bodu) a nejméně ze Zdravotně sociální fakulty (stále však s průměrnou hodnotou,4 bodů z 5 možných).. Vyhodnocení odpovědí jednotlivých otázek Z odpovědí na jednotlivé dotazy lze vybrat pro toto shrnutí několik okruhů, jejichž vyhodnocení je pro JU významné, vykazuje výraznější odlišnosti mezi součástmi JU nebo je lze porovnat s výsledky zahraničního průzkumu. Okruh A. Etické a profesionální aspekty Téměř /4 lidí jsou spokojeny s přístupem JU ke svobodě výzkumu. Pokud jde o součásti JU, nejspokojenější jsou pracovníci Přírodovědecké fakulty (88,8 %), naopak nejméně spokojení jsou na Zdravotně sociální fakultě (5,6 %). Zajímavým fenoménem je vnímání přístupu JU ke svobodě výzkumu na Zemědělské fakultě, kde je s touto svobodou spokojeno 69,8 % lidí, avšak pouze,6 % je spokojeno s podporou výzkumné činnosti, což je nejméně ze všech fakult. Více než třetina všech dotazovaných (4,8 %) neumí, zda se ztotožňují se strategickým záměrem JU, což lze patrně interpretovat jako neznalost tohoto ze zákona vytvářeného dokumentu. jvíce těchto osob je z Přírodovědecké fakulty (56 %). Relativně nejvyšší, i když stále výrazně menšinový stupeň nesouhlasu se strategickým směřováním JU vyjádřili pracovníci Zemědělské fakulty (5, %). Více než / osob jsou na JU spokojeny s mezilidskými vztahy na pracovišti. jspokojenějšími jsou pracovníci na Přírodovědecké fakultě (46,7 %). Opačný pól pak obsadily fakulty Zemědělská (0, %) a Zdravotně sociální (9,07 %) spolu s Akademickou knihovnou (, %). Hodnocení ukázalo, že v této otázce prakticky nezáleží na kategorii pracovního zařazení. Téměř 8 % lidí uvedlo zcela jasně (odpověď ano ), že se na JU setkávají s morálně nežádoucím chováním ze strany nadřízených. Problematiku nežádoucího chování na pracovišti lze shrnout následovně: téměř polovina (48, %) z těch respondentů, kteří nejsou spokojeni s mezilidskými vztahy, se setkává s morálně nežádoucím chováním ze strany nadřízených a / (6,5 %) se domnívají, že možnosti podat stížnost nejsou dostatečné. Celkem 4,4 % pracovníků JU neumí, zda jsou možnosti podat různé typy stížností na nežádoucí pracovní chování na JU dostatečné, neboli o těchto možnostech s velkou pravděpodobností nevědí. Téměř /4 pracovníků JU (7 %) se domnívají, že jim univerzita umožňuje vhodně zkombinovat profesní a rodinný život. Spokojenější jsou v tomto ohledu muži (75 %), ženy na tento dotaz odpovídají podle očekávání poněkud střízlivěji (67 %). jkritičtěji danou problematiku hodnotí věková skupina 6 40 let, tedy ti, kdo mají s největší pravděpodobností rodiny s malými dětmi. Zajímavé srovnání poskytuje průzkum konaný na britských univerzitách v roce 06, který obsahuje řadu dotazů totožných s tímto průzkumem, a to včetně rozsahu odpovědí. Soulad profesního a rodinného života v Británii hodnotí výrazně kritičtěji než u nás (negativní hodnocení JU 4 %, UK 5 %; pozitivní JU 7 %, UK 48 %). S finanční odměnou za práci na JU jsou lidé v celku spíše nespokojeni (45 %). jvětší nespokojenost je mezi zaměstnanci Zemědělské (77,4 %) a Zdravotně sociální fakulty (64, %), naopak nejspokojenějšími jsou zaměstnanci Teologické (68,4 %) a Přírodovědecké fakulty (48, %). Zajímavá je vysoká spokojenost doktorandů s výší jejich odměny. V porovnání s průzkumem britských univerzit je i tentokrát výsledek výrazně pozitivnější (spokojenost na britských univerzitách 6, %). Spokojenost s finanční odměnou jde ruku v ruce se spokojeností s hodnocením vlastního výkonu nadřízeným (88,4 %, tedy výrazná majorita). Více než třetina osob (8,5 %) na JU se domnívá, že jsou na univerzitě veřejné prostředky využívány efektivně, třetina osob (,8 %) danou otázku neumí a 5, % je negativního názoru. jlépe hodnotí využívání veřejných prostředků pracovníci mezi 5. a 55. rokem a pracovníci 6

8 Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část Teologické (54,4 %) a Přírodovědecké fakulty (56, %). jkritičtější postoje zaujímají osoby mezi. a 5. rokem a pracovníci Zemědělské fakulty (0, %). Okruh C. Pracovní podmínky a sociální zabezpečení Více než /4 respondentů (76,6 %) deklarovaly svou hrdost, že pracují pro JU. Srovnat s průzkumem britských univerzit lze otázku č. 5 Doporučili byste JU jako perspektivního zaměstnavatele? V reakcích na tuto otázku nepanují přílišné rozdíly: pozitivně reagovalo na JU 59,5 % (UK 57,7 %), negativně 9,0 % (UK 8, %). jvětší počet (/5) osob, které zvažují odchod z JU a hledají si práci jinde, je z kategorie nejmladších, tedy do 40 let. Ve srovnání s průzkumem britských univerzit je možné najít významné rozdíly (zvažují odchod: JU 5, % vs. UK,7 %; hodlají zůstat: JU 6,7 % vs. UK 48,6 %). V Británii bylo tedy mnohem větší procento respondentů odhodlaných ke změně současného zaměstnání, než je tomu nyní na JU.. Vyhodnocení kombinací odpovědí na jednotlivé otázky Kombinací vyhodnocení jednotlivých otázek je možné identifikovat hlubší důvody konkrétních výsledků.. Příčiny nespokojenosti pracovníků JU a důvody jejich odchodu ze současného zaměstnání Hlubší analýzou jednotlivých výsledků otázek průzkumu je možné dojít k důvodům, které vedou respondenty k rozhodování o odchodu z JU. jvýznamnějším faktorem, který motivuje zaměstnance k tomu, aby si hledali práci mimo JU, je nespokojenost s mezilidskými vztahy: téměř polovina (47 %) respondentů, kteří nejsou spokojeni s mezilidskými vztahy (celkem 6 dotazovaných), odpověděla, že zvažuje odchod z JU. Druhým nejdůležitějším faktorem je nemožnost hladkého kombinování profesního a rodinného života: více než 4 % z pracovníků, jimž JU podle jejich názoru neumožňuje kombinovat profesní a rodinný život (celkem 8 dotazovaných), odpovědělo, že uvažují o odchodu z JU. Až na třetím místě jsou překvapivě stimuly finanční. Jen čtvrtina (6 %) z těch, kteří nejsou spokojeni s odměnou za svou práci (celkem 68 dotazovaných), zvažuje odchod z JU. Spokojenost s finanční odměnou jde ruku v ruce se spokojeností s hodnocením vlastního výkonu nadřízeným: týká se to výrazné majority (88,4 %) z 06 pracovníků či doktorandů JU spokojených se svou finanční odměnou.. Informovanost Celkem 8,7 % pracovníků, kteří deklarovali, že se se aktivně podílejí na rozhodovacích procesech v rámci JU, se domnívá, že jim JU neposkytuje dostatečné informace o svém fungování a řízení. Pokud bude tato skupina zúžena pouze na vedoucí pracovníky, dospějeme k výsledku poněkud vyššímu: 0,7 % vedoucích pracovníků se domnívá, že je JU dostatečně neinformuje. Lze tedy shrnout, že problémy s informovaností se projevují i na úrovních, kde skutečně brání efektivnímu rozhodování.. vhodné chování Problematiku nežádoucího chování na pracovišti lze pomocí výsledků průzkumu shrnout následovně: ze 6 respondentů, kteří nejsou spokojeni s mezilidskými vztahy, se skoro polovina (48, %) setkává s morálně nežádoucím chováním ze strany nadřízených. Z celkem 85 osob, které se setkaly s morálně nežádoucím chováním ze strany nadřízených, se 6,5 % domnívá, že možnosti podat stížnost nejsou dostatečné (navíc téměř čtvrtina zaškrtla odpověď "neumím "). A více než polovina (54 %) osob domnívajících se, že možnosti podat stížnost nejsou dostatečné (těchto osob je celkem 00), se setkává s morálně nežádoucím chováním ze strany nadřízených. Zdá se tedy, že nežádoucí chování ze strany nadřízených je velmi významnou komponentou nespokojenosti s mezilidskými vztahy a absence (či neznalost) efektivních nápravných mechanismů je vážným problémem. 7

9 Vyhodnocení dotazníku HR Award kvantitativní část 4 PŘÍHOVÁ ČÁST VYHODNOCENÍ DAT Přílohová část obsahuje zpracování dat od respondentů do přehledových grafů a tabulek. Vyhodnocení dotazníku HR Award - kvantitativní část: Je určen pro interní potřeby univerzity. Vydala: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích Adresa: Branišovská 645/a, České Budějovice www: Redakce: kolektiv autorů Fotografie: archiv JU Vydání: listopad 08 8

10 Návratnost Vrácených dotazníků 597 Celkem respondentů 69 Návratnost 8,6% Hodnota Celkem je odvozena od počtu identit v evidenci IDM k datu Jedná se o součet identit v evidenci s atributem "zaměstnance" (celkem 86 - zaměstnanci, kteří jsou zaměstnáni na pracovní smlouvu, DPČ i DPP) a "Ph.D. studenta bez zaměstnaneckého poměru" (celkem 407). jčastější odpovědi: Pohlaví: Věk - rozmezí: Kategorie: Pracující na poměr: Vedoucí pracovník: Ze součásti: Pracující na JU: Národnosti: Státní příslušnosti: Žena Nad 55 let Akademický pracovník Hlavní pracovní poměr-doba neurčitá Přírodovědecká fakulta -0 let České České Statistika účasti respondentů dle pohlaví a dle: Příslušnosti k univerzitní součásti Kategorie zařazení z jste z jste Popisky řádků Muž Žena Suma % účasti Popisky řádků Muž Žena Suma Ekonomická fakulta ,% akademický pracovník Fakulta rybářství a ochrany vod ,% ostatní pracovník (THP) Filozofická fakulta 9 40,4% student v doktorském stupni studia (Ph.D Pedagogická fakulta ,0% vědecký pracovník 4 47 Přírodovědecká fakulta ,8% Suma Teologická fakulta ,8% Zdravotně sociální fakulta ,% Práce jako vedoucího pracovníka Zemědělská fakulta 0 5 7,0% z jste Rektorát 8 50 Popisky řádků Muž Žena Suma,% Akademická knihovna Koleje a menzy 5 4,7% Jiné 4 7,5% Suma Suma ,% pozn.: Hodnoty AK JU v evidenci IDM nejsou rozlišeny. Národnosti Věkové kategorie z jste z jste Muž Žena Suma Popisky řádků Muž Žena Suma česká Do 0 let (prázdné) let 5 84 slovenská let ukrajinská let srbská ~ let portugalská ~ 5-55 let 6 9 pákistánská ~ Nad 55 let německá ~ Suma moravská ~ kyperská ~ Délky práce na JU jiné ~ z jste italské ~ Popisky řádků Muž Žena Suma íránská 0- rok indická ~ -5 let francouzská ~ 6-0 let čínská -0 let bulharská ~ Nad 0 let britská ~ #NENÍ_K_DISPOZICI bangladéšská ~ Suma maďarské ~ prof ~ židovské ~ 75 ~ Suma Tisk: (7:4) název listu: H_0 /

11 Vyhodnocení celkové nálady na JU Vyhodnoceno na základě otázek s možností odpovědi "", "Spíše ano", "Něco mezi", " ", "Spíše ne", "". Byly posuzovány pouze otázky, kde je možné určit pozitivní vs. negativní výsledek (tedy byly vyloučeny dotazy č. 4., 0. a 9.). Význam hodnot: : vyjadřuje počet respondentů, kteří v dané kategorie odpověděli, jde tedy o významnost výsledného Průměrného hodnocení Průměrné hodnocení: Vyjadřuje průměrné hodnocení, kdy pozitivní odpověď má přiřazeno "5 bodů" a negativní " bod" Odpověď " " byla ohodnocena třemi body (vyjadřuje neutrální postoj k dané otázce z hlediska nálady obdobně jako odpověď "Něco mezi") Celková nálada na JU dle dotazníkového šetření je:,78 z celkových 5 možných jčastější pozitivní odpovědi: jčastější negativní odpovědi: Pohlaví: Muž Žena Věk - rozmezí: let 6-40 let Kategorie: Student v doktorském studiu Vědecký pracovník Pracující na poměr: Zkrácený pracovní poměr-doba určitá Hlavní pracovní poměr-doba neurčitá Vedoucí pracovník: Ze součásti: Teologická fakulta Zdravotně sociální fakulta Pracující na JU: 0- rok 6-0 let Vyhodnocení celkové nálady na JU dle : Odpověď " " nebyla do bodového hodnocení zahrnuta; Čím více bodů, tím je lépe/pozitivněji hodnoceno. Součásti JU Popisky řádků respondentů Průměrné hodnocení 4,50 Teologická fakulta 57 4,9 4,00,50 Přírodovědecká fakulta 07 4,0,00 Jiné 4,96,50,00 Fakulta rybářství a ochrany vod 88,9,50 Koleje a menzy 5,8,00 0,50 Filozofická fakulta 40,75 0,00 Rektorát 50,7 Pedagogická fakulta 65,68 Ekonomická fakulta 49,64 Zemědělská fakulta 5,54 Akademická knihovna 5,45 Zdravotně sociální fakulta 64,4 Celkový součet 597,78 4,9 4,0,96,9,8,75,7,68,64,54,45, respondentů Průměrné hodnocení Věk Popisky řádků respondentů Průměrné hodnocení Do 0 let 79,84-5 let 84, let 0, let 00, let 69, let 9,89 Nad 55 let 6,90 Celkový součet 597,78,95,90,85,80,75,70,65,60,55,50,45,40,90,89,90,84,79,69, Do 0 let -5 let 6-40 let 4-45 let let 5-55 let Nad 55 let respondentů Průměrné hodnocení Jste uveden jako Popisky řádků respondentů Průměrné hodnocení student v doktorském stupni stud 7 4,0 akademický pracovník 94,79 ostatní pracovník (THP) 8,7 vědecký pracovník 47,69 Celkový součet 597,78 4,0 4,00,90,80,70 4,0,79,7, ,60, student v doktorském stupni studia (Ph.D.) akademický pracovník ostatní pracovník (THP) vědecký pracovník 50 0 respondentů Průměrné hodnocení Kolik let pracujete na JU Popisky řádků respondentů Průměrné hodnocení 0- rok 6,99-5 let 6, let 5,67-0 let 77,7 Nad 0 let 79,87 #NENÍ_K_DISPOZICI 4,54 Celkový součet 597,78 5,00 4,50 4,00,50,00,50,00,50,00 0,50 0,00 4,54,99,85,67,7, rok -5 let 6-0 let -0 let Nad 0 let #NENÍ_K_DISPOZICI respondentů Průměrné hodnocení Tisk: (7:4) název listu: H_0-" " /

12 Vyhodnocení Jednotlivých otázek Oblast A. Etické a profesionální aspekty Otázka č.. Odpověď % 69 45,% Spíše ano 9,% Něco mezi 5,4% 5,6% Spíše ne 5,5% 7,% Celkový součet ,0% Jste spokojen(a) s přístupem JU ke svobodě výzkumu? % Něco mezi 5% Spíše ne % % 45% Spíše ano % Otázka č.. Odpověď % 5 0,9% Spíše ano 88,5% Něco mezi,9% 47 7,9% Spíše ne 70,7% 6 6,0% Celkový součet ,0% Domníváte se, že JU podporuje kreativitu pracovníků? 8% Spíše ne % 6% % Něco mezi % Spíše ano % Otázka č.. Odpověď % 00 6,8% Spíše ano 49 5,0% Něco mezi 9 5,% 67 8,0% Spíše ne 5 8,5% 9 6,5% Celkový součet ,0% Jste spokojen/a s podporou Vaší výzkumné činnosti ze strany JU? 8% Spíše ne 9% 6% 7% Spíše ano 5% Něco mezi 5% Tisk: (:7) název listu: H_0 /68

13 Otázka č. 4. Odpověď % 5 8,7% Spíše ano 7,9% Něco mezi 79,%,8% Spíše ne 9 9,9% 65 44,4% Celkový součet ,0% Podílíte se aktivně na rozhodovacích procesech v rámci JU? 44% 9% Spíše ne 0% Spíše ano % Něco mezi % % Otázka č. 5. Odpověď % 8,6% Spíše ano 88,5% Něco mezi 7,9% 6,7% Spíše ne 09 8,% 66,% Celkový součet ,0% Domníváte se, že Vám JU poskytuje dostatečné informace o svém fungování a řízení? Spíše ne 8% % % Něco mezi % 4% Spíše ano % Otázka č. 6. Odpověď % 8,8% Spíše ano 50 4,9% Něco mezi 8,8% 7,% Spíše ne 84 4,% 5,4% Celkový součet ,0% Domníváte se, že jsou webové stránky JU informativní a přehledné? Něco mezi 9% Spíše ne 4% % 5% 9% Spíše ano 4% Tisk: (:7) název listu: H_0 4/68

14 Otázka č. 7. Odpověď % 8,9% Spíše ano 0,8% Něco mezi 07 7,9% 6 9,4% Spíše ne 65 0,9% 4 4,0% Celkový součet ,0% Domníváte se, že JU efektivně komunikuje s veřejností? 9% Spíše ne % 4% 4% Spíše ano 4% Něco mezi 8% Otázka č. 8. Odpověď % 8,6% Spíše ano 84 0,8% Něco mezi 90 5,% 08 4,8% Spíše ne,7%,0% Celkový součet ,0% Ztotožňujete se Strategickým záměrem JU? 5% Spíše ne 4% % % Spíše ano % Něco mezi 5% Otázka č. 9. Odpověď % 08 4,8% Spíše ano 7 9,0% Něco mezi 96 6,% 4 0,7% Spíše ne 58 9,7% 58 9,7% Celkový součet ,0% Jste spokojen(a) s mezilidskými vztahy na pracovišti? Spíše ne 0% 0% Něco mezi 6% 0% 5% Spíše ano 9% Tisk: (:7) název listu: H_0 5/68

15 Otázka č. 0. Odpověď % 6 54,6% Spíše ne 0,4% Něco mezi 58 9,7% 6,0% Spíše ano 9 6,5% 46 7,7% Celkový součet ,0% Setkáváte se s morálně nežádoucím chováním ze strany nadřízených? Spíše ano 6% % Něco mezi 0% Spíše ne 0% 8% 55% Otázka č.. Odpověď % 8,9% Spíše ano 85 4,% Něco mezi 40 6,7% 59 4,4% Spíše ne 57 9,5% 4 7,% Celkový součet ,0% Domníváte se, že možnosti podat různé typy stížností (např. na šikanu nadřízeným) jsou na JU dostatečné? Spíše ne 0% 7% 9% Spíše ano 4% 4% Něco mezi 7% Otázka č.. Odpověď % 8,9% Spíše ano 9,% Něco mezi 6 0,% 9 4,9% Spíše ne 48 8,0% 5 5,9% Celkový součet ,0% Domníváte se, že Vám JU umožňuje vhodně zkombinovat profesní a rodinný život? Spíše ne 8% 5% Něco mezi 0% 6% 9% Spíše ano % Tisk: (:7) název listu: H_0 6/68

16 Otázka č.. Odpověď % 5 6,0% Spíše ano 78 9,8% Něco mezi 7,9% 0 5,0% Spíše ne 6 0,% 4 7,0% Celkový součet ,0% Jste spokojen s tím, jakým způsobem Váš pracovní výkon hodnotí Váš vedoucí/nadřízený? Něco mezi % Spíše ne 0% 5% 7% 6% Spíše ano 0% Otázka č. 4. Odpověď % 8,7% Spíše ano 4 0,8% Něco mezi 6 9,4% 7,% Spíše ne 0 6,9% 67 8,0% Celkový součet ,0% Jste spokojen/a s finanční odměnou za práci, kterou dostáváte? 8% 4% Spíše ano % Spíše ne 7% % Něco mezi 9% Otázka č. 5. Odpověď % 97 6,% Spíše ano 7 9,0% Něco mezi 0 7,% 45 7,5% Spíše ne 9 5,6% 87 4,6% Celkový součet ,0% Jste spokojen/a s benefity, které Vám poskytuje JU? Spíše ne 6% 7% 5% Něco mezi 7% 6% Spíše ano 9% Tisk: (:7) název listu: H_0 7/68

17 Otázka č. 6. Odpověď % 48 4,8% Spíše ano 4,8% Něco mezi 5 5,9% 8,9% Spíše ne 4 4,0% 6,7% Celkový součet ,0% Považujete přístup JU k ochraně duševního vlastnictví za dostatečný? 9% Spíše ne 4% % 5% Něco mezi 6% Spíše ano 4% Otázka č. 7. Odpověď % 87,% Spíše ano 6 7,0% Něco mezi 4 6,9% 69 8,% Spíše ne,7% 7,8% Celkový součet ,0% Jste spokojen s přístupem JU k ochraně osobních údajů/důvěrných informací? 8% Spíše ne 4% % % Něco mezi 7% Spíše ano 7% Otázka č. 8. Odpověď % 80,4% Spíše ano 50 5,% Něco mezi 87 4,6% 90,8% Spíše ne 49 8,% 4 6,9% Celkový součet ,0% Domníváte se, že JU využívá efektivně veřejné peníze? % Spíše ne 8% 7% % Spíše ano 5% Něco mezi 5% Tisk: (:7) název listu: H_0 8/68

18 Oblast B. Nábor nových pracovníků Otázka č. 9. Odpověď % 00,5% Spíše ano 0 0,% Něco mezi 6 4,4% 94,5% Spíše ne 5,5% 0,4% (prázdné),7% Celkový součet ,0% Pokud jste se zúčastnil(a) výběrového řízení na JU, byl(a) jste spokojen(a) s jeho průběhem? % Spíše ne % % (prázdné) 4% 4% Něco mezi 4% Spíše ano 0% Otázka č. 0. Odpověď % 9,% Spíše ano 79,8% Něco mezi 8 4,0% 7 4,9% Spíše ne 68 9,7% 6,6% (prázdné) 7 0,7% Celkový součet 46 00,0% Považujete toto výběrového řízení za náročné? Spíše ne 0% (prázdné) % 6% 5% % Něco mezi 4% Spíše ano % Otázka č.. Odpověď % 6,% Spíše ano 9,6% Něco mezi 6 0,6% 7 8,8% Spíše ne 7,9% 6 6,0% Celkový součet ,0% Domníváte se, že volné pracovní pozice na JU jsou dostatečně inzerovány? Spíše ne % 9% 6% Něco mezi 0% % Spíše ano % Tisk: (:7) název listu: H_0 9/68

19 Oblast C. Pracovní podmínky a sociální zabezpečení Otázka č.. Odpověď % 96 49,6% Spíše ano 9,% Něco mezi 44 7,4% 5 8,7% Spíše ne 7 6,% 9 4,9% Celkový součet ,0% Byla Vám při nástupu na pracovní pozici JU poskytnuta dostatečná doba na adaptaci v novém prostředí? Spíše ne 6% 9% Něco mezi 7% 5% 50% Spíše ano % Otázka č.. Odpověď % 8 47,% Spíše ano 0,8% Něco mezi 5 8,5% 48 8,0% Spíše ne 4 7,0% 44 7,4% Celkový součet ,0% Podporoval Vás v adaptační době, po Vašem nástupu na pracovní pozici JU, nadřízený či jím určená osoba? Spíše ne 7% 8% Něco mezi 9% 7% 47% Spíše ano % Otázka č. 4. Odpověď % 76 46,% Spíše ano 8 0,% Něco mezi 8,7% 4,% Spíše ne 5,%,% Celkový součet ,0% Jste hrdý/hrdá, že pracujete pro JU? % Něco mezi 4% Spíše ne 5% % 46% Spíše ano 0% Tisk: (:7) název listu: H_0 0/68

20 Otázka č. 5. Odpověď % 7 9,0% Spíše ano 8 0,5% Něco mezi 4 9,% 4,% Spíše ne 68,4% 46 7,7% Celkový součet ,0% Doporučili byste JU jako perspektivního zaměstnavatele? Spíše ne % % Něco mezi 9% 8% 9% Spíše ano % Otázka č. 6. Odpověď % 46 4,% Spíše ne 4,4% Něco mezi 08 8,% 8,0% Spíše ano 4 6,9% 50 8,4% Celkový součet ,0% Zvažujete odchod z JU a hledání si jiné práce? Spíše ano 7% % Něco mezi 8% 8% 4% Spíše ne % Otázka č. 7. Odpověď % 49 70,% Spíše ano 7 9,6% Něco mezi 9 6,5% 0,% Spíše ne 6,7% 4 0,7% Celkový součet ,0% Víte co se od Vás na JU očekává a v čem spočívá Vaše náplň práce? Něco mezi 6% Spíše ano 0% 0% Spíše ne % % 70% Tisk: (:7) název listu: H_0 /68

21 Otázka č. 8. Odpověď % 95 49,4% Spíše ano 5 5,6% Něco mezi 9 6,5% 66,% Spíše ne 5 4,% 9,% Celkový součet ,0% Domníváte se, že jste ze strany JU dostatečně informován/a o možnostech zahraničních mobilit? % Něco mezi 7% Spíše ne 4% % 49% Spíše ano 6% Otázka č. 9. Odpověď % 5 0,9% Spíše ano 80,4% Něco mezi 6 0,4% 5,% Spíše ne 86 4,4% 5,7% Celkový součet ,0% Využíváte zahraničních mobilit pro svůj další kariérní růst? 6% % Spíše ano % Spíše ne 5% Něco mezi 0% 5% Tisk: (:7) název listu: H_0 /68

22 Oblast D. Vzdělání a školení Otázka č. 0. Odpověď % 47 4,6% Spíše ano 7 8,0% Něco mezi 08 8,% 9 6,5% Spíše ne 54 9,0%,7% Celkový součet ,0% Domníváte se, že JU poskytuje dostatečné možnosti pro další vzdělávání/karierní rozvoj? Spíše ne 9% 6% Něco mezi 8% 4% 5% Spíše ano 8% Otázka č.. Odpověď % 0,8% Spíše ano 8 9,8% Něco mezi 85 4,% 4,% Spíše ne 8 9,8%,% Celkový součet ,0% Využíváte tyto možnosti v rámci JU? (školení, jazykové kurzy, e-learning, aj.)? % Spíše ne 0% % Něco mezi 4% % Spíše ano 0% Tisk: (:7) název listu: H_0 /68

23 Detailní analýza konkrétní otázky: Otázka č.. Součásti JU Jste spokojen(a) s přístupem JU ke svobodě výzkumu? Akademická knihovna 6,67% 66,67% 6,67% 0 Ekonomická fakulta 0,6% 5,0% 8,6% 8,6%,04% 0 Fakulta rybářství a ochrany vod 5 9,55% 4,55%,64%,7% 0 Filozofická fakulta 57,50% 5,00% 5,00%,50% 0 Jiné 0 0 Koleje a menzy 8 0 Pedagogická fakulta 47,69% 6,9% 7,69% 6,9% 6,5% 4,6% 0 Přírodovědecká fakulta 66,6%,4%,80% 7,48% 0,9% 0 Rektorát 6,00% 8,00% 76,00% 0 Teologická fakulta 6,40% 4,04% 5,6% 9,0% 0 Zdravotně sociální fakulta 4,8% 7,9% 6,5% 4,8% 4,69%,% 0 Zemědělská fakulta 5,85%,96%,% 9,4% 5,66%,89% 0 Celkový součet 45,06%,8% 5,6%,6%,5%,7% 0 Věk Do 0 let 7,97% 4,05% 7,59% 6,58%,5%,7% 0-5 let 9,9% 4,5%,57% 7,86%,57%,9% let 46,6%,7% 5,45% 9,09% 4,55%,8% let 5 9,00% 4,00% 5,00%,00%,00% let 5,7% 0,9% 4,5%,74%,45% let 4,59% 5,8% 7,69% 0,77%,56% 0 Nad 55 let 44,8%,8% 6,0%,4%,45% 0 Celkový součet 45,06%,8% 5,6%,6%,5%,7% 0 Zemědělská fakulta Zdravotně sociální fakulta Teologická fakulta Rektorát 6,00% Přírodovědecká fakulta Pedagogická fakulta 5,85%,96% 4,8% 7,9% 6,5% 6,40% 8,00% 66,6% 47,69% 6,9% 7,69% Koleje a menzy 8 Jiné 0 Filozofická fakulta Fakulta rybářství a ochrany vod Ekonomická fakulta Akademická knihovna 4,04% 76,00% 57,50% 5 9,55% 0,6% 5,0% 6,67% 66,67%,% 9,4% 5,66%,89% 4,8% 4,69%,% 5,6%,4% 6,9% 5,00% 4,55% 9,0%,80% 7,48% 0,9% 6,5% 4,6% 5,00%,64%,50%,7% 8,6% 8,6%,04% 6,67% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Nad 55 let 44,8% 5-55 let 4,59% let 5,7% 4-45 let let 46,6% -5 let 9,9% Do 0 let 7,97%,8% 6,0% 5,8% 7,69% 0,9% 4,5% 9,00% 4,00%,4% 0,77%,74% 5,00%,45%,00%,7% 5,45% 9,09% 4,55% 4,5%,57% 7,86%,57% 4,05% 7,59% 6,58%,5% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Jste uveden jako student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 57,5% 6,0% 8,% 6,85%,7% 0 ostatní pracovník (THP) 6,9% 9,%,8% 58,47%,9% 0,55% 0 akademický pracovník 58,6%,8% 5,78% 7,48%,40%,6% 0 vědecký pracovník 55,%,9% 6,8%,% 4,6% 0 Celkový součet 45,06%,8% 5,6%,6%,5%,7% 0 vědecký pracovník 55,%,9% 6,8%,% akademický pracovník 58,6%,8% 5,78% 7,48%,40% ostatní pracovník (THP) 6,9% 9,%,8% 58,47%,9% student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 57,5% 6,0% 8,% 6,85%,7% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Kolik let pracujete na JU #NENÍ_K_DISPOZICI rok 4,4% 8,0%,64% 44,6%,64% 0-5 let 4,7% 6,98% 7,94%,0% 0,79% let 45,0% 7,5% 5,0% 7,88%,%,% 0-0 let 44,6%,0% 5,08%,6%,8%,6% 0 Nad 0 let 58,% 7,7% 5,06%,9%,80%,7% 0 Celkový součet 45,06%,8% 5,6%,6%,5%,7% 0 Nad 0 let -0 let 6-0 let -5 let 0- rok 58,% 44,6%,0% 45,0% 7,5% 4,7% 6,98% 4,4% 8,0%,64% 7,7% 5,06%,9% 5,08%,6%,80%,8% 5,0% 7,88%,% 7,94%,0% 0,79% 44,6%,64% #NENÍ_K_DISPOZICI 0 Spíše ano Něco mezi Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O0 4/68

24 Detailní analýza konkrétní otázky: Otázka č.. Součásti JU Domníváte se, že JU podporuje kreativitu pracovníků? Akademická knihovna 6,67% 6,67% 6,67% 6,67% 0 Ekonomická fakulta,4% 0,4% 8,78% 6,% 6,% 6,% 0 Fakulta rybářství a ochrany vod 9,55% 9,77%,59%,4%,7%,4% 0 Filozofická fakulta 5,00% 4 5,00% 5,00%,50%,50% 0 Jiné 5,00% 5,00% 5,00% 5,00% 0 Koleje a menzy Pedagogická fakulta 6,9%,08% 0,77% 7,69%,85% 7,69% 0 Přírodovědecká fakulta,7% 40,9%,% 5,6% 7,48%,80% 0 Rektorát 6,00%,00% 8,00% 4,00% 0 Teologická fakulta,58% 4,86% 8,77% 0,5%,5%,75% 0 Zdravotně sociální fakulta,50%,44% 0,% 9,8% 0,% 4,06% 0 Zemědělská fakulta 6,98% 0,75% 8,0%,89% 6,98% 5,09% 0 Celkový součet 0,94%,49%,94% 7,87%,7% 6,0% 0 Věk Do 0 let 0,8% 7,85% 8,99%,80%,9% 7,59% 0-5 let 5,48% 8,57% 7,8% 0,7%,90% 5,95% let 4,55%,7%,7% 7,7%,7% let,00%,00%,00% 7,00%,00% 6,00% let 0,9% 9,% 5,94% 8,70% 4,49%,45% let 7,95% 4,0% 5,64% 5,% 7,69%,56% 0 Nad 55 let 6,8% 7,07%,55% 0,4% 9,48% 5,7% 0 Celkový součet 0,94%,49%,94% 7,87%,7% 6,0% 0 Zemědělská fakulta Zdravotně sociální fakulta Teologická fakulta Rektorát 6,98%,50%,58% 6,00% 6,9% 5,00% 5,00% 9,55%,4% 6,67% 0,75% 8,0%,89% 6,98%,44% 0,% 9,8% 0,% 4,86% 8,77%,00% Přírodovědecká fakulta,7% 40,9%,% 5,6% 7,48%,80% Pedagogická fakulta Koleje a menzy Jiné Filozofická fakulta Fakulta rybářství a ochrany vod Ekonomická fakulta Akademická knihovna,08% 0,77% 7,69%,85% 7,69% 4 4 5,00% 5,00% 5,00% 4 0,4% 5,09% 4,06% 0,5%,5%,75% 8,00% 4,00% 5,00% 5,00%,50%,50% 9,77%,59%,4%,7%,4% 8,78% 6,% 6,% 6,% 6,67% 6,67% 6,67% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Nad 55 let 6,8% 7,07%,55% 0,4% 9,48% 5,7% 5-55 let 7,95% 4,0% 5,64% 5,% 7,69%,56% let 0,9% 9,% 5,94% 8,70% 4,49%,45% 4-45 let,00%,00%,00% 7,00%,00% 6,00% 6-40 let 4,55%,7%,7% 7,7%,7% -5 let 5,48% 8,57% 7,8% 0,7%,90% 5,95% Do 0 let 0,8% 7,85% 8,99%,80%,9% 7,59% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Jste uveden jako student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 8,6% 8,77% 9,8%,74% 6,85% 4,% 0 ostatní pracovník (THP),48% 7,87% 6,78% 5,0% 4,% 4,7% 0 akademický pracovník 0,4%,67%,4% 5,78%,56% 7,4% 0 vědecký pracovník 4,04% 6,7% 0,64% 0,64% 8,5% 0 Celkový součet 0,94%,49%,94% 7,87%,7% 6,0% 0 vědecký pracovník 4,04% 6,7% 0,64% 0,64% 8,5% akademický pracovník 0,4%,67%,4% 5,78%,56% 7,4% ostatní pracovník (THP),48% 7,87% 6,78% 5,0% 4,% 4,7% student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 8,6% 8,77% 9,8%,74% 6,85% 4,% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Kolik let pracujete na JU 0- rok,5%,95% 7,87% 8,0% 6,56%,8% 0-5 let 6,9% 7,78% 0,6% 0,%,%,97% let 5,% 5,76% 9,87% 5,96% 5,% 7,95% 0-0 let 8,08%,0% 4,9% 7,4%,0% 6,78% 0 Nad 0 let 8,99% 5,44% 8,99% 8,86%,9% 6,% 0 Celkový součet 0,54%,65%,05% 7,9%,78% 6,06% 0 Nad 0 let 8,99% 5,44% 8,99% 8,86%,9% 6,% -0 let 8,08%,0% 4,9% 7,4%,0% 6,78% 6-0 let 5,% 5,76% 9,87% 5,96% 5,% 7,95% -5 let 6,9% 7,78% 0,6% 0,%,%,97% 0- rok,5%,95% 7,87% 8,0% 6,56%,8% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O0 5/68

25 Detailní analýza konkrétní otázky: Otázka č.. Součásti JU Jste spokojen/a s podporou Vaší výzkumné činnosti ze strany JU? Akademická knihovna 86,67% 6,67% 6,67% 0 Ekonomická fakulta 4,9%,65%,45% 4,9%,4% 4,08% 0 Fakulta rybářství a ochrany vod 9,% 9,55% 9,% 5,00%,4%,4% 0 Filozofická fakulta,50% 5,00% 5,00%,50% 5,00% 0 Jiné 0 0 Koleje a menzy 0 0 Pedagogická fakulta 5,8% 6,9% 4,6% 5,8% 5,8%,% 0 Přírodovědecká fakulta,50% 4,%,08%,5% 6,54% 5,6% 0 Rektorát 4,00% 8,00% 86,00%,00% 0 Teologická fakulta 40,5% 8,07% 5,6%,05%,75%,5% 0 Zdravotně sociální fakulta 4,06%,88% 9,8% 5,94% 9,8% 9,8% 0 Zemědělská fakulta 7,55% 5,09% 6,4%,% 0,75% 6,98% 0 Celkový součet 6,75% 4,96% 5,4% 7,97% 8,54% 6,5% 0 Věk Do 0 let 5,9% 9,% 8,99% 6,58% 7,59%,5% 0-5 let 4,9%,8% 9,5% 0,95%,0% 8,% let 7,7%,64%,64% 8,8% 7,7% let 8,00% 4,00% 7,00%,00%,00% 8,00% let 0,9% 0,4% 8,70% 8,99% 7,5% 4,5% let 7,95%,08% 5,8% 5,% 5,% 0 Nad 55 let 5,5%,0%,% 8,45% 6,0% 7,76% 0 Celkový součet 6,75% 4,96% 5,4% 7,97% 8,54% 6,5% 0 Zemědělská fakulta 7,55% 5,09% 6,4%,% 0,75% 6,98% Zdravotně sociální fakulta 4,06% Teologická fakulta Rektorát 4,00% 8,00%,88% 9,8% 5,94% 9,8% 40,5% 8,07% 5,6%,05% 86,00% 9,8%,75%,5%,00% Přírodovědecká fakulta,50% 4,%,08%,5% 6,54% 5,6% Pedagogická fakulta 5,8% 6,9% 4,6% 5,8% 5,8%,% Koleje a menzy 0 Jiné 0 Filozofická fakulta,50% 5,00% 5,00%,50% 5,00% Fakulta rybářství a ochrany vod 9,% 9,55% 9,% 5,00%,4%,4% Ekonomická fakulta 4,9%,65%,45% 4,9%,4% 4,08% Akademická knihovna 86,67% 6,67% 6,67% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Nad 55 let 5-55 let let 4-45 let 6-40 let -5 let Do 0 let 5,5%,0%,% 8,45% 7,95%,08% 5,8% 0,9% 0,4% 8,70% 8,99% 8,00% 4,00% 7,00%,00% 7,7%,64%,64% 4,9%,8% 9,5% 0,95% 5,9% 9,% 8,99% 6,58% 6,0% 7,76% 5,% 5,% 7,5% 4,5%,00% 8,00% 8,8% 7,7%,0% 8,% 7,59%,5% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Jste uveden jako student v doktorském stupni studia (Ph.D.),5% 4,0%,70%,7% 8,% 4,% 0 ostatní pracovník (THP) 5,46% 7,0% 6,0% 77,60%,9%,64% 0 akademický pracovník 9,7% 9,59% 0,75% 7,8%,4% 9,86% 0 vědecký pracovník 9,5% 40,4% 9,5%,% 0,64% 8,5% 0 Celkový součet 6,75% 4,96% 5,4% 7,97% 8,54% 6,5% 0 vědecký pracovník 9,5% 40,4% akademický pracovník 9,7% 9,59% 0,75% ostatní pracovník (THP) 5,46% 7,0% 6,0% 77,60% 9,5%,% 0,64% 8,5% 7,8%,4% 9,86%,9%,64% student v doktorském stupni studia (Ph.D.),5% 4,0%,70%,7% 8,% 4,% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Kolik let pracujete na JU #NENÍ_K_DISPOZICI 66,67% 0 0- rok 6,% 4,75% 6,56% 49,8%,8% 0-5 let 7,46%,4% 5,08% 4,% 8,7%,7% let,6% 0,46% 6,56% 4,50% 0,60% 6,6% 0-0 let 5,8%,7% 6,8%,7% 0,7% 9,60% 0 Nad 0 let 0,5% 9,% 7,7% 8,99% 6,% 7,59% 0 Celkový součet 6,75% 4,96% 5,4% 7,97% 8,54% 6,5% 0 Nad 0 let 0,5% 9,% 7,7% 8,99% 6,% 7,59% -0 let 5,8%,7% 6,8%,7% 0,7% 9,60% 6-0 let,6% 0,46% 6,56% 4,50% 0,60% 6,6% -5 let 7,46%,4% 5,08% 4,% 8,7%,7% 0- rok 6,% 4,75% 6,56% 49,8%,8% #NENÍ_K_DISPOZICI 66,67% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O0 6/68

26 Muž/žena ze součásti Akademická knihovna 5 Muž 4 Žena Ekonomická fakulta Muž Žena Fakulta rybářství a ochrany vod Muž Žena Filozofická fakulta Muž Žena 7 7 Jiné 4 4 Muž Žena Koleje a menzy 5 5 Muž Žena Pedagogická fakulta Muž Žena Přírodovědecká fakulta Muž Žena Rektorát Muž 7 8 Žena 4 6 Teologická fakulta 6 57 Muž 9 7 Žena Zdravotně sociální fakulta Muž Žena Zemědělská fakulta Muž Žena Celkový součet Zemědělská fakulta Zdravotně sociální fakulta Teologická fakulta Přírodovědeck á fakulta Rektorát Pedagogická fakulta Filozofická fakulta Jiné Koleje a menzy Fakulta rybářství a ochrany vod Ekonomická fakulta Žena Muž Žena Muž Žena Muž Žena Muž Žena Muž Žena Muž Žena Muž Žena Muž Žena Muž Žena Muž Žena Muž Akademická knihovna Žena Muž Spíše ano Něco mezi Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O0 7/68

27 Detailní analýza konkrétní otázky: Otázka č. 4. Součásti JU Podílíte se aktivně na rozhodovacích procesech v rámci JU? Akademická knihovna 6,67%,%,%,% 5,% 0 Ekonomická fakulta 0,0% 4,9% 0,0%,04% 0,0% 5,06% 0 Fakulta rybářství a ochrany vod,6% 7,05%,6%,7%,7% 5,% 0 Filozofická fakulta 7,50% 7,50% 5,00% 7,50% 5,00% 57,50% 0 Jiné 5,00% 5,00% 5 0 Koleje a menzy Pedagogická fakulta 9,% 4,6% 6,9%,54% 47,69% 0 Přírodovědecká fakulta 4,67% 7,76% 5,89% 0,9% 0,56% 40,9% 0 Rektorát 8,00%,00% 6,00% 54,00% 0 Teologická fakulta 5,79%,8% 0,5% 6,% 5,09% 0 Zdravotně sociální fakulta 4,69% 6,5% 4,06%,%,44% 48,44% 0 Zemědělská fakulta 9,4%,77% 5,09%,77% 8,0% 9,6% 0 Celkový součet 8,7%,89%,%,84% 9,9% 44,9% 0 Věk Do 0 let 6,% 5,06%,9%,5% 5,% 49,7% 0-5 let 4,76%,90% 0,7%,9% 5,00% 46,4% let,8%,7%,7% 6,6% 46,6% let,00%,00% 4,00% 6,00% 46,00% let 0,4% 0,4% 0,9% 4,5% 5,94% 9,% let 0,6% 7,95% 5,8% 7,95% 8,46% 0 Nad 55 let 7,76% 5,5%,07% 0,86%,4% 4,8% 0 Celkový součet 8,7%,89%,%,84% 9,9% 44,9% 0 Zemědělská fakulta 9,4%,77% 5,09%,77% 8,0% 9,6% Zdravotně sociální fakulta 4,69% 6,5% 4,06%,%,44% 48,44% Teologická fakulta 5,79%,8% 0,5% 6,% 5,09% Rektorát 8,00%,00% 6,00% 54,00% Přírodovědecká fakulta 4,67% 7,76% 5,89% 0,9% 0,56% 40,9% Pedagogická fakulta 9,% 4,6% 6,9%,54% 47,69% Koleje a menzy 4 4 Jiné 5,00% 5,00% 5 Filozofická fakulta 7,50% 7,50% 5,00% 7,50% 5,00% 57,50% Fakulta rybářství a ochrany vod,6% 7,05%,6%,7%,7% 5,% Ekonomická fakulta 0,0% 4,9% 0,0%,04% 0,0% 5,06% Akademická knihovna 6,67%,%,%,% 5,% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Nad 55 let 5-55 let let 4-45 let 7,76% 5,5% 0,6% 7,95% 0,4% 0,4%,00%,07% 0,86%,4% 5,8% 7,95% 0,9% 4,5% 5,94%,00% 4,00% 6,00% 4,8% 8,46% 9,% 46,00% 6-40 let,8%,7%,7% 6,6% 46,6% -5 let 4,76%,90% 0,7%,9% 5,00% 46,4% Do 0 let 6,% 5,06%,9%,5% 5,% 49,7% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Jste uveden jako student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 9,59% 8,% 8,%,74% 6,0% 45,% 0 ostatní pracovník (THP),8% 7,65%,57%,7% 6,94% 56,8% 0 akademický pracovník,9% 5,% 5,%,6% 9,7% 5,7% 0 vědecký pracovník,%,77% 0,64%,40% 5,06% 0 Celkový součet 8,7%,89%,%,84% 9,9% 44,9% 0 vědecký pracovník,%,77% 0,64%,40% 5,06% akademický pracovník,9% 5,% 5,%,6% 9,7% 5,7% ostatní pracovník (THP),8% 7,65%,57%,7% 6,94% 56,8% student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 9,59% 8,% 8,%,74% 6,0% 45,% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Kolik let pracujete na JU #NENÍ_K_DISPOZICI 0 0- rok,64% 6,56% 9,84%,64% 9,67% 60,66% 0-5 let 6,5% 6,5%,%,8% 0,6% 5,7% let 6,6% 5,89%,9% 9,% 44,7% 0-0 let 4,%,0%,56%,8% 9,77% 8,4% 0 Nad 0 let 8,86% 8,99% 7,7%,7%,5%,65% 0 Celkový součet 8,7%,89%,%,84% 9,9% 44,9% 0 Nad 0 let 8,86% 8,99% 7,7%,7%,5%,65% -0 let 4,%,0%,56%,8% 9,77% 8,4% 6-0 let 6,6% 5,89%,9% 9,% 44,7% -5 let 6,5% 6,5%,%,8% 0,6% 5,7% 0- rok,64% 6,56% 9,84%,64% 9,67% 60,66% #NENÍ_K_DISPOZICI Spíše ano Něco mezi Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O04 8/68

28 Jste vedoucí pracovník? Popisky řádků Něco mezi Spíše ano Spíše ne Celkový součet Muž 7,6%,49% 6,9% 4,87% 5,% 5,88% 0 Žena 6,8% 5,58% 6,49% 44,8%,%,99% 0 Celkový součet 7,0% 8,9% 6,70% 4,8% 4,4% 9,55% 0 Žena 5,58% 6,49% 44,8%,%,99% Muž,49% 6,9% 4,87% 5,% 5,88% Něco mezi Spíše ano Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O04 9/68

29 Detailní analýza konkrétní otázky: Otázka č. 5. Součásti JU Domníváte se, že Vám JU poskytuje dostatečné informace o svém fungování a řízení? Akademická knihovna 6,67% 4 6,67%,% 6,67% 6,67% 0 Ekonomická fakulta 0,0% 8,7%,65% 6,% 0,4%,4% 0 Fakulta rybářství a ochrany vod 7,05% 6,6%,59% 4,77% 0,% 0 Filozofická fakulta 7,50% 5,00%,50% 5,00% 0 Jiné Koleje a menzy 0 Pedagogická fakulta,% 6,5% 6,9%,54% 7,69% 5,8% 0 Přírodovědecká fakulta,5% 4,58% 6,7% 4,67% 6,8% 5,6% 0 Rektorát,00% 6,00%,00% 4,00% 6,00% 0 Teologická fakulta,8% 45,6% 5,79%,5% 8,77%,5% 0 Zdravotně sociální fakulta 5,6% 9,69% 7,9%,% 7,9% 7,9% 0 Zemědělská fakulta,77% 4,5% 0,9%,89% 0,75% 8,87% 0 Celkový součet,57%,49%,95%,68% 8,6%,06% 0 Věk Do 0 let,9% 4,8% 7,85%,5%,66% 8,86% 0-5 let,90% 5,00% 7,8%,8%,4%,90% let,7% 6,6% 7,7%,64% let 6,00%,00%,00%,00% 8,00% let 5,94% 7,68% 5,94% 7,5% 8,84% 4,5% let 5,8% 0,5% 7,95%,8% 0 Nad 55 let,% 8,79% 4,4% 8,0% 7,76% 0 Celkový součet,57%,49%,95%,68% 8,6%,06% 0 Zemědělská fakulta,77% 4,5% 0,9%,89% 0,75% 8,87% Zdravotně sociální fakulta 5,6% 9,69% 7,9%,% 7,9% 7,9% Teologická fakulta,8% 45,6% 5,79%,5% 8,77%,5% Rektorát,00% 6,00%,00% 4,00% 6,00% Přírodovědecká fakulta,5% 4,58% 6,7% 4,67% 6,8% 5,6% Pedagogická fakulta,% 6,5% 6,9%,54% 7,69% 5,8% Koleje a menzy Jiné 5 5 Filozofická fakulta Fakulta rybářství a ochrany vod Ekonomická fakulta Akademická knihovna 7,50% 5,00% 7,05% 6,6% 0,0% 8,7%,65% 6,67% 4,50% 5,00%,59% 4,77% 0,% 6,% 0,4%,4% 6,67%,% 6,67% 6,67% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Nad 55 let,% 8,79% 4,4% 8,0% 7,76% 5-55 let 5,8% 0,5% 7,95%,8% let 5,94% 7,68% 5,94% 7,5% 8,84% 4,5% 4-45 let 6,00%,00%,00%,00% 8,00% 6-40 let,7% 6,6% 7,7%,64% -5 let,90% 5,00% 7,8%,8%,4%,90% Do 0 let,9% 4,8% 7,85%,5%,66% 8,86% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Jste uveden jako student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 0,55% 8,77% 8,77% 4,% 0,96% 6,85% 0 ostatní pracovník (THP),48%,69%,95%,7% 8,58%,57% 0 akademický pracovník 4,6% 0,6%,09%,8% 0,07%,% 0 vědecký pracovník 4,6% 40,4% 5,5%,% 7,0% 0,64% 0 Celkový součet,57%,49%,95%,68% 8,6%,06% 0 vědecký pracovník 4,6% 40,4% 5,5%,% 7,0% 0,64% akademický pracovník 4,6% 0,6%,09%,8% 0,07%,% ostatní pracovník (THP),48%,69%,95%,7% 8,58%,57% student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 0,55% 8,77% 8,77% 4,% 0,96% 6,85% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Kolik let pracujete na JU #NENÍ_K_DISPOZICI 0 0- rok 9,67% 9,4% 6,9% 4,9%,% 6,56% 0-5 let,90% 4,% 5,40%,7%,49%,90% let 0,60%,45% 5,8%,9% 9,9% 0-0 let 6,8% 7,% 7,5% 4,5% 9,% 5,5% 0 Nad 0 let 0,% 0,8% 0,8%,78% 6,% 0 Celkový součet,57%,49%,95%,68% 8,6%,06% 0 Nad 0 let 0,% 0,8% 0,8%,78% 6,% -0 let 6,8% 7,% 7,5% 4,5% 9,% 5,5% 6-0 let 0,60%,45% 5,8%,9% 9,9% -5 let,90% 4,% 5,40%,7%,49%,90% 0- rok 9,67% 9,4% 6,9% 4,9%,% 6,56% #NENÍ_K_DISPOZICI Spíše ano Něco mezi Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O05 0/68

30 Detailní analýza konkrétní otázky: Otázka č. 6. Součásti JU Domníváte se, že jsou webové stránky JU informativní a přehledné? Akademická knihovna,% 4 6,67% 6,67%,% 0 Ekonomická fakulta 6,% 55,0% 4,9% 4,08% 6,% 4,08% 0 Fakulta rybářství a ochrany vod,7%,95% 5,00% 8,8%,4% 0 Filozofická fakulta 4,50%,50% 5,00% 0 Jiné 5 5,00% 5,00% 0 Koleje a menzy Pedagogická fakulta 5,8% 44,6% 9,% 0,77% 0 Přírodovědecká fakulta 7,76% 9,5% 7,76%,74% 6,8% 4,67% 0 Rektorát 6,00% 44,00%,00%,00% 6,00% 0 Teologická fakulta 6,% 4,86%,8%,75% 4,04%,75% 0 Zdravotně sociální fakulta 5,6% 40,6% 0,% 4,06% 9,8% 0 Zemědělská fakulta 6,98% 45,8%,% 0,75% 5,66% 0 Celkový součet 8,76% 4,88% 8,76%,7% 4,07% 5,6% 0 Věk Do 0 let 5,% 6,7% 5,9%,5% 5,9% 5,06% 0-5 let 6,67% 6,9%,8% 5,48% 5,95% let 9,09% 8,8% 8,8% 5,45% 9,09% let,00% 4,00%,00% 7,00% 8,00% let 8,84% 47,8% 8,84%,59%,90% let 7,95% 5,85% 5,8%,56% 7,69%,56% 0 Nad 55 let,8% 47,4%,79%,7%,07%,7% 0 Celkový součet 8,76% 4,88% 8,76%,7% 4,07% 5,6% 0 Zemědělská fakulta 6,98% Zdravotně sociální fakulta 5,6% Teologická fakulta 6,% Rektorát 6,00% Přírodovědecká fakulta 7,76% Pedagogická fakulta 5,8% Koleje a menzy 4 45,8% 40,6% 4,86% 44,00% 9,5%,% 0,75% 5,66% 0,% 7,76% 4,06% 9,8%,8%,75% 4,04%,75%,00%,00% 6,00%,74% 6,8% 4,67% 44,6% 9,% 0,77% 4 Jiné 5 5,00% 5,00% Filozofická fakulta 4,50%,50% 5,00% Fakulta rybářství a ochrany vod,7%,95% 5,00% 8,8%,4% Ekonomická fakulta 6,% 55,0% 4,9% 4,08% 6,% 4,08% Akademická knihovna,% 4 6,67% 6,67%,% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Nad 55 let,8% 47,4%,79%,7%,07%,7% 5-55 let 7,95% 5,85% 5,8%,56% 7,69%,56% let 8,84% 47,8% 8,84%,59%,90% 4-45 let,00% 4,00%,00% 7,00% 8,00% 6-40 let 9,09% 8,8% 8,8% 5,45% 9,09% -5 let 6,67% 6,9%,8% 5,48% 5,95% Do 0 let 5,% 6,7% 5,9%,5% 5,9% 5,06% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Jste uveden jako student v doktorském stupni studia (Ph.D.),5% 4,5% 5,07%,7% 7,8% 0 ostatní pracovník (THP) 0,77% 8,80% 8,58%,66% 8,0% 0 akademický pracovník 5,% 46,60% 8,7%,6%,95% 4,4% 0 vědecký pracovník,77% 6,7% 7,66% 4,6% 0,64% 8,5% 0 Celkový součet 8,76% 4,88% 8,76%,7% 4,07% 5,6% 0 vědecký pracovník,77% 6,7% 7,66% 4,6% 0,64% 8,5% akademický pracovník 5,% 46,60% 8,7%,6%,95% 4,4% ostatní pracovník (THP) 0,77% 8,80% 8,58%,66% 8,0% student v doktorském stupni studia (Ph.D.),5% 4,5% 5,07%,7% 7,8% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Kolik let pracujete na JU #NENÍ_K_DISPOZICI rok 4,59%,5% 6,9% 4,9%,48%,48% 0-5 let 9,05% 4,7%,4% 0,79%,70% 4,76% let,9% 4,8%,84% 6,56% 5,0% 0-0 let 8,64% 40,% 9,%,% 5,5% 5,65% 0 Nad 0 let 4,05% 55,70% 6,%,7%,9%,7% 0 Celkový součet 8,76% 4,88% 8,76%,7% 4,07% 5,6% 0 Nad 0 let 4,05% 55,70% 6,%,7%,9%,7% -0 let 8,64% 40,% 9,%,% 5,5% 5,65% 6-0 let,9% 4,8%,84% 6,56% 5,0% -5 let 9,05% 4,7%,4% 0,79%,70% 4,76% 0- rok 4,59%,5% 6,9% 4,9%,48%,48% #NENÍ_K_DISPOZICI 0 Spíše ano Něco mezi Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O06 /68

31 Detailní analýza konkrétní otázky: Otázka č. 7. Součásti JU Domníváte se, že JU efektivně komunikuje s veřejností? Akademická knihovna 6,67% 46,67%,%,% 0 Ekonomická fakulta 8,6% 0,6% 4,49% 0,4%,4% 4,08% 0 Fakulta rybářství a ochrany vod 9,%,95% 0,45% 7,05% 4,55% 5,68% 0 Filozofická fakulta 4,50% 7,50% 5,00% 5,00% 0 Jiné 5,00% 5 5,00% 0 Koleje a menzy 6 0 Pedagogická fakulta 0,77% 6,5% 6,9% 6,5%,85% 6,5% 0 Přírodovědecká fakulta 8,4% 4,58% 8,69% 7,0% 7,48%,74% 0 Rektorát,00%,00% 8,00% 6,00%,00% 0 Teologická fakulta,8% 8,60% 0,5% 5,79% 8,77%,5% 0 Zdravotně sociální fakulta,88% 8,% 0,94% 6,56% 0,94%,56% 0 Zemědělská fakulta,% 7,74% 8,0% 7,55% 9,4%,77% 0 Celkový součet,90%,84% 7,9% 9,4% 0,89% 4,0% 0 Věk Do 0 let 7,7%,9% 4,05%,9%,9%,5% 0-5 let 8,% 8,0%,6% 4,9%,90% 4,76% let 7,7% 4 5,45% 9,09%,7% 5,45% let 7,00% 7,00% 7,00% 4,00%,00%,00% let,59%,04% 6,09% 0,4% 5,80% let 7,95% 8,46% 0,5% 5,8% 5,%,56% 0 Nad 55 let 8,97% 0,7% 5,5%,4% 9,48%,45% 0 Celkový součet,90%,84% 7,9% 9,4% 0,89% 4,0% 0 Zemědělská fakulta,% Zdravotně sociální fakulta,88% Teologická fakulta,8% Rektorát,00% Přírodovědecká fakulta 8,4% Pedagogická fakulta 0,77% Koleje a menzy 7,74% 8,% 0,94% 8,60%,00% 4,58% 8,69% 8,0% 0,5% 6,5% 6,9% 6,5% 6 7,55% 6,56% 5,79% 9,4%,77% 0,94%,56% 8,77%,5% 8,00% 6,00%,00% 7,0% 7,48%,74%,85% 6,5% Jiné 5,00% 5 5,00% Filozofická fakulta 4,50% 7,50% 5,00% 5,00% Fakulta rybářství a ochrany vod 9,%,95% 0,45% 7,05% 4,55% 5,68% Ekonomická fakulta 8,6% 0,6% 4,49% 0,4%,4% 4,08% Akademická knihovna 6,67% 46,67%,%,% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Nad 55 let 8,97% 0,7% 5-55 let 7,95% 8,46% let,59% 4-45 let 7,00% 7,00% 6-40 let 7,7% 4-5 let 8,% 8,0% Do 0 let 7,7%,9% 5,5%,4% 9,48%,45% 0,5% 5,8% 5,%,56%,04% 6,09% 7,00% 4,00% 5,45% 9,09%,6% 4,9% 4,05%,9% 0,4% 5,80%,00%,00%,7%,90% 5,45% 4,76%,9%,5% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Jste uveden jako student v doktorském stupni studia (Ph.D.),9% 4,5% 4,66% 5,07% 4,% 0 ostatní pracovník (THP),57% 0,60% 9,%,86%,57%,8% 0 akademický pracovník,6%,99% 6,67% 8,7%,4% 5,78% 0 vědecký pracovník 8,5% 5,06% 0,64%,8% 6,8%,% 0 Celkový součet,90%,84% 7,9% 9,4% 0,89% 4,0% 0 vědecký pracovník 8,5% 5,06% 0,64%,8% 6,8%,% akademický pracovník,6%,99% 6,67% 8,7%,4% 5,78% ostatní pracovník (THP),57% 0,60% 9,%,86%,57%,8% student v doktorském stupni studia (Ph.D.),9% 4,5% 4,66% 5,07% 4,% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Kolik let pracujete na JU #NENÍ_K_DISPOZICI 66,67% 0 0- rok 6,9% 7,87%,95% 8,0%,%,64% 0-5 let 4,9% 8,89% 8,5% 7,46% 7,4%,97% let 0,60% 5,76% 6,56%,8% 0,60%,% 0-0 let 4,69% 9,94% 7,5% 8,64%,56% 5,65% 0 Nad 0 let,9% 6,7% 6,46% 8,99% 0,%,80% 0 Celkový součet,90%,84% 7,9% 9,4% 0,89% 4,0% 0 Nad 0 let,9% 6,7% 6,46% 8,99% 0,%,80% -0 let 4,69% 9,94% 7,5% 8,64%,56% 5,65% 6-0 let 0,60% 5,76% 6,56%,8% 0,60%,% -5 let 4,9% 8,89% 8,5% 7,46% 7,4%,97% 0- rok 6,9% 7,87%,95% 8,0%,%,64% #NENÍ_K_DISPOZICI 66,67% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O07 /68

32 Detailní analýza konkrétní otázky: Otázka č. 8. Součásti JU Ztotožňujete se Strategickým záměrem JU? Akademická knihovna 4,% 6,67% 6,67% 0 Ekonomická fakulta 4,9% 4,69% 4,9% 6,5% 4,08% 6,% 0 Fakulta rybářství a ochrany vod,50% 6,6%,64%,8% 4,55%,4% 0 Filozofická fakulta,50% 7,50% 5,00% 5,00% 0 Jiné 75,00% 5,00% 0 Koleje a menzy 4 0 Pedagogická fakulta,% 8,46% 6,5%,% 9,%,54% 0 Přírodovědecká fakulta,5% 0,56% 9,5% 56,07% 0,9% 0,9% 0 Rektorát 4,00% 48,00% 4,00%,00%,00% 0 Teologická fakulta 5,09% 8,07% 5,6% 9,8%,75% 0 Zdravotně sociální fakulta 5,6% 4,8% 5,6%,8%,56% 0 Zemědělská fakulta 5,85% 8,87% 0,9% 7,55% 7,55% 0 Celkový součet,57% 0,8% 5,08% 4,84%,69%,0% 0 Věk Do 0 let,9% 6,58% 5,9% 7,97%,80%,5% 0-5 let 7,4%,4%,6% 9,76% 4,76%,57% let 8,8%,7% 6,6% 8,8%,7%,8% let 5,00% 7,00%,00% 6,00% 7,00%,00% let 5,94% 8,99% 4,49% 40,58% let 8,% 5,64%,8% 0,77%,56% 0 Nad 55 let 5,5% 7,07%,07% 0,7%,45%,7% 0 Celkový součet,57% 0,8% 5,08% 4,84%,69%,0% 0 Zemědělská fakulta 5,85% 8,87% 0,9% 7,55% 7,55% Zdravotně sociální fakulta 5,6% 4,8% 5,6%,8%,56% Teologická fakulta 5,09% 8,07% 5,6% 9,8%,75% Rektorát 4,00% 48,00% 4,00%,00%,00% Přírodovědecká fakulta,5% 0,56% 9,5% 56,07% 0,9% Pedagogická fakulta,% 8,46% 6,5%,% 9,%,54% Koleje a menzy 4 Jiné 75,00% 5,00% Filozofická fakulta,50% 7,50% 5,00% 5,00% Fakulta rybářství a ochrany vod,50% 6,6%,64%,8% 4,55%,4% Ekonomická fakulta 4,9% 4,69% 4,9% 6,5% 4,08% 6,% Akademická knihovna 4,% 6,67% 6,67% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Nad 55 let 5,5% 7,07%,07% 0,7%,45%,7% 5-55 let 8,% 5,64%,8% 0,77%,56% let 5,94% 8,99% 4,49% 40,58% 4-45 let 5,00% 7,00%,00% 6,00% 7,00%,00% 6-40 let 8,8%,7% 6,6% 8,8%,7%,8% -5 let 7,4%,4%,6% 9,76% 4,76%,57% Do 0 let,9% 6,58% 5,9% 7,97%,80%,5% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Jste uveden jako student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 9,8% 4,66%,70% 4,5% 5,48%,74% 0 ostatní pracovník (THP) 7,65% 7,6% 8,0% 4,97%,09%,09% 0 akademický pracovník 6,67% 8,9%,95%,67% 4,76%,04% 0 vědecký pracovník 8,5% 7,66%,77% 4,55% 4,6% 4,6% 0 Celkový součet,57% 0,8% 5,08% 4,84%,69%,0% 0 vědecký pracovník 8,5% 7,66%,77% 4,55% 4,6% akademický pracovník 6,67% 8,9%,95%,67% 4,76% ostatní pracovník (THP) 7,65% 7,6% 8,0% 4,97%,09% student v doktorském stupni studia (Ph.D.) 9,8% 4,66%,70% 4,5% 5,48% Spíše ano Něco mezi Spíše ne Kolik let pracujete na JU #NENÍ_K_DISPOZICI rok,48% 6,% 8,0% 4,6%,64% 0-5 let,70% 6,9% 5,87% 4,7%,8%,59% let,58%,79% 5,%,45% 5,0%,65% 0-0 let,99% 4,46%,99% 4,46%,6%,8% 0 Nad 0 let 6,46%,9% 6,46% 5,% 7,59%,7% 0 Celkový součet,57% 0,8% 5,08% 4,84%,69%,0% 0 Nad 0 let 6,46%,9% 6,46% 5,% 7,59% -0 let,99% 4,46%,99% 4,46%,6% 6-0 let,58%,79% 5,%,45% 5,0% -5 let,70% 6,9% 5,87% 4,7%,8% 0- rok,48% 6,% 8,0% 4,6%,64% #NENÍ_K_DISPOZICI 0 Spíše ano Něco mezi Spíše ne Tisk: (:7) název listu: O08 /68